岗位职责： 1、负责配置管理的出入库流程操作，以及产品技术文档的版本管控； 2、配合完成配置管理库的搭建与流程部署，维护配置库的用户权限、备份策略等相关工作； 3、实施产品版本控制，输出版本管理状态及报告，识别问题并推动有效闭环解决； 4、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、计算机、通信、电子类相关专业，本科及以上学历； 2、熟悉SVN、Git等配置管理工具，具备Mysql数据库基础知识； 3、具备良好的沟通协调能力，工作态度认真严谨，积极主动，具有较强的团队合作意识。

岗位职责 1. 负责生产设备（如反应釜、搅拌装置、输送系统、过滤系统、干燥设备等）以及特种设备（如电梯、压力容器、安全阀、压力表等）的日常运行维护、巡回检查与定期保养，确保设备稳定连续运转。 2. 承担设备故障的诊断与维修工作，及时处理生产现场设备异常情况；监督维修过程，保证问题有效闭环。 3. 协同生产工艺改进，参与设备选型、安装实施、调试运行及验收流程。 4. 建立并维护设备档案，记录设备运行数据、保养信息、维修记录及备品备件使用情况，编制设备运维相关报告。 5. 配合企业完成ISO质量管理体系或安全生产标准化评审工作，落实设备管理环节的合规性要求。 6. 对新进员工或维修技术人员开展现场操作规范和维修技能的培训与指导。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械工程、设备工程、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业背景。 2. 工作经验：具备1年以上化工类工厂设备维护、检修实际工作经验，有化工领域设备管理经历者优先考虑。 3. 资质要求：持有特种设备作业或管理类证书者优先。

任职要求： 1. 可接受全国调动，因为很多项目地不在成都。 2. 具备钢筋工长或钢筋班长相关岗位经验，能独立带班作业 3. 熟悉国家及行业钢筋施工规范、质量验收标准和安全操作规程 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 5. 身体健康，能适应全国范围内工程项目调动及现场作业环境 6. 持有有效焊工证、钢筋工职业资格证或安全员C证者优先 岗位职责： 1. 全面负责钢筋班组的日常施工管理，包括人员调度、进度把控与质量监督 2. 熟练识图并组织钢筋翻样、加工、绑扎及验收，确保符合设计及规范要求 3. 落实现场安全文明施工措施，及时排查并整改安全隐患 4. 配合项目部完成技术交底、材料计划及施工日志等资料整理 5. 协调与其他工种的交叉作业，保障整体施工顺利推进

一、岗位职责1. 承担各类产品开发及生产过程中的技术支撑工作； 2. 组织开展新产品的工艺文件编制、校核、工艺优化及试制实施； 3. 负责生产配套的夹具、模具、专用检具及其他工装器具的设计工作； 4. 参与技术部门质量管理体系相关文档的编写、核对与审查； 5. 协调处理生产现场涉及的技术难题与产品质量异常问题。 二、任职资格 1. 学历：本科及以上，专业为机械设计与制造、材料成型、模具设计与制造或锻压方向； 2. 工作年限：具备5年以上工作经验，其中至少3年从事相同岗位； 3. 年龄：不超过50周岁。 三、薪酬及上升空间 1. 薪酬：6000-9000元/月； 2. 上升空间：产品开发工程师-产品开发主管-技术部副部长。 四、福利待遇 社保无忧——入职当日即办理社保，保障即时生效。 安居计划——提供免费公寓，配备空调、热水器、WiFi，实现真正拎包入住。 能量补给——每日享受餐费补贴，全面覆盖用餐支出。 暖心关怀——节日礼盒定期发放，惊喜持续不断。 成长激励——年度优秀评选奖金最高达5000元，表现突出者可获免费进修机会。

