
高中物理教师
5000-6000元/月
物理教师1年以下本科
岗位职责:
1. 承担高中物理课程的授课任务,保障教学过程的质量与效果;
2. 策划并开展课堂互动,提升学生的参与度与知识掌握水平;
3. 为学生提供课业指导,及时解答学习过程中遇到的疑难问题;
4. 完成作业及测试的批阅工作,定期向学生反馈学业进展。
任职要求:
1. 具备扎实的教学功底和科学的授课策略;
2. 能够充分调动学生对物理学科的学习热情;
3. 拥有良好的协作意识和人际沟通能力;
4. 富有责任感,关注教学成效及学生的成长进步。
物理老师
4000-9000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证教育工作经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)初中高中
初高中物理教学,能帮助学生提分、家长沟通、备课、教研。五险一金+全勤奖+基本工资+课时费+课时奖+节假日福利+员工福利
高中物理教师
5000-6000元/月
物理教师1年以下本科
岗位职责:
1.承担高中物理课程的教学任务,保障教学过程的高质量实施;
2.策划并开展课堂互动环节,提升学生的参与度与知识掌握水平;
3.为学生提供学业指导,及时解决学习过程中遇到的疑难问题;
4.完成作业及测试的批阅工作,定期向学生反馈学习进展。
任职要求:
1.具备扎实的教学功底和科学的授课策略;
2.能够有效调动学生对物理学科的学习热情;
3.拥有良好的协作意识和语言表达能力;
4.富有责任感,致力于推动学生成绩提升与全面发展。
全职物理教师【双休】
8000-12000元/月
物理教师3-5年本科初中线下授课物理老师初级中学教师资格证书
丹秋教育集团,始于1998年创办的丹秋名师堂学校,旗下涵盖丹秋名师堂学校、童笙幼教集团、丹秋高考学校、九项素质中心、丹秋高中培训等多个教育机构,业务覆盖早幼教、中小学素质教育与文化课程培训,服务范围遍及大西南地区。
【丹秋·学习力】作为丹秋教育集团旗下K12教育培训品牌,专注提供一对一、一对三个性化教学辅导。
【工作地址】天府二街鹭洲里校区
【学科方向】初高中各阶段:数学、英语、物理、化学教师
【岗位职责】
1、依据教材教学大纲及学科组统一规划,严谨撰写教案,高效开展课堂教学;
2、全面落实各项教学服务工作;
3、负责班级学生的稳定维护及持续扩招;
4、保障学生在校区期间的学习安全与课堂秩序,协同教务部门完成相关教学管理事务。
【任职要求】
1、学历条件:统招本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、专业背景:所学专业须与应聘学科相关,师范类或教育类专业更佳;
3、普通话标准流畅,具备良好的语言组织与表达能力;
4、学科基础扎实,擅长试题解析与讲授;
5、具备良好职业操守,热爱教育事业,能胜任教培行业的作息安排与工作强度;
6、需具备3年以上教学经验,持有教师资格证。
【工作时间】
9:00-17:30,每周固定轮休周一/周二,享受双休制度。
【薪资福利】
1、提供具市场竞争力的薪酬待遇,配套完善福利体系、社保缴纳及明确的职业发展路径;
2、岗位稳定,课时充足,收入可观,拥有广阔晋升空间;
3、配备系统化教学培训机制,定期组织专业培训,助力教学能力提升;
4、实行高能高薪制,管理人性化,享有评优奖励、业务进修等,待遇对标学校在职教师标准。
物理老师(双休 无销售)
7000-10000元/月
物理教师经验不限本科一对一授课授课老师
你好,欢迎加入!
此岗位招聘初中物理教师,
无招生任务、无续费指标,纯教学岗!
诚邀有热情、有能力的你携手同行!
【你可以享有】
1、轻松融洽的工作氛围;
2、岗位平均月薪8K+,综合年薪15W起;
3、五险一金、节日福利、带薪年假、国内团建旅游;
4、我们拥有专业且充满活力的教研团队,期待与你一同参与教学研究与学习实践,实现共同进步与全面成长!
