物流平台拓展业务，熟手优先

1、根据公司要求，走访小区物业项目负责人 2、协助产品配送到物业项目 3、协助统计订单和收款

负责公司客户的开发与维护

岗位职责： 1.制定并执行公司整体运营策略，统筹用户增长、活动策划、内容运营及数据分析工作 2. 负责跨部门协同，推动产品、市场、销售等环节高效落地，持续优化运营流程与转化路径 3.监控核心运营指标，定期输出分析报告并提出改进方案 4. 管理运营团队，指导成员完成日常任务，培养梯队人才，提升团队专业能力 5.洞察行业动态与竞品动向，结合业务目标创新运营模式，驱动业绩可持续增长 任职要求 1.不限学历 2. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调及项目推动力，结果导向，抗压能力强 3. 对用户心理与市场趋势敏感，具备创新意识与落地执行力

负责薪酬绩效及企业组织系统产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 有培训公司和咨询公司的销售经验，曾经带过电销团队为佳！

招聘营销经理；薪资（5000-8000） 招聘服务员；薪资（3000-6000） 联系电话：知丽

渠道经理/销售经理 25-48岁，学历不限 薪资福利:3000-15000元/月+社保 招工人数:4人 工作地址:资中县内

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售潜质者优先 2.熟悉主流社交平台及办公软件操作，能快速适应线上销售工作模式 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识，乐于接受业绩挑战 4.无经验者提供系统化带教培训，有电销、网销、客服类经验者可适当放宽其他条件

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

岗位职责：遵守公司管理制度，维护公司品牌与产品，服务形象，市场业务扩招，拜访客户，开发建立维持客户稳定关系

德阳市旌阳区招起重工、行车工

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环保行业（建筑垃圾破碎），包吃包住，月薪6000/月，加班费另算，每日工作9小时； 工作内容:搬运打包料，停工清理垃圾和搬运设备，必须有N1叉车证。

德阳中江招氩弧焊，管道安装/维修

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岗位职责： 1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与激励，提升团队专业力与战斗力 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系与战略合作 4. 分析市场动态、竞品策略及销售数据，及时调整销售策略与资源配置 5. 协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门高效协作与项目落地 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验，有团队管理经验者优先 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 3. 具备出色的市场洞察力、战略思维与商务谈判能力 4. 优秀的沟通协调能力与抗压能力，结果导向，执行力强 5. 熟悉销售全流程管理，有成功从0到1搭建销售体系经验者优先

公司简介 我们是上海头部线下活动综合服务平台，深耕长三角本地生活与户外文旅赛道，每周上线500+场成熟活动，已服务上千家B端品牌商家、俱乐部主理人、旅行社及营地品牌。 针对行业客户活动招募难、私域运营弱、数字化工具缺失、供应链资源不足等核心痛点，我们推出「活动专属小程序+全链路运营赋能」一体化解决方案，涵盖小程序平台搭建、品牌视觉包装、活动供应链支持、公私域运营陪跑、全域流量推广等全周期服务，差异化于通用型SaaS工具，市场空间广阔、产品壁垒清晰。 现开放小程序事业部合伙人席位，面向上海招募兼具行业资源、销售管理能力与创业心态的渠道负责人，全权操盘小程序业务销售全盘，共享业务增长红利与长期股权收益，共同把赛道头部产品推向全行业。 岗位职责 1. 销售战略与目标制定：全权负责小程序业务的销售全盘工作，制定整体市场拓展策略、渠道布局规划与阶段性业绩目标，对事业部最终营收结果负责。 2. 渠道体系从0到1搭建：搭建多元化销售通路，覆盖B端直客开发、行业代理拓展、城市加盟合作、异业渠道联动等模式，快速打开上海及长三角市场，提升产品市场占有率。 3. 销售团队搭建与管理：负责销售团队的招募、培训、考核与日常管理，搭建可复制的销售方法论与成单体系，带领团队持续达成业绩目标。 4. 核心客户与渠道攻坚：牵头对接行业头部客户、核心渠道与战略合作方，主导重要商务谈判、方案制定与合作落地，沉淀标杆案例。 5. 销售政策与机制优化：制定销售提成、代理加盟政策、合作定价等商务规则，根据市场反馈与业务阶段动态优化，持续提升渠道活力与成单效率。 6. 市场反馈与产品协同：跟进一线市场与客户需求，同步产品、运营团队迭代产品与服务，持续强化产品市场竞争力。 合伙权益与岗位优势 丰厚收益+长期股权，深度绑定事业成长 - 基础薪资+团队业绩提成：提供匹配岗位层级的底薪，叠加事业部整体业绩团队提成，收入与业务规模直接挂钩，上不封顶； - 达标股权激励：业绩达标即可解锁公司股权，从职业经理人升级为事业合伙人，共享公司长期发展红利，收益不局限于短期佣金。 成熟平台全链路兜底，低风险创业 - 产品已跑通市场、拥有上千家成熟客户案例与完整服务体系，无需从零验证商业模式，上手即可快速变现； - 平台提供品牌背书、活动供应链、运营陪跑、技术研发、售后客服全链路支持，你只需专注市场拓展与渠道搭建，无需兼顾后端繁琐事务。 高度自主的操盘空间 - 可灵活办公，无需固定坐班，工作节奏与团队管理模式可自主规划； - 业务策略、渠道模式、团队搭建均拥有高度决策权，按合伙人身份独立操盘事业部，充分发挥行业经验与资源优势。 行业顶级资源赋能 - 免费共享平台全品类线下活动、行业峰会、高端圈层资源，快速拓展人脉与渠道； - 对接平台已有的上千家B端商家资源，降低初始拓客成本，加速业务起量。 任职要求 核心任职要求 1. 常驻上海，5年及以上B端销售管理经验，有从0到1搭建销售团队、渠道体系的完整操盘经验； 2. 具备SaaS企业服务、本地生活、户外文旅、营地研学、旅行社任一行业的深度从业背景，自带成熟的行业客户资源与渠道资源； 3. 具备创业者心态，目标感强，能承受业务拓展期压力，愿意与公司长期绑定、共同成长； 4. 具备优秀的商务谈判能力、团队管理能力与商业判断力，能独立制定业务策略并落地拿到结果。 优先加分项 1. 有小程序、SaaS软件、私域运营工具类产品的销售管理经验，熟悉行业定价与合作模式； 2. 自带成熟销售团队或优质代理渠道资源，可快速带入业务起量； 3. 熟悉俱乐部、营地、亲子研学、品牌主理人等垂直客群，拥有丰富的行业人脉； 4. 有创业经历或合伙人岗位经验，懂业务全链路经营。

