
智能装备工程师
8000-10000元/月
设备工程师5-10年本科及以上
任职资格
1.具备扎实的焊接专业理论基础,深入了解焊接加工的基础知识,熟练掌握钢、铸钢件等常见金属材料的焊接工艺和焊接方法。
2.熟悉材料组织和性能分析的基本方法,包括但不限于拉伸试验、显微硬度测试、金相组织分析等,能够依据分析结果优化焊接工艺。
3.熟练运用各类办公软件,如OFFICE系列软件进行文档编辑、数据处理与报告撰写;精通CAD系列软件,能够独立完成焊接工艺图纸、产品设计图纸的绘制,部分岗位要求熟练掌握SolidWorks三维设计软件,用于产品结构设计与模拟分析。
4.了解自动化焊接技术原理,熟悉自动化焊接设备的操作、编程与调试,有自动化焊接经验者优先。5.拥有至少4年的焊接相关工作经验,具备独立承担焊接工艺开发、产品研发项目的能力。
6.有参与从项目立项到最终产品交付全流程经验者优先,能够把控项目各个环节,确保项目按时、高质量完成。7.逻辑思维能力强,善于分析和解决复杂的技术问题,能够独立自主完成项目任务,并在项目中发挥主导作用。
8.对新技术、新工艺有敏锐的洞察力和强烈的学习欲望,能够持续关注行业前沿动态,不断提升自身专业技术水平。
岗位职责描述
1.焊接工艺规划与制定:根据产品设计要求,负责编制详细、精准的焊接工艺流程及相关焊接工艺文件,包括焊接方法选择、焊接参数设定、焊接顺序规划等,确保焊接工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。2.工艺优化与技术创新:持续完善已有产品的焊接工艺,降低生产成本,提高生产效率与产品质量;积极开展焊接类新工艺的研发工作,引入新技术、新材料,探索创新焊接方法与工艺,提升公司在焊接技术领域的竞争力;同时,负责产品自动化设备的焊接研发工作,实现焊接过程的自动化、智能化,提高焊接质量稳定性与生产效率。3.材料与设备研究:深入研究焊接材料的特性与应用,根据不同产品需求选择合适的焊接材料,并进行焊接材料的性能测试与评估;了解焊接设备的性能与参数,参与焊接设备的选型、采购与维护工作,确保设备正常运行,满足研发与生产需求。4.试验与数据分析:全面组织实施焊接工艺试验,对试验过程进行详细记录,准确采集试验数据;运用专业知识对试验数据进行深入分析,总结规律,为焊接工艺改进与新产品研发提供数据支持与决策依据。5.文档与知识管理:负责编制研发报告,详细阐述焊接研发过程、成果、存在的问题及改进方向;积极撰写学术文章,分享研发过程中的技术成果与创新点;开展专利申报工作,保护公司的知识产权;整理、归档各类焊接工艺文件、试验报告、技术资料等,建立完善的技术知识库,为公司后续研发与生产提供参考。6.项目协作与支持:积极配合团队完成其他与焊接研发相关的工作,如参与产品设计评审,从焊接工艺角度提供专业建议;协助解决生产过程中出现的焊接技术问题,确保生产顺利进行;与外部科研机构、供应商保持良好沟通与合作,共同开展技术研发与项目合作。
设备管理
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
1.负责公司生产设备和公用设施(如灭菌设备、洗脱烘干设备、水电气供给等)的调试、设备点检查核工作,做好相关记录;
2.负责公司设备仪表仪器的校验、水质检测、污水检测等工作;
3.及时处理设备运行中的故障,确保设备设施运行的稳定和高效;
4.负责设备备品备件的管理,根据维修计划制定月度配件采购申请并实施追踪;
5.负责设备台账的建立与管理;
6.负责特种设备的年检管理;
7.制定设备年度及定期保养计划并实施;
8.负责对生产人员进行设备操作的培训与考核;
9.负责公司消防、安全生产管理工作;
完成领导安排的其它工作。
水电安装施工员(常驻内蒙古)
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师负责驻场传统行业一级建造师施工单位弱电智
水电施工员的岗位要求:
工作内容:负责工程施工过程中的各项任务,包括准备材料、组织施工、协调人员等。
1、参与项目机电专业图纸会审,并向施工班组进行技术交底
2、服从公司工作安排
3、根据施工图纸要求开展水电材料的选型与备料工作
4、负责工程项目中水电部分的施工实施、材料管理及相关现场管理工作
5、承担施工项目中水电专业的各项工作,协调劳务班组及监理单位处理现场问题,组织隐蔽工程验收、分项验收及竣工验收
6、整理本专业技术资料,完成竣工图绘制及其他竣工资料编制,与甲方、监理、设计等单位保持有效沟通,及时解决施工过程中出现的技术问题
8、负责机电安装工程的现场施工管理,组织设备的安装、调试及后期维修工作
9、现场指导水电安装工程施工并提供技术支持,具备独立审核水电图纸和编制系统技术方案的能力,监督专业施工组织设计的执行情况,协调各专业在施工过程中的交叉问题,熟悉暖通、给排水、机电、自动化及相关配套工程的施工图要求,参与隐蔽工程、分部、分项及竣工验收工作
10、掌握工艺设备安装施工流程;了解各类沼气、污水处理、环保能源等相关设备的软硬件配置,可独立完成设备的安装、调试及故障排查
职位要求:
1、统招大专及以上学历,持有相关专业证书
2、具有3-5年施工现场工作经验
3、熟悉工程施工流程与工艺规范,掌握相关专业技术知识
