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渠道经理生日福利五险一金大专
我们需要这样的你 • 专科及以上学历,3年以上广告招商/赛事活动招商经验,1年以上团队管理经验 • 自带政府、大型企业、头部广告公司或地铁广告等核心招商资源者优先 • 熟悉广告媒体行业,具备优秀的商务谈判、市场分析和战略决策能力 • 能带领团队完成高难度销售目标,擅长资源整合与团队激励 你的核心职责 • 制定广告销售战略,带领团队完成年度签约、回款目标 • 深度开发政企大客户,挖掘高价值赛事/活动招商项目 • 搭建和管理销售团队,提升团队专业能力与战斗力 • 主导重大项目谈判,协调内部资源保障项目落地 • 分析市场趋势,优化招商策略,推动业务模式创新 我们能给你的 • 硬核福利:五险一金、带薪年假、节日/生日福利、年度体检、定期团建 • 资源加持:依托公司优质政企资源,降低客户开发难度 • 清晰晋升:销售总监→区域负责人→公司高管,有完整的成长路径 • 舒适环境:扁平化管理,轻松高效的团队氛围
办公室副主任
7000-9000元/月
行政经理5-10年大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队5年以上相关经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
办公室主任招聘 岗位职责 1. 全面负责公司办公室整体运营管理,统筹行政、后勤、人事辅助、项目后勤保障、公务接待、车辆、档案、公章证照管理。 2. 负责各类公文、工程汇报材料、请示、总结、制度、招投标配套文书起草、校对、归档。 3. 组织公司例会、项目协调会、甲方及政府部门来访接待,做好会议纪要、事项督办落实。 4. 管理公司公章、合同档案、资质证书、人员证件年审保管,做好台账登记。 5. 统筹办公采购、固定资产、办公环境、公务用车、工地后勤对接、食宿统筹。 6. 对接住建、安监、城管等部门日常事务,配合项目迎检、资料准备。 7. 协调各项目部与总部沟通,上传下达,落实总经理交办其他综合事务。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、建筑工程、文秘相关专业优先。 2. 3年以上建筑工程公司办公室主任/行政负责人经验,熟悉建筑行业流程优先。 3. 文笔良好,能独立写工作总结、汇报、函件;熟练Word、Excel。 4. 熟悉资质证件管理、公章合同管理、政府部门对接、项目接待。 5. 沟通圆滑,处事稳重,保密性强,能应对突发事务,抗压能力强。 6. 熟悉会务、商务接待、车辆后勤,懂简单人事考勤、社保办理更佳。 薪资福利 1. 薪资:7000–9000,能力优秀面议 2. 福利:五险、节日福利、年终奖金、外勤补
总监,合伙人
1.2-1.8万元/月
渠道经理社保五险一金20人以上1-3年学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务房地产互联网/科技5人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验金融产品推广经验
四川法拍信息技术有限公司,主要从事法拍房辅拍业务,针对客户委托帮助客户安全买到心怡的法拍房。通过线上线下获取客户,促成签约和竞拍成交。 1.薪资结构:高额提成,最高可享45%;现金方式结佣,当天成交当天结算,目前平均年收入30-50万以上; 2.专业的业内知识培训:岗前7天培训,帮助新人熟悉公司业务,提升全方位销售技能; 3.晋升通道:法拍主管-法拍经理-法拍总监-部门总监; 4.早10:00--晚18:00(午休两小时)享受国家法定节日,购买五险 5.5A级写字楼办公,2000平办公场所; 任职资格: 1.年龄30-50岁,三观正、人品佳,有强烈的赚钱欲望; 2.具有较强的学习力和沟通能力; 3.拥有地产销售经验和市场营销经验者优先,有保险行业,销售行业,金融行业者优先; 4.有敏锐的洞察力,有强烈的事业心,责任心、上进心,有积极向上的工作态度; 5.职位点亮:双休+月入过万+季度奖+年终奖+年终分红+五险
渠道经理社保生日福利年终奖五险1-2人5-10年本科代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售较多出差销售额提成TOCTOB混合办公批发/零售15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场开发及维护
联系人:刘定国 联系电话: 固定电话: 1. 渠道整体操盘:全面负责品牌CS渠道(日化精品店、美妆连锁、区域美妆门店等)整体运营、规划与管理,承接公司年度回款、网点拓展、市场份额等核心业绩目标。 2. 经销商开发与管理:负责全国/区域经销商招商、洽谈、签约及客情维护,搭建优质经销商网络;建立经销商分级管理体系,规范渠道政策、价格体系,管控窜货、乱价等问题,保障渠道良性发展。 3. 团队搭建与管理:负责渠道销售、督导、培训团队的组建、日常管理、绩效考核与能力赋能,制定团队激励机制,带领团队完成各项业务指标。 4.市场分析与策略优化:实时调研行业趋势、竞品动态、终端门店痛点,定期输出市场分析报告;根据数据及市场变化,及时调整渠道策略、政策及运营方案。 5. 空白市场开拓:挖掘潜力区域,完成空白市场布局,优化现有网点结构,提升整体渠道质量与覆盖率。 二、任职要求 1. 学历:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 经验:5-8年及以上美妆/护肤品/专业线产品CS渠道从业经验,508年及以上大区/全国渠道管理经验;有头部美妆连锁、区域龙头代理商合作及操盘经验者优先。 3. 专业能力:精通CS渠道招商、渠道管控、终端运营、活动策划全流程,具备渠道从0到1搭建、老市场增量提质真实成功案例。 4. 综合能力:具备优秀商务谈判、客户维护及问题解决能力;擅长团队管理、员工培训与目标拆解落地,抗压能力强,能适应高强度工作。 5. 加分项:自带全国优质经销商、美妆连锁资源;有功效护肤、院线护肤品渠道操盘经验;熟悉美妆行业合规及终端私域运营玩法。专业线产品销售经验。 三、福利 1.五险一金 2.股份 3.员工福利 4.节日礼品 5.下午茶
