岗位内容： 1. 指导并辅导学生提升英语综合能力； 2. 策划并实施各类英语学习活动，如演讲、辩论等； 3. 协助并参与学生的学术及课外交流活动； 4. 营造积极向上且安全有序的学习氛围。 任职要求： 1. 具备出色的口头与书面表达能力； 2. 精通英语语法与词汇，拥有扎实的听、说、读、写功底； 3. 热爱教育事业，能够有效支持学生全面发展； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 有英语教学相关经验者优先录用。

有2年以上教培经验，专业性及亲和力强，具备调动学生学习的主现能动性的能力，泸州本地户籍优先。 ​买5险，平时综合薪资6000，寒暑假综合薪资1万+， 试用期3个月，转正后 ​上班时间:固定每周周一休息(遇节至周五上班6个小时，时间:下午3点半至晚上9点半，周末或节假日全天 工作地址：江阳区学院西路301号（王氏骨科旁二楼）

工作内容： 1、负责教师教学水平评估，保障教学品质达标。 2、跟进学员学习进度，确保各阶段目标达成（如：剑一、剑二、剑三、KET、PET）。 3、参与课程开发，掌握市场上主流原版教材及读物，主导课程体系设计。 4、组织教师磨课、试讲、听课及学生学情分析工作。 5、结合学生个体差异，规划个性化教学方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备三年以上少儿剑桥英语、KET、PET教学经验。 2、熟知少儿剑桥英语、KET、PET考试内容与评价标准。 3、热爱教育行业，有长期稳定发展的意愿。 4、年龄需满30周岁以上。 5、通过英语专业四级或专业八级考试。 6、熟练掌握市面上主流原版教材体系。 薪资：面谈。

岗位职责: 1.设计并实施针对不同年龄和水平的英语教学计划； 2.采用互动式教学方法，提高学生的学习兴趣和参与度； 3.定期评估学生的学习进展并提供反馈； 4.与学生和家长保持有效沟通，确保教学质量； 5.参与教学团队的日常运作，共同提升教学质量。 任职要求： 1.具备流利的英语口语和良好的教学能力； 2.持有教师资格证，有相关教学经验； 3.能够根据学生需求和学习状况，灵活调整教学方法和内容； 4.具有良好的团队合作精神和沟通技巧； 5.对英语教学充满热情，能够激发学生学习英语的兴趣。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责初中语文教学，提升学生的阅读理解与写作能力。 2.积极参与学校组织的教学相关活动，促进学生在文学素养方面的进步。 3.定期与家长交流，反馈学生学习情况，并听取家长的意见与建议。 任职要求： 1.具备良好的教学能力和高度的教育责任感。 2.能独立设计并实施兼具教育性与趣味性的课堂活动。 3.拥有与家长顺畅沟通的经验，能够准确把握并回应其合理期待。 4.注重学生综合素质发展，能给予其必要的引导与支持。

K12少儿英语招聘+双休+离地铁站近 诚聘教培行业少儿英语老师（1名） 工作地点：青羊区中坝地铁站附近 工作时间：周三~周五14:00~21:00 周六+周天8：30~21:00 周一+周二公休！ 【岗位要求】 1、统招本科及以上学历，英语专业和教育专业优先；英语口语标准，流利； 2、责任心强，热爱教育，性格开朗； 3、具备良好的沟通能力、协调能力； 4、从事少儿英语教育1年以上，有线下面授教学经验的优选。 5、英语等级过四、六级，专四、专八优先。 6、普通话标准。 7、具备教师资格证。 8、接受优秀应届毕业生，在校期间担任学生干部、班委、获得奖学金者优先。 【岗位职责】 1、负责学生学情分析，了解学生学习情况及家长预期，有针对性地制定学习规划，持续跟进、追踪效果； 2、实时提醒学生到课，上课期间维护课堂秩序，增强课堂互动性，关注学生学习情况； 3、积极与家长沟通，及时回复家长的消息，及时解决家长的疑问，运营维护班级家长微信群，提高家长满意度，配合完成学员续报。 4、参与教研活动，进行磨课，提高教学水平。 【薪资待遇】 底薪+岗位津贴+课时费+续费提成+节假日福利+五险一金+年终奖 •职业成长：教学老师→教学培训师→教学主管 •员工福利：带薪年假、节日礼品、生日福利、子女课程折扣、定期团建. •工作环境：温馨舒适的校区氛围，弹性工作时间，同事关系融洽。 老板很nice，寻求志同道合的教育伙伴。