【岗位职责】
1、负责初高中学生的一对一课程教学指导;
2、根据学生实际情况,提供个性化辅导方案;
3、紧密衔接校内教学进度,精准补弱提优,助力学员快速提升学业成绩;
4、具备扎实学科素养,积极参加教研组组织的教学研讨活动,协同提升教学水平。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历,学制四年;
2、学科基础牢固,擅长与学生进行有效沟通;
3、富有亲和力,热爱教育行业,具备高度的责任心与职业使命感;
4、优先考虑:师范院校师范专业背景、持有教师资格证者。
工作时间:早九晚六,每周一、周二休息,周三、周四教研,周五至周日授课;
上班地址:成都共38家校区(覆盖武侯、青羊、双流、郫都、温江等地)
简阳 招聘化学教师
5000-10000元/月
化学教师经验不限大专教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
学校特色:
1、扎根简阳市多年,深耕教育领域,服务本地家庭广泛认可。
2、在简阳市拥有多所经主管部门审批通过的文化类与艺术类培训学校,办学合规正规。
3、拥有60余人的专业师资队伍,累计培训学员超10万人次,深受市民信赖与熟知。
4、每季度发放各类绩效奖金,半年度开展星级评定与晋升考核,优秀教师享高额奖励,年度提供海外旅游及额外奖金激励。
5、组织架构健全,分工明确,高效协同,设有网络部、市场部、教学部、学管部、财务部、行政部等职能部门。
6、管理层亲和力强,团队氛围积极活跃,整体充满正能量,工作环境轻松向上。
岗位职责:
1、根据学生实际学习情况开展课程准备,提供高质量、有针对性的教学服务;
2、及时反馈课堂学习表现,评估学习成果,保持与家长的有效沟通,关心学生成长,引导其建立积极的学习态度和良好的行为习惯;
3、积极参与学校及教研组安排的教研活动、专题讲座、工作会议等相关事务;
4、按校方规范落实各班级课后辅导与服务工作,保障教学闭环。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、热爱教育行业,有志于长期从事教学工作;
3、工作踏实认真,具备较强的责任意识与职业操守;
4、认同星熠教育(状元殿堂)的企业理念与文化价值观,愿意在教育领域持续发展;
5、拒绝娇气浮躁、依赖家庭背景者,欢迎渴望高收入、有奋斗精神的青年人才加入。
还有哪些岗位:
作为连锁型教育机构,我们持续招募各类人才(只要你有能力、有目标,总能找到适合的发展方向):
文化部:语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理学科教师;
艺术部:硬笔书法、软笔书法、中国舞、拉丁舞、儿童画、素描国画授课老师;
网络部:直播课程教师(可带训)、短视频运营经理、视频拍摄剪辑、内容文案策划;
学管部:课程顾问、学业规划师、高考志愿填报指导师(可培训上岗);
市场部:欢迎具备资源渠道的合作伙伴加入;
渠道部:需具备店长或招商管理经验,能独立运营儿童文娱类门店的管理人员;
管理岗:各部门储备主管、分校执行校长等管理类岗位同步纳新。
(公司坚持多元化教育布局,未来五年将加速扩张,除老板职位外,其余岗位全面开放招聘,诚邀各类优秀人才加盟)
工作时间:
9:00—12:00;14:30—17:30,享受法定节假日,实行错峰调休制度(休假天数充足)
工作地点:简阳
加入状元殿堂,您将获得系统的成长支持与发展平台,表现突出者可参与管理岗位竞聘机会!
