高端毛绒玩具类TOP品牌，国内外全渠道销售与社媒资源支持，自有完整工厂生产体系。我们期待你具备高度自驱力，并真心热爱所从事的工作。 岗位规划：前期（前三至六个月）负责美国及英国站点运营，后期拓展至德国与日本站，独立管理整套账号体系，届时将配备运营助理提供支持； 工作职责 1、深入挖掘垂直细分品类，具备打造长周期爆款的战略思维； 2、全面优化商品详情页，达成既定销售目标； 3、维护亚马逊账号安全与绩效，精通广告投放机制，具备多种广告实操经验（尤其SB/SD广告），有非标品运营背景者优先； 4、监控每日订单情况，处理客户邮件及各类售后问题，维持高好评率，持续积累店铺正面反馈； 要求 1、至少2年亚马逊精品运营经验，熟悉美国或欧洲站点，精通listing优化、广告策略、库存周转及绩效管理，具备SB/SD广告操作经验者优先； 2、英语水平达6级以上，掌握德语或法语者更佳； 3、工作认真踏实，自律性强，富有责任心与事业追求； 4、学习能力强，能快速适应变化，思维清晰且条理性强； 5、具备整体运营视野，对增长路径有独立思考与见解。

岗位职责 1.有志投身跨境电商领域、把握转型机遇的实干人才； 2.渴望在跨境电商行业取得成绩并实现突破的奋斗者； 3.踏实好学，有价值认可意识,可以是小白,但要知奉献 4.具备一定行业认知，对跨境电商及出海市场基本了解。 发展通道 我们为你规划了清晰的成长阶梯，助你从新手逐步成长为事业操盘手： 1.入门阶段：新人起步1周，系统掌握核心运营方法； 2.实战阶段：亲自上手1周，参与真实店铺运营实操； 3.提升阶段：加入优质社群，长期获取资源与人脉链接； 4.进阶阶段：成为区域联营项目负责人，实现年入倍增; 加入我们 ——你可实现“运营操盘精进”和“管理规模扩大”的2种个人目标发展路线! 关于我们 ——专注TEMU、TikTok跨境电商操盘运营,公司团队行业经验丰富,线下1对1带领氛围轻松活跃,面对面协作高效成长!加入我们等于1对1进阶,享受行业红利,实现快速提升,保持在跨境电商行业的持久发展!

运营公司店铺，公司提供培训，公司提供资金，共同创业！运营店铺利润与公司分成！ 会电脑，对电商有一定的认知！后期可运营两到三个店铺！

任职要求： 1、大专及以上学历，英语达到六级或以上水平；国际贸易、商务英语、电子商务、外贸英语等相关专业优先，具备较强的英文书面表达能力。 2、具备亚马逊、阿里巴巴国际站、eBay、速卖通等跨境电商平台操作经验者优先录用。 3、品行端正、工作踏实，具备良好的沟通协调能力以及较强的执行力。 4、性格亲和，责任心强，富有团队协作意识。 5、熟练使用办公及岗位相关软件工具。 职位描述： 1、全面了解公司所售产品信息，熟悉店铺运营规则与平台政策，维护店铺评分及信誉指标稳定良好。 2、负责订单跟进、客户邮件回复，妥善处理客户在售前、售中、售后各环节的咨询与问题。 3、优化商品链接内容，提高搜索匹配度与自然排名；策划并落实促销方案（主营产品单价较高，平均订单金额超100美元）。 4、完成领导交办的其他临时性工作任务。 待遇：底薪+提成+全勤奖+带薪年假+其他福利。 试用期综合收入约4K，转正后月薪4-8K（根据实际业绩核定）。

