1.有想关教学经验，教学成绩突出，对新课标新课改有一定了解； 2.对工作认真负责有亲和力，执行力，有耐心，爱心； 3.专业知识过硬懂教研； 4.有一定的招生经验和营销能力，沟通表达能力善于与家长沟通； 5.服从管理和安排及领导交待的相关事情； 6.有英语专业的相关证书，具备教师资格为佳但此项不作硬性要求；

主要是寒假上课，推广先进教学方法，老师能调动课堂氛围，教学不死板！

招聘教学主管或经验丰富的英语老师。 负责上课团队日常管理和续费等工作。待遇丰厚，期待你的加入

高薪招聘英语，数学老师： 1.有想关教学经验，教学成绩突出，对新课标新课改有一定了解； 2.对工作认真负责有亲和力，执行力，有耐心，爱心； 3.专业知识过硬懂教研； 4.有一定的招生经验和营销能力，沟通表达能力善于与家长沟通； 5.服从管理和安排及领导交待的相关事情； 6.有英语专业的相关证书，具备教师资格为佳但此项不作硬性要求； 一经录用待遇从优，购买五险一金，待遇在行业的上层水平；

1、切实履行教师教学职责。 2、科学制定教学计划，严格落实并完成各项教学任务，积极探索符合小学生特点的英语教学方法。 3、激发学生对英语学习的兴趣，持续优化教学方式，确保课堂教学效果。 4、不承担招生相关工作，专职负责授课任务

能够设计课堂教学活动 能够写教案维护学生和家长之间的联系 能够做课程方面的设计和反思 对学生有耐心和责任心

主要负责线下英语及雅思课程的教学工作，面向成人学员开展四级、六级、商务英语及雅思等课程培训。 岗位性质：兼职 需满足以下任一条件： 1.取得英语专业八级或同等水平的雅思成绩； 2.持有二级及以上口译或笔译资格证书； 3.性格开朗，富有责任感，具备良好的沟通能力和耐心； 备注：有相关教学经验者优先，时间稳定且长期居住在宜宾者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生，具有扎实的专业基础。 具备良好的协作精神。 对教育工作有热情，拥有一定的授课能力。 遵守工作安排，踏实肯干。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市、县周边乡镇（按个人意向就近分配）

急聘英语老师，可教授小学课程！ 1.英语相关专业毕业，需具备英语专业四级及以上水平，具有一年及以上教学经验。 2.学习能力突出，能快速掌握校内教材内容，掌握各阶段考点重点。 3.具备良好的课堂组织能力，能够有效管理学生纪律。 4.擅长与家长沟通交流，面对问题积极应对、不推诿。 5.持有教师资格证者优先录用。 6.有使用PowerUp教材经验者优先考虑。 工作时间安排： 寒暑假期间：周一至周六8:20-18:30，周日休息 春秋季学期：周二至周五14:30-21:00（上午无需到岗） 周六、周日8:20-18:10，周中安排一天调休 【薪酬待遇】 1、假期福利：每周单休，享受国家法定节假日及带薪年假10-22天。 2、薪酬体系：具备完善的薪资结构，每年提供两次调薪机会。 3、健全的福利保障：六险（养老、医疗、失业、生育、工伤、商业意外险）、年终奖金、股权激励等。 4、人才培养机制：设立专项培训基金，用于骨干员工成长发展，优秀者可获得不定期外出学习培训机会。 5、团队建设支持：定期开展团建活动，公司承担费用；符合条件员工可享年度健康体检。 6、节日关怀福利：发放节日礼品（春节、端午、中秋、教师节等），提供结婚礼金、生日庆祝等温馨福利。 7、晋升激励制度：每年两次晋升评审机会，不看年龄看能力，只要踏实进取，所有岗位均可争取！ 8、学校提供工作日午餐。 额外福利：包含工作餐（非盒饭形式）、子女就读优惠、亲属入学折扣、年度体检、员工旅游、节日慰问等。

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-400/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

放光缆和网线，3天的活，做完结账

宜宾市翠屏区招强电拆除母线排

现在带班来一个15台144拉毛，280 地址礼三房，电话

1000到1万工资

必须要有焊工证，且会下绳坐滑板的高空焊师傅两名！手把焊技术过硬！

英语陪练员面试门槛要求及岗位说明: 1.英语4级以上水平，英语专业专四专八，雅思，托福资质者优先。 2.配合度高，有耐心，服从公司安排 3.能长期任职至少5个月，周一到周五晚上、周末、寒假都有时间更佳。 4.工作时间及时长: (六个月上课课时无要求)，三个月可发实习证明。 上课时间自由，学生多。 5.上课方式: 一对一线上授课,无需坐班可居家，内容简单无需备课，有固定流程和岗前培训(培训2h实操1-3天通过后可直接上岗，全程不收取任何费用) 6.纯线上兼职(面试培训都是线上进行) 关于面试: 面试内容： 1、发送一个45-60秒的英语自我介绍视频 2、面试要求（综合评价择优录取）： 发音标准 无较大口音，语句通顺 ️有活力，自信，声音洪亮 ️一面通过小伙伴等通知进入二面，二面通过可接课录取。 。

岗位职责: 1.执行具有创意的美国原版少儿英语课程方案，提升学生对英语学习的积极性； 2.运用互动式授课方式，鼓励学生在课堂中主动参与，增强学习效果； 3.定期跟踪学生学习情况，给予针对性的学习建议与反馈； 4.保持有序的课堂秩序，营造安全、积极的教学氛围。 任职要求： 1.具备高度的责任意识，善于与儿童进行顺畅交流； 2.拥有良好的协作能力，能与团队成员共同优化教学流程； 3.富有创新意识，可策划并开展多样化的教学活动； 4.热爱少儿教育事业，具备引导和激发学生学习动力的能力。

