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项目经理总工
7000-12000元/月
项目经理5-10年学历不限二级建造师监理员
负责项目具体实施 材料人员管理 技术交底 现场管控 联系电话:
行政主管
1.1-2万元/月
行政经理/主管经验不限本科会开车大型活动组织经验50人以上团队
1、负责行政、后勤、党群管理工作
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专二级建造师(机电工程)中级机电工程师证
职位描述: 1、负责项目整体统筹管理,工作内容包括机械设备的拆除、安装与维修,主要服务于冶金行业,施工范围覆盖全国。 2、开展成本分析与控制,统筹施工人员、设备、主辅材料、工艺方法等资源,依据不同工地实际情况进行综合协调与调度。 3、作为项目总负责人,独立履行项目管理职责,全面把控团队安全风险,推动消除安全隐患,落实现场安全规范执行。 4、负责项目合同实施,独立编制并落实施工方案,制定并推进工程进度计划,严格执行各项管理制度。 5、独立完成项目预算编制,参与投标与招议标工作,组织竣工验收及工程结算流程。 6、及时跟踪国家建筑施工相关法律法规及行业动态,关注施工技术发展,推动工艺优化与技术创新应用。 7、承担图纸审查、技术资料整理、技术交底等工作并监督执行到位。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历,具备10年以上项目管理经验,或累计20年以上相关从业经历。 2、须持有机电类一级或二级建造师资格证书,具备工程师职称者优先考虑。 3、能适应长期外派出差,具备吃苦耐劳精神,责任心强,具有良好的沟通协作能力,品行端正,富有领导才能。 4、熟悉施工项目全流程管理,能够深入施工现场掌握一线作业情况。 5、有钢铁行业球团、烧结设备安装与维修经验者优先,自带施工队伍且具备独立攻坚能力者优先录用。 6、提供食宿、交通补贴及年终奖金,薪酬待遇优厚。
旧楼加装电梯
8000-12000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制和动态管控项目成本预算,审核工程签证、进度款及结算资料,控制投资偏差 4.落实现场文明施工与绿色建造要求,配合政府主管部门验收及合规检查 5. 主导项目竣工验收、移交及后期保修管理,完成项目总结与经验沉淀 任职要求: 1.本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先 2. 具备5-10年建筑工程现场管理经验,有完整住宅或公建项目全过程管理经历 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、Project等工程管理软件 5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
机电项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接,确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督现场机电安装质量与进度,组织系统调试、验收及移交工作 4. 解决施工过程中机电专业相关技术问题,配合BIM应用与管线综合优化 5. 编制机电专项施工方案、技术交底文件及竣工资料,确保资料完整可追溯 任职要求: 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景 2.熟悉国家及地方机电设计规范、施工验收标准及强条要求 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、执行力佳 4.能熟练使用CAD、Revit等专业软件,有BIM应用经验者优先 5.持有中级及以上职称或注册设备工程师资格者优先
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限空调安装空调调试制冷系统通风系统空调水系统防排烟系统制热系统商业建筑办公建筑科研建筑
具备十年以上中央空调技术管理经验,年龄55岁以下。 承担工程施工过程中的技术管理工作,编制施工技术方案,与甲方沟通协调相关事宜,并完成上级交办的其他任务。 熟练操作工程类办公软件。 为人正直,工作踏实,具备良好的团队合作意识,持有驾照者优先考虑。
环保项目主管
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科环境治理环保工程设计环保技术支持环境保护工程师环境工程
岗位职责: 1. 负责除尘、脱硫、脱硝等环保工程项目的方案设计,撰写技术文件、开展技术沟通及投标文件编制等工作; 2. 负责脱硫脱硝工艺系统的现场技术支持,包括操作指导、系统调试与运行维护等; 岗位要求: 1. 具备1-3年相关工作经验,须持有二级建造师证书及B类安全考核合格证,能接受出差安排; 2. 协助上级完成外出事务、现场勘查及公司相关业务对接工作,需持有有效驾驶证; 3. 熟悉AutoCAD等绘图工具,可独立完成工程图纸的绘制与输出; 4. 具备独立分析并解决系统运行中各类技术问题的能力; 5. 工作态度端正,积极主动,具备创新意识和良好的团队协作能力; 职位福利:五险一金、交通补助、通讯补助、项目奖金 职位亮点:五险一金待遇优厚,团队氛围融洽,诚邀加入
