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英语老师
3千-1万/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
老师主要就是上课帮学生提升成绩,教授一些系统的知识点,答题方法技巧,帮学生巩固练习运用知识。还有制作教学计划,备课,日常工作填报,沟通家长反馈学情等工作 要求任课老师有扎实过硬的学科知识,有一定教培教学经验,沟通能力,抗压能力强。
小学英语老师
6-8千/月
英语教师1-3年本科早教启蒙班主任教师教研培训机构教务管理小学教育线下授课全职
1. 本科及以上学历。 2. 对学生具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广。
英语教师经验不限本科线上授课英语专业四级英语专业八级IELTS雅思英语课程教学学员作业批改反馈家校沟通
[课时费] 小初高40-90+/h,多劳多得,上不封顶;只要你有意愿,排课可直接安排满全天,收入十分可观~若每天授课2~3小时,轻松实现月入5K~8K+ [结算方式] 周结,无押金,不收信息费,无任何附加费用,正规兼职,资金安全有保障 [兼职介绍] 线上实时一对一教学(非录播),通过指定上课软件为学生提供辅导,授课过程无需露脸,教学范围覆盖小初高英语。若您具备其他学科教学能力,也欢迎联系我们。时间自由灵活,与家长或学员协商确定上课时段,通常周内晚间及周末课量较多。全程线上进行,无需到校或上门,在家或其他安静环境即可授课。不收取任何押金或服务费,薪资按时发放,从不拖欠。入职仅需通过一次简易试讲考核,即可正式上岗,后续还提供定期培训支持。 工作职责 1. 承担线上英语课程的教学任务,依据教学大纲完成知识讲解与互动式授课。 2. 策划生动且富有吸引力的课堂环节,调动学员积极性,提高课堂参与感。 3. 按时批阅学员作业,并给予个性化点评与指导,助力学习成果巩固提升。 4. 与学员及其家长保持良好沟通,定期汇报学习进展与教学成效。 任职要求 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,或具备同等英语水平(如专四/专八、雅思6.5+、托福90+等)。 2. 英语综合能力强,听说读写熟练,语音标准,表达清晰流畅。 3. 有线上授课经验或英语辅导经历者优先考虑,能熟练使用各类在线教学工具。 4. 具备较强的责任心和耐心,能够根据学员个体差异灵活调整教学方式。
少儿英语老师
7千-1.2万/月
英语教师1-3年大专早教启蒙英语老师少儿英语老师少儿英语教师
【岗位职责】 1. 负责3-12岁少儿英语课程的教学。 2. 培养学生的英语思维能力。 3. 日常备课,保证教学质量。 4. 定期与家长沟通孩子在校表现与学习情况。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,英语或师范类专业(优秀者可放宽)。 2. 口语流利、发音标准,有1-2年少儿英语教学经验者优先。 3. 持有教师资格证优先。 4. 普通话标准,沟通表达能力强。 【工作时间】 1. 周中:13:30-20:30 2. 周末:9:00-18:00 3. 月休7天(每周一、二休息,其中每月第三周休周一) 【薪资待遇】 1. 无责底薪+课时费+奖金=7K-12K 2. 社保、医保、商业意外保、公积金 3. 子女就读福利 4. 带薪寒暑假 【晋升路径】 学术老师—学术组长—年组—主管—学术经理或管理方向
英语教师1-3年本科
1.有相关教学岗位的经验一年及以上。 2.本科及以上。 3.有耐心,沟通互动能力强。 4.不甩课。 5.认真备课。
英语教师
4-5千/月
英语教师经验不限本科
【岗位亮点】 1、团队氛围轻松融洽,成员年轻有活力,沟通简单直接。 2、无需自行招生,生源稳定持续。 3、所在校区运营超11年,家长口碑良好,教学实力扎实。 4、提供完整培训体系,零基础也可快速上手。 【岗位职责】 1、入职初期以参与系统培训为主(全程免费)。 2、日常主要进行教案准备、课程演练及说课练习。 3、周末负责为报名试听的学生提供试讲课程。 4、正式授课后需定期与家长反馈学生学习进展。 【岗位要求】 1、持有专四或公六相关证书。 2、具备教师资格证(正在考取中亦可考虑)。 3、发音准确,口语表达流畅自然。 4、性格温和有耐心,热爱儿童教育,亲和力强。 【岗位薪酬】 试用期2600无责底薪加课时费,综合收入3000—3500;转正后3200无责底薪加课时,前期综合收入4000—5000,教学能力提升后第二阶段综合收入5000—8000。(每年两次调薪机会) 【上班时间】 周一至周二休息,周三至周五工作时间为上午10:30至下午7:30,中午休息1.5小时,傍晚安排1小时空档。享有7天暑假及14天寒假! 【员工福利】 缴纳五险,享受婚假、产假待遇,定期举办生日会,节日发放礼品与红包!
