一 岗位职责： 1. 从公司提供的精准客户资源中进行筛选，资源为客户主动申请的合作信息，均为高意向客户，无需外拓或拨打陌生电话，无资源竞争压力。 2. 深入了解并分析客户需求与背景，提供专业、高效、合规的解决方案及办理路径。 3. 负责客户邀约、沟通谈判、合同签署，并协助完成后续流程的跟进服务。 4. 持续积累客户资源，做好关系维护，推动长期合作与复购转化。 二、任职要求： 1. 年龄20-28岁，性别不限； 2. 学历不限，欢迎零经验者加入，有志于在金融领域长期发展； 3. 具备良好的逻辑思维能力，表达清晰，沟通顺畅； 4. 入职后安排系统培训，由资深员工一对一指导，带教成长。 三、薪酬福利： 1. 无责任底薪5500元 + 高额提成 + 各类奖金 + 大额红包，综合月收入8000-20000元左右； 2. 定期组织下午茶、KTV娱乐、观影、球类运动及各类户外团建活动； 3. 设立个人及团队月度、年度奖励机制，奖金现金即时发放； 4. 提供完善的新员工培训体系，入职即配专人带教，零基础也可快速上手。

岗位职责： 1. 负责金融信贷业务中客户咨询的响应及需求对接工作； 2. 收集、整理信贷申请资料，并进行初步审核与评估； 3. 协助开展贷前调查，完成信息录入及相关流程的跟进； 4. 与团队协作推进信贷项目执行，确保顺利落地实施； 5. 持续维护客户关系，提供专业的信贷服务支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能准确理解并响应客户需求； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据处理与分析能力； 3. 工作态度严谨细致，责任心强，执行力高； 4. 学习能力强，能够迅速熟悉并掌握信贷相关业务流程； 5. 具有良好的团队合作意识，适应快节奏工作环境，高效完成各项任务。

主要办理银行贷款业务（房押、车押）均可操作，拥有特批通道，适用于各类征信状况不佳的客户。 四大优势：利率低、额度高、审批易、放款快。 现诚聘以下人员： 年龄要求20-40岁，男女不限，工作内容简单明了，公司提供精准客户资源，仅需通过电话或微信进行邀约，协助有资金需求的客户解决融资难题。 高端舒适的办公环境，轻松融洽的工作氛围，你关心的福利待遇全都有：朝九晚六、法定节假日带薪休息、五险一金统统配备！ 最关键的是：提成丰厚，月入过万不是口号！ 正在考虑换工作的、对现状不满的、付出与回报不成正比的、渴望发展平台的、想要提升收入的，欢迎联系我，专注做靠谱且让你赚钱的事。 身边信任我的朋友，可随时咨询了解。职位有限，招满即止。

直招23-58岁货运司机工作内容:1、运输货物是快销品,日常生活用品,食品,五金建材等,可就近安排工作地点;2、服从公司线路安排,准时到达配送中心,按时安全运达目的;3、工作时间:每天发货,工作简单就是跑自己的活自己挣钱,不用每天打卡签到,工作自由,货运本是辛苦行业,多跑多挣。4、日结运费,绝不拖欠工资。 岗位要求:1.持C2或以上驾照 2.具有强烈的安全意识、服务意识 3.无酒驾记录,无重大交通事故,无违法犯罪记 4.熟悉手机的导航使用

淄博市桓台县招设备保温、管道/通风保温

淄博市桓台招手把焊工，要求有磁卡焊工证和登高证，350-370元，需要20人，普工9小时240元，必须服从安排，需要30人，

淄博市桓台县招氩弧焊

招聘：齐都大酒店招聘餐饮领班薪资：4000-6000餐饮领班面议，有经验优先福利待遇:四天休班，工龄奖，包食宿，定期团建，节日福利岗位职责：1.负责日常餐饮服务流程的组织与监督，确保出餐效率和服务质量。2.管理厨房与前厅协调，及时解决用餐高峰期问题。3.按要求检查餐具、食材、卫生等基础工作，发现问题立即整改。4.做好员工排班和工作安排，跟进人员出勤与任务执行情况。5.参与接待重要客户或活动，协助完成现场服务保障。

