
中江英语老师
5000-6000元/月
英语教师1-3年大专学科应试(小初高)
岗位职责:
1. 负责中小学英语课程的教学工作,制定并实施教学计划
2. 开展课堂互动与分层教学,提升学生听说读写综合能力
3. 批改作业、组织测验及学习反馈,定期与家长沟通学习进展
4. 参与教研活动、教学培训及课程资源开发
5. 关注学生心理发展,营造积极、包容的英语学习环境
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 具备英语学科教学能力,发音标准,表达清晰流畅
3. 普通话二级乙等及以上,持有教师资格证者优先
4. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
5. 亲和力强,善于沟通,有团队协作意识
英语老师 初二
2000-3000元/月
英语教师
岗位职责:
1. 针对初二学生英语学科开展一对一或小班制教学,重点提升语法、阅读、写作及应试能力
2. 根据学生学情制定个性化学习计划,定期评估学习效果并调整教学策略
3. 同步校内课程进度,强化薄弱环节,助力成绩拔高与能力进阶
4. 布置并批改课后作业,及时反馈学习问题,保持与家长的良性沟通
5. 激发学生英语学习兴趣,培养良好学习习惯与自主学习能力
任职要求:
1. 英语表达流利,发音标准,具备扎实的初中英语知识体系
2. 热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,善于因材施教
3. 具备家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4. 最低学历不限,但需通过基础英语能力与教学能力评估
5. 工作地点灵活,能适应就近安排,时间协调能力强
小学英语老师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责小学英语授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正
2. 具备英语相关专业背景,持有教师资格证优先
小学英语老师
3000-4000元/月
英语教师本科
岗位职责:1. 负责中小学或成人英语课程的教学工作,制定并实施符合学生水平的教学计划与教案2. 运用多样化教学方法(如互动式、任务型、情境化教学)提升学生听说读写综合能力3. 定期开展学习评估与反馈,跟踪学生成长进度,及时调整教学策略4. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发,持续优化教学质量5. 与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习情况,提供个性化学习建议
任职要求:1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养与责任心,亲和力强、耐心细致2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础与教学表达能力3. 持有教师资格证(英语学科)及普通话二级乙等以上证书4. 具备课堂教学经验者优先,应届毕业生需通过试讲考核5. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
英语教师
9000-15000元/月
英语教师3-5年本科初中教育高中教育小学教育一对一授课线下授课集体授课英语专业八级教师资格证书
岗位职责:
1. 承担初高中英语课程的授课及教案准备工作
2. 参与教学相关活动的规划与执行,助力学生英语能力提升
3. 定期与家长交流学生学习情况,给予专业的建议与支持
任职要求:
1. 具备较强的英语教学功底,能有效调动学生的学习积极性
2. 拥有良好的沟通能力,善于与学生及家长进行互动交流
3. 热爱教育事业,能够适应高效、紧凑的工作节奏
兼职数学教师(初中)
3000-6000元/月
数学教师1-3年本科初中小班授课一对一授课培训机构教育工作经验线下教育教师不坐班
招兼职初中或高中数学教师
岗位职责:
1. 承担数学课程教学任务,制定相应教学方案;
2. 负责课前准备及教材内容编写工作;
3. 指导学生进行数学问题的分析与解答;
4. 评估学生学习情况,提供课后反馈与辅导服务;
5. 熟悉成都教学体系,完成日常授课。
任职条件:
1. 数学或相近专业背景,本科及以上学历者优先;
2. 精通数学知识体系,具备良好数学逻辑思维;
3. 拥有至少一年数学教学经验;
4. 具备良好的表达能力与团队合作意识;
5. 参与过教育方法类培训者优先录用。
急聘优秀英语教师
5000-10000元/月
英语教师3-5年本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1. 承担英语课程的教学工作,保障教学效果与质量
2. 参与教学计划的规划与实施过程
3. 保持与学生及家长的有效沟通,跟踪并反馈学习情况
任职要求:
1. 具备扎实的英语授课能力
2. 能够调动学生积极性,增强学习动力与成效
3. 拥有良好的协作意识,能与团队协同促进教学水平提升
小学初中英语教师
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育线下授课
1. 承担英语学科教学任务,提升学生语言综合运用能力。
2. 制定并执行教学方案,确保教学目标达成。
3. 策划开展英语实践活动,丰富学生语言应用场景。
4. 定期与家长交流,及时反馈学生学习情况。
5. 协同参与课程体系及教学资料的研发工作。
6. 积极配合团队协作,助力学校英语教学质量提升。
感兴趣请联系我,期待您的加入!
