
校长/储备校长(年薪20万至100万)
1-1.5万元/月
校长/副校长3-5年大专团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验培训机构校区运营经验
储备校长岗位职责:
1. 全面负责校区的日常管理工作,统筹各项事务运行。
2. 教学管理:配合监督教学实施质量,参与听课评课、师资培训及课程体系优化。妥善处理学员与家长反馈问题,完善服务流程(如退费、调课等),提升满意度。
3. 招生支持:协助策划市场推广活动(如公开课、专题讲座),分析招生转化数据并提出优化建议。跟进潜在客户意向,协同销售团队达成招生任务。
4. 校区运营:主导日常运营工作(包括排课安排、耗课统计、教室使用率监控等),提升资源利用效率。拟定并推进校区年度及季度运营方案,保障经营目标实现。
5. 参与校区发展战略制定,配合校长推进总部战略落地,如新课程项目的实施与推广。
6. 独立决策:在授权范围内应对突发情况(如教师临时空缺、公共关系事件),锻炼独立判断与应急处置能力。
任职要求
1. 具备3年以上相关行业经验,了解K12教育培训领域,掌握机构核心业务流程(招生-教学-服务-续费),具备问题识别与推动解决能力。
2. 了解教育行业相关政策(如“双减”规定)及所在区域市场竞争格局。
3. 熟悉团队建设与激励机制(如教师绩效评估、员工发展路径设计)。具备基本财务素养(如校区收支分析、预算编制)。
4. 具有20人以上团队管理实践经验,具备良好的组织协调与领导能力。
储备校长培养生(年薪10万至20万)
5000-10000元/月
校长/副校长经验不限本科培训机构
岗位职责:
一、核心职责:学习与发展(管培生角色)
1、系统性轮岗实践:深入教学部、咨询部、电销部、财务部、人力行政部等关键部门进行轮岗,全面掌握学校各业务模块的运作流程、执行规范及核心考核指标。
2、参与高层决策会议:列席校长办公会、经营管理会等重要会议,学习战略制定、问题拆解与团队管理的思维模式与方法论。
· 主动投入案例研讨、情境演练及管理模拟等培训环节,提升综合管理素养。
二、核心职责:实践与贡献(储备校长角色)
1. 教学与教研管理支持:协助校长开展教师招聘、课堂观察、教学评估、师资培训及教研活动组织。监控并分析教学相关数据(如出勤率、成绩合格率、学生进步情况),识别问题并提出优化建议。妥善处理影响教学质量的家长反馈与投诉,维护良好的教学声誉。
2. 学生与家长服务:掌握客户全周期服务体系,覆盖咨询、报名、入学、续费至转介绍的各个环节。协助解决复杂客诉问题,持续提升客户满意度与忠诚度。
3. 校区运营管理实践:
· 在导师指导下,逐步承担校区日常运营工作,包括课程安排、人员排班、物资调度、安全巡查等事务。
· 学习并跟进校区财务管理工作,涉及预算规划、成本管控、收入核对等内容。
· 协助推进团队管理,参与员工激励方案设计与团队文化建设相关工作。
任职资格要求:
1、全日制本科及以上学历,教育学、管理学、心理学等相关专业优先考虑。
2、具备教育行业从业背景,有教学、教务或运营管理工作经验者优先;拥有大型教育机构管培项目经历者更优。
3、具有团队带动能力,担任过学生干部或主导过项目者优先。
· 学习能力突出:思维活跃,能迅速适应新环境并掌握新技能。
· 数据分析能力强:对数据敏感,具备扎实的逻辑分析能力,能够依据数据支持决策。
· 沟通协调能力佳:擅长跨部门协作与沟通,具备良好的人际处理技巧。
· 抗压性强:能胜任高强度、快节奏的工作状态,心态积极,具备较强韧性。
4、热爱教育事业,认同教育价值,责任心强,工作认真投入,富有职业操守。
酒吧NPC
6000-10000元/月
NPC有提成免费培训包住包吃1-2人月结全职
岗位职责
1、带动酒吧(清吧)氛围,暖场破冰,和客人玩骰子、桌游等互动游戏
2、简单接待客人,引导入座、协助点单,及时响应客人基础需求
3、维护现场秩序,关注客人状态,及时上报突发情况
任职要求
1、18-35岁,形象气质佳,穿搭干净贴合酒吧氛围
2、 性格外向开朗,爱社交、放得开,能快速和陌生人熟络
3、 能适应夜班,周末/节假日能在岗
4、 无经验可培训,会玩酒桌游戏、有服务经验者优先
薪资待遇:保底6-8k+提成,包吃包住 月休4天
兼职有提成月结
共享充电宝兼职招聘
轻松副业 时间自由 多劳多得
【工作内容】
负责辖区内共享充电宝设备巡检、补货整理
简单设备维护、点位日常打理
对接商户日常沟通,维护合作关系
【任职要求】
年龄18-45岁,做事踏实勤快
时间自由,空余时间即可上岗
有无经验均可,新手免费带教
【薪资待遇】
日结/周结任选,提成+绩效多劳多得
就近分配点位,不用长途奔波
工作简单轻松,业余时间增收稳定
【工作优势】
门槛低上手快,不耽误主业
长期稳定副业,收入透明靠谱
全职兼职均可,欢迎长期合作
有意者直接私信咨询,就近安排上岗!
