老板助理岗位，18-25岁 无责底薪4000加奖金，月均收入4500-7000 周六日双休，法定节假日一律休息 每天9:30上班，6点下班 公司稳定经营10年，从不拖欠工资

公司直招（非第三方代理招聘） 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯文职类办公室后勤岗位，无需自主开发客户 工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，为人正直，无不良记录； 2、具备基本的语言表达与沟通能力； 3、应届毕业生亦可报名。 三、上班时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，每月休息5-8天，法定节假日全部放假，另享每年5-15天带薪年休假。 四、薪资福利： 1. 薪资结构：底薪+绩效+补贴+奖金+津贴。 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。 3. 员工关怀：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等。 4. 每月设有多种形式的激励方案（包含现金奖励、实物奖品、培训机会等）。 5. 提供系统化成长支持：涵盖新人指导、岗前实训、在职提升、晋升课程及学历提升辅导，助力员工全面掌握岗位技能，增强职业竞争力。

1、能熟练操作CAD软件进行制图； 2、承担材料采购及网站日常维护工作； 3、负责各类文件资料的整理、归档与信息传递，确保信息准确、及时； 4、协助完成会议组织、物资管理及其他综合事务支持，并完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与执行能力，能高效落实各项任务； 2、熟悉常用办公软件操作，具有基本的文字编辑和数据处理能力； 3、工作认真细致，有责任感，条理清晰，具备良好的时间管理意识； 4、富有团队合作精神，能够适应多任务并行的工作环境； 工作地点：太原

公司简介 [中国大地]是经银保监会批准设立的专业保险机构，专注车险领域[25]年，凭借完善的客户服务体系与数字化技术手段，为海量车主提供高效便捷的车险投保及理赔服务。因业务持续扩展，现诚邀热爱销售的你加入团队！ 岗位职责 1. 利用公司分配的精准客户资源，通过电话方式向车主讲解汽车保险产品（如交强险、车损险、三者险等），回应投保相关咨询。 2. 结合客户实际需求与车辆状况，设计个性化车险配置方案，完成保费测算并引导客户完成投保。 3. 协助客户推进投保流程，包括资料准备、费用支付等环节，保障投保顺利完结。 4. 持续维护老客户关系，开展定期回访，激发续保意愿及推荐新客户，提升服务满意度与客户黏性。 任职要求 1. 不限学历，具备电话销售、保险或金融从业背景者优先考虑。 2. 具有较强的沟通能力，普通话标准，能准确传达产品要点。 福利保障：入职即办理五险一金，享受带薪年假、法定节假日休假，定期开展团建活动、生日会、年度旅游等员工关怀项目。 培训支持：提供免费带薪岗前培训（涵盖产品知识、销售策略、沟通技巧等），配备专属导师指导新人，助力快速成长。 晋升空间：拥有明确晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→区域总监），表现优异者可横向转岗至运营、培训等相关职能岗位。 应聘方式 1. 简历投递：将个人简历发送至邮箱[招聘邮箱]，邮件标题请标注“车险电销+姓名+联系电话”。 期待对销售充满热忱、追求高收入的你加入我们，共同守护万千车主出行安全，携手创造卓越业绩！

根据视频内容判断生成的文字是否匹配，不符合的进行修改。 纯文员岗位，不涉及销售工作，无需接打电话 入职第一个月：底薪2000元 + 全勤奖200元 + 绩效500元 + 提成 入职第二个月起：底薪2500元 + 全勤奖200元 + 提成 工作时间：早九晚六，每周工作六天，周日固定休息，法定节假日正常休假 入职提供带薪培训，接受零经验人员，工作内容简单易上手

在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯文职类岗位，后勤支持性质 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1. 工作态度认真，为人正直，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3. 普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4. 接受应届毕业生 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社会保险 （包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3. 员工福利丰富：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持 帮助员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】不定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】具备清晰的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及线上方式与客户联系，协助其完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展客户，无业务跑动要求 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达准确清晰 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备坚持与耐性 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月激励（含现金、购物卡、红包、实物奖励等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有带薪法定节假日，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等多样化员工福利

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及线上方式沟通，协助客户完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展客户，无地推任务。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作需持续投入，具备较强耐心与坚持力 三、自我激励：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所服务内容，能为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+月度激励（含现金、购物卡、红包、实物奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日及带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日礼品、集体旅游等多重福利待遇。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对相关材料进行整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作认真细致，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，并发放360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员放心应聘。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（1600-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，实行多劳多得机制，平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对于业务能力较弱者设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，整体薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，享受轻松氛围。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等岗位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备完善的培训体系和清晰的晋升通道。

