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销售经理
3000-7000元/月
销售经理社保1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
1.了解母婴营养学知识能看懂营养成分表,知道不同阶段母婴的营养需求优先。 2.会骑车:熟练驾驶电动车优先。 3.爱孩子,有耐心:真心喜欢宝宝和宝妈,沟通时温柔有亲和力,能倾听需求优先。4.肯学习,愿成长:母婴营养知识更新快,能主动学习新的育儿理念优先。
业务经理,业务员
4000-20000元/月
区域销售销售经理业务经理20人以上经验不限学历不限代理商销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制其他行业其他产品/服务无经验要求
岗位职责:1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,主导重点客户谈判与合同签订3. 带队开展日常销售工作,指导、培训及考核团队成员,提升整体作战能力4. 分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求,协同产品与运营优化策略5. 统筹销售数据管理与周/月度业务复盘,输出可落地的改进方案 任职要求:1. 具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认)2. 最低学历:不限(默认)3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力4. 熟悉销售全流程,有行业资源或成功带团队经验者优先5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善
销售经理
2000-7000元/月
销售经理社保交通补助6-10人3-5年高中及以上代理商销售区域销售较多出差按单提成弹性工作制国内院校优先批发/零售
有较强的销售能力,对工作认真负责,有责任心。
装饰公司销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限网络销售电话销售经验网络营销经验建材
工作内容 1、负责装饰公司销售管理事务,优化业务流程,提高工作效率 2、开发并维护客户资源,提升客户体验与满意度 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力及商务谈判技巧 2、能独立开展销售工作,拥有较强的市场洞察与分析能力 3、工作积极主动,富有激情,具备团队协作意识和责任心
销售经理社保五险1-2人3-5年大专及以上区域销售销售额提成快消品快消品销售经验
省区经理 (一)全国各省,每个省区配一名省区经理,优先招聘四川、重庆、山东、河南、江苏、安徽7个省区的省区经理; (二)岗位职责 1、负责所管辖省区的招商工作; 2、负责所管辖省区的销售团队组建; 3、负责所管辖省区的经销商管理。 (三)任职资格 1、大专及以上学历; 2、年龄35-45岁 3、10年以上快消行业销售工作经验,其中5年及以上省区销售团队管理经验。
销售经理社保交通补助保险生日福利高温补贴五险3-5人经验不限学历不限直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品无经验要求电话销售经验网络营销经验
招聘:片区经理 薪资:3000-5000元/月 电信片区经理:薪资2200-5000元且上不封顶,招聘3人。要求18-45岁、无学历要求,由无经验均可,会骑车,主要负责电信产品推广销售、开发维护客户等,适合能外出拜访客户的求职者。
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 负责四川宏康医药有限公司在吉林敖东市中区县的业务开展与日常运营 2. 组织并指导团队成员,推动各项业务目标顺利达成 3. 与客户保持长期稳定的合作关系,提升客户满意度 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识 2. 具有团队管理能力,能有效激励成员提升绩效 3. 工作积极主动,有信心完成并突破既定业绩任务
销售经理社保交通补助6-10人经验不限学历不限耐心,坚持,事实求是团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
渠道经理/销售经理 25-48岁,学历不限 薪资福利:3000-15000元/月+社保 招工人数:4人 工作地址:资中县内
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上面销/陌拜无经验要求其他行业
工作内容: 1、针对工商业用电客户(包括各类商铺经营者、门店业主、工厂、酒店等),推广电费补贴相关政策; 2、协助符合条件的用电用户免费申报用电补贴,助力降低用电支出; 工作时间:兼职性质,时间自由安排 任职要求:不限学历,不限经验,只要具备较强的赚钱意愿和主动性,月入过万有机会,全四川省范围均可参与 薪酬:根据企业年用电量享受100 - 2000元/户/年的奖励,每周三统一结算 申请条件: 1、用电性质为工商业用电; 2、年用电量达到5000度及以上; 3、采用自行缴费模式(即直接向国家电网充值缴纳电费); 4、取得电表户主(如房东)的授权同意
外联主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务个人(To C)无经验要求
负责开发可合作的物业项目,进行商务洽谈与沟通,推动合作落地(具备物业资源者可兼职,薪资可商议)! 专职岗位,底薪2000元另加提成!详情面议!有意者欢迎联系
旅游车A1客车司机1-2人月结
