一、硬性技术能力 1.**编程与框架** -精通Python/C++，掌握PyTorch/TensorFlow框架，具备大规模分布式训练（如Megatron、DeepSpeed）及模型部署实践经验者优先 -熟悉主流Agent开发工具链（如LangChain、AutoGPT、MetaGPT、LlamaIndex），并具备二次开发能力。 2.大模型与Agent技术 -深入理解Transformer、BERT、GPT等模型架构，掌握RAG与Prompt工程优化方法，具备大模型全流程预训练、微调、RLHF等算法经验者优先 -熟悉多智能体系统（Multi-Agent）设计，包括协作/竞争机制、通信协议、博弈论等相关内容。 3.工程落地能力 -具备向量数据库（Milvus/PGVector）、API开发（FastAPI/Flask）及容器化（Docker）部署实际经验。 -了解模型压缩、量化及推理加速技术（如vLLM）。 二、学术与项目背景 -学历要求：硕士及以上学历，计算机科学、人工智能、数学等相关专业（特别优秀或来自顶尖企业者可放宽至本科）。 -项目经验： -有Agent框架开发（如AutoGen、ChatDev）或AI客服相关项目经验者优先 -具备海外项目经历者加分 合适再投递简历哦～

岗位职责： 1.负责算法模型的设计、开发与优化，提升系统智能化水平 2.根据业务需求进行数据处理、特征工程及模型训练与评估 3.参与算法相关技术方案的调研与落地，推动技术创新与应用 4.与产品、工程团队协作，完成算法的部署与性能调优 5.持续跟踪行业前沿技术，提升团队算法研发能力 任职要求： 1.学历不限，计算机、数学、人工智能等相关专业优先 2.具备扎实的编程能力和算法基础，熟悉常用机器学习或深度学习框架 3.有实际算法项目经验，能独立完成模型构建与优化 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强 5.有互联网、智能推荐、计算机视觉或自然语言处理领域经验者优先

岗位职责： 1、承担信号检测、识别、调制/解调、编码/译码等基础信号处理算法的仿真开发、实现优化及迭代更新； 2、开展复杂电磁环境下信号识别算法的研究，主导特定信号体制处理算法的仿真建模、方案设计、验证测试及工程化落地； 3、编制并整理算法设计说明、仿真分析报告、测试验证文档等相关技术资料，支撑项目顺利实施。 能力要求: 1、深入掌握数字信号处理及时频分析原理，熟悉FFT、数字滤波、自适应滤波、小波变换等核心算法，具备实际项目开发经历者优先； 2、熟悉调制解调技术，了解qpsk、QAM、ddc、duc、rs编解码、卷积码、信道估计等相关知识； 3、熟练运用Matlab与C++进行算法开发与仿真； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的自主学习能力与团队合作意识； 5、具有1-3年相关工作经验，有无人机场景下信号检测算法研发经历者优先。

职位描述： 我们正在寻找一位有经验的AI工程师，加入我们的团队，负责开发和优化基于AI的解决方案，帮助传统钣金工厂提升效率和竞争力。 岗位职责： 1.负责开发和维护AI模型，确保其准确性和高效性。 2.利用自然语言处理技术，生成定制化的解决方案。 3.整合和调用第三方AI接口，如OpenAIAPI。 4.分析和处理数据，训练和优化模型。 5.与产品经理和前端、后端团队紧密合作，确保平台的顺利上线和持续优化。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机科学、人工智能或相关专业。 2.至少3年以上AI相关工作经验。 3.熟悉主流的机器学习和深度学习框架，如TensorFlow、PyTorch等。 4.有自然语言处理相关经验者优先。 5.熟悉数据处理、特征工程和模型优化。 6.具备良好的团队协作和沟通能力。 7.有相关项目实践经验者优先。 工作地点： 薪资待遇：