少儿英语教师(天府新区)
7000-11000元/月
英语教师3-5年大专线下授课集体授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级英语教学经验少儿英语老师少儿英语教师
— 寻找有经验的少儿英语老师 —
(欢迎发音标准、口语优秀的应届生加入)
岗位职责:
1、承担3-12岁儿童英语课程的授课任务;
2、注重启发式教学,提升学生的英语思维水平;
3、认真完成课前备课,确保课堂教学质量稳定;
4、定期与家长交流学生的学习进展及课堂表现;
岗位要求:
1、具备本科及以上学历,英语或师范相关专业背景(条件优异者可适当放宽);
2、英语口语流畅、语音规范,有1至3年少儿英语教学经验者优先考虑;
3、持有教师资格证书、英语专业四级或八级证书者优先录用;
4、普通话表达清晰,具备良好的沟通与表达能力;
上班及作息时间:
双休(每周一、周二休息)
周中:13:30-20:30
周末:9:00-18:00
薪资福利:
1、无责任底薪+课时提成+绩效奖金=7K-12K;
2、缴纳社保、医保、商业意外险及公积金;
3、享受子女就读内部课程的优惠政策;
4、享有带薪寒暑假待遇;
晋升通道:
学术教师—学术组长—年级负责人—主管—学术经理或管理岗发展路径
备注:面试需准备10分钟试讲内容,请提前制作好相关教学课件;
校区分布于双流区(明城、万达、空港、格林城)、龙泉驿区、新都区、高新区、天府新区、广元市,可根据住址就近安排工作地点;
寒暑假带薪休假招聘英语教师
8000-10000元/月
英语教师1-3年本科雅思托福学前教育小学教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级IELTS雅思
【工作内容】:
1.使用英语对3—12岁儿童进行英语教学。
2.提升孩子的综合素养及英语实际应用与表达能力。
3.依照教学计划推进课程进度,完成备课与授课任务。
4.定期与家长交流学生学习情况,反馈教学成果。
【任职要求】:
1、须为英语或相关专业毕业;具备丰富少儿英语教学经验者专业不限;
2、语音标准,英语沟通顺畅自然。
3、具有一年以上少儿英语授课经验者优先考虑。
4、需持有英语教师资格证。(接受正在备考者,但须在入职一年内取得证书)
5、通过大学英语六级或专四/专八考试者优先。
6、性格积极阳光,热爱孩子,善于与儿童互动,具备耐心与责任感。
【岗位福利】:
底薪+课时费+推荐奖励
校外培训机会、专业技能成长支持
综合薪资:8000—10000
上班时间:周一至周五14:30-20:30 周六10:00-20:30
休息安排:周末单休;每年享有寒暑假带薪假期
腻子工小工
绵竹工地需要6个刮灰师傅,技术熟练有责任心。28一天包住,小工一个,公司限59,54。工资由公司转卡里,有愿意来的,办好华西银行卡!联系电话,每月最迟20号工资准时到账!做一两天的就不用联系
技术负责人安全员测量员
招聘:1、需要一个现场技术负责人,工作地点,广汉,要求,有桥梁施工经验,懂桥梁现浇,挂篮施工工艺,吃苦耐劳,工资面议;2、现场专职安全员,工作地点,资阳,需要持建安C3证,吃苦耐劳,有桥梁工作经验,工资面议;3、需要一个测量员,工作内容,桥梁测量和计量工作,工作地点,仁寿县禄加镇。要求,有桥梁测量工作经验,工资面议,吃苦耐劳。联系人,张老师
促销员月结
【招聘】【促销员】【上班】【(兼)/(职)】德阳雪花高端产品招聘【(兼)/(职)】【上班】岗位一【促销员-上班-(兼)/(职)】20名,,年龄18-38,身高158左右,负责雪花高端酒类产品的宣传,展示及客户推荐工作,待遇3500+提成【上班时间】月休4天下午17:30-21:30每天4个小时,具体时间电话联系【上班地址】德阳市市区就近安排-
保洁开荒保洁家政1-4天
标示预约编号:订单编号:预约产品产品名称:【五一特惠】3小时全屋日常保洁(含擦内窗,包洗碗,可叠衣)五星阿姨上门服务/打扫卫生上门服务/家政保洁上门服务预约详情地址:四川省德阳市旌阳区东湖街道峨眉北路2段9号黄金海岸日期:时间:14:00:00~17:00:00到手90+3好评
少儿英语教师
3000-8000元/月
英语教师1-3年本科早教启蒙
任职要求:
1。本科及以上学历,英语相关专业,硕士及以上学历,持有国际教师资格证(TESOL/TEFL/CELT A)者优先。
2。英语听说读写能力精通,口语地道流畅,具备全英文授课能力,熟悉IB,AP,A-Level,剑桥等国际化课程体系者优先。
3。有小学英语教学经验,具备国际化教育视野,了解中西方教育差异,善于引导学生自主探究学习。
4。热爱教育事业,具备良好的跨文化沟通能力,团队协作能力与创新能力,师德高尚,责任心强。
5。年龄45周岁以下,形象气质佳。
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教
职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语
薪资范围: 12000-16000元/月
岗位职责:
1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法;
2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练;
3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导;
4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标;
5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系;
6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作;
7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。
任职要求:
1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课;
2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先;
3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验;
4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣;
5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动;
6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作;
7. 持有教师资格证者优先。
薪资结构:
· 底薪5500元(含15节义务课时/月)
· 超出课时费180元/节
· 打卡绩效15元/学生/月
· 满班补贴300元/班/月(每班6人)
· 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人
实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。
福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
英语老师(月综合一万+)全职兼职
5000-10000元/月
英语教师1年以下大专成人应试(四六级/考研)英语国家
①招聘岗位:英语绘本馆老师
②具体要求,英语专业毕业,口语能力强,活波热情有亲和力
③薪资待遇:前三个月2500+课时费+招生奖励;第四个月3000+课时费+招生奖励;跟随招生情况增加
英语教师
2000-4000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.周六、日全天授课,要求全勤(有教师资格证)
2.英语口语流利,英语专业四级以上
3.性格开朗,沟通能力强
4.熟悉小学、初中英语课程
5.会自然拼读者优先
6.薪资待遇2000-4000
家教临时工
100-200元/时
家教3-5年本科大型教育机构经验中学生线下教育不住家不坐班教育行业工作经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-12-31
招募啦!寻找数学/物理“解题高手”&“趣味传播者”!(兼职:小学/初中/高中)
[名校通教育]正在诚邀一群热爱讲台、富有才华的兼职数学与物理教师!无论你是经验丰富的“授课能手”,还是崭露头角的“教学新锐”,只要心怀教育热忱,我们都欢迎你来展现实力!
我们需要的伙伴:
小学数学老师:能引导孩子在轻松氛围中掌握数字奥秘!
初中数学老师:帮助青少年理清代数几何脉络,突破学习瓶颈!
高中数学老师:以严密逻辑构建知识体系,助力冲刺目标院校!
初中物理老师:将力学与电学知识讲得妙趣横生,激发探索欲!
高中物理老师:化繁为简剖析物理原理,拓宽学生视野!
我们希望你:
具备全日制本科及以上学历,优先考虑数学、物理或师范类相关专业背景的候选人!
拥有[小学/初中/高中]实际授课经历者优先录用!
优秀师范类应届毕业生亦欢迎加入!(请提供在读或应届毕业证明材料)
表达流畅且具亲和力,确保学生听得明白、学得扎实、乐在其中!
具备责任感与耐心,真正热爱教书育人的事业。
可在周末、晚间或寒暑假稳定排课(需至少持续一学期)。
加入我们,你将收获:
实在可观的回报:课时酬劳丰厚(依据年级段及个人能力面议,起薪100元/课时),多劳多得,价值被充分认可!
灵活自由的时间安排:你的日程由你主导,我们根据需求协调排课,力求高效协作!
完善的教学支持:提供成熟课程体系与配套课件资料,减轻备课负担!
持续成长的机会:融入教研团队,与资深教师交流共进,提升专业能力!
温馨有爱的工作氛围:在共同奋斗中建立归属感,体验教育带来的满足与喜悦!
成为点燃学子求知热情的引路人!
通过初筛的申请者将迅速收到试讲通知,期待你在课堂上绽放风采!
[名校通教育]期待与你携手,在教育旅程中彼此成就,熠熠生辉!
