岗位职责： 1. 负责招聘全流程支持，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 维护和更新招聘台账与人才库，确保信息准确、及时 3. 协助办理员工入职、转正、离职等手续，整理归档人事档案 4. 接听招聘咨询电话，解答候选人基础问题，提升应聘体验 5. 配合HR完成数据统计、报表制作及日常行政事务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和保密意识 4. 有招聘助理或文员相关实习/工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、行政管理等相关专业背景更佳

稳定轻松｜不加班｜正规平台 工作内容 负责考勤、对接协调、文件归档等行政工作 协助招聘、入离职、社保、员工档案等人事基础工作 来访接待、办公环境维护及内勤事务 任职要求 细心负责，熟练使用 Office 办公软件 有人事 / 行政 / 文员经验优先 稳定性强，沟通良好 薪资福利 底薪 + 绩效 + 全勤 + 节日福利 工作正规、氛围好 到点下班，不加班 合适直接投简历，欢迎加入！

我们是一家专注于房屋租赁服务的公司！本地规模较大的租房平台！ 提成高达90%！！！！ 提成模式：按成交单计算 每单提成1500-2000元，平均每月成交10单左右 奖励福利：员工享内部租房优惠价，免收中介费用 主营业务涵盖：合租房、经济房、精装修房出租，以及房屋托管等相关业务 工作职责：1.在各类网站发布房源信息并对接租客 2.沟通客户需求，精准推荐匹配房源 3.安排带看并促成交易 客户来源渠道：58同城、安居客、抖音、闲鱼、小红书等平台 无经验也可加入，无需担心上手问题，入职即配备专人师傅一对一指导 拥有数万套真实房源任你操作！ 高提成！快速晋升通道！千人团队百店布局，期待你的加入

1诚聘商铺经纪人数名 双休！双休！ 底薪+提成，月均收入5000-10000元 缴纳五险 入职要求： 想赚钱的，有能力赚钱的 1：工作简单易上手，时间灵活自主 2：年龄不限（有能力者不受限制） 3：品行良好，具备良好的语言表达能力 4：态度积极，具备较强的团队协作精神 5：工作地点覆盖菏泽全市 6：无需每日打卡，工作轻松自由度高 7．可提供住宿

长白班五险，坐岗，环境好，自由，工作时间短 想和你一起，在热爱里并肩作战!我们这儿有超棒的团队氛围，缺一个同样热爱工作、志同道合的你，快来加入，一起奔赴闪闪发光的未来! 一、岗位职责 根据企业用工需求，执行招聘计划，进行职位发布、简历筛选、候选人邀约等工作。 简单直白一点就是，通过公司提供的各种招聘软件和平台，电话或者微信邀约求职者来参加面试即可! (跟进新员工入职流程，确保新员工顺利入职。) 二、任职要求 1.定居在黄岛，普通话标准，沟通流畅，喜欢交流。 2.不需要学历和经验，入职老员工手把手教。 3.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 三、薪资福利 1.富有竞争力的薪资待遇:底薪4000加提成，根据个人能力提成上不封顶，奖金多多。 2.完善的福利体系:五险、各种节日福利、员工聚餐，年度体检等。 公司重视人才培养，为员工提供丰富的培训和资源。 温馨提示：由于近期人员较多------为了不暴露你个人隐私信息-----------可以在线微聊

吃苦耐劳，性格积极乐观，擅长交流，拥有较强的抗压素质，热爱房产领域，具备坚定执着、协同互助的团队合作意识！选择决定未来，诚邀加入玖易！

土建工程招聘小工10名，工作地点在淄博临淄。进厂需要培训，年龄不超过60周岁，长期有活，工资260元，管吃住，无犯罪记录，认识字的。也可以干小段包工。

招聘危化品车辆驾驶员。岗位要求：三证齐全，能熟练操作各类运输车辆及装卸车工作，身体健康，有吃苦耐劳的精神。 薪资待遇：底薪2500元/月，加全勤奖500元，另有提成，月工资范围在12000-18000元左右。公司缴纳五险，享受生日福利及节日福利。

高新区植物园附近招聘夜间工作人员，年龄要求20至53岁，工作时间20:00至次日8:00。薪资为190元，次日结算，管饭，需自带水杯和饭盒。

招聘供暖工（兼职），岗位周期为每年11月至3月。工作地点位于傅家坡一路。工作时间为12小时制，薪资为3500–4000。主要工作内容包括负责项目锅炉值守，保障锅炉正常运行；及时处理设备及各类突发情况，做好辖区安全，完成上级安排的其他工作。要求身体健康，责任心强，有较好沟通能力，能够应对突发事件。有意者可报名。

