负责区域内的五轴数控工具磨床的销售

店面销售要要一年以上的窗帘销售经验

招聘舒客牙膏厂家招人（厂家直聘）： 岗位名称：销售爆破队10人 要求：有敬业精神，服从安排，踏实肯干有激情，能适应出差（四川范围内），动销能力强，门店驻店导购、冲锋队员优先。 待遇：底薪+补助+奖励+提成+社保（工资5000+）（买社保！买社保！） 欢迎有志之士加入舒客团队，确定后一周内上岗。 咨询电话：赵（）

我们是深耕家装行业多年的专业家装服务企业，专注为客户提供一站式整体家装解决方案，涵盖设计、施工、主材、售后等全流程服务，凭借优质的工程质量、个性化的设计方案和完善的服务体系，赢得了众多客户的信赖与口碑，品牌影响力持续提升。现因业务规模拓展，急需一批有激情、有能力、想赚钱的家装销售人才加入，携手共创美好未来！ 岗位职责 1. 负责公司家装业务的客户开发与拓展，通过线上线下渠道挖掘潜在装修客户，建立优质客户资源库； ​ 2. 接待到访客户，全面讲解公司家装产品、服务优势、设计方案及施工流程，精准把握客户装修需求； ​ 3. 跟进意向客户，做好客户咨询解答、方案沟通、报价洽谈等工作，推动签单成交，完成个人销售业绩目标； ​ 4. 维护老客户关系，做好售后跟进服务，提升客户满意度，挖掘客户转介绍资源； ​ 5. 配合公司营销活动，参与线下展会、社区推广、线上直播等拓客活动，积极收集客户信息。 任职要求 1. 年龄18-50岁，学历不限，有家装销售、建材销售、房产销售相关工作经验者优先； ​ 2. 热爱销售行业，沟通表达能力强，性格开朗外向，具备良好的亲和力和客户服务意识； ​ 3. 目标感强，有较强的抗压能力、执行力和学习能力，敢于挑战高薪； ​ 4. 熟悉家装行业流程、装修材料及家装营销技巧者优先录用； ​ 5. 工作认真负责，积极主动，具备团队协作精神，服从公司工作安排。 薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高额提成+签单奖金+业绩分红+全勤奖，综合月薪6000-12000元，上不封顶，多劳多得； ​ 2. 福利保障:带薪年假、节日福利、定期团建、员工旅游； ​ 3. 培训支持：免费提供岗前培训、专业知识培训、销售技巧培训，一对一老带新帮扶，零基础也能快速上手； ​ 4. 晋升空间：公司正在储备人员，销售专员→销售主管→销售经理→销售总监，透明化晋升机制，能力出众者快速提拔； ​ 5. 工作环境：舒适宽敞的办公环境，团队氛围轻松融洽，无勾心斗角，工作开心有动力。 工作时间 9:00-18:00，午休2小时，月调休4天，法定节假日调休

招聘销售顾问。岗位职责包括：开发新客户，维护老客户，建立长期良好的客户关系；接待客户咨询，讲解产品优势，根据客户需求提供合适方案；跟进客户意向，完成洽谈、签约，达成个人销售目标；做好客户信息登记、跟进记录，及时回访潜在客户；配合团队完成日常营销活动，积极参与业务培训。任职要求：沟通表达流畅，善于与人交流，具备较强服务意识；有无经验均可，公司提供系统化带薪培训；目标感强，愿意挑战高薪，抗压能力良好；诚实守信，工作积极主动，遵守公司规章制度。薪资福利：底薪加高额提成加绩效奖励加节日福利，上不封顶；完善培训体系，晋升通道清晰。薪资范围为8K-12K。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

招聘小工一名。

服务员：2500-4000元/月学历不限，身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身，服从管理，团队意识强

招聘岗位：精密仪器生产线作业员（3月转正） ●岗位要求：女18～45周岁，男18～40周岁，身体健康，外露部位无大面积、明显纹身 ●工作时间：8-20点，两班倒 ●薪资待遇：白班14元/小时，夜班16/小时，夜班上满10小时有8元/天早餐补贴，2-3个月转正计件 ●吃住情况：包吃住，有体检报告后提供住宿 ●其他要求：体检需查乙肝；查犯罪记录