【我们的优势】 -行业TOP级薪酬：底薪+绩效+奖金 -百万级店铺实操机会，系统化运营方法论沉淀 -阿里官方认证导师带教 -职业加速通道：充分的晋升制度，优秀者最快6个月晋升主管 团队以年轻有活力90后00后为主，良好的工作氛围，分享型内部组织结构，扁平化管理 【我们需要这样的你】 -有1年+电商实战经验（优秀应届生可培养） -了解跨境电商运营逻辑 -数据敏感型人才，操盘过阿里国际站店铺，熟练使用数据分析工具（生意参谋/GoogleAnalytics等） -具备产品经理思维，擅长从市场需求反推运营策略 每天有目标，每天有欢乐，每天有温暖，每天有激情。 时时有惊喜，天天有期待，公司内部管理的目标是服务好员工。 我们的供应链完善成熟，能够提供强有力的支持，培训体系全面丰富，助力员工实现职业目

职位定位： 我们寻找的并非普通执行者，而是具备独立操盘能力、善于深度思考并能推动业绩持续增长的亚马逊运营人才。如果你追求高收入回报，并有信心带领产品征战全球市场，这个岗位将为你提供广阔舞台。 核心职责： 1、独立运营管理：全面负责Amazon北美站点店铺的日常运营，制定并落地销售策略，对销售额、利润率及增长表现等关键指标承担直接责任。 2、产品线与库存管理：熟悉精品铺货模式，可高效运作约50个SKU的产品组合。熟练掌握FBA库存规划，科学调控库存周转，预防断货与积压，降低库存成本。 3、广告与流量策略：精通站内广告投放，能自主设计并实施SP/SB/SD广告方案。擅长关键词挖掘、广告架构优化、预算分配与ACOS管控，精准引流并提升转化效率，实现广告投入产出比最大化。 4、数据分析与优化：定期梳理销售数据、广告表现、行业趋势及竞品动向，依托数据反馈调整产品策略、定价机制和推广计划。 5、Listing与账号健康度：持续打磨产品页面（标题、主图、五点描述、详情页、A+内容），提高转化率；维护账户安全，确保各项绩效指标稳定达标。 任职要求： 1、经验与能力：具备1年以上亚马逊平台独立运营经历，有成功从零起步打造产品或运营50个以上SKU的实战案例。 2、熟悉FBA全链路物流及库存管理体系，对库存周转有清晰认知并具备实操方法。广告经验丰富，拥有切实可行的ACOS下降与ROI提升操作案例。 核心素质： 1、抗压能力强，问题解决果断高效，能够独立应对各类运营突发状况。 2、数据感知敏锐，逻辑分析扎实，具备较强的业务洞察力。 3、目标导向明确，责任心强，具备高度的自我驱动力。 我们提供有竞争力的薪酬与发展机会： 1、薪资结构：具有市场竞争力的基础薪资（6,000-10,000元） + 阶梯式毛利提成。收入与贡献直接挂钩，综合月薪普遍达10,000元 - 23,000元/月，上限由你创造！ 2、稳定供应链：自有供应链体系成熟，具备一定的产品研发实力。 3、社会保障：依法缴纳五险一金，保障员工基本权益。 4、资源支持：配备优质产品资源与充足资金支持，助力你专注核心运营工作。 5、成长空间：提供清晰晋升通道（可向运营主管/经理发展），参与关键决策，共享企业成长成果。 6、人体工程椅：配置千元级人体工学座椅，兼顾工作效率与脊椎健康。 7、团队氛围：与专业、进取的伙伴并肩作战，在高速发展中实现个人价值突破。

岗位职责： 1. 零基础支持：免费提供系统化培训（包含平台规则、选品策略等），后续安排专人导师全程辅导； 2. 资源全包：无需自建供应链或注册店铺，公司统一提供稳定货源、店铺账号及物流通道，大幅降低创业难度； 3. 风险可控：协同制定应对方案，有效减少试错投入与运营风险； 4. 长期合作机会：业绩突出者可转为长期核心合伙人，深度融入公司运营，共享成长收益； 5. 不限经验、不限学历。公司配备办公场所及平台所需配套资源。

