
英语教师
3000-5000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育高中教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位职责:
1、承担英语课程的教学工作,提升学生的语言实际运用水平;
2、制定并执行科学合理的教学方案,调动学生的学习积极性;
3、定期跟踪学生学习进展,给予针对性的辅导建议;
4、参与教研交流活动,持续优化教学策略与课程内容。
任职要求:
1、英语相关专业,具有良好的英语综合能力;
2、热爱教学事业,有责任心,擅长与学生互动交流;
3、具备新颖的教学思维,能灵活运用多样化的教学方式;
4、有教学经验者优先考虑,可独立完成教案及教学资料准备。
小初高英语老师
5000-10000元/月
英语教师
岗位职责:
1、负责教授英语课程,提升学生语言应用能力;
2、设计并实施有效的教学计划,激发学生学习兴趣;
3、定期评估学生进步,提供个性化学习建议;
4、参与教学研讨,不断更新教学方法和内容。
任职要求:
1、英语专业背景,具备扎实的英语听说读写能力;
2、热爱教育,有耐心,善于与学生沟通;
3、具备创新教学理念,能够使用多种教学手段;
4、有相关工作经验者优先,能够独立准备课程材料。
全职英语老师
4000-8000元/月
英语教师本科国内院校优先学科应试(小初高)
全职英语教学老师,负责线上线下学生试听、上课安排家长沟通学生课程规划等。学生教学范畴内的事情等。
英语老师
5000-10000元/月
英语教师本科
扎根成都17年少儿英语本土品牌,生源优质、福利齐全,助力教师实现职业与薪资双重成长,诚邀热爱少儿教育的你加入!
一、岗位要求
- 学历资质:英语本科及以上学历,英语专业四级及以上,持有教师资格证;优秀者可放宽条件,重点考察英语能力与综合素养;
- 教学经验:有1-2年以上3-16岁少儿英语授课经验,具备优秀的儿童英语授课技巧,能打造趣味课堂;性格外向活泼、有亲和力且英语水平优异者,可放宽经验要求;
- 核心素养:富有亲和力、爱心与责任心,通晓少儿心理,善于调动儿童学习积极性,能快速拉近与孩子的距离;
- 职业素养:能吃苦耐劳,具备较强的敬业精神、团队合作意识与组织协调能力,服从团队安排;
- 加分项:具备一定的主持、表演能力及大型活动策划能力者优先录用;
- 职业认同:热爱少儿教育事业,认同学校教育理念,愿意接受学校各项规章制度与考核,长期深耕教育领域。
二、岗位职责
- 负责3-16岁少儿英语课程常规授课,配合校区开展公开课、展示课等教学活动,保障教学质量,打造高效有趣的课堂体验;
- 严格执行总部标准化教学体系与教学模式,规范教学流程,落实教学要求,确保教学效果达标;
- 协助教学主管处理各类教学相关事务,参与教学教研、课程打磨与教学交流,提升个人教学能力。
- 结合学员实际情况,帮助制定个性化学习计划,持续跟踪学员学习进度与效果,及时调整教学策略;
- 积极配合学校市场、学管等其他部门开展工作,联动推进校区教学、招生与服务工作有序开展;
- 参与现有课程的开发、改良与推广工作,结合教学实践提出合理建议,助力品牌教学体系升级。
三、工作时间
- 周二:17:00-20:30
- 周三至周五:13:30-20:30
- 周六至周日:9:00-18:00
- 每周休息1.5天,作息规律,兼顾工作与个人生活,拒绝无效内卷。
四、薪资福利(高薪稳定,福利齐全)
- 薪资待遇:基础薪资+高额授课提成+Demo奖金+其他奖励,薪资与能力、付出直接挂钩;
- 基础保障:缴纳五险一金,为职场发展保驾护航;
- 专属福利:享有寒暑假带薪休假、教育基金、带薪年假、生日假,解锁教育行业专属福利;
- 生活便利:校区就近分配,无需长途通勤,节省时间成本;
- 职业发展:完善的晋升通道(教师→高级教师→教学主管→校区教学负责人),定期开展教学培训,助力个人能力提升,实现长期稳定发展。
我们重视每一位教师的成长,提供广阔的发展平台、温暖的团队氛围与丰厚的薪资回报,期待有专业、有热爱、有温度的你,加入我们,陪伴孩子快乐学英语,共同成就更好的自己!
高中英语任课老师
8000-14000元/月
英语教师经验不限本科高中教育线下授课教师资格证书
职位描述
私立高中学校,非教培机构!
