负责办公室日常事务，协调公司对外相关事宜 岗位职责：具备较强的自我管理能力，自觉遵守工作规范。 任职要求：能坚决执行并完成上级交办的各项任务。 欢迎有办公室工作经验或熟悉办公流程的人员联系，本人时间有限，不便过多沟通，敬请谅解！

我们是地产开发运营销售一体下属子公司，公司的核心理念是共创、共利。是一个多元化，富有创造性的集团公司。集团公司自己开发的新盘资源，且有稳定精准客源，集团营销实力目前在成都NO.1地位。基于公司高速发展，现需储备管理人才，欢迎有志之士加入我们共创、共利。 助理主要是地产板块，协助管理和运营团队。集团有AI机器人软件，通过百度、抖音、小红书、快手等平台投流获取客户信息并主动呼出筛选精准客源。助理除了协助带团队以外，平时也需要线上对接精准客户，进行讲解和维护。 本职位是助理岗，底薪4500加5500奖金提成。管理层是销售部门，销售部提成是2万——4万并且还有团队开单被动收入。 1.上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00 2.所有工作均在5A级写字楼，提供舒适的办公环境。 3.有工作经验均可，完善的培训系统，让你快速的上岗 4.需外出拓客，公司提供优质客户资源，通过数据分析了解客户行为和需求变化，为业务决策提供支持。 5.晋升自愿，公司提供所有资源，在做好本身工作的同时，了解学习公司管理知识，向管理层晋升(平均1-2个月晋升) 6.我提供舞台，只等有梦想敢拼搏的你来！ 【其他】 1.公司直招，年龄30-50岁。 2.公司氛围好，领导nice，下午茶，不定期团建； 3.公司处于快速发展时期，晋升机会多； 4.公司周围商圈完善，交通便利。

职位描述： 1、自主开拓市场中的高净值退休老年群体资源。 2、针对本地市场开展圈层运营与大客户拓展，识别并链接关键人物，定期策划并执行圈层营销活动。 3、通过自媒体渠道建设个人品牌，有效传播项目价值，持续跟进潜在客户并推动转化。 4、做好老客户关系维护，深入挖掘其周边需求，促进老客户推荐新客户。 5、全程协助客户完成签约、回款及接房等后续流程。 任职要求： 1、具备3年以上文旅度假项目从业经历，熟知异地客户引流流程，拥有充足的文旅项目分销渠道或圈层客户积累。 2、适应能力强，学习速度快，目标导向明确，抗压性好，执行力突出。 3、可接受阶段性外派或出差安排。

岗位内容： 1.配合销售团队完成日常销售事务，开发客户资源，推动销售业绩提升； 2.负责客户资料与需求信息的归档管理，整理产品资料及市场相关数据； 3.核对订单内容的准确无误，确保订单流程顺畅执行； 4.协助销售跟进业务进展，落实售后支持工作。 任职要求： 1.具有较强的执行力与协作意识，能高效响应任务安排，灵活应对工作变化； 2.熟悉Office办公软件操作，具备良好的数据处理与信息归纳能力； 3.了解基本销售知识或具备相关工作经验，学习能力强，适应快节奏工作； 4.本科及以上学历，或拥有2年以上工作经验。

职责范围： 1、主导军队及军工类项目的投标工作，组织商务谈判，并参与合同评审与签署流程； 2、跟进项目执行进度与交付情况，定期向监管部门汇报，确保信息及时对齐； 3、负责项目回款跟踪，统筹军工项目年度收款任务的落实； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备军事院校教保、信息中心等相关客户资源者优先； 2、曾参与军事院校信息化建设项目，具备成功签约并落地项目的实际经验； 3、熟悉项目从立项、招投标、合同洽谈、实施推进到竣工验收的全流程管理； 4、诚实守信，具备良好的沟通协调、说服力、执行力及抗压能力，富有团队合作意识和强烈责任心； 5、能接受短期高频次出差安排； 6、base：不限

岗位职责: 1.负责区域市场开发，建立和维护客户关系； 2.组织和执行市场活动，提高品牌知名度和市场份额； 3.收集市场信息，分析行业变化，为产品改进和市场策略提供依据； 4.领导和激励团队，确保团队目标的实现。 任职要求： 1.具备出色的商务谈判和市场分析能力； 2.具有良好的团队管理和领导技巧； 3.能够独立处理和解决复杂问题； 4.对市场拓展和客户开发有强烈的热情和持续的学习态度。

