
酒店运营
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
职位:法拍总监,经理,顾问
1-1.5万/月
销售经理
职位:法拍总监,经理,顾问,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡(不良资产处置服务,大宗商品资源销售服务)
我们是专做不良资产含诉前资产、大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务,我们这个线上做起来很简单,有人教,变现的速度非常的快,不需要经验,主要是不良资产推广与服务,很容易最简单的销售,有培训,团队协作。
不良资产是一个新兴朝阳行业,经济越不景气越好做,我们公司平台在香年大厦T2写字楼45楼整层1500平办公,法辅在线(四川)总部,目前发展成全国61家分公司市场发展最显著之一。
首先,法拍房价格实惠,捡漏空间大,优质资源多。
第二,目前长沙法拍市场很好做,市场前景广阔,平台大而正规。
第三,房产大宗商品处置服务,提成高,月入几万不是梦。
第四,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡,晋升通道畅通,不只是一份工作更是一份事业。
崇尚:自由,开心,赚钱。
要求:看好法拍行业,对不良资产和法拍房产感兴趣,为人正直,讲诚信,表达能力和逻辑能力优先。
销售
3千-2万/月
客户经理6-10人经验不限学历不限按单提成渠道销售基本坐班互联网金融
职责:
负责个人及企业客户的金融咨询与服务通过陌拜、地推、渠道拓展开发客户完成销售目标,维护客户关系
任职要求
年龄20~30岁,勤奋上进,有挣钱欲望
有销售、地推、银行、信贷经验优先
无经验可带,愿意学习即可
工作时间
朝十晚六,周末双休
薪资详情:
3000-12000元/月
按销售额提成
工作时间:
早十晚五,周末双休
网络货运平台销售主管
8千-1.3万/月
销售经理5-10年大专软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
职责描述:
主要负责集团旗下网络货运平台的业务拓展工作。
1、开展网络货运平台产品的市场调研及客户开拓相关工作;
2、分析潜在用户需求,结合平台产品特性制定行业定制化解决方案及标准化操作流程,达成销售任务;
3、统筹营销策略,策划并执行推广活动,持续提升公司在市场中的竞争优势;
4、持续推进平台产品的客户关系开发与维护,主导业务对接、商务沟通、合同签订及履约跟进;
5、密切关注行业动态,及时反馈市场信息,并提出切实可行的优化建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备互联网物流类产品成功拓展、管理及运营的实际案例与经验;
2、6年以上物流领域销售工作经验,熟悉无车承运平台的产品与市场环境,拥有相关行业资源者优先,有传化、满帮、G7、路歌等企业从业经历者更佳;
3、具备明确的职业发展方向,性格开朗,具备出色的沟通能力和抗压能力;
4、反应迅速,富有领导才能,能够对工作成果承担直接责任。
销售经理
4-8千/月
销售经理包住1-2人1-3年中专/中技餐饮食材销售额提成地推销售较多外勤TOB弹性工作制其他行业快消品快消品销售经验
[任职要求]
1.年龄21-40岁,1年以上销售工作经验
2.沟通能力强、有食材供应相关经验者优先
3.熟悉食材行业的销售渠道、营销模式、业务运作和市场环境等,具有独立开发客户的能力
4.吃苦耐劳,抗压能力强,勇于挑战高薪
[岗位职责]
1.负责四川省内(主要为成都)社会餐饮客户的食材供应开发
2. 了解客户需求,熟悉客户产品,制定客户食材供应解决方案
3.善于分析市场、寻找客户,并拓展、提升客户关系
板材销售经理
5千-1万/月
销售经理社保保险年终奖3-5人1-3年学历不限销售额提成区域销售渠道销售门店销售较多外勤TOB弹性工作制国内院校优先建材招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验
任职要求:
1、有2年以上板材销售经验,全屋定制,木门橱柜行业开发经验,熟悉本地装修圈资源优先。
2、具备独立开发渠道客户能力,商务洽谈,政策洽谈,客情维护,能看懂板材花色及政策。
3、能适应内外勤跑业务,执行力强,能承受业绩压力,目标感强,多跑多拿提成。
4、沟通谈吐得体,诚实守信,懂得维护长期客户关系,无不良从业记录。
5、会办公软件,能跟进销售数据,新人可带薪培训产品知识。
销售经理/主管
5-7千/月
销售经理包住包吃生日福利11-20人经验不限学历不限按单提成电话销售网络销售地推销售较多外勤混合办公无经验要求
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
4.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
四川广安岳池县招聘挖机驾驶员5名,从事高标准农田建设工作,工作地点位于。
挖机/钩机司机3-5人
四川省岳池县招聘挖机驾驶员5名,从事高标准农田建设工作,工作地点位于广安。
山东烟台招聘:前厅主管经理薪资:面议机关大院内部招待所,要求有酒楼及星级酒店三年以上相关岗
酒店经理月结
招聘:前厅主管经理薪资:面议机关大院内部招待所,要求有酒楼及星级酒店三年以上相关岗位工作经验。
酒店经理1-2人月结