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力工程一级建筑师
1.学历专业:大专及以上,环境工程、热能动力、机电工程、土木工程、机械等相关专业。 2. 工作经验:5年及以上火电/脱硫脱硝/环保工程施工总包现场管理经验,2年及以上项目经理岗位经验。 3. 行业要求:熟悉石灰石-石膏法脱硫、氨法脱硫、SCR/SNCR脱硝、湿式电除尘等主流工艺,懂电厂施工逻辑与业主管理模式。 4. 证书要求(至少满足1项,优先多选): - 一级建造师优先 5. 能力要求: - 能独立牵头完成脱硫脱硝EPC或施工总包项目从开工到验收、移交全周期管理 - 懂图纸、懂施工方案、懂安装/土建/电气/仪控基本逻辑 - 强进度管控、成本控制、变更签证、结算回款能力 - 极强对外沟通、协调、谈判、抗压能力 6. 素质要求: - 能接受驻场、出差、全国项目调配 - 责任心强、作风硬朗、执行力强、无重大安全质量事故记录 - 熟练使用Office、Project、CAD等基础软件 1. 全面负责火电厂脱硫、脱硝、除尘、超低排放等EPC/施工总包项目全过程管理,对项目安全、质量、进度、成本、文明施工总负责。 2. 组织编制项目实施计划、施工组织设计、专项方案、进度计划、资源配置计划,统筹设计、采购、施工、调试、验收全流程。 3. 负责施工现场管理:人员、机械、材料、分包单位统筹管控,组织图纸会审、技术交底、隐蔽验收、分部分项验收、性能验收。 4. 严格落实安全生产责任制,开展危大工程管控、隐患排查、安全培训、应急管理,杜绝重大安全事故,配合安监、环保、业主检查。 5. 管控项目成本,负责工程量核对、变更签证、现场签证、索赔、进度报量、结算回款,确保项目盈利目标。 6. 对外对接建设单位(电厂/业主)、监理、设计院、设备厂家、质监、环保、安监等单位,协调关系、推进验收与并网投产。 7. 负责项目团队管理、绩效考核、劳务及分包管理,组织班前会、周例会、专题协调会,确保节点按期完成。 8. 组织项目调试、168试运行、性能考核、竣工验收、资料归档、移交投产,完成项目闭环。 9. 做好项目台账、日志、报验资料、安全资料、结算资料,确保真实、完整、可追溯。 10.全面研读总包合同,明确业主需求(如脱硫效率≥98%、脱硝效率≥85%)及履约边界,制定项目总体履约策略。 11.审核分包单位(如土建分包、设备安装分包、调试分包)资质,组织分包招标与合同谈判,明确分包范围与考核标准,监督分包履约情况(如施工质量、进度),协调分包间交叉作业衔接。 面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510 工作地点:依据公司项目所在地随机分配,应聘者请重点予以关注此项,不能接受的请慎投,谢谢
工程主管
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限水电设备暖通设备电工职业资格证书特种作业操作证 (电工作业)酒店设施运维管理工程团队管理小型工程项目实施
工作职责 1. 负责酒店各类设施设备(包括水电、空调、消防、安防等)的日常巡查、维护及保养工作,建立并完善设备台账与维保档案。 2. 编制年度及季度设备检修计划,组织工程团队落实预防性维护措施,有效降低设备故障发生率与运营支出。 3. 及时应对并处理酒店突发性工程问题(如水电异常、设施损毁等),保障各项运营活动正常进行。 4. 对工程团队的工作执行情况进行监督与指导,持续优化作业流程,提升团队技术水平与服务响应效率。 5. 协同酒店其他部门,推进小型工程项目(如设施改造、装修施工等)的落地实施与竣工验收。 任职要求 1. 大专及以上学历,机电、暖通、工程管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备2年以上酒店或汤泉类场所工程管理经验,熟悉各类设备系统的工作原理及操作标准。 3. 具有较强的应急处置能力,能独立完成常见工程故障的排查与处理,掌握基础的水电、空调维修技术。 4. 持有电工证、特种设备操作证等相关资格证书者优先录用。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识,责任心强,能够适应灵活的工作时间安排。
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光伏安装
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大同 左云县
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厨师1-2人
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大同
7月7日 11:58拨打电话
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铲车司机1-2人月结
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大同
7月7日 11:53拨打电话
行政经理3-5年大专3年以上管理岗位经验