【核心职责】 1.教学实施与创新：负责6-12人小班授课，运用自然拼读、TPR、情景式教学等方法，打造高效趣味的课堂。 2.学生成长管理：为每位学员建立个性化学习档案，定期记录、分析学情，并提供一对一辅导。 3.家校共育：通过专业的沟通，向家长清晰反馈孩子进步，成为家长信赖的教育顾问（无需承担销售任务）。 4.教研共创：参与工作室教学研讨，共同研发和优化原创教案、课件与趣味教具。 【我们理想的你】 ·本科及以上学历，英语、教育学相关专业优先。 ·持有英语专业(CET6/TEM-4/8)或雅思6.5+/托福90+证书，或具备同等语言能力。 ·发音标准，口语流利，具备优秀的课堂表达与演绎能力。 ·拥有1-3年少儿英语教学经验（教学能力突出的优秀应届毕业生也可考虑）。 【隐性特质】 ·一颗“孩子王”的心：能蹲下来和孩子对话，享受他们的奇思妙想。 ·“死磕”教案的手艺人精神：愿意为一堂课的导入环节琢磨半小时，享受打磨教学细节的成就感。 ·强大的共情力：不仅能教孩子，更能理解家长，能进行专业、真诚且富有温度的沟通。 ·稳定的长期主义者：渴望在一间工作室深耕，追求持续成长，而非短期跳板。我们优先考虑计划在成都长期发展的候选人。

长期招聘各科兼职老师，时间灵活，无需坐班。 薪酬福利： 1.薪资待遇：无责底薪4000K+课时费+试听奖励+提成，综合薪资9K-15K，上不封顶； 2.周内双休（周一、周二休息） 3.公司专属优质引流渠道，无需跑校区，课量需求稳定，收入稳定； 4.社保+节日福利+不定期团队团建活动+每年可享超长带薪假期； 5.岗位稳定性强，无强制续费指标及硬性销售任务，可专注于教学核心工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，相关专业背景者优先考虑； 2.具备相关学科教育教学背景，拥有一线教学实践经验者优先； 3.秉持教育初心，对教学工作充满热忱，具备良好的教育情怀与职业责任感。 岗位职责： 1.依托本地教材及课程体系，系统性设计科学适配的教学方法，保障教学质量与课程交付效果； 2.为学生提供个性化学习方法指导与良好学习习惯培养，精准查漏补缺，有效提升学生学习兴趣与学科成绩； 3.主动与学生、家长及班主任保持常态化沟通，及时收集并响应反馈意见，定期评估教学成效，灵活优化教学方法与进度安排； 4.积极参与学科组内教研交流及各类教研活动，持续精进教学专业能力，助力团队教学水平整体提升。

职责描述： 1、负责英语原版教材（PowerUP/Unlock/KET/PET等）的课程准备、教学实施、课后辅导、教研工作及学习情况反馈； 岗位要求： 1.具备一定的低龄段教学经验； 2.本科及以上学历，英语相关专业优先，有低龄学员活动组织经验者优先； 3.英语能力扎实，能够开展双语教学； 4.持有国际教师资格证书者优先考虑（如TESOL）； 5.工作态度积极，富有热情，具备良好亲和力与责任心； 6.有教授PU/unlock等原版教材经验者优先； （目前KET兼职教师岗位同步招聘，欢迎投递简历） 福利待遇： 1.入职后前三个坐班月（10:00-18:30），后续无需坐班，按课表上课安排执行； 2.非旺季实行双休制度，保障每周两天休息时间； 3.提供系统培训及跨部门交流学习机会，助力快速成长； 4.年终奖金、带薪年假、节日福利、年度海外旅游等福利齐全；