岗位描述：根据业务项目或产品团队对算法功能的研发需求，进行算法预演、模型选择、研发实现和部署商用上线。负责算法实现方案（功能实现和数据标注特征值设计、算法功能实现方式设计、算力资源成本控制范围、需求业务实现逻辑设计、具体算法功能实现技术路径、算法研发过程技术方案调整、算法交付质量标准等），支撑知识产权团队进行专利申报、支撑交付团队进行算法功能产品交付等。 二、核心工作内容 （1）根据其他团队和客户在需求清晰的条件下，根据算法定义和难易程度编制算法开发方案、进行算法预研，提出数据需求和算法功能实现特征值标注需求，执行算法研发过程和交付成果质量标准。 （2）根据各类算法实现难易程度，对常规A类算法进行技术验证、技术攻关和功能实现，彻底解决算法交付中的泛化性和算力资源消耗过高的问题，完善更新算法研发、训练和交付过程中的通用知识库及专业知识库，并不断完善和积累应用，不断提升算法研发效能和交付质量。 （3）支撑市场营销团队申报AI算法类专利和各类知识产权，支撑上级领导对数据团队工作质量、效能进行评价，支撑工程交付团队进行算法功能交付。 三、主要工作业绩输出标准和考核标准 1、核心工作业绩输出标准： （1）算法研发费效比和投入产出比，算法研发进度质量和交付效能，考核周期内新算法开发数量及3M率提升比例和算法优化数量及3M率提升比例、算力资源消耗降低比例、算法研发全过程文档完整性和规范性； （2）算法研发攻关和技术创新实现度和创新性，产品化和工程化适配价值实现度、各类支撑时效性和价值实现度； （3）按标准定期跟上级领导进行沟通汇报和述职，考核周期、季度/半年/年度向上级领导和公司提交工作成果、数据资料和汇报材料。 2、考核标准： （1）双月工作数量、质量、价值、效果考核 （2）半年、年度投入产出比、性价比评价 四、岗位核心能力要求和岗位任职要求 1、岗位核心能力要求： （1）对CV算法技术有理解和实际的开发能力，精通目标检测、图像分割等CV相关技术，熟悉模型剪枝、量化等工程优化手段，熟练掌握CV算法功能实现原理和工程交付方法。 （2）在算法需求清晰的前提下，具有算法开发方案设计能力，能针对产品需求、根据行业已有模型选择性价比和效能较高的模型，根据功能实现需求搭建公式进行模型推理，根据算法功能实现方案精准设计算法功能实现数据标注特征值。 （3）对已发表论文具备功能实现研究、公式搭建和核心技术难点攻关能力，具备优秀的论文复现和研究能力，能针对业务痛点提出创新算法改进方案，解决算法工程化交付关键技术问题。 （4）精通Python/JAVA，编码能力强，能解决内存泄漏、计算瓶颈等工程化问题，具备极强的学习能力和前沿技术跟踪及落地应用能力，各类研发方案编写能力，需熟悉常用机器学习原理和基本开发框架。 2、岗位任职要求： （1）2年以上CV算法研发和成功交付经验，有将算法植入在各类软硬件经验并根据产品逻辑实现用户使用流程； （2）熟悉JAVA及Python开发语言； （3）985/211、双一流院校计算机相关专业毕业，硕士及以上学历，年龄28岁及以上； 五、激励方式 1、薪酬激励，加薪激励 2、年度目标奖激励，日常评优评先激励 3、入职满两年后经公司评价进行股权期权激励并在上市前兑现股权分红激励

