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岗位职责：负责公司经营体及各项目的数据核算工作，以及领导交办的其他任务。 任职要求：具备较强的数据敏感度与分析能力，逻辑思维清晰，数学相关专业；持有计算机二级证书者优先录用。 岗位福利：六险、法定节假日、年终奖金。

岗位职责： 1. 负责消费、人口、产业、就业、企业等相关领域的数据挖掘与研究，开展数据清洗、处理、统计分析等工作，持续优化数据来源、数据架构、逻辑规则、计算方式及指标定义等内容。 2. 开展消费洞察专项研究，涵盖消费规模、趋势变化、场景特征、用户画像等方面，探索适用的研究模型，完善数据监测机制，并进行前瞻性预测分析。 3. 深入理解公司战略规划与业务发展方向，独立承接其他业务板块的数据研究任务，提供数据支持与决策建议。 4. 完成上级交办的其他相关数据工作。 任职要求： 1. 教育背景： 数学、经济、金融、统计、信息与计算科学等专业全日制本科及以上学历，985、211院校背景优先考虑。 2. 工作经验： 具备2年以上数学建模、数据挖掘、统计分析、算法落地、指标体系构建或行业研究等相关实际工作经验。 3. 个人能力： 具备良好的数理基础，能够针对不同业务需求完成数据清洗、统计分析、建模推导等全流程工作； 拥有出色的信息搜集、整合与分析能力，逻辑思维清晰，善于通过文字、图表等多种形式准确传递分析结果； 熟练掌握Python、PostgreSQL、Office、SPSS、Matlab等数据分析工具； 具备较强的逻辑推理、沟通表达能力，良好的文档撰写习惯和跨部门协作意识，对数据具有敏锐度，能独立推进数据研究项目，结构化思维强，条理分明，表述清晰，工作态度积极主动，细致认真，责任心强，执行力高，可适应一定强度的工作节奏。

职责描述： 1、常规报表：负责日常、周度及月度报表的维护、更新与优化，实现对业务核心指标的持续监控、分析及反馈； 2、绩效计算：参与业务部门每月绩效数据核算，并根据实际业务变动，及时调整和优化绩效评估方案； 3、数据支持：结合业务发展需要，为相关部门提供数据分析支持与可行性解决方案； 4、业务专项：配合业务团队开展专项工作，输出精准的数据需求、分析结果及优化建议； 5、专题分析：围绕关键业务指标进行深度监控，主动发起有助于提升业务效率的专题研究，并推动形成可落地的改进措施； 6、报表自动化：参与报表自动化建设，推进自动化流程的高效实施与持续迭代。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、数学、统计学或相关专业背景； 2、具备2年以上数据分析工作经验，拥有扎实的数据分析思维； 3、对数据具有高度敏感性，具备较强的分析处理能力（有呼叫中心从业经验者优先）； 4、熟练掌握Excel、SQL等常用办公工具，熟悉MYSQL、HIVE语法，理解SQL底层逻辑，了解常见数据库基本原理（掌握Python、BI类可视化工具者优先）； 5、具备优秀的逻辑思考能力与团队协作意识，能够为业务决策提供有效数据支撑。

职责描述： 1、常规报表：负责日常报表（日、周、月度）的维护、更新与优化，对核心业务指标进行持续监控、分析并及时反馈； 2、绩效计算：参与业务部门月度绩效数据核算，能够结合业务动态变化，快速调整并优化绩效评估方案； 3、数据支持：根据业务实际需求，提供针对性的数据分析方案及高效的数据支撑服务； 4、业务专项：配合业务团队开展专项项目，输出精准的数据需求、分析结果及可行性优化建议； 5、专题分析：围绕重点监控指标，主动发起有助于业务提升的深度分析，形成可落地的优化策略，并推动协同执行； 6、报表自动化：参与推进报表自动化建设，助力实现高效迭代与自动化流程的持续完善 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、数学、统计学或相关专业背景； 2、具备1年以上数据分析相关工作经验； 3、具备良好的数据敏感度和扎实的数据分析能力（有呼叫中心从业经验者优先）； 4、熟练操作Excel、PPT等办公软件，掌握MYSQL、HIVE语法，了解常用数据库基本原理（具备一种数据可视化工具使用能力者优先）； 5、逻辑清晰，具备较强的沟通协作能力，自我驱动学习意识强； 6、责任心强，抗压能力好，工作细致严谨