英语老师 任职要求： 1．教学工作：据课程安排负责教授3-12岁幼少儿英语课程，做好课前的备课工作，如备课视频录制，手写讲义的撰写等，并进行课程的全英文授课保证日常教学的授课质量； 2、学情反馈：课堂结束后，需出具课堂报告并及时与家长进行交流反馈； 3、作业批改：定时组织阶段性检测，以检验学生本阶段学习效果，进行作业批改 5、关爱学生：关心学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯; 6、教研活动：参与公司和学科组织的各项教研活动，提升教学能力; 8．完成教学部门主管安排的其他任务; 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，英语、教育类等相关专业优先，有幼有KET/PET授课经验者优先，普通话二乙及以上； 2、有专四／专八，英语教师资格证，英语六级等证书优先； 3、英语发音标准，无明显口音，具备较强的课堂表现力和感染力，能吸引小孩子注意； 4、热爱教育事业，喜欢小孩子，认可教培的服务性质及续班工作，接受跨校区上课； 5、灵活应变，吃苦耐劳，抗压能力强，能接受沟通、续课等多方压力； 6、亲和力强，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力；

来个包月的驾驶员，新山工地上，8000/月技术好的来电

校内兼职招聘 百菜百味｜卓越干拌面｜龙门花甲 最好是大三大四、课少的同学，有无经验均可，做事认真、手脚麻利就行 包午饭，薪资、时间详谈 ☎ /电话：

招聘:电四桥驾驶员1名要求驾驶经验丰富走位风，对新九路线熟悉，听从安排能吃苦，只想拿保底那种勿扰，工资面谈。电话

有要出来装番茄的工人吗，地点丙谷，电话

岗位名称：叉车工（叉车司机）;仓库搬运工（可选）。 岗位要求：1.持有叉车证；2.熟练驾驶叉车；3.年龄要求45岁以下。 薪资待遇：月薪为约每日约平均约合薪资每天近百元左右不等；薪资根据技能级别和实际经验综合考核定价；工作时间灵活调整（夜班待遇会略高于白班），提供周结和周倒班制度，且随时可以面试直接上岗，但不包吃住。工作地点在四川攀枝花西区。

招聘：江南新城培训班招聘 <p>培训班招英语老师，招托管老师数学，待遇从优培训班找打扫卫生烧饭阿姨一名时间下午3点到7点，勤快，干净</p>

Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源非常多 主1v1 1v2 1v4 1v6 带切片demo来 基础课时费80-130

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性格活泼开朗

岗位职责： 1.负责启蒙/小学课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2.开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议 5.配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语表达能力与课堂感染力，普通话标准 2.持有教师资格证（英语学科）及英语专业四级（TEM-4）或同等以上语言能力证书 3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础，熟悉主流英语教材及教学体系 4.亲和力强，责任心强，具备较强的沟通能力与团队协作意识 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-28 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考，老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板＋自己的话讲解板书出来即可，可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸，时间自由，在家办公，多劳多得。 在招的科目（跟随需求变动）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 (项目长期，招募科目随时变动，具体以沟通为准) 身份要求（以下三者符合其一即可报名）（其余要求请沟通详情） 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求：电脑+数位板或平板＋手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化，具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合，可以看下面特殊要求（以下符合其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境： 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，理工类专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语： 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)，数据结构，计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)

初三数学老师 岗位职责：认真负责 任职要求：本科

----工作内容----： 1、根据教学计划，面向少儿开展乐高积木搭建、Scratch图形化编程、Python代码编程等相关课程教学； 2、课前完成教学准备工作，负责教具、教室环境的整理与设备维护； 3、在课程开始前及结束后主动与家长交流，说明授课内容，反馈学员课堂表现与学习进度； 4、按时备课并撰写教案，课后准确记录教学过程，包括课程推进情况、学生参与度与表现评估； 5、配合组织各类教学实践活动，如公开课推广、科技节成果展示、竞赛项目筹备、短期集训营等； ----需要具备----： 1、掌握教育学、教育心理学基础知识，具备现代教学理念、科学训练方式与规范教学流程；能独立设计并优化教学方案，灵活处理课堂教学中的突发情况。 2、热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任感，具备良好的沟通协调能力、组织规划与任务执行能力，积极乐观，喜欢孩子与生活。 3、科学教育、理工类或计算机相关专业背景，有编程实践经验者优先考虑。 4、具备扎实的理工基础，动手操作能力强，符合条件者欢迎咨询了解。 ----基本情况----： 工作地点：在学校内进行授课与办公 工作时间：9：30-17：00 薪资构成：底薪+ 课时费 福利社保：五险，单休，节假日及寒暑假安排与学校基本一致 薪资发放：每月10号