岗位职责 1.多模态算法研发：负责基于课堂视频的AI分析系统核心算法研发，涵盖计算机视觉（CV）、语音识别（ASR）、自然语言处理（NLP）等多模态技术，实现对学生出勤、专注度、教师行为、教学内容等维度的自动化识别与量化分析。 2.行为识别模型开发：设计并优化基于视频的人体姿态估计、动作识别、目标检测（YOLO/DeepSORT）等模型，用于分析教师移动轨迹、手势动作、学生抬头率、低头行为等教学行为特征。 3.语音与内容理解：构建高准确率的课堂语音识别（ASR）系统，结合NLP技术进行教学内容主题提取、关键词识别、提问频率统计与知识覆盖分析，支持教学过程的语义化理解。 4.多模态融合与智能分析：探索视觉、语音、文本等多模态信息的融合策略，提升行为识别与教学分析的准确性；探索VQA（视觉问答）或多模态大模型在教学场景中的应用，支持智能问答与教学反思辅助。 5.算法工程化落地：推动算法在边缘设备（如Jetson）或云端的部署优化，关注模型轻量化、推理效率与稳定性，确保在真实教室环境中的高效运行。 6.技术调研与前沿探索：跟踪AI+教育领域的最新技术进展（如多模态大模型、行为理解、教育知识图谱），持续推动产品技术升级。 职位要求 1、经验背景： o硕士及以上学历，计算机、人工智能、模式识别、自动化等相关专业，3年以上VL算法研发经验。 o具备完整的计算机视觉项目经验，熟悉目标检测（YOLO系列）、人体姿态估计（OpenPose、HRNet、MediaPipe）、行为识别等主流算法。 o有语音识别（ASR）或NLP项目经验者优先。 o熟悉Whisper、Wav2Vec、BERT、LLM等模型者更佳。 2、专业技能： o精通Python，熟悉PyTorch/TensorFlow等深度学习框架，具备扎实的算法实现与调优能力。 o熟悉OpenCV、FFmpeg等音视频处理工具，具备视频流处理经验。 o掌握模型压缩、量化、边缘部署（TensorRT、ONNX）等工程优化技能。 o对多模态学习、视觉-语言模型（如CLIP、Qwen-VL）有实际研究或应用经验者优先。 o熟悉常用数据处理与分析工具（Pandas、NumPy、SQL），具备良好的工程规范意识。 3、能力素质： o具备强烈的技术自驱力与问题解决能力，能独立完成从算法设计到落地的全流程。 o良好的跨团队协作能力，能与产品、前端、后端、硬件团队高效沟通。 o对教育行业有热情，理解高校教学场景，具备一定的教育数据敏感度。 o具备优秀的文档撰写和技术表达能力，能清晰输出技术方案与设计文档。 【加分项】 有多模态大模型（VL）或VQA项目经验，并在实际场景中落地。 ---------------------------------------------------------------------- 【公司背景】 我们是一家专注于高等教育大数据领域的咨询服务公司，我们拥有： 1）行业领军地位：成立于2006年，是产业开拓者和领跑者，已深耕高等教育19年 2）超半数的市场占有率：服务了北大、浙大、复旦等超过 1600 所院校，拥有超50%的市场占有率； 3）权威和公信力的官方认定：中国科协、人社部、司法部、世界经济合作与发展组织等机构的研究合作单位，并是北大、北师大、清华等高校的产学研基地；就业蓝皮书数据及《中国-世界高等教育趋势报告》核心议题得到了权威媒体的广泛报道； 4）数据改变教育，我们的工作价值体现是推动中国高教发展。 【团队介绍】 作为公司核心团队之一，我们是一支年轻、充满活力的团队。在这里，没有森严的等级，只有开放的讨论；没有无意义的加班，只有灵活的工作节奏（灵活上下班时间，拒绝996！）。我们采用扁平化管理。无论是技术探讨还是业务决策，每个人都能参与其中。我们鼓励持续学习，并会提供行业前沿的培训资源、定期的知识分享会，以及充足的试错空间，让你在实战中快速提升。如果你渴望一个轻松但不松懈、自由但有追求的工作环境，与一群聪明、有趣的伙伴共同进步、做有意义的事，欢迎加入我们！ 【福利待遇】 1.极具竞争力的薪酬体系 基本工资+绩效奖金+年终奖+餐补，叠加节日福利，让你的努力获得丰厚回报。 2.顶尖团队，快速成长 加入全成都最高配的高等教育+AI研发团队，氛围轻松，拒绝内卷。全程参与高校核心项目，站在更高起点，快速成长，拓宽视野。 3.超Nice的日常福利 •下午茶：工间补给+不定期加餐，吃胖了可不算工伤哦~ •快乐团建：部门聚餐、不定期主题活动，工作也要尽情放飞自我！ •贴心关怀：带薪年假+司龄福利假，年度体检，婚礼&生育礼金，儿童节福利……全方位关注你的生活。