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岗位职责： 1、负向信息与风险用户管控：负责识别、分析并处置平台中的不良内容及高危用户，保障平台环境的健康与安全。通过协同各业务单元，持续完善生态防控体系，有效遏制垃圾信息扩散，打击违规用户行为，维护平台正常秩序。 2、黑灰产行为监测与体验保障：深入洞察平台内黑灰产作弊动向，评估其对用户体验的影响。利用数据分析手段，定期输出生态健康度量化报告及核心指标，为管理决策提供数据支撑。 3、专项治理项目执行：作为项目负责人，牵头开展针对高危群体或负面生态问题的专项治理行动。从产品机制、算法模型等多角度制定治理策略，并推动落地实施，确保项目高效推进与成果达成。 4、系统与流程优化：能够及时发现线上策略、后台系统及运营流程中存在的问题。独立设计系统功能或产品策略层面的优化方案，并推动执行落地，提升平台运营效率与用户使用体验。 5、数据洞察与协作沟通：熟练运用数据分析工具，深度挖掘生态相关数据价值，为管理层提供决策依据。同时具备良好的表达与汇报能力，能清晰准确地向上下级及内外部协作方说明生态状况及异常波动原因，推动多方协同，共同保障平台安全稳定。 岗位要求： 1.有1年以上反作弊/风控/数据分析等相关领域工作经验者优先。 2.具备数据采集、清洗与处理能力，熟练掌握SQL和Python工具。 3.英语流利，具备出色的口语与书面沟通能力，可顺畅与客户及团队交流。 4.具备独立思考与问题解决能力，能主动识别问题并提出可行性优化建议。 5.沟通能力强，责任心强，抗压能力突出，具有良好的团队协作意识

1.参与公司数据项目,了解客户的业务分析场景、收集业务需求,并梳理成清晰的分析逻辑,与客 户保持顺畅的沟通。 2.运用数据分析工具PowerBI制作可视化报表,能够熟练运用ovwerBI的各功能组件,如数据建模 可视化,熟练掌握DAX函数。 3.与数据库团队配合,保证项目上线后报表数据的准确性。 4.进行项目的知识转移,在项目交付阶段对客户进行项目的分享和培训。 任职要求: 1.三年以上PowerBI相关工作经验,熟悉BI项目的工作流程,前能够独立完成报表开发工作; 2.熟练掌握PowerBI工具和DAX函数。 3.本科以上学历,数学、统计学、计算机专业优先,英语好优先5。 4.了解数据ETL流程,或熟悉微软云产品最佳。

高压配电工 1.50岁以下，性别不限，高中及以上学历（优秀者可适当放宽年龄至55岁）；2.持有高压配电证，2年以上高压配电值守工作经验；3.工作认真负责，能够适应倒班工作制。负责高压配电室值守，倒电送电等工作（只管高压） 薪资福利:待遇3500 - 4500元/月 招工人数:3人 （）

通勤车驾驶员 1.48岁以下，初中及以上学历；2.持A1驾驶执照；3.3年以上通勤车驾驶经验；4.家住仁和，有公交车驾驶经验者优先。 薪资福利:待遇3500 - 4000元/月 招工人数:1人 （）

保洁员 1.55岁以下，初中及以上学历；2.有厂区卫生清洁工作经验者优先；3.有良好的沟通能力，爱干净，爱岗敬业，有团队精神。 薪资福利:待遇2000 - 2500元/月 招工人数:2人 （）

