岗位职责： 1. 负责中小学或培训机构英语课程的教学实施，确保教学目标达成 2. 开展英语教学督导工作，指导青年教师备课、授课及教学反思 3. 参与英语学科教研活动，优化课程体系与教学方法 4. 组织英语能力测评与学情分析，制定个性化教学改进方案 5. 协助开展英语特色活动（如英语角、演讲比赛等），提升学生语言应用能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和沟通表达能力 2. 英语专业背景优先，持有教师资格证及普通话二级乙等以上证书 3. 具备英语教学或教学管理经验者优先，有督导经验者更佳 4. 熟练使用多媒体教学工具，能独立开发教学资源 5. 具备团队协作意识与持续学习能力

岗位职责： 1. 负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略并跟踪学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5. 与家长/学员保持良好沟通，提供学习建议与成长支持 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 学历不限，有教学经验者优先

【福利待遇】 1. 无责底薪5000+课时费2000左右+奖金1000左右等=第1年月均薪资至少8k+（第二年月均一万二，第三年月均一万五） 2. 入职就购买六险一金，享受带薪寒暑假期一个月 3. 可以提供免费住宿，租房每月会有租房补贴300元，相当于无责底薪5300元 【岗位职责】 1. 协助进行教学活动，小学生的单词和口语教学； 2. 接受无经验者，公司提供岗前培训，接受27届； 3. 成都19家校区，可以就近安排！有意向可直接投递！！ 4. 集团师资力量雄厚，90%教师综合年薪在10万+，75%的教师综合年薪在15万+，10%的教师为集团合伙人，综合年薪30万+

【公司介绍】 同桌教育，英文名:Partner English，小名：Popo。我们在2011年破壳而出，今年已经13岁啦。从破壳之日起，我们一直致力于打磨高质量的教育产品，通过1对1教学模式，提供一个全面的、一体化的在线教育平台，实现每年帮助 80,000 多名雅思学生通过雅思考试。 【岗位职责】 1. 陪同学生进行英文的线上口语练习，并给出及时的反馈和学习笔记。 2. 关心和跟踪学生的口语学习进度，帮学生提升雅思口语。 3. 给出提高英语口语的建议。 【岗位要求】 1. 英语口语和听力良好。 2. 良好的沟通能力和团队精神。 3. 责任心强，自我时间管理强。 4. 能够快速发现错误并且给出引导和指导。 5. 能够保证陪练教学的质量和维持学生的良好关系。 6. 能够熟练使用公司教学系统完成陪练教学。 7. 雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四良好或专八证书。 8. 有留学背景优先考虑。 【工作时间】 兼职：每天开放最少4个小时。（7pm-11pm之间需开放3小时，还有1小时的开放老师在9am-6pm自由安排） 期待合作时间：六个月或以上 【薪资待遇】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟

工作职责 1. 承担中小学语文课程的授课任务，依据学生实际学习情况制定个性化教学计划，提高课堂教学质量与学习成效。 2. 精研教材内容及考试大纲，准确掌握核心知识点与考查重点，运用灵活多样的教学方式调动学生学习积极性。 3. 定期向家长反馈学生学业表现，给予科学合理的学习指导，促进家校之间的有效协作。 4. 积极参与教研交流活动，协助完善课程结构与教学模式，推动教学质量不断提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业背景，具备教师资格证书。 2. 熟悉中小学语文课程标准，具有扎实的专业知识和教学实践能力。 3. 有1年以上语文教学工作经验，能够根据学生个体差异优化教学方法，具备较强的课堂管理能力。 4. 热爱教育工作，具备责任心与耐心，善于与学生进行正向互动和沟通。

【岗位工作内容】 1、快速响应：家长在直播间完成报名后，学管师需第一时间进行电话沟通，收集学生基础信息，让家长感受到“专人跟进”的服务体验； 2、学习评估与规划：先对学生开展英语能力测评；再依据测评结果匹配相应的课程等级；随后向家长详细说明课程结构、授课安排及学习路径，合理引导并管理家长预期； 3、过渡期服务与交接：在1-2周内持续提供答疑支持、资料推送等维护服务，确保平稳过渡，最终将学员及家长顺利移交给二讲老师，进入正式学期课程阶段。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先； 2、具备较强的沟通表达能力，学习适应能力强，能承受一定工作压力； 3、性格积极乐观，主动进取，富有激情，愿意接受挑战； 4、踏实肯干，能适应教育行业的排班节奏，对高收入有强烈追求； 5、有教育领域课程推广或社群运营相关经验者优先考虑。 【工作时间】 实行早晚班轮岗制，每周双休（休息日不一定连续） 早班 9:00-19:00（含2小时休息） 晚班 14:00-23:00（含1小时休息） 【薪资水平】 无责任底薪4k-4.5k+提成，综合月薪普遍在6-12k，收入上不封顶，试用期薪资全额发放

