一、岗位职责​ （一）需求挖掘与分析：深度对接客户（如政企单位、地产商、园区运营方等），通过调研、访谈精准挖掘客户在智能化建设中的核心需求与痛点，结合⾏业趋势与技术边界，明确项⽬需求范围与⽬标。​ （二）解决方案打造：主导电⼦智能化项目（如安防监控系统、楼宇自控系统、智慧园区综合平台等）的解决方案设计，包括技术架构规划、功能模块配置、设备选型推荐等，确保方案兼具可行性、先进性与成本合理性。 （三）方案呈现与宣讲：制作专业的方案文档、PPT演示材料，向客户进行方案讲解与技术答疑，清晰传递方案价值与竞争优势，协助客户理解项目落地效果，推动需求共识达成。 （四）招投标全流程支持：负责投标文件技术部分编制，包括技术方案、设备清单、报价测算、资质文件整理等；参与投标答辩，应对客户与评标专家的技术问询，提升中标率。 （五）跨团队协作推进：联动销售团队制定项目跟进策略，配合技术团队验证方案技术可行性，提前与项目实施团队沟通方案落地细节，确保售前方案与后续执行无缝衔接。 （六）客户关系维护：作为技术端客户接口人，定期跟进客户需求变化，提供技术咨询支持，解决项目前期潜在疑虑，维护良好客户关系，为后续合作奠定基础。 （七）行业与竞品分析：持续关注电子智能化行业技术动态、政策导向及竞品解决方案，梳理行业案例与最佳实践，输出分析报告，为公司方案优化与业务策略制定提供参考。 （八）方案标准化建设：参与公司售前解决方案模板、技术知识库搭建，沉淀项目经验，优化方案编制流程与标准，提升团队整体售前响应效率与方案质量。 二、任职要求​ （一）硬性条件与经验​ 1、学历专业：全日制本科及以上学历，自动化、电子信息工程、计算机科学与技术、通信工程、楼宇智能化等相关专业优先。 2、工作经验：5-10年及以上电子智能化行业售前相关经验，有智慧建筑、智慧园区、安防监控等领域解决方案设计或招投标经验者优先；曾独立完成过百万级及以上项目售前全流程者优先。 3、行业知识：行业知识：精通电子智能化核心子系统（如综合布线、楼宇自控BA、视频监控、门禁一卡通、智慧平台等）的技术原理、应用场景与市场主流产品，了解行业相关标准 4、工具技能：熟练使用PPT、Visio、CAD等工具制作方案文档与技术图纸；具备基础的项目报价测算能力，能使用Excel等工具完成成本初步核算。​ （二）核心能力与技能​ 1、方案设计能力：能快速将客户需求转化为结构化技术方案，具备复杂项目技术架构规划能力，可灵活应对不同行业客户的个性化需求。 2、沟通表达能力：拥有清晰的逻辑思维与出色的口头、书面表达能力，能精准传递技术信息，高效应对客户疑问，具备较强的临场应变与答辩能力。 3、市场洞察能力：能敏锐捕捉行业技术趋势与客户需求变化，结合公司产品与服务优势，挖掘潜在业务机会，为方案赋予市场竞争力。 4、协作推动能力：善于跨部门沟通协调，能有效整合销售、技术、实施等团队资源，推动售前工作高效推进，确保方案从设计到落地的连贯性。 5、团队管理能力：具备优秀的领导力，能根据成员优势合理分配任务，建立清晰的考核与激励机制，激发团队凝聚力与战斗力，带领团队攻克项目难关。​ （三）个人素质​ 1、客户导向：具备强烈的客户服务意识，以客户需求为核心，主动提供专业支持，注重客户体验与长期合作价值。 2、抗压与执行：能适应多项目并行、投标 deadlines 等工作压力，具备高效执行力，确保售前工作按时高质量完成。 3、细节严谨：对方案文档、投标文件的技术参数、数据测算、资质文件等细节严格把控，避免因疏漏影响项目推进。 4、学习创新：主动学习新技术、新方案，乐于探索行业创新应用，能将新知识融入解决方案，提升方案竞争力。 三、薪资福利​ （一）极具竞争力的薪酬体系​ 1、薪资构成：基本工资 + 绩效奖金（月度 / 季度考核） + 项目提成（按项目利润阶梯核算，上不封顶）​ 2、年薪范围：根据城市能级与候选人资历，综合月薪9k；优秀者可突破薪资上限，享受核心人才激励政策。​ （二）全面的福利保障​ 1、基础福利：五险、补充商业保险​ 2、假期福利：带薪年假（入职满 1 年享 5 天）、带薪病假、法定节假日、节日福利（春节、中秋等节日发放礼品）​ 3、补贴福利：交通补贴、通讯补贴、出差补助 4、成长福利：定期技术培训（行业新技术、方案设计方法论等）、外部展会/研讨会参与机会、清晰的晋升通道（售前经理→高级售前经理→售前总监/解决方案专家） 5、人文关怀：年度体检、团队建设活动（季度团建、年度旅游）、 餐补、生日福利

