【岗位职责】 1. 负责所处工序的设备维修、保养、巡检，保证设备正常运行。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机电专业，有相关工作经验； 2.大专学历机电相关专业无经验要求； 3. 能接受倒夜班。 【工作时间】 1. 白班08:00-20:00，夜班20:00-08:00

岗位职责 1. 一线实战融入：入职初期需深入生产现场，参与班组作业，熟悉设备操作规范及常见问题处理流程，夯实现场运维基础； 2. 设备运维管理：协助技术人员开展设备日常点检、预防维护、故障处置与保养工作，保障生产线设备高效运转； 3. 数据档案建设：完整记录设备运行状态、维修过程等信息，构建系统化运维台账，支持设备绩效指标评估； 4. 技术改善提升：基于现场实践，参与设备技术升级、工艺改进及新装备调试，持续优化设备运行可靠性。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机电一体化、机械工程、自动化、电子电气等相关专业优先考虑； 2. 经验背景：2026届应届毕业生，或具备2年内相关工作经历（有设备维修实操经验者优先）； 3. 核心能力：具备较强的现场学习能力与吃苦耐劳品质，能快速融入车间环境；掌握基本机械与电气知识，动手实践能力强； 4. 工作适配：可接受两班倒工作制（月休4天），抗压能力好，职业目标明确，有志于从基层逐步成长为技术核心人员。

岗位职责： 1、负责各工序生产设备的维修、保养及日常管理工作，保障生产流程稳定运行； 2、参与新设备的引进、调试验证以及技术优化等相关工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类或电气设备相关专业； 2、学习成绩优异，具备扎实的专业基础，实践操作能力突出，有精密设备维修与装配经验者优先； 3、具有机械或电气领域工作经验，持有电工证、钳工证者优先考虑； 4、欢迎优秀应届毕业生投递； 需适应两班倒工作制 职位福利：节日福利、包吃、包住、五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假

人员要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、电力工程、农业机械等相关专业毕业，具备电工相关工作经验者优先； 2、热爱钻研，具备较强的学习能力和动手能力，善于分析和解决实际问题； 3、持有电工证及C1驾驶证，需自带汽车，能适应出差及岗位调动安排。 工作内容： 协助育肥养殖场的场地规划，参与养殖设备的布局设计、安装过程跟进与验收，以及设备日常维护等相关工作。

岗位职责： 1：设备管理-全面负责公司设备从选型、安装、调试到运行、维护维修及报废的全生命周期管理工作； 2：建立并完善全厂设备的分类分级管理体系、管理制度与流程，并监督执行落实情况； 3：指导并监管全厂设备的维护保养与维修作业，持续推进TPM管理模式，提升设备运转效率； 4：开展设备故障的原因分析与预防措施制定，保障设备安全稳定运行； 5：负责设备类固定资产的管理工作，统筹设备技术改造相关事务； 6：跟踪行业新型设备发展趋势，提出切实可行的技术改进方案，持续提高工厂设备自动化与先进化程度； 7：主导重大设备技改项目的组织工作，涵盖技改计划编制、实施推进、成效评估及设备文档资料管理； 8：负责设备模块质量管理体系的搭建与日常运营管理； 9：组织开展设备与仪器操作培训，确保员工熟练掌握使用技能； 做好设备档案资料的更新维护、归档管理以及借阅归还等日常事务；参与设备/仪器、备品备件等采购谈判事项；完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 机械工程、自动化控制或化工相关专业背景，熟悉密闭式管道循环设备生产系统的运行原理（如粗制、过滤、结晶等工艺流程），了解自动化设备常见故障的诊断与维护方法，具备工艺布局优化设计的能力及相关实施经验；动手能力突出，熟练使用绘图软件，可独立完成自动编程及相关设计任务。具有8年以上化工企业工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 设备操作与测试执行：承担PKG管壳检测环节关键设备（如AOI光学检测、超声扫描SAT、X射线检测、膜厚测试仪等）的日常规范运行与测试实施，保障检测数据的准确性与可靠性。 2. 设备维护与校准：负责检测设备的日常巡检、周期性保养（PM）及精度标定工作，确保设备稳定运行并满足计量标准要求。 3. 异常排查与维修：及时应对设备运行中出现的突发故障，开展根因分析并完成修复；针对重复性故障制定并推行预防性维护措施。 4. 设备优化与改造：参与新检测设备的选型论证、安装调试及验证工作；围绕现有设备在检测效率或精度方面的短板，牵头实施局部结构改进与程序升级。 5. 技术文档与人员培训：编制并动态维护设备标准作业流程（SOP）、保养手册及故障处理指南；组织对检验人员开展设备操作规范与安全使用培训。 【任职要求】 1. 学历专业：具备大专及以上学历，专业方向为机电一体化、自动化、测控技术、电子科学与技术等相关领域。 2. 工作经验：具有3年以上半导体或泛半导体行业检测设备相关工程实践经历，熟悉PKG管壳检测段所用设备（如AOI、SAT、X-Ray等）者优先。 3. 专业技能：掌握设备机械构造与电气控制原理，能识读机械图纸与电路图，熟练运用设备故障诊断与维修技术；具备检测设备设计或改良经验者更佳。 4. 综合素质：责任心强，具备安全生产意识，动手能力突出；拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定强度的工作压力。