岗位职责 负责生物发酵中试阶段的设备运行、物料配制等关键生产操作，确保中试流程按规范执行； 落实中试车间内发酵罐、离心机等设备的日常维护工作，及时发现并处理常见设备故障； 持续监控生产现场运行状态，针对异常情况迅速反馈，并提出可行的应对方案； 严格执行上级交办的生产任务及管理要求，配合完成其他相关工作事项。 任职要求 学历专业：大专及以上学历，生物发酵、生物工程等生物类相关专业优先，化学工程等相关专业亦可考虑； 技术能力：熟练掌握发酵罐、离心机、喷雾干燥等中试设备的操作技能，具备一定的工艺优化基础； 工作经验：具有3年以上生物发酵领域中试或生产实操经验，有班组管理经历者优先； 综合素质：理解力强、执行力好，工作认真细致，能适应夜班及值班安排。

工作职责 1. 负责化工产品配方的开发及工艺改进，通过实验验证手段提升产品的性能与稳定性。 2. 主导新产品的实验室小试、中试以及工业化放大过程，确保技术方案具备可实施性。 3. 关注行业先进技术动态与原材料发展变化，推动现有产品的持续优化与升级。 4. 编写相关技术文件与标准操作规程（SOP），确保研发与生产流程符合规范要求。 任职要求 1. 硕士及以上学历，化学工程、应用化学等相关专业背景。 2. 拥有3年以上化工研发工作经验，熟悉精细化工或高分子材料方向的研发流程。 3. 熟悉实验设计方法及相关数据分析工具，能独立开展配方调整与性能评估工作。 4. 熟知化工领域安全标准与环保规定，具备较强的风险识别与管控能力。

岗位职责： 1、开展抗体药物细胞培养工艺的研发工作，参与从中试到工业化生产的工艺转移过程； 2、参与细胞培养工艺的放大研究，包括工艺验证、放大方案设计及实施，保障生产规模下的工艺稳定性与可重复性； 3、负责细胞培养相关标准操作规程（SOP）和批生产记录的编写与更新； 4、协助完成BLA申报材料的整理及相关注册支持工作，参与生产工艺相关的技术研究，如培养基储存条件评估、工艺优化与变更研究等； 5、负责实验用设备的URS撰写，并确保设备的规范使用、日常维护与管理； 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、医学、生物类等相关专业背景； 2、具备细胞培养、生物反应器操作或微生物发酵基础知识，应届毕业生亦可考虑； 3、具备良好的英语读写能力，通过大学英语四级者优先； 4、对生物医药研发有浓厚兴趣，踏实进取，善于发现并分析问题，具备独立思考与解决问题的能力。

主要承担油田低压、易漏、低渗储层微泡修井液技术的集成应用，涵盖施工方案编制、室内性能测试、现场技术支持、作业过程监控及异常情况应对，全面保障修井过程中防漏失、控压力、护储层及井控安全，核心职责包括： 1. 井况分析与方案制定：结合区块地层压力、温度条件、漏失特征及储层敏感性，定制化设计微泡修井液体系，优化气液比例、循环密度与泵注参数，编制专项施工计划、技术说明文件及风险应对预案。 2. 室内实验与体系改进：开展修井液密度、流变特性、泡沫持久性、耐温抗盐能力、滤失控制及储层保护效果测试，模拟实际井下环境，持续优化发泡剂、稳泡剂及辅助添加剂配方，提交实验评估报告。 3. 现场技术执行与监督：全程参与井场修井液配制与发泡工艺实施，严格管控化学品投加、氮气混合比例及循环运行参数；实时跟踪泵压变化、进出口密度、井下漏失与返排状态，动态调节液体性能参数，确保微泡体系稳定高效。 4. 异常工况响应处理：针对现场出现的破泡、地层渗漏、液体污染、压力波动等问题，及时调整暂堵、稳泡或消泡措施，降低井漏与井控风险，保障冲砂、检泵、修井等作业连续推进。 5. 数据记录与成果总结：收集整理施工过程中的操作数据、材料消耗及运行参数，填写施工日志和日报表；项目结束后汇总作业成效，评估防漏与储层保护效果，编写完工总结报告，并配合完成甲方验收流程。 6. 质量安全与标准化管理：负责原材料入场检验、施工质量监督，严格执行HSE与井控规范，识别设备与作业环节安全隐患，组织现场人员技术培训，推动区域作业流程标准化提升。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具有一年以上油田修井、钻井液或修井液现场技术服务经历者优先，掌握微泡修井液工艺者优先考虑。 2. 一年以上同领域工作经验，了解油气田开发基本流程，能适应长期出差安排。 3. 具备初步科研项目协调能力，关注行业技术发展动态。 4. 具有良好的抗压能力、跨团队协作能力及突发状况应急处理能力。