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责原版英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核 4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书(如TEM-8、CELTA等)者优先 5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识,适应不同年龄段教学需求
少儿英语老师
4-9千/月
英语教师经验不限大专
英语专业毕业,喜欢教育行业,喜欢小朋友,发音标准,口语流利。负责给3—小朋友上英语课
攀枝花东区招桥架/支架安装专业安装抗震支架的联系,1500套地库,25元一套,装完现结。
400-500元/天
桥架抗震支架安装15-30天3-5人完工结算支架
攀枝花市东区招桥架/支架安装专业安装抗震支架的联系,1500套地库,25元一套,装完现结。
攀枝花 东区
10月21日 21:38拨打电话
四川攀枝花招聘洗碗工,工作地点密地桥,有意者联系
洗碗工
招聘洗碗工,工作地点密地桥,有意者联系
攀枝花
10月21日 21:15拨打电话
铲车司机
明天在马脖子上面点招聘装载机带班人员,负责收矿、倒矿后收票,工作约在下午两三点结束。薪资为200元。有意者请电话联系。
攀枝花
10月21日 20:52拨打电话
【家装】米易县本地招:腻子/大白/墙漆。
20-30元/平
大白工腻子工5-14天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
【家装】、【米易本地优先】,招腻子/大白/墙漆。工作态度正,技术好!
攀枝花 米易县
10月21日 20:31拨打电话
攀枝花盐边县招腻子,内墙,320一天,干一星期,现金
290-310元/天
腻子工5-14天日结
攀枝花市盐边县招腻子,内墙,320一天,干一星期,现金
攀枝花 盐边县
10月21日 20:28拨打电话
英语教师3-5年本科牛津自拼、Power up、KB、新交际牛津自然拼读Power up剑桥KB学科应试(小初高)英语国家
【北湖诚聘长期稳定英语老师|接现有老班】地址:长春北湖中海寰宇天下F区课时:学期内每周6组共12节,寒暑假均有集训,小初课程;有意向老师私聊发详细课表,欢迎推荐。授课内容:新交际、牛津自然拼读、Kid’sbox、Powerup、初一课内英语等‍要求:1.3年以上少儿英语授课经验;2.英语六级或以上,口语良好;3.专业能力强,家长及学员沟通能力强;4.长期稳定、责任心强,能长期合作。孙老师
英语教师
1.工作内容:线下小初高1V1,1V3小班课辅导教学 2.薪资待遇:12k-18k 3.工作时间:双休,周三至周五1:00-8:30,周六至周日7:40-4:30 4.地点:合生国际中心
英语教师1-3年大专
一、职位要求 1.英语母语或具备流利的英语口语和书写能力。 2.学士学位及相关教育背景。 3.具备少儿英语教学经验,熟悉少儿英语教学方法和教材。 4.具备良好的沟通和表达能力,能够与孩子们和家长建立良好的关系。 5.具备耐心、细心和亲和力,能够有效地引导和激励学生。 6.具备团队合作精神,能够与其他教师和管理人员紧密合作。 7.具备创新能力和教学灵活性,能够根据学生的不同需求进行个性化教学。 8.具备良好的时间管理和组织能力,能够合理安排教学计划和课程。 二、岗位职责 1.教授少儿英语课程,包括听、说、读、写和语法等方面的教学。 2.制定并执行教学计划,确保教学进度和质量。 3.针对学生的不同水平和需求,设计并提供个性化的教学方案。 4.与家长保持良好的沟通,定期汇报学生的学习情况和进展。 5.参与教材的选择和开发,不断提升教学效果和教学质量。 6.积极参与学校的教研活动,与其他教师分享教学经验和教学资源。 7.参与学校的活动和赛事组织,为学生提供更多的英语学习机会和体验。
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
