
热工设备研发工程师 (MJ050608)
1.2-2万元/月
设备工程师5-10年本科非标设备自动化设备特种设备设计安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、依据工艺部门提供的技术要求,开展非标自动化设备的设计与开发;
2、按项目进度计划,协调并推动供应商完成设备的制造、软硬件调试及交付实施;
3、协同落实公司及部门下达的成本优化与标准化目标,推进所负责模块的降本与标准化执行;
4、主导或参与新技术的研发,完成样机阶段的设计开发,并随项目推进实现量产设备落地;
5、结合实际业务需求,对现有生产线设备存在的设计不足进行优化与改进;
6、挖掘并培育具备行业竞争力的优质供应商资源;
7、承担产线投产后相关设备的运行维护与技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能工程、机械设计、自动化等相关专业背景;
2、5年以上非标设备开发经验,具备锂电行业(如辊道炉、回转炉、推板炉、箱式炉等)或冶金行业(如锂辉石、云母石焙烧回转炉等)项目经验,且具有3年以上设备运维经历;
3、掌握机械结构设计与电气控制原理,熟练操作CAD、SW等设计软件;
4、在设备设计过程中具备问题预判能力,能及时识别潜在缺陷并优化设计方案;
5、能够科学选型设备元器件,具备良好的成本控制意识;
6、针对产线老旧设备的改进需求,可提出切实可行的技术改善方案。
设备技术员
1.1-2万元/月
设备工程师5-10年本科电气设备电机设备机械设备设计机械编程维修保养
岗位职责:
1:设备管理-全面负责公司设备从选型、安装、调试到运行、维护维修及报废的全生命周期管理工作;
2:建立并完善全厂设备的分类分级管理体系、管理制度与流程,并监督执行落实情况;
3:指导并监管全厂设备的维护保养与维修作业,持续推进TPM管理模式,提升设备运转效率;
4:开展设备故障的原因分析与预防措施制定,保障设备安全稳定运行;
5:负责设备类固定资产的管理工作,统筹设备技术改造相关事务;
6:跟踪行业新型设备发展趋势,提出切实可行的技术改进方案,持续提高工厂设备自动化与先进化程度;
7:主导重大设备技改项目的组织工作,涵盖技改计划编制、实施推进、成效评估及设备文档资料管理;
8:负责设备模块质量管理体系的搭建与日常运营管理;
9:组织开展设备与仪器操作培训,确保员工熟练掌握使用技能;
做好设备档案资料的更新维护、归档管理以及借阅归还等日常事务;参与设备/仪器、备品备件等采购谈判事项;完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
机械工程、自动化控制或化工相关专业背景,熟悉密闭式管道循环设备生产系统的运行原理(如粗制、过滤、结晶等工艺流程),了解自动化设备常见故障的诊断与维护方法,具备工艺布局优化设计的能力及相关实施经验;动手能力突出,熟练使用绘图软件,可独立完成自动编程及相关设计任务。具有8年以上化工企业工作经验者优先考虑。
产品工程师(设备零配件)
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产技术研发新产品导入生产质量管理材料机加工
我们是谁:一家专注于“定制化设备零部件”制造的企业,主打小批量、多品种生产模式,注重首件导入与全过程质量管控。
工作内容:
1. 负责首件研发订单的全流程跟进:涵盖需求评审、打样、试制、验证到量产移交各环节。
2. 配合工艺团队梳理并维护工艺流程及关键质量控制点,参与现场问题的分析与闭环处理。
3. 具备机械图纸识读能力(2D/3D),能将技术方案整理为条理清晰的PPT进行汇报。
4. 熟悉常用材料及基础加工工艺(如铝、铜、陶瓷、石英;机加、抛光、表面处理等)。
5. 与采购、质量、生产等部门协同,推动项目进度及变更落地。
岗位要求:
1. 学历专业:机械、材料、制造类相关专业,本科及以上学历。
2. 经验要求(满足其一即可):
- 5年以上在精密制造、汽车零部件、医疗器械、光学仪器、真空设备或通用机械领域的产品、工艺、质量或项目岗位经验(硕士学历可放宽至3年);
- 或1–3年经验但具备较强学习能力与现场推动力的成长型人才。
3. 技能要求:
(1)可阅读英文技术文档;
(2)能理解GD&T、公差与配合要求;
(3)熟练使用Excel与PPT;
(4)能运用Ai工具提升工作效率与问题解决能力。
4. 其他要求:责任心强,能在关键节点(如试制、交付期)阶段性加班,愿意深入现场推动问题解决。
加分项(有则优先,无亦可):
1. 具备首件确认(FAI)、8D/FMEA/SPC工具应用经验,或在ISO9001、IATF16949体系下工作过。
2. 使用过三维设计软件、质量统计分析工具等相关软件。
高薪/包吃包住/轮胎厂品保硫化成型检修包装工/推荐奖励
6000-9000元/月
操作工普工轮胎厂免费培训包吃餐补社保包住6-10人月结
推荐介绍奖励500元!
