【K12线下销售经验-资深顾问老师- 薪资可谈，待遇从优！！！！】 薪资待遇：无责3.5-5K+ 绩效1K + 提成8-12% +全勤100 + 社保 工作时间：9:00-18:00，周一周日大小休； 入职培训：带薪培训，老员工一带一； 岗位职责: 1、依托公司提供的精准客户资源，主动通过电话与家长建立有效沟通 2、邀请家长前往校区参与参观及课程体验活动 3、接待来访的家长与学生，提供专业化的学习测评与教育咨询服务 4、结合家庭实际需求，制定个性化学习规划，推动课程报名转化 5、持续跟进家长反馈，做好回访维护，提升客户满意度与粘性 任职需求: 1、具备半年以上销售类岗位工作经验 2、适应电话沟通为主的销售服务模式 3、拥有良好的表达能力与销售敏锐度 4、认同教育行业价值，具有责任心及团队协作精神 5、工作态度积极主动，愿意追求高绩效与高收入 工作面试地址（知新文化）：蔚然中心A座701 【2号线-东大路】

上班时间： 周一休息，周二至周五下午1点至晚上9点，周六周日早上10点至晚上9点；所有法定节假日当天需正常上班，因属于销售高峰期，五一、十一、寒暑假等重要节点结束后，会根据情况安排2-3天调休 工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话方式邀请家长及学生到店，现场进行课程讲解，提供免费试听体验，协助完成现场报名；报名后负责后续客户关系维护，协调安排学员上课，跟进定期续费，并持续推动老学员转介绍新学员 薪资： 新招生与续费均由个人独立完成，提成统一核算，不分新签与续费，提成比例平均为6%-12%，底薪范围3.5k-10k（具体面议），普通月份收入10k-12k，寒暑假等旺季月份收入可达3万至10万不等

岗位职责 1. 对接公司投流精准客户资源，通过电话、微信等方式回访沟通，挖掘学员学历提升需求，促成课程报名成交； 2. 为学员专业解答自考、成考、国家开放大学等学历提升相关问题，匹配适配的升学方案； 3. 维护已报名学员客情关系，建立良好沟通，，拓展生源； 4. 配合团队完成招生数据统计、日常工作汇报，达成个人招生业绩目标。 任职要求 1. 接受电话销售、网络销售工作模式，普通话标准，沟通表达能力强，亲和力佳； 2. 逻辑思维清晰，目标感强，有良好的客户服务意识和抗压能力； 3. 热爱教育行业，愿意学习学历提升相关专业知识，无相关经验亦可； 4. 具备团队协作精神，工作积极主动，服从公司管理安排。 特色福利：年终奖 + 下午茶 + 带薪年假 + 全勤奖 + 寒暑假（暑假约1周、寒假约20天） + 定期团建

课程顾问、管理、管培生、储备管理 岗位职责： 1. 负责客户邀约与接待，提供专业的课程咨询服务； 2. 定期跟进意向客户，维护客户关系，开发潜在资源。 任职资格： 1. 身体健康，形象良好，气质端正； 2. 大专及以上学历； 3. 性格积极乐观，具备良好的沟通能力； 4. 具备进取心和团队协作精神。 福利待遇： 1、薪资待遇：无责底薪+绩效提成+年终奖+全勤奖+工龄工资 2、节日福利：年度旅游+带薪年假+节日福利+礼金补贴+职工社保； 3、综合薪资：依据岗位匹配情况，基层员工：3-8k，主管：6-12k，经理及校长：10k+ 4、晋升通道：顾问→主管→区域经理→总监

校内办公！！！不外出做宣传跑市场！！！ 岗位职责： 1.主要负责学校招生工作，邀约家长到校参观（学校有专业的接待老师带家长参观学校） 2.所有资源都是由学校提供 福利待遇： 1.每年带薪寒暑假一个月+超长带薪年假 2：享受年终旅游+团建聚餐 3：社保、下午茶、生日会、节日福利、生日福利等等 4：提供校内食堂，办公室都有空调、冰箱、微波炉 工作时间： 朝九晚五，单休 薪资待遇： 综合薪资5000-12000 任职条件： 1：无需经验、都有老师带 2：性格外向，善于沟通 3：年龄20-45岁（优秀者可放宽） 欢迎有意向的老师们咨询哦~