工地管理
6000-7000元/月
施工主管长期1-2人
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案 3. 监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接问题 4.组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工资料整理归档 5. 配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理现场变更与签证事宜 任职要求: 1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程 2.熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的现场管理能力、应急处理能力和团队协作意识 4.责任心强,能适应项目现场工作环境,可接受短期出差或驻场 5.持有安全员证优先
渠道经理五险一金1-2人5-10年本科较多出差回款提成销售工作经验销售管理经验软件推广经验金融产品推广经验团队管理能力经济/管理相关学历市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
1. 参与制定公司金融行业整体发展战略、年度经营计划和预算方案,并对销售目标的达成承担主要责任。 2. 领导制定、实施并动态调整公司的销售战略、市场拓展策略、领导销售团队完成销售任务与销售回款。 3. 深入研究行业发展趋势、市场竞争格局及客户需求变化,为公司战略决策提供市场层面的依据和建议。 4. 寻找并评估新的市场机会、合作伙伴及潜在的合作对象,推动公司金融业务持续增长。 任职资格要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、企业管理、工商管理等相关专业优先。 2. 至少5年以上大型企业销售总监或销售副总裁等高级管理岗位经验,有金融行业销售背景者优先。 3. 精通销售管理,具备出色的团队领导、激励和人才培养能力,能带领团队在压力下完成挑战性目标。 4. 具备敏锐的市场洞察力、出色的战略规划能力和数据分析能力。 5. 具备优秀的商务谈判、公众演讲和跨部门协调能力,能够有效影响内外部关键决策者。 6. 具有强烈的客户服务意识和卓越的客户关系建立与维护能力。 7. 在金融行业有强大资源者优先考虑。
业务总监
1-1.5万元/月
渠道经理包住包吃保险面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB
本公司是做光伏电站,诚邀有地推管理经验的人才,发展前景大,待遇优厚提成高,要求有车
销售总监
8000-13000元/月
渠道经理社保交通补助保险生日福利年终奖餐补1-2人1-3年学历不限有人脉,精商务,懂谈判网络销售面销/陌拜较多外勤回款提成TOG弹性工作制
1、个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,有较强的语言沟通能力和组织领导能力; 2、有展览展示行业资源,主要涉及(活动,临展,展厅,展馆等项目); 3、有一定的业务资源和人脉关系,自带项目者优先; 4、热爱销售,善于挑战,积极乐观,追求高业绩高提成;
渠道经理社保交通补助年终奖1-2人3-5年高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理品牌招商
岗位职责: 1.制定并执行公司整体市场战略,统筹品牌建设、市场推广与用户增长工作 2. 主导市场调研与竞品分析,精准把握行业趋势与用户需求,为业务决策提供数据支持 3. 管理市场预算,优化投放策略,提升ROI,推动获客成本持续优化 4. 搭建并带领市场团队,培养骨干人才,建立高效协作的市场运营体系 5.联动销售、产品、运营等部门,推动跨部门重点项目落地,提升市场对业绩的直接贡献 任职要求: 1. 具备市场总监或同等级别岗位经验,有从0到1打造品牌或成功操盘千万级市场项目经历者优先 2. 熟悉主流数字营销渠道(如信息流、SEO/SEM、新媒体、KOL合作等)及效果评估方法 3.具备优秀的战略思维、数据分析能力与资源整合能力 4. 高中及以上学历,市场营销、工商管理、广告传播等相关专业优先 5.具备出色的领导力、沟通协调能力及抗压能力
渠道经理3-5人经验不限学历不限TOB
人员招聘画像: 线上面试 岗位职责: 1、负责区域内渠道销售管理工作,确保销售目标的实现。 2、按照公司的渠道用户画像在所属区域招募渠道商。 3、分析市场动态,按照公司的要求制定所属区域内的渠道销售策略。 4、搜集并反馈区域内,终端用户和渠道的反馈意见,并给出合理化建议。 任职要求: 1、具备出色的沟通能力和吃苦耐劳的精神。 2、年龄要求:26以上。 3、具备:SaaS类产品、系统集成商、020厂商等渠道开发和管理经验。 4、具备出色的面销能力和地推能力。
焊工
500-600元/天
焊接1-2人
燃气管道焊接,要求有证,二把刀勿扰!
