工作内容: 1、依照学校的教学规划，具体承担学生的教学任务。 2、结合学生个体情况，制定合理的教学计划，提供学习方法指导、学习习惯养成及适当的课后跟进服务。 3、与学生及家长保持有效沟通，开展教学辅导与心理疏导工作。 4、及时收集并响应学生和家长的反馈意见，持续提升教学服务水平。 积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和会议。 5、协助教学主管、教务等相关职能部门完成各项工作。 6、完成其他与岗位相关的事务性工作。

担任培训机构一对三，小学2～6年级教学，坐班，参加教研，教学服务。不招生。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.策划并执行互动性强的教学活动，激发学生对奥数课程的学习积极性； 2.依据学生水平与课程目标，灵活调整授课方式以匹配学习节奏； 3.参与教学交流与研讨，共同提升教学质量与学生学习成效； 4.与学生及家长保持顺畅沟通，了解学习需求并给予针对性指导； 5.配合学校开展教学及相关拓展活动，助力学生综合素质发展。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业操守； 2.能有效组织课堂，营造活跃且有序的学习氛围； 3.具备较强的表达能力与协作意识； 4.乐于面对新任务，持续探索教学模式的优化路径； 5.拥有创新意识，善于反思并改进教学策略。

负责初高中英语授课，备课 一对一，班课

初高中数学课程讲授 持有教师资格证并具备实际教学经历者优先

综合月薪1万+不涉及发传单招生成都17家校区可就近分配前期提供免费住宿租房享受每月300元补贴入职即缴纳六险一金（26届可安排实习） 一、公司简介： 1、漠洲教育集团专注于6-12岁少儿英语素质教育，立足成都，深耕英语教学领域，是本地该年龄段英语教育领先品牌，在读学员超2万名，累计培养学员逾20万人，每月新增学员稳定在1000人以上 2、集团成立于2017年，历经七年稳步发展，现拥有20余家教学中心，覆盖成都市多个区域，各校区在当地均享有良好声誉，目前正持续拓展新校区 3、师资团队实力强劲，90%教师综合年薪达10万元以上，75%教师综合年薪超过15万，10%优秀教师已成长为集团合伙人，年收入20万以上 二、岗位职责： 1.高效完成漠洲课程体系所要求的备课、授课任务，确保教学质量达标 三、薪酬待遇 中级老师：无责任底薪5000元+约2000元课时费+约1000元奖金等，入职即享六险一金，首年月均收入不低于8k 高级老师：无责任底薪8000元+约3000元课时费+约3000元奖金等，入职即缴六险一金，首年月均收入不少于1.2万 四、任职资格： 1、大专及以上学历（接受25、26届毕业生） 2、具备良好英语水平和表达能力（至少通过大学英语四级） 3、有小学或培训机构教学经验者优先，无经验者将提供系统化培训 4、成熟教师需具备扎实的专业教学能力，新教师需具备相应的学科基础 5、热爱教育行业，富有耐心与责任感，擅长与学生互动交流 五、晋升通道 每年开放2-3次晋升评定 专业路径：中级老师（月均8k+）—高级老师（1.2万-1.8万）—资深教师（1.7万-2万）—教学合伙人（2万+） 管理路径：授课教师—课长（1.3万-2万）—副校长（1.5万-2.5万）—校长（2.5万-3.5万）—大区校长（3.5万+） 六、休假福利 除法定节假日、哺乳假、婚假、产假等外，集团额外设置寒假14天、暑假12天带薪假期，并设有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假、情人节假、520假、领证假等多种特色假期 七、工作地点： 成都现有17个校区，可根据住址就近安排工作，选择租房者每月另享300元住房补贴！

寻找教学合伙人：我们负责生源与系统，助你实现收入与能力双倍增各个学科兼职老师招聘 一节课大概400-500 一对一和小班课教学 直播小班课 基础课后反馈服务

岗位职责: 1.承担高中数学课程的授课任务，保障教学效果与质量 2.结合学生实际情况，设计并优化个性化辅导方案 3.参与教案编写及教学资料的研发与更新 任职要求： 1.精通高中数学课程体系，拥有系统的学科知识结构 2.具备优秀的表达能力与授课方法，善于调动学生积极性 3.具有协作意识，能与团队成员协同促进教学水平提升