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】持续与客户保持联系，针对未签约客户安排二次到访，对已签约客户引导推荐新资源，推动成交转化； 【协助签单】接待到店咨询客户，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级交办的各项协同工作。 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45周岁； 【工作经验】至少1年销售岗位经历，有教育领域或电销经验者优先考虑； 【综合素质】具备良好的服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，富有销售热情，性格积极踏实，愿意学习并投入工作。 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-5000元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪10-15w+，收入上不封顶； 【培训与带教】入职专项培训+定期集中授课，培训流程清晰、考核标准明确、工作制度完善，全程有指导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励、带薪年假、法定节假日、节日礼品、交通补贴、通信补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向活跃，成员间协作互助，工作环境清爽无应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销路线，晋升序列：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三校区就近安排（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂路171号2层(附227-229号)成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区)保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

居家 岗 工资日结 要四川的ip哦 不用出门！在家带娃/上课间隙都能做！ 工作内容简单，支持零基础，完全自由，想做就做，不耽误带娃/上课 薪资：日结/月结都可以，日结当天结账，无任何押金费用。 要求：会用手机，做事认真就可以 想赚零花钱私信我

岗位职责： 1. 对接公司精准投流客户资源，通过电话、微信等方式高效回访，深度挖掘学员学历提升需求，推动课程报名成交 2. 专业解答自考、成考、国家开放大学等学历政策及流程问题，为学员量身定制升学方案 3. 持续维护已报名学员关系，提升服务体验，促进转介绍与口碑裂变 4. 准确完成招生数据统计、日报/周报提交及团队协作任务 5. 积极参与带薪培训与业务复盘，持续提升咨询转化能力 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好沟通表达能力与亲和力，接受电销/网销工作模式 2. 目标感强、逻辑清晰，有客户服务意识和一定抗压能力 3. 热爱教育行业，愿意系统学习学历提升专业知识，无经验可带教培养 4. 具备团队协作精神，工作主动积极，服从管理安排 5. 学历不限，大专及以上优先 休息制度： 大小休 晋升通道 招生老师 → 招生组长 → 招生主管 → 分校校长

1、岗位职责 【邀约上门】使用公司提供的客户资源，通过接听和拨打电话，与高中学生家长进行沟通，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续交流，针对未签约客户安排二次到访，对已签约客户引导其推荐新资源，推动成交转化； 【协助签单】接待到店咨询客户，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合公司及上级安排的协同工作，保障业务顺利推进； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄在22至45周岁之间； 【工作经验】有一年以上销售工作经验，有教育领域或电话营销经历者优先考虑； 【综合素质】具备良好的服务意识，较强的学习能力、目标导向、抗压能力和销售技巧，性格积极、行动力强，愿意学习并投入工作； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作单位，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-5000元+上门提成，综合月收入5000-11000元，一年平均年薪10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】入职专项培训+定期集中授课，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，全程有指导支持； 【健全福利】五险一金、季度奖励、带薪年假、法定节假日、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围融洽，互帮互助，高素质工作环境，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径为：初级-中级-高级-主管-负责人； 【作息时间】工作时间9:30-18:00，每周单双轮休（无法接受者请慎重投递）； 【校区分配】成都三个校区根据住址就近分配（高新西区、温江区、锦江区）； 岗位名额有限，请及时预约面试，欢迎有志之士踊跃联系！

岗 位：文痕鉴定助理 人 数：2名 学历要求： 1、刑事科学技术专业，全日制本科学历，1名； 2、文件检验或司法鉴定学专业，硕士研究生以上，1名。 岗位描述：从事文书痕迹鉴定助理工作，协助鉴定人进行案件受理、出勘、检验鉴定、完善报告文书、档案整理等工作，在鉴定人指导下进行相关理论提升与实践学习，具有良好的成长空间。 福利待遇： 1、完善的薪资制度 年底双薪、午餐补助、社保五险、团体意外险、生日福利及绩效考核制度； 2、完善的工作制度 周末双休、带薪年假等

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眉山市东坡区招工地小工/杂工，年龄小工60以下，55以下，

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

岗位职责 1. 负责日常咨询接待，通过线上/线下解答相关疑问，准确传递信息 2. 建立并维护客户档案，跟进需求与反馈，提升满意度与粘性 3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作 4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性 5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点，定期汇总反馈优化流程 任职要求： 1、大专及以上学历 2、1年及工作经验 应届暂时不招

