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销售经理
面议
销售经理经验不限学历不限
热爱工作,勤劳吃苦,踏实工作,热爱生活
销售主管
6000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
我们正在寻找一位专业的销售主管,负责管理销售团队的日常运营。 工作内容: 1.销售订单处理、跟进和售后服务; 2.销售数据分析和报告制作; 3.销售团队行程、会议的安排与协调; 4.与其他部门沟通,确保销售流程的顺畅; 5.销售行政流程的持续优化。 岗位要求: 1.良好的沟通能力和组织协调能力; 2.细心、责任心强,有团队精神; 3.有销售行政或相关领域工作经验者优先。
渠道产品设计师
8000-10000元/月
销售总监社保经验不限学历不限境内游研学/游学型旅游产品运营推广地接社亲子型
岗位职责: 1、开拓同业市场,利用多种途径拓展新的同业客户资源 2、维护现有客户关系,推广公司产品与服务理念,促进销售达成 3、独立完成销售流程,包括合同签订、订单跟进及售后维护 4、定期整理并反馈市场动态信息 岗位要求: 1、工作踏实,具备吃苦耐劳的品质 2、具备良好的团队协作能力与沟通技巧 3、具有较强的责任心 4、有旅游行业工作经验者优先考虑 福利:入职即缴纳社保,享受周末双休
期待加入
3000-5000元/月
销售经理年终奖五险1-2人1-3年大专及以上渠道销售较多出差按单提成TOB弹性工作制国内院校优先O2O其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
1、具有良好的沟通能力,较强的洞察力、领悟力、判断力,有协调工作和独立工作的能力; 2、负责客户的开发、关系维护及产品渠道的挖掘; 3、依销售合同约定进行合同款项回收及后续服务; 4、负责区域内指定项目的洽谈、项目执行等; 5、了解或从事风电行业者及相关产业者优先。
销售经理
销售经理业务经理
智能家居,暖通新风,全屋净水类产品销售。 全屋定制销售,全屋设计及施工类业务经理。 具体详谈
储备经理
1-2万元/月
销售经理社保保险年终奖五险大专及以上电话销售区域销售渠道销售直销基本坐班阶梯式提成
储备经理,底薪5000,自己做业务提成5~7,团提1个点
销售主管
8000-20000元/月
销售经理社保五险1-2人5-10年大专及以上面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、制定销售策略,带领团队完成公司设定的销售目标; 2、管理销售团队,进行绩效评估,提供指导与培训; 3、维护和发展客户关系,拓展新市场和新客户; 4、分析市场动态,反馈客户需求,协助产品优化; 5、协调内部资源,确保销售流程顺畅高效。 任职要求: 1、具备出色的团队领导能力和沟通技巧; 2、拥有较强的市场洞察力和客户开发能力; 3、熟悉销售流程,有成功带领团队达成业绩的经验; 4、良好的问题解决能力,能在压力下保持高效工作; 5、具有相关行业背景,了解Ai软件销售市场者优先。
团队总监
2-4万元/月
渠道经理社保生日福利5-10年大专及以上
团队总监 岗位职责: 侧重战略规划、资源整合、制度构建 核心目标:制定战略方向,统筹多团队资源 1.战略规划与决策 ●制定年度市场拓展计划、预算及利润目标,调整产品定价策略。 ●分析宏观经济与政策(如租赁法规变化),指导业务创新。 ●需分析租金趋势 2.资源整合与制度构建 ●资源整合:协调政府关系、建立政府、金融机构合作渠道,争取政策支持。 ●制度建设:建立风控流程设计全流程风控体系,审批重大项目方案。 3.组织管理 ●选拔培养中层管理者,优化绩效考核制度。 ●推动跨区域业务协同(如多城市房源调配)。 岗位要求: 团队总监则需具备战略规划与跨部门协同能力; 团队总监/租赁总监(中高层管理岗) ●主要职责:战略制定、区域运营、资源统筹、跨部门协作 ●核心能力:市场分析、战略规划、跨部门协作、财务管理、领导力 ●学历要求:本科及以上,金融、经济、管理类专业优先 ●经验要求:5年以上租赁行业经验,3年以上管理经验,管理多门店或多区域团队 ●特殊要求:熟悉行业法规、具备风控意识与数据分析能力三大岗位任职要求对比表维度 ●优先背景:商业地产、金融租赁、项目管理经验 适合人群: 1、有意愿 2、积极阳光、富有责任心和进取心 3、有情商、懂市场、会沟通 4、资源禀赋 5、优秀的房产买卖租赁经营管理人 6、热爱房产行业的跨行精英 您的福利待遇: 专业平台+精英创业、透明的晋升机制、高质免费培训、优质客户资源、优越免费办公环境、无薪高提点奖、考评奖、、推荐签单奖、如晋升为团队经理级则享有管理津贴,以及下午茶、团建等福利待遇。 上下班时间:早九晚六,规律作息,每周一公休。
渠道销售
财联社关于新年数字人民币推广政策元旦落地,全民参与对商家的数字人民币收款机安装活动,机器免费,0投资0风险0费率0提现费,开户奖励400元,开通秒到账,参与,也不要任何经济投入!只需通过考试拿到工作证,手机App上开卷考试简单!曾经你错过了微信,错过了支付宝,错过了美团、携程和滴滴出行,你还打算错过数字人民的机会吗?有兴趣电联高女士
资阳安岳县招工地力工
30-40元/件
力工1-2个月1-2人完工结算
资阳市安岳县招工地力工
资阳 安岳县
1月21日 17:17拨打电话
出隧洞渣司机
8000-9000元/月
渣车司机包住包吃月结B2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业机械设备自卸车能开会倒
成渝中线,出渣司机,工资八千,要求做过隧道出渣车经验
资阳 乐至县
1月21日 17:13拨打电话
资阳安岳县招叉车司机一个,地点,工作轻松,包吃住6000
6000-7000元/月
叉车工1-2人
招叉车司机一个,地点安岳县,工作轻松,包吃住6000
资阳 安岳县
