
TPM设备工程师
1-2万/月
设备工程师5-10年本科
工作职责:
1、主导设备工程部各项流程的规划、优化及落地监管,涵盖设备从前期管理到安装调试、运行使用、维保维修直至报废处置的全周期流程管控。
2、编制设备工程管理相关流程与标准文件,建立健全管理制度与操作规范,保障设备管理工作实现标准化、规范化与科学化运作;针对模块共性问题牵头制定改善方案并推进落实整改。
3、组织开展设备工程流程相关的培训与现场指导,统筹协调跨部门资源与人员,推动流程有效执行,保障设备工程项目顺利实施。
4、定期对现有设备管理流程进行评估分析,识别运行中的短板与风险点,持续优化流程设计,提升系统运行效率与稳定性。
5、对接设备采购、技术研发、生产运营、品质控制等相关职能单位,做好跨部门协作沟通,确保设备项目高效推进及设备稳定运转。
6、作为流程协同接口人,参与各部门在体系流程执行过程中问题的讨论与评审,提供专业支持与解决方案建议。
7、负责体系内审与外审的迎检工作,包括资料准备、现场配合及不符合项的整改跟踪;主导部门设备管理类标准与流程的建设,协助基地开展自我评估,识别改进机会并推动措施落地。
岗位要求:
1. 优先考虑本科及以上学历,机械工程、设备工程或相近专业背景。
2. 拥有5年以上设备工程或流程管理领域工作经验,熟悉设备全生命周期管理流程及相关行业标准。
3. 熟知国家法规及汽车行业相关技术规范,具备独立搭建设备工程管理流程体系的能力。
4. 具备较强的组织协调能力与团队协作意识,能与多部门高效沟通、协同推进工作。
5. 具备出色的逻辑分析与问题解决能力,可独立应对和处理复杂技术与管理难题。
建筑机电负责人
5千-1万/月
机电工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.统筹管理机电工程项目,确保工程质量与进度;
2.负责机电工程项目的日常运作与监督,包括合同管理与施工安排;
3.与客户及团队成员保持良好沟通,确保项目顺利进行;
任职要求:
1.熟悉机电行业广联达软件,懂预算,熟悉软件算量;
2.能够独立处理和解决项目中的问题;
3.具有良好的团队合作精神,沟通能力强;
4.愿意根据项目需要出差,以确保项目顺利进行。
环保设备研发工程师
4-7千/月
设备工程师经验不限本科环境治理环境保护工程师环保设备设计
1. 参与环保项目的设计工作,包括图纸绘制及设备资料编制,确保设计文件按时交付;
2. 配合提供施工现场技术支持,及时处理安装过程中涉及的设计技术问题;
3. 参与施工过程中的质量监督,协助完成项目的调试与验收环节;
4. 负责项目技术方案的撰写及投标文件的编制;
5. 完成上级安排的其他相关工作任务。
职位福利:五险一金、交通补助、通讯补助、项目奖金
职位亮点:环境工程,机械制造
设备维修工程师(提供食宿+五险)
4-6千/月
设备工程师3-5年大专钢结构、金属板车间设备
一、岗位职责1. 负责厂区钢结构、金属板车间厂房设备、行车、管道、平台、支架等结构设施的日常巡查、隐患识别与记录工作。
2. 编制钢结构设备及机械类维修技术方案。
3. 落实维修作业中的安全监管,管控动火、高空、有限空间等高风险作业环节。
4. 统筹维修所需材料、备品备件及工具管理,控制维护成本,完善台账与验收文档。
5. 协同生产、设备管理及安全管理部门推进技改实施、计划检修、年度检验及特种设备报检等相关工作。
6. 快速响应突发性结构问题,组织应急抢修,确保生产运行与人员安全。
7. 落实5S管理、设备维保制度和安全操作规程,提出结构改进及节能降本优化建议。
二、任职要求
1. 机械、机电、钢结构、焊接技术等相关专业背景者优先考虑。
2. 具备钢结构制作、安装、维修与加固的实际经验,熟悉厂房结构、行车梁、各类支架及管道支撑体系。
3. 能够识读钢结构施工图、节点详图、焊接图纸及力学分析简图。
4. 掌握焊接工艺基础知识,了解焊缝等级(一级/二级)及无损检测(UT/RT/MT)基本要求。
5. 熟练使用水准仪、卷尺、角尺等测量工具,具备探伤报告阅读能力者优先。
6. 持有安全员C证、设备工程师证、焊接类资格证或特种设备(如行车)相关证书者优先。
7. 具备结构故障分析判断、维修方案编制及现场协调组织能力。
8. 熟知安全生产规范,责任心强,能胜任抢修任务、倒班安排及应急响应工作。
9. 沟通能力良好,执行高效,具备成本控制意识与质量管控观念。
一级建造师(机电工程)
1.2-1.5万/月
建筑机电工程师经验不限本科施工工程师一级建造师施工单位中级职称
岗位职责:
1.负责机电设备的安装、调试及日常维护工作;
2.确保机电系统符合项目规范并稳定运行;
3.及时排查系统故障,保障设备的可靠性与正常运转。
任职要求:
1.具备扎实的机电系统管理技能和现场问题处理能力;
2.能独立完成机电系统的装配、调试及维护任务;
3.具有较强的团队协作意识和良好的沟通协调能力。
小工拆除保温板
现招小工,不限人数
工作内容: 负责指定区域的大棚拆除工作。
薪资待遇: 按亩计算,一亩100,一亩三个棚,多劳多得,手脚麻利者收入可观。能干到过年
结算方式: 干完一家的地,结算一次
