【岗位职责】 - 负责资料归集、仓库日常管理及人事档案维护工作 - 配合开展人力资源相关成本控制事务 - 运用办公软件完成各项日常行政事务 - 每月底进行库房盘点并整理提交相关单据 - 每月初制作工资表，核对员工考勤记录 【职位要求】 - 大专及以上学历，专业不限 - 具备良好的团队协作意识 - 熟悉常用办公软件操作 【工作时间】 - 上午九点半至晚上九点半，中午一点至四点为休息时间 - 每月休息4天 【薪资福利】 - 月薪4000-4500元

招聘人数： 3名 公司简介： 四川烨律律师事务所是一家专注于提供高品质法律服务的专业机构，业务范围涵盖民商事纠纷、企业法务等多个领域，拥有一支专业扎实、经验丰富的律师团队。为持续提升服务能力，现面向社会诚邀具备实务经验的优秀执业律师加入，携手共进，实现个人与律所的共同发展。 职位要求： 1、执业资格：持有合法有效的律师执业证。 2、经验要求：具备一定法律实务经验，能独立承办案件并出具专业法律意见。 3、沟通能力：具备良好的表达能力和团队合作意识。 4、责任心：工作认真负责，能够按时保质完成案件处理任务。 5、专业领域：有网推所工作经历，或在民事、企业法务等相关领域有实践经验者优先考虑。 薪酬待遇： 1、稳定的案源：每月提供不少于10个律所公共案源，基础薪资5000元+绩效提成。 2、自有案源：律师自行承接案件，律所收取15%（含税）管理费，其余收入全额归个人所有。 工作时间： 9:30-18:30，周末双休。

嘿！我们正在寻找一位积极向上、踏实靠谱的会计助理，加入我们的财务战队，携手维护公司财务的高效运转！ 你的主要任务将包括协助完成财务报表编制、处理日常账务操作、参与基础财务分析等工作，共同保障财务流程顺畅有序。 如果你符合以下要求，欢迎立即投递简历，和我们一起并肩作战！ 1. 财务、会计或相关专业大专及以上学历； 2. 拥有1-2年相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3. 熟练操作各类财务软件及常用办公软件； 4. 具备良好的沟通能力，乐于协作配合； 5. 工作细致、态度认真、责任心强。 期待你的到来，一起成长为财务团队的得力干将！

薪资待遇： 首月保底6000+高提成+日奖励+周奖励+月奖励+（工作轻松易上手，首月真实保底6000）每月综合收入8000-1w＋（实实在在的综合薪资，无套路，主打真诚透明） 不催收！不从事电话销售！不打骚扰电话！接受零经验新人及跨行转岗人员！公司福利优厚，晋升通道广阔，休息时间灵活自由！ 欢迎咨询

此工作不涉及电话、面谈等销售性质任务 《公司优势》 1、成长空间：处于高速发展阶段的互联网企业，可深度参与核心产品的市场推广，与企业一同进步。 2、团队氛围：由年轻成员组成的活力团队，工作环境轻松融洽。 3、带薪培训、一对一指导：即便你是行业新人，缺乏相关经验也无需担忧，公司提供带薪系统培训及专人带教支持，欢迎各类优秀人才加入！ 工作内容： 1. 依据销售签署的合同条款，整理并归集客户相关信息，确保资料完整、准确且及时更新； 2. 配合上级完成指定的数据统计与分析任务； 3. 协助推进客户产品上线流程； 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件及基础视频剪辑工具 2、年龄20-26岁，工作细致认真，接受应届生及实习生应聘 薪资待遇： 底薪+绩效奖金+抖音项目提成（包含抖音短视频发布等相关运营事务） 薪资范围：3-4k，具体数额可面议 享受法定节假日、全勤奖励、绩效激励、餐费补贴，定期组织团建活动，每季度举办员工生日会，年终年会更有丰富福利发放！ 地理位置优越，紧邻地铁站，交通便利，靠近市中心；公司全员为00后，沟通无障碍，氛围轻松无压，独立整层办公空间，为员工提供充足的发展平台！ 工作时间：8:30-18:00，法定节假日按规定带薪休假！