星谷景区负责人1.负责酒店整体运营收益与服务接待流程管理;2.全面负责酒店日常运营,包括前台、客房、餐饮、管家等各团队管理;3.负责酒店收益管理,包括定价策略、渠道维护、OTA运营、复购率提升;4.控制运营成本,管理物料采购、人力排班与能耗;5.处理宾客投诉与突发问题,维护酒店口碑与评价;6.配合景区负责人完成整体运营目标。薪资福利:底薪10000+考核绩效工资招工人数:1名请准备个人简历工作地址:云南省怒江州福贡县拉马底村星谷景区
酒店经理1-2人月结全职
酒店前厅经理岗位职责
1. 前厅整体运营管理
全面负责酒店前厅日常运营工作,统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作,保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核,提升团队服务质量,稳定前厅人员流失率
2. 宾客服务与投诉处理
负责接待VIP客人,及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉,快速化解客诉,维护酒店口碑与好评率,提升客户复购。
3. 房态与账务管理
实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况;核对前厅收银账务、挂账、押金、账单,确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台,把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控,保障线上流量与评分稳定。
4. 安全与台账管理
负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理,严格落实酒店各项规章制度。
与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接,协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况,保障酒店整体运转顺畅。
二、任职招聘要求
1. 年龄25–40岁,形象气质良好,谈吐得体,服务意识强。
2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验,熟悉酒店全套前厅工作流程。
3. 熟练操作酒店系统、收银系统,懂OTA接单、改价、房态管理。
4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力,抗压能力强。
5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录,有中高端连锁酒店经验优先。
6. 服从管理,稳定性高,能适应酒店轮班、节假日值班制度。
工作地点:西安钟鼓楼
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客户经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责引领客户售前售后工作
2.监控服务质量与客户满意度指标,定期分析数据并推动持续改进
3.会喝酒、能服从上级领导安排
任职要求:
1. 具备客服相关工作经验,有经验者优先
2. 熟悉客户服务体系建设与质量监控方法,掌握主流客服系统操作
3.优秀的沟通协调能力、应急处理能力及数据分析意识
4.责任心强,具备服务意识,能承受一定工作压力
5.学历不限,具备良好职业素养与团队合作精神
广安:建材销售
3-9千/月
渠道销售3-5人1-3年高中面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售
招聘:广安皇氏工匠招聘渠道销售薪资:3500-100001、门店客户接待,给业主做美缝配色、产品讲解、方案报价,促成零售订单成交2、开发维护本地渠道:装修公司、瓷砖门店、工长施工团队,拓展B端合作3、跟进线上、到店客户线索,维护客户,做好回访,挖掘老客户4、熟悉皇氏工匠全系产品(环氧彩砂、聚脲美缝等),配合门店样品陈列整理5、完成每月个人销售业绩目标,及时跟进订单、对账回款任职要求有建材、瓷砖、装修销售经验优先,无经验可带薪培训2、善于沟通,性格外向,做事踏实,有抗压能力,想拿高薪3、会基础操作;有驾照、会开车优先4、愿意长期在家装建材行业发展
4S店延保驻点专员(广安)
7千-1.2万/月
销售专员经验不限学历不限
负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务,无需外出开发客户,所有客户均为自然进店,由店内销售人员转接,仅需完成后续讲解、沟通及签约工作。(说明:本岗位不涉及整车销售,也不属于保险类业务)
工作内容:
1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成产品销售。
2、维护与4S店的良好协作关系,树立公司专业形象。
3、办理合同签署流程,整理并归档相关资料。
4、遵守团队管理规范,执行上级主管安排的各项工作任务。
工作时间:
9:00—17:30(无加班)每周休息1天(每月4天),可灵活调休
采用调休制度,法定节假日按规定补休
工作地点:广安建国/枣山
四川地区门店较多,统一就近分配
面试通过后安排为期两天集中培训,随后分配至对应店面,全程有资深员工或销售督导带教
工资待遇:
无责任底薪3000元+销售业绩提成
月均收入区间为7000-15000元,具体视个人销售表现而定
【福利待遇】:
1、依法缴纳五险一金;
2、入职满一年享5天带薪年假,满两年享6天,逐年递增;
3、享有生日关怀礼遇及节日慰问福利;
