岗位职责： 1.负责引领客户售前售后工作 2.监控服务质量与客户满意度指标，定期分析数据并推动持续改进 3.会喝酒、能服从上级领导安排 任职要求： 1. 具备客服相关工作经验，有经验者优先 2. 熟悉客户服务体系建设与质量监控方法，掌握主流客服系统操作 3.优秀的沟通协调能力、应急处理能力及数据分析意识 4.责任心强，具备服务意识，能承受一定工作压力 5.学历不限，具备良好职业素养与团队合作精神

1.所辖银行网点提供高品质的服务，提高网点业绩水平。 2.确保所辖银行网点正常开展业务，售前及售后相关配套服务工作。 3.定期为所辖银行网点人员进行产品培训及日常辅导工作。 4.定期向渠道经理汇报个人业绩达成进展及网点日常服务工作。 5.遵守公司规章制度，确保合法合规的进行业务经营。 6.薪酬福利：除底薪和提成外，公司还提供意外险、医疗险、带薪年假、节日慰问、长期服务奖等福利，并有清晰的季度晋升通道和系统的专业培训。 7.职业发展：公司为员工制定了三类提升方向：销售方向、管理方向和专业方向（如讲师、督训），可根据个人优势进行长期规划。

接待来访客户，介绍公司产品，包装公司产品价值，协助逼单成交

洲成拍卖专注于司法拍卖与不良资产处置，是一家以不动产交易服务为核心，集不良资产交易综合服务于一体的新型法拍企业。公司总部坐落于重庆市大坪龙湖时代天街，现有员工超200人，办公面积逾1000平方米！已成功协助客户完成产权过户及收房超1万套！全网粉丝量突破百万！在重庆地区已设立十余家分支机构。 薪资待遇： 1. 行业领先提成比例达50-60%，成单即有望月入过万，销售团队平均月薪2-3万元，业绩优异者月收入可达5万元以上 2. 底薪2500-4000元，入职前3个月实行老带新一对一辅导，提供带薪岗前培训 3. 工作时间9:00-18:00，年假约15天，每月休息4天，缴纳五险 4. 缴纳五险 岗位职责： 1. 通过抖音、视频号等自媒体平台，结合地推、端口等多种渠道开发具有明确购房意向的精准客户，公司将提供系统的抖音运营培训 2. 为客户提供专业的房产咨询支持，深入了解客户需求，并据此推荐匹配的房源信息 职位要求： 1. 具备良好的语言表达能力，拥有较强的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 2. 有销售经验者优先，具备房产销售或法拍房相关从业背景者更受青睐 3. 工作积极主动，遵守管理规范，具备良好的团队协作意识 4. 具备强烈的服务意识、敏锐的观察力与高效的执行力，能够持续输出优质客户服务 5. 无经验但学习意愿强烈者，公司亦愿意重点培养

装饰装修销售客户经理，能吃苦耐劳，活跃

售后服务经理 工作内容： 主要是对老客户进行产品售后服务，有轻微销售性质。 工作时间：早上8:30-11:00，下午14:30-17:00周末双休，法定节假日休息。工作时间灵活。 薪资： 无责底薪2300+提成+补贴，上不封顶。免费培训，入职购买五险。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 招聘具备财税相关经验人员，按业绩计提报酬，月结

岗位职责: 我们将为你提供： 1、薪酬结构：无责任底薪2800元＋20%～40%提成＋个人奖金＋月度奖金＋季度奖金＋年度奖金，实习期平均月收入2W＋，表现优异者月薪可达5W＋，目前最高记录为月入10W； 2、系统化业务培训，晋升机制完善，配备带薪一对一指导，新人全程帮扶，无需担心适应问题； 3、办公场所位于写字楼，环境优越，空调开放，每人配备独立工位、电脑设备，并配有微波炉、午餐供应等齐全设施； 4、透明公正的晋升体系，每年三次晋升评估机会； 5、团队氛围融洽，工作轻松愉快，实现快乐工作与收入增长双赢。 享受国家规定节假日休假制度，享有带薪年假。 任职要求： 1、年龄23～40周岁（接受零经验人员）； 2、具备销售经验者优先录用； 3、有强烈赚钱意愿，愿意通过努力体现自我价值； 岗位说明： 1、公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户； 2、负责为客户提供专业、优质的服务体验； 亲爱的求职者： 您好！我们尊重每一位团队成员，尊重个人发展意愿与选择自由。致力于打造舒适的工作环境，构建积极协作的团队氛围。持续培养专业化、富有进取心的人才队伍，是易融汇金助力员工成长的核心保障。诚邀您加入易融汇金，与公司共同发展，携手创造美好明天！ 薪资详情 薪资范围：6000-30000元／月 职位底薪：2800元／月 提成方式：按回款金额提成； 岗位福利: 周末双休＋法定节假日＋个人奖＋月度奖励＋季度奖励＋早九晚六不加班