成都高薪轮胎厂 6000元-9000元/月
可预支!! 零经验师傅教 带薪培训!!
【岗位信息】
招聘岗位:工厂普工,操作工(100名)
薪资待遇:6000-9000+元/月(个人计件 多劳多得,月休2-4天)
工作时间:两班倒(早8晚8/晚8早8),每班12小时,月休2-4天)
【吃住待遇】
提供食宿:免费住宿,均摊水电费 标准4人间,吃饭可食堂,可宿舍煮饭自带,。
购买社保,节假日福利等。
【工作内容】
1. 负责橡胶轮胎产品生产,岗位多,选择多
2. 岗位包括:包装、成型、、硫化、炼胶等。
3. 工作简单易学,无经验者提供免费岗前培训!
经开普工200一天
5000-6000元/月
线束厂贴标签普工焊锡工长白班夜班补贴餐补包住20人以上月结
长白班,经开区线束厂,主要是做 打端子 贴标签 焊锡,月5500以上,20-45 岁,白班17元/小时,夜班补贴20元/天,包住,白班195.5元一天,夜班224元一天。有食堂!!报名
非标设备研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
职位描述
1. 参与企业技术战略规划及非标产品线的布局与设计工作;
2. 带领技术团队根据客户需求,主导非标设备的设计与开发实施;
3. 参与产品研发各阶段的技术评审,牵头组织关键技术难题的攻关任务;
4. 制定研发相关的技术规范,并负责监督执行及推动落地应用;
5. 负责建立、优化并落实产品研发流程体系与团队绩效管理机制;
6. 组织安排非标设备研发过程中的外部委托检测与验证工作;
7. 主导公司技术类项目申报、专利提交、产品认证等相关工作的统筹与执行;
8. 完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景,硕士优先考虑;
2. 掌握软硬件产品研发全流程,具备机械结构、电子电路等领域的基础理论与实践经验;
3. 具备较强的组织协调能力与执行力,擅长团队协作,重视工作效率,能高效整合资源推进项目;
4. 拥有5年以上非标自动化设备行业研发团队管理经历,独立性强,逻辑思维清晰,学习与沟通能力突出,具备良好的行业洞察力。
德阳电子厂
5000-7000元/月
电子厂普工车间操作工包吃五险一金包住20人以上月结
德阳旌阳区电子厂(正式工)
综合工资5000-7000,一年13薪,+5险一金管吃管住
公司生产电子元器件电子产品,普通电子产品,新能源电子产品,汽车电子产品;工作简单,易上手操作。
新建厂区,需求岗位如下:(无纹身)
1.普工/操作工:16-45岁两班倒,第一个月保底5000元,月工资5000-8000元
2.设备维修岗:,22-35岁大专学历,理工科专业月工资5500-7000元,要有经验,面试需带简历
3.生产带班/拉长:男女不限,32岁以内,中专以
上学历(有5年工作经验)月工资6000-10000元,要有经验,面试需带简历
以上岗位每月15号发工资,上六休一,管吃管住,每日3餐低至5元/天,先吃后。城区免费通
4.钳工:负责车间设备安装、调试
要求:中专及以上学历,能看懂装配图纸,具备非标机械零配件及总装调试经验1年以上;熟悉各类常规标准件(如轴承、导轨、丝杆等)
优先德阳
可接受25年相关专业应届毕业生(大专、有钳工实习经验者优先)薪资面议
勤公交车。
公司优势:
1.管吃管住
2.住宿有空调,网络,洗衣机,24小时热水
3.工龄奖600-2600元/年
4.