岗位职责： 1、开展机器人路径规划与路径覆盖相关算法的设计、研发及性能提升工作； 2、参与机器人自主导航与避障系统的构建与持续优化； 3、对导航系统整体进行效能分析与调优，提升机器人在精度、运行效率及响应速度方面的表现。 任职资格： 1、计算机、电子电气工程、自动化、机械电子等相关工科专业背景，硕士、博士或优秀本科毕业生； 2、具备3年以上导航系统、路径规划算法或相关领域的实际工作经验； 3、熟练掌握C/C++、Python等编程语言，具备扎实的数学功底和编程能力； 4、了解常用路径规划及优化类算法，具备相关技术应用经验； 5、具备出色的逻辑分析与问题解决能力，主动性强，善于沟通协作，乐于应对复杂技术挑战。

岗位职责： 1、负责AI算法设计开发和优化验证； 2、协助高级工程师完成算法实现与验证工作； 3、使用编程语言进行算法的实现和封装，并进行算法跨平台移植和性能优化，依照设计规范编写研发过程的详细文档，并配合软件开发人员进行系统联调。 任职资格： 1、通信、电子、计算机、数学等相关专业； 2、熟悉使用C或C++或C#中的一种，熟悉Linux平台和MATLAB更佳； 3、熟悉AI算法尤其大模型微调者优先； 4、实习周期能持续6个月以上，除上课和毕设以外能全职在公司最佳。

达川区南坝洲河大桥侧麓岛国际招聘保洁人员招聘条件：1、55周岁左右；2、吃苦耐劳，服务、服从意识强；3、身体健康，无不良嗜好；4、八小时工作制；5、一周休一天。联系电话：

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达州璞里酒店最新招聘信息♀前厅部：前台（底薪+提成）【公司福利】带薪假期：（1）前台月休6-8天；（2）所有岗位工作满半年享有年假5天，逐年递增；员工宿舍：免费WIFI、空调、洗衣机配套；        员工餐：免费提供早中晚三餐；其他福利：丰富的技能培训及员工活动，节假日福利及年终奖；保险福利：正式员工入职买五险；面试地点：达州市通川区朝阳中路海棠湾486号璞里酒店六楼办公室。联系方式：[抱拳]！

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土建劳务现场施工与管理，熟悉钢筋、木工、混凝土、架工班组的协调和管理。熟练使用水准仪抄平，RTK和全站仪放线。负责与总包项目部管理人员沟通，推进开展工作。

招聘工程师岗位。薪资范围为4000至6000元。招聘人数为3人。工作地址位于乐昌市坪石镇党群服务中心门前。

临汾市安泽县招工长

郑州东站招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招，因工作繁忙，不常在线，详情请电话联系

济南市长清老城招聘两名钢筋工长，要求明日上岗。

加入我们，解锁AI数据行业新赛道 核心工作内容 1. 深度接触AI基础数据，吃透各类数据标注背景与标准，通过专业平台/工具完成文本、图像、语音多类型数据采集与标注全流程工作； 2. 语音标注：负责语音数据库录音文本整理、拼写校对、音频精准截取，全程把控语音数据质量，完成验收审核； 3. 图像标注：参与科研机构专属研发项目，具体内容面试解锁，接触前沿科研级数据标注工作； 4. 文本标注：涵盖情感分析、意图识别、文本打标、相似问匹配、智慧问答训练等热门AI应用方向数据处理； 5. 数据采集：统筹各类语音/图像数据收集、上传，兼顾项目日常管理与人员工作把控，锻炼综合统筹能力。 职位福利 朝九晚六规律作息； 开放式轻松办公环境，可带宠物上班； 不定期团建、节日福利准时到！ 工作满6个月，可开具实习证明，助力简历加分/学业需求； 成都高校毕业生专属福利：符合见习基地要求，一次性额外补贴400元！ 任职要求 1. 学历大专及以上，年龄18-26周岁，对人工智能/数据行业感兴趣优先； 2. 熟练掌握计算机基本操作，会使用基础办公软件即可； 3. 做事踏实肯干、细心认真，有强烈的责任心，具备基础抗压能力，能保持稳定的工作状态； 4. 认可数据行业发展前景，愿意和团队一起学习成长，携手深耕AI数据领域！ 薪资待遇 底薪+绩效奖金+全勤奖+项目奖金，多劳多得，收入有保障； 加班灵活调休：加班1天可调休1天，调休时长可累积～ 工作地点 四川省达州市通川区西外誉府商业街5栋负一楼8号 面试须知 面试时请携带个人简历1份，我们期待和你面对面沟通，解锁更多工作细节～