无责底薪5000综合月薪1万+不需要发传单招生 租房补贴300每月可就近安排工作买六险一金 一、工资待遇 无责底薪5000+课时费2000左右+奖金1000左右等，买六险一金。第1年月均薪资8k左右，第二年月均一万二，第三年月均一万五。 二、晋升空间 老师有明确的培养晋升方向：专业线路：中级老师（月均8000+）-高级老师（月均10000+）-资深老师（月均13000+），每年2-3次晋升机会。 管理线路：中级老师（月均8000+）-副校长（月均15000+）-校长（月均20000+） 三、假期福利 既有法定节假、哺乳假、婚假、产假等常规假期，集团另提供超长寒假14天，超长暑假12天。还有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假、情人节假、520假、领证假等特别假期。 四、岗位职责： 1.备课，练课，教研，家长沟通，改作业，上课。 五、工作地址：成华、金牛、新都、郫都、金堂、青白江都可就近安排！！

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量与学生学习效果 2.针对学生不同年龄和英语水平进行个性化授课，提升学生的听、说、读、写综合能力 3.定期组织测验与评估，及时反馈学生学习进展，并与家长保持良好沟通 4.积极参与教研活动，配合团队优化课程内容与教学方法 5.维护良好的课堂秩序，营造积极互动、寓教于乐的学习氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和较强的责任心 2.具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达流利，有较强的课堂表现力 3.能够根据学生特点灵活调整教学方式，善于激发学习兴趣 4.普通话标准，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有相关教学经验或持有教师资格证者优先考虑

拾光亮厨中餐厅招聘：服务员数名‼ ，18至35岁，形象气质佳，有工作经验优先，短期工勿扰！ 工资：3000-3500元 联系电话☎ 地址：西昌市西部新城邦泰花园二期

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烧烤店招聘服务员数名（工资3500-4000）月休2天，包吃包住，限长期工，，要求爱干净有亲和力，短期勿扰 电话：

钢筋制作，彝族人绕道。

口语流利，发音标准，有责任心，耐心。擅于沟通，喜欢小朋友有无经验均可，重点是对工作有热情 教学范围：K12教育（幼儿园—初中） 工作地点：高新中海国际社区 薪资待遇4000—8000

知行/青蓝教育托管招聘： 因校区拓展需要，招聘教学主管1名、初高中数学老师1名，初高中物理老师1名，初高中英语老师1名 要求两年以上教学经验，有爱心耐心责任心 福利待遇：教师晋升通道完善，五险一金，平时双休，寒暑假带薪休假，旅游团建 工作地点：二中/新一中附近

岗位职责: 1.制定并执行符合各年龄段及水平学员需求的英语教学方案； 2.运用互动性强的教学方式，增强学员对英语学习的积极性； 3.定期跟踪学员学习成效，给予评估与反馈，助力达成学习目标； 4.保持与家长的定期联系，通报学习进展，并提供专业指导建议； 5.参与并策划教育机构内外的教学活动及交流项目。 任职要求： 1.英语表达流利，具备与学员及家长顺畅沟通的能力； 2.具备优秀的组织与规划能力，能独立完成教学计划的设计与落实； 3.热爱英语教学工作，善于激发并持续维持学员的学习热情； 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员共同成长； 5.持有相关教学资质证书者优先考虑。

【岗位职责】 1.承担相应阶段的英语教学任务，确保教学质量； 2.积极参与部门组织的各类培训及教研活动，按要求完成试讲与练课环节； 3.探索创新课堂教学模式，形成个性化教学风格，提升学生兴趣与家长满意度； 4.凭借鲜明的个人魅力，营造契合学生身心发展的学习氛围与体验； 5.定期与家长保持教学交流，及时反馈学生的学习进展与成效； 6.公司提供内部创业平台与资源扶持，支持开发具有竞争力和广泛影响的教学项目，激发个人潜能，惠及更多学子。 【任职资格】 1.本科及以上学历，具备扎实的学科功底与良好人文素养； 2.热爱教育行业，性格亲和，富有责任感； 3.普通话标准，擅长与学生互动，授课方式生动灵活、富有趣味性； 4.充满热情，能适应较强的工作节奏与压力。 【福利待遇】 1、入职保底薪资5500起。 2、提供优质住宿，基础家电齐全（拎包入住）； 3、入职即购买五险一金、保障齐全； 4、协助落户深圳，享受租房补贴福利： 5、多假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+的带薪假期，法定假期、福利假期； 6、精培训：提供10-15天带薪培训、系统专业的岗前培训；培训贯穿整个职业生涯。 【职业方向】 晋升通道畅通，能力导向，每年开放多次晋升机会，平均每人每年可晋升三次； 在科翰的职业发展路径： 教师------高级教师-------名师 教师-------学科负责人/科长------副校-------校长 教师-------总部管理团队（教研、师训、教学管理） 教师-------跨区域、跨品牌发展晋升机会 我们提供的不仅是一份工作，更是一份事业，在这里，你将会是——名师！学科负责人！！科长！！校长！！职业经理人！！ 只要你有梦想，只要你有能力，只要你敢挑战，加入我们，你和梦想的距离，科翰给你助攻！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1.负责英语拼读指导与词汇陪练 2.时薪40至50元 3.支持居家线上授课 4.英语能力扎实者优先，通过大学英语四级者优先