工作时间：只考核销售量，不考核工作时间，不需要早晚打卡 工作内容： 底薪4000+提成+分润 1.信用卡推广办理，16家银行信用卡 单张卡提成80-320元。每张卡提成：兴业190元、中信240元、平安280元、光大300元、华夏190元、广发260元、渤海200元…… 2.信用卡积分兑换业务金额的40%-60%利润提成 3.刷卡机的推广销售，每台开机提成180元，外加万8-万10的分润 这不是一份普通工作，支付行业是一个创业平台通过努力可以改变人生， 变得富有的创业型工作！欢迎有野心、有梦想的想改变家族命运的人才加入！！！ 有信用卡者优先(更易上手) [退伍军人优先，待遇从优]

岗位职责： 负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理 岗位要求： 1、中专以上学历； 2、 有良好的语言表达能力和理解力，普通话标准； 3、 性格开朗大方，有积极向上的心态，抗压性好。 薪资福利：底薪+全勤+补贴+绩效提成，综合7-20K+，新人前期有保底；购买五险一金，带薪培训，节假日福利，团建活动，年终奖品大派等。 上班时间：9:00-18:30，月休4天，节假日休

月休8天 工作时间：早九晚六 入职五险一金 客户过来接待和办理服务 底薪2330加1000饭补一个月加加话补100加一个月加其他福利服务提成综合6k-9k 业绩达标可转正，转正可选择两个方向： 1，客户经理-业务主管（全国范围内晋升，有行编）-科室经理-总经理 2，分支行转岗 财客户经理等，柜员、大堂经理、零售客户经理， 工作内容：给来银行的客户办理开卡和金融业务，或者高铁站驻点，或者和下面支行谈合作 。负责银行信用卡活动宣传推广 ，负责银行信卡新客户获取 ，负责配合分支行进企,上门提供金融服务 ，负责网申客户的联络及上门收件面签 ，信银行分支行营业网点驻点推广(公司将按照 相关制度要求分配) B加油站/商场/地铁等场景驻点 负责落实区域市场的商户体系建设及新业务的推进工作，做好区域商户的拓展、经营和维护等工作，构建属地经营阵地，促进属地 负责属地消费分期业务推广，拓展资质良好且有消费分期需求的新客户。

一、工作内容： 商圈驻点: 盒马生鲜，华润等商超驻点 1.银行战略合作商场/超市现场销售，结合商圈流量优势拓展我行信用卡。 2.利用合作商圈内我行新客户满减活动开展营销获客。 3.开展信用卡及相关贷款产品的查阅，审核和业务推广工作； 4.策划并协助完成属于创新营销的工作； 二、任职资格： 1、 全日制大专及以上学历 2、 ，条件优秀者可酌情放宽。 3、 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，吃苦耐劳 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望 5、 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 三、薪酬福利 薪酬:具有竞争力的薪资待遇，合理的绩效激励机制及年终奖 月薪:8000~50000+ 福利待遇： 签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，年度平均工资最高基数12%调整; 每月1100元饭补（每年13200元） 每月100话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元） 新年红包688元 生日卡每年生日300元 体检：每年一次三甲医院免费体检； 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明

一、工作内容： 商圈驻点: 盒马生鲜，华润等商超驻点 1.银行战略合作商场/超市现场销售，结合商圈流量优势拓展我行信用卡。 2.利用合作商圈内我行新客户满减活动开展营销获客。 3.开展信用卡及相关贷款产品的查阅，审核和业务推广工作； 4.策划并协助完成属于创新营销的工作； 二、任职资格： 1、 全日制大专及以上学历 2、 ，条件优秀者可酌情放宽。 3、 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，吃苦耐劳 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望 5、 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 三、薪酬福利 薪酬:具有竞争力的薪资待遇，合理的绩效激励机制及年终奖 月薪:8000~50000+ 福利待遇： 签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，年度平均工资最高基数12%调整; 每月1100元饭补（每年13200元） 每月100话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元） 新年红包688元 生日卡每年生日300元 体检：每年一次三甲医院免费体检； 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明

