
中江英语老师
5000-6000元/月
英语教师1-3年大专学科应试(小初高)
岗位职责:
1. 负责中小学英语课程的教学工作,制定并实施教学计划
2. 开展课堂互动与分层教学,提升学生听说读写综合能力
3. 批改作业、组织测验及学习反馈,定期与家长沟通学习进展
4. 参与教研活动、教学培训及课程资源开发
5. 关注学生心理发展,营造积极、包容的英语学习环境
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 具备英语学科教学能力,发音标准,表达清晰流畅
3. 普通话二级乙等及以上,持有教师资格证者优先
4. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
5. 亲和力强,善于沟通,有团队协作意识
小学英语老师
3000-4000元/月
英语教师本科
岗位职责:1. 负责中小学或成人英语课程的教学工作,制定并实施符合学生水平的教学计划与教案2. 运用多样化教学方法(如互动式、任务型、情境化教学)提升学生听说读写综合能力3. 定期开展学习评估与反馈,跟踪学生成长进度,及时调整教学策略4. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发,持续优化教学质量5. 与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习情况,提供个性化学习建议
任职要求:1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养与责任心,亲和力强、耐心细致2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础与教学表达能力3. 持有教师资格证(英语学科)及普通话二级乙等以上证书4. 具备课堂教学经验者优先,应届毕业生需通过试讲考核5. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
英语老师 初二
2000-3000元/月
英语教师
岗位职责:
1. 针对初二学生英语学科开展一对一或小班制教学,重点提升语法、阅读、写作及应试能力
2. 根据学生学情制定个性化学习计划,定期评估学习效果并调整教学策略
3. 同步校内课程进度,强化薄弱环节,助力成绩拔高与能力进阶
4. 布置并批改课后作业,及时反馈学习问题,保持与家长的良性沟通
5. 激发学生英语学习兴趣,培养良好学习习惯与自主学习能力
任职要求:
1. 英语表达流利,发音标准,具备扎实的初中英语知识体系
2. 热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,善于因材施教
3. 具备家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4. 最低学历不限,但需通过基础英语能力与教学能力评估
5. 工作地点灵活,能适应就近安排,时间协调能力强
小学英语老师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责小学英语授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正
2. 具备英语相关专业背景,持有教师资格证优先
儿童英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科教师小学教育学前教育初中教育教师资格证
1. 具备本科及以上学历,持有英语教师资格证书;
2. 英语专业四级或大学英语六级以上水平,具有一年及以上独立授课教学经验;
3. 责任心强!工作踏实认真!具备良好的职业素养,热爱教育事业!沟通能力突出,富有热情、耐心与亲和力;
4. 发音标准流畅,语言表达清晰;愿意长期投身少儿英语教育培训领域;
5. 拥有才艺特长,能唱会跳者,或对美食有兴趣者优先考虑;
6. 温江本地户籍或长期在温江居住者优先录用。
我们专注教育本质。
不涉及销售,不推销课程,无业绩考核。
工作时间:
周一 9:00-17:00
周二 休息
周三 9:00-17:00
周四 14:30-17:30
周五 14:00-19:00
周六 8:00-19:00
周日 8:00-18:00
一经聘用,将为您提供广阔的职业发展平台。
工作地点:成都市温江区柳城大道149号金强商务楼3楼
全职语文教师
4000-8000元/月
语文教师1-3年本科小学初中线下授课授课老师
工作内容: 1.负责小学 / 初中语文课程教学 2.备课、授课、作业批改与学情反馈 3.维护课堂纪律,做好家校沟通 任职要求: 1.热爱教育,文学相关专业 2.有责任心、耐心,喜欢孩子 3.有教学经验优先
少儿英语教师/全职英语教学岗/入职缴社保
6000-11000元/月
英语教师经验不限本科教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位职责