【岗位职责】 1.教学教研： ◦承担小学及初中英语学科的教学任务，保障教学过程的高质量与实效性。 ◦依据教学计划和学生实际学情，细致备课，科学规划课堂教学环节与教学方案。 ◦灵活使用多媒体等现代教育技术，营造互动充分、生动有趣的课堂氛围。 ◦主动参与各类教研活动，开展教学探讨，持续改进教学策略与课程内容。 2.学生服务： ◦关注学生学习动态与成长发展，及时向学生及家长传达学习进展并进行有效交流。 ◦提供针对性的学习指导与问题解答，提升学生英语学习积极性，引导其形成良好学习方法。 ◦组织作业布置、批阅与纠错，定期实施学业测评与阶段性考核。 3.家校沟通： ◦构建稳定和谐的家校联系机制，定期反馈学生在校学习表现与进步情况，协同助力学生成长。 ◦参与组织家长会、教学开放日等活动，呈现教学成果与课堂风采。 4.其他工作： ◦配合完成与教学相关的日常事务（如教具准备、教学环境整理等）。 ◦落实教学主管交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 必要条件： 1.学历专业：本科及以上学历，英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑。 2.资格证书：具备教师资格证。 3.语言能力：英语发音规范，口语表达流畅，书面写作能力强。 4.教学经验：有一年以上小学或初中英语授课经验（适用于学校或培训类机构）。 5.个人特质：热心教育工作，具备高度责任心、耐心与亲和力，乐于与青少年互动交流。 优先考虑： •熟悉所在地区小学/初中英语教材体系及考试要求者。 •持有TEFL/TESOL、剑桥英语教学能力认证等国际英语教学资格者。 •教学形式生动活泼，具有一项或多项特长（如英文戏剧、演讲、英文歌曲等）者优先。 •表现优异的应届毕业生，若有相关实习经历或突出能力可适当放宽条件。

英语老师5岁孩子英语培训

招DSE香港课程英文全职/兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），需要有DSE香港课程或国际国际课程授课经验； 2、本科及以上学历，有英文专业八级及雅思7.0分以上者优先录用； 3、相貌端庄，举止大方得体，英文发音纯正标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-30K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责：协助负责人开展招生、教学及日常事务管理相关工作。 2.任职要求：在校本科或硕士学生，具备良好的沟通技巧与团队协作能力。对教育行业有热情，具有一定教学组织与管理经验。学期末课程较少或放假时间较早者优先。渴望获得收入，能承受一定工作强度，具备较强抗压素质。 3.工作时间：六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域情况确定。 4.工作地点：市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 线上讲题，欢迎在校生及应届生兼职（高薪机会） 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域约束，时间灵活自主，收入水平较高。 在招科目： 初中：语文、英语 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物 计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪资待遇：月结发放，初中5-8元/题，高中6-11元/题，月收入普遍在4000-9000元之间。 注：985/211高校相关专业学科项目支持日结薪资

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2.任职资格 面向在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 对教育行业有热情，具有一定的团队带领经验。 学期末课程安排宽松或放假较早者优先。 有明确收入目标，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点 市县下辖乡镇（按个人意向就近分配）

有教学经历或具备留学背景者优先； 职业：主要承担成人日语课程的教学任务。 要求： 1.能保证工作时间稳定、可安排固定空闲时段；（自由职业者优先考虑） 2.具备耐心，做事细致，态度认真，责任心强； 3.持有以下任一日语水平认证之一： JLPTN1 J.TESTA级 CATTI一级（不限类别） JSSTLevel10 BJL600分及以上 大学日语专业八级 4.日语相关专业本科及以上学历。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司提供资源支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（主管、助理、老师）的搭建，并负责后续的团队运作管理及日常工作督导。 2.任职资格 面向在校本科生或研究生。 具备良好的团队管理与协调能力。 时间灵活充足，有强烈收入意愿，能承受工作压力，吃苦耐劳，持有驾照且有车辆者优先。 有相关工作经验或丰富兼职经历者优先录用。 3.工作时间 暑期开始前主要进行线上招聘任务，线下工作周期约一个半月，时间为六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域实际情况确定。 4.工作地点 工作地点位于市县周边乡镇，根据个人意向就近分配。

高薪诚聘： 1.具备相关教学经验，教学成果显著，熟悉新课标及课程改革方向； 2.工作态度端正，富有亲和力，执行力强，具备耐心与责任心； 3.专业基础扎实，了解教学研究工作； 4.拥有一定招生经历和推广能力，沟通表达流畅，擅长与家长互动交流； 5.能积极配合管理安排，高效完成领导交办的各项任务； 6.持有英语专业相关证书者优先，具备教师资格证者更佳，但非强制条件； 特别说明：一经录用，待遇优厚，能力强者薪资可协商，处于行业领先水平；

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生，具有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 对教育工作有热情，拥有一定的授课能力。 遵守管理规定，能适应灵活安排，踏实肯干。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

岗位职责: 1.负责小学生语文、数学和英语的上门家教服务 2.采用互动式教学方法，激发学生学习兴趣 3.根据学生需求，制定个性化教学计划和进度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够与学生和家长建立良好关系 2.对教育行业有热情，能够灵活应对教学中的各种挑战 3.有责任心，能够确保教学质量和学生满意度

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责 负责教学点的招生推进、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2.任职资格 面向在校本科或硕士学生开放。 具备良好的沟通技巧与团队组织协调能力。 对教育行业有热情，拥有一定的团队带领经验。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 有明确的收入目标，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合负责人开展招生、课程支持及日常事务协助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学辅助经验。 本学期课程结束较早或课业安排宽松。 有较强的进取心，能适应高强度工作，抗压能力强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域确定。 4.工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）