职场资讯 内江市运泰运业有限责任公司关于招聘道路客运驾驶员的通告 一、招聘名额及职责 招聘名额:2名 工作职责:专业从事班线和旅游车驾驶相关工作 二、招聘条件 ,45岁(含)以下;,40岁(含)以下。 (二)持A1驾驶证、道路客运资格证,具有三年及以上驾龄。 (三)36个月内未发生负同等责任(含同等责任)以上的道路交通致人死亡事故。 (四)最近连续3个记分周期内无记满12分违法记录。 (五)无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无饮酒驾驶记录,无吸毒或者暴力犯罪记录,无长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的,无其他职业禁忌的情形。 三、福利待遇 4000-6000元/月。五险一金及各类节假日慰问等。 四、报名要求 有意者请携带驾驶证、身份证原件及复印件、客运资格证、3年内无重大交通事故的安全信息及无违法犯罪证明于每周一至周五上午8:30至12:00,14:30至18:00到内江市市中区环城路42号(原晏家湾汽车站)三楼综合办报名。 联系方式: 黄先生 : 五、报名时限 即日起-2026年
内江 市中区
2月11日 23:39拨打电话
四川内江找刮大白人,联系电话
大白工
找刮大白人,联系电话
内江
2月11日 23:05拨打电话
内江资中县招水电
水电工
内江市资中县招水电
内江 资中县
2月11日 23:00拨打电话
四川内江服务员工作地址:连界
服务员
服务员 工作地址:连界
内江
2月11日 22:44拨打电话
服务员1-2人月结
服务员 年龄18—30岁,无不良嗜好,能吃苦耐劳者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 工作地址:连界
内江
2月11日 22:44拨打电话
业务经理保安
长安沙头滨海湾公园 单价:1⃣3⃣0⃣元/天 (上午10点集合面试) 短期工保安18天 - ❶包吃包住,水电平摊,。 ❷工期:18天,。 没 ,穿鞋身高1.68米以上 年龄18-45岁 业务经理:
东莞
2月12日 00:13拨打电话
销售经理
核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成: · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区(3-5公里半径),通过地推、社区活动、异业联盟(物业、居委会、房产中介)等方式主动获客。 · 接待上门客户,精准挖掘旧改客户痛点(如漏水、格局差、收纳不足),提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理: · 前期:主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核,确保方案可行、报价合理。 · 中期:分配施工工长与监理,监督施工进度、材料验收、工艺标准(特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点)。 · 后期:协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训: · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队,统一服务标准与销售话术,特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设: · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准,确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况,将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系,鼓励客户在业主群、社区论坛分享,建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制: · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本(租金、人力、营销费用)。 · 管理客户信息、合同档案,确保数据准确。
大客户销售负责人
5000-10000元/月
区域销售社保保险年终奖五险6-10人3-5年本科及以上面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公O2O批发/零售其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议 任职要求: 1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验) 2. 最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力,接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点:泰城置业
销售经理
线上,线下推广均可 学历年龄不限 有师傅带,包教包会 底薪5000+铺设奖励(日结)+长期收益,上不封顶 时间自由
区域销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖经验不限本科及以上AI面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技互联网金融软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责 1. 负责全国(重点华西南区域)泛行业AI业务的市场拓展与销售落地,完成区域销售KPI及产品售卖目标; 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求,建立并维护核心客户客情关系,主动跟进商机线索,推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地; 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理,定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作,为区域业务策略调整提供数据支撑; 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队,为客户提供定制化AI业务解决方案,解决客户合作过程中的各类问题,提升客户满意度与复购率; 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化,及时反馈市场情况,协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历, 2. 