岗位职责： 1、协同推进各区域医生上线及线上处方转化的月度、周期性与年度目标分解与落地执行； 2、协助推动各区域医生高效合规完成上线流程，并实现处方顺利转换； 3、支持各战区开展义诊及其他医院赋能相关工作； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、年龄30周岁以下，了解互联网医疗相关政策法规，具有医学相关知识基础，沟通协调能力良好； 2、具有一年以上互联网医疗BD岗位工作经验。

工作主要职责： 1、负责接听客户来电，及时准确地完成相关信息登记； 2、依托公司提供的精准意向资源，通过电话定期回访维护客户关系，邀约客户到访，无需外出拓展或自主开发客户； 3、接待到访家长，深入沟通了解其对孩子教育方面的困惑与实际需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程规划，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，性格亲切友善，具备活跃的思维能力； 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感，语言表达清晰、逻辑性强，执行力突出，能适应一定工作压力； 3、优秀应届生可接受并纳入定向培养体系（经验丰富的优秀人才可放宽录用条件，学历不限） 我们的优势： 1、提供系统化的带薪培训机制，无论是否有相关行业或销售背景均可快速上手； 2、由校长亲自指导带教，协助成单，助力新人高效达成高业绩目标； 3、无需外勤推广获客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上平台引流、市场团队拓展及在读学员转介绍，客户主动上门，坐享优质资源； 关于您的薪酬： 1、收入构成：入职即享无责任底薪4000+高比例提成+销售奖励+季度奖金1000-3000+日/周/月激励红包+每月销售线现场发放3000-8000现金奖励，上不封顶，按能力兑现回报； 2、试用期底薪全额发放，无扣减，无负向考核，保障全薪待遇； 您的福利： 1、健全的培训支持体系（涵盖入职培训、专业技能提升、行业知识学习、在岗实践及办公软件应用等）； 2、丰富多样的团建活动与员工拓展项目，集团年度盛典，表现优异的团队和个人可获得公司全额承担的带薪海外多日游机会； 3、五险一金+带薪年休假，配备办公电脑及工作手机； 4、组织员工旅游、每季度团队聚餐、生日庆祝会及节日礼品，营造积极愉悦的工作环境； 5、提供全面的职业成长通道，每年开放4次竞聘机会，晋升机制公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理； 其他： 1、多个校区可根据住址就近分配安排工作地点

[公司介绍] 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-12岁儿童，目前全国90家分校，沈阳市12家校区，现因公司筹备新开多家分校，为保证人才储备，我们希望有更多的精英筑梦天童，我们敬候您的加入！可长期稳定发展！ [岗位优势] 1. 免费提供员工住宿（男女分开，两室一厅、三室一厅，70-80m²） 2. 保险：五险一金+免费团队险（医疗780元/年免费缴纳）+孝看天童感恩月+童基金会救助金 3. 节日礼物+每年两次员工公费旅游+“阳光伴我行”“海南精英游”等国内外旅游+过年期间超长假期，小年开始放假15-20天+员工生日会+定期自愿参加免费团建 4. 员工年底分红+年底大红包+晋升到课长以上新开分校可获得股份分红+每周奖金（现场现金）+不定期抽奖奖品（手机、礼品家电、年货、年终汽车大奖） 5. 员工子女可终身在天童免费学习 [时间] 9:30-6:30打卡，午休2-3h，每周一休息，节假日串休 [工作内容] ① 顾问咨询：在教育行业具备亲和力与耐心，展现一定的专业权威性，为家长及学生提供专业的咨询服务； ② 招生工作：与家长面对面沟通，讲解课程体系与学习规划，协助安排免费试听课； ③ 学习管理：试听后进行跟进，了解学生英语基础，协调英语老师测试，完成排课，学生正式上课后进行基础跟进并收集家长反馈； ④ 客户关系管理：建立并维护与学生及家长的良好互动关系，提供高品质服务，提升客户满意度。 [岗位要求] ① 接受应届毕业生及大学实习生，可提供三方协议及实习证明； ② 性格良好，气质端正，亲和力强，思维清晰，善于与客户沟通交流； ③ 具备良好的服务意识； ④ 工作踏实勤奋，乐于学习，有责任心，具备自我驱动力。

