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人事招聘，工作轻松,只要你肯努力，薪资管够！

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人事招聘（1）岗位职责：为公司的各个岗位补充人员，充实公司的后备力量，在此过程中，详细解答求职者的问题，从而让他们充分了解到公司岗位的薪资待遇，跟求职者邀约面试，从而进入公司工作（2）任职要求：身份证年龄满18-24周岁（3）薪资待遇：保底3000+招聘提成，招一个人提成500-4500根据不同岗位来定（楼面岗位500-人事/电工/策划1000-营销（4500）每个月定期团建，每个月13号下午发工资（4）工作时间：中午11:00-9:00长白班，下午13:00-14:0016:30-17:30各休息一个小时八个小时工作制，月休6天

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1、负责为公司招员工，接待求职者，无经验也可，有老员工带;2、维护招聘渠道，拓展新渠道，发布招聘;3、协助管理面试，协助新人培训4、安排办理入职，转正，调动，离职等;工作要求:年龄35以下;性格外向开朗;形象良好;有无经验均可;上班时间:下午2:00-晚10:30薪资待遇4000-8000可以中午后沟通，沟通时请说明在哪看到的，谢谢!

人事专员1、年龄25-45岁，大专及以上学历2、性格沉稳，有较强的责任心3、表现优秀者可放宽学历4、经验不限，免费培训。央企招聘人事专员一、工作职责1、负责各个网站的招聘、面试2、负责入职离职手续办3、协助新人培训薪资福利:底薪3000?绩效，世界500强上市公司，每季度都会有相应的职级晋升，晋升后整体薪资会进行涨幅。工作氛围好，公司不定时团建，外出旅游招工人数:1人周末双休,全勤奖,不加班,晋升空间

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