任职要求: 身体健康,吃苦耐劳,有相关经验者优先,无经验也可上手。不限人数
地址:大同灵丘县
联系方式: 有意者请致电 。
日结300大同全区兼职
260-300元/天
货物配送保险高温补贴6-10人日结兼职假期工全职工资日结,时间自由
日结 日结 日结
0元入职,日结300提供电动车配送,不是快递
工作时间:爱几点干几点干,时间完全自己做主;工作地点:市内工作地点自己说了算;
工作内容:配送小件物品,都是小件没有大件;结算方式:日结工资,一天一结清
工作要求:必须满18周岁。不需要起早,不需要买工装,不需要开会,没有工作指标和。时间,地点完全自由。
如果有兴趣可以私聊了解一下名额有限!
设备研发工程师
8千-1.5万/月
设备工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 参与并协助设备研发项目负责人开展项目前期的需求与技术调研;
2. 主导负责设备研发项目前期关键功能技术验证,并主导完成项目的技术可行性分析与风险评估;
3. 作为项目负责人主导公司重点设备研发项目的调研、策划与推进,确保项目的技术、进度、质量、成本等指标顺利达成;
4. 配合协助产品研发、工艺、生产等公司设备使用部门,为其产品研发、工艺精进、品质改善、产能提升、降本增效等活动提供设备方面的技术支持。
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘
珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名
【岗位亮点】
到岗后即购买五险一金
6个月带薪培训
培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右
单位提供住宿 + 员工福利饭堂
表现优秀可转合同
技术 + 管理双通道发展
节假日员工福利
【工作/培训地点】
深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。
培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。
【应聘流程】
提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同
【培训内容】
核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应
考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。
【职业发展】
· 提供技术 & 管理双通道职业规划
· 定期技能比试 & 晋升评定
· 转正后年薪可达10w以上
【薪酬福利】
带薪培训期间
3700元/月生活津贴
到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准)
单位提供住宿
员工福利饭堂:6-10元/餐
培训满1个月后
如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右
转正后
综合薪酬 4300元~8000元
协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签
转正考级后年薪10-15w以上
节假日
享受员工福利
【岗位职责】
· 核电相关设备巡检 & 日常维护
· 参与火电设施检修改造作业
· 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程
【任职要求】
· 员工,18-35岁,身高165cm以上
· 大专以上优先,近两年退役军人优先
· 有机电维修相关经验者优先
· 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好
· 无犯罪记录,无视觉障碍
· 身体健康,能适应轮班工作制
核电设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘
珠三角中核项目 · 设备管理员
【岗位亮点】
到岗后即购买五险一金
6个月带薪培训
培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右
单位提供住宿 + 员工福利饭堂
表现优秀可转合同
技术 + 管理双通道发展
节假日员工福利
【工作/培训地点】
深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。
培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。
【应聘流程】
提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同
【培训内容】
核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应
考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。