岗位职责： 1. 负责中小学语文课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业辅导 2. 参与教研活动，优化教学方法，提升学生阅读理解、写作表达与语言运用能力 3. 关注学生个体差异，开展分层教学与个性化指导，促进学生全面发展 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及校园文化活动 5. 完成教学计划制定、学情分析及教学效果评估等常规教学任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 普通话标准，持有相应学段教师资格证 3. 具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5. 具备良好沟通能力、团队协作精神及持续学习意识

线上面试~线上发放offer~ 高途为你提供稳定的收入支持与职业成长路径！ 表现优异者可转向教研、师训、主讲等发展方向！ 【薪资福利】 1、收入保障：无责任底薪4～4.5k + 课时补贴 + 绩效奖励，入职初期综合月薪7-13k 2、福利待遇：入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金 + 带薪年假 + 节日礼遇 + 不定期团建活动，还有音乐节等专属体验 【工作时间】 13:00-22:00，周内双休（周二、周三） 对工作时段有疑问？为匹配学生放学及休息节奏，下午主要用于整理班级资料、批改作业、与家长沟通学习进展；晚间和周末需完成课后答疑、学习辅导等工作安排 【岗位职责】 1、担任长期课程辅导教师，协助主讲老师开展教学工作 2、学习辅导：批改学生作业，落实课前预习与课后巩固服务 3、教学参与：按时参加集体备课、加餐课等教学相关任务 4、续班管理：在续报周期内按规范流程完成续课支持（每年两次） 【培训与成长】 1、完善的岗前培训体系，配备专人带教，助你快速适应岗位要求；每周师训老师将进行课程打磨，持续提升教学能力 2、团队氛围年轻化，管理扁平高效，同事多为95后，相处轻松融洽（吃辣条会分你一包，点奶茶会问你拼单不，吃饭顺路也会帮你带一份，是工作的伙伴，也是倾诉的树洞） 3、办公场所位于高端写字楼，配备篮球场，环境宽敞舒适 4、每年开放三次晋升窗口，晋升机制公开透明，机会均等 【我们希望你具备】 1、本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先（暂无？没关系，我们提供备考资源，一年内考取并非难事） 2、善于表达，乐于分享，具备良好的沟通展示能力 3、热爱教育行业，有支教或小班授课经验者优先 4、曾在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先（更容易赢得学生的认可与喜爱） 5、富有爱心、耐心，亲和力强，能与孩子建立良好互动关系 【关于高途】 “名师出高徒，向上有高途” 高途集团于2019年在美国纽交所上市，曾获《人民日报》、央视《经济半小时》《对话》栏目、央广网等权威媒体多次报道，是国内首家实现盈利的K12在线教育企业，业务覆盖40余种教学品类，以科技驱动，打造一站式教学服务平台 （人生起步阶段，是积累经验、拓展视野的关键期，我们愿为你搭建稳定而优质的发展平台）

岗位职责： 1、承担小学英语的日常授课任务，参与学科相关的学术探索与教学方法研究。 2、为学员制定个性化教学方案与能力发展计划，引导其掌握高效的学习策略。 3、积极参与本学科组的教学研讨、集体备课及教师间的经验交流活动。 4、跟踪学员学习进展，做好数据记录，并与相关教师保持有效沟通。 5、配合完成校区安排的各项协同性事务工作。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、持有教师资格证或相关专业资质证书者优先考虑 3、了解本地教育环境与学生学习特点者优先录用 4、具备良好的语言表达能力，性格亲和，有耐心，善于沟通，反应灵活 工作时间&地点：周一周二休息/9：30—18：30； 常驻校区见定位； 薪资结构： 底薪+课时费+续班奖金+过程激励奖金，综合薪资10-15k 入职购买五险一金