需要英语老师一名,专注于6-12岁少儿开展自然拼读、少儿英语、校内英语同步提升培训。要求一年以上培训机构经验,会制定课程计划和反馈教学成果。有英语教师资格证,本科或师范类院校毕业。
英语教师经验不限本科教育机构普通话发音标准小班教学线下授课
招聘2025-2027届西安交通大学、哈尔滨工业大学毕业生 岗位:线下面授主讲教师(小班授课) 低年级:素养课程教师,科学思维(数理类),人文创作(文史类)国际英语; 初中:彼芯教练(数理化) 高中:班课教师(数理化等) 全国44个热门城市均可报名,有竞争力的薪酬,六险一金,每年4-6次涨薪,老师文化,超棒氛围的大厂,入职后有完备的培训体系,接受无经验,无教资(有培训可考取)
数学老师
3-4千/月
数学教师1-3年本科
初三数学老师 岗位职责:认真负责 任职要求:本科
小学数学老师
8千-1万/月
数学教师1-3年本科教师教育学专业背景课程/课件研发能力坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学讲义/教纲编写能力
【岗位职责】 1. 负责教授小学数学课程 2. 准备教学材料和课程计划 3. 评估学生的学习情况及时给予辅导 【岗位要求】 1. 教学经验丰富优先 2. 具备良好的教学能力、沟通能力和亲和力 3. 能够有效帮助学生学习,激发学生对数学的兴趣 4. 品行端正,有责任心,有团队合作能力,能够很好完成教学工作
数学教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责K12阶段学生线上数学课程的教学工作 2. 根据学生情况制定个性化教学方案,提升学习效果 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交付的工作任务 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
数学老师
5千-1万/月
奥数老师经验不限本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试讲义/教纲编写能力大型教育机构经验教育学专业背景线下教育教师学习顾问坐班大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一对一教学初中小学高中
职位描述 任职要求: ①学历:本科及以上(综合条件优秀者可放宽)。 ②普通话标准。 师范专业毕业者,有教师资格证者优先。 有教育教学经验优先。 ③热爱教育事业,性格开朗,爱孩子;工作积极,认真负责,品行端正,表达沟通能力强,有耐心;服从安排,遵守学校各项规章制度。 ④有意向长期从事教学工作(不招收兼职老师),没学科教师资格证的要有意向备考。 工作内容: ①按照课程安排,充分备课并进行授课;能根据学生情况,因材施教,针对性完成教学工作。 ②课后与家长及时有效地沟通学生的情况。 薪资待遇:新员工保护期3-6个月,保底3000-4000。底薪+提成+奖金。平均年薪10-25万。
英语老师
300-800元/天
英语教师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责小学阶段英语课程的教学设计与授课,注重学生听说读写综合能力培养 2. 结合奥数培优体系,开展跨学科思维训练与学习方法指导 3.定期进行学情分析与个性化辅导,提升学生学习兴趣与成绩 4.参与教研活动,优化教学内容与课堂互动形式 5.配合公司开展“成功哲学”“人生成功方程式”等成长类培训并践行落地 任职要求: 1.热爱教育事业,认同公司育人理念与成长文化 2.具备良好的英语表达能力与课堂感染力,有教学经验者优先 3. 学习能力强,愿持续精进教学技能与教育认知 4.具备责任心、同理心与团队协作精神 5. 最低学历不限,欢迎优秀应届毕业生及转行教育者加入
英语教师经验不限本科数学英语物理线下授课小班授课