高中教师
8000-12000元/月
化学教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 根据学生学习情况,开展一对一及班级形式的课程教学;
2. 精通成都地区中学教材内容,掌握知识架构,具备有效提升学生成绩的教学策略;
3. 分阶段实施学习情况调研,评估辅导效果并优化教学方案;
4. 参与学科教研活动,协同完成集体备课任务;
5. 关注学生心理与身体发展,引导建立积极的学习态度和科学的学习习惯;
6. 聚焦成绩高效提升,实行个性化教学,因材施教,短期内激发学生学习兴趣并培养良好学习方法。
【任职资格】
1. 具备全日制本科或以上学历;
2. 持有教师相关资格证书者优先考虑;
3. 热爱教育事业,熟悉教材体系,有授课或辅导经验者优先;
4. 了解学生学习与生活特征,善于根据个体差异调整教学方式,能创新运用多种教学手段;
5. 具备团队协作意识,性格亲和,责任心强,恪守师德,擅长与学生互动沟通。
【薪酬福利】
1. 薪酬结构:底薪+课时费+奖金,年收入范围15-60万;
2. 除法定节假日外,享有带薪年假;
3. 多样化福利项目,包括节日补贴、节日礼品、生日福利卡、部门团建、主题交流会、文体娱乐活动等;
6. 设立贡献奖项、年终绩效奖励及分红机制;
7. 提供入职培训、专业进阶培训、国内外公费学习考察及进修机会;
8. 教职工子女入学可享受大幅度学费优惠;
9. 成功推荐优秀人才入职,可获得丰厚伯乐奖励;
10. 核心骨干有机会获得公司股权,成为雷霆合伙人。
【上班时间】
1. 早班 9:00-18:00 午休两小时;
晚班14:00-21:00(每周五);
2. 淡季双休(周一、周二);
旺季休周日(6-8月,12-1月);
寒暑假期间享有5-10天带薪假期;
3. 法定节假日按国家规定提前或延后调休,休假天数与法定一致。
【晋升通道】
A、专业路线:老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监
B、运营路线:老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长-区域校长
高中物理教师(欢迎2025/2026届)
8000-11000元/月
物理教师经验不限学历不限
岗位要求:
1、具备985/211院校背景者优先,师范类专业优先,已通过教师资格证笔试与面试(教资认定中亦可)者优先;
2、专业成绩位列班级或年级前10%,曾获二等奖学金及以上荣誉者优先;
3、在校期间担任学生干部并获得相关荣誉称号者优先;
4、有辩论赛事经历或曾在初中、高中阶段参与教学实习者优先。
薪酬福利:
常规教师:综合年薪13-18万(根据面试表现及专业能力定薪)
1、教师培养:为明教育拥有完善的培训机制与“青蓝结对”指导模式,助力教师专业成长,提供个性化发展路径
2、教师发展:依据教育局政策开展年度职称评定;畅通区级、市级、省级至国家级各类教学竞赛参与通道
3、六险一金:转正后签订正式劳动合同,即缴纳五险一金并额外配备意外险
4、子女入学:子女就读本校享受学费优惠政策
5、其他福利:教职工食堂提供早中晚自助餐服务、享有住房/交通补贴、餐费补助、年度免费健康体检、定制化工作服装、节日慰问、生日礼金、健身及游泳场馆优惠
招聘流程
投递简历→简历初筛→电话沟通→到校参加面试(含笔试、试讲及面谈)→学部校长复试→无犯罪记录背景核查→发放聘用意向offer→2026年3月起进校实习→持续实习至取得毕业证书后,双方协商决定是否转为正式聘用
钢筋制作
公司后台1.负责办理业务,处理后台,登记信息。新人小白一对一包教会2.平均薪资5000+社保,月休8天,可以自由安排,优秀者8000以上3.18以上,男女不限4.3个月后可以晋升岗位,公平公正,高底薪+提成+各种节日福利,社保五险备齐张女士(电话同号)地址:乐山路111号
乐山五通桥区招油漆工
300-400元/天
油漆工外墙高空作业1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
乐山市五通桥区招油漆工半天活,需要放绳子高空作业
高中物理老师
3000-9000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验线下教育教师坐班一对一教学初中高中
我们需要数学、物理、化学、语文教师等,能教高中,兼职勿扰。
岗位职责:
1. 负责初高中数学、物理、化学、语文等任意一门学科的教学工作,根据教学计划完成授课任务;
2. 针对学生的学习情况,进行个性化辅导,提升学生学习成绩;
3. 定期组织测验和考试,分析学生学习效果,调整教学方案;
4. 参与教研活动,提升教学水平和课程质量;
5. 与家长保持沟通,反馈学生学习进展。
任职要求:
1. 具备教授初高中数学、物理、化学或语文学科的能力;
2. 能胜任高中课程教学者优先
3.普通话标准,有教学经验者优先
4.对教育工作认可,有服务意识,有想法的欢迎一起共事!