工作地点:
成都青白江、成都大邑、四川德阳、四川自贡、四川达州
招聘要求:
全日制本科及以上学历;
所学专业与任教科目相符;
持有高中相应学科教师资格证书;
有志于在教育领域长期发展;
具备较强抗压能力,能吃苦耐劳,富有团队协作精神;
热爱学习与教学研究,具有教育热忱者优先,中共党员优先考虑。
福利待遇:
年薪范围10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生另享学历补贴);
依法缴纳五险一金;
享有带薪事假、病假及寒暑假;
提供免费精装修教师公寓、工作餐补助及节日福利;
可提供实习机会;
教职工亲属享受本校优惠入学政策;
支持公费进修,提供多元化晋升路径及职称评定支持。
诚聘中小学英语教师
3000-8000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
1、负责英语教学工作。根据学生学习情况选择恰当的教学方式,高质量完成教学任务。
2、组织或参加学科研究与教学研究,不断提高专业知识和教学水平。
3、对教育学、心理学有一定的专业认知,与孩子多交流,发现问题及时沟通疏导。
4、具有极强的责任心和服务意识,随时关注孩子在校期间的动向。
5、负责孩子教学进度和效果追踪并及时与家长沟通、交流,完成续班和续费任务。
职位要求:
1、本科学历,有相关从业经验者优先。
2、持有教师资格证,或即将取得教师资格证。
3、保持饱满的精神状态,课堂氛围活跃,授课条理清晰,能因材施教、启发式教学、具有自己的教学特色。
4、亲和力足,责任心强,热爱教育事业,热爱孩子。
5、擅于与学生、家长沟通交流。
小初英语老师
3000-10000元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写全方位训练
3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 持续优化课程内容与教学方法
5. 配合学校/机构完成日常教学管理、家长沟通及学生活动组织
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 具备教学经验者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣,适应不同年龄段教学需求
少儿英语骨干老师(双休)
1-1.5万元/月
英语教师3-5年本科
岗位职责:
1、负责3-12岁少儿英语课程的教学;
2、培养学生的英语思维能力;
3、日常备课,保证教学质量;
4、定期与家长反馈孩子在校表现与学习情况;
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,英语或师范类专业(优秀者可放宽);
2、口语流利、发音标准,有2-5年少儿英语教学经验者优先;
3、持有教师资格证优先;
4、普通话标准,沟通表达能力强;
我们可以给到您:
总部培训支持及赋能;
新校区元老,快速晋升通道;
上班及作息时间:
双休(周一/周二) 周中:13:30-20:30 周末:9:00-18:00
薪资福利:
1、无责底薪(4000~5000)+课时费+奖金=10K-15K;
2、社保、医保、商业意外保、公积金;
3、子女就读福利
4、带薪寒暑假;
晋升空间:
学术老师—学术组长—年组—主管—学术经理或管理方向
备注:面试时需准备10分钟的试讲内容,请做好相应的课件准备;
英语老师
4000-9000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1.负责中小学生英语课程的教学设计与授课,涵盖听、说、读、写综合能力培养
2. 结合文具销售及托管服务场景,开发趣味性、实用性的英语拓展活动与自习辅导内容
3.定期开展学习效果评估,为学生提供个性化学习反馈与提升建议
4.协助自习室日常运营,参与课后托管中的英语角、绘本共读等互动环节
5.与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习进展与成长表现
任职要求:
1.热爱教育事业,具备亲和力与耐心,有中小学英语教学经验者优先
2. 英语表达流利,具备良好的课堂组织与互动能力
3. 具备基础教学工具使用能力,能结合文具教具开展生动教学
4. 有托管服务、自习室或课外辅导相关经验者更佳
5.学历不限,持有教师资格证或英语专业背景者优先
家庭教育指导师
8000-13000元/月
家教经验不限学历不限家庭教育、心理咨询、教师、宝妈、线上
我们提供家庭教育指导、心理疗愈、学业规划、内驱力提升、学科提分一条龙式服务。岗位较多,工作方式以线上为主,比较灵活自由,可全职可兼职,是一条自利利他,自助助人的黄金赛道。
适宜人群:家庭教育指导师、心理咨询师、教师、宝妈、自由职业者,以及有志于家庭教育事业者。
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300-320元/天
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200-300元/天
钢筋绑扎力工抹灰建筑木工1-2人
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9000-10000元/月
普工包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价32元一小时,320一天,日结,周结,月工资包底9000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支
2000.()
小时工:工价32元一小时,320一天,日结,周结,月工资包底9000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000.()
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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英语教师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责:
1.教学计划执行
严格按照校区教学计划及教研中心指导进行科学教学,确保教学任务顺利完成。灵活调整教学策略,以适应学生的学习进度和个性化需求。
2.系统性教学工作
根据日常教研安排,深入参与研学、教材解析、模拟测试等系统性教学工作,提升教学质量。定期评估学生的学习效果,及时调整教学计划,确保教学目标的达成。