个人债务领域：一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！拥有绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人：以前有过负债的，做过POS机、办过信用卡、贷款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司的，可以立马变现！ 公司主营业务： 1. 各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。 2. 互联网金融/网贷平台：避免催收困扰，减免高额利息/罚息，减免超出司法保护上限的利息。 【岗位要求】 1. 有自己独有的资源，23周岁以上。 2. 深刻领会公司的经营理念、服务理念，并落实到实际工作中。 3. 热爱销售行业，善于与人打交道。 4. 有目标感，能够为达成目标善于思考。 5. 勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得住压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险理财规划服务，量身定制家庭及个人风险保障方案 2. 开展健康险、寿险、养老险等产品咨询与销售，助力客户实现大健康、大资管、大养老综合人生规划 3. 提供信托架构设计与咨询服务，协助高净值客户进行财富传承与资产配置 4.持续跟进客户保全、理赔及售后服务，提升客户满意度与长期信任度 5.参与行业交流与专业培训，保持对保险政策、市场趋势及金融工具的敏锐洞察 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑分析能力 2. 有保险、银行、信托或财富管理相关经验者优先 3.具备较强的服务意识、责任心和职业操守，认同长期主义价值观 4.热爱规划类工作，乐于持续学习，适应顾问式职业发展路径

电销坐席：底薪4500+高额提成+社保+业绩奖励 工作内容：邀约客户上门 工作时间：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00午休一个半小时 休息：每周六全天休息 每周日上午休息 下午上班 法定节假日带薪休假 地址：淄博高新区汇金大厦A座

银行信贷经理 职位详情 线下零售 含销售性质 银行工作经验 互联网 贸易金融经验 大额贷款审核经验 电销经验 全职 职位信息 淄博最大的银行助贷公司，办理各大银行信贷业务，抵押类业务，产品齐全，公司规模40人+有相关经验优先。 一、岗位薪酬及福利： 1. 薪酬：绩效+提成+奖金+激励；岗位平均薪酬10k+ 2. 福利：团建活动、、带薪年假、年度旅游、周末双休。 二、完善的培训机制： 1. 公司设有完善的培训机制，入职前提供专业的全方位、系统的培训，入职后不间断的培训机会； 2. 工作满一年个人能力突出者将参加公司“百人计划”进行基层管理者选拔； 3. 公司每年都会为符合晋升标准员工提供一到两次的晋升机会。 三、岗位职责： 1. 公司主要面对个人或企业提供信贷，抵押类贷款服务 2. 通过公司提供的资源，电话介绍贷款的流程，最终达成合作。 四、任职要求 1. 有激情，能适应较大的工作压力； 2. 有创新意识，善于发掘市场需求； 3. 善于主动与人交流，口齿伶俐、表达清晰、气质优雅； 4. 有较强的主动学习能力，有电话销售经验者更佳。 无需自己找客户，公司处于快速发展阶段，来伦奇网络，您的职业发展道路是最宽的。 每一次职位的提升都意味着您薪水、眼界、境界和生活方式的巨大变迁！ 温馨提示： 得体的穿着能为您的职业形象加分哦！ 在面试前了解所应聘公司的基本情况及岗位职责，可以增加面试通过的几率哟~ 要不要我帮你把这段文字改写成更适合抖音发布的避重版文案，突出高薪和发展前景？

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 工作环境轻松自由 福利多多！

岗位职责： 1、为客户提供专业化的金融信贷咨询服务，及时回应客户提出的相关问题； 2、结合客户实际需求，匹配适宜的信贷产品，并协助其完成申请手续； 3、持续维护客户关系，定期追踪贷款办理进展，提升客户体验与满意度； 4、协同内部相关部门，保障贷款审核流程的顺畅与精准执行。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能有效赢得客户的信赖与认可； 2、熟悉信贷行业动态，掌握多种贷款产品的特性及适用场景； 3、拥有良好的判断力，可迅速识别并分析客户的融资需求； 4、工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下专注达成业绩指标。

退休招募·银龄新篇 告别职场，人生更可精彩！中国人寿诚邀活力退休/内退人士加入： 续写价值——发挥阅历所长，在金融领域开启事业第二春。 丰富生活——专属旅游奖励，与伙伴一起放松身心，游历山海。 温暖社交——结识志同道合的新朋友，在轻松氛围中学习交流，共同成长。 工作开心，助您将经验转化为能量，拥抱更丰盈充实的每一天。

岗位职责：开发客户资源，邀请客户办理相关业务 任职要求：年龄25-45岁，大专及以上学历，性格活泼、善于交流，积极乐观，无不良习惯，具备良好的沟通能力、目标意识、荣誉意识、自我约束能力，为人诚恳、进取心强。不限性别，欢迎零经验人员加入，办公环境舒适，入职即配备带教导师，无需担心经验不足，只等你勇敢加入！有意者请随时联系 岗位福利：新员工入职享受系统化专业培训，资深同事全程一对一指导 享有社保激励+月度业绩排名奖励+季度奖励+年度放款排行榜奖励+新人首单奖励+节日关怀福利 团队每月组织团建活动，公司定期举办集体活动，工作氛围和谐温馨