找人煮小肠一个要熟手，不会的，勿扰

【招聘三角洲端游护航陪玩】 招聘要求： - 男女不限 年龄不限 陪玩只需要有三角洲行动游戏基本操作 护航绝密kd2.0以上，外设自备 -包住，餐补。 工作地点： 眉山皇冠左岸 薪资待遇： - 平均月薪9k+提成制 多劳多得（表现优秀者更高！） ✅ ，游戏热爱者的理想职业！ 速来加入我们，快乐赚钱！ 联系电话： （同）

招聘：彭山风速网吧-招聘网管 薪资：3000-3500元/月 岗位职责： 1、负责网吧日常运营与设备维护，确保网络环境稳定、设备正常运行； 2、为顾客提供专业、及时的技术支持与服务，解决上网过程中的各类问题； 3、协助处理客户咨询与投诉，维护良好客户关系，提升用户体验； 4、定期巡查场地安全，落实消防安全与秩序管理要求。 任职要求： 1、具备基本的计算机操作与网络基础知识，有相关工作经验者优先； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，工作积极主动，责任心强； 3、能够适应轮班工作安排，具备吃苦耐劳精神与团队协作意识； 4、无不良记录，身体健康，能胜任岗位工作需求。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

工作内容： 1.配合学校开展一系列招生宣传； 2.与家长进行沟通、联系，预约到校参加公开课、体验课； 3.接待来访学生、家长，保持融洽气氛，为学生、家长提供课程咨询； 4.不断提升自己的业务水平，保证咨询质量； 5.接受岗位知识定期培训； 任职资格： 1.高中及以上学历，1-3年销售从业经验； 2.工作认真踏实，高度敬业精神，能承受一定的工作压力； 3.有上进心，优秀的团队合作意识、组织能力以及良好的精神状态和协作精神； 4.有责任心，愿意投身教育事业； 5.有培训机构工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、工资=无责任底薪2000+绩效1000+全勤+高提成+奖金+社保等； 2、法定假期、婚假、产假、带薪年假等； 3、节假日福利+生日福利； 4、员工春游、旅游； 5、学校定期举办（成都、上海总部）各部门、各岗位全方位在职培训和管理培训； 6、月度、季度招生冠军奖励； 7、个人职业规划及晋升：课程顾问--组长--主管--分校校长--学校合伙人； 8、良好的工作氛围； 9、内部员工子女就读优惠政策等。 工作地点：眉山—仁寿

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展有效邀约与转化 3.全程跟进学员报名、、入学及学习反馈，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户档案与意向数据，协助优化课程推广策略与销售流程 5.配合教研与教学团队，传递市场声音，助力课程产品迭代升级 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感明确 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 5.认同机构教育理念，具备团队协作意识与服务意识

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岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与课程体系，提供个性化学习方案 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3. 协同教学与教务团队，持续跟踪学员学习进度，提升续费率与口碑转介绍率 4. 定期参与市场活动支持，协助开展公开课、讲座、社群运营等招生推广工作 5. 准确录入并维护CRM系统客户信息，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或招生咨询经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，抗压性好 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

观音高马路招聘工人一名，月薪三千，月休两天，上班8小时，包饭，联系电话

一、栋脑教育（第三方招生团队） 主要跟各个校区合作招生，提升小学孩子专注力和记忆力课程，我们的优势在于孩子对课程都比较感兴趣，能解决所有家长教育孩子的痛点，成交率高，现因业务拓展诚聘招生老师加入！ 二、岗位职责 1.负责线下渠道招生，拓展潜在学员资源； 2.精准介绍课程内容、报名流程、等信息，解答疑问并引导报名； 3.配合团队完成招生活动如宣讲会、体验课的策划与执行； 三、任职要求 1.性格开朗，敢于表达，具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确把握客户需求；有目标感，抗压能力强，能适应招生旺季的工作节奏，不限学历不限经验； 2.认同机构办学理念，具备团队协作精神，可接受外地工作； 四、薪资待遇 1.我们是周薪，周薪，周薪重要事情说三遍，正常干每周3000-5000上不封顶； 2.有人带有培训有晋升，一周满5单，满7单 3.提成高，一单提900元-1350元，有生日礼品，节假日可休息（周末除外），有年终奖； 4.成长支持：提供系统岗前培训产品知识、销售技巧、定期内部晋升机会； （注：咱们是以老带新的方式开展工作，有培训有话术，不用担心不会销售，我们有讲师销售咱们配合好就能成单，我们没有业绩指标，按自己能力干不给大家压力，但一定要有赚钱的冲劲）