邀约客户进店，编辑文案

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：缓解催收压力，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、律所法务协作：联合知名律师事务所提供专业支撑，以严谨负责的态度处理各类问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零基础入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、踏实肯干，能适应初期开拓挑战，抗压能力强，耐得住寂寞，扛得住挫折，坚定信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：6000+高提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度季度年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品 定期组织专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证资助

工作内容：搭建销售渠道，维护客户关系 工作地点：当地入职（蓬莱、招远） 任职要求：具备责任感，拥有销售相关经验 薪资待遇：5-15K

引导客户到店，撰写邀约话术

工作职责： 1、根据公司战略方向，推进运营商业务的拓展，挖掘潜在商机，建立并深化合作关系； 2、维护与运营商省公司及各类合作伙伴的良好客户关系，持续推动业务合作发展； 3、跟踪运营商政策变化及行业发展趋势，整合内外部资源以发现和获取业务机会； 4、独立主导商务谈判，落实合作执行方案，并对合作全流程及最终成效承担责任； 5、行业研究：定期开展市场分析、客户战略解读及竞对动态追踪，为公司产品与业务发展提供有效策略建议。 任职要求： 1、了解运营商组织架构及运营机制，具备丰富的运营商客户资源和人脉网络； 2、掌握互联网及移动通信领域相关知识，拥有较强的创新意识和商务开拓能力； 3、可独立完成合作前期洽谈、引入及落地推进，具备出色的市场洞察力与决策能力； 4、具有强烈的商务进取心，自我驱动能力强，目标导向明确。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

商务经理 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

1、负责拟定销售目标与实施计划； 2、参与或协助上级完成相关制度与政策的制定及执行； 3、热爱医疗器械领域的销售服务工作，有效引导并把控市场销售的方向与推进节奏； 4、负责本地区及邻近省份的产品市场拓展，主导销售流程，涵盖规划、执行、组织及过程管理； 5、基于客户实际需求与销售反馈，为产品开发提供可行性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有医疗器械销售行业从业经历者优先考虑； 3、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，善于人际沟通与协调，能独立分析并解决市场问题，具备自主开拓市场的能力； 4、具有较强的进取心，兼具一定的团队带领与管理能力。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

（外围转正）三某山岛井下操作岗，42周岁之内，，中专学历，初中毕业可以协调，身体健康，政审合格。正式工，六险二金。年前最后一批，数量有限。电话

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"新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃 住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障 (不被坑)短期工长期工都可以！!! ----------------------=----------------------------------- 薪资待遇： 小时工30一个小时320一天 月薪8000-10000多劳多得新员工可以自选岗位长白班正式工： 早8晚8保底工资8000，有五险一金打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------------------- 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 工作内容： 目前主要岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备 干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为 员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可 安排住宿 ， 报名点击下方-——点击免费聊-———点击免费聊-——在线添加咨询 温馨提示；工作地点在苏州，有意向请直接投递简历"

新浩阳轴承招个车间打扫卫生的保洁，日常就是拖地、洗拖把，收拾卫生，有时也和其他保洁一起搞搞绿化，浇水施肥等等，工作内容比较丰富，但基本没有重体力活。 干六休一，工资在2500~2600/月，男女不限，要求已退休，、，公司提供商业险、免费工作餐、劳保用品等。 地址：高新区实验中学东邻 联系：孙经理（公司直招）。

烟台市海阳市核电招工地小工/杂工、工地力工、建筑木工、钢筋工有意者电联

此岗位不是贷款，不是信用卡，不是催款，不是保险！是2026年最新高薪职业！ 薪资范围:10000-40000元/月，上不封顶业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多! [我们能提供] 1、客户资源庞大精准，不担心没有客源，只需要打打电话，无需外出寻找客户，公司办公即可!2、公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可!新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周内开单百分之八十 五! 3、工作氛围轻松，上班可以一边听歌一边办公。 [薪酬待遇] (新员工第一个月正常1-3w起，精英稳定在3万以上。 [上班时间] 9:30-18:30 错开高峰期，每周日休息+4天调休，只要你业绩好，公司你说了算!杜绝无意义的加班!请假不扣工资!公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好 休息!有销售工作经验者优先，可接受无经验小白，入职会有系统化培训，上岗即有老员工一对一指导，保证你拿到结果!!!