【职业发展】
· 提供技术 & 管理双通道职业规划
· 定期技能比试 & 晋升评定
· 转正后年薪可达10w以上
【薪酬福利】
带薪培训期间
3700元/月生活津贴
到岗后即购买五险一金,到手约3300元
单位提供住宿
员工福利饭堂:6-10元/餐
培训满1个月后
如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右
转正后
综合薪酬 4300元~8000元
协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签
转正考级后年薪10-15w以上
节假日
享受员工福利
【岗位职责】
· 核电相关设备巡检 & 日常维护
· 参与火电设施检修改造作业
· 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程
【任职要求】
· 员工,18-35岁,身高165cm以上
· 大专以上优先,近两年退役军人优先
· 有机电维修相关经验者优先
· 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好
· 无犯罪记录,无视觉障碍
· 身体健康,能适应轮班工作制
· 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备运维专员
5-7千/月
设备工程师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责企业各类设备的日常运维管理,确保设备稳定运行;
2. 定期巡检设备,及时发现并处理设备隐患,预防故障发生;
3. 执行设备维护计划,进行设备保养、维修及升级改造工作;
4. 记录设备运行数据,分析设备性能,提出优化建议;
5. 协助技术人员进行新设备的上岗调试及故障排除。
【岗位要求】
1. 能够适应长期出差,驻守国外项目;
2. 熟悉工业设备运行原理及维护保养流程;
3. 具备良好的故障诊断与排除能力,能够独立处理设备故障;
4. 熟练使用维护工具及检测仪器,有相关证书者优先;
5. 具有较强的沟通协调能力,能有效配合团队完成工作;
6. 工作责任心强,能适应倒班及紧急情况处理。
弱电技术员(大同灵丘)
8千-1.2万/月
弱电工程师5-10年本科
工作职责:
1、 负责数据中心项目专业技术支持工作的实施与落实;
2、 协助部门负责人编制专业设备的维修周期、保养计划及临时专项维护方案;
3、 对机房相关系统运行数据、设备状态信息及能耗使用情况进行收集与分析,保障生产环境稳定运行;
4、 承担机房专业设备的日常检修、维护作业、季度保养及事件问题的技术管理工作;
5、 编写、更新并维护机房专业设备相关的技术资料,组织开展培训和技术交底;
6、 参与数据中心系统节能调优、个性化改造、功能测试及项目落地执行等工作。
岗位要求:
1、 大专及以上学历,电力、电气或弱电相关专业背景;
2、 具备5年以上本领域工作经验,有3年以上数据中心实际运营经验者优先考虑;
3、 熟练操作常用办公软件,具备较强的语言表达能力和规范的文档撰写水平;
4、 深入理解动环监控、综合布线、视频监控、门禁控制等核心系统的架构与运行机制;
5、 具备团队管理实践经历者优先录用;
6、 掌握系统性分析方法,能独立完成小型工程改造的方案策划、设计绘图、成本估算及现场管控;
7、 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力,熟悉数据中心运维标准化流程;
8、 能够编写和审核弱电系统运维规程、变更方案、作业指导书、管理制度、测试预案及应急响应方案等技术文件。
上班地点
弱电工程师/数据中心+modbus/长期
1.3-1.4万/月
弱电工程师5-10年大专数据接入安防系统机房工程modbusbacnetsnmp经常出差安装施工验收评定综合布线系统数据中心
工作主要涉及列头柜、温度、UPS、电表、精密空调、综保等设备的数据接入,以及与BMS厂家、BA厂家、EPMS厂家的北向数据对接集成。
岗位描述:
1、负责数据中心DCOM系统中基础设施的数据接入、告警设置、拓扑结构绘制、系统配置维护等相关技术工作;
2、参与数据中心项目的现场实施,协助完成DCOM系统的部署与整体交付任务;
3、定期向上级汇报项目进展情况,负责项目交付文档、竣工资料的编写与归档整理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,计算机、通信、电气、暖通、自动化等相关专业背景;
2、熟悉数据中心基础设施基本原理,掌握电气、动环监控、BA系统等相关知识;
3、具备良好的沟通协调能力及环境适应力,能够接受长期外派或出差安排;
4、有1年以上从事数据中心动环监控、智能建筑、DCOM等弱电类项目现场实施经验者优先考虑。
自动化工程师
5-8千/月
自动化工程师3-5年学历不限C/C++JavaDCSPLC编程CAD电子电气/自动化相关专业计算机相关专业Python
PLC/DCS设计制图编程调试有过化工或药厂行业的自动化改造项目者,优先录用!