你将负责 1、起草、审核及修订各类标准合同文本及相关法律文书，完善法务管理机制与工作流程； 2、建立并维护合同台账，执行合同归档与登记工作；跟踪合同履行进展，协调处理履约过程中的法律事项，识别并控制合同风险，参与合同争议的调解、诉讼或仲裁应对； 3、统筹公司知识产权事务，对接外部机构办理商标、专利及各类资质的申请与维护； 4、提供日常法律咨询支持，解答业务部门法律疑问，配合开展内部法治宣传教育与合规培训； 5、完成其他常规性法务事务。 我们期待你具备 （1）法学专业全日制本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试者优先考虑； （2）具备1至3年法律实务经验，有互联网行业从业背景者优先； （3）熟悉公司法、合同法、劳动法、经济法等法律法规，具有实际参与诉讼或仲裁案件的经验； （4）法律基础扎实，具备较强的法律问题分析、判断、应对及解决能力； （5）责任心强，积极主动，执行力高，工作作风认真细致、严谨有序，具备良好的逻辑思维与总结能力。

职位描述： 1. 负责各类业务合同及相关配套文件的拟定与审查工作。 2. 负责客户及合作方往来函件的撰写与审核。 3. 为公司各职能部门提供所需法律文书支持。 4. 根据实际需求配合业务团队参与商务洽谈，并就涉及法律事项提出专业建议。 任职条件： 1. 具备本科及以上学历，经济、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 熟悉企业日常运营中涉及的法律法规知识，如公司法、经济法、合同法等。 3. 具备较强的沟通表达能力与自主学习能力。 4. 具有严密的逻辑推理及问题分析能力。 5. 文字表达能力强，工作态度认真、责任心强、注重细节，普通话标准流畅。 6. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 7. 具备良好的协作精神，能够适应较高强度的工作节奏。 8. 有医疗健康、软件行业从业经历者优先录用。

本所目前招聘：一、授薪律师 二、独立提成律师 三、分所派驻律师（巴塘/盐边） 招聘职位一：授薪律师 要求：1.学历本科及以上，法律相关专业； 2.专职律师持有律师执业A证； 3.有独立办案经验（刚执业，或马上申请执业也可以）； 工作时间：8:30-17:00 周末双休 有社保 薪酬：底薪4-6K+提成 综合薪酬1万 具体可直接面议 地点：成都青羊区冠城广场25g（近骡马市地铁站） 四川友成律师事务所（总所） 招聘职位二：独立/提成律师（3年以上执业经验） 1、独立提成律师个人案件提成92%，律所提，按月结算，没有其他任何隐形费用； 2、免费提供谈案室、会议室和茶水服务，律所提供的公共卡位和独立卡位均不收费； 3、免费提供办公资源，打印、开函免费、盖章方便（实现0成本办公）； 4、公共案源供给，优先与本所律师合作，提供案源支持； 6、我所办公环境优越，交通便利，有定期与不定期的律师交流学习、团建活动。 招聘职位三: 分所派驻律师 薪酬：保底12万+提成，有社保，提供住宿。具体直接跟主任面议定 分所地点：四川内 地点：青羊区冠城广场25g（近骡马市地铁站） 四川友成律师事务所（总所）