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TikTok 经济人招聘信息 早班 晚班 -工作时间 早班:9点-18点 晚班:22点-7点 周末双休，节假日正常休息 -薪资待遇 1.薪资结构: 2300底薪加加200全勤加提成，综合月收入5-8k 2.试用期： 试用期7天， 3.试用期考核标准 招募存续的主播数量或产出是否达标及工作状态等两个方面考察 -工作内容 1. 主播招募签约 通过TikTok挖掘海外主播/达人，沟通公会政策、分成与扶持，跟进签约，完成招募指标。 2. 主播运营管理 安排直播排期，策划直播内容，指导上镜、互动、才艺与IP定位，提升开播率、粉丝粘性和直播质量。 3. 数据复盘优化 跟踪观看、互动、打赏、涨粉等数据，定期复盘并调整运营策略，提升主播收益。 4. 关系维护与对接 与主播日常沟通、答疑疏导，协调内部资源，对接平台活动与流量扶持 5. 合规风控 关注TikTok平台规则，监督直播内容合规，避免违规，维护公会健康分 任职要求 1.大专及以上学历，男女不限 2.沟通谈判能力强，了解TikTok 3.抗压、执行力强，数据敏感 4.可接受无经验

任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1. 协助模特经纪人对接客户资源，跟进拍摄、代言、活动等合作项目进度 2. 负责模特档案管理、档期协调及日常沟通维护工作 3. 参与新人模特筛选、试镜安排及基础培训支持 4. 整理并分析行业动态、客户需求及市场趋势，提供优化建议 5. 配合团队完成合同资料准备、结算跟进及合规性审核 任职要求： 1. 对时尚、娱乐或广告行业有基本认知，热爱模特经纪工作 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用办公软件，有一定文字表达与信息整理能力 4. 学历不限，有相关实习或助理经验者优先 5. 形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

需要与明星和公司旗下明星和艺人剧组/节目组工作人员、媒体、粉丝、酒店、航空公司、司机等多方沟通协调。 *沟通要清晰、准确、高效、有礼貌。 *情商要高，懂得察言观色，了解艺人情绪和需求，处理人际关系要圆融得体，能化解小矛盾。 *面对突发情况或他人情绪化时，能保持冷静，妥善处理。

1.负责经纪人团队的组建与管理，制定业务目标并监督执行，确保团队业绩达成； 2.统筹经纪人的日常运营与资源对接，优化业务流程，提升服务效率与客户满意度； 3.建立并完善经纪人培训体系，指导新人成长，打造高绩效的专业经纪团队。 任职要求： 1.具备丰富的经纪人行业管理经验，熟悉市场动态及业务运作模式； 2.拥有卓越的领导力与团队建设能力，善于激励团队并解决复杂问题； 3.具备出色的沟通协调技巧及资源整合能力，能高效推动跨部门合作； 4.结果导向，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境并带领团队达成目标。

岗位职责： 1.负责公司人力资源相关事务，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等工作 2.梳理并完善人力资源制度与流程，保障各项人力工作高效有序开展 3.构建和谐的劳动关系，增强员工归属感与团队向心力 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与各层级人员顺畅交流 2.有实际人力资源工作经验，可独立应对和处理各类人事事务 3.具备较强的统筹规划与应变能力，适应高强度工作节奏 4.有销售领域人事从业经历者优先录用 底薪3500-5000+2000绩效，五险一金。享受公司分红

提前说明：不招负能量的人，不招负能量的人！ 如果你追求的是低俗内容，请勿联系我，谢谢！ 没有经验没关系，公司提供专人教学、全程带教！ 淄川新成立公司现需招募一批主播，暑假工岗位同步开放（提前告知）！ 重点说明：个人、游戏、团队为三大主要方向，因岗位方向未定，保底薪资3000至5000元，无责任底薪，另享全勤奖、满勤奖及业绩提成！ 工作时长：根据具体岗位安排，每日工作6至8小时。 涵盖个人主播、游戏主播、团队主播、舞蹈主播等多个类别，岗位齐全！

一， 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务。 2. 负责在外部网络平台发布并维护房源信息。 3. 带领客户实地看房、考察项目，推动二手房买卖、租赁及新房项目的成交。 4. 开发与积累公司房源资源，与业主建立长期稳定的业务合作关系。（公司将结合员工实际情况安排其他基础工作，因材施教，助力快速成长，早日实现开单。） 二，任职资格： 1. 为人诚信踏实，勤奋耐劳，具备良好的团队协作意识。 2. 能够适应较高强度的工作节奏，敢于挑战高收入目标。 3. 无责任底薪2000-5000+高额提成30-60%全提+绩效奖金+年终奖励。公司员工月收入普遍达10000+20000+，上不封顶。 4. 每月组织至少一次团队聚餐活动，年度设有精英旅游团等激励福利。