1月21日 17:10拨打电话
资阳安岳县招二保焊/气焊
8000-10000元/月
气保焊二保焊1-2个月1-2人月结点工技术好焊工证
资阳市安岳县招二保焊/气焊
资阳 安岳县
1月21日 16:55拨打电话
普工食品厂包吃包住20人以上月结
1.11日烽企(四川)自家派遣企业 日薪198元,每月25日发薪 资阳食品厂大量招聘普工 【需求人数】:100人 【工期】:最低3个月 【招聘要求】:18到50岁,(女性身体健康者放宽至53岁),无纹身,无犯罪记录,到企业,免费办理健康证(企业开具证明) 【工作内容】:主要做小酥肉丢条,流水线作业,走动式站班 【工资】:162元/小时(其中2元为稳岗补贴,在职发18,不在职按16元发放薪资)综合薪资:5000到6000元/月 【福利】:纯包吃包住(包三餐) 住宿免费水电平摊,公寓式宿舍6人间,面试当天即可安排宿舍 【保险】: 面试导航地址:资阳市雁江区城东新区医药食品产业园加多宝大道12号 联系方式:朝老师 地址:四川资阳
渠道经理3-5年大专及以上代理商销售TOB批发/零售
职业经历 项目背景或公司背景:有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察:了解农业销售、种植行业市场,熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展:熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购(政府采购流程)、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式; 3、团队管理:具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力,能搭建分层级销售团队,建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合:拥有丰富的农业行业资源,擅长大客户关系维护与深度运营,能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标,统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队,建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源,联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩,管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历(市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?) 2、农业相关行业5年+销售管理经验,业绩突出,农业、农产品销售背景者优先?
业务总监(兼职)
5000-20000元/月
渠道经理3-5人3-5年学历不限兼职销售总监面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成TOB混合办公企业服务15人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场信息收集及分析
一、岗位职责: 1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策; 2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况,解答企业录用残疾人相关疑问; 3、协助企业开发录用残疾人的岗位,并促成企业愿意录用残疾人; 4、全力协助公司与用工企业签定合作协议; 5、高效完成公司安排的临时性工作。 二、录用条件: 1、年龄、性别不限,专业不限,学历不限; 2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑; 3、有较强的沟通能力及抗压力; 4、用工方式为兼职。
医美拓客
1.3-2万元/月
渠道经理11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售
邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理,提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求,及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源,维护高层客户关系,推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程,提升转化效率与客户满意度 任职要求: 1.具备5-10年销售管理工作经验,有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力,能独立推进大客户合作 3.目标导向,抗压能力强,具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限,有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限,具备快速学习与适应能力者优先
渠道经理生日福利五险一金五险1-2人3-5年大专及以上汽车媒体品牌整合营销区域销售较多出差阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制公关/传媒15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上对机构(To B)销售经验媒介/广告推广经验营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析