1、负责自有产品解决方案的撰写与宣讲，深入挖掘客户需求，进行技术可行性分析，保障项目顺利推进与实施，提供具有竞争力的技术方案支持。 2、结合售前阶段市场动态，高效传递客户产品需求至研发团队，从业务角度驱动产品优化与方案落地，提升整体解决方案的实用性与前瞻性。 3、统筹内外部资源，参与业务及产品战略规划，推动跨部门协作，助力实现业务价值最大化。 4、独立承担项目可行性研究方案设计，完成需求文档编写与讲解，主导技术交流与引导，输出完整项目文档（包括项目申报书、建议书、可研报告、设计方案等），并提供专业咨询与规划服务。 5、主导公司项目投标工作，组织编制投标文件中的技术方案与讲标材料，出席招投标会议，负责技术讲解与答疑，并参与合同谈判，确保技术条款顺利落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上售前相关工作经验； 2、拥有软件、信息化、系统集成、行业整体解决方案、大数据等领域售前、咨询、产品或实施经验； 3、具备优秀的售前思维与客户高层沟通能力，擅长协调沟通，精通PPT制作、演讲表达、逻辑分析及人际交往； 4、能够从业务与技术双重视角提供架构咨询服务，准确理解客户业务诉求，并据此输出定制化架构设计方案。

岗位职责 1. 客户需求分析：深入洞察客户业务场景（如智慧城市、工业4.0、智能家居等），识别物联网解决方案的应用需求，开展技术可行性评估。 2. 解决方案设计：根据客户实际需要，规划端到端的物联网系统架构（涵盖硬件/通信/云平台/数据分析），编制技术方案文档、原型展示及成本测算。 3. 技术交流与支持：牵头组织客户技术对接，解答关键技术疑问，提供专业建议。 4. 标书撰写与交付：承担技术标书编制工作（包括技术架构、实施路径、风险应对措施），协助完成合同中技术条款的协商确认。 5. 客户培训：面向客户开展物联网系统使用培训和技术辅导，保障方案高效落地运行。 6. 跨部门协作：协同研发、产品、实施团队，推进需求实现与项目全流程闭环管理。 任职要求 一、硬性技能： 学历：大专及以上学历，计算机、通信工程、自动化等相关专业优先。 经验：3年以上物联网或ICT领域售前、解决方案相关工作经验，主导过不少于2个完整项目的方案交付。 二、技术基础： 掌握物联网技术体系（传感器/MCU/通信协议/云平台/数据分析）； 熟悉主流物联网通信方式（如LoRa/NB-IoT/5G/Wi-Fi）及其组网策略； 了解主流云平台（AWS/Aliyun/Huawei Cloud）及IoT平台核心功能（设备接入/规则引擎/数据可视化）。 方案能力：熟练运用技术方案设计工具（Visio/PPT/Markdown），可快速输出规范化的技术文档。 行业知识：了解重点行业（如工业、能源、农业、医疗）在物联网应用中的典型场景与核心痛点。 三、软技能 具备良好的客户沟通能力，能将复杂技术概念转化为通俗易懂的表达。 擅长方案讲解，具有PoC验证演示及现场应变处理经验。 理解客户的预算限制与投资回报关注点，能在技术先进性与成本控制间做出合理权衡。 具备较强的协调推动力，可独立应对现场突发状况，适应短期出差及项目驻场安排。 工作积极主动，责任心强，具备抗压能力和团队合作意识。 加分项 有工业物联网（IIoT）项目实践经验，熟悉SCADA、OPC UA、Modbus等工业通信协议。 了解边缘计算架构及AIoT融合应用（如视频智能分析、预测性维护）。 持有PMP认证、主流云平台认证（如AWS/Aliyun认证）或行业相关资质（如智慧城市规划师）。 熟悉物联网安全规范（如等保2.0、GDPR）及相关数据隐私保护机制。