执行律师 岗位要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业，持有有效执业资格证书； 2、掌握执行方向的法律法规，擅长法律检索与文书写作，具备实际执行案件办理经验者优先考虑； 3、可独立推进执行案件全流程，包括财产线索排查、保全措施落实、执行策略拟定等工作； 4、具备良好的沟通协调能力，能与客户、法院及被执行方进行高效对接交流。 岗位职责： 1、承办律所分配的案件任务； 2、遵守并执行律所的工作调度与管理要求； 3、负责所内执行类案件的具体办理及后续跟进； 4、具备优良的职业操守，富有团队协作精神。 兰迪律所简介： 上海兰迪（成都）律师事务所作为兰迪全球布局中的重要成员，是四川省内实行全所一体化公司化管理的法律服务机构。 成都兰迪专注于金融保险、投资并购、企业内部治理、政府土地开发整理、房地产建设、施工总承包与分包、建筑建材等多个领域的法律服务与诉讼支持，已设立涵盖股权与公司治理、建筑工程与房地产、金融与税务、资本市场、国际投资、国际商事与争议解决等专业服务团队，致力于满足客户的多元化需求，提供系统化、全方位的高品质法律解决方案。我们汇聚了一批年轻有为、积极进取且拥有丰富实务经验的专业化、知识型、研究型律师人才，持续为客户输出优质法律顾问及争议解决服务。

要求做事认真，心细，有责任心，坐得住办公室，会骑车会开车年龄25岁至45岁优先。 工资 固定底薪3000，社保加提成，加每月奖励，工龄工资，节日补贴，包午饭，工作时间早9晚6，事做完可提前下班，基本每3点以后就可以下班。 工作无技术含量会点点简单电脑就行 想长期稳定工作的来，长期稳定待遇才会更高 每月只有3天休息时间，休息无全勤工资。 能接受的联系。

广安市岳池县招工装石材安装，6个洗漱台，2.5公分石材，一个台面一个台下盆。

广安市广安区招建筑木工、泥瓦工、做砖砌墙工，抹灰，钢筋工，小工

岗位职责 1：按照组长要求，按时按量完成当日及当月生产任务。 2；按照工艺制单要求生产操作 3；完成领导的安排，完成领导安排的临时任务。 任职资格 1；18岁—50岁，初中以上学历 2；一年以上工作经验。 3；吃苦耐劳精神，有责任心。 4；能加班和调岗。 工作时间 8：00—12：00 13：00—18：00 19：00—21：00 休两天、星期天晚上不加班。 工资福利待遇 1；工资计件制 2；满勤奖、绩效奖、加班津贴、包吃住 3；以经录取新员工前两个月有最低保最高4000元一月。 4；新手可以带薪培训，不会的也可以。

岗位职责 1：按照组长要求，按时按量完成当日及当月生产任务。 2；按照工艺制单要求生产操作 3；完成领导的安排，完成领导安排的临时任务。 任职资格 1；18岁—50岁，初中以上学历 2；一年以上工作经验。 3；吃苦耐劳精神，有责任心。 4；能加班和调岗。 工作时间 8：00—12：00 13：00—18：00 19：00—21：00 休两天、星期天晚上不加班。 工资福利待遇 1；工资计件制 2；满勤奖、绩效奖、加班津贴、包吃住 3；以经录取新员工前两个月有最低保最高4000元一月。 4；新手可以带薪培训，不会的也可以。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

1. 案源充足稳定； 2. 律所提供五险保障，入职即办理社保； 3. 执业相关会费由律所承担； 4. 实行双休制度，法定节假日正常休假（综合薪资8K-20K）。 任职资格： 1. 持有律师执业资格证，具备实际办案能力，可自主选择诉讼或非诉业务方向； 2. 无司法局及律师协会的不良执业记录； 3. 工作态度端正，踏实肯干，具备团队协作精神，积极主动，善于自我提升； 4. 律所每半年依据案件办理数量、质量及客户反馈进行绩效考核，待遇随考核结果调整升级，职业发展路径为：授薪律师 → 专职律师 → 带团队律师 → 合伙律师。