岗位职责 1、负责品汇汽车旗下自媒体(汽扯扒谈、E车汇、达车汇、马达视频)及汽车信息网的媒体广告销售工作; 2、协助客户关系的拓展与维护:分析客户情况,搜集、整理客户信息;积极主动与汽车行业客户沟通,建立信赖的客户关系;做好信息管理、客户架构梳理、客户关系维护; 3、挖掘汽车客户的合作需求:挖掘、判断、管理客户需求,依据客户市场计划及具体需求提供解决方案,给予客户专业化建议; 4、制定销售计划:有效整合公司人脉及影响力资源;制定新客户开拓策略,实施开拓计划,并达成目标。 5、客户提案与跟进:协助策划完成客户方案并向客户独立提案跟进流程; 6、合作项目执行跟进:跟进项目执行情况,并对项目实施跟进、反馈、总结、分享;及协助做好客户合同签订、执行、收款等; 7、部门协作:在项目中明确客户需求,同步协调相关部门,把握客户各期望值;统筹公司各资源服务客户,合理配置资源成本,平衡、控制客户和公司ROI; 任职要求 1、大学专科以上学历,3年以上汽车媒体行业销售工作经验,有汽车媒体销售成功经验为优先。 2、掌握丰富的汽车行业知识和熟悉汽车营销和传播,了解汽车媒体; 3、具备良好的语言表达、沟通及内部协作能力,良好的客户服务理念; 4、较强的沟通协调能力、综合分析判断力及独立处理紧急事务的能力; 5、具备较强的抗压能力及工作主动,自驱力强,富有激情和创意,有拼搏精神; 在招职位负责区域:华东、华中为主
电销总监
1-1.5万元/月
渠道经理20人以上1-3年大专及以上有拿大结果的野心电话销售基本坐班按单提成TOB混合办公医疗/大健康15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力市场开发及维护品牌招商
朝阳行业,冠军项目 全国市场开发,店家0投资,先服务店家赚钱再谈合作,做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成(日结) 综合月收入30000元以上,商务精英5万以上 一单9500~35000提成可验证! 公司愿意分钱,敢放权,允许超越! 欢迎每位精英加入,携手共赢
销售专员经验不限中专及以上五险一金个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办
无责保底5000-6000,提成上不封顶,收入轻松过万,欢迎想赚钱的你加入! 行业资源丰富,全年无淡季,业绩增长稳定,收入持续攀升! 公司期待有冲劲、有目标的你,一起共创佳绩! 一、【岗位职责】 1、为客户提供专业且贴合需求的网络服务解决方案; 2、积极开拓联通业务新客户,同时做好老客户的维护与跟进; 3、积极配合并执行公司安排的各项工作任务; 4、接受零经验人员,公司将提供系统化、全流程的岗前培训; 5、具备通信行业(移动、电信、联通)或销售相关经验者优先考虑。 二、【工作模式】 小区驻点+线下拓展,具体工作方式面议沟通 三、【任职要求】 1、中专及以上学历; 2、具备自主学习能力,能主动收集并整理行业相关信息; 3、诚实守信,责任心强,对销售工作充满热情与使命感; 4、抗压能力强,勇于面对挑战,工作积极主动,注重结果导向; 5、具备良好的语言表达与人际沟通能力 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k,另享高比例提成,综合月收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30(实际在岗约8小时),每月休息4天,实行轮休制度 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”,重视人才成长,提供清晰的职业发展通道(如:销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理),晋升机会公平透明。配套完善的培训体系,涵盖产品知识、管理能力、市场策略等内容,全方位支持员工长期发展。 七、岗位亮点总结 新手友好:配备完整培训流程,助力新人快速上手,轻松入行。 收入可观:底薪保障+提成激励,多劳多得,收入潜力大。 发展明确:晋升路径清晰,能力决定发展,适合有长远职业规划的人才。
销售团队运营主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限其他类型团队地推团队电销团队5人(含)以上个人(To C)制定销售计划及策略团队建设及管理市场开发及维护销售管理经验团队管理能力市场分析判断能力营销能力
1、带领部门员工完成公司任务目标 2、提升员工综合能力
工伤事故服务专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
1、工作地:资阳 2、工作时间:早上9:00-晚上18:00(外勤性质,可弹性安排); 3、薪资待遇:底薪+提成; 工作内容: 1、负责交通事故及工伤类案件的业务拓展。 2、通过电话沟通或面对面交流,与案件当事人对接,了解其实际需求并提供专业服务方案。 3、完整记录客户信息,做好后续跟进,保障客户隐私,持续维护签约客户关系并开发潜在资源。 『任职要求』 1、年龄22-50岁,学历不限,具备销售经验者优先考虑; 2、品行良好,积极乐观,踏实肯干,具备良好的协作意识; 3、需外出办公,能适应一线工作节奏,具备较强抗压能力和吃苦耐劳精神; 4、有志于法律服务领域发展,对法律行业有浓厚兴趣,愿意主动学习和提升法律素养。
销售经理
7000-12000元/月
销售经理社保交通补助6-10人经验不限学历不限代理商销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制O2O批发/零售快消品快消品销售经验