岗位职责 1.后勤成本与物资管理:管控中心后勤成本,优化成本结构;负责统筹行政物资、固定资产 / 物料的台账与盘点,确保账实相符,做好闲置资产规范管理。 2.后勤服务保障:统筹食堂、宿舍、办公环境、物业等后勤管理,保障餐费申报、数据提交等工作及时准确,持续提升员工后勤服务满意度。 3.制度合规与执行:推动行政相关制度落地执行,监督物业、后勤等工作合规开展,防控行政工作风险,杜绝重大工作失误。 4.数据与预算管理:做好后勤费用、能源等数据的录入与维护,控制后勤费用偏差,确保数据及时准确。 5.团队与综合管理:带领行政团队开展日常工作,完成省区交办的其他行政任务,达成行政管理目标。 任职要求 1.大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先; 2.3 年以上行政 / 后勤管理经验,有物流行业或多网点后勤管理经验者优先; 3.熟悉后勤、物业、资产管理相关流程,具备成本管控与沟通协调能力; 4.工作严谨负责,具备团队管理能力与合规意识。 工作时间:8:30-18:00 单休 薪资待遇:7000-10000
办公室主任
3000-4000元/月
行政经理1-3年大专企业文化建设
工程公司管理,有证书者优先,懂财务管理者优先
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版) 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验; 做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力; 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营; 品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
文员
3000-5000元/月
文员经验不限初中及以下早9晚5,休息时间可在家办公弹性工作制
制表,统计,电话回访
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务 公司提供基础办公软件操作支持,上手轻松 身处发展前景广阔的朝阳行业,适合长期稳定发展 岗位零基础可学,入职即享带薪培训 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限,年龄18岁以上 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中或同等学历及以上,经验不限 【工作时间】 上午 8:30-12:00,下午 1:40-6:30 每月固定安排5-8天休息,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合收入5000-8000元,业务熟练后收入可达万元 签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险 提供免费食宿,享受周末双休,发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月表现优异者,可内部选拔晋升为主管、行政、IT等岗位 拥有系统化的成长路径与专业能力培训体系
文员经验不限高中全白班无实习期无使用期长白双休8小时
公司直招 在办公室负责即将到期的车险客户车险的转保以及续保工作 无需外出 纯内勤办公 不需自行开发客户 工作内容简单易上手 欢迎无经验人员加入 二、任职要求: 1、工作态度认真,为人正直诚信; 2、公司重视实际能力,具备中专或高中及以上学历即可; 3、普通话流利,具备基本沟通表达能力; 4、接受应届毕业生 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 月休5.5天 法定节假日全部休息 每年享受5-15天带薪年休假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,收入稳定在4000-8000元/月,业务熟练者月薪可达10000元以上,工资按月准时发放至银行卡 2. 入职即办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险) 3. 员工福利:每月安排团队建设活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技比赛等 4. 每月推出多样化员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等) 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,帮助员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
物业经理
云冈区物业项目招聘管理工作时间:早九晚五法定节假日休息(除项目遇特殊情况外)要求:沟通协调能力强,有责任心,执行力强,大专学历以上,有物业管理经验。联系电话:
大同 云冈区
7月7日 09:51拨打电话
文员经验不限学历不限内勤管理