负责现场生产技术管理及相关协作工作 职位招聘1人

岗位职责： 1. 制定并落实工厂生产计划，保障各阶段生产任务按期达成。 2. 构建并优化质量管理体系，全程监督生产环节，确保产品品质持续稳定。 3. 负责生产设备的日常管理与维护，执行周期性保养措施，提高设备运行效率，控制生产成本。 4. 策划并开展员工技能培训，增强团队专业能力，持续改进生产工艺。 5. 执行安全管理制度，防范各类安全隐患，保障生产现场的安全运行。 任职要求： 1. 具备多年工厂运营管理经验，深入了解建材领域生产运作流程。 2. 拥有出色的团队管理能力，善于激励下属并高效组织生产队伍。 3. 具备卓越的判断力与应变能力，能及时处理生产过程中的突发问题。 4. 熟知质量管控体系及相关安全生产法律法规，确保生产合规有序。 5. 具备较强的跨部门沟通与资源整合能力，可有效推进项目落地实施。

工作内容：协助进行AI数据标注，按要求完成基础标注任务 任职要求：年满18周岁，有手机，/电脑即可，无经验可培训，做事认真负责。 薪资说明：按单结算，单量稳定，长期可做，多劳多得。 适合：上班族，宝妈，利用碎片时间即可参与

岗位职责： 1、负责本工序设备的操作及自主质量检查； 2、进行产品加工，并将相关数据整理记录至报表； 3、落实本岗位相关的“7S”管理工作； 4、通过培训与实际操作积累业务、管理及技术经验，依据工作表现和能力水平确定转正及具体岗位； 5、完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以下； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作精神； 3、能根据生产安排适应倒班及加班工作模式。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

岗位职责: 一、深耕现场 1、深入分析生产制造全流程，挖掘与数字化、自动化融合的应用场景，推动技术适时落地； 2、精准识别生产过程中的核心痛点，制定优先级策略，统筹资源分步实施解决方案； 3、结合实际工作场景，向一线员工传递先进的生产管理思维，持续提升团队整体专业水平； 二、精进管理 1、运用IE、Lean等工具方法，系统梳理制造各环节，制定分阶段的卓越运营提升计划； 2、牵头组建跨部门协作团队，推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地； 三、驱动变革 1、突破传统管理模式，建立数据驱动的生产管理体系，实现质量、交付、成本、安全的可视化管控； 2、规划产线自动化升级路径，主导方案设计与实施，推进“示范工位”的打造与推广； 3、在明确生产瓶颈的基础上，推动业务流程再造或组织结构优化，支撑高效敏捷的制造响应能力； 4、构建以OEE（设备综合效率）和OPE（人员综合效率）为核心的绩效评估机制。 四、其他：完成公司安排的其他相关工作。 任职要求: 1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景，本科及以上学历； 2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验； 3、掌握精益生产与IE理论及应用方法；了解生产制造主要环节的运作逻辑；具备数字化、自动化基础知识； 4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力； 5、核心素质：自我驱动力强；具备变革意识；作风踏实务实； 核心能力：理解自动化与数字化底层架构；精通精益管理理念；具备良好沟通表达能力。