广安 广安区
6月15日 14:35拨打电话
拆除石膏板1-2人
广安市武胜县招拆除,拆除石膏板,大约100个平方左右,200一天,或者包工也行,看活估计工天一口价也行,有空的师傅联系我
广安 武胜县
6月15日 14:23拨打电话
广安岳池县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
广安市岳池县招电焊
广安 岳池县
6月15日 14:22拨打电话
工厂焊工包住包吃20人以上日结
扬州厂招几个焊工420一天,包吃住不要证 年龄48岁以内,身体健康,可长期,可短期 点击右下角【免费聊】,联系我报名
广安广安区招通风安装/维修
7000-8000元/月
焊管道管道安装风管通风安装长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
招风管安装,油烟管道安装,必须持有焊工证,或高空证,请看好描述联系
广安 广安区
6月15日 14:18拨打电话
行政人事主管
4000-6000元/月
行政经理经验不限大专行政费用预算/控制管理10人以上团队
岗位职责: 1. 负责贝壳写字楼的日常行政工作,包括开单喜报的制作与发布; 2. 负责整理和维护各类简单表格,确保数据准确、信息及时更新; 3. 协助完成日常财务管理工作,包含基础账目核对、报销单据处理等; 4. 配合人事相关事务,协助完成员工考勤、绩效统计及档案管理。 5.考勤: 周末双休,节假日正常休息,9点半上班,5点半下班!!! 6. 薪资待遇: 实习期底薪3500元,转正后底薪5000元,另加500元全勤及绩效奖金 任职要求: 1. 具备基本办公软件操作能力,能熟练使用Excel、Word等工具; 2. 工作细致认真,有责任心,具备良好的沟通协调能力; 3. 有意向在行政或人事方向长期发展者优先。 4.应届生,有经验人员优先!!!
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版) 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验; 做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力; 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营; 品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科食堂管理印章管理工商注册国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责: 1. 主要负责公司食堂管理,包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计,成本管控,品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更,监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求: 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性,团队协作能力和统筹能力 该岗位单休,适应加班,介意勿投!!
综合管理主管
1.2-2.2万元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司综合行政、人事、后勤及日常运营管理工作 2. 统筹制度建设与流程优化,提升组织运行效率与合规性 3. 协调跨部门资源,推动重点任务落地与阶段性目标达成 4. 管理办公环境、固定资产、档案及重要会议事务 5. 辅助企业文化建设与员工关系维护,营造积极协作氛围 任职要求: 1. 具备综合管理相关工作经验,熟悉多模块协同运作逻辑 2. 具有较强的统筹协调能力、文字表达能力及执行力 3. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 学历大专以上,有大型企业或集团化管理经验者优先
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮); 2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金; 3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;  其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
业务经理包住社保保险生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限地推销售直销较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技其他产品/服务无经验要求
中国联通招聘业务经理两人。薪资为每月4000至8000元。工作内容包括负责市场推广与销售工作,完成业绩目标;开拓并维护客户资源,建立长期合作关系;管理销售团队,提升整体业务效率与执行力。任职要求为具备销售相关经验,有团队管理能力;沟通表达能力强,能独立开展客户拓展工作;工作积极主动,有责任心和抗压能力。公司购买五险。丰禾袁市九龙附近的应聘者优先考虑。
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷逾期:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,提供全面运营支撑 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新业务方向,保障项目可持续发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,情绪稳定,信念坚定 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信完成客户添加、沟通及签约成交 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间:可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000 + 高比例提成 + 成单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 开展专项活动与专业技能提升培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
施工员
3000-8000元/月
施工员长期6-10人月结全职测量放线测绘仪工民建
管理施工
销售经理经验不限高中网络销售互联网/科技互联网金融金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