初中数学教师(保底薪酬+双休)
8000-15000元/月
数学教师1-3年本科线下授课初中授课老师
【工作职责】
1. 根据学生个体差异,实施个性化教学方案,确保教学服务的专业性与高效性;
2. 定期开展阶段性测评与课堂效果评估,及时反馈学习进展,跟踪学习成果;
3. 注重基础思维能力培养,提升学科核心素养,全面激发学生潜能;
4. 关注学生身心发展,引导建立积极的学习态度和科学的学习方法;
5. 为学生升学规划提供专业支持与可行性指导;
6. 积极参与公司及学科组组织的培训、教研、讲座及相关工作会议。
【任职资格】
1. 统招985、211本科及以上学历者优先考虑;
2. 热爱教育事业,有志于在教育领域持续深耕;
3. 性格开朗,乐于交流,具备出色的表达与沟通能力;
4. 能承受工作压力,具备高度的责任感和敬业精神;
5. 精通学科知识体系,拥有相关教学经验者优先录用。
【我们是谁】
极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心理念,打造覆盖小学至高中全学段的完整课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健运营,稳居西南地区数学教育培训领军位置,是区域教育行业的标杆企业。在这里,你将享有标准化的教学教研支持、稳定的业务平台以及系统化的人才成长机制,助力职业发展的每一步。
【岗位亮点】
(一)薪资保障 + 多重福利
保障性收入:薪酬结构=底薪+课时费+补贴,设置月度保底与年度保底机制,年收入不低于18W;寒暑假高峰期收入可实现翻倍增长,助力快速实现经济自主
(二)专业系统的成长路径
岗前培训:获得录用后即进入为期3-5周的集中培训,系统打磨学科基础、教学能力和客户服务能力;后续安排校区复训、集体备课、磨课等实践环节,夯实教学基本功
持续成长:配备资深学科主管与成熟教师全程带教,一对一指导备课流程、课堂互动技巧,帮助新教师迅速掌握教学核心能力,顺利站稳讲台
(三)年轻活力的工作团队
00后为主力的团队氛围:平均年龄24-27岁,实行扁平化管理,打破层级壁垒,鼓励向上提出创新教学想法
学习型组织文化:重视教师专业发展,支持参加各类教学技能提升培训;每周定期举办教学研讨会,倡导用年轻化方式分享教学经验与心得
【晋升空间】
教学线:
青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师
研训线:
青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长
管理线:
青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长
【福利多多】
全面覆盖工作与生活关怀:五险一金、节日福利、年度健康体检、带薪年假、带薪寒暑假,校区不定期组织福利活动(如生日惊喜、团队聚餐等),另设倾听分享会,你的每一条建议都会被认真对待,每一个问题都能得到及时回应~
德阳民办高中学科教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科数学英语地理
岗位职责:
1. 负责高中阶段多学科课程的教学工作,确保教学内容全面覆盖各科目要求。
2. 结合学生个体差异及教学目标,灵活调整授课方式与教学内容。
3. 主动参与校内教学研讨和教研交流活动,推动教学质量提升。
4. 持续关注学生学业表现与心理发展,及时给予学习指导与心理支持。
5. 保持与学生及家长的顺畅沟通,准确把握学生需求,提供专业的教育建议。
任职要求:
1. 具备系统的高中学科教学理论基础和专业知识。
2. 持有国家认可的教师资格证书,能熟练运用专业能力开展教学。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于构建和谐的师生及家校关系。
4. 具有较强的学习主动性,愿意持续优化和提升自身教学水平。
5. 热爱教育事业,具备高度的责任感和职业使命感,致力于学生全面发展与长期成长。
生活指导老师
3000-5000元/月
教师1-3年高中宿舍管理
岗位职责:
1、负责住校学生在公寓内的日常教育与管理工作
2、维护宿舍安全秩序,禁止无关人员进入,防止非本宿舍人员留宿,严查学生携带管制刀具等违禁物品
3、组织并监督楼内公共区域及客房的卫生清洁与保洁管理
4、引导学生遵守学校作息规定,协助推选寝室负责人,落实值日排班制度
5、需具备3年以上校园宿舍管理相关工作经验
岗位要求:
1、年龄不超过50周岁
2、身体健康,品行端正,具备基本的教育学与心理学常识,热爱学生与学校工作,责任心强,性格积极乐观,具备良好的沟通能力,能与学生、家长及班主任有效交流
3、具有高中或同等以上学历,有同类岗位从业经历者优先考虑
4、有校区或寄宿制学校工作经验者优先
福利待遇:
1、学校提供完善的福利体系,岗位稳定性高
2、享有寒暑假及法定节假日带薪休假
3、提供高品质的一日三餐及住宿保障,食宿全包
4、依法缴纳五险一金
高中各学科教师
8000-13000元/月
高中教师3-5年本科线下授课授课老师
岗位职责:
1. 参与教学设计的研习与实践,深入领会并落实各项教学规范与要求;
2. 有效组织课堂教学,保障课堂纪律及授课质量的持续提升;
3. 准确掌握学生学习情况,深入分析高考命题趋势与考试方向,突出个性化“一对一”教学辅导。
任职条件:
应届生条件:
1. 具备本科及以上学历,通过专业面试者需在一年内取得相应学科教师资格证、普通话二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上);
2. 师范类院校毕业者优先考虑;
3. 本科所学专业与任教科目一致,研究生阶段专业与之相关;