一、岗位职责方向 1：战略研究与行业分析 关注公司所处行业的政策变化、技术演进及市场竞争态势，开展系统性行业研究与数据挖掘； 汇总整理行业关键信息与领先企业实践案例，输出标准化分析报告，支撑企业战略制定与调整； 协助推进公司中长期发展战略的起草、执行监控，以及重大战略议题的调研与可行性评估； 协同完成战略类材料的编写与归档工作，保障战略管理日常运作顺畅。 方向 2：工艺技改与研发 参与现有生产工艺的改进优化及技术升级项目，负责实施过程中相关数据的采集与分析； 配合研发团队开展新产品的试验开发和技术攻关，参与实验设计、样品验证及成果文档编制； 归集整理技术改造与研发过程中的资料文件、专利信息，完善技术知识体系，促进成果应用转化。 二、任职要求 1. 硕士及以上学历应届毕业生，化工、金融、财务等相关专业背景；具备海外留学或工作经验者优先； 2. 具有良好的职业道德、责任意识和团队合作精神；具备较强的逻辑思维与书面表达能力，能高质量完成各类报告与方案撰写； 3. 英语能力优秀者优先，能够胜任国际化交流及外文资料阅读理解工作； 4. 培养资源：由公司高层直接指导，提供跨部门轮岗机会与快速成长晋升通道。

工作职责： 1.主要负责单双目深度估计算法的持续优化与迭代，涵盖单目及双目深度估计方向； 2.推动高性能深度估计技术在实际商业场景中的应用落地，实现技术价值转化； 3.协同团队成员完成相关任务，支持其他业务方向的技术效果提升。 任职资格： 1.具备扎实的科研基础，研究方向涉及图像分割或深度估计；熟悉深度学习/机器学习、计算机视觉、图像或信号处理、计算摄影学与计算机图形学等领域； 2.熟练掌握Python编程，有使用Torch/TensorFlow等主流深度学习框架的经验，具备C/C++开发能力者更佳； 3.了解本领域前沿进展、常用公开数据集及相关开源项目； 4.拥有较强的自主学习与独立思考能力，善于逻辑表达与观点输出，同时具备良好的协作意识； 5.在计算机视觉方向有科研成果者优先（如以第一作者身份发表于顶级会议）； 6.仅面向27届可保证长期实习（半年以上）且已获导师知情同意的学生开放。

工作职责： 1. 承担电机驱动算法（如MPC/PID等控制策略）及驱动装置的研发任务； 2. 负责重大技术难题的攻关与现场问题的解决； 3. 主导产品设计标准及相关技术文档的编写与制定； 4. 组织协调产品开发与生产阶段客户反馈的技术质量问题处理； 5. 参与对外技术交流及常规项目技术论证工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，控制工程或相关专业背景； 2. 具备扎实的控制理论及相关专业知识基础； 3. 三年以上在企业从事研发工作的经验，有伺服控制系统或高功率电机驱动器开发经验者优先； 4. 熟练掌握电机电磁方案设计、热仿真工具以及AUTOCAD、SolidWorks等二维三维设计软件； 5. 具备较强的书面表达能力，文档撰写规范专业，可有效指导产品加工与制造； 6. 热爱岗位工作，品行端正，具备良好的进取意识、学习能力、团队合作精神、执行能力、创新思维和责任担当。

