任职资格 年龄22-36岁，学历不限；有餐饮招商、电销、房产、销售经验优先； 擅长共情沟通，能读懂客户顾虑，不强行逼单，具备长期服务思维； 能接受销售业绩压力，自律性强，愿意学习招商谈单技巧； 会基础微信运营，能简单拍摄门店、产品短视频加分； 无不良从业记录，诚信稳重，有长期稳定发展规划。 薪酬待遇 综合薪资6000-15000+，优秀员工月入2w+； 薪酬结构：固定底薪3000-4500 + 高额签约提成 + 新店开业奖 + 月度达标奖； 福利：月休4天、带薪年假、五险、下午茶、月度团建、年终分红； 培训：新人7天系统化招商培训，老带一对一带教，快速上手开单； 发展：专员→组长（团队提成）→招商总监（区域分红），内部晋升不空降。

西昌市丰益粮油调味经营部 一、业务员（销售）6名 待遇：3500元/月+高额绩效提成 要求：开拓凉山州内粮油调味品批发/零售渠道，维护客户关系，完成销售目标及回款任务，收集市场动态，反馈产品优化建议，有1年以上快消品/调味品销售经验者高薪录用 二、终端督导2名 待遇：5000+元/月 三、理货员2名 待遇：3500+元/月 四、兼职业务员2名 联系电话：

1.薪资待遇：2900无责底薪+奖金+提成 每月综合收入：5000-上不封顶 2.工作内容：在新楼盘物业点位驻守，环境舒适可吹空调、用手机，客户到访时主动询问是否考虑装修，并引导至公司深入了解（遇到难题主管全程协助）。成功邀约客户到公司即可获得100元奖励（次日早上发放），客户到店后由专业前台接待并推进签约，签单后您还可额外获得300-500元奖金及4.5％提成【无需电话营销，工作轻松自由】 任职要求: 为人踏实稳重，性格积极外向，面对客户能主动交流沟通！！其余技能均可带薪培训！！！ 上班时间：早九晚七，每月休息4-7天！！ 岗位福利: 生日当天享半天带薪假并赠送礼品，定期组织团建活动，提供购房购车补贴500元，节假日发放各类福利礼物，每月至少保障四天休息，享受带薪休假

1.销售目标达成：根据公司下达的销售指标，制定个人销售计划，通过多种销售渠道（如网络推广等）积极开展销售工作。 2.客户开发与维护：主动挖掘潜在客户，进行客户资料的收集、整理与归档；与新老客户保持良好的沟通与联系，了解客户需求，为客户提供专业的产品介绍、咨询及解决方案，提升客户满意度和忠诚度，提高客户粘性，促进客户重复购买。 3.市场信息收集与反馈：密切关注行业动态、市场竞争情况及客户需求变化，及时收集产品价格、竞争对手策略、市场趋势等相关信息，为公司市场推广及销售策略调整提供依据。 4.销售流程跟进：负责客户订单的洽谈、签订、跟进及回款工作，确保销售流程的顺畅进行；及时处理客户在产品使用过程中遇到的问题及投诉，协调相关部门给予解决，维护公司品牌形象。 5.团队协作配合：积极参与公司组织的销售培训、市场推广等活动，与团队成员分享销售经验、技巧及客户资源，协助团队完成整体销售目标。

招聘启事 童趣满满，就等你来 本店主营儿童玩具零售/儿童乐园运营，现因业务发展需要，诚聘以下岗位伙伴： 招聘岗位 1.门店导购/乐园引导员 岗位职责： ◦热情接待到店顾客，引导小朋友挑选心仪玩具/体验乐园项目 ◦维护门店/乐园环境卫生，协助做好每日消毒工作 ◦配合完成门店促销活动执行，提升顾客消费体验 岗位要求： ◦喜欢孩子，有耐心、有亲和力，善于沟通 ◦工作认真负责，能适应节假日轮班 ◦有儿童相关行业工作经验者优先 联系我们 有意者请致电： 或到店咨询： 期待热爱儿童事业的你，加入我们的大家庭！

1.负责指定区域产品销售，完成公司销量任务，铺货率，回款率！ 2.开发新客户（经销商，二批，商超，农贸等）拓展渠道，提升市场占有率。 3.客户开发与维护:建立档案，定期拜访，维护客情，解决售后问题；谈判签约，跟进订单、发货、对账、确保货款及时回笼；赋能经销商，协助分。 4.市场执行与推广:执行公司促销，确保陈列规范，价格统一；收集竞品动态、价格、促销及终端反馈，协助策略优化。 5.区域管理协作，完成日报，周报，月报，问题及计划。

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与服务建议 3.参与谈判、合同签订及后续回款跟进工作 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，抗压能力强 2. 有销售工作经验者优先，行业背景不限 3.具备较强的学习能力与自我驱动力，能适应短期出差 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

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招聘小挖机带班人员，工作地点在三龙。

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1、全款收房专员（高薪快结） 负责业主急售房源对接、看房估价、谈价收房。 公司全款出资、资金兜底，个人无需垫资。 成交快、周期短、利润稳、纯实干赛道。 适合想赚快钱、执行力强、想稳定增收。 2、单边代理专员（轻资产稳做） 负责业主独家房源签约、托管、卖房匹配。 不用垫资、不用收房，积累个人房源资源。 长期复利、越做越稳、客户粘性高。 适合耐心、情商高、想长期深耕房产。 签约提成80-100% 3、售前美化/房源运营 负责维护经纪人，房源整理、美化布置、拍图剪辑、房源提升，全城联卖。 低成本提升房源溢价、提高成交率与曝光度。稳定不累、可持续发展。适合细心、审美好、踏实稳定的伙伴 无责底薪4000加提成 4、商业拍卖专员 阿里资产流量曝光匹配全国投资人 差异化赛道、客户精准、市场红利大、不卷二手房。 公司全套专业培训、小白可快速上手专业赛道。 5、大宗资产/豪宅客户经理 负责高端叠墅、大平层、整层商业、批量大宗资产对接。 服务高净值客户、高客单、高提成、高端圈层。 适合目标感强、想突破收入天花板、做长期事业。 统一福利 免费全套带教｜谈单赋能 精准流量分配｜不用盲目跑市场 透明晋升｜专员-主管-合伙人