5.一年发13个月工资。
6.订单充足,收入稳定。
面试可以看车间。
电子手表打包贴标签268/天坐岗包吃住可短期
7000-8000元/月
操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
1.年龄16岁以上,性别不限,不限经验,不要文化
2.身体健康
薪资待遇:
普工、操作工岗位:24一小时,月工资保底6500以上(接受短期)
储备技术员/储备领班岗位:26一小时,月工资保底7000以上(要求长期)
,不拖欠、不压薪
吃住福利:
1.免费包吃包住
2.宿舍4人间,空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全
工作时间: 每天8小时正常班,加班自愿,上六休一
招聘岗位:普工、组装工、包装工、质检员、物料员工作
内容:半成品产品组装、测试、包装、质检,工作简单,无需经验
衣服分拣/打包长白班【6000-8000】包吃住
6000-8000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结无需工作经验带手机上班包吃包住晋升空间大工作轻松
【车间分拣,包装长白班】
工作轻松简单,工作稳定
上班可以带手机,工作比较自由
面试直接到车间看岗位
包吃包住、购买社保,不过安检门、不穿无尘服、当天安排住宿
1、薪资待遇:计件,综合月收入6000-8000左右
每月18日发薪
2、要求及优势
①买社保
②招聘要求:18-53岁
③包吃包住
④上班时间:8:00-18:00(长白班)
⑤招聘岗位:衣服分拣,打包
大龄工 180 元到 190 元一天
5000-6000元/月
长白班操作工食品厂包吃20人以上月结
彭州食品厂长白班大龄专场|25-56 岁
活轻松:洗菜、清菜操作工,简单上手
上班8:00-20:00,忙到21点,全白班不用熬夜
时薪16(15+1补贴),综合4600-5500,可预支工资
包三餐,每天7元餐票
两人合租宿舍人均150/月
面试:每天下午2点彭州工业区统一面试
️带3张红底照片+3张身份证复印件,带行李当天安排住宿
光伏安装长期月结
6.25【富士康厂商】长期[红包][红包][红包]19-24元/小时+长白班+长白班+长期1、年龄20-55岁 ,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。喜欢偷懒打酱油的别来。2、工作内容:富士康厂房光伏板安装,工作简单,一看就会。3、上班时间:7:30-18:30,吃饭一个小时,有效工作时间9.5H4、工资待遇:17+2元稳岗+(1-5)元绩效,发工资在职享有稳岗,绩效看现场工作表现。每月20号发薪,打卡7天可预支,、支付宝均可。5、提供住宿,吃饭厂区有食堂6、需提供一年以内有效体检报告7、工作地点:富士康厂区8、准备材料:身份证正反面照片、近期半身照、电话号码、体检报告(一年内常规就可以)联系李老师:
德阳广汉市库管工作地址:小汉镇小南村9社4000-5500元/月模具出入库管理:负责新模具
4000-5500元/月
库管月结
库管工作地址:广汉市小汉镇小南村9社4000-5500元/月模具出入库管理:负责新模具检验、编号、入库/出库/归位管理,外协模具出入库及异常处理,确保账物数据准确,模具质量管理:负责模具外观检验、缺陷判定与常规修复,外协/代磨模具流转跟踪,报废模具统计上报及损坏报表提交;按号归位退库模具,定期盘点长期未退库模具并提交报表;规划物料摆放,检查库内环境;完成上级交办的其他事项及跨部门协作工作,有一定的体力工作高中及以上学历
PLC技术稳!来恒泰立华广州!薪资高、福利全、技术成长快!