如果您是一位热爱专业、希望从繁琐的案源开发中解脱出来的实务型律师，这里将是您的理想平台。 为什么选择我们？ 【核心优势】稳定案源，专注专业：公司提供持续、稳定的优质案源，您无需分心于市场应酬与客户开发，可将全部精力投入在案件研究与办理中，实现专业能力的极致提升。 【成长路径】清晰明确，赋能成长：专业化办案流程，让您快速成为劳动法领域的专家。我们提供明确的晋升通道和系统的内部培训，助您从办案律师稳步迈向资深专家。 岗位职责 1. 核心办案：独立负责处理公司分配的劳动争议、工伤赔偿类案件，包括咨询、仲裁、诉讼全流程。 2. 客户沟通：与客户进行专业、耐心的沟通，汇报案件进展，提供法律建议，维护客户关系。 3. 法律研究：针对案件疑难问题，进行深入的法律研究，撰写法律文书和解决方案。 4. 流程推进：高效完成立案、证据准备、出庭、调解及执行申请等所有法律程序。 我们寻找这样的您 · 硬性要求： · 已取得中国律师执业证； · 对劳动法领域有浓厚兴趣，并希望在此领域长期深耕。 · 法律文书撰写能力强，庭审表现稳健。 · 善于倾听和理解当事人，沟通能力强。 · 对案件结果负责，有极强的责任心和敬业精神。 薪酬福利 · 有竞争力的底薪 + 高额案件提成（具体面议，诚意满满）； · 完善的五险一金； · 带薪年假、节日福利、定期团建； · 丰富的内部案例研讨会与专业培训。

招聘能独立办案的刑事律师，授薪/提成均可。

【团队信息】 本团队专注于工程建设领域相关的诉讼与非诉讼法律事务，曾为多家建筑类企业及房地产企业提供常年法律顾问服务，并参与多个建设项目的专项法律支持工作。 【任职要求】 1. 法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格A证及律师执业证书； 2. 工作认真负责，能够适应律师行业的高强度工作节奏； 3. 具备良好的沟通协调与应变能力，富有责任心，能主动推进任务落实； 4. 法学基础扎实，拥有较强的学习意识与研究分析能力； 5. 热爱法律实务工作，有意愿在律师行业发展并长期深耕。 该岗位主要工作地点为贵阳，团队提供住宿安排，薪资待遇详谈！请确认可接受后再提交简历。

工作内容： 协助相关团队及主办律师开展诉讼或非诉讼法律事务的辅助工作。 招聘要求： 1. 法学硕士学历，毕业于知名院校（民商法、宪法与行政法专业优先），有志于在苏州长期发展；五院四系及苏州大学王健法学院毕业生优先考虑； 2. 已取得法律职业资格证书； 3. 身体健康，品行良好，踏实肯干，细致耐心，积极主动，具备较强抗压能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，善于处理人际关系，执行力强，有相关领域实习或工作经历者优先； 5. 有法院、检察院实习或实践经历者视为加分项； 6. 具备海外留学经历者可酌情加分； 7. 录用人员须通过本所团队负责人或指导律师的试用期考核。 职位福利： 弹性工作、五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、员工旅游 律师助理：接受全职实习或正式任职。 见习生：面向在读研究生，提供兼职见习机会，支持参与社会实践。

负责公司前台接待事宜，具备基础电脑操作能力，形象良好、气质出众

负责公司前台接待工作 会基本的电脑操作 形象气质佳

负责与客户沟通，为客户解读相关政策及工艺流程

负责迎宾接待及相关前台事务。

整理客户信息，负责客户接待工作。 首月需参与外展任务。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-31 负责游泳健身馆前台接待及收银相关工作。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境的有序高效运行； 2、协助团队完成文件资料的分类、归档及保密管理； 3、支持内部沟通协调，包括会议组织、信息传递等工作； 4、参与项目进度跟进，提供相应的后勤保障服务； 5、回应客户咨询，保持良好的客户互动与关系维护。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达技巧； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、责任心强，具备保密意识，工作严谨细致； 4、具有团队协作精神，能适应快节奏的工作氛围； 5、有内勤或行政相关工作经验者优先考虑。

办公室

整理客户信息 接待来访客户 首月需参与外展工作

1：迎接并服务客户 2：办理收款手续 3：登记信息并制作相关表格