一、岗位职责 负责信息化项目（如智慧城市、企业数字化、工业互联网、金融科技等）的售前技术支持，深度理解客户需求，设计定制化解决方案。 编写技术方案、建设规划、投标文件（技术部分）、产品白皮书等材料，清晰呈现方案价值与可行性。 与客户进行技术交流、需求调研、方案宣讲及产品演示，针对客户痛点提供专业建议。 协助销售团队完成客户拜访、商机挖掘、项目报价及合同技术条款拟定。 跟踪行业趋势与技术发展，持续优化解决方案，提炼典型案例，赋能团队。 二、任职条件 1.硬性条件 学历专业：本科及以上学历，计算机、软件工程、通信工程等相关专业。 工作经验：3年以上信息化/数字化领域售前或解决方案经验，独立主导过至少2个中型以上项目的售前全流程。 技术能力： 熟悉常见信息化技术架构（如云计算、大数据、物联网、低代码开发等）。 具备需求分析、方案设计及技术文档撰写能力，能熟练使用Visio、Axure、PPT等工具。 了解招投标流程，具备编写高质量投标文件的经验。 行业经验（至少一项）： 政务/智慧城市（如一网通办、数字孪生、智慧园区）。 企业数字化（如ERP、CRM、OA、协同办公）。 工业互联网（如MES、生产监控、设备联网）。 其他领域（如教育、医疗、金融科技）。 2.软性素质 沟通能力：逻辑清晰，能精准把握客户需求，具备优秀的演讲与答疑能力。 协作能力：能够高效联动销售、产品、研发团队，推动项目落地。 抗压能力：适应短期出差，能同时应对多项目并行的工作节奏。 学习与创新：对新技术敏感，能快速吸收并转化为方案竞争力。

1、负责自有产品解决方案的撰写与宣讲，深入挖掘客户需求，确保技术可行性，推动方案实施与项目交付，提供具有竞争力的解决策略。 2、结合售前阶段市场动态，有效梳理并传递产品需求至研发团队，从业务角度持续促进方案落地与优化。 3、统筹内外部资源，参与业务及产品战略规划，助力实现整体业务价值最大化。 4、能够独立开展项目可行性研究，完成需求方案设计与讲解，主导交流引导、文档编制及项目咨询规划工作（包括项目申报书、项目建议书、可研报告、设计方案等）。 5、牵头公司项目投标事务，组织编写投标文件中的技术方案与讲标材料，出席招投标会议，承担讲标与答疑职责，并参与合同谈判，保障合同顺利签署。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上售前相关工作经验； 2、拥有软件、信息化、系统集成、行业综合解决方案、大数据等领域售前、咨询、产品或实施经验者优先； 3、具备优秀的售前思维与客户高层沟通能力，擅长跨部门协作，精通PPT制作、演讲表达、逻辑分析及人际交往； 4、可从业务与技术双重视角提供架构咨询服务，准确理解客户业务诉求，并输出匹配的架构设计与解决方案。

1.负责区域内户用光伏、工商业光伏电站的市场开拓、客户开发与业务推广，挖掘潜在安装客户，拓展乡镇、村级合作渠道。 2.向客户精准讲解光伏安装政策、产品优势、安装流程、收益模式及合作方案，解答客户各类咨询疑问。 3.开展客户洽谈、现场勘查、意向对接、合同签订等全流程销售工作，跟进订单落地进度，确保业务顺利闭环。 4.维护老客户关系，提升客户满意度，挖掘客户转介绍资源，持续扩大业务覆盖范围。 ?任职要求 1.学历不限，经验不限，应届生、转行人员、返乡务工人员均可，有销售、地推、保险、建材、农村市场推广经验者优先。 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与抗压能力，做事积极主动、责任心强，能吃苦耐劳。 3.熟悉本地乡镇市场，拥有农村人脉、村级资源、建材/家电销售渠道者优先录用。 4.会熟练使用智能手机，具备基本的业务记录、客户沟通能力，持有驾照、自备交通工具者优先。