1. 掌握美业线下渠道资源，涵盖美容院、皮肤管理中心、月子会所、小儿推拿馆、养生会所、高端私享康养机构等，完成合作洽谈、签约落地、执行. 2、主动获取美业和大健康展会行业新增合作线索，积累优质B端老板资源。 3 职业要求：优先有1年以上美业、养生、医美轻医美渠道招商经验，熟悉线下实体门店经营逻辑，有现成门店老板资源者可优先

关于小算科技 小算科技成立于2019年，总部位于长沙，是国内移动虚拟化全栈解决方案的领军者。公司500余人，其中高级研发人员占比高达50%，是典型的技术驱动型企业。 我们的核心技术——自研虚拟化引擎与ARM架构云计算平台，成功解决了跨平台兼容、算力调度等行业级难题，为全球数亿用户及数百家企业提供稳定、高效、安全的底层技术支撑。成立至今，我们已获得55项软件著作权、17项发明专利，并连续3年保持200%的营收增长，是行业内公认的"独角兽"潜力股。 岗位核心价值 站在巨人的肩膀上，你不仅是一位销售管理者，更是公司百亿营收目标的战略合伙人。你将全面负责核心业务线的销售策略制定与团队管理，带领一支高战斗力铁军，将我们的技术优势转化为持续的商业成功。 你将全面负责 1、目标拆解与战役指挥：将年度/季度营收目标拆解为可落地的团队作战计划，精准把控月度/季度冲刺节奏，对团队整体业绩最终结果负责。 2、销售漏斗精细化管理：建立并优化全流程的销售漏斗管理体系，用数据驱动团队执行力，精准诊断各转化环节瓶颈，持续提升团队整体转化效率。 3、客户分层与战略攻坚：指导团队进行科学的A/B/C客户分层管理，针对头部大客户（KA）制定专项攻坚策略，充分利用公司已有头部客户案例（阿里、字节等）进行复制裂变。 4、团队组建与能力建设：负责销售团队的招募、带教与激励。通过实战复盘、方法论沉淀，批量复制Top Sales，打造一支能打硬仗、打胜仗的铁军。 5、资源整合与协同作战：高效联动产研、市场等内部资源，将公司的技术优势与客户需求精准匹配，为客户创造长期价值。 我们期待的你 1、经验要求：3-8年ToB销售经验，其中至少1-3年团队管理经验，有SaaS、云服务、高客单价技术产品销售管理背景者优先。 2、管理能力：具备成熟的目标拆解与过程管理方法论，有成功的团队培养案例（如：帮助团队成员从普通销售成长为Top Sales）。 3、业务敏锐度：深谙ToB客户转化链路，具备与大型企业（KA客户）高管的商务谈判能力。 4、加分项：拥有跨境电商、互联网大厂或泛企业服务领域的客群资源或人脉。 5、核心特质：极强的结果导向与抗压能力，渴望在高速增长平台实现个人与团队的指数级跃升。 我们提供 —极具竞争力的薪酬：高额无责底薪+个人提成+管理绩效 —坚实的平台背书：站在"全国互联网成长型企业20强"的肩膀上，你的每一份成绩都将被行业看见。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验，有团队管理实绩 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理，具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力 5.有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先