中国上市500强企业，在职员工2万人 【岗位职责】 1. 负责所处工序的设备维修、保养、巡检。 2.负责设备零部件故障更换维修、设备优化等，保证设备正常运行。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机电专业，有相关工作经验。 2. 26届大专或本科学历，机电相关专业，无经验要求。 3. 能接受倒夜班。 【工作时间】 白班08:00-20:00，夜班20:00-8:00 【福利待遇】 1. 公司提供住宿。 2. 吃饭1-2元/餐。 3. 年底发放年终补贴。 4. 定期举办员工活动。

岗位职责： 1、依据工艺部门提供的技术要求，开展非标自动化设备的设计与开发； 2、按项目进度计划，协调并推动供应商完成设备的制造、软硬件调试及交付实施； 3、协同落实公司及部门下达的成本优化与标准化目标，推进所负责模块的降本与标准化执行； 4、主导或参与新技术的研发，完成样机设计与开发，并根据项目节奏推进量产设备落地； 5、结合实际业务需求，对现有产线设备存在的设计问题进行优化与改进； 6、挖掘并培育具备行业竞争力的优质供应商资源； 7、承担产线投产后相关设备的运维支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，热能工程、机械设计、自动化等相关专业背景； 2、具备5年以上非标设备开发经验，熟悉锂电行业（如辊道炉、回转炉、推板炉、箱式炉等）或冶金行业（如锂辉石、云母石焙烧回转炉等），同时拥有3年以上设备运维经历； 3、掌握机械结构设计与电气控制原理，熟练操作CAD、SW等设计软件； 4、在设备设计过程中具备风险预判能力，能及时发现潜在问题并优化设计方案； 5、能够科学选型设备元器件，具备良好的成本控制意识； 6、针对老旧产线设备的改进需求，可提出切实可行的技术改善方案。

【岗位职责】 1. 负责设备的维护保养，制定计划并及时执行； 2. 对设备进行巡检，收集数据并记录在案； 3. 处理设备故障，制定应急措施，并推进预防性维护计划； 4. 协助工厂生产部门解决设备故障问题； 5. 编写设备维护报告和维修记录，做好数据分析，提高设备可靠性。 【岗位要求】 1. 具备电气、机械等相关专业大专学历； 2. 3年以上大型设备维护经验； 3. 具备较强的故障排除能力和编写维护报告的能力； 4. 熟练...