1. 承担英语学科的教学任务,规划教学方案,确保教学目标达成;
2. 运用互动性强、富有创意的教学方式,提升学生课堂参与度与学习积极性;
3. 定期开展学习效果评估,针对学生情况给予个性化指导;
4. 积极参与教学研讨,持续改进课程内容与教学方法;
5. 配合校区组织各类英语主题活动(如演讲比赛、学科竞赛等)。
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,英语教育、语言学、翻译等相关专业优先考虑;
2. 资格证书:具备英语教师资格证(或满足报考条件);
3. 语言能力:英语口语表达流畅自然;
4. 经验要求:至少2年教学经验,有国际课程(如IB/AP/A-Level)授课经历者优先;
5. 个人素质:热爱教育事业,工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
工作地点:温江区 新光天地(地铁4号线 光华公园站)
完善的课程体系,成熟的教案支持,入职配备导师一对一指导
工作时间:
周二至周四 15:00-21:00,周五 13:30-21:00,周末 9:00-18:00,周一休息
英语教师(年薪10-15W,工作地点就近分配)
7000-11000元/月
英语教师经验不限本科线下授课英语专业八级
我们提供给您:
1、【薪资待遇】同行业具有竞争力的薪酬,固定发薪日,工资全额准时发放,试用期内薪资不打折;
2、【基础福利】六险一金、国家法定节假日、带薪年假(5-20天)、节日关怀、生日礼遇、年度健康体检等;
3、【工作时间】行业内极具优势的工作时长——每周五天工作制,双休保障;
4、【工作地点】9大直营校区就近分配,定点授课,无需跨区流动;
5、【晋升发展】多元化的晋升路径,公开透明的考核机制;
6、【培训提升】系统化培训体系,三大人才成长项目,优秀员工可获海外研修机会;
7、【工作环境】温馨舒适办公氛围,定期组织丰富团队建设活动;
8、【就读优惠】员工子女可免费就读迈格森,员工本人享受新东方课程专属优惠。
岗位职责:
1、激发并培养孩子的英语思维能力;
2、及时进行学习情况反馈,落实各项教学服务工作;
3、参与教研会议、主题教学活动及其他相关任务。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、英语专业四级或以上水平,发音准确清晰,口语表达流畅;
3、热爱教育事业,具备良好的亲和力、责任心与爱心,善于与家长互动交流,具备团队协作意识;
4、有少儿英语教学经历、留学背景或海外工作经历者条件可适当放宽。
工作地点(就近安排):
1、观南旗舰校区:武侯区新光路 1 号观南上域 6 栋 3F;(地铁1号线桐梓林站B出口)
2、凯德校区:武侯区天仁路凯德天府3F;(地铁1号线和7号线火车南站H1出口)
3、鹭洲里校区:高新区天府二街1033号鹭洲里6号楼3楼6-3-5;(地铁5号线大源站B1出口)
4、双楠校区:武侯区二环路西一段置信路1号附4号置信逸都城3F;(地铁3号线红牌楼站B出口、二环高架BRT少陵路口站)
5、优品道校区:青羊区优品街 156 号附 210 号 2F(青羊实验中学对面);(地铁4号线和地铁7号线文化宫站E出口)
6、金沙校区:青羊区金阳路 35 号 30 栋 3 楼;(地铁七号线金沙博物馆站D出口)
7、建设路校区:成华区建设路 2 号苏宁易购建设路旗舰店 4F;(二环高架BRT建设路站)
8、华润天誉校区:成华区双成三路 18 号 3F;(地铁4号线万年场站E出口)
9、合生汇校区:温江区光华大道三段1588号3栋2楼。
少儿英语教师(小学英语辅导)
7000-14000元/月
英语教师经验不限本科授课老师小学生小学英语教师资格证线下教育
任职要求
1、具备全英文授课能力,热爱教育事业,有志于在教育领域长期深耕;具有一至两年相关工作经验者优先考虑;
2、性格自信大方,言行举止文明得体,口语表达流畅清晰,确保学生能够充分理解;
3、富有创造力,思维灵活,想象力充沛,对新事物具有敏锐的感知力;
4、具备较强的学习能力,拥有钻研精神和高度的主动性与自我驱动力。
职位福利:五险一金、包住、带薪年假、弹性工作、绩效奖金、定期体检
上班时间:
周内:13:30-8:30
周末:9:00-18:00
四川德阳招聘刮灰打磨工。要求身体健康,手脚灵活,能吃苦耐劳。薪资为每月3500至5000元
3500-5000元/月
打磨1-2人月结
招聘刮灰打磨工。要求身体健康,手脚灵活,能吃苦耐劳。薪资为每月3500至5000元。招聘人数为2人。工作地址位于清流镇九龙村。
中餐凉菜
德阳中江县城一中餐厅升级重新开业招下列人员:河鲜师傅1名,工资8000~10000.中餐师傅1名,工资8000~10000.凉菜师傅1名。工资8000~10000.月休四天。多以包间接待为主,人均消费200左右,偏口味菜多但也要点点会所的风格和精致的菜品拿得出。有责任性和团队精神大家扯到整,联系电话:
英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限大专早教启蒙英语国家
岗位职责:
1. 负责日常英语课程的授课工作,独立完成备课、教学及课后反馈;
2. 课后及时与家长沟通,做好家长维护工作,提升家长满意度;
3. 根据教学安排参与教学研讨及教学改进活动;
4. 工作时间:周二13:30-19:30,周三至周五9:00-12:00、14:30-19:30,周六、周日8:00-12:00、14:00-19:00;
5. 公休时间:周一/周日倒班休息一天,周二上午公休半天,法定节假日休息,享有国家规定的12天带薪年假。
任职要求:
1. 能够按照教学要求完成课程准备及教学执行;
2. 具备良好的沟通能力,能够有效进行家校沟通;
3. 工作认真负责,有责任心,热爱教育事业。
薪资福利:
底薪+课时费+班主任费+奖金+招生提成(4000-6000元)
英语老师(双休 储备干部)
8000-12000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
需要初中及以上教资!!!
一、岗位职责
1、负责初中 / 高中英语授课:同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课,及智能课程答疑;
2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈;
3、跟踪学员成绩、家校沟通,保障续费率、提分率、满意度;
4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨,配合体验课;
5、遵守校区教学规范,完成教学目标及校区安排的其他任务。
二、任职要求
1、本科及以上,英语相关专业优先,发音标准、功底扎实;
2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势;
3、有初高中英语教学经验优先;有教资 / 专四专八优先;
4、表达清晰、课堂有感染力,责任心强,善于沟通;
5、认同智能教学模式,能配合系统教学,不抵触教研。
三、薪资待遇
无责底薪:5000–10000 元(按职级 / 经验,面试现场定级),绩效:课时费(1V1、小班课)+续课奖 + 提分奖
福利:五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训
晋升:教师→教研组长→教学主管→校区校长
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教
职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语
薪资范围: 12000-16000元/月
岗位职责:
1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法;
2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练;
3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导;
4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标;
5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系;
6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作;
7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。
任职要求:
1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课;
2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先;
3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验;
4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣;
5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动;
6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作;
7. 持有教师资格证者优先。
薪资结构:
· 底薪5500元(含15节义务课时/月)
· 超出课时费180元/节
· 打卡绩效15元/学生/月
· 满班补贴300元/班/月(每班6人)
· 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人
实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。