岗位职责: 1. 负责模拟前端电路的研发工作，包括弱信号调理、功率放大、阻抗匹配等硬件电路设计； 2. 承担原理图绘制、元器件选型以及多层PCB布局与设计任务； 3. 负责硬件电路板级调试与功能验证。 任职资格: 1. 学历及专业：本科及以上学历，电子信息类、自动化类、电气类等相关专业优先； 2. 技能要求：具备扎实的模拟电路设计基础，有中低频微弱信号系统研发经验者优先，熟悉数字处理平台（如DSP/FPGA）外围电路设计者优先；熟练掌握原理图开发及多层PCB设计技术；具备良好的沟通能力和较强的责任心； 3. 工作经历：具有一年及以上硬件开发相关工作经验。

【薪酬福利】 1. 薪酬：底薪6600（无责5100+1500绩效）+提成+年终奖金，平均薪资8000-12000； 2. 一经录用，公司提供住宿，离公司近，宿舍家电齐全，环境干净整洁； 3. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，各项法定假日，生日福利，定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动）等; 【岗位职责】 1. 初期跟随主管学习产品知识，开发客户资源，配备专人指导，一对一辅导，逐步融入公司文化，明确管理者应承担的职责； 2. 逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训事务； 3. 能够独立负责团队的运营管理； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，欢迎应届毕业生，表现优异者可适当放宽学历要求； 2. 性格积极乐观，办事利落，具备责任感和良好的团队协作精神； 【晋升空间】 新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

攀枝花市米易招钢结构安装/打板，必须带高空作业证，焊工证

攀枝花市西区格里平挖机驾驶员带班260一天

攀枝花市东区招铲车/装载机司机，厂里干活，活路简单，荷花池球团厂。要求离得近的，哪里没得住处。 岗位要求 1. 持有装载机操作证，熟练操作装载机，有工地、沙场、矿山作业经验优先； 2. 能服从工地调度安排，吃苦耐劳，适应工地作息，能接受加班； 3. 熟悉车辆日常检查、简单保养维护，爱惜设备，无重大操作事故； 4. 人品踏实靠谱，服从管理，团队意识强。

攀枝花市东区招铲车/装载机司机，厂里干活，活路简单，荷花池球团厂。要求离得近的，哪里没得住处。 岗位要求 1. 持有装载机操作证，熟练操作装载机，有工地、沙场、矿山作业经验优先； 2. 能服从工地调度安排，吃苦耐劳，适应工地作息，能接受加班； 3. 熟悉车辆日常检查、简单保养维护，爱惜设备，无重大操作事故； 4. 人品踏实靠谱，服从管理，团队意识强。

北京市朝阳区招工长/工程师

克拉玛依市克拉玛依区招砌砖/石、工长/工程师

天津市津南区招工长/工程师、水电

高速公路

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

【岗位职责】 1. 负责生产计划和任务安排，控制生产进度； 2. 协调解决生产问题，提出合理化建议； 3. 负责执行生产加工过程不合格品（包括原料、辅料、半成品、成品）的处理标准； 4. 参与质量问题分析，实施改进措施； 5. 主持生产会议，协调工作安排； 6. 定期安排员工培训，监督设备安全； 7. 组织车间成本控制和生产管理； 8. 负责建立生产作业指导书，确保生产人员及时有效获得培训，并保证有效执行。 【岗位要求】 1. 大专...