4、能适应外派及项目驻场工作
火灾报警系统工程师
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上火灾报警
工作职责:
1、根据技术协议要求,结合国家消防报警设计规范及施工验收标准,按照公司整体设计方案完成工程项目的图纸绘制工作;
2、能够独立承担项目设计过程中配套设备的选型任务;
3、负责与甲方、设计院开展工程项目相关的技术沟通,完成已定稿施工图的技术交底工作,确保施工单位按图作业,保障施工质量达标;
4、配合参与工程项目的整体竣工验收,协助完成各类设计文件及技术资料的整理归档与备案工作。
任职要求:
1、自动化控制、电子工程、通信工程等相关专业本科及以上学历;
2、具备2年以上消防工程相关工作经验;
3、熟悉火灾报警系统或楼宇控制系统的设计优化流程,可独立完成火灾报警系统或楼控系统的方案设计与配置,有西门子火灾报警系统应用经验者优先;
4、了解《中华人民共和国消防法》等相关法律法规;
5、持有注册消防工程师资格证书者优先考虑。
(可预支)设备操作工程师学徒工保底6500包吃住
6000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限
1、综合薪资:5000-8000《接受无经验》
2、男女不限,16-48岁
负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
负责安装,调试设备,以满足生产的要求
负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题
及时上报解决
解决个类技术问题
3.长白班两班倒都有早8到晚5,月休4天
4、提供食宿:配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时
热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生
活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。
安装工程师本科及以上
岗位职责:
1、对变配电工程、线路工程各项事宜在项目经理的安排下负责协调执行;
2、在公司的授权范围内,全面履行施工合同,全面完成工程项目质量、工期、成本、安全文明施工等各项指标;
3、主持编制项目管理实施规划,组织协调工程项目人员完成图纸会审、技术交底、施工方案编制、技术解答、现场指导、节点验收评定等事项;
4、按合同规定的质量目标和工期要求,建立相应的质量保证体系和进度控制体系;根据工程的特点,建立安全生产保证体系,搞好安全生产和文明施工;全面负责内外组织管理协调工作;
5、完成电力公司的所有各个环节的技术沟通,商务沟通,工程进度沟通,工程检查沟通,工程竣工验收,竣工组织,竣工送电、技术资料归档评审、配合完成项目结算回款等工作;
6、加强管理、带好队伍、管好用好施工机械设备,树好企业形象;
7、完成公司安排的其他事情。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化及电力工程等相关专业;
2、5年以上变电工程、线路工程、现场施工管理经验,能熟练掌握一、二次图纸,包括变电一次设备的安装、送配电调试工程,对交接性试验也有一定的经验;同时能熟练对二次接线安装、调试对点等工作;
3、熟悉项目的质量、成本、进度控制,质量监督、竣工验收等程序。
4、具有较强的协调能力、执行力、策划组织能力、沟通能力;
6、熟悉变配电安装工程,线路工程,能够编制技术工程方案;
7、具有团队精神,勇于接受挑战;
8、二级建造师证书,高压电工进网作业证书、安全员证优先考虑。
安装工程师(安全监测)
6000-13000元/月
安装工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责施工项目现场管理;
2、负责施工组织设计审查;
3、负责制定现场管理制度,行驶现场管理职能,保障现场施工有序进行;
4、负责定期组织检查项目安全、进度、质量、文明施工;
5、组织编制现场日志,组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等;
6、具有良好的沟通、协调能力,负责与业主方、工程施工方进行沟通协调工作
7、组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料,协助做好验收、移交工作;
8、根据项目要求,调配项目管理人员相关工作,并组织实施;
9、完成领导交办的.其他工作。
任职要求:
1、大学专科以上学历;
2、有水利水电、铁路、公路、桥梁等安全监测项目设备如渗压计、锚索测力计、锚杆应力计、多点位移计、多向应变计组、压应力计、正垂及倒垂等设备安装、调试、管理相关经验。
设备技术员
1.5-2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作内容:
1、拟定并优化各类设备管理规章制度,落实执行设备管理标准与规范;
2、构建和完善设备管理部门的管理体系,依据制度开展部门计划性管理工作;
3、负责设备资产的统筹管理及价值评估工作;