3.课程优化与提升
不断迭代优化所负责的学科课程,结合教学反馈和学生需求进行课程内容的更新和改进。持续提升个人专业水平和授课技巧,探索创新教学方法,提高学生学习兴趣。
4.教学实践活动
积极参与赛课、磨课、课研、集体备课等教学实践类活动,与同事共同探讨教学难题,分享教学经验。协同教研团队,共同推动学校教学质量的提升。
任职要求:
1.教育背景
本科及以上学历,相关师范类专业毕业者优先。持有教师资格证者优先考虑。
2.工作经验
具有一年以上相关教学经验者优先。
具备扎实的学科知识和教学基本功,能够胜任初高中课程的教学工作。
3.专业能力
持续学习学科知识,专研历年考试大纲,熟悉学生学习特点,善于因材施教。具备良好的教学设计和课堂管理能力,能够激发学生的学习兴趣和积极性。
4.个人素质
富有亲和力,有耐心,擅沟通,能够与学生建立良好的师生关系。
思维敏捷、逻辑性强,能够灵活应对教学过程中的各种情况。
热爱教育事业,认可教育行业的工作模式,愿意为教育事业贡献自己的力量。
为人诚信正直,乐观向上,责任心强,能够承担教学工作的各项任务和挑战。
英语教师
1-1.5万元/月
英语教师5-10年本科英语国家
寻找优秀英语老师合作
1.本科及以上学历,英语或英语教育相关专业或海外学历优先
2.持有小学或以上英语教师资格证优先
3.英语发音标准、口语流利,能进行流畅的英语沟通
4.喜欢孩子,有耐心,性格外向,善于调动课堂氛围
5.有责任心,能长期稳定合作
6.少儿英语教学经验者5年以上
7.沟通能力强,善于与家长进行有效沟通
英语教师
150-160元/天
英语教师1-3年本科
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学段及学科的教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
海口环球雅思品牌雅思老师(华润大厦B座)
1-1.5万元/月
英语教师3-5年本科
工作内容:
1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程,教学年龄层初中及以上
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士或海外留学背景优先
2、英语/教育相关专业,具有教师资格证书优先
3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上,有扎实英语功底
4、从事3年以上相关学科教学经验
5、热爱教育事业,具有良好的职业道德及敬业精神
6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力
7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘
坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入!
●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。
●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。
●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。
岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
戴氏教育 初高中物理教师(双休)
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科初中高中授课老师初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书物理学科教学学情分析教研活动参与
工作职责
1. 承担初中/高中物理课程的授课任务,结合学生实际学习情况制定针对性教学计划,保障教学目标有效落实。
2. 精研中考、高考物理考试大纲及命题规律,开发适用于不同水平学生的教学内容与练习体系。
3. 定期与学生及家长反馈学习成果,动态优化教学方案,提升学习成效与服务体验。
4. 积极参与教研协作,持续改进教学技巧,推动团队教学资源共享与质量提升。
任职要求
1. 本科及以上学历,物理学相关专业,具备教师资格证者优先考虑。
2. 熟悉初高中物理课程结构,有1年以上K12物理教学经验者优先。
3. 具备较强的课堂管理能力与语言表达能力,能够调动学生学习积极性。
4. 工作认真负责,能适应一定强度的教学节奏,热爱教育事业并认同其长期价值。
数学老师
4000-8000元/月
数学教师1-3年本科初中高中小学授课老师初级中学教师资格证书小学教师资格证书高级中学教师资格证书线下授课集体授课一对一授课
岗位内容:
1. 负责小学或初中数学课程的教学工作,依据课程标准设计教学方案与授课安排
2. 指导学生掌握数学基础知识与解题方法,提升学习能力
3. 培养学生对数学的兴趣,调动学习积极性,助力综合素质发展
4. 针对学生个体差异和学习水平,实施因材施教的辅导策略
5. 配合学校完成教学相关的其他日常管理工作
任职要求:
1. 持有数学或相关专业本科及以上学位
2. 具备一年以上教学经验,熟悉小学或初中数学教学内容
3. 具备扎实的教学基本功,能够有效吸引并激励学生参与课堂
4. 观察细致,富有耐心,具备良好的沟通亲和力
5. 具有较强的组织管理能力及团队协作精神
初高数学老师
5000-10000元/月
奥数老师
岗位职责:
1. 负责初高中数学课程的教学工作,制定教学计划并实施
2. 关注学生学习情况,及时调整教学方法,提升教学效果
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
戴氏教育 初高中数学教师
5000-10000元/月
数学教师1-3年本科初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师高级中学教师资格证书初级中学教师资格证书
岗位职责:
1. 承担初高中数学课程的授课任务,拟定并执行教学方案
2. 跟踪学生学习进展,适时优化教学策略,提高教学质量
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能按时完成上级安排的任务
2. 具有团队协作意识,能够快速适应团队环境
3. 学习能力强,善于持续完善和提升工作方式
高中语文老师
8000-13000元/月
语文教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
私立高中学校,非教培机构!