五年及以上工作经验,具备AI行业、软件行业从业经历,或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累,拥有相关行业资源与人脉者优先; 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力,擅长客情维护、商机挖掘与线索转化,能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程; 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力,做事细心严谨,能高效对接内外部资源推动业务落地; 5. 具备较强的抗压能力与目标感,能适应区域出差节奏,主动开拓市场,对销售业绩有强烈的追求。
市场经理
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上医疗/大健康
一、岗位职责: 1、开展市场调研,收集、汇总并初步研判市场动态,结合公司月度目标,制定当月线下市场推广方案; 2、依据公司整体目标,结合区域市场实际,拆解任务指标,落实执行策略与行动计划; 3、拓展并维护医院周边社区、企事业单位、学校等合作渠道,建立稳定活动联动机制; 4、按照既定活动方案,组织推进各项市场活动,确保执行过程高效有序; 5、整理客户反馈、需求信息及竞品动态,完成业务数据的统计分析工作; 6、具备医疗品牌创意策划能力,能将品牌元素融入医疗机构相关活动,并进行效果评估; 7、统筹部门人员安排市场推广工作,对团队整体业绩成果承担责任。 二、岗位要求: 1、市场营销、传媒等相关专业大专及以上学历,具备2年以上团队管理经验者优先; 2、熟悉内江地区市场环境; 3、拥有当地政府资源或社会人脉者优先考虑; 4、有医美或口腔行业从业经历者优先录用。 三、福利待遇: 高薪+社保+节假日福利+员工生日福利+绩效奖励+带薪年假
销售专员生日福利年终奖高温补贴3-5人1-3年高中及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB接受居家办公快消品招商/商户拓展医疗/大健康批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
威远县彦汝商贸部 招聘岗位:销售、代理数名(全国招商当地可做) 工资待遇:3000-20000元/月(保底+提成+奖金) 招聘要求:男女不限,年龄20-50岁,沟通能力强, 上班时间:上班时间灵活、自由,具体面谈! 工作地址:威远县顺城街同康伊美城市花园店(苏宁易购旁边) 其他福利:公司不定期聚餐、团建、旅游 联系电话: 应聘者可进站填写简历 前台、销售、代理数名-威远县彦汝商贸部-全职招聘详情-
DCC专员
4000-10000元/月
电话销售社保保险1-2人1-3年大专及以上基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
职位详情岗位职责: 1.负责DCC邀约工作,通过电话与客户进行有效沟通 2.准确理解客户需求,提供专业的汽车咨询服务 3.维护客户关系,确保服务质量满足公司标准 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧,能够在电话中展现专业形象 2.能够高效完成任务,确保工作目标的达成 3.具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务 线下推广 渠道销售
渠道销售交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限本科及以上较多外勤销售额提成TOB
工作内容: 1、服务和拓展移动手机销售门店,扩大渠道规模,积极推动门店手机销售; 2、运用移动终端政策,培养渠道商家融合销售手机的习惯; 3、运用基础数据,跟进渠道商家的进销存,解决商家进销存中出现的问题,提升泛全终端占比; 4、实地拜访渠道商家、属地移动和品牌厂商销售人员,共同提升销售规模; 5、做好渠道客户的培训和业务支撑,提升服务水平,确保流程顺畅和渠道商家满意。 6、拜访区县分公司、区域服务中心、共同提升泛全终端产品在该区域的销售份额。 任职要求: 1、男女不限,需接受因工出差,35周岁以下; 2、工作责任心强,具备大局意识,服务意识强; 3、熟练掌握办公自动化软件,沟通能力强,有C1驾驶证及自有车辆优先,有终端销售、终端售后服务工作经验优先。 上班时间: 1、周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末及节假日休息; 2、享受年假、育儿假以及各类福利假。 福利待遇: 1、入职即购买六险一金; 2、享受餐补,交通补贴,话费补贴,高温补贴,年终奖、体检以及其他各种节假日福利。
业务经理社保1-2人1-3年大专及以上渠道销售较多外勤按单提成TOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务房地产销售经验面销/陌拜经验
招聘:四川嘉铭鑫瑞招聘业务经理薪资:10000-15000元/月本公司招聘业务经理人员3名,福利待遇年薪:15-20万元,五险、原则上双休;任职要求:性别:*,年龄35岁以下,大专以上文化程度,身高1.62米以上,形象气质佳,有销售经验者优先,可以接受适当的加班。工作地点:隆昌。
业务主管
3000-4000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上门店/柜台销售其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