职位概述： 我们正在寻找的不是传统的“业务员”，而是未来的“渠道开拓者”与“客户合伙人”。您将负责维护并深化现有分销渠道，同时作为公司的先锋，积极开拓新的市场机会（如CS渠道、精品买手店、企业定制等）。如果您渴望一个收入上不封顶、能真正将个人能力转化为商业成果的平台，请加入我们。 核心职责： 1.渠道深耕与客户服务： ·负责分销商/零售客户的日常维护与服务，建立稳固共赢的客情关系。 ·准确传达公司政策、促销活动，并确保其有效执行。 ·通过专业服务，提升客户满意度和忠诚度，实现存量业务的稳定增长。 2.新渠道开拓与业绩突破： ·主动寻找并开发潜在的新渠道客户，完成每月新客户开发指标。 ·从客户接触、产品推介、谈判到达成合作，独立负责新客户开发的全流程。 ·积极收集市场信息与竞品动态，为公司的市场策略提供决策支持。 3.销售流程与回款管理： ·严格执行公司销售流程，规范管理客户信息与跟进记录。 ·负责订单跟进与应收账款催收，确保公司现金流健康。

四川汇航飞扬航空科技有限公司是一家专注于无人机领域的新型科技企业，主营业务涵盖无人机、无人机镜头雷达及无人机相关金融服务。公司与多家财险机构合作推出专业承保方案，并与多家大疆授权经销商建立长期稳定的合作关系，持续深耕无人机行业生态。 *上班时间：周末双休，早上09:00-12:00，中午13:30-17:30 *五险齐全，公司文化：倡导高效工作，拒绝无效加班！ *岗位职责： 1.达成公司设定的销售目标，负责渠道开发与管理，推动产品市场占有率提升 2.拓展并维护渠道合作伙伴关系，持续优化客户网络，提高客户满意度 3.配合团队完成各项销售支持工作，为营销策略制定提供实际反馈与建议 *任职资格： 1.有渠道销售经验或强烈学习意愿，能准确把握市场需求与产品优势 2.具备出色的沟通协调能力与应变能力，可独立开展日常销售任务 3.学习能力强，富有团队精神，具备积极的工作态度和良好的职业道德 4.年龄要求：26-30岁，具备1-3年销售工作经验者优先；能力优异者可适当放宽条件

一、职位亮点 1.能组建、能带队的业务领袖：我们需要的不仅是管理者，更是能从0到1组建销售团队，并亲自带领团队开拓市场、拿下项目的实战派领袖。 2.创业级回报机制：竞争力的薪酬包+期权机会，真正实现“为自己干”。 3.主导业务增长：从市场策略、团队搭建到关键客户攻关，你拥有充分授权来定义业务路径。 二、岗位职责 1.作为首席业务官开拓市场 亲自攻坚：主导公司各类型客户的开拓与签约，为团队树立业绩标杆。 制定实战策略：基于一线洞察，规划产品线市场进入策略与竞争打法。 2.以战代练，锻造与带领团队 团队搭建与塑形：全面负责从0到1组建销售团队，招募、选拔核心成员，塑造团队文化与战斗风格。 在实战中培养：通过陪访关键客户、联合复盘案例，将你的成功打法复制给团队。 建立高绩效机制：设计并实施聚焦结果的激励、考核与日常管理体系。 3.构建可复制的增长引擎 优化从意向到回款的销售流程与工具。 协同技术、交付团队，确保客户成功与长期合作。 三、任职要求 1.卓越的个人业务能力：5年以上生物科技服务（NGS/生信分析/科研服务）销售经验，个人业绩持续处于团队顶尖水平，拥有开拓新市场或新产品线的成功案例。 2.被验证的领导力：3年以上销售团队管理经验，并具备从0到1组建或从早期阶段重塑销售团队的完整经历，并证明在带领团队同时，个人业务开拓能力依然突出。 3.创业者的特质：对攻克难题有强烈渴望，结果驱动，能适应快速发展、资源高效配置的环境。