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：针对学生个体差异开展一对一线下学科辅导，协助完成部分招生推广任务。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学队伍，统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县镇，授课地点根据个人意愿就近分配

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责小学语文科目的授课，增强学生的阅读理解与书面表达水平。 2.配合学校开展各类教学相关活动，助力学生在文学素养方面的持续进步。 3.定期与家长交流，反馈学生学习进展，并听取家长意见以优化教学方案。 任职要求： 1.具备出色的教学技能及强烈的责任意识。 2.能策划并实施兼具趣味性与教育价值的课堂活动。 3.拥有良好的人际沟通能力和团队合作精神。 4.重视学生的综合发展，能够给予针对性的引导与支持。

入职购买六险一金! 如果想要自己租房的老师公司提供租房补贴哦~ 【工作内容】 主要是负责英语教学工作!生源稳定，老师不用发传单招生! 【岗位要求】 中级英语老师(大专学历及以上+CET4+) 高级英语老师（双一流大学毕业及以上+CET6+接受0经验) 【薪资福利】 1、中级老师底薪5000+课时费2000左右+奖金1000左右，每月综合到手7000+ 高级老师底薪8000+课时费2000左右+奖金2000左右，每月综合到手至少10000+ 2、入职购买六险一金 3、提供住宿或住房补贴 4、就近安排职场入职 5、带薪寒暑假、产假、哺乳假、婚假 【工作地址】 可就近安排金牛天回、成华龙潭、郫都红光/犀浦、新都大丰或缤纷广场或三河场、青白江大弯、金堂金海岸耍都、温江、龙泉等

岗位职责： 1、负责教授小学英语课程，确保学生理解并掌握所学内容； 2、设计并实施有趣且富有成效的教学活动，激发学生学习兴趣； 3、定期评估学生进步，提供个性化指导和支持； 4、与家长保持良好沟通，反馈学生学习情况； 5、参与教学材料的准备和课程内容的更新。 任职要求： 1、英语相关专业背景，具备良好的英语听说读写能力；英语水平需在专八或雅思7分以上； 2、热爱教育事业，有耐心和责任心，能够激发学生学习热情； 3、具备基本的教学技巧，能够创造积极互动的学习环境； 4、能够灵活安排时间，适应兼职工作模式； 5、有小学英语教学经验者优先考虑； 6、熟悉《PowerUp》《新概念英语》《RAZ》者优先考虑。 工作地点：眉山和成都龙泉校区可供选择！

1.初中英语兼职老师 2.熟悉成都考点

岗位职责: 1、依据教材教学大纲及学科组教学安排，规范撰写教案，高效开展课堂教学； 2、落实各项教学服务工作，确保教学质量； 3、负责所带班级学生人数的稳定与持续增长； 4、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律维护； 5、协同教务部门完成相关教学管理事务。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、专业要求：所报学科相关专业，或教育学、师范类专业优先考虑； 3、普通话标准流畅，具备良好的语言表达与逻辑组织能力，善于自我展示； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验，持有对应学科教师资格证书者优先。 薪资福利： 1、提供具竞争力的薪酬待遇+健全福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径； 2、工作稳定，课时充足，收入可观，拥有广阔晋升空间； 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专业培训，助力教学能力提升； 4、高绩效高回报，人性化管理，设有评优奖励、业务深造等激励机制 工作时间： 非寒暑假：周三至周五教研备课，周一周二休息，周末按课表前往各校区授课 寒暑假：按课程安排授课，课程结束后可享有短期休假

岗位职责: 1. 负责儿童及青少年英语教学，提升学生英语学习积极性与实际成效； 2. 策划课程方案，制作教学资料，实施课堂教学及课外教育活动； 3. 与学员及家长保持交流，掌握学习进展，提供针对性辅导建议； 4. 参与教学培训与研讨，持续优化授课水平与教学策略。 任职要求： 1. 具备扎实的英语授课能力与亲和力，善于调动学生学习热情； 2. 拥有高度的责任意识与团队协作精神，具备良好沟通协调能力； 3. 热衷于教育事业，对少儿阶段英语教育充满热忱； 4. 具备较强的课堂管控与组织能力，能科学规划教学流程。