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求:
1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先;
2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流;
3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识;
4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。
二、工作内容:
1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效;
2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。
3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。
三、福利:
五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。
四、工作地点:
桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
全职初高中物理老师
1-1.8万元/月
物理教师经验不限本科培训机构教育工作经验线下教育教师坐班
需求顶级初高中数学老师要求:
1.对上海教材非常熟悉,对上海考纲非常清楚。
2有一定的从教经验。
3.做人做事很有激情。
福利待遇
1.每年两次带薪旅游;
2.薪资构成:底薪+课时费+寒暑假特殊课次激励。
工作内容:
1.为学生制定辅导计划;
2.配合班主任老师做好学生上课计划;
3.与家长沟通反馈学生问题,并制定解决方案;
4积极参与校区教研工作,不断提升个人综合实力;
要高薪,敏学有平台!!!要发展,敏学有机会!!!
期待志同道合,能力优秀的你
物理老师
5000-10000元/月
物理教师经验不限本科培训机构线下教育教师坐班二级乙等
岗位职责:
1.负责初中或高中物理课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估
2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升学习兴趣与科学素养
3.参与学科教研活动,协助开发校本课程及实验教学资源
4. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业指导,促进全面发展
5.配合学校完成教学检查、家校沟通及教育质量提升相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3.掌握现代教育技术,能熟练运用多媒体及实验教具开展教学
4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的学科基础与实习经历
物理教师
1.5-3万元/月
物理教师3-5年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验线下教育教学管理教师坐班一对一教学初中高中
一、岗位薪酬及福利:
1、薪酬:岗位底薪在4500-7000元之间,月度整体收入在15000-30000元+,表现优秀者月度收入在30000元以上。每年一次至两次加薪机会。
2、福利:带薪休假、团建活动、五险一金、节日福利、子女报课折扣。
二、岗位职责:
1、负责对初中高中物理科目的学生进行一对一及小组课教学辅导,根据每个学生学习情况以及性格特点,制定适合的个性化学习计划。
2、积极认真参加教学部组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧。
3、配合学习顾问做好家长沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题,提高家长满意度。
4、服从校区和教学部的工作安排。
三、任职条件:
1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先。
2、专业知识扎实,有较强的自学能力,主动进行教学研究,不断提高自己的教研能力。
3、具有良好的沟通能力,勤奋踏实、抗压能力强,有责任心。
4、综合素质强,举止大方得体,普通话标准。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、大牛带队、年度体检
兼职英语教师
3000-4500元/月
英语教师3-5年本科兼职英语老师