工作职责 1. 承担公司原材料、半成品及成品的化学检测任务，采用滴定法、分光光度法、原子吸收光谱法等技术手段完成各项分析工作。 2. 独立使用实验室常用设备（如pH计、电子天平、离子计等），保障仪器的规范操作与日常保养。 3. 严格遵循标准作业流程，控制实验过程中的误差，确保检测数据的精确性与可重复性。 4. 对实验结果进行记录、汇总与分析，及时上报异常数据，为生产流程改进提供有效依据。 5. 遵守实验室安全管理规定，合理存放化学品与仪器设备，保持实验区域清洁有序。 任职要求 1. 大专或以上学历，化学分析类相关专业者优先；非相关专业需具有一年以上化工化验实际工作经验。 2. 熟悉滴定分析、分光光度测定、原子吸收光谱等检测方法，能够独立开展实验操作。 3. 具备常用实验仪器（如pH计、天平、离子计等）的操作技能，掌握其基本工作原理及维护要点。 4. 工作细致认真，具备严谨的科学态度，能严格执行操作规程，对检测数据的真实性承担责任。 5. 无色盲、色弱情况，未患化学试剂过敏症，具有良好的职业操守和责任意识。

有制造加工工厂管理工作经验，有一定生产、安全、对外协调能力。一、岗位职责：1、协助配合车间主任抓好生产工作。2、安全、环保、消防、设备等管理工作。3、车间员工管理工作。4、外部协调工作。5、服从车间主任及公司上级工作安排。二、岗位要求：1、大专及以上学历，工艺、机械、电气等相关专业。2、年龄30--48岁。3、有加工制造行业、对废旧资源加工、再生或回收利用等方面工作熟悉的优先。4、爱岗敬业、吃苦耐劳、有上进心 、忠诚度。5、会开车，有C1驾照或其它相关生产安全管理证书优先。薪资待遇可面议，晋升空间大，有培训学习机会。

能适应长白班者优先 学徒可教

工作职责 1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理，组织制定并实施生产计划，确保完成公司下达的产量与质量指标。 2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析，通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。 3. 统筹车间人员排班与团队建设，构建高效协同的工作模式，保障产线全天候平稳运行。 4. 建立健全车间安全与环保管理体系，定期开展风险排查和员工培训，确保生产活动满足国家及行业标准要求。 5. 完成管理层安排的其他专项工作，推进部门间协作及生产流程的持续改善。 任职要求 1. 具备10年以上生产管理经历，有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。 2. 熟悉基本化工生产工艺，具备新工艺流程的学习与落地执行能力。 3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力，能灵活应对生产现场的突发情况。 4. 能够接受驻厂工作（工作地点：攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区，提供食宿）。

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：球磨车间主任 岗位要求：球磨相关整套设备，熟悉人员调度，工作整体安排. 薪资待遇：面议 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号

岗位要求： 1、医学检验相关专业，统招本科及以上学历； 2、具有一年以上检验产品应用支持类工作经验； 3、持有本科或更高学历者优先考虑； 4、有西门子检测设备、自动化流水线操作及售后技术服务经验者优先； 5、熟练掌握OFFICE等常用办公软件，具备较强的分析与问题解决能力； 6、能适应高强度工作，勤奋务实，可接受长期出差安排； 7、具备良好的团队协作精神，沟通表达能力强，学习适应能力佳。 主要职责： 1. 负责新设备安装调试及项目启动后对科室人员的操作培训。 2. 承担新设备装机后的现场跟进与运行支持。 3. 负责EQA数据的采集、汇总与结果分析。 4. 完成仪器年度校准报告及性能验证文件的编制与提交。 5. 解答医院在试剂使用及临床检测中的各类技术咨询。 6. 针对公司设备出现异常样本数据时，开展样本比对与原因排查。 福利待遇： 1、年收入：面议（底薪+奖金+年终奖） 2、广阔的发展空间+学习培训机会 3、五险+年度体检+出差补贴+话费补贴+丰富的团建活动(如旅游，拓展等)