岗位职责: 1. 负责不良资产的识别、评估及处置策略制定； 2. 协调相关方推进资产清收、重组或转让工作； 3. 跟进不良资产处置流程，确保各环节有效执行； 4. 定期汇总处置进展并向上级汇报工作成果； 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能独立开展多方协调； 2. 工作态度严谨，具有较强的责任意识和执行力； 3. 能够适应较高强度的工作节奏，具备良好的抗压能力； 4. 具备逻辑分析能力，能高效处理复杂项目信息； 5.有相关房产销售经验的优先！有主播、新媒体经验的优先考虑！ 备注：上班时候：10点-17点（中午休息2小时、晚上不加班、周末双休）

岗位职责： 1.负责客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

（最重要一条:如果感兴趣请自动联系我） 岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与项目营销推广活动，协助组织客户沙龙、开放日等线下活动 4. 定期维护客户资源库，建立长期信任关系，挖掘转介与复购机会 5.协同策划、案场及物业团队，保障客户购房体验与服务品质 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备房地产销售意识，有置业顾问或相关行业经验者优先 3.学习能力强，能快速掌握项目规划、产品优势及区域发展信息 4.目标感强，抗压能力好，具备团队协作精神与客户服务意识 5.普通话标准，熟练使用办公软件，接受弹性工作安排

一、工作内容 1、负责杭州本地租房房源的带看、洽谈、签约全流程，服务杭漂租客、上班族、学生群体； 2、维护小区房源，跟进业主房源空置情况，及时更新优质房源； 3、线上发布房源、打理平台账号，接待咨询客户，解答租房户型、价格、配套、通勤、物业等问题； 4、维护老客户资源，做好售后跟进，积累复租、转介绍客户； 5、配合团队完成月度业绩目标，良性拓客、稳单、锁单。 二、职位要求 1、年龄18–35岁，学历不限、经验不限，可接受应届生、转行小白； 2、性格开朗、沟通顺畅，踏实肯干，有服务意识，抗压能力强； 3、无不良记录，做事认真负责，愿意长期稳定发展； 4、不需要自带资源，公司提供客源、房源、话术培训； 5、想赚钱、想靠努力拿高薪、不甘于固定死工资的优先。 三、薪资待遇（真实落地） 1、无责底薪 + 高额提成（行业顶尖点位），上不封顶，多劳多得； 2、新人带薪培训，一对一师傅带教，快速上手开单； 3、每月团建、节日福利、定期激励奖金、开单红包； 4、透明晋升机制：经纪人 → 门店店长，不靠关系、只看业绩； 5、工作氛围年轻轻松，无职场内耗、无强制加班，凭结果拿收入； 6、长期稳定客源充足，杭州租房市场稳定，新手也能持续出单。 四、岗位优势 纯租房业务、周期短、成交快、回款快， 不用熬大周期、不用垫资、压力比卖房小很多， 适合新手快速积累收入和经验，越做越稳、越做越赚。 五、工作地点 杭州多门店就近分配（全杭州可安排） 六、招募对象 想换高薪工作、想稳定增收、想靠努力改变收入的普通人， 只要肯学肯干，我们全程带飞！

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【公司业务介绍】抖音号:得食老陈 便利店行业的咨询服务公司，本业务线核心内容为帮助中小型传统便利店连锁或者夫妻个体店进行门店的餐饮化改造，增加鲜食产品售卖，提升利润 【岗位工作内容】 1.抖音号来的咨询客，以及公司对外合作的渠道来客，负责对来客在微信上做初步筛选，承接，回复，深聊，筛选出高意向客户交接给老板自己成交 2.会做ppt，会用ai，起草合同初步拟定，熟练应用WpS，会设计软件优先 3.偶尔需要陪同老板外出洽谈，在旁做会务记录，以及合作洽谈完成后的文员工作（例如添加对方对接人微信，会后将合作方人员进行拉群，资料交接等） 【岗位薪酬】 上六休一，成都社保，入职底薪4k（公司有完善的工龄与业务职级晋升规则，底薪从4k-8k有清晰路径） 提成:咨询销售额5% 【岗位要求】 30岁以下

岗位职责: 1.通过电话或面访的形式，对注册会员的问题进行答疑解惑，同时了解客户的需求，发现商机，并促进成交！ 2.达成部门制定的周、月、年目标！ 3.负责潜在客户和正式客户的管理与维护！ (客户资源100%公司提供，客户主动咨询，提成点数较高) 任职资格: 1、大专及以上学历 2、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度！ 3.具备积极的销售态度，擅于自我驱动！ 4.销售中以结果为导向，行动力强，遇到困难坚持到底; 5、逻辑性强，有良好的语言表达能力，在与客户沟通中能够快速破冰，建立良好的合作信任关系！ 公司的文化是开心工作快乐生活 不加班不加班不加班 期待你的加入

工作内容： 1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，匹配合适房源，谈价至成交 3、陪同客户看房，促进商品房、二手房、房屋租赁等多种业务的成交 4、负责业务跟进及售后服务工作，包含但不限于电话沟通 5、负责公司房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 重要的是：有责任心有热情敢于挑战 薪资详情： 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：4600元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：节假日加班费、绩效奖励、工龄奖