福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
少儿英语老师
1.2-1.8万元/月
英语教师1-3年本科福利待遇好有经验全英文授课口语培训能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责:
1.负责4-15学员英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 本科学历以上,有英语教学经验者优先
初中数学教师(保底薪酬+双休)
8000-15000元/月
数学教师1-3年本科线下授课初中授课老师
【工作职责】
1. 根据学生个体差异,实施个性化教学方案,确保教学服务的专业性与高效性;
2. 定期开展阶段性测评与课堂效果评估,及时反馈学习进展,跟踪学习成果;
3. 注重基础思维能力培养,提升学科核心素养,全面激发学生潜能;
4. 关注学生身心发展,引导建立积极的学习态度和科学的学习方法;
5. 为学生升学规划提供专业支持与可行性指导;
6. 积极参与公司及学科组组织的培训、教研、讲座及相关工作会议。
【任职资格】
1. 统招985、211本科及以上学历者优先考虑;
2. 热爱教育事业,有志于在教育领域持续深耕;
3. 性格开朗,乐于交流,具备出色的表达与沟通能力;
4. 能承受工作压力,具备高度的责任感和敬业精神;
5. 精通学科知识体系,拥有相关教学经验者优先录用。
【我们是谁】
极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心理念,打造覆盖小学至高中全学段的完整课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健运营,稳居西南地区数学教育培训领军位置,是区域教育行业的标杆企业。在这里,你将享有标准化的教学教研支持、稳定的业务平台以及系统化的人才成长机制,助力职业发展的每一步。
【岗位亮点】
(一)薪资保障 + 多重福利
保障性收入:薪酬结构=底薪+课时费+补贴,设置月度保底与年度保底机制,年收入不低于18W;寒暑假高峰期收入可实现翻倍增长,助力快速实现经济自主
(二)专业系统的成长路径
岗前培训:获得录用后即进入为期3-5周的集中培训,系统打磨学科基础、教学能力和客户服务能力;后续安排校区复训、集体备课、磨课等实践环节,夯实教学基本功
持续成长:配备资深学科主管与成熟教师全程带教,一对一指导备课流程、课堂互动技巧,帮助新教师迅速掌握教学核心能力,顺利站稳讲台
(三)年轻活力的工作团队
00后为主力的团队氛围:平均年龄24-27岁,实行扁平化管理,打破层级壁垒,鼓励向上提出创新教学想法
学习型组织文化:重视教师专业发展,支持参加各类教学技能提升培训;每周定期举办教学研讨会,倡导用年轻化方式分享教学经验与心得
【晋升空间】
教学线:
青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师
研训线:
青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长
管理线:
青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长
【福利多多】
全面覆盖工作与生活关怀:五险一金、节日福利、年度健康体检、带薪年假、带薪寒暑假,校区不定期组织福利活动(如生日惊喜、团队聚餐等),另设倾听分享会,你的每一条建议都会被认真对待,每一个问题都能得到及时回应~
寒假代课教师,校区负责人
2000-4000元/月
教师1年以下本科培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
⼯作时段:按单安排时间
结算方式:完⼯结
招聘截⽌时间:2026-01-04
1.兼职教师
⼯作内容:针对初高中学生开展一对一线下学科辅导,提供个性化教学服务,同时需配合参与部分招生推广工作。
要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有相关家教经历者优先考虑。
2.校园主管
工作内容:负责组建教学队伍,统筹招生工作、团队日常管理及教学点运营事务。
要求:执行力突出,具备团队管理或销售类工作经验者优先。
教学点覆盖全国各城市经济较发达的县区或乡镇,具体授课地点可根据个人意愿,就近分配安排
德阳初中物理教师(五险一金+双休)
1-1.5万元/月
初中教师经验不限本科初中线下授课集体授课小班授课授课老师初级中学教师资格证书
公司实力 — 西南教培标杆企业
极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心理念,打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南地区数学教育培训领军位置,成为区域教育行业的典范代表。我们为新教师提供标准化教研支持、稳定的发展平台与系统化成长路径,助力职业启航稳步前行。