【可选科目:数学,物理,化学,英语】 公司实力 — 西南教培标杆企业 极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心理念,构建覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南地区数学教培领军位置,成为区域教育行业的示范性机构。我们为新教师提供标准化的教学教研支持、稳定的授课平台与系统化成长路径,助力职业发展的每一步扎实前行。 岗位亮点 — 应届生的“成长加速器” 1、收入有保障:底薪+课时费+补贴,设置月度与年度双保底机制,综合年薪可达30W;寒暑假高峰期收入显著提升,毕业即享经济自主。 2、福利超齐全:五险一金,提供食宿,带薪参与培训,享有10-15天带薪寒暑假,节日礼遇、年度健康体检等一应俱全,还不定期收获惊喜关怀。 3、培训很完善:录用后即可进入为期3-5周的系统化培训,夯实学科知识、教学技能与服务意识;后续安排校区复训、集体备课与磨课演练,巩固基础;由学科主管与资深教师全程指导备课设计与课堂互动,告别独自摸索,快速掌握核心能力。 4、团队氛围好:以00后为主体,年轻有活力,管理扁平化,无层级隔阂与小圈子文化,鼓励表达想法与提出建议;定期组织教学研讨,用年轻人喜欢的方式探讨教学创新,持续精进授课水平。 岗位职责 — 你的课堂,不止是教书 聚焦课堂教学主线,凭借课前充分准备的教研积累和课后细致入微的服务跟进,让每一节课都实现“学生进步、家长安心、自我成长”的三方共赢。 1、教学深耕:承担线下班级授课任务,依据学生情况设计生动有趣的教学方案,打造高效课堂,强化基础,助力提分。 2、教研共创:积极参与教研会议,结合新课标要求与实际学情,共同打磨课程内容与教学方法,持续优化教学品质。 3、课后护航:认真批改作业并提供个性化答疑,主动与家长沟通学习进展,倾听反馈意见,协同促进学生全面发展。 4、价值延续:基于良好的教学成果与家长期许,清晰传递课程价值,推动续班转化,保障优质教育服务的持续落地。 5、质量校准:严格遵守教学规范,参与教学质量评估,及时调整教学策略,确保学生学业目标有效达成。 我们期待这样的你 1、本科及以上学历,985院校优先,具备教学或助教经历者优先; 2、形象端正,富有亲和力,具备扎实的学科素养; 3、认同教育事业,责任心强、耐心细致,具备良好的服务意识。
兼职语文教师
1.5-3千/月
语文教师1-3年本科小学线下授课授课老师
招兼职小学语文教师,周末及寒暑假授课 岗位内容: 1. 承担教学工作并制定相应教学方案; 2. 完成课程准备及相关教材编写任务; 3. 协助教务部门进行课后学习反馈; 4. 熟悉语文教学大纲与考试要求,完成课堂教学。 任职要求: 1. 本科及以上学历者优先; 2. 具备扎实的语文学科知识; 3. 拥有1年以上教学工作经验; 4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识; 5. 有教育方法类培训经历者优先录用。
英语教师经验不限本科教师、儿童、英语留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
1.按照校区教学大纲以及教学部要求教授幼少儿小朋友英语学习,完成教学目标 2.进行全英文授课,掌握幼儿教学特点,积极参与课程研发和创新,提高课堂质量及学员学习兴趣 3.做好家校维护工作,及时沟通及反馈 4.积极参与校区和教学部的内训,提高个人业务能力,从而能快速成长和晋升 5.配合市场营销工作 6.了解新概念,剑桥,ket考试要求。 7.接受应届生培养
英语早教教师
5千-1万/月
英语教师1-3年大专雅思托福考研英语学前教育小学教育初中教育线下授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
工作内容 1、为幼儿营造良好的英语语言环境,激发孩子的学习兴趣 2、策划并开展英语教学活动,保障教学过程的质量与效果 3、定期与家长交流学生的学习情况,提供专业的建议与支持 任职要求: 1、具备较强的英语表达能力及亲和力,善于与幼儿互动交流 2、热爱幼儿教育事业,能打造积极活跃的课堂氛围 3、具有团队协作意识,愿意与同事协同优化教学成果 4、年龄在32岁以下 5、积极参与校区会员活动的组织与实施