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动，配合完成教材开发、题库建设等教学支持工作 5.与家长/学员保持良好沟通，提供学习建议与成长指导 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

憨实家政招聘保洁人员，服务内容包括家庭日常保洁、包年保洁、深度保洁及新房开荒。 订单要求：30岁以下，45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，为人诚信靠谱，识字，有电瓶车，会导航。 报酬：单价94元至108元每单，每单4小时，多劳多得，月收入5000至10000元。 服务时段：上午8:30至12:30，下午14:00至18:00。 合作性质：不坐班打卡。 工作地点：西昌城区。 提供免费技能培训。 有意者可报名。

急需招聘大卷打包工人一组，人数为7至8人。有意者请尽快联系。

有装车的来一个

招聘风电维护人员，工作地点在西昌。工作稳定，工资有保障。薪资按月结算，每月结算百分之八十，剩余百分之二十一个季度结清。有意者可报名。

西部新城招餐馆服务员2名，洗碗工1名，熟手优先，工资2800-3200，包吃包住，月休两天，电话

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展学习评估与反馈，跟踪学生成长并及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发，持续优化教学质量 5.配合学校/机构完成家校沟通、课程推广及日常教学管理任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养与责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与互动能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，需有实习或支教经历 4. 普通话标准，持有教师资格证或英语相关等级证书（如TEM-8、CELTA等） 5. 善于沟通协作，适应力强，能胜任线上线下融合教学模式

小学英语教师，工作认真，态度端正，能胜任所安排的教学工作

是一个合伙人方向的岗位，不是单纯打工。你需要独立负责教学和带班，对续费和转介绍负责。做得好可以参与新校区投资入股，一起把盘子做大。 【岗位职责】 1. 独立负责英语班级的教学工作（8-12小班制）； 2. 负责所带班级的续费和转介绍，对教学质量和家长满意度负责； 3. 参与教研和课程优化，逐步承担教师带教工作； 4. 参与校区运营决策，对教学结果负责。 【任职要求】 1. 3年以上英语教学经验，能独立备课、上课、做家长沟通； 2. 有续费和转介绍意识，不排斥跟家长打交道； 3. 有创业心态，愿意参与校区经营，不满足于只拿课时费； 【薪资待遇】 · 底薪：5000元/月 · 课时费（分层制） · 满班奖励 · 续费奖金： · 转介绍奖金： · 年度分红： · 综合收入参考： 稳定期8000-12000元/月，优秀者上不封顶

【关于同桌】 同桌教育，英文名:Partner English，小名：Popo，我们一直致力于打磨高质量的教育产品，通过1对1教学模式，提供一个全面的、一体化的在线教育平台，实现每年帮助 80,000 多名雅思学生通过雅思考试。2026 年我们获得了雅思官方白金级合作伙伴、卓越在线之星、机考贡献奖！ 【岗位描述】： 1.负责线上跟学生进行口语陪练，并在课堂上给出及时的反馈和学习笔记； 2.关心和跟踪学生的口语学习进度，帮学生提升口语表达能力； 3.咱们提供课件资源和全流程培训的支持，助老师轻松备课，课堂超强发挥！ 4.优秀老师可参加雅思官方组织的官方雅思教师培训专业课程！如感兴趣，欢迎投递简历和发送英文自我介绍视频给我噢~ 【工作要求】 1.英语口语和听力良好，英语和教育专业，有教授零基础口语经验优先； 2.责任心强，自我时间管理强； 3.能够快速发现英语错误并且给出引导和指导； 4.能够保证教学的质量和维持学生的良好关系； 5.能够熟练使用公司教学系统完成教学工作； 6.雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四专八证书，有留学背景的老师优先。 【薪酬】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟 兼职：每天开放最少4个小时（7pm-11pm之间需开放3小时,还有1小时的开放老师在9am-6pm自由安排），一周6天。 期待合作时间：六个月或以上。