8000-12000元/月
设备工程师经验不限
PLC调试工程师 | 恒泰立华(新厂区)
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【我们能给的】
综合月薪8000-12000元,加班费22元/时,每月20-25日发薪。公司自有食堂,免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍,空调+热水器+WIFI,水费免费。配套健身房免费使用
。每月生日会、聚餐烧烤,每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息,不考核绩效扣款。
【你要做的】
按图纸完成设备安装后的手动/自动调试,熟悉三菱、汇川等主流PLC编程,排查电气、机械、程序、管路等问题并处理,配合质检完成设备验收。
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大专及以上学历,自动化/机电一体化/电气工程等相关专业,具有非标自动化设备PLC调试经验优先,能独立完成设备调试,具备问题分析与解决能力。
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【我们需要的】
大专及以上学历,自动化/机电一体化/电气工程等相关专业,具有非标自动化设备PLC调试经验优先,能独立完成设备调试,具备问题分析与解决能力。
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线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍
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6000-7000元/月
操作工普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
1.年龄16岁以上,性别不限,不限经验,不要文化
2.身体健康
薪资待遇:
普工、操作工岗位:24一小时,月工资保底6500以上(接受短期)
储备技术员/储备领班岗位:26一小时,月工资保底7000以上(要求长期)
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吃住福利:
1.厂吃厂住不花一分钱
2.宿舍4人间,空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全
工作时间: 每天8小时正常班,加班自愿,上六休一
设备主管
1.2-1.5万元/月
生产设备管理员5-10年大专设备管理生产设备
1、具备3C、半导体行业或外企5年以上设备技术及管理相关工作经验;
2、曾直接带领设备团队,团队规模超过20人;
3、熟悉设备稼动率、MTTF、MTBF、MTTR等关键指标的趋势分析与管理;
4、具有SOP类文件的编制与管理实操经验;
5、主导并推动团队完成过设备创新优化及技术改造项目;
薄膜设备运维管理
8000-16000元/月
生产设备管理员月结1-3年大专
核心职责:
负责氮化铝镀膜设备、刻蚀设备、光刻设备的日常运维、故障排查、预防性维护及备品备件管理。
协同工艺工程师完成设备参数调优、新设备安装、调试与验收工作。
编制设备操作与维护标准作业流程(SOP),并对操作人员进行培训指导。
监控并管理设备运行数据,持续提升设备综合使用效率(OEE)。
任职要求:
本科及以上学历,机械、自动化、真空技术、机电一体化等相关专业。
必备条件:3年以上半导体或薄膜沉积领域关键设备维护经验。
熟悉磁控溅射、真空系统、射频电源、气体输送管路者优先考虑。
具备较强的实操能力,能快速判断并处理设备硬件与控制系统异常问题。
生产助理(德阳广汉)
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专生产物料管理生产计划管理数据统计
岗位职责:
1、负责生产部门与外协单位之间的联络对接,保持良好协作关系。
2、配合生产负责人制定并落实月度、周度生产计划,及时汇报执行过程中的异常情况(如物料不足、设备故障、人员缺勤),协同推动问题解决,确保生产按计划推进。
3、协助开展车间半成品及成品的库存管理,定期组织盘点,保证账目与实物一致。
4、日常巡视生产区域,协助维持现场秩序,确保作业环境整洁、物料摆放有序。
5、参与应对生产现场突发状况,遇到无法处理的问题时,第一时间向上级汇报。
6、负责收集整理各类生产数据(包括产量、产值、废品率、设备运行效率、工时消耗等)并进行汇总分析。
7、参与车间安全管理工作,协助组织安全培训和检查,督促员工遵守操作规程,预防安全事故发生。
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、自动化、焊接等工科类专业优先考虑。
2、具备2年以上生产制造型企业工作经验,能够协助组织生产会议,并独立完成会议记录及决议事项的跟踪落实;
3、熟练掌握Office办公软件(尤其Excel,需具备数据筛选、函数应用、图表生成能力),可独立完成数据统计与报表编制。
4、性格积极乐观,具备较强的沟通协调能力,能准确传达信息,协调多方工作需求。
5、具有团队协作精神,能主动配合上级及相关部门顺利完成各项工作任务。
品质管理储备人才
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责
