营销经理 工作地点:绵阳市高新区中元广场 上班时间:下午19:00凌晨2:00 现招聘岗位:营销经理4000+工资上不封顶 岗位要求： 1、男女不限，有销售经验或夜场经验者优先， 2、年龄18周岁以上，性格活泼开朗，服从管理，有娱乐管理经验，有团队组建能力和团队精神

办公家具公司业务人员招聘需求 一、岗位职责 负责办公家具（含常规办公桌椅、文件柜、会议桌、医用家具、制式营具等）的市场开发、客户拓展与维护，对接企业、政府、医院、学校等B端客户。 挖掘客户采购需求，提供专业的家具配置方案、报价及技术支持，跟进招投标、合同签订、回款全流程。 维护老客户关系，提升复购与转介绍率，收集市场竞品、价格、需求动态并反馈。 配合完成样品展示、现场测量、交付跟进及售后对接，保障客户满意度。 二、任职要求 22-40岁，大专及以上学历，1年以上办公家具/建材/政企采购/工程类销售经验优先。 熟悉四川本地市场（成都、眉山、射洪等），有政企、医院、学校、企业客户资源者优先。 具备较强的沟通谈判、方案讲解、客户跟进能力，能独立完成招投标。 吃苦耐劳、目标感强，有责任心与抗压能力，能适应外出拜访与出差。 会使用办公软件，有基础CAD看图、方案制作能力者加分。 三、薪资福利 底薪+提成+收入上不封顶。 社保、节日福利、带薪年假、团建、培训晋升、交通/通讯补贴。 完善产品培训、销售支持，稳定货源与交付保障。 四、工作地点 四川成都（可覆盖周边地市） 五、招聘人数 3-5人

薪资范围： 10000-30,000元/月（上不封顶） 【我们的标签】 #美业风口项目 #高提成不封顶 #带薪一对一培训 #晋升透明 #团队氛围好 【公司背景——新锐势力，赛道红利】 优仙集团成都分公司（2025年新设，集团背景实力雄厚），团队规模极速扩张中（300+人），专注美业细分赛道蓝海市场。 我们不是在招普通销售，而是在寻找“事业储备合伙人”。 独创“体验式招商”模式：公司先派资深老师下店做业绩/拓客，用实实在在的结果说话，客户看到盈利后再签约合作，成交率行业领先（远高于传统模式）。 现在正是美业复苏+模式创新的红利期，就像当年的微商、直播，先入局者享受最大市场份额！ 【你的工作】 1. 项目推广与招商（核心）： •通过电话、同城app、新媒体等渠道对接全国美业机构/店主； •核心优势：无需硬推，公司提供“下店扶持+业绩承诺”政策，降低客户决策门槛，只需即可启动合作，成单周期短； •负责客户邀约、谈判及签约跟进。 2. 团队建设与管理（入职即可组建团队）： •带领小组完成业绩目标，享受团队管理津贴及业绩分红。 【薪资架构——透明高额，数据说话】 个人高提成（多劳多得，结算快）： •拓客卡/体验卡奖励：40元/张（无语自己拓客）； •项目合作/加盟费奖励：8500-12500元/单； •重磅提成：所负责客户后续订货/复购，享受公司回款的 40% 提成（长尾收益！）； 举例：月均成交3-5单合作客户，叠加复购提成，月入2-4万是基础，优秀者月入8万+常态。 管理收益（晋升后）： •享受所带团队总业绩的 5%-15% 管理分红； •综合年薪：用心做30万+，努力做50万+，拼搏做100万+（用业绩说话）。 【福利与成长——赋能与生活平衡】 •时间： 09:30-18:30，午休2小时（错峰灵活安排），拒绝无效加班； •培训： 带薪一对一师徒制，老带新+系统内训，0基础也能快速上手（有成功跨行案例）； •保障： 顶尖售后/运营团队全程兜底（技术、下店老师、客诉处理），销售只管冲业绩，无后顾之忧； •氛围： 年轻化团队，扁平管理，不内卷，定期团建/下午茶。 【我们需要的你】 •目标感强： 不满足于固定薪资，渴望通过业绩实现高收入； •学习力&执行力： 哪怕是小白，只要肯学、敢拼，我们有信心培养成Top Sales； •抗压能力： 适应快节奏，有在美业/互联网/地推等行业挑战高薪的意愿； •加分项： 有美业资源/销售经验者优先（非必须）。 【最后说句心里话】 在成都，传统岗位平均薪资多少？5000-8000是常态。 但在优仙，上百位跨行小白/资深销售已经用结果证明了这套模式的可行性（可查看团队战报/工资条）。 如果你不想做一颗“螺丝钉”，想在2026年实现收入和职级的双重跃升，请立刻投递！我们需要的是一起抢蛋糕的战友！