咱们是AI英语智习室，需要全职老师，负责讲题，监督学生学习。科目有英语、数学等。️

岗位职责： 1、根据高中学生的学习状况，负责本学科的教学工作 2、在教学过程中定期开展阶段测试，并制定个性化培养计划，评估辅导成效 3、结合学生或班级实际，进行科学的课程安排与教学进度规划 4、及时向学管团队反馈学生的课堂参与及作业完成情况 5、主动参与总部及校区组织的各类教研活动和专业培训 6、持续学习提升，不断精进教学技能与专业素养 7、高效完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具备授课经验，普通话标准，仪态大方，富有亲和力 2、持有教师资格证者优先录用 3、认同教育行业价值，热爱教学事业，关心每一位学生成长 4、表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，擅长互动并激发学生思维 5、具备良好的职业道德和服务意识，责任心强，能承受工作压力，执行力高 岗位福利： 1. 入职即办理五险 2. 享受超长春节假期，节日福利，定期团建，团队年轻有活力，工作氛围融洽团结

【岗位职责】 1、根据学生个体情况，制定科学合理的课程方案，并依据戴氏教育备课标准完成教学准备； 2、按照课堂标准化流程开展磨课，结合听课教师的反馈意见，持续优化教学环节与内容设计； 3、严格执行戴氏教育授课规范，确保课堂教学质量与学习成效； 4、针对所授学科及对应年级，同步进行习题训练，精准把握知识重点、考试考点与学习难点； 5、协同学管老师做好家校沟通，共同促进学员稳定成长； 6、配合咨询团队完成新学员的衔接工作，保障新生顺利过渡与留存； 7、定期参与内部及公立学校联合教研活动，深入研究教学方法与学习规律，提升专业教学能力； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职条件】 1、本科及以上学历，所学专业与中小学各学科相符； 2、具备2年以上教学实践经验，持有教师资格证，拥有显著教学成果者优先考虑； 3、了解中小学生心理发展特征，能够依据学生差异实施个性化教学； 4、普通话表达规范，授课逻辑清晰，风格生动活泼，擅长激发学生兴趣并引导互动； 5、具备良好的职业道德，责任心强，具有团队协作意识，认同戴氏教育理念，服从机构统一管理，确保各项教学任务高效落实。 【岗位优势】 教学教研体系：本机构教学研发由戴氏资深教师团队自主打造，具备专业化、本地化、系统化特点，教学成果稳定可靠； 教服体系：配备标准化教学服务体系，提供涵盖扩科运营、转介绍策略、学员留存、学科能力提升及升学政策解读等全方位培训； 教学质量：教师专注纯教学工作，无业绩指标压力，教学为戴氏核心使命，教师核心职责在于保障教学品质。 诚邀优秀教师加入戴氏教育！

1.遵照教务安排教授课程，充分备课，保质保量完成教学任务； 2.查阅并批改学生作业及试卷，对课程进行辅导和答疑； 3.积极参与学科组教学、教研安排，参与教材的讨论及编写； 4.帮助学员培养学习兴趣，养成良好学习习惯，掌握高效学习方法； 5.及时、有效的将孩子在校表现与学习情况反馈给家长，并对家长提出的问题提供有效合理的建议； 任职资格： 1.大学本科及以上学历，专业功底扎实、条件优秀者可放宽至全日制大专； 2.擅长学习，善于总结，能高效的掌握自身所带年级及科目的重点、难点、考点，协助学生提高应试能力； 3.基本功扎实，教学方式新颖，授课思路清晰，善于与学生进行良好的沟通交流； 4.课堂驾驭能力强，有较强的亲和力，热爱教育事业，有较强的责任心和耐心； 5.熟悉掌握办公软件及互联网使用技巧； 优先录用条件：有学校、托管或培训经验者优先； 岗位福利： 1.五险一金、带薪休假、节日礼品礼金、年终奖励、分红福利、不定时团建活动及团体旅游、工龄奖励； 2.不定时团队经验分享，学习机会多，晋升和发展空间大； 薪资：5K——12K

包括：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、生物 1） 岗位职责 1、根据学生实际学习情况，负责本学科的教学实施工作 2、在教学过程中定期开展阶段性测评，并制定个性化培养计划，评估辅导成效 3、结合学生或班级特点，进行科学的课程安排与教学进度规划 4、课后及时向学管团队反馈学生课堂参与及作业完成状况 5、积极参与总部及校区组织的各类教学研讨和业务提升培训 6、主动学习专业知识，持续精进教学技能，不断提升专业素养 7、按时完成上级交办的其他相关工作任务 （2） 任职要求： 1、统招本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，精准掌握知识要点 3、热爱教育事业，了解课程体系及考试重点、难点内容 4、工作积极主动，具备进取意识和良好的职业素养 5、具备较强的沟通协调能力、问题分析能力与任务执行能力 6、性格乐观外向，心态成熟，具有责任心和敬业精神

工作内容：每周末和偶尔一些假期逢周末上班，配合主讲老师的工作，课中帮助学生完成作品以及课后的收纳工作 要求：要美术专业或者美术基础较好的，喜欢小朋友，爱沟通. 我们不坐班，但是不能经常请假. 老师可带助教，有机会想要进步的，可升成主教老师.