一份来自中国500强企业的朝阳行业职位，行业发展潜力大，职业成长路径清晰！ 薪资福利： 1、新员工保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均六七千，约15%的员工月薪过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物激励）+带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明高效； 6、配备员工宿舍，食堂、超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松易上手，纯办公室岗位，无外出要求。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，完成后正式入职，无实习期设置，介意者慎投。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力。

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谁去榆次大学城贴保护膜？。

招聘安检员2名。要求中专或高中以上学历，服从管理，具备良好的心理素质和敏捷的应变能力，有团队合作意识，工作认真负责有耐心，能承受工作压力并接受纯夜班，工作细心且责任心强，有相关工作经验者优先。工作内容包括检查快件是否存在违禁品，对携带违禁品的快件进行扣留、登记并反馈上级领导，以及完成领导交代的其他工作。薪资综合每月4000-4500元，入职即缴纳五险，提供食宿，食堂菜品丰富且每月有餐补，宿舍配备空调、独立卫生间和热水器。额外补贴包括节日、生日和年终福利，以及中通专属补贴：满1年享亲情1+1补贴，双向暖心补贴父母。每周单休，可调休。工作地址在山西省晋中市祁县经济开发区中通电商快递产业园一号门。

操作员岗位招聘15人。要求年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，无犯罪记录，能接受夜班，学历经验不限。负责快件的扫描、打包、分拣工作。薪资为计件薪资，综合4500-7500/月，多劳多得。入职即缴纳五险，提供食宿，食堂菜品丰富，每月有餐补，宿舍配备空调、独立卫生间和热水器。额外补贴包括节日、生日、年终福利，以及中通专属补贴：满1年享亲情1+1补贴，双向暖心补贴父母。每周单休，可调休。工作地址：山西省晋中市祁县经济开发区中通电商快递产业园一号门。

北京法院聘用制书记员招聘 一、招录条件 1、净身高168以上，、年龄18周岁-25周岁； 2、专科以上学历； 3、五官端正、体型适中、热爱政法工作； 4、身体健康，无纹身，口齿清晰，思维 二、福利待遇 1、基本工资4700元-5200元（含五险一金个人部分） 2、月度绩效1000元—2000元不等（根据日常表现定档） 3、年终奖约18000元，年度考核达优秀额外奖励2000元，先进1000元 4、院龄工资每满一年增加50元/月（按入职时间计算） 5、每月15号发放工资（含绩效） 6、每日工作不超8小时、节假日双休、法定节假日按国家规定休息 7、工作满一年可享受带薪休假5天 8、免费提供食堂、理发室、体育活动室、健身房等 三、案件材料的收取、流转、登记、保管工作； 1、开庭时检查诉讼参与人出庭情况，宣布法庭纪律； 2、负责庭审、合议等记录工作； 3、法律文书的复印、收发、送达工作； 4、整理、装订案卷和归档工作； 5、完成法官或者法官助理交办的其他事务性工作。 四、有下列情形之一的不予以招聘： 1.曾受过刑事处罚、治安处罚、纪律处分的； 2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的； 3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的； 4.其他不宜从事聘用制书记员岗位工作的情形。 五、面试通过后与派遣公司签订合同 懂的在联系 小白不回复

【岗位福利】 1、无责3500~4000+提成+日/周/月奖金＋（试用期薪资不打折）综合薪资7K～1.2W 3、休假自由，节假日休息 【工作内容】 1.正规法务服务工作，坐班不外出 2.针对线上留言咨询的当事人，沟通了解客户案情，向客户介绍我司的服务，给客户提出合理性方案，挖掘委托意向，达成委托意愿 3.公司提供大量的精准优质资源，热线数据，简单易上手 【入职要求】 1、有无经验皆可，带薪培训，3天即可上手 2、会基础的电脑操作

岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。 任职资格： 1、大专及以上学历，有一定的销售背景或法律等知识背景； 2、具有较强的执行能力、协调能力；抗压能力 3、有较好的公文写作能力和语言表达能力； 4、具备销售思维，有法务或者销售背景的优先考虑。 福利待遇： 1、基本薪资+提成+奖金+补助,综合年薪10万起，上不封顶； 2、五险一金、员工保险福利 3、层级化的培训、能力拓展、多向灵活的成长通道； 诚挚欢迎您的加入！岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与建议 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规宣导工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的前期准备与材料整理 5. 关注行业法律法规动态，及时提示潜在法律风险 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历不限，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备法务或律所实习/工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规 4.具备良好的沟通协调能力与文书写作能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力

岗位职责： 1.为企业日常经营及重大决策提供法律咨询与风险评估意见 2.起草、审核、修订各类合同、协议及法律文书，确保合法合规 3.参与商务谈判，协助处理劳资纠纷、知识产权、合规管理等专项事务 4.协助建立和完善企业内部法律事务管理制度与风控体系 5. 代表企业参与诉讼、仲裁及行政复议等法律程序 任职要求： 1.熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法等相关法律法规 2.具备良好的逻辑分析能力、文书写作能力及沟通协调能力 3.责任心强，保密意识突出，能独立开展法律事务工作 4. 无学历限制，法律相关专业背景优先

任职要求： 1. 18-28岁，形象气质佳，自信大方 2. 喜欢镜头，热爱表演，配合度高 3. 零基础可教，带薪免费培训 薪资福利： • 无责保底6000+ • 免费培训、形体指导、直播运营全程带 • 提供住宿/工作餐，环境好，氛围轻松 • 年轻团队，无勾心斗角，不内卷，稳定长期 工作地点： 山西省晋中市榆次区

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 接听电话，准确传达信息并做好记录与转达 3. 管理前台办公用品及日常物资，保障基础运营有序 4. 协助处理邮件收发、文件整理及简单行政事务 5. 配合完成会议安排、环境维护等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 具备基础英语听说能力者优先 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生应聘

熟悉汽美店的流程和业务，较强的销售能力，接待客户能力，工资上不封顶。 岗位职责： 1.负责汽美店客户接待、咨询与引导，提供专业友好的前台服务 2. 熟悉店内美容、保养、改装等业务流程，协助客户完成预约与项目确认 3.处理电话咨询、线上留言及到店客户信息登记与分流 4.协同销售团队跟进客户需求，提升客户满意度与转化率 5.维护前台区域整洁有序，管理基础物料及客户档案 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2.有服务行业或汽车后市场前台经验者优先 3. 具备较强的责任心、应变能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，能快速学习门店管理系统 5.热爱汽车行业，积极主动，服务意识强

工作内容： 公司免费提供精准优质客户资源，无需自主开发客户、外出跑单，仅需通过电话与客户交流，讲解公司车险、财产险等保险产品的优势，回应客户疑问，完成保险销售及续保服务跟进。 我们为你提供 1. 优厚薪资福利 • 薪资结构：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖+各类补贴，综合月薪5000-9000元，上不封顶，多劳多得，业绩突出者月收入轻松破万。 • 基础保障：入职即缴五险一金，部分岗位可享补充商业保险，法定节假日正常休假，带薪年假、婚假、产假等福利齐全。 • 额外补贴：全勤奖励、交通补助、通讯补贴、节日福利、生日礼金、季度团建活动、年度健康体检，全面照顾员工日常所需。 2. 舒适工作环境 • 室内办公，免受风吹日晒，办公区配备空调与舒适工位，工作氛围轻松愉快，团队积极进取，同事之间协作互助，无职场矛盾。 • 公司统一配置专业办公设备，个人无需承担任何销售相关成本，安心投入工作。 3. 完善成长体系 • 零经验也可加入，新人享有带薪专项培训，涵盖产品知识、沟通技巧与销售话术，由专业导师一对一指导，快速掌握业务技能。 • 晋升路径清晰：电话销售→销售组长→销售主管→销售经理→区域负责人，管理序列与专业序列双通道发展，以能力定晋升，不唯资历。 • 定期组织行业知识更新与销售能力提升培训，支持员工持续进步，实现职业发展目标。 任职要求 1. 经验不限，欢迎应届毕业生或跨行业求职者，只要具备强烈的收入提升意愿和踏实肯干的精神。 2. 普通话流利标准，具有良好的语言表达能力、沟通能力和亲和力，有耐心、有责任心，能准确把握客户需求。 3. 熟悉基础电脑操作，工作细致认真，具备较强的团队合作意识和抗压能力，勇于追求高薪目标。 4. 无不良从业记录，认可保险行业的长期发展潜力，期望在本领域稳定发展。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