岗位职责： 1、带领团队实现公司设定的销售业绩目标； 2、监督部门成员完成各项工作量指标； 3、组织开展本部门员工的业务培训与能力提升指导； 4、配合销售经理制定团队阶段性工作规划； 5、开展销售市场的客户需求调研与信息汇总，推动团队高效落地执行； 6、设计客户合作策略，优化客户关系维护机制； 7、完成上级交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3至5年企业级客户团队管理经验（具有互联网行业管理背景者优先）； 3、拥有商务谈判、电话营销、线上销售及面对面销售相关经验者优先录用； 4、契合RCC企业文化特质：简单真诚、诚信为本、客户第一、勇于担当、拥抱挑战、协同共进； 5、具备出色的语言表达与协调能力，理解力强，性格自信踏实，工作积极热情； 6、具备较强的团队协作精神，服务意识和市场开拓意识； 【RCC的福利待遇】我们相信好福利才能激发强战斗力！： 1、依法缴纳“五险一金”，每年提供全员健康体检； 2、除法定节假日外，入职即享7天带薪年休假，普通员工最高可享10天年假，并享有带薪病假福利； 3、奖励体系完善：包含年终奖金、长期服务奖、销售达人奖、星级员工奖、育人贡献奖、全勤激励奖、人才引荐奖等； 4、活动形式多样：销售冠军海外团建（曾前往新加坡、普吉岛、韩国等地）、团队建设、半年度集体出行或拓展训练、RCC专属文化日、年终联欢会及抽奖、杰出员工表彰大会等； 5、福利关怀丰富：节日礼盒、新生儿贺礼、生日祝福、日常下午茶供应； 6、注重人文关怀，向优秀员工父母寄送感恩礼包，为女性同事设立哺乳专用空间，细致贴心！！ 7、标准工时制，每周五天工作制，双休，工作时间上午九点至下午六点； 8、公司额外配置员工补充医疗保险计划；

岗位职责： 1. 负责处理信用卡逾期客户的分期相关事务 2. 与客户开展合规性沟通，保障分期方案有效落实 3. 维系客户关系，确保工作流程顺畅推进 岗位要求： 1. 大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2. 具备良好的沟通技巧、谈判能力，表达清晰，思维敏捷，逻辑性强 3. 有耐心，工作积极主动，具备较强的抗压能力 4. 具备团队协作精神，能接受管理安排 5. 个人征信良好，无违法犯罪记录 薪资待遇：月薪6000-15000，五险一金、法定假期、带薪年假、旅游聚餐、外访津贴、节日福利、员工关怀福利

主要负责陌拜美容店家，邀约来公司考察，促进成单！ 后期跟进店家发展促进复购！ 有一定的皮肤知识优先！ 公司统一培训专业知识，销售技巧！ 年龄26-42岁 保底工资5000

产品销售经理通用招聘条件 产品销售经理招聘条件 一、基础硬性要求 1. 学历：大专及以上，市场营销、商务、工科优先（科技/工程类企业偏好工科背景） 2. 年龄：25-40岁，有成熟客户资源可放宽 3. 经验：2-5年产品销售、渠道拓展或大客户商务对接经验；有招投标、政企B2B销售经验优先 4. 证书：不限，有商务谈判、PMP、招投标专员证加分 二、核心专业能力（重点考核） 1. 产品与市场：精通自有产品参数、卖点，能对比竞品优劣势；懂行业政策、市场行情，精准定位客户需求 2. 客户开发维护：擅长政企大客户、渠道商拓新，长期维系客情，沉淀稳定资源；能独立对接决策层 3. 商务全流程：熟练报价、方案宣讲、商务谈判、合同拟定；精通招投标全流程（报名、标书制作、开评标、质疑对接）优先 4. 业绩目标达成：执行力强，能扛月度/年度销售指标，高效回款，控制坏账风险 5. 数据复盘：会统计销量、客户台账，复盘成单/丢单原因，优化销售策略 三、软实力与综合素质 1. 沟通表达：逻辑清晰，口头+书面汇报流畅，临场应变强 2. 抗压出差：接受短期高频出差、项目驻点，能适应加班冲业绩 3. 职业素养：诚信靠谱，合规销售，严守商务机密，责任心强 4. 工具技能：熟练Office（PPT方案、Excel数据报表），会CRM客户管理系统 四、加分专项条件（精准适配工程/政企岗） 1. 有四川本地政企、水利/水务、工程类客户资源优先 2. 懂B2G政企对接流程、项目立项/可研对接经验 3. 熟悉财税基础、合同法务条款，能规避商务风险 五、薪资待遇 6K-10K，条件优越者面议。

