岗位职责： 1 ，负责场景中的互动交流，提升观众参与度 2，根据项目需求，进行角色塑造和现场互动 3，与团队合作，共同完成线上活动的策划与执行 任职要求： 1，具备良好的表达能力和现场应变能力 2，对场景内容有一定的了解，能够快速适应不同的场景变化 3，具有较强的团队合作意识，能够与团队成员有效沟通

岗位职责： 1、负责提醒家长及学生按时上课，并为初高中学生提供学习答疑支持； 2、结合学生实际学习情况，制定个性化、有针对性的教学方案； 3、管理学生与兼职答疑教师团队，保障教学服务质量，定期与家长沟通学生进展； 岗位要求： 1、年龄22岁以上，本科及以上学历，热爱教育行业，具备教务、线下授课或班级管理经验者优先考虑； 2、熟悉高中课程内容，具备较强的服务意识，能准确理解学生问题与需求，及时给予有效反馈； 3、具备良好的沟通表达能力、执行能力，有耐心、责任心强，能够适应一定工作压力； 薪酬待遇： 1、底薪4000-6000元（依据面试表现定薪）+额外奖金+提成，综合收入可达7000元及以上； 2、工作时间：上午9:30至下午18:00，大小周休息，缴纳五险，定期组织团建活动及节日福利发放； 3、提供系统化培训及公开透明的晋升发展路径。

岗位职责： 1、合理规划学生每次上课的时间安排，确保教学计划顺利实施； 2、依照课程管理规范，对学生在校区的学习过程进行有序管理； 3、及时与学生及家长保持高效沟通，建立长期、稳定且良好的互动关系； 4、配合上级安排，参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责校区学生的课程排定及相关协调工作； 6、通过优质的服务体验，推动客户续费及推荐新学员； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4、擅长沟通交流，富有亲和力，具备良好的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，拥有良好的服务意识，能适应灵活的工作时间安排。 工作地点：成都“5+2”区域均有校区分布 职位福利：带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点：个性化，针对性 公司名称：成都市高新区精创镜教育培训学校有限责任公司

【岗位职责】 1、负责课前提醒上课、直播期间跟进学习进度、课后辅导答疑，记录学生学习情况，确保作业完成质量与正确率 2、保持与家长的日常沟通，积极了解需求，及时反馈课程进展，维护长期稳定的信任关系 3、依据季度学习成果及服务表现，按标准完成续费目标，跟踪报名进度 【任职要求】 1、统招本科及以上学历 2、具备良好沟通能力，普通话标准，思维灵活，表达自然 3、熟悉中小学学科内容，持有教师资格证者优先考虑 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和抗压能力 5、有互联网教育行业经验者优先，岗位含续班任务，需接受相关工作安排 【工作时间】 下午1:00-晚10:00 周一周二休息 注：续班阶段可能需加班，结束后安排调休 【薪资待遇】 无责任底薪4500元+课时费（2-3k）+续班提成 综合收入8-15K 【相关福利】 贴心日常： 交通补贴、健康体检、免费健身房 节假福利： 带薪年假、团队建设活动、节日周边礼品 个人成长： 总裁面对面交流、导师带教、员工及子女报班优惠、1对1培训支持 六险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、公积金 【面试形式】 线上进行两轮面试，直接对接业务负责人

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负责日常事务推进与协调，根据整体安排完成相关工作。 参与团队协作，配合完成阶段性任务，保障整体流程顺畅。 具备基础信息处理与沟通能力，能按要求落实各项事宜。 工作态度端正，有耐心，适应常规工作节奏，服从合理安排。

【薪资待遇】 4500底薪+课消绩效+提成+交通补贴500元+岗位（双语）补贴1000元 试用期全额薪资发放~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享受5-20天带薪年假~ 发薪日：每月10日~ 培训体系完善，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，月休5天（每周固定休息周日4天，另1天可灵活安排），法定节假日正常休假 【岗位职责】 1、协助家长与学员了解并使用学习平台及教学资料； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员管理、维护关系并及时回应咨询； 3、关注课堂参与及课后巩固情况，保障学习连续性与有效性，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤情况，与家长保持高频沟通，协助解决实际需求； 5、与家长建立稳固的信任纽带，持续提升家长与学员的满意度； 6、配合完成家长续费相关支持工作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上教育培训行业班主任或辅导教师工作经验； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备优秀的沟通与表达能力； 4、工作积极热情，有耐心，细致认真，责任心强且富有进取精神； 5、具备基础销售思维，掌握合理的销售策略与技巧； 6、能熟练操作常用办公软件； 7、通过大学英语六级或同等及以上水平