招聘前台干一天休一天 榆次龙岩洞洗浴中心 招聘前台 工作时间，早上7.30到晚上10点 十点之后第二天全天休息 店里冬暖夏凉 工资2400到2600 地址：榆次安宁街南沟村龙岩洞洗浴中心 联系电话

任职资格： 1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2、学历要求高中、中专及以上，有相关行业经验者可适当放宽条件。 主要工作： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式联系新老客户办理车险续保业务，纯办公室作业，无需外出跑动，无强制性销售指标。 工作时间： 上午8:20-12:00 下午1:40-6:30 每月休息5天（每月第一周双休，其余三周周日休息），国家法定节假日享受带薪休假，并根据入职年限享有5-15天带薪年假。 任职资格补充说明： （1）学历要求中专或高中及以上（大专及以上学历者优先录用） （2）具备一定沟通能力，普通话标准，掌握基础电脑操作技能 （3）具备一定的抗压能力 薪资福利： 1、无责任底薪2000-4000元+提成（4%-20%）+月度奖金+全年绩效10%年终奖，新员工前两个月保障薪资2700元，入职前两月平均收入3500-4000元，三个月以上员工平均收入5000-8000元，上不封顶。 2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金，另享年终奖金、司龄奖励、节假日礼品等福利； 3、公司每月定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4、针对无从业经验人员提供11天带薪岗前培训（每日40元培训津贴），培训结束后直接签订正式合同，无需实习期，入职后安排专人指导，团队经理统一管理，体系健全，无需担心无经验难以胜任； 5、工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等岗位；满6个月可申请晋升团队经理、市场经理等管理职位，薪资待遇更优。 【温馨提示】 转正后平均月薪稳定在5000-6000元左右，晋升机制完善，工作强度适中，无需倒班，固定白班，服务客户群体素质高，话术标准化，提供带薪培训，享有带薪年假，适合男女求职者，福利待遇优厚。 一份在中国500强企业发展的朝阳行业机会，发展空间广阔，成长路径清晰！

公司直招 在办公室负责即将到期的车险客户车险的转保以及续保工作 无需外出 纯内勤办公模式 不需自行开发客户 工作内容简单易上手 欢迎零基础新人加入 二、任职要求： 1、工作态度积极，为人正直守规； 2、公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、接受应届毕业生 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5.5天 法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在4000-8000元，业务熟练者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放至银行卡 2. 入职即办理社会保险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 3. 员工福利：公司每月安排团队建设活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技比赛等 4. 每月推出多样化员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新员工培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位轻松稳定，无裁员风险，薪资按时发放，无实习期与试用期，入职即享社保及五险一金 长白班双休，每天工作8小时，固定休息时间，节假日依法带薪全休 享有年终奖金，年假5-15天带薪，提供带薪培训，不限经验，接受零基础人员，有经验者可申请居家办公 薪资待遇优厚，晋升通道畅通，纯办公室作业，电脑操作简单易上手 公司提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通协助办理续保手续，无需外出拓展业务，全程坐班完成 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工平均月薪3500-4500元，业务熟练后收入可达5000-8000元，表现优异者月薪过万，多劳多得，上不封顶 不空谈前景，不夸大收益，真实情况如此，想增加收入就来大地，收获一份可干到退休的安心工作！ 敢于尝试，年轻就有机会，投入无损失，更是在冬暖夏凉的舒适环境中稳步发展 定期组织团建、旅游及各类丰富活动，工作有温度，生活有格调 本公司直招岗位，由人事经理直接负责，有意者可直接投递简历或联系我本人

【岗位职责】 通过电话或线上方式与高端汽车客户进行沟通，完成车险续保手续 及时记录客户意见并定期反馈工作进展 公司提供精准客户资源，业务成交率约70%，操作简单易上手 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户或跑外勤 【岗位要求】 具备良好的语言表达能力，沟通条理清晰 工作认真踏实，有耐心且持之以恒 具备自我管理能力，态度积极主动 对保险产品或销售类工作有一定认知为佳 【工作时间】 上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【薪资福利】 底薪2800~7900+提成+月度激励（现金、购物卡等） 年终奖+销售奖金+司龄补贴 五险一金+带薪年假5-15天+节日福利+团队集体旅游