培训机构储备校长
1.5-2万元/月
校长/副校长5-10年本科培训机构业绩贡献教培行业
岗位内容:
1. 负责学校各项管理工作的规划、执行与监督,涵盖教学运行、科研推进、教师发展、财务统筹等模块;
2. 制定并落实学校中长期发展战略,提升办学影响力与社会认可度;
3. 推动校内外资源协同整合,拓展与社会各界的合作渠道;
4. 优化教师团队结构,推动高素质教育人才的引进与培养;
任职要求
1. 教育学类专业本科及以上学历,具备5年以上教育领域工作经验;
2. 熟悉国家、地方或行业相关的教育政策、法规及发展方向;
3. 具备出色的组织协调能力、沟通能力和团队领导力;
4. 拥有市场拓展思维和敏锐的商业洞察力;
备注:
1、本岗位设有实习期,需前往周边校区进行轮岗学习;
2、需具备教育培训行业背景,对工作成果有明确考核标准,面试时可提供相关业绩证明;
3、薪资根据个人能力综合评定,具体可面议;
上班地址:
新津区 兴园3路5号
兼职有提成1-2人日结有相关经验 口齿伶俐
日结兼职[爱心]200~300一天
【招聘人数】:2人
【年龄/性别】:20岁到50岁 有经验者
【工作时间】:6月一整月
【工作地点】:心怡中丝园附近
【工作内容】:发小礼品加V信
【工作要求】:能说会道,能吃苦耐劳,会察言观色,抗压能力强
【工资待遇】:有任务要求,超过任务数量额外加钱
【联系方式】:微信号搜索加微咨询
电话
绵阳涪城区店长工作地址:经开万达广场旁陇上人家餐厅面议(基础工资+绩效+奖金)责任心强,具
3000-5000元/月
店长6-10人月结兼职全职
店长
工作地址:绵阳经开万达广场旁陇上人家餐厅
面议(基础工资+绩效+奖金)
责任心强,具备良好的沟通协调能力具有1年以上餐饮管理经验,熟悉餐厅运营流程
20-40岁
养殖员
招工:射洪市一家育肥养殖场,现招聘夫妻工年龄50岁左右的夫妻工,之前从事育肥场,有养殖经验,能吃苦耐劳,服从管理,责任心强,电话
养猪场养殖员社保包住包吃1-2人月结
四川遂宁养猪场·高薪直招招聘岗位:限位栏母猪饲养员(1名)•负责两栋母猪饲养。工作量适中•年龄60岁以下,身体健康、识字,能接受驻场封闭管理•有养殖经验优先,吃苦耐劳、服从管理薪资待遇•月薪:4500元•月休4天,不休假按100元/天补助+全勤奖400元•季度奖1000元,节假日享三倍工资。公司统一购买五险。福利齐全包吃包住,进场仅需自备烟酒,茶叶等生活用品公司全包免费WiFi、快递统一代收生活,薪资稳定发放工作地点:四川省遂宁市联系人:符总,同步。欢迎自荐或推荐,非诚勿扰
实习校长
8000-10000元/月
校长5-10年大专一级消防工程师证培训机构教育专业背景教师资格证成人/通用
实习校长,要求有一消工程师证书或高中消防设施操作员证,教师资格证优先实习校长
岗位职责
1. 负责校区前台接待、来访及电话咨询,解答学员关于消防职业技能培训、考证的各类问题
2. 负责线下招生拓展,前往鉴定站、周边区域开展招生宣传与学员对接工作;
3. 协助开展学员日常管理、课程跟进、基础教学辅助及人员培训工作;
4. 完成校区日常行政事务、资料整理、数据统计等综合工作;
5. 配合校区完成资质、证件相关合规管理工作,服从校区整体工作安排,逐步参与校区管理事务。
任职要求
1. 学历不限,持有一级注册消防工程师证书/消防设施操作员(高级)证书优先,持有教师资格证者额外优先;
2. 沟通表达能力良好,性格开朗,能主动开展招生宣传工作,执行力强;
3. 做事认真负责,吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起,有长期在消防培训行业发展的意愿;
4. 认同校区发展理念,服从管理,具备团队协作意识。
薪资福利
薪资底薪8k,底薪+招生提成,综合待遇优厚
工作环境稳定,带薪培训,专人带教,清晰晋升通道,可逐步成长为校区管理岗位;
证书可配合单位合规使用,享有对应岗位相关福利。考虑
副校长
3000-7000元/月
校长3-5年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验
有过往销售经验,英语专业优先,看能力
校长
1-1.2万元/月
校长经验不限本科培训机构中学生
岗位职责:
1.全面负责校区日常运营管理,统筹教学、招生、师资、服务等核心工作
2.制定并落实年度教学计划与升学目标,持续提升艺考通过率与重点院校录取率