一、任职要求： 1.年龄：22-30岁 2.学历：专科及以上 3.工作经验：有1年及以上BD、销售岗位工作经验（金融科技类及其相关第三方服务商销售、电子签名、大数据风控公司、流量分发、支付公司等相关销售经验优先），有丰富的对外合作、项目洽谈和项目推进经验，能独立操作谈判项目。有法律、技术背景优先。 4.有强烈的进取心及优秀的沟通能力、抗压能力强，以目标为导向。 5.对B端（企业）销售有浓厚兴趣，有高薪欲望，愿意在行业深耕，有saas销售经验优先。 二、岗位职责： 1、随公司培训安排，学习产品了解行业和业务模式及日常工作流程等细节。 2、负责开发客户资源，通过电话、邮件、上门拜访、参加展会等方式拓展客户资源，主推公司“线上赋强公证服务”产品。向客户介绍“线上赋强公证服务”产品内容，解答客户疑问，为客户提供合同签约的后续法律保障，帮助客户维护自身权益。 3、全流程跟进客户（线索挖掘、谈判、签约回款），促进业务成交。如能够独立制定销售策略者，有行业相关经验及资源优先。 4、具备敏锐的市场洞察力，能快速抓住客户痛点并提出解决方案。 5、具备跨部门协作能力（与市场、技术、运营等部门高效联动）。 三、工作时间 1.上班时间：9:00-18:00午休12.00-13.30不加班 2.休假时间：周末双休、节假日正常休息 四、薪资结构 底薪+全勤+提成（业绩通提）+社保 五、岗位福利： 1.带薪休假：带薪年假＋年终奖＋超长春节假+婚假＋产假＋陪产假＋全部法定节假日等。 2.各种福利：花式下午茶＋节假日福利＋各类团建拓展活动+公司团队聚餐等 3.销售专家路线：S1->S3晋升（面试后根据能力定职级、最快2个月即可晋升） 4.完善的晋升渠道，给你平台有能力你就上！业绩优良者可参与晋升至战区合伙人，共拓市场、参与分红。 5.专业的培训体系（新人启航培训助力快速了解业务模式和产品）以及超牛师傅手把手带领。 6.公司工作氛围融洽，公司都是同龄人，扁平化管理，氛围超好哦！ 7.园区环境优美，地铁2/7号线直达。 8.新兴行业发展潜力巨大，和公司共享行业红利。

【核心职责】 1.市场拓展与BD：寻找潜在合作伙伴，建立业务渠道，进行商务洽谈，建立长期稳定的合作关系； 2.根据市场情况制定商务策略，组织参与招投标工作，分析行业数据，为公司决策提供情报支持； 3.内外部协同：将外部需求转化为内部工单，确保项目按时按质交付； 4.项目执行与落地：负责具体项目的交付全流程跟进，如交付细节、回款追踪等； 5.维护良好的客情关系，发现合作中的问题并提出优化建议。 【关键能力要求】 具备卓越的项目管理与执行能力，擅长将商务合作意向转化为落地项目； 能够主导项目全生命周期管理，从需求对接、方案制定到资源整合与交付闭环具备出色的危机处理与问题解决能力； 善于跨部门协调资源，推动复杂业务难题的快速解决，保障业务目标的顺利达成。 【福利待遇】 作息时间：9:15-18:30，午休12:15-13:30，周末双休，法定节假日正常； 高提成，高绩效奖金，月度、季度、年终奖，优秀员工奖金； 五险，生日福利、节日福利； 行业培训、系统培训、横纵向发展机会。

岗位要求： 2年以上家政或相关服务行业的市场拓展与项目运营经验，能够独立开拓并维护与社区、物业、企业等机构的招商合作； 熟练掌握政府及企业采购流程，能专业、高效地完成项目标书制作、投递及全流程管理。 薪资待遇：试用期薪资4000+绩效+提成+超业绩分红， 转正面谈。

岗位职责： 1.负责公司商务合作项目的开拓与维护，挖掘潜在客户资源，推动业务增长 2.制定并执行商务拓展计划，完成合作谈判、合同签订及后续落地跟进 3.协调内部资源，联动产品、运营等团队推进项目高效实施 4.分析市场动态与竞争对手情况，提出可行的商务策略优化建议 5.建立并维护长期稳定的合作伙伴关系，提升品牌影响力与市场份额 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧，有较强的目标意识和执行力 2.具备敏锐的市场洞察力，能够快速识别商业机会并推动落地 3.有团队协作精神，能适应快节奏的工作环境和阶段性出差 4.具备一定抗压能力，愿意接受挑战，追求业绩突破 5.有商务拓展、销售或相关领域工作经验者优先考虑