岗位职责： 1、负责不良资产的住宅项目评估与定价，制定合理的3-5折处理方案； 2、协调内外部资源，推动资产处置流程，确保项目高效执行； 3、维护与房产中介、拍卖行等合作伙伴的关系，拓展销售渠道； 4、监控市场动态，及时调整处理策略以应对市场变化； 5、完成上级交办的其他与不良资产处置相关的任务。 任职要求： 1、熟悉房地产市场及法律法规，具备不良资产处置相关知识； 2、具有较强的谈判能力和市场分析能力，能够独立制定处理方案； 3、良好的沟通协调能力，能够高效推动跨部门合作； 4、具备强烈的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中工作； 5、有房产销售或资产管理相关经验者优先。

自卸吊驾驶员，20吨以下。长白班，月休2天。要求有自卸吊操作证。有相关工作经验。供吃供住。缴纳五险。长期活。工资面议

【急聘】大锅菜厨师 薪资待遇：日薪180-200元，具体面议。 工作地点：米易 工作周期：短期项目，预计7-10天。 职位要求：擅长工地食堂、团体大锅菜烹饪，能保证饭菜口味与出品效率。 福利：提供工作餐，薪资完工后及时结算。

招聘攀枝花片区清障车B2驾照司机1名，C1驾照司机一名。要求必须遵守公司规章制度，服从公司安排，要求住在公司晚上需要值班，工资面谈，工资按时发放，年龄20岁——40岁左右，培训两周左右上岗，开过货车的优先考虑。

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司流程规范操作，做好快件验视、信息录入及异常情况反馈 3.维护客户关系，妥善处理客户咨询与投诉，提升服务满意度 4.保持配送车辆及装备整洁，合理规划路线以提高工作效率 5.遵守交通法规和公司安全规定，确保作业过程中的个人与公共安全 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.持有有效身份证件，具备基本识字能力和沟通表达能力 3.自备合规电动三轮车或摩托车者优先，熟悉所在区域道路情况 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.有快递行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

工作内容:铲铁渣到旁边机器传送带上，就铲铁渣 上班地点:西昌市经久乡！！！！ 两班倒！！！！吃苦耐劳的来 年龄要求:25-52岁 工作时间:面议

——核电招聘—— ★文职/行政/办公室主任/3名 工资4000-7000/长期稳定/月清 待遇:社保五险/年终奖/晋升空间 要求:26-35岁,两年以上经验 咨询报名:张 人事部 地点:葫芦岛徐大堡核电

中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

因公司发展需要，现公开招聘办公室主任1名，具体要求如下： 一、核心职责 -统筹办公室日常运营管理，协调各部门工作衔接； -负责公司重要会议组织、公文起草及信息传达； -统筹行政、后勤、接待等核心事务，保障公司高效运转； -负责统筹公司投标相关工作，协调投标全流程推进 二、任职要求 -3年以上办公室管理相关工作经验，具备较强的统筹协调能力； -优秀的文字功底和沟通表达能力，熟练使用办公软件； -责任心强、抗压能力强，具备良好的职业素养和团队协作精神； -熟悉招投标业务，能够独立完成投标书制作； -熟悉物业或安保行业； -专科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理、物业管理等相关专业优先。

1.从事服务行业，或物业管理专业，大专或以上学历。 2.从业经历五年以上，年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想，敢于改变人生，阳光有魄力尤佳。

行政经理/行政主管 ·核心职责： ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准，并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购，有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队，提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求： ·学历与经验：本科及以上学历，5年以上行政工作经验，其中至少2年团队管理经验。（可根据公司情况调整） ·核心能力： ·卓越的组织与规划能力：能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力：对内对外沟通顺畅，善于整合资源。 ·强大的解决问题能力：对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件，熟悉OA系统者优先。 ·个人特质：责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。

户用光伏：业务开发（纯租赁农户屋顶）安装阳光房，遮雨、持续25年年年有租金。 居间费：轻松月入过万，私聊。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 档案整理员（短期兼职）： 一、工作内容：负责各类文件材料的分类归档、排序组卷、编号赋码、图纸折叠、信息录入、装订成册、扫描处理及图像调整等相关事务； 二、岗位要求： 1.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好耐心； 2.诚实守信，动作利索，能适应一定工作强度； 3.有相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、工作时间：9：00-12:00；13:30-18:00，周末单休，周一至周五提供午餐 2、工作地点：金沙明珠大酒店旁 3、日薪100元，可连续工作十余天