任职要求: 【工作职责】 办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,全程无需外出,客户资源由公司提供,属于纯文职类办公室岗位。入职即享带薪岗前培训,工作内容清晰易掌握,适合提升个人职业能力,薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:10(或18:30) 每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部正常休假,每年享受5到15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期及实习期限制; (2)平均月薪约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者可突破万元收入,收入与业绩直接挂钩; (3)享有五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金); (4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及专业培训机会; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位;办公环境优越,配备空调设施,冬暖夏凉;持续提供专业成长培训,晋升通道畅通。 任职资格: 表达清晰,沟通顺畅,具备较强的责任意识。
文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
跟单,制表,电话回访
羽毛球馆前台
2000-5000元/月
前台经验不限中专/中技19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆加班费月休四天文字功底扎实熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验
岗位职责: 1.负责接待顾客并提供场馆服务咨询。 2.协助顾客完成入场登记及相关手续。 3.处理会员卡相关事务及日常场馆信息维护。 4.协调场地安排,确保顾客体验流畅。 5.完成上级交代的其他日常事务。 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作; 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3.具备一定的服务意识,能够主动为顾客提供帮助。 工作时间: 早上7点-晚上21点,两班倒。
文员经验不限大专个人客户车险
大地主营车险,现招聘车险专员,工作内容为通过电话联系公司提供的即将到期车险客户名单,完成客户维护与续保服务,无需外出拓展业务,无需自行开发客户,全程在办公室内完成。 【岗位职责】 - 公司统一下发客户资源,提供标准话术,以电话方式服务新老客户 - 无需外出跑市场,无需自主寻找客户 - 具备基本沟通表达能力 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 月休5.5天,国家法定节假日正常休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等) 每年享受5至15天带薪年休假 【薪资福利待遇】 - 带薪培训9个工作日 - 新人前两个月平均收入3500-4000元,第三个月起月薪5000元起步 - 老员工中30%月收入过万,前三个月额外享有1200元新人激励奖金 - 每月200元餐补、200元房补,公司可提供宿舍 - 缴纳六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险,住房公积金,年终奖金) - 每月设有多种员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、专业培训等) - 外省籍员工工作满3-6个月后,可申请调回户籍所在地分公司任职 - 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等职位 - 办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业培训体系,晋升通道完善
文员经验不限大专全白班国企纯办公室无外出无实习期无试用期有经验可居家同享法休社保
岗位轻松稳定,无裁员风险,薪资准时发放 无实习期、无试用期,入职即缴社保及五险一金 长白班双休,每日工作8小时,固定休息不调班 法定节假日全额带薪休假,年终奖金按时发放 享受5至15天带薪年假,提供带薪岗前培训 不限经验,接受零基础人员,有经验者可申请居家办公 待遇优厚,收入可观,晋升通道畅通高效 纯文职类岗位,全程电脑操作,工作简单易上手 公司提供车险即将到期客户名单,仅需电话沟通办理续保事宜 无需外出拓展客户,无销售压力,纯办公室坐班制 【工作时间】 上午 8:30 - 12:00 下午 13:30 - 18:30 新员工入职平均月薪3500-4500元 业务熟练后月入5000-8000元 表现优异者月薪超10000元,多劳多得,上不封顶 不空谈愿景,不夸大前景,真实收入看得见 想踏实赚钱,就来大地,拥有一份可干到退休的安心工作 敢于尝试,青春就有无限可能,行动才会有收获 冬暖夏凉办公环境,舒适体面工作氛围 定期组织团建、旅游及各类文娱活动,内容丰富多样 工作有温度,生活有风度 本岗位为公司直招,由人事经理直接对接 有意向者可直接投递简历或联系我本人咨询
山西大同接待工作打扫卫生
2000-3000元/月
前台
接待工作打扫卫生
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鱼泡直聘为工人提供大同最新装饰工程部经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘大同建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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