4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金;
5、丰富激励机制,包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会(含五险一金、年度健康体检、带薪年假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌、滑雪等活动);
6、公司网点广泛,晋升机制以内部提拔为主,提供广阔职业发展空间。
【任职要求】
1、具备高中及以上学历,有销售工作经验者优先;
2、年龄22岁****之间,形象良好;
3、性格积极外向,具备良好的沟通能力,工作态度认真,服从团队管理。
销售专员
创维光伏招聘业务员
全职兼职均可
岗位职责:
负责推广和农户沟通、安装光伏
任职要求:
年龄性别不限,敢于挑战,上进心,有较强的沟通能力
上班时间:
可兼职或全职,时间灵活不固定
薪资待遇:
有责底薪2000-3000+提成
综合收入10000+元/月,上不封顶,详情面议
年龄不限,男女均可,可兼职可全职
销售专员
500-1000元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限代理商销售地推销售渠道销售较多外勤接受居家办公
薪资:5000‑15000元/月
岗位详情:
岗位职责
1、负责本地及周边乡镇户用光伏业务开发,下乡走访农户,推广屋顶光伏项目;
2、向农户讲解光伏政策、收益,解答疑问,洽谈意向客户,协助签约;
3、对接公司技术、施工团队,不用干安装活;
4、维护老客户,挖掘转介绍资源,完成业务目标。
任职要求
1、学历不限,沟通能力好,愿意下乡跑市场;有C1驾照自备交通工具优先;
2、有销售、乡镇人脉、农村资源优先,零基础公司免费全套培训;
3、做事踏实,能接受外勤,想拿高薪,抗压能力强。
市场销售经理
8千-2万/月
销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险1-2人5-10年学历不限阶梯式提成电话销售网络销售区域销售基本坐班TOB企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验金融产品销售经验
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:销售经验不得低于5年,有财税销售经验优先考虑。
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:财税公司
豆制品苕皮销售
7千-1万/月
销售专员社保交通补助保险年终奖1-2人3-5年学历不限按单提成面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务快消品其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
厂因发展需要,现招聘销售员数名,要求会开车跑市场,做事踏实负责!底薪加提成!只要你有能力,就绝对对得起你的付出。
销售推广经理(农资)
4-8千/月
销售经理包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补1-2人1-3年学历不限销售额提成区域销售较多出差弹性工作制其他行业其他产品/服务
1、进行肥料试验示范和效果收集
2、开展农民会、观摩会
3、协助零售门店召开促销会
4、进行使用效果相关视频的拍摄与初剪
5、上级安排的其他工作任务
要求:
1、有驾照
2、能吃苦耐劳
3、农学相关专业或农资销售推广经验
客户经理
5千-1万/月
客户经理包住社保经验不限学历不限客户活动组织个人(To C)客户开发网络营销能力客户关系维护服务意识沟通能力企业服务招商/商户拓展经验客户签约批发/零售电话销售经验客户拜访互联网/科技地推经验数据分析能
岗位职责:
1. 负责客户的日常沟通与关系维护,提升客户满意度。
2. 深入挖掘客户需求,提供针对性的专业服务方案。
3. 协同团队成员高效协作,共同达成销售业绩目标。
4. 承担新员工的日常辅导与带教任务。
任职要求:
1. 具备较强的客户服务意识和出色的客户支持能力。
2. 能够独立应对并解决客户提出的各类问题。
3. 拥有良好的团队协作精神与责任担当意识。
4. 渴望获得高收入并追求个人成长,愿意不断提升自我。
5. 有团队管理经历者优先考虑。
6. 支持兼职岗位,如宝妈、个体经营者、外卖从业者等。
岗位福利:
1、平台
2、买社保
3、专业导师岗前培训,团队经理日常带教
4、一年4次户外拓展,不定时的团建活动
5、晋升途径(客户代表、1-7星级客户经理、分区经理、分部经理、销售总监)
6、包住宿(外地)
销售顾问
6千-1.1万/月
销售专员1-3年高中电话销售门店/柜台销售个人(To C)电话销售经验
本公司为集装修设计与欧派家居于一体的综合性装饰企业。主打一口价装修服务,提供拎包入住整体解决方案,同时支持单品独立销售,模式灵活多样。公司注重以人为本,团队氛围和谐,定期组织团建活动,新员工配备专人带教。
任职要求:
1、具备优秀的客户服务意识及销售沟通能力
2、能独立完成销售流程,拥有较强的谈判技巧
3、对装饰行业有基本认知并保持积极热情
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广安酒店经理人才招聘网在线招聘信息,主要招聘广安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。