#岗位：B端大客户销售（属于一线销售人员） #关于我们：数领科技是法国《达索系统》在中国西南地区的品牌服务商，是以《SolidWorks》为主的全套软件及提供技术服务类工作，SolidWorks是一款专业的三维设计软件。 岗位职责： 1、.开发新客户:云贵川区域内制造业客户信息搜集、需求挖掘、预约拜访、商务谈判、报价、合同确认、收款、售后服务； 2、维护公司分配的老客户关系，售后回访，保证每年软件的续约维护；同时需求挖掘，开发二次成交的机会； 3、按照公司要求执行所负责区域的销售任务， 并独立完成业绩指标； 4、整理客户信息，定期更新并汇报项目进展情况，并录入公司CRM系统； 5、维护良好的客户关系，收取应收账款； 任职要求： 1、年龄要求：男女不限，22-35岁；大专学历； 2、有1年以上IT行业或制造业行业销售相关经验，CAD/CAE/ERP/OA/PLM软件销售经验优先； 3、熟练使用Word、Excel、Power point等办公软件，并有一定演示能力； 福利待遇： 1.薪资待遇：无责底薪+提成+六险一金+年终奖； 2.上班时间：早九晚六，周末双休； 3.福利：节日福利、生日福利、员工旅游、超长年假、年终奖金等； 4.定期培训，不断提高您的个人能力； 5.多样化的成长培训和双通道晋升机制； 6.完善的制度、扁平的管理；丰富多彩的团队活动。 我们期待有激情、热爱销售工作，对未来充满成功渴望的青年精英加入数领大家庭！

岗位职责： 1、负责根据促销工作计划制定促销培训计划； 2、协助销售师傅完成所属区域销售任务 3、负责促销员招聘工作； 4、完成上级临时交办的工作 
 晋升空间：营养教练》营养师傅》销售经理》销售总监

岗位职责: 1. 执行现货市场的交易指令，确保买卖操作及时准确完成； 2. 跟踪市场行情变化，捕捉交易机会，控制交易节奏； 3. 记录并整理交易数据，配合完成日常对账与信息报送； 4. 遵守风险管理制度，落实合规操作要求； 任职要求： 1. 具备良好的市场敏感度，熟悉现货交易基本流程及相关规则； 2. 熟练使用交易系统及常用办公软件，具备基础数据处理能力； 3. 反应迅速，具备较强的纪律意识和风险防范意识； 4. 责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；

岗位职责： 1、负责家装客户接待与专业咨询，提供全流程、个性化的家装服务方案 2、主动开发新客户资源，通过线上线下多渠道拓展潜在客户，并持续维护老客户关系 3、深度挖掘客户需求，精准匹配产品与服务，高效推进沟通、方案讲解及签约转化 4、独立完成销售目标，定期复盘客户跟进情况，优化销售策略与服务流程 5、积极参与公司组织的家装工艺、材料知识、营销技巧等带薪培训，持续提升专业能力 任职要求： 1、学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2、有家装、建材、家居或相关行业销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 3、积极主动，抗压能力强，具备较强的学习能力与团队协作精神 4、形象端正，亲和力强，能适应阶段性客户拜访及灵活的工作安排

招聘安保地点临港8小时工作制工资：2800-3300/月月休四天要求：2.年龄50岁以下18岁以上3.身体健康，没有不良嗜好4.无纹身无染发无案底5.安保人员三班倒（8小时制）联系方式

招聘测量与施工技术员，负责路基队伍相关工作。要求会开车，会算量和计量。薪资按民工工资进度发放，为15000元/月。工作地点在江泸宜高速。

招聘酒店前台接待，有酒店相关工作经验优先，工作地点临港装城（维也纳国际酒店宜宾东站会展中心店），年龄20至35岁，薪资待遇4000-5000.月休息6天，欢迎推荐和自荐应聘联系：舒经理

手工文创店招全职导购20‑45岁，学历不限负责接待销售、协助DIY、整理货品、店内卫生薪资：底薪+提成，面议，要长期稳定(兼职的可咨询)