岗位职责： 1.负责团队管理、团队建设及新人带教，保证团队完成良好业绩； 2.负责个人店铺的日常管理运营、广告投放、订单售后等，确保业绩增长； 3.带领团队进行市场调研，优化营销策略，为中心提出合理优化建议； 4.领导安排的其他工作； 任职要求： 1.统招大专以上学历，英语类、电子商务、国际经济与贸易等相关专业优先； 2.两年以上跨境电商30人团队管理经验，具备良好的团队管理能力； 3.熟悉跨境电商市场规律、平台规则，能够赋能团队，为团队业绩负责； 4.具备英语四六级及以上英语等级证书。

【跨境电商自主创业伙伴招募】 我们寻找志同道合的伙伴共同开拓跨境电商事业。请注意：本项目为自主创业机会，非传统雇佣关系。 期待这样的你： 1，对电商领域充满热情，愿意持续学习与实践, 2，能完成基础的产品图片处理（PS基础技能） 3，具备市场敏感度，擅长分析热销商品趋势, 3，可每日投入3-5小时灵活时间经营事业 4，有明确的财富增长目标与创业决心 我们能提供的支持： 1，跨境电商全流程系统指导（零基础入门） 2，经过市场验证的选品逻辑与运营体系 3，持续更新的行业数据与实用工具库 4，资深运营专家一对一实战辅导 特别适合人群： 1，希望灵活创收的家庭照顾者 2，寻求职业突破的转型期人士 3，向往轻资产创业模式的自由职业者 重要提示：请充分了解自主创业性质后再进行洽谈。我们通过能力共建实现共赢，不承诺固定收益，创业成果取决于个人投入与市场因素。

投递请注意，本岗位必须具备亚马逊平台操作经验，亚马逊经验为硬性要求！！！ 一、岗位职责： 1、负责亚马逊欧美站点的商品编辑、上架及销售工作，制定科学的产品发布计划，并将产品顺利上线； 2、落实上级下达的销售方案，合理设定产品售价，依据市场动态及时调整价格策略，定期核查价格执行情况； 3、快速掌握公司主营产品信息，挖掘核心关键词，撰写优质标题，制定并执行推广方案，提升产品排名表现； 4、监控产品销售数据，整理后台运营报表，基于数据分析持续优化广告投放效果； 5、收集并分析公司产品在亚马逊市场的竞争情报，追踪主要竞品销售动态，提出应对策略建议； 6、跟进新品上线后的市场反馈，进行数据分析与汇报，及时发现销售环节问题，并提供可行改进方案； 7、保障账号稳定运营，提升店铺整体评分与用户好评率，维护良好的账户信誉； 8、妥善处理客户咨询与售后问题，包括售前答疑、售后支持及争议纠纷的协调解决。 二、任职要求 1、具备亚马逊电商平台或B2C跨境电商运营相关工作经验者优先考虑； 2、熟练使用Excel、Word、PPT等基础办公软件； 3、学习能力强，工作认真负责，具备较强的主动性与执行力； 4、对互联网及跨境电商领域有强烈兴趣，愿意长期发展； 5、具备良好沟通能力，富有团队协作精神。 三、我们的福利 1、周末双休，五险一金、年终奖； 2、公司每年提供一定的团建费用，定期组织各种团队活动如聚餐、文体活动、集体出游等； 3、员工每月享有食宿补贴、满勤奖金、工龄补贴；每年一次免费体检； 4、享有法定节假日、年休假、婚假、产育假、带薪病假、姨妈假、乔迁假、提车假等假期； 5、公司向员工提供富有竞争力的薪酬管理体系和激励机制。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

乐山市峨眉山市招全屋定制柜子安装

 招聘 夹江思梦一原料厂招叉车司机一名 工资6500左右 包吃包住 叉吨带 活路轻松简单 电话

招聘 茶楼营业员 超市营业员 身体健康、能吃苦耐劳，有服务意识！ 地址：高新区滨河湾 乐一中附近 檀木家园 联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月14000-15000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 原标题：《新年开工招搬运工，380一天，可日结，周结工资，包吃住，按月奖金补贴6888》