新旭科技急招信贷经理、联合创始人!携手抢占金融服务新风口! 新旭科技——深耕金融服务15年,打造专业服务平台!不打卡、不坐班,靠专业能力实现收入翻翻,更有机会解锁长期收益!融资顾问、联合创始人两大核心岗位虚位以待,诚邀有梦想、敢拼搏的你加入,一起靠专业服务创造价值! 一、实力领航团队,助你少走弯路 核心团队拥有15年金融实战经验,累计主导98亿信贷服务,培养7600名专业人才! • 带头人深耕行业多年,拥有西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证! • 无保留分享服务经验,从需求分析到方案落地全流程拆解,小白也能快速成长为行业精英! 二、两大核心岗位,等你来发光 ●岗位1:融资顾问(居家办公) • 核心工作:对接客户资金需求,结合资质分析制定融资方案(单笔最高300万),全程跟进服务,以客户需求为核心提供专业支持; • 期待你:18-60岁,善于倾听、乐于学习金融知识,渴望灵活工作(兼顾家庭与事业),对客户服务有责任心、有耐心。 ●岗位2:联合创始人 • 核心工作:搭建服务团队,制定服务标准,把控合规风险,带领团队落地融资方案,共同推动平台发展; • 期待你:25-50岁,具备服务意识和管理意愿(总部提供免费陪跑培训,全程助力成长)。 三、五大核心保障,安心逐梦 1. 收入保障:服务收益50%,日结不压款!优秀顾问首月收入超1万,联合创始人10倍甚至30倍以上,多劳多得无上限; 2. 时间自由:线上办公,双休+法定节假日,拒绝无效加班,平衡工作与生活; 3. 专业培训:免费提供方案设计、需求分析等系统培训,从0到1打造专业能力; 4. 清晰晋升:以服务质量为核心考核,1-3个月可晋升团队负责人,职场发展无内耗; 5. 优质福利:定期发放行业会议门票等成长型福利,助力拓展专业圈层,提升个人价值。 四、15年行业积淀,值得信赖 自2011年起,团队始终以“客户需求匹配”为核心,凭借专业服务斩获多项行业荣誉,帮助5000+人实现职业成长,宝妈也能边带娃边实现月入2万+!如今整合15年资源,诚邀你一起抢占金融服务新红利! 五、立即行动,开启新征程 点击收藏岗位,一起靠专业能力实现职业突破,共赢未来!
区域总监
1.5-2万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。 抖音买单项目介绍: 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工,积少成多的事情。 新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等! 全域拓客系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。 1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习! 招募要求: 1.有创业经验,或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
行政采购文员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年高中华蓥线束
岗位职责: 1. 负责日常行政类物资的选型、比价及采购实施工作。 2. 维持与供应商的良性对接,保障采购流程顺畅且符合规范。 3. 跟踪采购订单执行情况,协调到货安排、验收及相应单据处理。 4. 归集整理采购相关记录与数据,配合完成行政及财务对账需求。 5. 参与采购流程优化,推动效率提升与成本管控能力加强。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能够高效对接内外部协作人员。 2. 工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的执行能力。 3. 熟练操作常用办公软件,掌握基础数据处理技能。 4. 具备一定的市场判断力,可独立完成常规性采购任务。 5. 有团队合作意识,能适应高效运转的行政支持环境。 如综合素质突出,无采购经验者亦可考虑。
管理
施工员长期1-2人全职建筑
土石方,现场管理预算,测量,资料
销售经理
3000-4000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
广安广安区行政助理,协助董事长、总经理工作。
3000-5000元/月
行政专员经验不限大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联文书起草文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
行政助理,协助董事长、总经理工作。
行政人力专员
3000-4000元/月
文员3-5年大专企业文化建设弹性工作制活动/会议组织档案管理物品采购/领用中型及以上活动组织经验具备人力经验
【岗位职责】 一、行政事务管理: 1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程,确保项目部有序运作。定期提出改进建议,以提高项目部工作效率; 2.协助安排和筹备公司会议及活动,如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等; 3.负责公司各类档案、资料的管理,并确保完整性和安全性; 4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作,确保物资供应充足且使用合理; 5.负责办公区域的日常管理和维护,包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修; 6.负责来访客人的接待工作,维护良好的企业形象。 二、人力资源管理: 1.负责人员招聘,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等; 2.负责员工入职、转岗、离职手续,管理员工档案,确保信息的准确性和保密性; 3.制定和执行培训计划,组织内部培训课程,提升员工技能和素质; 4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核,协助收集和分析相关数据; 5.处理员工关系问题,维护良好的工作氛围,提高员工满意度; 6.协助组织企业文化活动,增强员工凝聚力和归属感。 【任职要求】 1.教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先; 2.工作经验:3年以上行政人力相关工作经验,熟悉文旅行业者优先; 3.专业技能:熟练掌握Office等办公软件,具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力; 4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策; 5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力; 6.个人素质: (1)责任心强,注重细节,具备良好的职业道德和服务意识; (2)具备团队合作精神,能够与不同部门有效协作; (3)积极主动,具备创新思维和学习能力,能够适应快节奏的工作环境。
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