招聘:中餐洗碗大姐一名薪资：3500-4000要求：服从厨房管理安排，踏实肯干休息：月休4天宿舍有空调，洗衣机工作地点：宜宾天地联系电话：詹厨

岗位要求：1.全日制统招本科及以上学历，地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业； 2.（年龄计算截止至招聘信息发布当日）; 3.3年及以上售前或项目管理工作经验； 4.熟悉低空经济服务项目运营模式，熟悉低空遥感、无人机巡检核心技术原理，具有较好的文字写作能力，拥有较强的商务谈判能力，客户关系维护能力和市场洞察力，具有良好的沟通能力和团队协作能力。 岗位职责：1.方案设计。根据客户需求定制巡检解决方案，明确技术指标、实施步骤、成本估算、风险应对预案、服务保障措施等核心内容，确保方案可落地、可执行；配合部门经理及技术人员完成方案评审及方案讲解或产品演示，根据评审意见优化调整方案，解答客户关于方案的技术疑问；针对不同的客户需求，建立方案模板库，持续迭代优化解决方案，提升设计效率与精准度。 2.客户管理。定期与客户保持沟通，跟进需求进展，反馈方案设计、项目筹备等情况，及时响应客户咨询；收集客户在合作前、合作中的疑虑与问题，协调内部技术、实施团队提供解答与支持，推动问题快速解决；建立健全客户档案，记录客户基本信息、需求特点、沟通记录、合作情况等，为精准服务提供依据；关注客户业务发展动态，挖掘二次合作需求，主动推介适配的新服务、新方案，协助部门经理维护核心客户关系。 3.完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责 1. 售前技术对接：对接高校、医院科研客户，根据课题需求，定制转录组、单细胞、蛋白组、代谢组、表观组、空间组学等多组学实验与生信分析方案，解答技术原理、实验设计、项目周期、数据分析等专业问题，配合销售推进项目。 2. 售中项目跟进：核对样本信息与实验方案，联动实验室、生信团队跟进项目全流程，及时同步项目进度，处理样本、实验、流程中的常规异常问题，保障项目顺利推进。 3. 售后技术服务：负责结题报告解读、数据结果分析答疑，协助客户进行数据挖掘、图表解读、二次分析；支持论文撰写、期刊返修、审稿答疑等后续科研支撑工作。 4. 技术沉淀与赋能：积累多组学项目案例，整理常见问题库、技术资料，配合市场开展技术科普、宣讲及内部新人培训工作。 任职要求 1. 本科及以上，生物信息学、分子生物学、细胞生物学、遗传学、生化与分子、临床医学等生物相关专业。 2. 熟悉测序 / 质谱多组学基本原理，了解转录组、蛋白组、代谢组、单细胞等至少两类组学分析逻辑，能看懂常规生信结题报告。 3. 掌握 GO/KEGG、差异分析、富集分析、聚类分析等常规组学分析内容，会基础科研绘图优先。 4. 沟通清晰、耐心细致、逻辑性强，具备良好客户服务意识与抗压能力，可多项目并行处理。 5. 有第三方测序 / 质谱公司技术支持经验、实验室组学项目经验、熟练 R 语言 / Python、DIANN、PD、Byos 等软件者优先。

岗位简介 公司主营智慧停车、车牌识别、安防监控、门禁弱电智能化项目，现招聘售前技术人员两名，负责项目方案编写、招投标资料、图纸设计等售前全流程工作。 岗位职责 1、负责智能化项目解决方案、招投标文件编写，制作 Word、PPT 项目方案文档； 2、绘制工程项目系统原理图、平面 CAD 图纸，输出项目产品设备配置清单； 3、管理产品资料、技术文档、方案素材、厂家品牌资质文件； 4、配合销售对接客户，分析项目售前技术问题，提供技术方案建议，跟进项目前期技术沟通。 任职要求 1、大专及以上学历，3 年及以上弱电智能化相关工作经验；至少 2 年车牌识别、监控、门禁、智慧停车项目售前支持经验； 2、熟练操作 Word、Excel、PPT 办公软件；熟练使用 AutoCAD，能够看图、绘制施工平面图纸；会 PS 制作效果图优先录用； 3、熟悉安防监控、车牌识别道闸、门禁、弱电系统相关产品；看得懂系统架构； 4、沟通顺畅，具备团队协作能力，责任心强，能够接受项目紧急加班，抗压能力强。 薪资福利 1、上班时间：单休，法定节假日正常休假，购买五险； 2、薪资：面议（根据个人售前方案经验定薪）； 3、年终奖金、绩效奖金、全勤奖金； 4、不定期团建聚餐； 5、清晰公平的晋升通道，稳定长期发展。