职位描述 核心职责：负责亚马逊平台相关运营工作，重点推进日用家居用品的拓展，配合公司现有节日饰品、家居装饰品业务，实现产品销量与品牌影响力双提升。 任职要求： 1. 行业经验：具备精品亚马逊运营相关经验，熟悉节日饰品、家居装饰品或日用家居用品行业者优先，了解亚马逊平台规则、运营逻辑及推广玩法。 2. 核心能力：具备较强的数据调研、分析及选品能力，能精准捕捉市场需求，结合公司业务规划筛选适配的日用家居产品，制定合理的选品及运营策略。 3. 管理能力：拥有带团队经验，能够合理分配团队工作，指导团队成员完成运营目标，具备良好的团队统筹与管理能力。 4. 统筹规划：善于统筹各类资源（产品、人力、推广资源等），具备清晰的工作流程规划能力，能高效推进运营各项工作落地，确保拓展目标达成。 5.产品与客户意识：对节日饰品、家居装饰品及日用家居产品有一定的敏感度和判断力，能精准理解客户需求，结合客户反馈优化产品及运营策略，提升客户满意度。

制作平台，上传产品，制定并执行运营策略，监测分析数据，策划发布内容，维护用户关系，协调跨部门资源，处理办公室日常工作。

1、想从事亚马逊运营，能够坐得住，愿意花1-2个月时间和精力钻研透这一行的，执行力强，会word和excel会基础操作。 2、每天有1-2个小时时间，熟悉电脑和办公软件基本操作 3、愿意注册自己亚马逊店铺。 4、此项需要有耐心和毅力，确定想做一个永不换行的行业，也能完全看懂发的亚马逊介绍文件的，就可以远程指导在家注册下店铺，完成店铺的基本准备工作后，可来实地一对一驻场15-90天，担心学不会或者基础薄的可以驻场2-3个月等出单稳定了再回去自行操作。 5、月润可以达到1w+以上，可复制增量 6、公司面对面一对一带人，基础操作流程15天走通熟练后，后边会越来效率越高，每天时间可自由安排。 7、亚马逊FBM特点:无售前客服咨询，，只需选好品专心做好产品Listing并上架即可,每天主要工作内容:做白底图，查词，写链接，查侵权，选品前期由这边负责，店铺业绩月度上2000美米后可以自行选品。不做无效沟通，没耐心，没毅力，没考虑好，不懂的勿入!自己有时间也想干的，更想找一个未来不再受制于人不需要再换行业的，同时有信心坚持3个月以上的都能做起来，真心带，非诚勿扰!每天提供选品服务，做过亚马逊的其他模式的，注意周期自己能否接受。 亚马逊难的不是不会英语、不会ps这些，难的是如何保证店铺安全的情况下持续稳定有积累的出单，从而达到自己能够完全掌握自己的每天收入。亚马逊上有些模式看着挣钱很容易，能不能最后落到自己手上，钱回到自己卡上不容易，想急功近利挣快钱的，我这带不了，亚马逊也很难实现。 八、市面上常见的等等模式，基本上都是存在坑，店铺死的那一天基本上都是你的钱在里面买单，数月盈利抵不住一次店铺出问题，亚马逊运营 是不同阶段问题不同，我所带之人最终都是以能独立操作运营并稳定盈利为目标，觉得适合自己发展方向，也想找一个不再需要换行的行业，决心能坚持两三个月以上的，欢迎。所授模式是做亚马逊风险最小的模式，基本上出单就盈利，也是很多中等亚马逊公司常用的测品方法，自然流量能够玩的转，基本上后期有好品了转FBA模式都不会再踩什么坑，也很容易上手。 愿意详细了解亚马逊各种模式的和具体细节的，可以看完所发资料后再细沟通。线上线下都可，觉得适合自己的也想干的，执行力强的，都能做起来!个人精力时间有限，每个月一对一带新人数量最多5-8人! 只要你愿意学，愿意干，基础差，不会英语，不会ps都不是问题，只要有决心和毅力，都能干成，无非有的人快一点，有的人慢一点。基础差的可以考虑驻场2-3个月就可以。 九、特别说明: 亚马逊出口卖向全球欧美，中东，亚太，做亚马逊挣得就是汇率差，便宜的过挣回来贵的货币，换成人民币落袋。亚马逊属于全最大的跨境电商平台， 销往数几十个国家，欧，英，中东，澳大利亚是主要的销售地区，毕竟亚马逊是电商鼻祖也是世界上最大的电商平台了，会干得得人从来没考虑换行业，平均利润率目前也是所有电商平台里面最高的，客户消费能力也是最高的，售前客服为0和售后客服3%以内，流量分配也是最公平的，平台对于总体卖家数量也是严格限制的。