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.熟练使用办公软件，能够高效处理日常工作任务 4.学历不限，有相关行业经验或资源者可适当放宽条件

一、薪酬待遇 综合年薪20-50万（上不封顶，收入与业绩强关联，多劳多得，凭实力冲击高薪） 二、行业经验要求 具备3年以上教育领域销售背景，深度了解大中小学、高职中职等各类院校采购流程；拥有教育局或各级学校合作资源者优先。 累计5年以上销售岗位经历，熟悉招标采购及招商合作全周期流程；需有从0到1开拓市场的实战经验，具备ToB（企业级）销售经历者优先录用。 三、核心个人能力 出色的沟通表达能力，能准确传递产品价值，深入挖掘客户真实需求；具备丰富商务谈判经验，可灵活应对价格与合作条款等关键环节，高效促成合作落地。 抗压能力强，面对销售目标压力能保持积极心态，稳步推进各项工作完成。 兼具独立作战与团队协作能力：既能独立执行陌生拜访等攻坚任务，也善于协同团队共同推进，主动担当确保目标达成。 四、个人素养与能动性 性格外向热情，具备强烈目标感和自我驱动力，积极寻找业务机会，勇于挑战高业绩目标。 具有良好的团队意识，乐于分享实战经验，助力团队成员共同达成集体成果。 善于观察思考，遇问题能快速响应，主动探索解决路径，不推脱、不拖延。 工作中积极投入、以身作则，传播正向能量，避免对团队造成负面干扰。 有追求高薪的意愿和挑战精神，以20万年薪为起点，依靠业绩突破收入天花板。 五、学历要求 大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务管理等相关专业优先考虑。 若过往销售业绩优异，学历及专业条件可适度放宽。 六、职位亮点与福利 职位亮点：聚焦教育部2022版新课标下的中小学刚性需求市场，赛道发展潜力大，业务基础稳固。 职位福利： 基础保障：缴纳五险，提供餐补、免费班车； 激励机制：高额绩效奖金，上不封顶； 成长支持：行业资深人员带队，助力快速提升； 额外福利：员工旅游、加班补贴、节日福利等。

岗位职责： 组建团队，负责团队日常管理，开拓客户资源及市场渠道，把控销售全流程。 任职要求： 具备销售管理经验者优先考虑，年龄40周岁以下（条件优异者可适当放宽），性别不限。 岗位福利： 缴纳社保，享受节假日休假，每月休息4天，工作时间朝九晚六

施工管理 负责装饰装修项目施工全过程的统筹与全面管理，牵头制定项目部各项管理制度。 严格执行与建设单位签订的合同及与公司签署的“项目管理目标责任书”，实施阶段性目标管控，保障项目总体目标达成。 组织编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计，牵头办理工程设计变更、概预算调整、索赔等基础事务，协同公司完成验工计价工作。 统筹调配施工项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术及信息等生产要素，实施动态化管理，积极推进新技术、新工艺、新材料的应用。 严守财务规范，构建成本控制机制，强化成本管控，开展经济分析与核算工作。 主动开展市场调研，及时获取工程建设相关信息，参与项目前期跟踪、公关协调，推动区域市场拓展及本项目后续工程的持续开发。 加强施工现场文明管理，快速识别并有效应对各类突发情况。

主要工作内容是通过电话和微信与客户沟通，协助客户解决财税相关问题。 要求：表达清晰，思维敏捷，具备良好的沟通能力，入职后提供带薪培训。 年龄34岁以下，形象良好，精神状态积极向上。 上班时间：每天8小时，午休2小时，3000—4000元无责任高底薪，另享高额提成。 工作氛围轻松活跃，享有带薪法定节假日、员工生日会、节日福利，日常开单奖励丰富，团建活动多样。不鼓励加班。