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:17:00-21:00、09:00-18:30
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-04-23
1、认真完成课前准备,授课态度严谨,对学生有耐心,及时与家长沟通反馈
2、具备扎实的教学技能和良好亲和力,能有效调动学生英语学习积极性
3、善于运用现代教学手段与技术,持续优化授课效果
4、须持有教师资格证
高中数学教师兼职
30-80元/时
数学教师1年以下本科
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:14:00-21:00
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-02
1负责高中学生课后作业指导
2协助学科教师完成教学辅助任务
3表现优异者有机会推荐转为正式签约
4可提供实习证明材料
急聘优秀英语教师
5000-10000元/月
英语教师3-5年本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1. 承担英语课程的教学工作,保障教学效果与质量
2. 参与教学计划的规划与实施过程
3. 保持与学生及家长的有效沟通,跟踪并反馈学习情况
任职要求:
1. 具备扎实的英语授课能力
2. 能够调动学生积极性,增强学习动力与成效
3. 拥有良好的协作意识,能与团队协同促进教学水平提升
英语教师
3000-4000元/月
英语教师1-3年本科教师资格证教师托管老师培训机构学科应试(小初高)线下授课全职
1、具备本科及以上学历,毕业于师范类院校,持有教师资格证和普通话证书;需有班主任工作经验。
2、教学经验充足,专业基础牢固,热爱教育事业,具备较强的进取意识与学习能力;
3、责任心强,拥有良好的组织协调能力和沟通技巧,富有亲和力,具备团队协作精神;
4、身体状况良好,仪表整洁大方。
工作内容:
1、服从教务安排,认真完成备课任务,扎实开展教学工作;
2、依据学校课程体系,主动参与教研活动;
3、结合学生实际因材施教,探索并运用多样化的教学方法,提升课堂灵活性;
4、关注学生心理与身体健康,保持有效沟通。
应聘时请携带高校毕业证书、教师资格证、普通话证书、身份证等相关证件的原件。
高中通用技术课程教师
5000-6000元/月
高中教师1年以下本科
岗位职责:
1. 负责高中通用技术课程的教学,帮助学生掌握技术知识并提升实践应用能力。
2. 策划并开展课堂教学活动,激发学生对技术领域的兴趣与探究意识。
3. 定期对学生学习情况进行测评,并给予有效反馈,助力其达成学习目标。
4. 与学生及家长保持良好沟通,了解学生需求并提供必要的学习支持。
任职要求:
1. 具备扎实的教学能力和课堂互动技巧,能有效调动学生对技术学习的积极性。
2. 热爱教育事业,拥有高度的责任感和良好的职业操守。
3. 具备团队合作精神,能与同事协同推进教学任务与学生指导工作。
4. 熟悉现代教育技术手段,能够运用多样化的教学方法提升课堂实效。
家庭作业辅导
50-70元/天
教师经验不限大专
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:15:00-21:00
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-03-31
招聘:
需家教辅导兼职人员两名,每次薪酬50—80元。
要求具备责任心、耐心,数学基础扎实,能够讲解奥数题目。
不收取任何押金或证件,如需请假须提前告知。
具体时间根据实际工作安排而定。
工作内容:按时接送学生放学,协助安排学生用餐,按要求监督并指导学生完成作业,确保作业完成质量。
地址:沙湾乐山市市中区
电话:***********
月结兼职(线上设备录题)
50-80元/时
家教经验不限大专教育学专业背景大型教育机构经验中学生线上教育教育行业工作经验普通话发音标准互联网教育平台使用
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-14
线上教育机构项目(ZYB,YFD),现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,无需坐班,可在家完成,平台题库丰富,每日任务充足,优质讲师享额外奖励,表现优异者可提供实习证明支持
【工作时间及内容】
1.可随时登录平台领取题目,当日完成视频录制并上传即可
2.平台提供标准答案文本,教师仅需将题目解析过程录制为讲解视频
3.不同项目对教师的具体要求、招聘学科及薪酬标准存在差异,详情如下
【招募科目】
(ZYB):
小学:语文