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1、想从事亚马逊运营，能够坐得住，愿意花1-2个月时间和精力钻研透这一行的，执行力强，会word和excel会基础操作。 2、每天有1-2个小时时间，熟悉电脑和办公软件基本操作 3、愿意注册自己亚马逊店铺。 4、此项需要有耐心和毅力，确定想做一个永不换行的行业，也能完全看懂发的亚马逊介绍文件的，就可以远程指导在家注册下店铺，完成店铺的基本准备工作后，可来实地一对一驻场15-90天，担心学不会或者基础薄的可以驻场2-3个月等出单稳定了再回去自行操作。 5、月润可以达到1w+以上，可复制增量 6、公司面对面一对一带人，基础操作流程15天走通熟练后，后边会越来效率越高，每天时间可自由安排。 7、亚马逊FBM特点:无售前客服咨询，2%以下售后和退单，只需选好品专心做好产品Listing并上架即可,每天主要工作内容:做白底图，查词，写链接，查侵权，选品前期由这边负责，店铺业绩月度上2000美米后可以自行选品。不做无效沟通，没耐心，没毅力，没考虑好，不懂的勿入!自己有时间也想干的，更想找一个未来不再受制于人不需要再换行业的，同时有信心坚持3个月以上的都能做起来，真心带，非诚勿扰!每天提供选品服务，做过亚马逊的其他模式的，注意周期自己能否接受。 亚马逊难的不是不会英语、不会ps这些，难的是如何保证店铺安全的情况下持续稳定有积累的出单，从而达到自己能够完全掌握自己的每天收入。亚马逊上有些模式看着挣钱很容易，能不能最后落到自己手上，钱回到自己卡上不容易，想急功近利挣快钱的，我这带不了，亚马逊也很难实现。 八、市面上常见的等等模式，基本上都是存在坑，店铺死的那一天基本上都是你的钱在里面买单，数月盈利抵不住一次店铺出问题，亚马逊运营 是不同阶段问题不同，我所带之人最终都是以能独立操作运营并稳定盈利为目标，觉得适合自己发展方向，也想找一个不再需要换行的行业，决心能坚持两三个月以上的，欢迎。所授模式是做亚马逊风险最小的模式，基本上出单就盈利，也是很多中等亚马逊公司常用的测品方法，自然流量能够玩的转，基本上后期有好品了转FBA模式都不会再踩什么坑，也很容易上手。 愿意详细了解亚马逊各种模式的和具体细节的，可以看完所发资料后再细沟通。线上线下都可，觉得适合自己的也想干的，执行力强的，都能做起来!个人精力时间有限，每个月一对一带新人数量最多5-8人! 只要你愿意学，愿意干，基础差，不会英语，不会ps都不是问题，只要有决心和毅力，都能干成，无非有的人快一点，有的人慢一点。基础差的可以考虑驻场2-3个月就可以。 九、特别说明: 亚马逊出口卖向全球欧美，中东，亚太，做亚马逊挣得就是汇率差，便宜的过挣回来贵的货币，换成人民币落袋。亚马逊属于全最大的跨境电商平台， 销往数几十个国家，欧，英，中东，澳大利亚是主要的销售地区，毕竟亚马逊是电商鼻祖也是世界上最大的电商平台了，会干得得人从来没考虑换行业，平均利润率目前也是所有电商平台里面最高的，客户消费能力也是最高的，售前客服为0和售后客服3%以内，流量分配也是最公平的，平台对于总体卖家数量也是严格限制的。