保底月收入6000-8000元+，形象气质佳，镜头前表现自然，互动能力好。 1. 免费系统培训：全方位扶持每一位有意向在语音直播领域发展的新人 2. 直播渠道：抖音平台，主打聊天互动类内容； 有相关经验者优先考虑，零基础也可加入，主播每日直播时长3-6小时，时间灵活自主安排； 一、直播内容： 1、公司现为抖音平台潜力榜头部公会，整合多渠道优质资源。 2、直播内容健康积极，包含日常聊天、幽默互动、才艺展示、小游戏等，直播时段可根据个人情况自由调整。 二、直播设备： 仅需一部手机或电脑即可开播。 三、工作内容： 绿色直播，无需经验与特殊才艺，提供免费教学，工作氛围轻松愉快。 四、资源支持： 配备专属运营一对一跟进指导，确保每位主播得到充分关注与扶持。 无行业基础也无需担忧，只要具备积极进取的心态， 我们愿意从零开始培养，所教授内容均可直接转化为实际收益。 首月为适应过渡期，转正后多数主播月收入稳定在一万左右，表现优异者发展空间广阔。 特别说明！！！！！ 1. 坚决承诺不设任何收费项目，全程不收取任何形式费用！！！！！ 2. 严格杜绝低俗违规内容，倡导文明直播，坚决抵制一切违反网络管理规定的行为！！！！！ 3. 公司提供系统化职业培训，零经验同样欢迎，面向在校生及应届毕业生开放（可开具实习证明） 期待热爱并愿意投入 这份事业的你加入

玖易房产齐悦店房产中介经纪人招聘简章 加入我们，共享财富与成长！ 一、品牌实力丨社区深耕，专业制胜 玖易房产是扎根本地市场的专业房产服务品牌，拥有10年以上行业积淀，构建起覆盖广泛的社区服务体系，打造“房产+便民”一体化服务平台。齐悦店布局[淄博新区板块]，占据核心区域优势，年均成交额超[120万元]，持续为经纪人输送稳定房源与优质客户资源。 二、岗位核心：房产中介经纪人 【薪资待遇】年收入5-15万+上不封顶！ 底薪保障：800-2500元/月 提成激励：销售额50% 叠加福利： 五险+孝心奖 带薪培训+老带新奖金 年度销冠额外奖励（万元级）

岗位职责: 1. 负责公司人力资源日常基础性事务的执行与落实 2. 协助优化并完善公司人力资源相关制度，匹配企业发展实际需要 3. 参与员工招聘、培训、绩效评估及离职管理等全周期人事工作 4. 配合推进企业文化建设，组织并实施员工活动与团队凝聚力项目 5. 处理人力资源日常运营工作，为员工提供基础咨询与支持服务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理各类员工关系事项 2. 熟悉人力资源各模块基本流程，可熟练运用相关工具与方法开展工作 3. 责任心强，具备良好职业操守，严格遵守公司各项管理规定 4. 具备良好的协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合 5. 具备较强的计划与组织能力，能合理统筹工作任务，保障工作有序推进 6. 有2年以上人事相关工作经验