1建立、开发和维护区域内的销售渠道、与经销商、渠道客户等建立良好的合作关系、确保销售渠道的畅通与稳定的合作关系。 2关注客户的需求,提供优质的售前、售中和售后服务、提升客户满意和忠诚度。 3负责区域内的市场调研与分析、了解客户需求与竞争态势,制定市场开发计划,并维护客户的良好关系。 4负责区域内的销售目标的制定与达成,包括销售策略的制定,销售团队的组建与管理,以及销售业绩的评估与提升。
销售专员经验不限高中及以上个人(To C)退伍军人无经验要求
【福利待遇】: 1、购买七险一金,国内外旅游,生日福利、节日福利、年度体检; 2、师带徒机制,师傅一对一带教,有无经验都可轻松快速学习并适应岗位; 3、包住宿,民宿级别住宿条件,餐补、话补,出差有补贴。 【薪酬待遇】: 1、无责底薪+餐补+话补+出差补贴+提成(底薪面试决定/星级递增) 2、新人无经验小白平均薪资8k-9.6k(提成总范围500-2000,每单平均提成1200) 3、上手之后平均1.2w-1.6w(上手后月均轻松10单以上) 4、销冠没有上限(月入2-3w属正常!不包括年终奖!)【工作内容】 1、维护客户、接待客户、洽谈客户、完善合同;派发礼品,活动策划及执行; 2、晋升机制公开透明,公司大力发展,晋升机会多,干部内部提拔率100%。 【任职要求】: 1、高中/中专及以上学历,40岁以下; 2、善于沟通、工作积极、抗压能力强; 3、有销售经验优先; 4、退伍军人优先; 5、强烈的上进心、企图心、具有拼搏精神;善于沟通、悟性高; 公司会精准提供客户资源(信息流),客户主动意向高,每天都有新资源分发,无需自主开拓。 公司成立于2018年,目前规模人数500+,主要从事于高端住宅楼盘地下停车位运营及销售,公司目前在西南市场车位资产管理领域属于龙头企业,在管项目800余个,深度合作企业包括有港资企业、大型国有企业、一线品牌连锁开发商、地方城头开发企业......包括有中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一只铁打的饭碗,不需要自己发掘资源,公司提供精准信息流,只需负责沟通即可,需要认真工作,勤劳踏实悟性高,其他都不是问题,欢迎了解咨询。
区域代理
销售专员
东鹏槟榔区域代理
销售团队运营主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限其他类型团队地推团队电销团队5人(含)以上个人(To
1、组织并指导团队成员达成公司既定目标 2、持续加强员工的综合素质与业务能力
销售专员社保3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责所辖区域经销商的沟通与管理工作; 2、负责区域内终端销售网点的开拓与日常维护; 3、推进区域内终端形象的规划与落地建设; 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作; 5、收集辖区市场动态信息,开展竞品分析工作; 职位要求: 1、年龄*****,大专及以上学历,业绩表现突出者条件可适当放宽; 2、具有一年以上快消品商超相关工作经验; 3、具备良好的沟通表达能力,踏实肯干,责任心强,能适应较强工作节奏; 4、具备团队合作意识,乐于接受挑战; 工作时间:8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】6k-10k+五险
周末双休电话销售
2000-7000元/月
电话销售包吃20人以上经验不限学历不限地推销售基本坐班按单提成阶梯式提成金融产品客户签约
薪资详情:周末双休 薪资范围:2800-10000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 薪资福利:双休、餐补、话补、法定节假日三薪、全勤奖、绩效奖金、交通补助、年终奖 上班时间:9:00-17:00 周末双休 岗位职责: 1、通过电话进行产品或服务的推广与销售; 2、维护现有客户关系,积极开拓新客户; 3、了解客户需求,提供专业的咨询与服务,促成交易; 4、定期反馈市场信息,协助团队优化销售策略。 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和说服能力; 2、积极主动,有较强的目标导向和结果意识; 3、拥有良好的客户服务意识,能够处理客户咨询与问题; 4、有团队合作精神,愿意接受挑战,追求个人与团队业绩提升。
电话销售
5000-8000元/月
电话销售6-10人经验不限学历不限个人(To C)客户邀约电话销售经验
岗位职责: —每日负责电话沟通,公司提供系统及客户资源,无需上交手机 职位要求: 1:年龄22—42岁,性别不限,经验不限 2:具备良好沟通能力,富有团队协作意识 工作时间: 朝九晚六,中午休息2小时,周末双休,不加班,不加班 1.具备基本沟通表达能力,遇到问题主动请教,团队内部互帮互助,配合工作安排 2.入职即享专业带教培训,渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利: 1.有责底薪+提成+奖金,公司人均月收入4K—6K,表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算,出单越多,提成比例越高
销售经理/主管
6000-12000元/月
销售经理社保包吃五险一金年终奖1-2人3-5年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
工作内容 1、负责汽车销售流程的管理与执行 2、维护客户关系,确保客户满意度 3、分析市场动态,制定销售策略 任职要求: 1、具备出色的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立处理销售事务,具有良好的团队合作精神 3、对汽车行业有深入了解,能够快速适应市场变化
栏目概述
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