如果你熟悉美团、抖音本地生活、小红书的运营玩法，渴望在乐山本地生活服务领域施展才华，那我们正在寻找的就是你！ 工作内容： •负责美团店铺日常管理，包含商品上架、活动设计、流量提升，优化下单转化率； •深耕抖音本地生活板块，策划短视频与直播内容，联动团购套餐，吸引同城用户到店消费； •运营小红书账号，输出优质种草内容，建立商家口碑，精准覆盖目标人群； •监测各平台数据表现，及时调整运营方案，保障曝光量与订单量持续增长。 我们希望你： •具备1年以上美团、抖音本地生活或小红书实际运营经验，了解平台机制与流量分发逻辑； •擅长文案撰写，能独立完成视频剪辑与内容规划（有成功案例者优先考虑）； •熟悉乐山本地消费习惯，清楚当地用户喜爱的打卡地与热门美食； •执行力出色，既能应对活动高峰期的高强度节奏，也能专注细节持续优化。 你将获得： •薪资：4k-8k（底薪+绩效提成，业绩优异者收入上不封顶）； •福利：社保+节日福利+定期团建（身处生活服务行业，吃喝玩乐自然少不了）； •优势：老板务实不空谈，团队氛围年轻活力，在乐山本地发展，无需远走他乡内卷。

周末双休 福利完善 试用期薪资不打折 转正后累计社会工龄享受年假 生日会、团建活动、下午茶一应俱全！ 【岗位职责】 1、开展产品市场容量评估与竞争格局分析，制定沃尔玛平台的经营发展目标 2、负责沃尔玛平台日常运营工作，包括商品信息编辑与发布，挖掘产品核心卖点，提炼关键词，维护并优化商品Listing页面，规划科学的销售方案 3、统筹站内广告投放工作，监控执行成效，持续提升广告转化效果 4、收集并解析广告相关数据，动态调整营销策略，实施站内促销推广设置，并进行效果追踪与优化 5、整理与分析销售数据，基于数据结果制定备货计划、库存清理方案及销售策略调整，保障库存周转效率 6、负责账号安全管控，及时掌握平台政策更新，防范产品运营风险 【任职资格】 1、具备2年以上沃尔玛平台精品运营经历，精通Walmart平台操作流程与规则体系 2、有从0到1成功打造爆款的经验，可独立运作账号，独立应对和处理业务问题 3、具备良好的市场洞察力与数据分析能力，拥有系统化的运营方法论 4、逻辑思维清晰，反应敏捷，擅长识别问题并深入剖析根本原因

岗位职责： 1. 独立承担temu店铺的日常运营，涵盖市场趋势分析、商品筛选与上架、页面信息优化、促销活动设计、推广执行及账户安全维护等工作。 2. 定期整理销售与库存数据，结合销量动态和库存水平制定或调整补货策略，确保库存健康流转。 3. 持续跟踪产品在平台的销售表现与排名变化，进行竞品对比，归纳运营与推广有效方法，达成公司设定的销售指标。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，不限专业，需具备大学英语四级水平，有跨境电商从业经历者优先。 2. 具备TEMU或SHEIN平台店铺运营经验者更受青睐； 3. 工作认真细致、态度积极主动，具备良好的沟通与协调能力； 4. 富有责任心，具备团队协作意识。 薪资福利： 1. 基本工资+业绩提成，综合收入5K-12K。 2. 工作时间：上午9:00至下午17:30，周末双休 3. 缴纳五险，享受国家规定节假日。

阿米巴合作模式----非传统雇佣 主攻TIKTOK东南亚市场 岗位内容： 1.制定和执行海外市场拓展计划，包括市场调研、竞争对手分析、产品定位等方面的工作。 2.通过各种推广渠道宣传公司品牌和产品，并与客户保持联系，维护良好的客户关系。 3.协助市场部门完成其他相关工作，如会议组织、画册制作、数据统计分析等。 4.及时总结和反馈市场情况，了解客户需求和市场变化，提出改进建议。 任职要求： 1.具有海外市场拓展相关工作经验者优先。 2.具备一定的市场营销基础知识或者工作经验，熟悉常用的市场调研手段和数据采集方法。 3.具备一定的英语水平及其它外语能力者优先。 4.市场敏感度高，良好的沟通，协调能力和团队合作精神。