1. 一线质检实操:入职初期需深入生产现场,全面掌握来料检验(IQC)、制程巡检(IPQC)、成品检验(OQC)的作业流程与标准;
2. 质量管控执行:依据检验规范开展质量检查,准确记录检验数据,及时处置现场常见质量问题,落实不合格品的全流程闭环控制;
3. 体系知识运用:掌握ISO质量管理体系要求及QC七大工具,参与制程质量数据分析并协助编制改善报告;
4. 流程优化建议:结合现场操作实际难点,提出合理化改进建议,协同推动检验流程优化,助力产品合格率提升。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,质量管理、工业工程、材料、电子等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:面向2026届应届毕业生,或具备2年内制造业品质岗位工作经验者优先;
3. 核心能力:具备扎根一线学习与实践的意愿,坚持原则,工作细致认真,具有较强的数据敏感性和分析意识;
4. 工作适配:能接受两班倒工作安排(月休4天),沟通协调能力良好,有志于从质检岗位成长为品质管理储备人才。
正式工
5000-8000元/月
操作工车间普工电子厂包吃社保五险五险一金包住6-10人月结
德阳旌阳区电子厂,正式工
综合工资5000-8000,5险一金管吃管住
公司生产电子元器件电子产品,普通电子产品,新能源电子产品,汽车电子产品;工作简单,易上手操作。
新建厂区,需求岗位如下:(无纹身,无犯罪记录)
1.普工/操作工:18-45岁两班倒,前三个月每月不低于5000元,综合工资5000-8000元
2.设备维修岗:,22-35岁大专学历,理工科专业月工资5500-7000元,要有经验,面试需带简历
3.生产带班/拉长:男女不限,32岁以内,中专以上学历(有5年工作经验)月工资6000-10000元,要有经验,面试需带简历
以上岗位每月15号发工资,上六休一,管吃管住,每日3餐低至5元/天,先吃后。城区免费通
4.钳工:负责车间设备安装、调试
要求:中专及以上学历,能看懂装配图纸,具备非标机械零配件及总装调试经验1年以上;熟悉各类常规标准件(如轴承、导轨、丝杆等)
优先德阳
可接受25年相关专业应届毕业生(大专、有钳工实习经验者优先)薪资面议
勤公交车。
公司优势:
1.管吃管住
2.住宿有空调,网络,洗衣机,24小时热水
3.上班一年带薪休假5天
4.五险一金
5.订单充足,收入稳定。
面试可以看车间
玻璃门外框组装
4000-5000元/月
组装工包住包吃6-10人月结流水线
具体做的工作,上合页,上锁眼皮,上安装片,打安装孔,安装锁芯,安装锁盒,组装门框
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年大专现场管理
岗位职责
1. 一线产能融入:入职前六个月需扎根基层班组,全面了解生产工艺流程、人员排班安排及产能制约因素,掌握现场运作机制;
2. 生产计划落实:协助主管推进生产任务执行,统筹协调人力、物料与设备资源,保障产线按时完成交付目标;
3. 现场问题响应:在厂期间及时应对生产突发状况,联动相关部门处理物料断供、设备停机等异常情况;
4. 管理素养提升:通过实地操作积累经验,学习5S/6S管理方法与精益生产思想,参与推动生产效率优化工作。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,工业工程、生产管理、机械类等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:2026届应届毕业生,或具备两年内制造业基层岗位或管理实践经历者优先;
3. 核心能力:能接受基层轮岗安排,具备较强抗压能力与吃苦精神;拥有良好的沟通表达与组织协调能力;
4. 工作适配:可适应倒班制度(月休4天),有志于向管理方向发展,愿意从一线班组长岗位起步,逐步实现职业晋升。
文员/行政助理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验月休四天五险
1.负责日常文字工作
2.协助现场当安全员
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生产设备主管
1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专维修保养安装调试电气设备生产设备电工证
注:当前岗位工作地点为四川南充/四川德阳
岗位职责
1、负责设备的调试、维修与保养等日常管理,保障设备运行稳定;
2、能够主导现场技术问题处理,及时预防并解决生产中出现的设备故障;
3、协同工艺部门推进设备的技术改造与升级优化;
4、承担团队管理职责,并落实设备维护相关具体工作
岗位要求
1、了解电镀工艺流程,具备镀镍、镀金以及挂镀、连续镀实际操作经验;
2、持有电工证,掌握电气安装与维修技能,可独立排查仪表设备常见问题;
3、精通伺服系统、变频器、PLC等电气控制装置,了解电气元器件选型规范;
4、具备良好的沟通表达能力,学习主动性高,富有团队协作意识和责任心;
5、机械、电气、自动化类相关专业背景;
6、熟悉电镀夹具、过滤泵、整流器、废气处理塔等设备的工作原理;
7、有团队管理参与经历;
8、具备非标半导体机械设备的维护与调试实践经验
栏目概述
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