4. 具备良好的团队协作精神,热爱学习与教研工作,富有教育热情,中共党员优先。
社招教师任职条件:
1. 年龄不超过45周岁(即1976年12月1日之后出生);
2. 满足以下两项条件之一即可:
A 具有本科及以上学历,并持有中学(含初中)相应学科教师资格证;
B 具备1年及以上中学(含初中)相关学科教学经验,且普通话水平达到二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上);
3. 毕业于“双一流”高校或教育部直属重点师范院校者优先;
4. 在赛课中获区级及以上一等奖,或承担过区级及以上公开课、示范课、专题讲座者优先;
5. 特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,或荣获市级及以上“优秀教师”等称号者,以及获得市级及以上赛课一等奖者,条件可适当放宽。
寒假代课教师,校区负责人
2000-4000元/月
教师1年以下本科培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
⼯作时段:按单安排时间
结算方式:完⼯结
招聘截⽌时间:2026-01-04
1.兼职教师
⼯作内容:针对初高中学生开展一对一线下学科辅导,提供个性化教学服务,同时需配合参与部分招生推广工作。
要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有相关家教经历者优先考虑。
2.校园主管
工作内容:负责组建教学队伍,统筹招生工作、团队日常管理及教学点运营事务。
要求:执行力突出,具备团队管理或销售类工作经验者优先。
教学点覆盖全国各城市经济较发达的县区或乡镇,具体授课地点可根据个人意愿,就近分配安排
语数外老师 中江
2000-3000元/月
家教1-3年本科中学生
岗位职责:
1. 针对中小学生开展语文、数学、英语学科的一对一或小班授课,夯实基础、提升能力
2. 根据学生学情制定个性化教学计划,重点进行知识拔高与薄弱环节巩固
3. 定期检测学习效果,及时反馈学习进展并调整教学策略
4. 与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习情况及成长变化
5. 配合机构完成备课、教研及教学资料整理等日常教学支持工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力
2. 具备良好的学科知识功底和表达能力,能清晰讲解知识点
3. 有家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4. 学历不限,师范类专业或相关学科背景者更受青睐
5. 普通话标准,具备基本的课堂组织与学生管理能力
小学数学老师
3000-4000元/月
奥数老师本科
岗位职责:
1. 负责中小学数学课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学目标达成
2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导,提升学习兴趣与解题能力
3. 参与教研活动,优化教案设计与教学方法,配合完成教学评估与反馈
4. 定期与家长沟通学生学习情况,协同促进学生全面发展
5. 协助组织数学类学科活动、竞赛培训及校本课程开发
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强亲和力与沟通能力
2. 持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的数学学科基础与教学实践能力,熟悉新课标及主流教材体系
4. 学历要求:本科及以上(特别优秀者可放宽至大专,需具备教学经验)
5. 经验要求:不限(应届毕业生需通过试讲考核,有教学经验者优先)
高中地理教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科地理高中线下授课授课老师
职位描述 私立高中学校,非教培机构!
工作地点:成都青白江、四川德阳、四川资阳
招聘要求
统招本科及以上学历;
专业与所授学科一致或相关;
持有高中阶段教师资格证书;
有志于在教育领域长期深耕;
具备较强抗压能力,能吃苦耐劳,富有团队协作精神;
热爱学习与教学研究,具有教育热忱者优先,党员可优先考虑。
福利待遇
年薪范围:10-20万元,应届毕业生起薪10万元(硕士研究生享受学历补贴);
依法缴纳五险一金;
享有带薪事假、病假及寒暑假;
提供免费精装修教师公寓、工作餐补助及节日福利;
提供实习岗位机会;
教职工亲属可享优惠入学政策;
支持公费进修,提供职称评审通道及多元化晋升路径。
小学教师
2000-7000元/月
小学教师经验不限本科小学教师资格证教师课程销售小班教学(3-25人)培训机构线下教育三年级小学教育工作经验二级甲等英语发音标准普通话水平测试等级证书班主任教育学专业背景大型教育机构经验五年级
1.核心福利
住宿全包:提供设施齐全的住宿环境,配备水电及完整厨具,解决生活后顾之忧,安心工作。
资源无忧:教学所需资料、工具、教材、练习册与试卷均由机构统一配备,线上线下教学体系完善,助力高效授课与招生推广。
2.薪资构成(多劳多得,上不封顶)
底薪:2000元/月
全勤奖:200元/月
课时费:根据学生人数核算,班级人数越多,课时收入越高
招生提成:每成功录取1名学员,奖励300元
发薪日:每月15日准时发放
工作时间
早9:00 - 晚6:00
每周固定休息一天(周一)
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