【岗位职责】 1.负责语音识别（ASR）系统的选型、优化与部署，提升教育场景下的语音转写准确率。 2.基于大语言模型（LLM）和多模态模型（如Qwen-VL、Whisper、BERT等），构建教学内容理解系统，实现知识点提取、主题识别、教学节奏分析等功能。 3.设计并实现课堂⽂本（转写稿、PPT、教案）的自然语⾔处理 pipeline，包括关键词提取、语义聚类、问答⽣成等。 4.探索语⾳-文本多模态融合技术，提升对师生互动、教学行为的综合理解能力。 5.与产品、前端、后端团队协作，将AI能力集成到产品中，输出可解释的分析报告。 6.跟踪AIGC、多模态模型等前沿技术，探索其在教学反思、智能助教等场景的应用。 【职位要求】 1.硕士及以上学历，计算机、人工智能、模式识别、自然语言处理等相关专业。 2.熟悉主流ASR技术（如Whisper、DeepSpeech、阿里云ASR等），有实际语音处理项目经验。 3.精通Python，熟悉PyTorch/TensorFlow框架，具备良好的工程实现能力。 4.熟悉大语言模型（如BERT、RoBERTa、ChatGLM、Qwen等）的微调与应用，有Prompt Engineering或LoRA/P-Tuning经验者优先。 5.具备扎实的NLP基础，熟悉意图识别、文本分类、信息抽取、语义理解等任务。 6.有责任感，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 【加分项】 1.熟悉多模态大模型（如Qwen-VL、BLIP-2、LLaVA）者优先。 2.了解语音情感识别、声纹分离（Speaker Diarization）技术。 3.有模型轻量化、边缘部署经验。 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 【公司背景】 我们是一家专注于高等教育大数据领域的咨询服务公司，我们拥有： 1）行业领军地位：成立于2006年，是产业开拓者和领跑者，已深耕高等教育19年； 2）超半数的市场占有率：服务了北大、浙大、复旦等超过 1600 所院校，拥有超50%的市场占有率； 3）权威和公信力的官方认定：中国科协、人社部、司法部、世界经济合作与发展组织等机构的研究合作单位，并是北大、北师大、清华等高校的产学研基地；就业蓝皮书数据及《中国-世界高等教育趋势报告》核心议题得到了权威媒体的广泛报道； 4）数据改变教育，我们的工作价值体现是推动中国高教发展。 【团队介绍】 作为公司核心团队之一，我们是一支年轻、充满活力的团队。在这里，没有森严的等级，只有开放的讨论；没有无意义的加班，只有灵活的工作节奏（灵活上下班时间，拒绝996！）。我们采用扁平化管理。无论是技术探讨还是业务决策，每个人都能参与其中。我们鼓励持续学习，并会提供行业前沿的培训资源、定期的知识分享会，以及充足的试错空间，让你在实战中快速提升。如果你渴望一个轻松但不松懈、自由但有追求的工作环境，与一群聪明、有趣的伙伴共同进步、做有意义的事，欢迎加入我们！ 【福利待遇】 1.极具竞争力的薪酬体系 基本工资+绩效奖金+年终奖+餐补，叠加节日福利，让你的努力获得丰厚回报。 2.顶尖团队，快速成长 加入全成都最高配的高等教育+AI研发团队，氛围轻松，拒绝内卷。全程参与高校核心项目，站在更高起点，快速成长，拓宽视野。 3.超Nice的日常福利 ·下午茶：工间补给+不定期加餐，吃胖了可不算工伤哦~ · 快乐团建：部门聚餐、不定期主题活动，工作也要尽情放飞自我！ ·贴心关怀：带薪年假+司龄福利假，年度体检，婚礼&生育礼金，儿童节福利……全方位关注你的生活。

岗位职责： 1. 参与数字通信信号处理相关核心算法的分析与方案设计； 2. 参与利用Matlab/Simulink开展算法建模、仿真测试及性能评估； 3. 配合FPGA开发人员完成通信类算法的工程化实现与验证工作； 4. 参与撰写算法研发过程中的技术文档与说明材料； 5. 遵照上级指示，完成交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，电子信息、通信工程、信号处理、应用数学、计算机等相关专业背景； 2. 熟悉通信原理、信号与系统、数字信号处理、软件无线电等基础理论知识； 3. 熟练使用Matlab进行信号仿真，具备调制解调、信道编译码、信道均衡、数字滤波器、图像处理、PID控制等任一方向仿真设计实践经验者优先； 4. 具备较强的学习能力，富有创新意识，对算法研究工作有浓厚兴趣； 5. 能够熟练阅读英文技术文献； 6. 为人诚信，具备良好的责任心和信息保密意识； 7. 能够接受出差安排。