主要负责乡镇网点的运营维护与货物配送下乡,协助门店开展零售工作,进行日常推广宣传,并与上级公司保持工作对接。
城市经理经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-06-25 陕西分部正在招募人员(具备餐饮或销售经验者优先) 1.提供行业最低供货价,售价超出部分全部归个人所得(供货价7.3-14元/斤,市场售价15-20元/斤)。通过走量策略扩大市场份额,利润空间让利给执行者(客户终端利润可达10%-50%)。公司免费授予经销商资格及底价权限,无需资金投入,销售所得差价全由个人享有,相当于执行销售任务,获取经销商层级收益。 2.面向B端餐饮客户,全国范围均可开展业务,无需垫资备货,订单由工厂直接发货(所有业务人员享受统一进货价) 3.工厂为每位业务骨干提供独立运营身份支持,并配备专属客户服务团队进行对接与协助 4.免费提供线上与线下系统培训,安排专业导师一对一指导,每周定期组织新人培训,涵盖理论讲解与实操演练,入职即匹配带教师傅 5.产品线涵盖200余种底料品类(适用于火锅、串串、麻辣烫、美蛙鱼等各类餐饮场景) 6.赋予平台下单调价权限,灵活应对市场需求 全国各地区均可开展合作,不受地域限制 初期统一安排线上线下培训,无需坐班,不要求每日到厂打卡
城市经理经验不限学历不限销售经验公关/传媒电销团队较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验基于客户反馈的产品优化建议品牌招商金融产
我们服务对象是什么人群 1. 背负债务且面临还款压力的群体。 2. 背负债务且已出现逾期情况的群体。 3. 背负债务且长期累积高额利息的群体。 4. 背负债务且频繁接到催收电话的群体。 5. 背负债务且存在被起诉风险的群体。 一. 为什么负债人需要委托我们?能带来哪些帮助? 1. 降低利息成本,分期可延长至最长60期,有效缓解月供压力。 2. 减少持续催收带来的精神困扰。 3. 协商减免不合理的罚息部分。 4. 防止承担民事诉讼风险及刑事责任。 5. 避免被列入失信被执行人名单。 举例说明:客户招商银行欠款58000元,交通银行欠款50000元,原每月需还5000-8000元,年利息约14000元,我们将如何协助? 信用卡部分: 1. 招商58000元 分48期偿还,每期1208.33元 2. 交通50000元 分60期偿还,每期833.33元 总负债金额:108000元 服务优势: 1. 规划后每月仅需还款2041.67元,针对不合理利息可申请减免 2. 若使用POS机周转,每月手续费734.4元,全年合计8812.8元 3. 若通过以贷养贷方式维持,每月成本648元,全年7776元 4. 若持续逾期,每月产生利息与违约金2106元,全年达25272元 经规划后月还款从5000元降至2041元,显著减轻经济负担,并实现利息减免 二. 银行为何愿意接受协商? 依据《民法典》及《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条规定:当持卡人所欠金额超出其实际还款能力,同时具备真实还款意愿时,银行可与其平等协商,签订个性化分期还款协议,分期期限最长可达五年。 五. 我们的业务流程(简易流程) 1. 客户初步咨询与对接 2. 收集整理客户负债具体情况 3. 建立专属服务微信群,由规划老师制定方案并报价 4. 确认委托意向,完成报价与合同签署 5. 法务专员一对一跟进处理 6. 案件完结,服务结束 客户选择胜华道法务服务的优势有哪些? 1. 全国排名前列的专业律所提供支持,服务规范安全,全程透明可视,享受专属个案服务 2. 服务具有延续性,非一次性交易;五年期满后如需贷款购房或购车,仍可指导获取结清证明,恢复正常信贷资格,工行等机构利率合规,可顺利办理买车买房贷款
bd经理(资中)
5000-10000元/月
城市经理经验不限学历不限
[简述] 面向四川地区国家电网覆盖下的工商业用电客户,开展“市场化购电”政策宣传与推广工作。向客户说明国家推出的电费优惠政策,协助有意向客户完成信息登记、资料收集及初步签约流程。该政策允许符合条件的国网用户免费申请享受发电厂出厂电价,实现电费立减10%至20%,全程无需支付任何费用,不改变原有缴费方式、用电性质和供电线路,也无需加装设备,属于纯公益性政策申报服务。 岗位职责: 1、通过实地走访,对380V供电的中小型商业用户(沿街实体商户)进行售电政策讲解与业务介绍; 2、整理并归集客户签约所需材料,协助客户办理相关用电手续,助力降低用电成本; 3、每日在指定区域集中参会,汇报当日工作进展与客户反馈; 4、协同公司内部各部门,高效响应商户售后需求,持续提升客户满意度。 任职要求: 1、普通话流利,同时具备听懂及使用四川方言交流的能力; 2、具备销售或地面推广相关工作经验者优先; 3、年龄原则上不超过40岁,能力突出者可适当放宽条件; 4、工作时间9:00-18:00,每周单休,法定节假日正常休息; 5、日常办公地点为资中县,采用钉钉进行外勤打卡管理,每月约1-2次前往内江市区办公室参加集中会议; 6、公司地址:内江市中区玉溪路240-246号中能国宏电力交易市场服务营业厅 员工福利: 五险一金、意外险、年终奖金、生日慰问等
销售经理/主管年终奖5-10年本科及以上面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验O2O
职位要求: 1. 需为本地长期居住人员; 2. 具备良好的社会关系与人脉网络; 3. 自备私家车; 4. 为人踏实,坚持诚信原则 岗位职责: 1. 负责区域内工业及商业用电客户的直购电业务推广与销售 岗位要求: 1. 热衷于电力直购及相关新能源领域工作; 2. 具备较强的学习能力 岗位福利: 1. 公司定期提供免费专业培训; 2. 多样化合作方式可选 合作模式: 模式一:销售分成模式 模式二:底价承包模式 模式三:固定差价模式 年度销售业绩达标享额外分红!(详情面议)
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