岗位职责： 1，负责区域市场内新产品及新客户的拓展工作， 2，根据公司规范落实所辖区域的陈列及其他市场售后相关事宜， 3，及时收集并传递市场动态信息， 4，按照公司要求完成所负责区域年度、季度及月度销售目标 任职要求： 1，高中及以上学历，性别不限（需能适应出差），年龄在40周岁以下，具备一定销售经验，熟练使用Excel等常用办公软件， 2，身体健康，无不良嗜好， 3，性格积极，具备良好的沟通协调能力， 4，能够遵守公司各项管理规定， 5，具有良好的职业操守，服从公司安排，执行力强，服务意识和团队协作能力突出。 此岗位常驻攀枝花，配合西昌区域市场人员协同推进市场相关工作 社保缴纳地为东莞

团队搭建与管理、产品宣传推广、销售推进、售后支持； 年度目标拆解与落实、活动方案策划与实施、客户关系维护。

资料整理，填写内

岗位职责: 1.负责农批市场的商户引进工作，拓展并维系良好的商户合作关系 2.推进招商各环节有序开展，确保业务指标的达成 3.与团队协同配合，增强市场竞争力及品牌形象 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能高效推进各项工作任务 2.具有良好的团队融入能力，助力项目顺利推进 3.持续改进工作方式，追求高质量的工作成果

岗位职责： 个人债务、法催解除、企业信用修复领域： 提供一站式解债综合解决方案，助力债务人实现履约重启！具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！ 专注债务重组与法催解除服务。 过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，资源可快速转化变现！ 当前公司核心业务涵盖： 1：法催解除类一站式解债服务：包括担保剥离（个人及企业法人、股东担保剥离）、撤诉处理（诉前保全解除、仲裁案件撤诉）、账户解冻（工资卡、企业对公账户、公安冻结银行卡解冻）、法拍房权益申诉与救济 2：企业综合信用服务：修复各类信用不良记录（涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚信息，以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类负面信息），优化信贷信用状态（针对商业贷款中出现的关注、执行、可疑、损失类别），实施担保剥离（个人及企业相关主体） 3：银行信用卡逾期解决方案：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期灵活还款 4：互联网金融/网贷平台债务处理：有效应对催收干扰，协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息 公司支持体系： 1.多层次培训机制：覆盖项目认知、推广策略与运营管理，全程指导新手实现创业突破； 2.一对一帮扶机制：定制成长路径，实现从零基础到专业精英的进阶； 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展； 4.完善售后支持：操作无忧，响应及时，全程专业指导； 5.联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、严谨、可靠的服务态度解决客户难题； 6.持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与增长。 岗位要求： 1.具备独立掌握的行业或客户资源； 2.深入理解公司经营与服务理念，并能切实贯彻于日常工作中； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5.勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——只要你资源扎实或能力出众，能吃苦、扛压力、耐委屈、守初心，我们的合作即可开启

【柏柏氏商贸有限公司】急招销售员（2名） -工作地点：攀枝花金瓯、炳草岗、银泰城（三店可选，就近安排） -工作时间：上二休一，9:00-21:00/9:30-22:00（按商场时段排班） -薪酬待遇：综合薪资4000-8000元/月，前3个月保底3000元； -任职要求：20-40岁，初中及以上学历；身高155cm以上、身材匀称、口齿伶俐；有销售经验优先 -联系电话：柏先生（有意者直接致电，招满即止）

工作内容 1、统筹餐饮销售团队的日常管理，确保业绩指标的完成 2、开发并维护客户资源，增强品牌的市场认知度 3、规划并实施销售方案，提升整体市场占有率 任职要求： 1、具备优秀的团队协作与商务沟通能力 2、能独立策划销售方案，拥有敏锐的市场分析能力 3、熟悉餐饮行业运作模式，可高效落地执行销售计划

岗位职责: 1.负责农批市场的商户引进工作，拓展并维系良好的商户合作生态 2.推进招商各环节有序开展，确保各项业务指标顺利实现 3.协同团队成员，增强市场整体竞争力与品牌知名度 任职要求： 1.拥有优秀的沟通能力，能高效推进各项工作任务 2.具备良好的团队融入能力，助力项目协同推进 3.不断改进工作方式，致力于达成高质量的工作成果