看的再多犹豫不决，不如来电直接聊一聊，拿出你犹犹豫豫的时间干一干试一合适就是一片新天地，拿出精力和实力大干一场，或许你的天赋就在于此！！！ 招聘简章 你渴望在一个充满挑战与机遇的行业里大展身手吗？你想拥有一份收入上不封顶，凭借自身努力就能收获丰厚的职业吗？如果你的答案是肯定的，那么我们正在寻找的就是你！ 一、我们是谁（玖易房产齐悦国际花园店） 我们是玖易房产，在房产中介行业深耕多年，凭借专业的服务、丰富的房源和良好的口碑，在市场上站稳脚跟。我们拥有专业的团队、广泛的客户资源以及完善的管理体系，致力于为每一位客户提供优质的房产买卖、租赁等服务，是目前行业内最具活力和发展潜力的公司之一。 二、招聘岗位 房产中介经纪人 三、岗位职责 1. 客户开发与维护 - 通过多种渠道（如网络、电话、社区活动等）积极开发新客户，建立并维护客户关系，了解客户需求并提供专业的房产置业建议。 - 为客户提供房产市场动态、价格走势等资讯，增强客户对我们服务的信任度。 2. 房源匹配与带看 - 根据客户需求，精准筛选并匹配适合的房源，向客户详细介绍房源信息，包括房屋户型、装修、周边配套设施等。 - 高效安排并陪同客户看房，解答客户在看房过程中的疑问，及时反馈客户对房源的意见和要求。 3. 促成交易与售后服务 - 运用专业的谈判技巧和销售能力，协调买卖双方（或租赁双方）的利益，促成房产交易的顺利进行。 - 负责办理房产交易过程中的相关手续，确保交易安全、快捷、合法。 - 对已成交客户进行售后服务，跟进交易后的房屋交付、产权过户等事项，收集客户反馈，提升客户满意度。 四、任职要求 1. 心态积极，抗压性强 - 我们相信积极的心态是成功的关键，能够在高强度的工作压力下保持乐观、坚韧的态度，勇于挑战自我，不断突破业绩目标。 2. 较强的沟通能力与服务意识 - 善于倾听客户需求，能够用清晰、简洁的语言表达自己的观点，为客户提供专业的建议。具备强烈的服务意识，始终以客户需求为出发点，致力于为客户提供优质的服务体验。 3. 学习能力与适应能力佳 - 房产中介行业瞬息万变，需要不断学习新知识、新政策、新法规。我们欢迎具有较强学习能力和适应能力的求职者，能够迅速掌握房产中介相关的专业知识，并适应行业发展的节奏。 4. 诚实守信，职业操守 - 我们视诚信为立业之本，要求员工具备高度的职业道德和操守，严格遵守行业规范和公司制度，保护客户隐私，维护公司利益和声誉。 五、薪资福利 1. 薪资待遇（欢迎挑战高薪） - 高额业绩提成。优秀的房产中介经纪人年收入可达15 - 50万甚至更高，只要你有能力，收入没有上限。 2. 福利体系完善 - 完善的五险一金，为你的生活和职业发展提供坚实的保障。 - 带薪年假，让你在工作之余有足够的时间休息、放松和陪伴家人。 - 节日福利、生日福利，在每一个特殊的时刻都能感受到公司的关爱。 - 定期的团建活动，增强团队凝聚力，让你在快乐中工作，在团队中成长。 3. 职业发展空间广阔 - 我们为员工提供系统的培训，包括入职培训、专业技能培训、管理能力培训等，帮助你快速提升专业素养和综合能力。 - 内部晋升机制完善，根据个人能力和业绩，你将有机会晋升为店长、区域经理等管理岗位，实现自己的职业目标。 我们期待着充满激情、富有才华的你加入我们这个充满活力的大家庭！在这里，你将开启一段充满无限可能的职业生涯之旅。

与客户建立联系并进行沟通，深入了解客户需求，依据需求为客户推荐合适的房源，陪同客户看房并推动成交进程。

[太阳]诚聘“人事助理” 岗位要求：25-45周岁，工资3000元—5000元，大专及以上学历或有管理经验者待遇优厚，认真负责，善于沟通，有较好的学习能力和团队协调能力 岗位描述：长白班，每天工作7小时，交保险，定期团建旅游，节日福利，月度礼品，季度奖金等各种补贴

岗位职责： 每天早上八点到十一点半，下午两点到五点半！！！ 每周休息一天半，节假日正常休息， 工作轻松，时间自由，氛围愉快！！！ 属于年轻人的舞台 1.负责招聘全流程工作，根据业务需要开展简历筛选、电话沟通、线上及线下面试安排等相关事宜； 2.通过多种高效招聘渠道满足业务用人需求，能在人才选拔、培养、使用与保留方面为业务团队提供有力支持，并具备一定推动力，协助制定并落实人才引进策略

岗位职责： 1、协助维护并拓展招聘渠道，保障人才信息的及时获取； 2、负责简历甄选、初试安排及面试进程跟进，提高招聘工作效能； 3、参与招聘项目的设计与实施，持续优化招聘环节； 4、搭建并管理人才储备库，追踪招聘成效并开展数据统计分析。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑； 2、具备较强的沟通与协调能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作积极主动，对招聘事务保持高度热情； 4、熟练操作常用办公软件，具有一定数据处理与分析能力。

1接待客户2根据客户精准匹配小区3熟悉房地产基础知识

人力资源专员助理咨询顾问

接受应届／无经验者申请！ 薪酬福利： 平均薪资不低于3500，综合收入4-9k 无试用期、无实习期，享保险，定期团建，现金奖励，提供下午茶 周末休息！法定节假日全休！不加班！ 工作时间： 行政班次，无夜班安排，法定假期全部落实！ 工作详情： 办公室内勤岗位，线上办公为主，无需外出，工作环境舒适，空调房办公 具体工作内容可私信详聊 直聘岗位，非中介，招聘信息真实有效