职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、员工旅游 【薪资福利】 1、无责任底薪＋高额提成＋全勤奖励＋课消补贴＋年终奖金，月均收入可达10000-15000元。 2、提供六险一金；定期组织团建活动，发放丰富的节假日礼品及生日礼物；额外享受年度健康体检与员工旅游福利；为支持员工学习成长，每年可报销一定额度的书籍购置费用。 【岗位职责】 1、负责校区学生的日常管理，掌握学生学习进度，给予全面的学习指导； 2、保持与家长的有效沟通，及时反馈并跟踪学生的学习表现与心理状态； 3、协同其他部门推进教学任务，助力校区达成整体教学目标； 4、关注学生及家长的需求变化，适时开展续费、保单维护及转介绍工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具有一年以上班主任或学管师工作经验者优先； 2、熟悉课程体系设置； 3、具备良好的亲和力与表达能力，擅长与学生及家长建立良好互动； 4、具有一定的业务拓展意识和抗压能力。 【工作时间】 朝九晚六，每周双休，无需加班； 法定节假日正常休息，享有5-15天带薪年假，并可享受婚假、产假、陪产假、哺乳假等各类带薪假期。 【晋升通道】 助理班主任 → 一星级班主任 → 高级班主任 → 教务主任 → 校区校长 → 大区校长 新员工入职配备一对一专业带教培训！ 【校区地址】可就近安排 1、武侯区双楠路9号置信广场3楼美博教育（近地铁三号线红牌楼站） 2、武侯区领事馆路8号（近地铁一号线倪家桥站） 3、青羊区金沙银座3楼美博教育（近地铁四号线文化宫站） 4、高新区盛邦街406号3楼美博教育（近地铁五号线大源站） 5、双流区华府大道蓝润置地广场（近地铁一号线华府大道站） 6、锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼（近地铁二号线牛市口站） 7、温江区成都实验外国语学校对面（近地铁4号线马场坝站）

兼职兼职兼职，一周最少做两次，周一周末各一次，要求拍春熙路区域几个大屏幕照片，一个点位15分钟，拍40张左右的照片，一个点位12元，一般2个小时左右就能做完，能做的私聊我

1.月薪保底6000元，每月保底单量保障，收入稳定无压力; 2.多劳多得，超出保底单量按单算提成，上不封顶，赚多赚少自己说了算; 3.薪资结算超灵活，日结、周结自由选，工资及时发放不拖欠; 4.工作轻松无压力，暑假短期可做，学生兼职友好

不需要学历，不需要资格证！不需要租金，。,就是真正的纯上班开车司机 主要负责人员接送，保底（7600+1500奖励+提成），综合收入 （9000-12000） 要求：无酒驾，犯罪纪律，案底，一次性12分，案底！ 工作时间：每天8-10小时！ 每天固定时间，公司安排车子，分配客户，车子维修，保养，保险全是公司负责，电费是公司包了的。 虽然工资不高，但是保真哈！注重（工作地点在成都哦）！

太古广场，现招墩子会管理冰箱爱干净，服从安排月休息3天包吃包住工资面谈:

攀枝花市西区政府火锅店招人工资3000－3500联系电话

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攀枝花市西区格里坪园区要装载机司机，工资:5500～6000元每月，，每月有3天休息，年龄50岁以下；要普工，工资:4500元，年龄50岁以下，，每月有3天休息