岗位职责： 1、承担工厂设备自动化引入的相关工作； 2、开展降低设备故障频率、增强设备智能化程度及提高设备运行效率等任务。 岗位要求： 1、具备设备自动化导入的实际经验； 2、掌握基本的机械维修技能； 3、具备良好的协调能力，工作作风踏实，注重实际成果； 4、机械设计或自动化类相关专业背景。

【招聘】【好想来营业员】【c1送货司机】【搬运工】【生鲜理货员】【生鲜超市收银员】【工作8小时制】德阳好想来省钱超市招聘【工农村】【工作8小时制】岗位一【好想来营业员-工作轻松】2名，员工员工不限，年龄18-50，做超市店员，待遇2500-4000【上班时间】月休2天工作8小时制岗位二【c1送货司机-工作轻松】1名，员工，年龄25-55，做货物配送，待遇3000-4500【上班时间】有事提前说02:00-10:00岗位三【搬运工-工作轻松】1名，员工，年龄25-55，做货物搬运，待遇1000-2000【上班时间】有事提前说04:30-07:00岗位四【生鲜理货员-工作轻松】2名，员工，年龄25-55，做超市店员，待遇2500-3500【上班时间】月休2天工作8小时制岗位五【生鲜超市收银员-工作轻松】2名，员工，年龄18-55，做超市收银，待遇2500-3500【上班时间】月休2天工作8小时制【上班地址】德阳市工农村-云峰山路337号【联系电话】

德阳售楼部招聘安保两名：年龄要求40以下身高175以上，包住不包吃，待遇4500一个月，月休4天联系电话刘先生：

福窝窝康养中心（一）养老护理招聘人数：4人工作内容：负责养老院或居家老人的日常照护工作，协助老人完成穿衣、洗漱、用餐、翻身等基础生活起居事项。薪资待遇：3500-5500社保，包吃住任职要求：有经验优先（二）安保人员招聘人数：1人工作内容：负责责任区域的日常门岗值守，严格管控进出人员与车辆，按要求完成进出登记，禁止无关人员随意进入。薪资待遇：2200-2500社保，包吃住（三）保安招聘人数：1人工作内容：门卫巡逻及检查消防设施薪资待遇：2200-2500任职要求：员工，65岁以内，有水电工证最好（四）养老护理招聘人数：10人工作内容：照顾病人的饮食起居薪资待遇：3000-6000任职要求：男女不限，有经验，有证书联系方式：王老师地　　址：沱江西路南城品创

铭鸿混凝土公司（一）食堂煮饭阿姨招聘人数：2人工作内容：煮一天三顿饭给员工薪资待遇：面议任职要求：45-60岁，包吃住招聘时间：-招到为止联系方式：陈老师地　　址：旌阳区东湖乡大地村八组

【招聘】【养老院护理员】【长白班】【包吃包住】德阳万家圆招聘【长白班】【包吃包住】岗位一【养老院护理员-长白班-包吃包住-购买社保】2名，员工，年龄35-52，能识字写字，有无经验都可以，做养老护理，待遇4000-4500【上班时间】月休4天具体上班时间电话联系【上班地址】德阳市黄许镇富新村养老院【联系电话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行下架，感谢大家

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

【岗位职责】 1. 负责新设备的导入、安装、调试和产线布局。 2. 制定设备保养计划，提升设备效率。 3. 设计工装夹具，推动自动化改善。

招聘 海船轮机安装 管道安装 带班

【岗位职责】 1. 负责设备全生命周期管理，包括选型采购、安装调试及验收工作。 2. 制定并优化设备点检、维护标准，监督执行以确保设备稳定运行。 3. 主导设备故障诊断与疑难问题解决，实施技术改进以提升效能。 4. 监控介质供应指标及设备运行状态，落实预防性维护计划。 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械或电气专业知识，熟悉设备原理与维护流程。 2. 拥有优秀的逻辑分析与问题排查能力，能迅速定位故障根源。 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作与技术落地。 4. 具有较强的责任心与抗压能力，能适应现场突发状况的处理。

岗位内容： 1. 负责设备团队的管理及生产系统的运行监控，保障系统平稳运转。 2. 完整记录设备维护情况，并持续追踪设备运行性能数据。 3. 处理设备异常问题，推动预防性维护措施并开展根本原因分析。 4. 协助完成辅助设备的设计任务，参与新产品开发项目的技术支持。 5. 保持与承包商的良好沟通，高效协调其在厂区内的作业安排。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历或相关专业领域的同等学位。 2. 拥有5年以上生产设备管理相关工作经验。 3. 熟知生产设备与自动化系统，具备实际故障排查能力。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。 5. 具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。