岗位职责 1、负责客户维护、接待、订台、日常客情跟进； 2、开发新客户，维护老客户，稳定店内客源； 3、配合店内活动推广，完成个人业绩目标； 4、协调包房服务，保障顾客消费体验，维护门店口碑； 5、工作简单轻松，主要以沟通、维护客源为主。 任职要求 1、年龄18–38岁，男女不限，形象气质良好； 2、性格开朗、善于沟通、情商高、有服务意识； 3、有无KTV经验均可，零基础免费培训上手； 4、做事踏实、有责任心，能接受夜场工作时间； 5、无不良嗜好，服从团队管理。 薪资待遇（真实透明） 综合月薪 8000–20000+ 上不封顶 底薪 + 高额订台提成 + 业绩奖励 + 月度奖金 + 节日福利 多劳多得，收入完全靠能力，做得好月入轻松过万 客源稳定：店内常驻客流大，不用盲目瞎跑开发 晋升透明：客户经理→主管→店长，优先内部晋升 工作氛围轻松，团队年轻，老板靠谱不压榨、不拖欠工资 可全职、可长期合作，适合想稳定高薪发展 岗位优势 1、不用干苦力，主打客源维护、轻松高薪 2、提成日结/月结，收入透明，赚钱快 3、老员工一对一带教，新手快速出业绩 4、正规营业、绿色健康场所，长期稳定 应聘方式 有意向直接私聊咨询！ 电话/微信：________ 欢迎想赚钱、想稳定、想挑战高薪的你加入！ 非诚勿扰！

客户经理

四川崇州明天需要一台6.8米四层或五层货车。

制沙线招又2名巡检会点电焊气割。工资8500。1名压泥工7500，每月15号发工资，联系我

广安市邻水县招建筑承，明天邻水县八耳镇，来两个师傅和两个小工专打混泥土收面及打棒，楼面框架结构，大约150平方米，半天时间完成，师傅收面及找平楼面，师傅240元，小工150元，后面要做的很多，打完楼面一个星期内付清人工费，注意专业人员，八耳镇附近的师傅

岗位职责： 1.负责施工现场材料搬运、清理及辅助性体力劳动 2.配合各工种完成基础作业，如上螺丝等 3.协助设备看管与现场秩序维护，保障施工环境安全有序 4. 按要求完成临时交办的杂务及应急支援任务 5. 严格遵守工地安全规范，佩戴必要防护用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 3.无犯罪记录，无重大疾病史，具备基本安全意识 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备良好沟通能力与团队协作精神

广安市华蓥市招其他工程司机

岗位职责 1. 负责高端客户、商务客户资源的开发、维护与深度运营，建立长期稳定的高端客群体系。 2. 负责客户到店接待、全程跟进服务，根据客户需求定制卡座、套餐、派对布置及专属消费方案，提升客户消费体验与复购率。 3. 完成门店制定的月度、季度销售业绩目标，统筹个人客源的消费、储值、订台、团建等业务。 4. 及时跟进客户咨询、售后维护，做好客情回访、节日维护、活动邀约，提升客户粘性。 5. 配合门店主题活动、专场派对、商务合作活动的落地执行，协助店内完成整体营收目标。 6. 协助指导新人营销，配合团队管理，维护店内秩序及服务标准，带动团队氛围。 任职要求 1. 18–28岁，形象气质良好，情商高、沟通能力强，懂商务接待礼仪。 2. 有酒吧、夜店、商务会所客户经理、营销管理经验者优先，优质新人可培养。 3. 具备独立谈单、维护高端客户的能力，有自己稳定客源者优先录用。 4. 抗压能力强、目标感强、有强烈赚钱欲望，服从管理、团队意识强。 5. 品行端正、无不良记录，职业素养高。 薪资待遇 1. 高底薪 + 高额提成 + 订台奖励 + 储值提成 + 月度销冠奖金 + 年终分红，收入上不封顶。 2. 高端客源扶持、店内流量扶持，新人一对一带教，快速出业绩。 3. 免费工装、节日福利、定期团建、住宿可安排。 4. 晋升通道：客户经理 → 营销组长 → 营销总监 → 门店股东合伙人。 工作优势 主打高端商务客群，客单价高、利润高、轻松出业绩； 店内氛围高端稳定、管理制度成熟、工资准时不拖欠，适合长期稳定发展。 工作时间 晚班营业时段，月休可调，人性化管理，不强制压榨。

岗位职责：定岗定线周期持续拜访，覆盖区域内目标客户，销售区域内市场增长，形象打造，品牌推广负责。处理市场客户异议，做好售前售后服务 任职要求： 1. 具备大客户销售或解决方案销售相关经验，行业背景不限 2.沟通表达能力强，具备出色的谈判能力与高层对接经验 3.目标导向，自驱力强 工作地点：石狮、池店、清蒙、南安、惠安、泉港、泉州市区、厦门、漳州、三明、泰宁、建宁、光泽、闽侯、福清、宁德、连两、古田、周宁、福安、霞浦、龙岩上杭、长汀、安溪，福建区域都有岗位就近安排