英语教师经验不限本科小学在线教育四级六级
【岗位工作内容】 1、快速响应:家长在直播间完成报名后,学管师需第一时间进行电话沟通,收集学生基础信息,让家长感受到“专人跟进”的服务体验; 2、学习评估与规划:先对学生开展英语能力测评;再依据测评结果匹配相应的课程等级;随后向家长详细说明课程结构、授课安排及学习路径,合理引导并管理家长预期; 3、过渡期服务与交接:在1-2周内持续提供答疑支持、资料推送等维护服务,确保平稳过渡,最终将学员及家长顺利移交给二讲老师,进入正式学期课程阶段。 【任职资格】 1、本科及以上学历,专业不限,持有教师资格证者优先; 2、具备较强的沟通表达能力,学习适应能力强,能承受一定工作压力; 3、性格积极乐观,主动进取,富有激情,愿意接受挑战; 4、踏实肯干,能适应教育行业的排班节奏,对高收入有强烈追求; 5、有教育领域课程推广或社群运营相关经验者优先考虑。 【工作时间】 实行早晚班轮岗制,每周双休(休息日不一定连续) 早班 9:00-19:00(含2小时休息) 晚班 14:00-23:00(含1小时休息) 【薪资水平】 无责任底薪4k-4.5k+提成,综合月薪普遍在6-12k,收入上不封顶,试用期薪资全额发放
英语教师经验不限学历不限
兼职英语陪练老师 岗位职责: 负责小初高年龄段的孩子线上英语单词,语法阅读等课程1V1陪练,负责课后学生学习反馈,负责课后复习。 任职要求: 1.统招本科及以上,需要有英语四级/六级/专四专八证书,或英语母语国家留学背景或同等英语能力水平。(能力优秀者可特殊放宽) 2.英语口语发音标准,亲和力和表现力强,热爱教育事业。 3.每周至少保证交付3课时(3小时)。有线上教学设备电脑和流畅的网络。至少兼职6个月以上 不接受短期。 4.有教学经验,教师资格证优先。(非硬性需求,接受零基础。) 工作时间: 工作日晚上及周末全天(可自由选择时间,但时间间需要充足) 居家办公,时间灵活面试、培训均线上进行(无需任何费用) 薪酬: 课时费45/课时-55/课时,体验课40/课时+100交付奖励。 可长期合作,晋升发展空间大。待遇水平远高于其他同行业。公司氛围轻松愉悦。欢迎投递简历 工作时间: 工作日晚上及周末全天(可自由选择时间,但时间需要充足)
英语教师3-5年本科一对一授课教研全职教师培训/辅导服务
岗位职责: 1、为学生提供专业且高水平的教学服务,合理规划课程安排; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3、与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4、积极参与学科教研工作,持续提升教学研究能力,输出优质教学资料/教案; 5、主动学习,不断提升自身专业素养与教学能力; 6、严守师德规范,以身作则,具备良好的职业操守; 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、统招本科及以上学历; 2、普通话标准,形象端正,举止得体,亲和力强; 3、具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身立教; 4、语言表达清晰流畅,授课逻辑性强、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学,注重启发式引导; 5、责任心强,抗压能力好,执行能力强; 6、对教育行业充满热情,具备优秀的客户服务意识,可接受灵活的工作时间安排。 工作地点:地铁五号线锦城湖旁 职位福利:带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点:1.个性化 2.专心做教学
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