3.组建并培养高素质教师及管理团队,推动“定制化培训”理念落地实施
4.深度对接家长与学生需求,优化个性化升学规划与教学方案
5.维护校区品牌形象,拓展区域影响力,协同集团推进新校区筹建与运营
任职要求:
1.热爱艺术教育事业,熟悉广播电视编导、播音主持、影视表演、声乐舞蹈等艺考专业体系
2. 具备教育行业管理经验,有艺考培训机构校长/副校长或大型校区负责人经历者优先
3. 本科及以上学历,教育学、艺术类、管理类相关专业背景为佳
4.具备优秀的战略思维、团队领导力与跨部门协同能力
5.认同中广艺声“以生为本、精准定制、结果导向”的办学理念
校长/副校长(可兼职)
8000-13000元/月
校长1-3年高中有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心,可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
早教机构负责人
1.2-2万元/月
校长/副校长5-10年大专幼儿园小学
岗位描述:
薪中心
岗位职责:
1、全面负责中心教学项目的运营管理工作,涵盖市场拓展、销售推进、教学实施、教务协调及客户服务等相关事务;
2、搭建并带领市场与销售团队,开展培训与业务指导,协同园区达成招生任务及整体业绩指标;
3、结合园区实际运营情况,制定切实可行的市场营销推广方案,确保实现市场引流目标;
4、优化和完善园区各项运作流程,定期开展数据复盘,及时提交运营难点分析及应对策略;
5、策划并推动市场宣传、品牌建设、公共关系及活动执行等项目落地实施;
6、统筹校区团队完成月度、年度经营目标,持续提升整体业绩表现;
任职资格:
1、本科及以上学历,具备2年以上早教亲子中心直营校区运营管理经验,以及2年以上团队教学或训练实操经历;
2、性格沉稳成熟,具备良好的职业操守,拥有出色的沟通协调能力,计划组织与执行能力突出;
3、具备系统化思维和较强的数据分析能力,熟练掌握常用办公软件操作;
4、渴望高收入回报,目标导向明确,具备较强的管理韧性与抗压能力。
兼职1-2人
招聘兼职1名,按单结算 岗位 概要:检查拍摄指定门店、指定产品的陈列情况。要求:无经验也可,熟手和有快销品工作经验的优先,愿意长期做的,公司后面所有类似项目和其他项目都可以做。时间自由 薪资待遇:电议,每个项目不一样 结算单价不一样。
临时工
招聘:布类清点登记员(遂宁市民康医院)
岗位职责:
负责医院床上用品、病员服、医护工作服等各类布草的日常收发、点数、核对与登记工作;
任职要求:
身体健康,做事细心负责,有耐心,能长期稳定工作;
年龄 55 岁以内,有无经验均可,会简单登记记录;
服从工作安排,责任心强,工作踏实。
工作地点:遂宁市民康医院
联系电话:(直接电话咨询)
茶楼主管
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
高空作业临时工力工
遂宁金桥设备安装工临时工
井号不体检~工期20天左右~
,50以内,吃苦耐劳,服从安排(有高空作业证优先)
内容:根据组长要求作业,辅助安装设备,带有一定体力活。
薪资:
无证:23/小时
有证:25/小时
时间:8-12小时工作制两班倒。
吃住:包工作餐,无住宿。
面试时间:下午3点
接待老师: 简老师
临时工1-2人日结
【日结】申通快递急需临时工两名,工作时间:明天7点半到明天7点半。150元/天,超时算加班工资,工作地址:喜之郎(西南门)联系电话:
高薪招聘学习管理师
4000-7000元/月
班主任/辅导员1-3年大专不授课大型教育机构经验中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学排课系统经验
岗位职责:
1. 跟进学生的学习进程,实施有效的监督与管理
2. 提供针对性的教育咨询支持,满足个性化需求
3. 定期与家长交流,及时汇报学生的学习进展
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧及团队协作意识
2. 能够迅速适应工作环境,融入动态变化的团队氛围
3. 热爱教育事业,具有持续学习与自我提升的意愿
栏目概述
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