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

谦与谦工信部证书项目诚邀有志于拓展副业、拥有学生资源、院校资源或教育行业资源的老师、院校工作人员及教育从业者加入。 您长期接触学生和教育行业，了解学生成长与就业需求，也更容易发现职业证书带来的实际价值——这正是我们寻找的合作伙伴。 我们期待您： 1、对工信部体系下的证书项目有兴趣。我们是工信部证书授权报考点，可提供授权文件。愿意了解项目优势、认证价值及市场需求。 2、责任心强，做事踏实，善于沟通，愿意与团队长期协作。 3、认同谦与谦“服务靠谱客户、做靠谱伙伴”的理念，坚持真实宣传，不夸大、不误导。 您将获得： 1、专属证书福利——项目相关证书优先获取或费用支持。 2、具有竞争力的合作收益——根据推荐或协作成果获得相应回报，多劳多得，长期稳定。 3、持续成长支持——免费项目培训、行业动态分享及资源对接支持。 为什么邀请您加入？ 您可能拥有： · 信任您的学生群体 · 稳定的院校资源或教育行业资源 · 对职业认证、升学就业需求的真实理解 · 与老师、辅导员、培训机构等群体的沟通渠道 我们提供成熟项目、授权资质、宣传资料及全流程服务支持，您只需负责资源对接与项目推荐。 无需坐班，线上即可开展合作，不影响本职工作，利用业余时间即可增加一份稳定收入。 我们承诺：所有合作公开透明，只推荐真实、权威、对学生成长与就业有帮助的项目，与合作伙伴一起坚持长期主义，共同创造价值。

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩收集及系统录入）以及合同管理，确保学生课时安排有效落实； 2、持续跟进并记录学生学习进展，开展电话回访工作，与家长保持积极沟通（涵盖学生心理疏导及家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生续费报名，并协助完成转介绍相关事宜； 4、负责学生考勤管理及课时使用情况的跟踪与统计。 任职要求 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，拥有良好的表达与沟通能力； 4、具备基础的数据整理与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相关岗位经验者优先考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 学管师/班主任→组长→运营主任→分公司总监→总经理

岗位职责： 1、负责学员在中心学习期间的日常管理，统筹学生档案的建立与维护； 2、收集并跟进家长及学生的意见与建议，及时填写家访记录、家长会纪要、辅导跟踪档案及月度督导总结等相关管理资料； 3、为在读学员提供高品质服务，提升续费意愿或促成转介绍等二次转化，制定班主任续费计划，并协助前台销售团队达成整体业绩目标； 4、积极推动在读学员的口碑传播与推荐，协同完成招生任务，保持与家长、学生的高效沟通，降低投诉率，撰写学员结课后的续费分析报告，维系长期稳定的家校关系； 5、完成上级交办的其他工作事项 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、有班主任工作经验或客户服务相关背景者优先考虑； 3、仪容整洁、性格积极、待人真诚，言行举止自然大方，富有亲和力； 4、具备较强的客户意识、进取心和团队协作能力，能接受弹性工作安排（含周末） 福利：员工子女可享受免费补课待遇

正编直招（非中介）薪资福利有保障! 只有一轮面试！！当天晚上7点出结果！ 无试岗！！入职即缴纳七险一金！ 每天下班~ 【薪资构成】 无责4500元（含500餐补）＋绩效提成，入职前2个月，享有1000元/月保底绩效；目前校区月度平均4000+，上班出勤就有无责薪资，目前综合薪资9-12k；入职前两个月保底无责5500！ 法定节假日正常带薪放假！！！带薪年假！！！ 接受无经验！！ 入职带薪培训！！不限专业及经验 【岗位要求】 1.负责提醒家长按时带孩子上课; 2.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时批改作业以及与家长微信或电话沟通学习情况; 3.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 13-22点，17-18休息；法定节假日正常休 每天下班企业滴滴打车65元额度，直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样！！没有差别！！ 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品

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润泽·洞庭宴招聘启事一、前厅服务部•餐厅服务员（4名）薪资：3500-4500元（底薪+全勤+绩效+酒水提成）要求：18-38岁，形象端正、热情有礼，服务意识强；有高端餐厅/包厢接待经验优先，无经验可带薪培训。二、前厅收银（1名）薪资：3800-5000元（底薪全勤绩效酒水提成）要求：18-38岁，形象端正、热情有礼，服务意识强；•楼面领班（1名)薪资：4000-5000元要求：1年以上高端餐饮管理经验，熟悉服务流程、摆台、分餐与宴会礼仪；善于现场管理、处理客诉，能带教新人。•传菜主管（1名）薪资：4000-5000元要求：有3年以上管理经验，干净利落，沟通顺畅，责任心强福利待遇•包吃包住（员工餐丰富、宿舍6干净舒适。）•月休4天+法定节假日休假+年假+节日福利+生日福利•带薪培训+清晰晋升通道（服务员→领班→主管→经理）•全勤奖、绩效奖、工龄奖•联系电话：程女士（）•工作地址：炳三区幸福里广场4楼

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