岗位亮点 — 应届生的“成长加速器”
1、收入有保障:底薪+课时费+补贴组合模式,设置月度与年度双保底机制,综合年薪10w-16w;寒暑假教学高峰期收入可实现显著增长,毕业后即可实现经济自主。
2、福利全覆盖:五险一金齐全,提供食宿及带薪培训,享有10-15天带薪寒暑假,节日礼遇、年度健康体检等一应俱全,并不定期发放惊喜福利。
3、培训成体系:入职前即开启3-5周集中培训,夯实学科知识、教学技能与服务意识;后续持续开展校区复训、集体备课与磨课演练,配合学科主管与资深教师一对一指导,告别独自摸索,快速掌握核心教学能力。
4、团队氛围佳:以00后为主体,团队年轻有活力,管理扁平开放,无层级隔阂与圈子文化,鼓励表达想法与提出建议;定期组织教学研讨,用年轻人的方式探讨课堂创新,共同提升授课质量。
岗位职责 — 你的课堂,不止是教书
聚焦课堂教学主阵地,凭借课前扎实教研与课后细致服务,让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。
1、教学深耕:承担线下班级授课任务,依据学生情况设计生动有趣教学方案,构建高效课堂,巩固基础、提升成绩。
2、教研共创:参与教研团队协作,结合新课标要求与实际学情,优化课程内容与教学方法,持续提升授课品质。
3、课后护航:完成作业批改与个性化答疑,主动与家长沟通学习进展、倾听反馈,协同促进学生全面发展。
4、价值延续:基于良好教学成果与家校信任关系,清晰传递课程价值,支持续费推进,保障优质教育持续落地。
5、质量校准:严格执行教学规范,参与教学质量评估,及时调整教学策略,确保学生学业目标达成。
我们期待这样的你
1、本科及以上学历,985/211院校背景优先,具备教学或助教经历者优先考虑;
2、形象端正,富有亲和力,具备扎实的学科素养;
3、认同教育事业价值,责任心强、耐心细致,具备良好的服务意识。
寒假临时教学人员
2500-4000元/月
教师1年以下本科
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-01-04
1.兼职教师
工作内容:针对学生开展个性化教学,进行初高中阶段学科类一对一线下辅导,涵盖各主要科目,需配合参与部分招生推广工作。
要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。
2.校园主管
工作内容:组建并管理教学队伍,统筹招生工作、团队日常运作及教学点运营事务。
要求:执行力突出,具备团队管理或市场拓展经验者优先。
教学点覆盖全国多个城市所属的发达县镇,具体授课地点根据个人意愿安排,就近分配
高中物理老师
8000-16000元/月
高中教师3-5年本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
岗位职责:
1. 参与教学设计的研习与实践,深入领会并落实各项教学规范与要求;
2. 有效组织课堂教学,保障课堂纪律与授课质量的双重提升;
3. 准确掌握学生学习情况,系统分析高考试题趋势与命题规律,加强个性化“一对一”指导。
任职条件:
应届生条件:
1. 具备本科及以上学历,通过专业面试者需在一年内取得相应学科教师资格证、普通话二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上);
2. 师范类院校毕业者优先考虑;
3. 本科所学专业与任教科目一致,研究生阶段专业方向相近;
4. 具有良好的团队协作精神,热爱学习与教研工作,富有教育热忱,中共党员优先。
社招教师任职条件:
1. 年龄不超过45周岁(即1976年12月1日以后出生);
2. 满足以下两项条件之一即可
A 具有本科及以上学历,并持有中学(含初中)相应学科教师资格证;
B 具备1年及以上相关学科中学(含初中)教学经验,普通话水平达二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上);
3. 毕业于双一流高校或教育部直属重点师范院校者优先;
4. 在赛课中获区级及以上一等奖,或承担过区级及以上公开课、示范课、专题讲座者优先;
5. 特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,获得市级及以上“优秀教师”等荣誉,或在市级及以上教学竞赛中获一等奖者,条件可适当放宽。
家教临时工
100-200元/时
家教3-5年本科大型教育机构经验中学生线下教育不住家不坐班教育行业工作经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-12-31
招募啦!寻找数学/物理“解题高手”&“趣味传播者”!(兼职:小学/初中/高中)
[名校通教育]正在诚邀一群热爱讲台、富有才华的兼职数学与物理教师!无论你是经验丰富的“授课能手”,还是崭露头角的“教学新锐”,只要心怀教育热忱,我们都欢迎你来展现实力!
我们需要的伙伴:
小学数学老师:能引导孩子在轻松氛围中掌握数字奥秘!