岗位职责 1，对国际站规则更新变化保持学习，根据店铺情况做出相应的变化并及时与协助业务部门做好平台的共同维护，保证店铺运转良好。 2，具备市场敏感度，能够及时捕捉行业动态和市场需求，通过站内外平台，协助业务部门了解把控行业产品动态方向，为选品，上品做好规划。 3，根据对行业客户，产品，地域的了解做好店铺主页及定位，提升客户喜好度，提高店铺询盘数量和质量。 4，定期做好市场，同行，平台，产品调查和关键词数据的分析整理，并根据数据反馈提出有效解决方案及下一步计划，从而解决店铺存在的问题。 5，熟悉阿里国际站后台操作，包括产品发布，关键词优化，P4P广告投放，数据分析等。根据产品数据分析对产品进行定期优化，根据市场变化调整产品销售策略，对公司优势款产品进行爆款打造。 6，需要了解阿里巴巴国际站平台广告的逻辑关系，对平台的各种广告有熟练的操作，基于对店铺，产品，广告的优化从而降低点击成本和获客成本。 7。具备良好得沟通能力，学习能力，抗压能力和团队合作能力。

三年经验

负责公司电商平台运营，需要有相关工作经验（我司主做阿里巴巴国际站），有一定的数据分析能力 运营方向：面向海外—电池管理系统，储能电池

岗位职责： 1、统筹管理跨境业务（亚马逊）渠道服务商的全流程工作 2、负责跨境业务团队在店铺运营过程中所需渠道资源的拓展与日常维护 3、主导店铺合规运营，以及品牌相关配套资源的管理，包括商标注册、品牌授权等事项 4、完成其他与资源管理相关的事务性工作 任职要求： 1、本科及以上学历，英语水平达四级以上 2、具备3年以上亚马逊运营经验，或熟悉平台账号注册及运营管理流程 3、思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力、文档撰写能力，以及问题分析与解决能力 岗位待遇： 朝九晚六，中午休息1.5小时，大小周，公司无加班文化，入职即缴纳五险一金 公司平台大，发展空间广阔，业务稳定，节日福利、周年礼品、团建活动、生日会等齐全 薪资面议，根据面试表现定薪，待遇均可沟通