岗位职责 1、负责德阳/广汉区域内B端客户的开发，以及平台的推广工作 2、负责推进客户管理与分析，合理对每一个客户做科学与系统的评估 3、负责客户拜访、商务谈判、合同制作等全流程工作 4、协助日常存量客户的关系维护工作 5、完成上级领导交代的其他事情 薪资福利 1、无责底薪+提成（工资上不封顶）； 2、购买五险一金； 3、年轻团队，氛围轻松活泼； 新公司晋升机会多，背靠厦门市建潘集团，发展方向多！！！

负责德阳本地商家美团收款码、收款助手推广安装， 可电销，上门拓展商户，操作简单，易出单。全职，兼职都可以。 薪资：高提成+长期流水分润，多劳多得，上不封顶。 有无经验均可，有人带、有培训，工作时间自由。 工作区域：德阳市区及周边，就近开展业务。

四川众联食品有限公司 招聘岗位：德阳市场渠道经理 工作地点：成都、德阳、绵阳、广元（川内区域） 任职要求 1、有调味品和餐饮渠道的相关工作经验。 2、熟悉当地市场，有调味品销售经验、餐饮渠道和经销商资源者优先。 3、熟悉区域内主要的餐饮终端、有良好的客情关系。 综合待遇：5000-20000 联系电话：（闵总）

岗位职责： 1. 通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1. 年龄18-23岁，在读或毕业于广汉民航飞行学院，广汉航天职业学院，广汉科贸职业学院，表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3. 工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

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一、岗位职责： 1.负责销售团队的管理和建设 2.根据公司任务目标，做部门周、月、季度任务目标分解，并带领团队完成各阶段业绩考核指标； 3.根据公司业务发展及市场特点，收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略等信息，并对市场信息进行分析、预测，制定对策； 4.负责销售渠道拓展，不断实现公司在德阳地区的市场占有率； 5.负责组织实施品牌推广，在市场中建立企业品牌知名度、专业度和美誉度； 6.负责客户关系体系的建立与维护，并监督团队落实执行。 二、岗位要求： 1.25-38周岁，大专以上学历，3年以上销售团队管理经验，有同行经验者优先； 2.较强的领导能力、擅长组织协调和团队建设管理； 3.了解国家、地方的财税政策与法规，敏锐的市场感知及方向把控能力； 三.薪资福利： 1.高底薪＋团队提成+月度奖金+年终分红激励（具体面议） 2. 六险一金（五险一金+商业保险）、生日福利、零食下午茶、系统培训、公平透明晋级体系、通讯补助、交通补助、奖励双休、月度各项销售激励奖励、定期团建； 3. 假期福利：带薪假，年假，病假，婚假，丧假，产假，小产假，陪产假，公休假，法定节假日； 4.集团平台大，发展前景广阔，氛围年轻化； 5.先定个小目标：转正 四.工作时间： 之一到周五8:50-12:00 13:30-18:00，周末双休，法定休息。 五、就业地址：德阳（包住） 六、培养方向：部门经理-分总-总经理-大区总经理

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岗位职责： 1.负责协助区域经理开展工作，达成销售业绩 2.通过对客户的拜访与沟通，维持客户与公司的良好的相互信任的合作关系 3.辅助销售经理进行对特定领域的新客户群体进行信息收集与初步沟通，取得新客户对公司的认知，并提高新客户对公司所经营产品与解决方案的认可度 任职要求： 1.具备踏实肯学的工作态度，良好的沟通及公关能力 2.较强的观察力和应变能力，良好的独立工作能力和人际沟通技能 3.做事积极主动，有强烈的责任感和团队合作精神 4.大专及以上学历 工作地点：德阳市区

【工作时间】8小时工作制（午休2小时）不加班 【薪酬福利】底薪+阶梯式提成+，综合月收入6k-1w+ 【任职要求】18-45岁，无经验小白可以，有销售经验优先，有会销经验优先 【工作内容】邀约客户到会—协助销售会开展—做好客户售后及维护 【晋升空间】部长—经理—店长—分公司分红股东—分公司总经理—集团分红股东—集团股 我们还有～生日礼，节日礼，下午茶，团建，旅游，聚餐，娱乐，拓展等等，“年轻”的团队，活跃的氛围，和可的收入，带给你美好的生活体验！！！

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与例会分享经验与问题 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.遵守职业规范，尊重客户隐私，具备良好职业道德