岗位职责 （1）客户开发：积极挖掘潜在客户资源，通过行业展会、线上平台、电话沟通等多种途径建立业务联系，推动市场拓展与份额提升。 （2）客户关系维护：保持与现有客户的高效沟通，定期进行客户回访，及时掌握客户需求变化，协助解决各类问题，增强客户满意度与长期合作意愿。 （3）商务谈判与合同签订：参与商务洽谈过程，就合作细节、价格政策、交付安排等内容与客户协商，达成一致后推进合同签署流程。 （4）项目协调与执行：主导商务项目的落地实施，统筹协调产品、技术、财务、物流等内部部门资源，确保项目顺利推进。 （5）市场调研与分析：持续跟踪行业趋势及竞争格局，收集整理市场信息，为公司制定业务策略提供数据支持和决策依据。 任职要求 （1）学历与专业要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑 （2）核心技能：具备基本的商务谈判能力，目标导向明确，擅长高情商沟通，具有市场分析能力和较强的执行力 （3）性别：不限。年龄：25-30岁 （4）工作经验：需具备1-3年商务相关工作经历，熟悉商务运作流程，有互联网TOB销售背景者优先

工作内容： 1、针对公司提供的客户资源，深入挖掘客户需求，任务难度较低，客户资源由公司提供，需自备车辆。 2、配合公司各职能部门，推进工作区域内相关工作的落实与完成。 岗位职责： 1、具备清晰的逻辑思维，有一定的语言表达与组织能力，细致耐心，善于沟通，富有亲和力。 2、形象端正得体，着装整洁，不随意穿戴奇装异服，可接受正装要求，工作态度踏实，具备主动学习和提升收入的意愿。 3、性格积极外向，富有责任感。 4、有面销、电销或地推相关经验者优先考虑，本岗位无需地推。 工作时间： 上午9点至下午6点，工作节奏依靠自我管理，无强制打卡要求。 薪资构成： 底薪+提成+油费补贴+新人奖励+绩效奖金，综合年薪约15万元 欢迎业内朋友咨询交流！！！！ （具体薪资结构将在面试时详细说明） 工作地点： 烟台全市范围内根据住址就近分配区域

一、岗位职责： 1.负责区域内市场调研及市场开发策略制定 2.组建属地化团队并负责日常运营与管理 3.高效达成各阶段核心业务目标 二、岗位要求： 1、具备从0到1的城市开拓经历，拥有出色的招聘与带教能力。 2、有地推业务拓展经验，能对团队成员进行有效指导。 3、具备较强的团队管理能力，可统筹8-10人团队，有地推团队管理背景者优先。 4、执行力强，能够打造高战斗力的地推队伍，并带领团队实现业绩突破。 5、能合理分解销售目标，监控执行过程，确保月度考核指标顺利完成； 6、负责区域销售团队的组建、人才培育及人员管理工作。 7、负责用户市场的拓展，产品宣传推广与营销方案策划。 8、维护客户关系，及时响应并处理客户意见与投诉，提升客户满意度。 9、目标导向明确，抗压能力突出 三、薪资福利待遇 1、薪资：10k-20k（无责底薪6000+绩效2000+团队提成，试用期底薪绩效按80%发放） 2、福利待遇：①入职满1年享受带薪年假；②每月组织定期团建活动；③入职即购买商业保险；④晋升通道畅通，成长空间广阔；⑤住宿费用由公司统一承担。

工作职责: 1、承担集团管理层日常出行及商务接待的驾驶任务； 2、根据安排执行各类公务出行的出车工作； 3、负责所驾驶车辆的日常维护、定期保养、维修及年检手续办理。 任职资格: 1、年龄在30周岁以内，具备大专或以上学历； 2、持有有效驾驶证并有3年以上实际驾驶经验，熟悉本地及周边道路情况，驾驶技能熟练； 3、品行端正、责任心强、工作积极主动，具备良好的服务意识和团队协作精神，形象良好。

主要工作内容是通过电话和微信与客户保持联系，协助客户处理财税相关问题。 要求：表达清晰，思维敏捷，具备良好的沟通技巧，入职后提供带薪培训。 年龄在34岁以下，形象良好，精神状态积极向上。 工作时间：每天8小时，午休2小时，3000—4000元无责任高底薪，外加高额提成。 团队氛围轻松愉快，享有带薪休假、员工生日会、节日福利，日常出单奖励丰富，团建活动频繁且福利优厚，不鼓励加班。