4、快速准确地排查和处理生产设备故障,保障生产稳定运行,并注重事前预防;
5、组织编制设备日常维修、检查及保养方案,并监督执行落地;
6、对设备维护技术员进行业务培训与现场指导;
7、编制与修订相关设备技术文档;
8、参与设备选型论证及采购招投标流程;
9、定期开展生产设备巡查工作。
岗位要求:
1、工程类或理工科相关专业本科及以上学历;
2、接受过生产管理、设备维护、产品技术等相关培训;
3、具备3年以上设备管理领域实际工作经验;
4、掌握化工类设备及特种设备相关知识;
5、了解企业生产工艺流程及运作原理,精通公司设备组成结构、构造特点及运行规律,熟悉国际质量管理体系相关内容;
6、具备较强的组织协调能力、管理能力和学习能力;具有良好的团队合作意识,善于分析问题并提出解决方案;工作态度认真、细致严谨、责任心强;具备优良的职业素养与敬业精神
CNC工厂焊工电气工
四川翔坤电气设备有限责任公司,因公司发展需求,招聘工程项目管理人员,总经理文秘,会计,数控车床工,焊工,维修工电器工程师数名!
工资高,福利好!
欢迎有志之士,志同道合的朋友报名!
联系电话:(杨先生)
包厢管家
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
工作内容:负责包间酒水送达,满足客人消费中途需求,负责包间细部卫生清洁,服务要求执行
工作要求:适应晚班工作,18—30岁
工作时间:19:00—03:30
薪资福利:3500—6000
急招正式工分拣打包员+入职就买五险一金,包住有餐补
7000-8000元/月
打包分拣快递拣货员包住11-20人月结全职
正式工招聘,五险一金
工作内容:和超市一样,简单轻松,主要有拣货、打包;
1)拣货就是推车去库区将商品拿出来,
2)打包就是将购买的商品包装好,
工作时间:长白班8点-20点,中班12点-0点(比较少);(没有通宵夜班)
年龄要求:25岁-45岁;
薪酬待遇:到手薪资6000-8000(计件工资,多劳多得)。
1、社保公积金:,次年按照上年度平均工资标准购买;
2、上班为排休,月休4天;
3、其它福利:提供免费住宿(独立卫生间,免费WiFi)、餐费补贴、享受年终奖、年假、带薪病假、月休4天(根据排班)等;
~京东的薪酬(工资)结算周期是每月21日到次月20日为一个薪酬(工资)周期,次月月底最后一个工作日发放。【比如1月21日-2月20日的工资,2月底就发哈】
主播
6000-10000元/月
主播包吃免费培训包住有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职外向开朗健谈抖音微信户外探险种草分享
主播招聘要求
招聘主播的要求通常包括以下几个方面:
1、年龄与学历:年满18周岁,高中及以上学历,具备基本的文化素养和沟通能力。艺术、传媒或相关专业背景者优先。
2、才艺展示:具备一定的才艺基础,如唱歌、跳舞、脱口秀、等,能够独立完成节目策划与表演。
3、沟通与表达能力:普通话标准,吐字清晰,具备较强的语言表达能力。如有其他语言技能(如英语、方言等),将作为加分项考虑。
4、形象与气质:形象好,气质佳,五官端正,具有亲和力,注重个人形象管理,包括仪表整洁、着装得体以及言行举止的文明礼貌。
5、互动能力:善于与观众进行互动交流,能够营造活跃的直播氛围,提升用户粘性。
6、技术操作:熟悉直播平台的使用规则及操作流程,能够快速适应不同的直播环境和设备。
7、工作态度:热爱直播事业,具备良好的职业道德和团队合作精神。能够按时参加培训、排练及直播活动,保持高度的责任心和敬业精神。
8、法律意识:遵守国家法律法规,不传播违法信息,维护网络环境的健康与安全。
9、创新能力:具备创新思维和持续学习的能力,不断探索新的直播内容和形式,以满足观众日益增长的多样化需求。
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备主管
1.5-1.8万元/月
设备工程师10年以上大专及以上电力
1、设备管理:制定并落实设备管理制度,组织建立设备标准、规范及操作流程,保障设备稳定运行与日常维护;
2、设备采购:统筹设备采购事务,编制采购方案,开展供应商评估,组织商务洽谈及合同签订等工作;
3、设备维护与修理:组织实施设备的日常保养与故障维修,定期巡检设备运行状态,制定维保计划,协调维修资源与进度;
4、项目管理:参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划,监督施工执行,并负责项目竣工验收及试运行投产工作;
5、审核与调查:对环保类设备的检修作业进行审查,配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置;
6、节能降耗与环保:牵头拟定企业节能减耗实施方案,并推动相关措施落地执行;
7、技术创新与改进:跟踪行业设备技术发展动态,促进公司设备技术水平的提升与优化升级;
8、团队建设:负责设备管理团队的搭建与日常管理,确保人员能力与岗位要求相匹配;
9、绩效管理与考核:建立设备部门绩效评价机制,完善考核指标体系;
10、对资源的调配:负责变压器用电负荷的统筹规划,以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责:
1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行;
2、开展设备计划性大修及相关维修作业;
3、配合本部门同事完成各项协作任务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,工作认真负责;
2、具有敬业态度,能够服从工作调配与安排。
设备技术助理
5000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差要求有设备维保经验维修服务商(乙方)半导体设备经验不需要倒班不需要夜班不要求证照1年以下设备维保经验
岗位职责:
1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作
2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务
3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试
任职要求:
1.具备基础维修经验(可来自其他相关领域)及实操能力
2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造
3.具有较强的问题判断与解决能力
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专及以上
设备工程师招聘平台发布信息:
岗位职责:
1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。
2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。
3、与门店的沟通协调。
4、及时反馈异常问题。
任职资格:
1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先
2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先
3、需要具备低压电工证和健康证(可办)
4、能够接受差旅安排
薪资:8-12K
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
1.负责工业炉设备的电气图纸设计、程序编写与调试。
2.参与项目现场的电气安装指导与设备联调。
3.处理设备售后的电气故障排查与技术支持。
4.配合机械工程师完成设备电气部分的优化与改进。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气、自动化等相关专业。
2.熟悉西门子、三菱等主流PLC的编程和调试,了解触摸屏组态。
3.能看懂并独立设计电气原理图、接线图。
4.有工业设备、非标自动化行业经验者优先。
5.具备良好的团队合作精神和沟通能力。
国家电网电力运营维护
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上国家电网台区精益化治理配网自动化线损治理
1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化方案等开展现场技术服务,保障项目目标顺利实现;
2.负责施工现场与客户之间的对接与沟通协调工作;
3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展;
4.配合相关部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5.承担项目实施过程中突发情况的应急处置任务。
任职要求:
1.大专学历,电气、电力、自动化类相关专业(具备扎实实践经验者条件可适当放宽);
2.实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与组织协调能力;
3.公司总部位于成都,需长期在四川省内各地电力单位驻点服务,能接受省内常态化出差及工作调配;
4.持有有效驾照;
5.责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的环境适应能力;
6.需具备岗位相关资格证件:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司提供在职考取支持)。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+项目绩效奖金;
3、法定节假日及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
光伏系统设计师
4000-8000元/月
光伏运维工程师经验不限学历不限要求光伏设计经验1-30MWp经验光伏结构设计经验光伏电气设计经验户用光伏设计经验现场踏勘经验
1、全面承担户用光伏项目的技术设计任务,结合现场实际条件制定科学合理的设计方案,确保按时高质量完成设计工作;
2、负责与外部现场团队进行有效沟通与协调对接;
3、熟练掌握CAD等专业设计软件的操作与应用;