工作地点:成都青白江、四川德阳、四川资阳、四川达州
招聘要求
全日制本科及以上学历;
所学专业与任教科目相符;
持有高级中学教师资格证书;
有志于在教育领域长期深耕;
具备较强抗压能力,能吃苦耐劳,富有团队协作精神;
热爱学习与教学研究,具有教育热忱者优先,中共党员优先考虑。
福利待遇
年薪范围:10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生另享学历补贴);
依法缴纳五险一金;
享有带薪事假、病假及寒暑假;
免费提供精装修教师公寓,发放工作餐补,节日福利齐全;
可提供实习岗位机会;
教职工亲属入学享受学费优惠;
支持公费进修,提供职称评定支持,拥有教学、管理等多重晋升通道。
资阳私立中学学科教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科语文历史物理
岗位职责:
1. 负责高中阶段多学科的教学工作,确保课程内容全面覆盖。
2. 结合学生个体差异和教学目标,灵活调整授课方式与教学内容。
3. 主动参与校内教学研讨及各类教研交流活动。
4. 持续关注学生学业表现与心理发展,及时给予指导与支持。
5. 保持与学生及家长的顺畅沟通,准确把握学生需求并提供专业建议。
任职要求:
1. 具备系统的高中学科教学理论知识和实践能力。
2. 持有国家认可的教师资格证书,能熟练运用专业知识开展教学。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于构建和谐的师生及家校关系。
4. 具有较强的学习主动性,能够持续优化和提升教学水平。
5. 热爱教育事业,富有责任感,愿意长期致力于学生的全面发展与成长。
高中地理教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科地理高中线下授课授课老师
职位描述
私立高中学校,非教培机构!
工作地点:成都青白江、四川德阳、四川资阳
招聘要求
全日制本科及以上学历;
所学专业与任教科目相符;
持有高级中学相应学科教师资格证书;
有志于在教育领域长期发展;
具备较强抗压能力,能吃苦耐劳,富有团队协作精神;
热爱学习与教学研究,富有教育理想,中共党员优先考虑。
福利待遇
年薪范围:10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生享受学历补贴);
依法缴纳五险一金;
享有带薪事假、病假及寒暑假;
提供免费精装修教师公寓、工作餐补助及节日福利;
提供实习岗位机会;
教职工子女可享优惠入学政策;
支持公费进修,提供多元化晋升路径及职称评定支持。
中小学各学科教师
3000-6000元/月
高中教师1-3年本科数学英语物理线下授课一对一授课小班授课
一、核心职责1. 承担小初高各学段相应学科的常规教学任务,依照校区课程安排开展线下授课,确保课堂教学质量与课堂秩序稳定。
2. 根据学生实际学习情况制定个性化辅导方案,满足不同基础层次学生的学习需求,精准解决学习中的难点与薄弱环节,助力成绩与能力提升。
3. 探索创新教学模式,结合学科特性引入互动式、情境化教学方法,增强学生学习主动性,引导形成良好学习习惯。
4. 参与学科组内集体备课及教研交流,共同研究教材内容、考试大纲与考点分布,明确教学重点与难点,实现教学资源与经验共享。
5. 独立完成教学准备工作,编写符合规范的教案与课件,设计课堂练习、课后作业及阶段性测评题目,确保教学内容契合学段要求与考试导向。
6. 持续跟踪中高考政策变化、教材更新及命题趋势,及时优化教学内容与授课策略,提升教学的专业性与前瞻性。
二、任职要求
1. 具备本科及以上学历,所学专业与任教科目相关者优先;持有教师资格证书者优先考虑。
2. 有小初高相应学段教学经历,了解中高考考查重点及命题规律者优先。
3. 学科基础知识牢固,能准确把握教材中的重难点及学段教学目标,具备较强的解题与讲题能力。
4. 具备优秀的教学设计水平,能针对学生个体差异制定差异化教学计划,灵活运用多种教学手段。
5. 沟通表达能力强,善于掌控课堂节奏,营造积极活跃的课堂氛围,富有亲和力。
6. 责任心强,工作态度认真细致,具备良好的团队合作意识,能够适应一定的工作强度。
诚聘中小学英语教师
3000-8000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写综合能力训练
3. 定期进行学习效果评估与反馈,及时调整教学策略
4.参与教研活动,配合完成教材开发、题库建设等教学支持工作
5.与家长/学员保持良好沟通,提供学习建议与成长指导
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
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