电气管培生
7千-1.2万/月
电气工程师1年以下本科
【岗位职责】
1. 负责数据中心电气相关设施系统运行数据的建模、分析并输出健康度分析报告;
2. 负责对各类设施的故障隐患的排查与整改;
3. 负责数据中心相关专业的风险管理与各类设备设施的运行调优;
4. 执行相关专业设备的计划性维保和应急抢修工作;
5. 参与数据中心日常管理体系的建设与落地;
6. 负责协助管理数据中心的日常运营;
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用工程等相关专业;
2. 具有极强的学习能力,较强的责任心,目标性强,独立思考的能力。
电气工程师(大同灵丘)
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 制定数据中心电气专业的容量管理及可靠性分析;
2. 带领值守工程师现场跟盯数据中心电气专业的改造方案及施工执行;
3. 提供数据中心项目电气工程现场施工、测试和验收过程中的技术支持;
4. 编制数据中心电气设备运行节能方案,测算节能指标;在数据中心综合测试时可以对电气专业相关设备发现问题,并提出解决方案;
5. 负责对公司的大型数据中心基础设施运维服务进行全面管理;
6. 负责按照项目管理体系要求组织日常运维管理,保障数据中心电气设施安全、稳定运行;
7. 负责管理项目运维管理团队,持续进行培训、考核,确保团队人员满足岗位能力要求。
【岗位要求】
1. 专科以上学历,供配电或自动化相关专业;
2. 有大型数据中心(1000机柜以上)电气工程现场管理经验优先;
3. 具有较强的独立工作能力;
4. 精通电气设计原理,掌握电气专业国家和行业相关规范,熟悉国内外数据中心相关标准,熟悉项目设计过程中各专业的配合流程;
5. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神,有进取精神和事业心;
6. 5年以上工作经验,其中3年以上数据中心基础设施运维管理经验;
7. 优秀的沟通、组织和文案编写能力。
【福利待遇】
薪资面议。五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、节日福利。
电气工程师(大同灵丘)
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责数据中心电气专业领域的容量规划与可靠性评估工作;
2. 组织并监督值守工程师现场跟进电气系统改造方案的实施及施工执行;
3. 在数据中心项目电气工程的施工、测试与验收阶段提供专业技术支持;
4. 制定电气设备运行节能优化方案,核算节能目标数据;
在数据中心综合联调过程中识别电气类设备问题,并提出有效改进措施;
5. 全面统筹公司大型数据中心基础设施运维服务的管理工作;
6. 按照项目管理规范组织日常运维工作,确保电气系统安全稳定运行;
7. 负责运维团队的管理,持续开展培训与绩效考核,保障人员能力符合岗位需求;
任职要求:
1. 大专及以上学历,电力、供配电或自动化等相关专业背景;
2. 具备大型数据中心(1000机柜以上)电气现场管理经验者优先考虑;
3. 具备较强的独立作业与问题处理能力;
4. 熟悉电气系统设计原理,掌握国家及行业电气规范,了解国内外数据中心相关标准,熟知项目设计中各专业协作流程;
5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,富有责任心与职业追求;
6. 5年以上相关工作经验,其中至少3年从事数据中心基础设施运维管理工作;
7. 具备出色的沟通表达、组织协调及文档撰写能力。
薪资面议
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、节日福利
自动化控制工程师
4-8千/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师CAD电路设计单片机开发
我公司专注于冶金行业全流程的电气自动化、DCS系统设计、编程与调试等相关工作。
1:应届毕业生需为电气自动化、机电一体化或计算机相关专业毕业。
2:非应届人员要求具备5年以内的工作经验,具有自动化项目编程基础,熟悉PLC、HMI、变频器及低压电气系统的调试流程。掌握至少一至两种主流PLC编程技术者优先,尤其熟悉西门子STEP7、WINCC软件者更佳,同时具备一定的英文读写能力。
3:需具备踏实肯干、积极学习的工作态度,能适应短期或长期出差安排(出差期间享有相应补助)。
4:福利待遇:缴纳五险一金,提供工作日餐食,享受国家法定节假日休假制度。
5:薪酬结构:基本工资+工龄工资+出差补贴+年终奖金(国内出差:第1-3个月100元/天,第4个月起120元/天;国外出差:30天内50美元/天,31-60天60美元/天,超过60天80美元/天)。
工作地点:大同市经济技术开发区。
公司官网:https://www.allpowerele.com/
ECC调度电气工程师(大同灵丘)
1-1.1万/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1) 负责数据中心电气专业的容量与可靠性评估,开展技术发展趋势分析;