【岗位职责】: 1、带领老师开展理科的教学及教研工作， 完成相关科目教学大纲、标准化教辅资料等教学资料或产品的研发及服务体系的搭建； 2、负责计划、组织、检查、总结理科组教学教研工作，拟定教师系统化培训计划，提升教师教学水平及教学质量，关注相关科目学员学习成果； 3、负责带领教学团队管理校区学生的日常，及时了解学生学生学习情况，对学生进行全面的指导。 做好学生排课，调课，上课等工作，对学员课堂和教学进度进行管理及监督； 4、日常上课，为学生查漏补缺，帮助学生提高学习兴趣，并未其制定个性化学习方案，进行一对一和班课教学； 5、关爱学生，注重学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 6、及时有效地与家长沟通，反馈学生的学习情况，并给予针对性的建议。 【任职要求】: 1、热爱教育行业，有责任心，为人正直诚实， 品行端正 2、本科及以上学历，K12教培行业经验优先。 3、组长或者主管有三年以上团队管理经验优先。 4、工作仔细，认真负责，有耐心，有良好的沟通能力、协调能力、应变能力等。 5、熟练掌握各种办公软件。 6、明确的职业规划。 【福利待遇】 1、领域内头部教培平台，良好的品牌美誉度，生源丰富体量大，课时有保障； 2、教研能力出众，教学质量优质，经验丰富者直接带课，人性化管理，校区氛围融洽； 3、提供广阔的职业发展空间，公平的晋升机制，教师-教学组长-教学主管-教学总监-副校长-执行校长； 4、具有竞争力的薪酬，薪资：底薪+课时费+校区奖金+绩效奖金（根据能力试用期保底薪资），普通教师年薪不低于12W+，优秀教师或者管理教师年薪不低于20w+，能者多得； 5、完善的入职培训+在职培训机制，定期举行教研培训、精英综合能力提成、教育前端资源培训等，大平台机会广提升快； 6、集团及校区活动丰富多彩，趣味运动会，登山，篮球，羽毛球，书法，速算等活动。 7、入职购买五险，超长带薪年假12天，带薪国内外团队旅游。

【岗位职责】 1. 负责语文课程的授课工作，确保教学内容准确、生动。 2. 根据学生特点进行个性化辅导，提升学习效果。 【岗位要求】 1. 具备良好的语文教学能力，能够胜任兼职教学任务。 2. 工作认真负责，有较强的责任心和耐心。 3. 具有良好的表达能力和课堂组织能力。

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与学情分析，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学方法与内容 4. 关注学生心理健康与行为习惯养成，协同班主任开展育人工作 5. 配合学校完成教学检查、公开课、家长会等常规及专项任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和较强的语言表达能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.善于沟通协作，能适应学校教育教学工作节奏

【岗位职责】 1. 按照学校规定教授英语课程，制定授课计划和教学方案 2. 积极参加学术交流和教师培训，不断提升教学水平 3. 关注学生学习情况，及时反馈学生表现和成绩 4. 参与教研活动，共同探讨英语教学的最佳实践 5. 完成学校委派的其他工作任务 【岗位要求】 1. 英语或相关专业本科及以上学历，具有扎实的专业基础 2. 获得相应学科教师资格证 3. 认真负责，热爱教育事业，注重团队合作 4. 擅长沟通，口头表达和文字表述能力强 5. 具备较强的自我学习和自我提高意愿和能力

岗位职责: 1. 按照教学安排实施高中地理或俄语课程的教学及辅导工作，保障授课质量； 2. 参与课程体系的建设与改进，协同完成各项教学相关事务。 任职要求: 1. 具备相关专业背景，掌握系统的学科知识； 2. 有教学实践经历或相应语言能力，语言表达清楚，思维条理清晰； 3. 热心投身教育工作，具备较强的责任意识，善于与学生及团队交流协作