岗位使命：持续提升公司在行业的占有率，实现业绩高增长、高毛利、结构性持续增长的目标； 岗位目标:深耕目标市场，挖掘潜在商机，输出优质解决方案，高效推进项目落地，维护客户关系，持续提升品牌市场影响力与客户合作粘性。 加入思特奇你将： 1、负责拓展客户市场，持续挖掘商机，形成项目策划，组织协同商机的理解和转化； 2、负责对客户组织、业务、流程进行需求调研，与客户进行充分有效的沟通，不断完善客户全景图（涉及领域包括CRM、计费、渠道、电商、大数据、网络等）； 3、负责制定满足客户业务需求和痛点的解决方案，以及对应的方案交流、系统演示、项目立项支撑、项目定价； 4、负责市场推广策划和宣传，展会方案的制定和推动； 5、支持市场议价、投标竞标工作； 6、负责客户经营与客户年度规划组织和达成； 如果你是： 1、国家正规院校，本科及以上学历，市场营销、工商管理、管理科学、数字经济、 计算机科学与技术 、软件工程等相关专业； 2、较强的商机挖掘能力，准确挖掘客户需求和痛点； 3、较强的组织协调、沟通能力，具备较大规模项目规划组织能力； 4、较强的议价能力； 5、较强的归纳，总结，分类能力； 6、较强的文字输出能力，利用PPT、word、exel等工具输出解决方案； 7、较强的口头表达能力，具备较强的说服能力； 8、较强的非权力性领导能力 9、能够熟练使用AI工具/模型辅助完成工作，具备借助AI能力提升工作效能的意识与实践经验； 期待心怀远大理想，不断追求卓越的您加入我们，与思特奇一起用软件改变世界！ 思特奇——成立于1995年的中国信息化建设创领者和信息通信行业的企业（股票代码：300608.SZ）； 在这里，我们立足自主可控、研发创新，凭借5G、云、大数据、人工智能、物联网、区块链等新一代信息技术，为政府和企业客户提供全面的数字化转型和智慧运营服务；同时拥有思特奇研究院和未来科技研究院为自主研发和科研创新保驾护航； 【我们的宗旨】 Our Business Purpose 云、大数据、万物互联、人工智能和智慧运营时代，产品、技术、服务、运营的可信赖专家！ 【我们的文化】Our Culture 员工与企业共同成长、企业与社会和谐发展 倡导开放、透明、无等级的沟通、无障碍的交流 谨慎稳健、诚信守诺、经验共享、团结合作 学习 思考 创新 行动 改进 成功 更多信息，请关注思特奇官网。

岗位职责： 1. 负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2. 编制产品技术文档、演示PPT及配置报价单，支持销售团队完成项目推进 3. 参与客户现场交流、技术答疑及POC测试，提升客户技术信任度与成交率 4. 协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化与迭代 5. 定期开展行业竞品分析与技术趋势研究，持续提升售前专业能力 任职要求： 1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验，熟悉主流IT/软件/硬件产品体系 2. 逻辑清晰、表达能力强，能独立完成技术宣讲与方案汇报 3. 熟练使用Office、AI等工具，具备Python编程、软件开发能力及框架设计能力 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差与多任务协同工作 5. 普通话标准，具备良好的客户服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 工作地点灵活，适应短期出差或本地客户拜访

岗位职责： 1、利用电话/微信的方式，售卖产品线上招聘套餐； 2、服务并解决用户在使用产品中遇到的问题； 3、通过专属服务，，完成合同签订、回款和服务。 岗位要求： 1、有销售经验者优先； 2、沟通协调能力强，灵活应变，抗压能力强，做事认真踏实，高度的工作意识； 3、优秀的市场拓展能力、谈判能力、项目协调能力，具有高度的工作热情和责任感； 薪资待遇 -试用期：无责底薪3000+福利绩效500+高额提成（2000-8000） -转正：无责底薪3200+福利绩效500+高额提成（（2000-8000） -试用期6个月 朝九晚六，办公室坐班，环境舒适。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责: 1. 负责公司产品的销售及推广，完成整体销售目标； 2. 开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3. 维护现有客户关系，提升客户满意度和持续合作意愿； 4. 收集市场反馈及客户需求，协助优化销售 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 工作积极主动，有较强的执行力和抗压能力； 3. 热爱销售工作，具备团队协作精神； 4. 能够适应灵活的工作节奏，主动寻求业务突破。 岗位福利: 无责底薪加销售提成，月休4天，包吃住