4、具备专科及以上学历,光电、电气、机电、新能源等相关专业者优先考虑;
具备较强的沟通协调能力与问题处理能力,工作态度认真细致,具备良好的责任心和职业素养。
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
1、确保电气系统安全、稳定、高效运转,为设备班组提供专业技术支持;
2、负责电气系统的正常运行及设备的维护与保养;
3、落实安全管理职责,执行属地化管理要求;
4、配合团队管理工作,持续提升个人专业能力;
5、贯彻执行公司下达的重要指令和决策内容;
6、负责电力能源消耗及电气维修费用的数据统计,并进行归类分析。
7、全面负责公司400V、10kV供配电设施及高低压电气后台系统的运维与管理。
8、依据国家相关法规要求,结合公司计划,按时完成供配电设备的检修与检测任务。
9、监督并检查供配电设备维护、保养及巡检计划的实施情况。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄30周岁以下。
2、具有三年以上生产企业电力相关技术岗位工作经验。
3、掌握高低压配电、电气设备维护、自动化控制及信息化技术等相关专业知识。
4、具备良好的沟通表达、倾听理解、问题洞察、应急应变、逻辑思维、时间管理及服务意识。
5、具备较强的组织协调、指挥调度、团队协作能力与职业素养。
自动化设备维保技术员(助理/工程师)
6000-10000元/月
自动化工程师1年以下大专及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班企业(甲方)不要求证照需要倒班
岗位职责:
1.执行机械设备的日常巡检与保养任务,保障设备稳定高效运转;
2.及时开展设备故障排查与维修,降低停机时间,确保生产连续性;
3.按周期对设备控制系统进行维护及版本更新,优化操作响应速度与使用体验;
任职要求:
1、具备大专或以上学历,理工类相关专业背景;
2、态度积极,沟通顺畅,富有团队合作意识,实践操作能力突出;
薪酬福利:
1.伙食补贴:公司提供餐饮补助,每餐仅需支付1元。
2.员工公寓:免费提供住宿,房间配备完善的生活设施。
3.五险一金:依照国家规定为员工缴纳社会保险及住房公积金。
4.免费班车:公司配备30辆通勤大巴,覆盖潮州多个区域,方便员工上下班出行。
5.运动设施:园区内设游泳馆、篮球场、健身区等体育场所,倡导员工健康生活。
户用光伏电气工程师
7000-8000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责
1.全程参与项目初期阶段,协同开发团队进行选址考察与现场调研,开展系统性的可行性评估与决策支持。
2.从设计源头着手,不断优化技术路径,有效管控工程成本,推进设计方案的标准化建设,提升项目执行效率与综合效益。
3.编制完整的可行性分析报告及技术方案,主导光伏系统的设计工作,完成施工图绘制、工程量清单编制与审核,撰写设备技术规格书及材料清单,并负责后期人员管理事务。
岗位要求
1.学历与专业:不限学历背景,电气等相关专业优先考虑,需具备扎实的专业理论知识。
2.工作经验:具有海尔新能源领域相关从业经历,熟练掌握光资源评估与系统布局方法,熟悉光伏项目全流程运作模式。
3.知识储备:精通光伏行业技术标准、规范文件、政策法规及相关管理要求,能够准确理解行业技术发展方向与政策动态。
4.能力要求:具备初步方案撰写与图纸设计能力者优先;熟练操作常用办公软件,执行力强,具备良好的沟通协调与组织能力,团队合作意识突出,具有一定商务拓展能力者更优。
5.其他条件:能接受高频次出差,满足现场勘察、技术对接等实际工作需要,保障项目高效推进。
6.需自行配备交通工具
光伏技术工程师
6000-7000元/月
光伏运维工程师3-5年学历不限要求光伏设计经验光伏结构设计经验无装机量要求光伏电气设计经验光伏储能设计经验户用光伏设计经验现场踏勘经验现场施工管理经验
岗位职责
1.全面参与项目初期阶段工作,协同开发团队开展选址考察与现场调研,进行系统的可行性评估与分析,为项目决策提供有力支持。
2.立足设计环节,不断优化技术路径,有效控制工程建设成本,推进设计标准统一化,提升项目执行效率与综合效益。
3.负责光伏项目前期勘察任务,编制详尽的可行性研究报告和技术方案,主导光伏系统设计工作,完成施工图绘制、工程量清单编制与审核,撰写设备技术规格书等,后期负责团队人员管理。
岗位要求
1.学历与专业:不限学历,电气等相关专业优先,具备良好的专业理论功底。
2.工作经验:具有海尔新能源领域相关从业经历,掌握光资源评估与系统布局方法,熟悉光伏项目全周期运作流程。
3.知识储备:熟知光伏行业技术规范、政策法规及相关管理要求,能及时跟进技术发展方向与政策变化趋势。
4.能力要求:具备初步方案撰写及图纸绘制能力者优先;熟练操作常用办公软件,执行力强,沟通协调与组织能力突出,富有团队合作精神,具备一定商务拓展能力者更优。
5.其他条件:能够接受高频次出差,满足现场踏勘、技术对接等工作需要,保障项目有序推进。
6.需自行配备交通工具
栏目概述
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