中国人寿保险保全服务岗招募 想赚钱、求晋升？兼顾客户服务与销售的优质岗位来袭！中国人寿邀你加入，国企平台+优厚福利，助力职业成长! 一、岗位核心工作 1.深耕老客户服务：负责老客户维护、经营与开发，维系信任度与粘性，同步承接客户保全服务需求，高效办理各类业务； 2.临柜服务支持：定期参与客服柜面轮值，为到店客户办理各项服务，解决实际问题； 3.专业能力提升：按要求参加公司会议及培训. 同步业务动态与专业知识。 二、任职要求 ·年龄23-45周岁，有经验、能力优秀者可放 宽;大专及以上学历，具备服务意识、学习能力及积极工作态度； 无经验可投！无论小白或有基础，都能匹配成长路径。 三、岗位硬核福利 新人友好：免费提供培训（岗前/在职/晋升全覆盖），“老带新”师傅+团队主管双帮扶，快速上手; 薪资亮眼：无责津贴+新人补贴+高额提成+绩效奖金，收入上不封顶，能力越高回报越优； ·氛围超赞：轻松办公环境，定期团建、零食福利多多，工作无压力。 四、灵活工作时间 上午8:00-11:00、下午14:00-17:00，每日仅6小时工作制；周休一天半，法定节假日正常休息. 兼顾收入与生活！ 五、选择我们的理由 1.国企实力：1949年成立，中央金融企业，财政部直接控股，安全稳定有保障； 2.行业顶尖：连续多年跻身世界500强前50，中国品牌价值前5，平台资源优质； 3.晋升畅通：每季度均有晋级机会，职业路径清晰，支持学历晋升培训，综合能力全面提升. 欢迎有赚钱欲望、想晋升的你立即沟通，一起在中国人寿实现目标！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责信用卡产品的推介与市场推广； 2.通过多种途径开发新客户，同时做好老客户的维系工作； 3.推广公司相关业务，涵盖共享充电宝、支付宝碰一碰、收款码牌音响等设备。 任职要求： 1.具备优秀的沟通销售能力及客户服务意识； 2.能独立开展工作，拥有较强的市场洞察力； 3.态度积极，具备良好的协作精神。

职位信息 淄博规模领先的银行助贷企业，专注办理各大银行信贷及抵押类贷款业务，产品体系完善，团队现有40人以上，具备行业经验者优先录用。 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：绩效+提成+奖金+激励；岗位平均薪资 10k+ 2、福利：团建活动、五险、带薪年假、年度旅游、周末双休 二、完善的培训机制： 1、公司建立系统化培训体系，入职前提供全面且专业的岗前培训，入职后持续享有各类进阶培训机会； 2、工作满一年且个人表现优异者，可入选公司“百人计划”，参与基层管理岗位选拔； 3、每年为达到晋升标准的员工提供一至两次晋升通道 三、岗位职责： 1. 主要为个人客户或企业客户提供信贷服务及抵押类贷款解决方案 2. 利用公司分配的资源，通过电话沟通讲解贷款流程，推动合作达成 四、任职要求 1. 具备工作热情，能承受一定的工作强度； 2. 富有创新思维，能够敏锐捕捉市场动向； 3. 擅于主动沟通，语言表达流畅清晰、形象气质佳； 4. 具备较强的学习主动性，拥有电话销售从业经历者优先考虑 无需自主开发客户，公司正处于高速发展阶段，加入我们，职业成长路径更加广阔。 每一次晋升都将带来薪资水平、视野格局与生活品质的全面提升！ 温馨提示： 整洁得体的着装有助于提升职场印象分！ 面试前提前了解公司概况及岗位具体职责，更有利于顺利通过面试~

公司具备完善的培训机制，为您的优异表现和职业发展提供有力支持！ 薪资待遇： 5000+提成+奖金，月入过万轻松实现，无需经验，零基础、无工作经验者同样欢迎！ 工作时间： 上午：8:50-11:50 下午：13:50-18:30 每周六固定休息，不加班，法定节假日正常休假 公司每月提供200元话费补贴 工作内容： 1、工作全程线上进行，无需外出 2、结合客户需求，精准推荐适配的销售方案，助力顺利成交；操作简单，压力小，成单容易 3、入职初期配备系统的一对一指导培训 团队氛围融洽，办公环境明亮舒适，每日免费供应下午茶，空调全天开放，领导随和管理宽松，渴望增收的伙伴速来加入！