负责店面销售，整理合同，订单，开发业务，工资面议，会做抖音，小红书引流的优先

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 异地招聘 地址：昆明 盘龙区

（最重要一条:如果感兴趣请自动联系我） 岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户渠道，通过线上线下方式开展有效获客与跟进维护 3.协助客户完成认购、签约、按揭、交房等全流程手续，提升转化率与客户满意度 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域楼市动态及竞品信息 5.配合团队完成销售指标，积极参与营销活动执行与氛围营造 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作时间安排 5.遵守职业规范，认同公司文化，具备团队协作精神

一、工作内容 1、负责杭州本地租房房源的带看、洽谈、签约全流程，服务杭漂租客、上班族、学生群体； 2、维护小区房源，跟进业主房源空置情况，及时更新优质房源； 3、线上发布房源、打理平台账号，接待咨询客户，解答租房户型、价格、配套、通勤、物业等问题； 4、维护老客户资源，做好售后跟进，积累复租、转介绍客户； 5、配合团队完成月度业绩目标，良性拓客、稳单、锁单。 二、职位要求 1、年龄18–35岁，学历不限、经验不限，可接受应届生、转行小白； 2、性格开朗、沟通顺畅，踏实肯干，有服务意识，抗压能力强； 3、无不良记录，做事认真负责，愿意长期稳定发展； 4、不需要自带资源，公司提供客源、房源、话术培训； 5、想赚钱、想靠努力拿高薪、不甘于固定死工资的优先。 三、薪资待遇（真实落地） 1、无责底薪 + 高额提成（行业顶尖点位），上不封顶，多劳多得； 2、新人带薪培训，一对一师傅带教，快速上手开单； 3、每月团建、节日福利、定期激励奖金、开单红包； 4、透明晋升机制：经纪人 → 门店店长，不靠关系、只看业绩； 5、工作氛围年轻轻松，无职场内耗、无强制加班，凭结果拿收入； 6、长期稳定客源充足，杭州租房市场稳定，新手也能持续出单。 四、岗位优势 纯租房业务、周期短、成交快、回款快， 不用熬大周期、不用垫资、压力比卖房小很多， 适合新手快速积累收入和经验，越做越稳、越做越赚。 五、工作地点 杭州多门店就近分配（全杭州可安排） 六、招募对象 想换高薪工作、想稳定增收、想靠努力改变收入的普通人， 只要肯学肯干，我们全程带飞！

岗位职责： 1.负责客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

（最重要一条:如果感兴趣请自动联系我） 岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与项目营销推广活动，协助组织客户沙龙、开放日等线下活动 4. 定期维护客户资源库，建立长期信任关系，挖掘转介与复购机会 5.协同策划、案场及物业团队，保障客户购房体验与服务品质 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备房地产销售意识，有置业顾问或相关行业经验者优先 3.学习能力强，能快速掌握项目规划、产品优势及区域发展信息 4.目标感强，抗压能力好，具备团队协作精神与客户服务意识 5.普通话标准，熟练使用办公软件，接受弹性工作安排

岗位职责：为客户提供专业，优质且诚信的服务，了解客户需求精准匹配项目，促成成交并维护客户权益。 任职要求：为人正直，品行端正。对工作认真负责，有事业心、上进心。 岗位福利：五险一金，无责底薪；每月组别聚餐，部门聚餐；季度部门团建；年度出国游等等福利

减肥店招人，工作简单，底薪加提成，中午包吃，新手也可以！

【岗位职责】 负责合作商家门店扶持工作，下沉终端协助门店开展市场活动、客户维护、产品推广，开展门店培训、活动宣讲及现场销售，主打中老年有机食品和健康食品业务。 【任职要求】 1、男女不限，2年以上大健康行业中老年有机食品和健康食品会销实战经验； 2、能接受常年出差，驻店扶持商家，适应外出工作节奏； 3、擅长门店培训、活动讲课，沟通灵活，熟悉一线地推到会销全流程； 4、执行力强，能独立配合门店完成活动落地。 【薪资待遇】 底薪4000元/月 出差补助200-300元/天 讲课补贴另算，多劳多得，业绩提成上不封顶 公司提供相关业务支持 有意者可投递简历详聊 面试地址：资阳市雁江区茂林大厦2楼易和元

负责在4S店面向购买新车及进行售后保养的客户，介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出拓展客户，所有客户均为自然到店，由店内其他销售人员转介，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或车险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象。 3、办理合同签署，整理并归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌授权4S店 面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，收入水平取决于个人业绩表现 【福利待遇】： 1、入职即缴纳五险一金； 2、工作满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日礼遇及法定节日福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖励； 5、丰富激励活动，包含国内外旅游奖励，定期组织团建如聚餐、K歌、滑雪等； 6、公司发展规模大，晋升优先内部选拔，提供稳定职业发展通道。 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理。