初中:化学、生物、数学、物理、语文
高中:化学、生物、数学、物理、英语、语文
(YFD):
小学:语文
初中:物理、数学
高中:物理、数学
【工作要求】
1.持有任一学科类教师资格证即可报名(适用于ZYB项目)
2.需具备对应学科教资,或高学段教资应聘低学段岗位,或持有其他学科教资但能提供所报学科教学经历证明(适用于YFD项目)
【薪资待遇】
(ZYB)薪酬按月结算,计件支付:
小学:数学4.8元语文6元
初中:数学7.5元语文6.8元
生物6.8元化学6.8元物理7.5元
高中:数学10元语文8.8元
生物8.8元化学8.8元物理10元
(YFD)薪酬按月结算:
小学4-6元/题
初中6-9元/题
高中9-14.5元/题
以上项目互不冲突,支持同时报名多个岗位,收入潜力大,欢迎咨询了解
家庭教育顾问
9000-10000元/月
教师经验不限学历不限心理学专业背景学科应试类成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育语文事业合伙人英语教育学专业背景坐班中学生不坐班数学可兼职有家庭教育经验者优先考虑学前儿童/
家庭教育培训师
学业规划指导师
教育项目合作人
寒假临时教师
2000-4000元/月
教师1年以下本科
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-01-04
1.兼职教师
工作内容:为学生提供个性化教学服务,开展线下一对一学科辅导,需配合参与部分招生推广工作。
要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。
2.校园主管
工作内容:组建并管理教学团队,统筹招生工作、团队日常运作及教学点运营管理。
要求:执行力突出,具备管理或销售相关经验者优先。
教学点覆盖全国各城市经济较发达的县区或镇域,具体授课地点根据个人意愿就近分配
急聘小学初中优秀数学老师
5000-8000元/月
数学教师3-5年本科培训机构
岗位职责:
1. 承担小学至初中阶段数学学科的教学任务
2. 运用多样化教学手段提升学生学习积极性
3. 协助完成课程资料的整理及学生学习效果的测评
任职要求:
1. 熟悉中小学数学知识体系,具备扎实的教学技能
2. 善于沟通,能与学生形成有效互动
3. 具备协作意识,愿意与团队共同优化教学方案
初中物理教师
4000-9000元/月
物理教师1-3年学历不限可兼职
岗位职责:
1. 负责初中物理学科教学,培养学生科学思维与动手实践能力;
2. 参与教研活动,积极反馈课程优化及教学策略改进建议;
3. 按时布置并认真批阅学生作业,跟踪学习成效与进度情况;
4. 采用生动互动的教学方式,激发学生对物理知识的兴趣与认知。
任职要求:
1. 具备良好的表达能力和团队协作意识,善于与学生及教师沟通;
2. 掌握现代教育工具与技术,并能有效融入日常教学过程;
3. 热爱物理教育,擅长策划并开展富有创意的课堂活动;
4. 能根据学生个体差异灵活调整授课方法,满足多样化学习需求。
青白江初高中物理老师
6000-11000元/月
物理教师1-3年本科教师资格证教师坐班培训机构线下教育
岗位职责:
1、依据教材教学大纲及学科组教学安排,认真完成教案编写,有序开展课堂教学工作;
2、落实各项教学服务的具体实施;
3、负责所带班级学生人数的稳定与持续增长;
4、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律维护;
5、协同教务部门完成相关教学管理事务。
岗位要求:
1、学历要求:统招本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、专业要求:所学专业与任教科目相关,教育类、师范类或学科相关专业优先;
3、普通话表达清晰流畅,英语发音规范,具备较强的语言组织与沟通能力;
4、学科基础扎实,具备良好的题目解析与讲授能力;
5、具备良好的职业操守,热爱教育事业,能适应培训教育行业的工作节奏与强度;
6、具有2年及以上教学工作经验;
7、须持有教师资格证书。
薪资福利:
1、提供具竞争力的薪资+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径
2、工作稳定,课时充足,收入可观,拥有广阔的发展空间
3、配备完善的教学培训机制,定期组织专业培训,助力教学能力提升
4、高绩效高回报、人性化管理、评优激励、专业进修等多元支持
工作时间:
非寒暑假:每周一二休息,周三至周五在学科组办公室进行教研与备课,周末按课表前往各校区授课
寒暑假:按照课程安排授课,课程结束后可享有短期休假
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