薪资结构：3300底薪+200全勤+签单现金+提成 综合薪资4k+ 岗位职责： 1. 负责公司业务的客户开发、新客户资源挖掘。 2. 对接意向客户，提供专业咨询、邀约客户上门。 3. 维护老客户关系，做好客户回访、复购、转介绍，持续提升客户粘性与客户满意度。 4.服从团队管理，积极配合部门营销活动、拓客活动。 岗位任务要求 1. 有强烈赚钱欲望，目标感强，愿意主动学习、主动开口、主动开发客户。 2. 执行力强，能落地公司分配的客户跟进、拓客、回访任务，不拖延、不摆烂。 3. 抗压能力强，能接受销售节奏。 4. 沟通表达流畅，逻辑清晰，善于倾听客户需求，快速解决客户疑问。 5. 诚实守信、心态积极、团队意识强，服从团队安排，稳定性高。 6. 无经验可培养，只要肯学肯干，公司提供完整新人培训+一对一带教。 任职要求 1. 年龄18–38岁，学历不限，经验不限，欢迎应届生、转行新人。 2. 口齿清晰，性格开朗，热爱销售工作，想稳定长期发展。 3. 具备基本沟通能力、学习能力，能适应销售工作节奏。 4. 有无行业经验均可，公司系统化培训，手把手带成交。 其他福利：生日福利 节假日礼品 带薪年假

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司整装服务及优势，挖掘装修需求 2.准确记录客户信息与意向，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 解答客户关于设计、材料、施工流程等方面的咨询，传递公司“健康、时尚、晶质”服务理念 4.协同线下设计师及顾问完成商机转介，提升成单率 5.定期复盘通话数据，优化沟通话术与销售策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、家装顾问或客户服务经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强 4. 熟练使用办公软件，能快速适应公司CRM系统操作 5.认同“客户利益至上”价值观，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1. 负责新车型及设计变更的BOM、图册编制及相关主数据管理工作； 2. 为服务站提供售后备件相关的技术支持与解决方案； 3. 制定总成件拆分方案，完成BOM与图册制作，并维护对应主数据； 4. 应对供应商变更或退出情况，评估备件储备或替代方案，分析其对库存、成本及质量的影响； 任职要求： 1. 具备扎实的汽车行业经验，熟知汽车售后服务各流程环节； 2. 具有良好的沟通能力，能高效解决客户问题，保障企业服务形象； 3. 工作责任心强，具备客户服务意识，能在高压环境下保持积极工作状态； 4. 熟悉乘用车车身所有零部件构成； 5. 有汽车售后服务管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责机车、摩托车、二手机车的销售推广与客户接待工作 2.通过抖音等新媒体平台开展产品宣传、直播带货及私域客户运营 3. 深入了解摩托车市场行情及主流品牌（豪爵、无极、高金、标致、RA、三阳等）产品特性，为客户提供专业购车咨询与方案建议 4.协同售后团队跟进订单交付、客户回访及售后服务衔接 5.积极参与门店日常运营及公司新店拓展支持工作 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或摩托车行业从业经历者优先 2. 熟悉抖音等短视频平台操作，具备基础内容创作或运营意识者加分 3.对机车文化有兴趣，学习意愿强，能接受系统化带教与成长路径 4.勤奋踏实、沟通积极，具备良好的服务意识与抗压能力 5.接受兼职/全职灵活用工形式，多劳多得，收入上不封顶

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协调内外部资源，推动项目落地与订单转化 任职要求： 1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验，熟悉宜宾市场，会用微信丶抖音、各类APp 营销软件 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4. 具备较强的学习能力与抗压能力， 5. 学历不限，有行业资源者优先

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综合薪资8000——20000 1.工作内容： -通过电话、企业微信等方式对老用户进行回访，促成交易； -无需外出找用户，公司提供资源，前期1V1带教。 2.岗位要求： -不限经验，接受新手小白，有专人带教 -想赚钱，热爱赚钱 3.工作时间及薪资待遇 -工作时间：早九晚六，中午休息一个半小时。周末单双休，节假日正常放假 -薪资福利待遇： 试用期：无责底薪3000+绩效500+高额提成（1000——10000，上不封顶）+优秀个人奖金+优秀团队奖金 转正：无责底薪3200+绩效500+高额提成（1000——10000，上不封顶）+优秀个人奖金+优秀团队奖金， 综合薪资8000——20000，购买五险一金 生日福利、完善的晋升机制、团建、活动奖金、内推奖金、节假日福利、年终福利奖金、带薪年假、新婚礼金、免费年度体检、期权等等。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。