机修工/钳工 1.55岁以下，初中及以上学历；2.3年以上厂区设备维检修工作经验，身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班工作制（2白2夜休2天）；3.有过化工厂设备维检修工作经验者优先；4.持焊工操作证者优先。 薪资福利:待遇6000 - 7000元/月 招工人数:5人 （）

攀枝花王府井购物中心刘铃铛串串烧烤店服务员(有经验优先)。 任职要求 能适应夜班，长期稳定优先薪资待遇 工资：详细薪资可面谈包吃节日福利。老板爽快，氛围好，不拖欠工资应聘联系 电话/：

基地技术管理人员 工作年限不限，学历不限。负责基地蔬菜从移栽到售卖全程管理 薪资福利:工资面议，包吃，加班补助，带薪年假 招工人数:2名 工作内容面谈，查看详情 工作地址:三岔河片区

招聘高标准农田技术员一名，工作地点巴彦淖尔境内，要求有责任心，懂测量会画图。 张

技术人员 林学、农学、测绘、无人机、工程管理、生态环境、地理信息类专业，本科及以上学历，热爱农林事业，积极上进、踏实肯干，有较强的事业心和责任心。（有从业经验和会开车者优先考虑。）。主要从事农林类技术报告编制、项目核查、生物防治等岗位工作。 薪资福利:所有职位一经录用，签订试用期合同。试用期3个月，试用期月薪资2500+元，转正后工资3500 - 6000元/月，享受保险和节日福利，并视情况发放月度、季度和年度奖金。工作时间按照国家相关规定执行 招工人数:3名 工作地址:汉滨区育才路

技术人员 林学、农学、测绘、无人机、工程管理、生态环境、地理信息类专业，本科及以上学历，热爱农林事业，积极上进、踏实肯干，有较强的事业心和责任心。（有从业经验和会开车者优先考虑。）。主要从事农林类技术报告编制、项目核查、生物防治等岗位工作。 薪资福利:所有职位一经录用，签订试用期合同。试用期3个月，试用期月薪资2500+元，转正后工资3500 - 6000元/月，享受保险和节日福利，并视情况发放月度、季度和年度奖金。工作时间按照国家相关规定执行 招工人数:3名 工作地址:汉滨区育才路

招聘：维护专员 底薪+出差补助+业绩奖金+五险；专业不限，年龄不限，热爱农牧行业，敢于挑战，想成就一番事业，并勇于付出。

现在大梅子村需要两个包花套袋的，25/h，

招牌： 攀枝花王府井野菜筐筐招牌兼职5名： 工资：200一天 时间：18号-22号 联系：

招聘： 王府井餐饮招牌兼职5名： 工资：200一天 时间：18号-22号 电话：

有这样一份工作 1.时间：是双休的，周一至周五8:30--10:30上班两小时 2.收入：底薪2000+提成+各项福利，上不封顶 3.旅游：是奖励的，免费周游世界 4.心情：是倍儿爽的，不影响接送孩子 具体详情咨询我:

急聘：报告编制人员（水土保持方案/行洪论证报告） 要求： - 必须有1年以上水土保持方案编制经验 - 熟悉水保编制导则及相关法律法规 - 能熟练使用计算及制图软件 - 水利工程或土木工程专业优先 待遇：3000～9000元（基本工资+编制提成） 工作时间：按国家法定工作时间执行 工作地址：攀枝花市东区 联系方式：皮叶锋 （无1年经验勿扰）

招 聘 3名(男女不限) 聘用要求：25岁以上，服从管理，和老年人有较好沟通能力和应变能力，尊重老年人，工作简单 工作地址：瓜子坪公园背后一单元二楼 联系电话：

炳三区招聘几名兼职人员 工资：1500起 时间：3天全天（包午饭），后面21天8点半到11点（周末休息） 要求：24～50岁，学历不限 电话：

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