服从安排，做事认真，吃苦耐劳，工资面议

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3协同团队高效完成流水线作业，保障生产进度与产品质量 4接受岗位技能培训，不断提升操作熟练度与多岗适配能力 任职要求： 1.男女不限.年龄18-50周岁，年龄18-36周岁，身体健康。工作简单，有师傅带

1.年龄35-55岁 2.身体健康，个人卫生良好。能吃苦耐劳，愿意学习。 3.能熟练操作电气焊及维修。 4.机修带操作。 5.能熟练操作者优先

车间主任 工作职责 1. 全面统筹生产班组的日常运作，涵盖人员排班、任务布置及团队效能优化。统一管理产线人力调度、出勤记录、纪律监督与现场秩序维护，确保生产流程顺畅高效。 2. 主导每日生产计划的实施推进，跟踪电子元器件及半导体类产品生产节奏，控制生产节拍与目标达成率，及时应对产线突发状况，监督进度与品质表现，保障交付节点如期完成。 3. 严格执行生产车间安全制度与6S管理规范，定期开展安全巡查与环境整治。落实现场质量管控和工艺执行监管，贯彻作业标准、SOP及品控要求，组织不良品溯源分析并推动改进措施，减少制程浪费与返修频次。 4. 管理范畴：统管车间安全生产、6S现场执行、生产排程、考勤管理、质量监控、效率提升、安全防范、设备点检、物料管控及新员工带教工作。识别设备运行、物料操作等环节的安全风险。组织开展安全教育与现场问题整改，杜绝安全隐患发生。 5. 负责团队建设与人才培育，组织实施员工技能训练、绩效评估、沟通引导与激励机制，增强队伍稳定性与整体作业水平。 任职要求 1. 具备3年以上制造业一线生产及班组管理经历，有电子/半导体行业背景者优先。管理人数：200人 2. 拥有较强的现场应变与问题处理能力，能够快速响应产线异常并推动闭环解决。 3. 具备良好的协作意识与沟通技巧，能有效调动班组成员积极性以实现既定目标。 4. 可适应制造型企业弹性工作安排，接受必要的加班安排 5. 统招大专学历，化工/电子材料相关专业优先考虑 6. 四川籍贯者优先录用 7. 行业倾向：电子元器件/半导体/新能源领域，尤其欢迎具备电子制造、MLCC、半导体、湿电子化学品、精密涂布/烧结经验者；有危化品管理或净化车间工作经验者加分 8. 化工/电子材料类专业更优 9. 年龄适中，抗压能力强，具备吃苦耐劳精神 10. 能力要求：具备现场问题处置能力、沟通执行力强，掌握基础报表制作 11. 净化车间等级：万级洁净环境，需穿戴无尘服作业 12. 熟悉SOP、OJT、5S/6S、TPM、QC七大工具者优先 13. 有烧结、涂布、配料、净化、自动化产线经验者优先 薪资待遇 薪资范围：8k-12k，享受13薪，缴纳五险一金（按全额基数缴纳公积金），提供住宿（单双人间可选），配套低价食堂（日均低至五元，餐品多样），工作时间：8:30-17:30