一：岗位职责 1、深耕深圳市场，开展信用卡业务推广、客户开发维护； 2、参与创新营销方案策划、执行，合力达成团队营销指标。 二：我们希望你： 1、全日制本科学历，年龄35周岁以内； 2、征信状况良好，无当前逾期，无不良从业记录； 3、敢闯敢拼，抗压能力强，渴望靠努力拿到更高收入。 三【岗位核心优势｜正规银行平台，福利全部兑现】 薪酬：综合月薪10000-40000元，收入无上限！ 全套福利清单： &入职即刻缴纳五险一金，每年可按最高平均基数调整 &每月固定1100元餐补、100元通讯补贴 &法定节日发放过节费1500元，一年5个节日； &夏季防暑降温补贴、年度370元生日福利； &每年三甲医院免费体检，定期组织团建； &五天工作制，法定节假日正常休息，享有年假、婚假、产假、陪护假等全部假期。 四：无忧成长体系 ①新员工7天带薪岗前银行系统化培训 ②师徒制一对一老员工带教，零基础可培养 ③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会 看得见的未来，不止单纯销售！ 五：【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理 六：【转型机会】业绩突出人员，拥有转入银行正式编制、内部跨岗位转岗机会！ 不想一直做外勤，长期有稳定转型通道。 如果你追求：稳定大平台、可观收入、长期职业发展，欢迎投递面试！

1:引进客户 2:高额提成 3:提成现发

1、针对企事业单位学校医院等喝桶装水的地方，有商用净水机升级替代，省钱喝好水。 2、能完成公司每月下达的任务。 3、底薪+提成

工作，提供专业的产品介绍和销售服务 2.维护现有客户关系，拓展新的客户渠道3.协助客户解决产品相关问题，确保客户满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

钰洲酒水商贸招聘非现饮业务员。要求高中以上学历，能吃苦耐劳，有非现业务经验，有驾照。薪资为2300元以上每月，具体面议。工作时间面议。福利待遇包括底薪、社保、提成，休假方式为调休，不能连休。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务反馈，提升客户满意度 5. 定期汇总销售数据，分析市场动态，向上级提交销售报告与优化建议 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能适应快节奏与业绩压力 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握产品知识 4. 学历不限，有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

1、负责拓展周边老旧小区电梯加装、联系洽谈电梯增设业务。 2、通过其它渠道开发拓展电梯销售业务。 3、会日常办公软件的应用。 4、有销售经验优先。

负责渠道开发,洽谈、维护、推广,完成销售目标

待遇： 1.入职缴纳社保； 2.基本工资+提成+绩效+年终奖金+社保+餐补+油补+住宿补贴； 3.月休5天-6天。 1.公司主要销售产品为粮油调料、饮品饮料； 2.负责公司在四川区域的业务和招商工作，能力值得你拿高提成和丰厚奖金； 3.挖掘新客户，维护老客户，完成月度计划，季度任务，年度目标！ 任职要求： 1.从事快销品行业3年以上，对个人在销售行业的职业规划有清晰认识； 2.能独立负责重庆大区域的日常业务安排，制定隔个人销售计划，完成考核指标； 3.有驾照有交通工具优先，公司每月油补； 3.不唯学历，能力资源优先！

招聘：营业员（底薪3000+五险） 薪资：3000-8000元/月 急招养生食品销售！边搞钱边养生的理想岗位～ 保障到位：底薪3000+五险，生活有底气 工作真香：卖健康好物，自己也能解锁养生技能 小白友好：不限经验学历，上手快、压力小 氛围超赞：团队和睦不勾心斗角，上班像交朋友 想找稳定不内卷、还能提升生活品质的工作，冲就对了！

主要负责与（农户、企业）沟通光伏安装业务具体面议或电话咨询！

具体职责可分为以下几类： 1.客户开发：通过线上平台（如家装APP、社交媒体）、线下渠道（小区驻点、异业合作）等方式，主动挖掘有装修需求的潜在客户。 2.需求沟通：接待客户咨询，详细了解客户的装修预算、风格偏好、功能需求等，为客户提供初步的装修思路和方案建议。 3.方案与报价：协同设计团队，根据客户需求制定个性化装修方案及报价，向客户清晰讲解方案细节、材料选择、施工流程和费用构成。 4.谈判签单：针对方案和报价与客户进行沟通谈判，处理客户异议，促成合同签订，并协助客户完成缴纳、合同备案等流程。 5.客情维护：在装修项目推进过程中，保持与客户的沟通，及时反馈施工进度，协调解决客户提出的问题，提升客户满意度，促进口碑传播及转介绍。 6.业绩达成：严格遵守公司销售制度，制定个人销售计划，确保完成月度、季度及年度的业绩指标。 7.市场反馈：收集行业动态、竞争对手信息及客户需求变化，及时向公司反馈，为产品优化和营销策略调整提供参考。