职位名称： Shopee&TikTok 电商合伙人（培训 + 代运营）| 项目合伙 | 无责底薪 + 30%-40% 高分成 职位薪资： 20000-40000 元 / ⽉（核心收益 = 底薪 + ⾼⽐例分润，上不封顶） 职位标签： 创业合伙⼈ 跨境电商 百万店铺操盘 股权激励 高提成 导师制 【为什么选我们？—— 让你 “零风险创业” 的优质底盘】 我们聚焦东南亚跨境赛道，手握稳定供应链 + 初始客户资源 + 成熟品牌，现重磅升级：切入 Shopee/TikTok Shop「付费培训 + 精品代运营」双赛道！ 不用你投钱、不用你拓客、不用你管后勤 —— 只缺一位 “实战 + 教学” 双能的运营 leader，一起分蛋糕、创事业！ 【你的核心工作：不是打工，是 “自己当老板”】 1、培训端：做首席导师 搭建从新手到进阶的标准化课程体系，线上 / 线下授课，靠口碑吸粉，分润直接拿！ 2、运营端：做操盘老大 店群运营：定 SOP、管矩阵、控风险，规模化稳定产出，以结果为己任； 精品运营：亲自操盘 / 带队打造「月销百万 GMV」标杆店，用结果说话！ 【我们要的人：必须有 “硬战绩”】 必备 3 个硬条件（缺一不可）： 1-2 年以上跨境电商付费培训 / 企业内训经验（能独立搭课、授课）； 2 年以上 Shopee/TikTok 店群实操经验（懂选品、规模化运营）； 2 年以上精品店运营经验，有从 0 到 1 打造 “月销百万 GMV” 店铺的完整案例（简历必须写清！）。 加分项： 表达力强、有 “师者” 气场，能靠课程圈粉； 懂数据、会带团队，能统筹培训 + 运营双业务； 有自己的运营方法论（如选品模型、爆款打法）。 【你的回报：远超打工的 “创业级收益”】 分润直接给，不画饼！ 培训分润：你主导的课程，拿 30%-40% 毛利分成（多劳多得，上不封顶）； 代运营分润：店群 15%-25%、精品 20%-30% 毛利分成（按项目贡献结算）； 股权激励：试用期通过即开放「干股 / 期权」，共享公司长期红利！ 支持给足，让你专注搞钱！ 高度自主权：业务策略、课程设计、团队管理，你说了算； 资源全对接：品牌、市场、客户、后勤全由公司扛，你只抓核心价值； 成长无上限：从 “运营者” 蜕变为 “创业者”，参与公司核心决策！ 【立即投递：用战绩换股权！】 如果你有百万店铺操盘案例、有培训实战经验，别犹豫 —— 简历直接甩过来！ 简历必须写清 2 件事： 1、百万店铺案例：GMV 数据、操盘周期、核心打法（如选品 / 推广 / 供应链）； 2、培训经验：主导的课程名称、授课形式、学员数 / 营收成果。 我们 24 小时内筛选，合适直接约面谈 —— 期待和未来的合伙人，一起把事业做大、把分润拿满！

【基础内容职责】 1：负责TikTok东南亚平台的运营内容策划与输出，对整体运营链路负责； 2：以打造爆款内容为目标，结合平台热点与用户兴趣，为团队提供创意思路； 3：对数据敏感，具备平台价值分析与效果评估能力； 4：熟悉跨境电商及相关产品推广模式，快速掌握业务流程与工具使用； 5:关注市场趋势与海外消费者需求，提出运营方案与创意建议，促进增长； 6:具备运营思维，追踪投放与内容数据，定位核心指标差异，输出优化建议。 【团队管理职责】 1:管理运营团队，包括招聘、培训、考核及工作安排，确保成员技能匹配业务需求； 2:协调团队与设计、视频、投放等部门的合作，推动项目高效执行； 3:制定项目计划与时间表，监控进度，调整计划应对突发情况，确保按时交付； 4:管理项目预算，合理分配资源，控制成本； 5:审核团队产出，确保符合质量标准；参与策略优化，指导组员提升能力； 6:解决团队冲突，组织建设活动，营造积极向上的团队氛围。 【任职要求】 1：大专及以上学历，1年以上跨境或海外社媒运营经验+1年以上团队管理经验，有美妆/健康类产品，东南亚市场经验优先； 2：有TikTok或【抖音运营经验者优先】对短视频/社媒广告有独到见解，具备爆款内容策划与运营能力； 3：具备良好沟通能力，强烈责任心与执行力，能适应跨境业务节奏； 4：具备数据分析能力，独立思考，有团队协作精神； 5：学习能力强，有自驱力与目标感，抗压能力强； 6：熟悉素材制作与内容输出逻辑，有百万级别以上消耗/GMV经验优先； 【公司亮点】 1:核心团队来自国内TOP兴趣电商平台亿级项目天团，主营品牌【蒂洛薇】【弹动洗发水】成熟团队全链路支持:爆款素材库24小时更新|剪辑手天天出爆款｜投流小哥有点帅｜AI大神有点牛|老板很卑微｜ 2:扁平化管理，工作不轻松但开心共建，结果为导向，薪资弹性，晋升路径通畅，德才兼备者没有天花板。 3:福利待遇:有不定期的下午茶、团建、聚餐等等福利，享受国家法定节日、带薪年假等 4:每周固定技能培训与爆款案例分享会，提供良好的发展平台和晋升机会; 5:上班时间:大小周，早上10:00-12:30，1:30-7:00节假日正常放假