初中数学老师:帮助青少年理清代数几何脉络,突破学习瓶颈!
高中数学老师:以严密逻辑构建知识体系,助力冲刺目标院校!
初中物理老师:将力学与电学知识讲得妙趣横生,激发探索欲!
高中物理老师:化繁为简剖析物理原理,拓宽学生视野!
我们希望你:
具备全日制本科及以上学历,优先考虑数学、物理或师范类相关专业背景的候选人!
拥有[小学/初中/高中]实际授课经历者优先录用!
优秀师范类应届毕业生亦欢迎加入!(请提供在读或应届毕业证明材料)
表达流畅且具亲和力,确保学生听得明白、学得扎实、乐在其中!
具备责任感与耐心,真正热爱教书育人的事业。
可在周末、晚间或寒暑假稳定排课(需至少持续一学期)。
加入我们,你将收获:
实在可观的回报:课时酬劳丰厚(依据年级段及个人能力面议,起薪100元/课时),多劳多得,价值被充分认可!
灵活自由的时间安排:你的日程由你主导,我们根据需求协调排课,力求高效协作!
完善的教学支持:提供成熟课程体系与配套课件资料,减轻备课负担!
持续成长的机会:融入教研团队,与资深教师交流共进,提升专业能力!
温馨有爱的工作氛围:在共同奋斗中建立归属感,体验教育带来的满足与喜悦!
成为点燃学子求知热情的引路人!
通过初筛的申请者将迅速收到试讲通知,期待你在课堂上绽放风采!
[名校通教育]期待与你携手,在教育旅程中彼此成就,熠熠生辉!
高中各学科教师
8000-13000元/月
高中教师3-5年本科线下授课授课老师
岗位职责:
1. 参与教学设计的研习与实践,深入领会并落实各项教学规范与要求;
2. 有效组织课堂教学,保障课堂纪律及授课质量的持续提升;
3. 准确掌握学生学习情况,深入分析高考命题趋势与考试方向,突出个性化“一对一”教学辅导。
任职条件:
应届生条件:
1. 具备本科及以上学历,通过专业面试者需在一年内取得相应学科教师资格证、普通话二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上);
2. 师范类院校毕业者优先考虑;
3. 本科所学专业与任教科目一致,研究生阶段专业与之相关;
4. 具备良好的团队协作精神,热爱学习与教研工作,富有教育热情,中共党员优先。
社招教师任职条件:
1. 年龄不超过45周岁(即1976年12月1日之后出生);
2. 满足以下两项条件之一即可:
A 具有本科及以上学历,并持有中学(含初中)相应学科教师资格证;
B 具备1年及以上中学(含初中)相关学科教学经验,且普通话水平达到二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上);
3. 毕业于“双一流”高校或教育部直属重点师范院校者优先;
4. 在赛课中获区级及以上一等奖,或承担过区级及以上公开课、示范课、专题讲座者优先;
5. 特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,或荣获市级及以上“优秀教师”等称号者,以及获得市级及以上赛课一等奖者,条件可适当放宽。
上门家教小学语文
100-300元/天
家教经验不限本科
岗位职责:
1.负责小学生的语文、数学和英语课程辅导,确保基础知识扎实掌握
2.根据学生学习情况制定个性化教学方案,提升学习效率与成绩
3.定期评估学生学习进展,及时调整教学计划,保证教学连续性与针对性
4.与家长保持良好沟通,定期反馈学生学习表现并提供家庭教育建议
5.按时完成教学任务,做好课前备课、课后作业布置与批改工作
任职要求:
1.具备良好的教学能力与亲和力,能够激发小学生的学习兴趣和主动性
2.有责任心和耐心,遵守教学时间安排,确保授课质量与稳定性
3.能够灵活应对不同学生的学习特点和突发情况,具备较强的应变能力
4.有家教或小学辅导经验者优先,师范类专业或相关背景者优先考虑
5.普通话标准,表达清晰,具备良好的沟通协调能力
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