2) 组织审查设计院在数据中心电气专业方面的整体设计方案及施工图纸;
3) 审核数据中心项目电气部分的工程量,参与预概算编制与审核工作;
4) 为数据中心电气工程的现场施工、调试及验收环节提供专业技术支持;
5) 制定电气设备运行节能方案,量化分析节能效果与指标;
6) 组织开展电气类设备/材料供应商的技术对接、实地考察、出厂检验及综合测试;
7) 全面负责公司大型数据中心基础设施(含电气、暖通、空调、监控等系统)的运维管理工作;
8) 按照项目管理规范组织实施日常运维工作,确保电气或暖通系统安全稳定运行;
9) 统筹运维团队管理,持续开展人员培训与绩效考核,保障团队能力符合岗位需求;
任职要求:
1) 大专及以上学历,电力系统、供配电或自动化等相关专业背景;
2) 具备大型数据中心(2000机柜以上)电气工程现场管理经历;
3) 具备较强的独立作业与问题处理能力;
4) 精通电气或暖通系统设计原理,掌握国家及行业相关技术规范,熟悉国内外数据中心建设标准,了解多专业协同设计流程;
5) 具备良好的组织协调能力、团队协作意识,富有责任心和职业追求;
6) 5年以上相关工作经验,其中至少3年从事数据中心基础设施运维管理工作;
7) 具备出色的沟通表达、组织规划及文档撰写能力;
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利
职位亮点:世界500强企业平台 发展空间广阔
电气工程师
1.2-1.5万/月
电气工程师1-3年学历不限
工作地点:张家口张北
确保电气系统运行的高效性与安全防护;
开展电气系统故障诊断与问题处理;
改进电气系统的运行方式及操作规范;
负责3p文档的编制与持续更新;
承担相关人员的技术培训工作。
任职要求:
1. 具备较强的分析判断与问题应对能力;
2. 可独立完成电气系统的操作与日常维护;
3. 拥有良好的协作意识和沟通技巧;
4. 热爱电气技术领域,具备主动学习意愿和进取精神
设备工程师(自动控制、自动化系统)
1-2万/月
设备工程师5-10年本科机械设备
设备工程师(自动化系统)
岗位职责:
1. 负责生产线网络控制系统的故障排查、应急响应与运行维护,保障系统持续稳定高效运转;
2. 编制网络控制系统优化方案,并负责现场执行、调试跟进及验收交付;
3. 承担软件运维全周期技术文档的编写、版本控制与资料归档,构建标准化技术管理流程;
4. 总结提炼网络控制系统典型应用案例与实践经验,编制标准作业规程,并组织内部培训与技能传递。
任职资格:
1. 具备工程机械行业产线网络控制相关工作经验,掌握WMS、WCS、MES等工业软件系统;
2. 熟悉微服务架构,精通Spring Cloud、Spring Boot、MyBatis、JUnit、Maven等开发框架与工具;
3. 熟练操作MySQL、Oracle等主流关系型数据库,具备数据库开发及性能调优能力;
4. 工作积极主动,具有较强的团队协作意识和沟通协调能力;
5. 学习适应能力强,能快速吸收新技术与工具,满足业务与技术演进需求。
设备工程师(自动控制)
岗位职责:
1. 负责工厂自动化设备及控制系统日常维护、状态监控与运行稳定性保障;
2. 主导自控设备故障分析与处理、技术升级、大修计划制定、实施推进及验收确认;
3. 编制自控类维修专项技术文件,完善操作规范,并开展内部技术授课与经验传承;
4. 制定设备保养计划,组织培训实施、过程监督、效果评估与闭环验收;
5. 开展设备日常巡检、风险识别、问题跟踪及运行数据记录与分析;
6. 组织设备故障根因分析,明确根本原因,制定并执行预防对策,提供安装调试技术支持;
7. 负责自控类项目技术文档、验收材料的整理、归集与规范化管理。
任职资格:
1. 具有汽车或工程机械类生产设备维修实际经验;
2. 精通PLC编程与调试(涵盖西门子、三菱、欧姆龙、罗克韦尔等主流品牌),掌握变频器、伺服系统、人机界面、传感器及DCS/工控网络等自控组件原理,熟悉设备检修、技改与维保流程,可独立完成技术方案编制;
3. 具备快速定位设备故障、现场处置及闭环管理能力,拥有良好的现场组织、指导培训与跨部门协同沟通能力;
4. 可独立完成运维方案、大修方案、技改方案、保养规程及培训资料的撰写工作。
设备工程师(汽轮机、空压机、压缩机运维、检修、保养方向)
1.2-2.4万/月
设备工程师3-5年大专维修/保养动力设备运维故障分析与攻关预防性维护管理安装/调试电气设备自动化设备特种设备
工作职责
1. 负责汽轮机、空压机、压缩机等关键动力设备的日常巡检、维护保养及故障处理。
2. 编制设备预防性维护方案,优化检修作业流程,减少非计划性停机情况。
3. 牵头开展设备故障原因分析与技术难题攻关,制定改进措施并落实执行。
4. 参与设备技改项目实施,评估运行性能并提供专业技术支撑。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、热能动力等相关专业背景。
2. 具备3年以上化工行业汽轮机、空压机或压缩机维修与维护工作经验。
3. 掌握设备结构原理及常见故障诊断方法,熟练使用常规维修工具与检测设备。
4. 具有较强的安全意识和执行能力,可独立承担设备检修工作。
栏目概述
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