工作地点：德阳-凯州新城 工作性质：全职 【公司介绍】 四川洪钧金属制品有限公司成立于 2025年，位于德阳市中江县兴隆镇鑫豪斯消防园区，是一家专业从事金属制品研发、生产、加工及销售的现代化制造企业。公司坚持“质量第一、诚信经营”的宗旨，竭诚为广大客户提供优质的产品和专业的服务，因业务快速发展，诚邀优秀人才加入。 【岗位职责】 1. 负责客户需求对接，通过专业的技术沟通，充分理解客户的产品要求和项目需求。 2. 审核客户提供的 CAD图纸，识别技术难点和风险点，提出合理的优化建议。 3. 完成产品工艺分析和材料核算，制定准确的报价方案。 4. 参与合同技术条款的洽谈，明确技术标准和交付要求。 5. 订单下达后，与生产部门进行技术交底，跟进生产过程中的技术问题。 6. 维护客户关系，处理客户的技术咨询和售后问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，会不锈钢、钣金设计、模具设计等相关专业优先。 2. 精通 AutoCAD软件，能快速看懂并绘制 2D图纸，有 3D软件SolidWorks使用经验者加分。 3. 具备 2年以上机械 / 钣金 / 钢结构/装饰装修或者产品制造行业拆图、报价工作经验。 4. 优秀的沟通表达能力和客户服务意识，能清晰准确地向客户和内部团队传递技术信息。 5. 具备良好的成本意识和逻辑思维能力，做事严谨细致。 6. 有较强的抗压能力，能适应偶尔的加班和出差。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪资体系：底薪 + 高额提成 + 年终奖金（薪资范围：8K-9K/月，能力优秀者可面议）。 2. 福利保障：五险、节日礼品。 3. 清晰的职业发展通道：技术专家路线 / 管理路线双向发展。

【岗位职责】 1. 负责公司EAP（设备自动化平台）系统的日常维护、功能优化及二次开发工作。 2. 根据生产部门需求，开发各类生产报表、数据看板及数据分析应用。 3. 负责新增设备的数采对接工作，包括通讯调试、数据点位配置及数据验证。 4. 配合设备供应商完成设备联调，负责内部接口对接与验收测试。 5. 编写技术文档及操作手册，培训车间人员使用EAP相关功能。 6. 持续优化数据采集的稳定性与及时性，处理日常通讯异常。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历

1.操作工，年龄18~25岁，身体健康，无不良嗜好，可以上也夜班。（操作机器CNC加工中心加工产品）有人教，工资面议。 2.学徒工，有一定的学习能力，操作CNC加工中心，学习机床调试，可以上夜班。有人教机床调试和编程，能通过学习技术提升自己。

1. 设备档案与台账管理：建立并动态更新全厂区设备台账，完整记录设备型号、采购日期、安装位置、维保历史等信息；统一归档设备说明书、验收报告、点检记录等技术资料，确保所有设备档案可追溯、无遗漏。 2. 日常数据统计分析：每日收集设备运行、停机时长、故障频次等核心数据，按月度汇总生成设备维保报表；针对性分析高频故障设备的运行状态，同步完成能源消耗、维修成本等专项数据的统计梳理。 3. 备件全流程跟进：统计各班组提交的备件需求，按A/B/C类分级整理后发起申购流程；全程跟踪采购进度，完成到货核验、出入库登记；定期盘点备件库存，触发安全库存预警，避免关键部件断供影响生产。 4. 故障维修闭环管理：跟踪系统内维修申请单的执行，定期跟进未闭环的故障整改项，协助沉淀典型故障的维修参考案例。 5. 部门日常行政支持：负责部门人员考勤统计、办公用品申领、报销流程对接；做好部门会议的纪要整理与跟进落地，同步完成安全台账归档、6S检查记录汇总等基础事务。 6. 团队建设落地执行：协助组织部门技能培训、安全演练、团队团建等活动，提前做好场地协调、资料准备、人员通知等配套工作；同步整理团队建设相关的活动记录与成果归档。

工资280一天，280一天，坐岗，可带手机，规矩少， 入职打卡10天可预支！！！！！ 长期工。短期工。均可安排 工资支持银行卡/微信/支付宝/现金；人走账清，一分不扣！ 【主要招聘岗位类型】 包装工、扫码员、贴标员、操作，搬运工，质检、仓库管理员，设备维护。 全部坐班，恒温空调车间（冬暖夏凉） 【吃住全免费，不花钱，带行李当天分住宿办理入住】 住宿：4-6人宿舍，设施齐全（空调，热水器，洗衣机，独立卫间标配） 吃饭：厂里发饭卡，三餐免费 年龄： 16-49岁。 （不限学历、不限经验）！ 有意向的速度联系报名，参加面试