负责整理客户资料，跟进，销售

职位详情：通过公司销售平台，以电话沟通方式向企业提供的车主客户推广车险服务。车险属于国家规定必须投保的项目，市场需求稳定，销售难度相对较低。 岗位要求： 1.年龄20-45岁 2.具备1-3年销售或团队管理经验者优先考虑 3.语言表达清楚流畅，具备良好的协作意识 4.能够适应一定工作压力 福利待遇： 1.薪资结构：底薪2100+全勤奖400+业绩提成，综合收入4k-1w，主管岗位薪资可面谈 2.带薪培训：入职后提供系统性带薪培训，涵盖行业知识、产品内容及基础技能 3.作息时间：周末双休，工作日朝九晚六 4.享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假，工作氛围轻松融洽 5.晋升机制公开透明，发展路径为：销售专员—销售主管—销售总监—分公司负责人

销售专员开车去养殖场打卡，一公里1.2元，平均400公里/天

招聘：电话销售（有责底薪2800元＋全勤400＋提成+奖金朝九晚六，周末双休） 岗位职责： —每天负责打电话邀约客户，公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机 职位要求： 1:性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，不加班，不加班 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，综合薪资4000-7000 2，入职培训 3.国家法定节假日正常休息 4.每月底公司团建 5.不定时下午茶

岗位职责: 1. 利用网络平台进行产品销售与推广 2. 维护客户关系，确保服务质量 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队合作能力 2. 能够适应快节奏的工作环境，具有较强的学习能力 3. 对网络销售有一定的了解和实践经验 4、1.6以上形象气质佳

1.销售合伙人，从事生猪买卖销售，100%提成，上班早九晚五，周末双休，公司提供资源整合。 2.市场营销或经济、管理类相关专业优先；吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神。 3、熟练使用办公软件，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理。

·【岗位职责】 · 负责企业或政府客户的渠道销售与大客户开发 · 执行市场推广活动，维护客户关系并完成销售目标 · 定期出差，拓展新市场与销售渠道 【职位要求】 · 中专及以上学历，1-2年销售或运营相关经验 · 有渠道销售、门店销售、市场推广经验者优先 · 能适应出差，具备良好的沟通与执行能力 【工作时间】 工作时间：早9:00–晚18:00，午休1.5小时，大小休/法定节假日正常休假，不强制加班。 【薪资福利】 · 综合薪资：5000-15000元/月

岗位职责： 1、负责红酒及白酒产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、维护产品及品牌形象，开拓市场，发展客户，增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 岗位要求： 1、对酒类文化有一定了解或对酒类销售有浓厚兴趣;； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战；

岗位职责： 1.负责新客户的开拓，涵盖售前、售中及售后的全流程管理，并维护好老客户关系。 2.依据公司规划，完成每场销售会相关工作，无需独立销售，协同总监达成销售目标。 3. 专注于销售垦区旗下的高端粮油食品。 任职要求： 1.具备良好的沟通交流能力，能够与客户进行有效的互动。 2. 对米面粮油等食品销售领域有兴趣，有无经验均可。 3. 拥有积极的工作态度，愿意在团队协作中实现自我价值。

上班时间自由，无经验要求，无年龄限制，高提成

岗位职责 1、给客户提供专业、合理的网络服务; 2、负责开发联通业务新客户，以及维护老客户; 3、服从公司工作安排; 4、接受无经验应聘者，公司有完整培训体系 5、有同行(移动、电信、联通)、销售行业经验优先考虑。任职资格 1、男女不限，年龄22-35，中专及以上学历; 2、有自主学习能力，时刻保持对行业信息进行收集、归纳及总结 3、有诚信、负责的品格，对销售行业有强烈的事业心及责任心; 4、能承担工作挑战和压力，积极进取，注重绩效: 5、具有良好的沟通能力。 薪资福利: 1、保底5000-6000元，综合薪资8k-1w 2、上班时间:8:30-20:30(中间有体息时间)，月休四天，轮休制交通工具:有代步工具(至少电瓶车) 3、工作地点:资阳市 4、面试地点:资阳市娇子大道天府云计算中心(1楼营业厅)晋升制度: 公司注重人才培养，内部晋升公开透明，公司提供全面培训，晋升空间无上限，