一、工作优势: 1.底薪+高提成（按30%-66.6%）+奖金,综合薪资1-3万(上不封顶) 2.准时下班,决不加班,周日单休,法定节假日调休，可安心陪伴家人 周一至周五(上午8:30-12:00；下午13:40-18:10) 周六（上午8:30-12:00；下午13:40-16:30） 3.公司有五不文化:吃不花钱!用不花钱!穿不花钱!决不加班！不批评不打压不抱怨! 二、公司保障: 1.提供全面的岗前培训,由师傅一对一指导,助你快速成长,开单快 2.晋升机制:公司有完整、清晰的晋升机制:客户经理-组长-储备总监--总监等岗位,能力越强,责任越大,回报越高 3.不一样的早会更助你自我提升(这是花钱买不到的) 三、工作内容 1.通过电话/微信等方式,筛选和沟通意的客户 2.持续跟进申请进度,推动贷款申批与放款 3.定期回访老客户，提供贷后关怀，提升客户满意度 四:岗位要求 1.年龄25-35周岁,高中以上学历(能力突出者可放宽) 2.热爱销售工作,有亲和力,沟通能力强,具备良好的倾听和理解能力(有销售经验者优先) 3.待人真诚，有责任心，自律进取，目标感强，有一定的抗压能力，有团队合作意识. 4.遵纪守法,确保业务合法合规,保护客户隐私

15万通提40%，全行业顶尖提成，优质资源一手掌握！你只需负责邀约对接！ 无论是否有经验，只要你愿意加入，我们提供一对一辅导，快速上手无压力。 我们的优势：精准客户定位、收入高、晋升通道透明清晰！ 薪酬结构：5000底薪+40%高额提成+开单奖金+五险一金 岗位综合月收入范围10-20k（含底薪、全勤、绩效、提成及各类奖励），销冠平均月薪超10w，目前该岗位试用期员工平均薪资达9-12k，上限持续刷新……公司设有新手保护机制，试用期业绩不影響底薪与绩效发放 员工福利： 1.每季度组织国内团建旅游 2.每月团队活动、丰富下午茶供应 3.享受法定节假日带薪休假、带薪病假、婚假、产假、陪产假等 4.正式缴纳五险一金 任职要求： 1.不限经验（公司提供从零开始的系统培训，晋升机会多，机制公开透明），欢迎应届毕业生，学历不限； 2.普通话标准，表达清晰流畅； 3.对工作充满热情，具备良好的学习能力与沟通技巧； 4.渴望增收，期待自我提升与突破； 经验不是关键，关键是你是否想赚钱，是否愿意行动，那就来聊聊吧！ 始终被效仿，从未被超越！ 我们要人，你要钱，一起看看能不能同行！

一、工作内容： 无需自行开发资源，公司提供精准定向客户群体，线上审核通过后，通过电话沟通确认并推进合作达成。 无论是否有相关经验，只要您愿意加入，我们将安排专人一对一指导，团队氛围轻松融洽，快速上手无压力，15万通提40%，行业最高提成比例，资源优质且独家！您只需负责邀约环节！ 二、福利待遇 5k底薪＋40%高提成＋开单奖励＋五险一金＋上门奖励 岗位综合收入区间为10-20k（含底薪、绩效、提成及各类奖金） 三、任职要求： 1.热爱人际沟通，表达清晰，普通话标准 2.不限经验，公司提供系统培训，成长路径明确，晋升通道透明，欢迎应届毕业生投递 3.有强烈赚钱意愿，渴望自我提升与突破 期待您的加入，一起创造更好成绩！

1. 通过电话、微信与客户进行有效沟通，了解并解决客户资金需求。 2. 负责维护良好的客户关系，发掘老客户的新需求。

薪资待遇： 1. 试用期无责任底薪3000-6000元，无需外出，无需自行开拓客户或陌生拜访。 2. 公司配备客户资源池，主要通过电话邀约与微信维护跟进客户。 3. 具备相关经验者优先考虑。 岗位福利： 无责底薪+话费补贴+全勤奖励+业绩提成。 享受带薪休假。