岗位职责: 一、深耕现场 1、深入分析生产制造全流程，挖掘与数字化、自动化融合的应用场景，推动技术适时落地； 2、精准识别生产过程中的核心痛点，制定优先级策略，统筹资源分步实施解决方案； 3、结合实际工作场景，向一线员工传递先进的生产管理思维，持续提升团队整体专业水平； 二、精进管理 1、运用IE、Lean等工具方法，系统梳理制造各环节，制定分阶段的卓越运营提升计划； 2、牵头组建跨部门协作团队，推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地； 三、驱动变革 1、突破传统管理模式，建立数据驱动的生产管理体系，实现质量、交付、成本、安全的可视化管控； 2、规划产线自动化升级路径，主导方案设计与实施，推进“示范工位”的打造与推广； 3、在明确生产瓶颈的基础上，推动业务流程再造或组织结构优化，支撑高效敏捷的制造响应能力； 4、构建以OEE（设备综合效率）和OPE（人员综合效率）为核心的绩效评估机制。 四、其他：完成公司安排的其他相关工作。 任职要求: 1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景，本科及以上学历； 2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验； 3、掌握精益生产与IE理论及应用方法；了解生产制造主要环节的运作逻辑；具备数字化、自动化基础知识； 4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力； 5、核心素质：自我驱动力强；具备变革意识；作风踏实务实； 核心能力：理解自动化与数字化底层架构；精通精益管理理念；具备良好沟通表达能力。

工作内容： 1、依据项目需要，检索相关文献，独立规划脂质分子的化学合成路径。 2、对现有合成方案进行工艺改进，提升收率、控制成本并降低环境影响。 3、研究并建立稳定且可放大的制备工艺，为中试及生产阶段提供技术支撑。 4、完成目标化合物的纯化处理、谱图解析与结构确认。 5、利用多种分析设备对合成产物进行结构验证和纯度检测。 6、规范、真实、完整地记录实验流程、数据及结果，编写实验报告及相关技术文档。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有机化学、药物化学、应用化学等相关专业背景。 2、具备扎实的有机化学知识，拥有3年以上药物合成研发工作经验。 3、具有药物递送系统（如脂质纳米粒LNP、脂质体）相关研究经历者优先考虑。 4、熟练掌握分析图谱（NMR, MS, HPLC）解析，具备出色的分析与问题解决能力。 5、责任心强，具备良好的安全意识、抗压能力和团队合作精神。

岗位职责： 1 负责工程项目各阶段的工艺设计任务，包括编制工艺说明、PFD、PID、设备清单、材料清单、管道命名表、安全阀数据资料、关键设备技术规格书及相应数据表等。 2 向其他专业提供所需的工艺设计输入及采购依据，如非标设备技术条件、公用工程参数、仪表与电气专业条件、推荐性平面布置方案、外购设备采购文件（如压缩机、泵、冷箱、低温储罐、空冷器、安全阀等）。 3 承担项目现场安装与开车调试阶段的技术支持，包括对制造和施工单位进行技术交底、现场安装指导，协助现场人员制定开车调试方案，并对运行过程中出现的工艺问题进行分析与整改。 4 参与项目前期市场技术支持工作，负责技术方案编制、技术交流以及技术标书制作，协同业务团队开展产品与服务推广。 5 完成相关部门安排的其他临时性协作任务。 岗位要求： 1 化工工艺或相关专业本科及以上学历； 2 英语水平达到四级及以上； 3 熟练掌握ASPENPLUS、HYSYS、PROII、PROMAX中至少一种工艺模拟软件； 4 具备5年以上工程设计工作经验； 5 具有良好的沟通表达与组织协调能力，具备英文读写能力者优先； 6 具备较强的抗压能力和工作韧性。 职位福利：年底双薪、绩效奖金、全勤奖、包吃、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假