招数学教师

督学师 工作年限：不限；学历要求：不限。（盐源智学邦）招聘：督学师寻求志同道合的、专业水平过硬的中小学数学老师，初中物理老师。 薪资福利:面议；待遇：底薪+教学补贴+奖金+国家节假日带薪假+生日福利+年终奖+全勤奖等 招工人数:若干 查看详情 工作地址:盐井小学旁智学邦

负责语文或英语课程教学，两个科目都招聘老师。

初高中数学物理老师 1.完成教学工作 2.课后服务工作 3.服从工作安排

教育培训机构

职位要求： 1、师范类数学系、物理等相关专业，本科及以上学历，20-45岁，1年以上相关教学工作经验，精通理科教学课程。 2、学生课前学习计划，备课，学生学习情况反馈以及维护。 3、学情档案建立，了解线上线下教学模式。 4、普通话流畅，口齿清晰，有亲和力，具备较强的抗压能力和积极的进取心。 薪资福利： 1、试用期1个月，无责底薪工资3000元，转正无责底薪工资3500，签订正式的劳动合同并购买社保。 2、上班时间早9:00-12：00，14：00-18:00＋单休周一+每月1天的任意假。 3、底薪+全勤+绩效+社保+提成＋公司礼品＋下午茶+年终奖。 4、舒适的办公环境＋良好的工作氛围+持续的培训提升＋畅通的晋升渠道（公平公正）。 公司地址：西昌市大巷口下街，西美尚品德育楼7楼

负责备课授课及与家长沟通交流 有奥数教学经历者优先 居住在郫都区者优先 能够胜任小学至初中课程教学为佳

薪资：底薪+课时费+班课补贴+奖金，综合收入（6000-12000）元/月 其他福利：五险，双休，节日福利，团建活动，带薪年假，超长春节假期，亲属报班优惠，融洽积极的工作氛围 [工作时间] 9:30-18:00 [岗位职责] 1、根据学生特点制定教学计划，实施个性化课程讲授，提供专业且高质量的教学服务； 2、定期开展阶段测评并及时进行课堂效果反馈； 3、课前课后主动与家长保持沟通，为学生提供科学的学习指导建议； 4、按部门要求参与教研活动、教材开发、集体备课及新员工培训等相关工作。 [岗位要求] 1、本科及以上学历，持有教师资格证书； 2、言行得体，表达流畅清晰； 3、具备1年以上相关教学经验；优秀应届生可适当放宽条件； 4、精通教材内容，掌握学科知识体系，有切实有效的提分方法； 5、仪容符合教师职业标准，性格稳重大方，善于交流，热爱教育事业，乐于与孩子及家长互动。 你可以享有： 1、轻松和谐的工作氛围； 2、底薪+高课时费+班课补贴+多项奖金+五险，岗位平均月薪6K-12K，年收入可达10W-20W； 3、朝九晚六，每周大小休，享受五险、法定节假日、节日礼品、带薪年假及团队旅游活动； 4、定期组织团队分享会，同事间互助共进，为你创造多元成长机会，助力全方位提升！

招初中数学长期兼职老师

岗位职责： 1、依据学校对教学流程与教学质量的标准，监督本组教师落实各项教学任务目标，并组织实施绩效评估工作。 2、结合学期不同阶段的教学重点，统筹规划并推动本组教师开展教学相关活动，如制定教学计划、组织家长会等； 3、通过教研研讨、课堂打磨等形式，推动新老教师间的教学经验共享，助力新教师快速提升授课水平。 4、围绕所在年级段的教学特征与学科要求，研究优化教学策略与方法，确保教学手段的科学有效，统一团队教学理念。 5、按照学校的排课制度，合理分配课程安排，确保教师所授班型、课量与其职级相匹配，体现公平公正原则。 6、关注组内教师的思想状况与职业状态，增强团队凝聚力与稳定性，涵盖员工关系维护、企业文化传递及团队活动策划等方面。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上初中数学教学经历。 2.拥有2年以上K12教育培训机构中学科教研、师资培训或团队管理相关工作经验； 3.熟悉K12在线教育领域的最新发展动态、研究成果及行业趋势； 4.具备良好的管理素养，突出的领导能力、学科运营能力，以及高度的责任意识和抗压能力。 薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+岗位津贴+课时费+工作绩效奖励 2、福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金 3、休假：单休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期