负责海外市场拓展，产品推广

你好，我们在招聘法拍经理，这个职位主要是负责短视频引流、客户开发维护、团队管理等工作，我们提供非常优厚的薪资待遇和福利，同时也有很好的发展空间。

深耕金融保函领域，专注工程、供应链、金融同业等高端保函业务，以专业风控体系、高效落地能力、优质资源渠道，为企业提供定制化保函解决方案。现诚邀行业精英共筑平台，同启新程。 招聘岗位 保函业务经理 / 资深保函顾问 我们需要你 • 熟悉银行保函、商业保函全流程业务，精通投标、履约、预付款、质量、农民工工资等各类保函产品 • 拥有工程建筑、城投、供应链、金融中介等优质客户资源，具备独立开发、维护高端客户能力 • 专业风控意识强，能高效完成业务对接、资料审核、方案设计与落地执行 • 沟通谈判出众，逻辑清晰，具备高端商务对接与项目统筹能力 我们为你提供 • 行业极具竞争力薪酬：底薪+提成+绩效奖金+年终分红 • 优质核心资源加持：稳定银行渠道、成熟业务体系、优质客户池 • 高端职场环境：扁平化管理、专业团队赋能、清晰晋升通道 • 尊享福利：五险一金、带薪假期、节日福利、定期高端团建与行业交流 任职要求 • 金融、工程、法律、经济、房产相关专业优先 • 1年以上保函/金融中介/工程类业务经验优先，有优质资源者可放宽 • 目标感强，诚信敬业，具备高端服务意识与长期发展思维 加入我们 以专业立身，以资源赋能，以诚信致远 诚邀有志之士，共拓高端保函市场，共创行业标杆 有意者可投递简历/致电洽谈，合则约见，高端平台虚位以待

公司扩大需要土建施工员1名。设计师一名。需要带证上岗。工资面谈

找挖掘机驾驶员红原县隧道，工资12000：王主管

阿坝藏族羌族自治州等地招涵洞、桥梁、护坡/边坡、建筑木工、钢筋工，电焊工，普工抱团取暖，互惠互利为目的！只限做工兄弟一起组队多劳多得，不需要任何天工，不需要任何班主！懒人勿扰，事多的不要，看清楚在打电话。早上8点至晚上10点前预约，其余时间不要打电话！长期固定时间。

下泥巴明天找个小挖机代班师傅

八角找小挖机驾驶员带班

岗位职责： 1. 负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2. 通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，提升发卡量及激活率 3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化用卡建议 4. 维护客户关系，跟进用卡情况，推动分期、消费等增值业务转化 5. 严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、真实、透明 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 亲和力强，服务意识佳，能快速建立客户信任 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统 4. 诚实守信，无不良信用及从业记录 5. 学历不限，有银行、消金、保险等行业销售经验者优先

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日300元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

【岗位职责】 1、负责各大银行信用卡及保单贷相关不良资产的管理工作，协助维护信用体系正常运行； 2、通过电话、信函等形式提醒客户按时履行还款义务，帮助维护个人信用记录； 【任职要求】 1、年龄在20至40周岁之间，身体健康，形象良好，无不良征信记录及违法犯罪记录； 2、具备大专及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先考虑，欢迎优秀应届生应聘； 3、有保险、销售或客户服务从业经验者优先；无不良征信及犯罪记录； 4、性格积极主动，富有进取心，乐于接受挑战，具备良好的人际沟通能力； 5、品德优良，责任感强，具备较强的判断分析能力和抗压能力； 【福利待遇】 1、无责任底薪+业绩提成+多项激励奖金 2、福利保障：依照国家规定缴纳五险； 3、带薪休假：享受法定节假日、春节额外假期等； 4、员工关怀：定期举办生日会、提供下午茶、节日礼品、团队建设活动等； 5、工作时间：9:00-18:30（每月第一周双休，其余时间单休）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期拜访客户，收集反馈信息并及时响应问题与建议 4.跟进合同执行、回款进度及项目交付情况，确保业务良性运转 5.参与市场调研与竞品分析，为产品优化与销售策略提供支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

服务工程师（移动营销经理）年龄20-40岁，高中及以上学历，有亲和力和沟通能力；熟练使用智能机且会骑车或开车，有销售类相关工作经验优先。片区内移动业务拓展及市场营销薪资福利:3000-10000元/月，五险，基本工资加提成招工人数:阿坝县（3-5人），黑水县（3-5人），红原县（3-5人），金川县（14人），九寨沟县（3-5人），理县（3-5人），马尔康市（3-5人），茂县（3-5人），壤塘县（3-5人），若尔盖县（3-5人），松潘县（3-5人），汶川县（3-5人），小金县（3-5人）工作地址:阿坝州

1. 寻找有创业想法的城市精英，抱着“打工”拿工资心态的不合适！ 2. 公司免费提供技术和运营服务支持。 3. 市场已经跑通，公司负责培训和指导方向，只需要你执行力足够强！ 4. 轻资产项目，不压货不垫资，几乎0门槛，不需要你投入大笔费用！ 招募要求： 1. 有一定美容行业基础和美业资源优先 2. 执行力强，目标感强 3. 有创业经历，积极向上的行动派

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理

你好，请你帮我发布一下招聘信息《松潘县中国移动雨辉手机专卖店》因业务需要招聘二名业务员。21-28岁大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

1个月有4天假，1个月4天假，转正后加提成，

负责理县市场城区及乡镇终端门店拜访，以及空白网点开发

沟通能力强就行

客户沟通能力强

招聘信息:松潘县中国移动雨辉手机专卖店，因业务需要招聘两名业务员。大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理