岗位职责： 1、全面统筹公司技术研发、技术售前及售后技术支持体系，提升技术研发能力，推动业务拓展，并增强公司在行业内的技术影响力。 2、主导公司整体技术管理事务，带领技术团队开展技术探索与研究工作，涵盖技术调研、资料整合、预研分析、项目立项及落地执行； 3、推动研发成果在公司实际业务中的转化应用，支撑业务增长需求，包括制定技术实施方案、处理实施过程中的关键技术难题、协同实现量产达标等； 4、参与重大工程项目的设计、建设与运营阶段，主导解决其中关键性、复杂性的技术问题； 5、组织管理公司技术成果，推进专利申报、核心技术提炼等工作，并协助申报各类技术奖项及相关政策资金支持； 6、配合市场拓展需求，在行业交流活动、专业论坛中展示公司核心技术优势，助力品牌技术形象建设； 7、负责技术研发团队的组织建设与人才培养，构建合理的人才发展梯队，保障业务持续发展的技术人力需求。 任职要求： 1. 年龄不超过45岁； 2. 统招本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 3. 熟悉医疗物联网领域，具备深入理解与独立思考能力，有该领域从业经历者优先； 4. 具备5年以上在医疗或物联网行业从事技术研究与团队管理工作的实践经验； 5. 能够牵头组织外部专家或顾问团队，共同研讨并攻克企业面临的技术瓶颈； 6. 拥有出色的团队管理能力与协作意识； 7. 具备卓越的研究分析能力，思维缜密、逻辑清晰，沟通表达能力强。 加分项 具备以下领域经验者优先：医疗健康、互联网

职位描述 （1）根据市场及产品实际需求，开展自动化系统需求的调研与分析工作，并推动需求落地； （2）主导跨专业技术团队，完成自动化产品线整体方案的规划、设计与执行，涵盖自动化、电气、机械结构、编程等多个技术方向； （3）负责自动化系统软件的部署实施及各类自动化设备的功能测试与验证； （4）构建技术体系架构，规划产品整体技术框架与结构设计； （5）对产品设计、调试、测试等关键环节进行技术审核与过程把控； （6）编制产品在设计、实施及运维阶段所需的技术标准与规范文件； 任职资格： （1）本科及以上学历，专业方向为自动化、电气、电子信息工程等相关领域； （2）具备不少于10年的电气系统设计与项目实施经验，具有团队管理背景； （3）掌握机械原理，精通PLC编程，熟悉自动化产品的应用集成与二次开发； （4）熟练掌握至少一种与自动化系统开发相关的编程语言；熟知电气设计国家标准及相关技术规范，具备清晰全面的技术逻辑； （5）精通自动化设备在电气、机械、PLC及自动化装配方面的综合应用；

|岗位职责： 1、参与公司战略目标的制定，以及年度经营与技术发展规划的拟定。 2、组织调研行业技术发展方向，为公司决策提供专业技术支持与建议。 3、主导并监管研发项目的执行过程，确保各项技术指标顺利实现。 4、与客户及内部团队开展技术沟通，保障技术需求与解决方案的一致性。 |岗位要求： 1、具备本科及以上学历 2、拥有五年以上软件企业从业经历，其中至少两年担任管理岗位 |薪资待遇： 1、月薪+奖金 2、缴纳五险一金 3、享受国家法定节假日及带薪休假 4、节日福利由公司统一发放 5、休息日：每周实行大小周或单双休 6、工作时间：上午8:30至下午5:30 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·物联网·大数据

1. 招聘家装设计师，需熟练掌握3Dmax软件，具备3-5年相关工作经验， 2. 有多年带领设计团队的经验

岗位职责： 1、负责项目监理部团队的内部统筹协调与日常管理，全面组织并推进施工监理工作的实施； 2、组织开展现场监理人员的培训、绩效考核及考勤统计上报，编制项目所需各类技术文档，牵头编制监理规划，审定监理实施细则； 3、主持召开监理例会及相关专题会议，协调各方工作关系，监督会议决议落实情况并跟踪执行效果； 4、组织审核施工组织设计、专项施工方案及应急预案，对工程质量、工程进度和安全生产实施全过程监管； 5、组织检查施工单位在施工现场质量管理和安全管理体系的建立与运行状况； 6、组织分部工程验收，审查单位工程质量检测资料，审核施工单位竣工申请，开展竣工预验收，编制工程质量评估报告，参与工程最终验收及结算工作； 7、参与或协助开展工程质量安全事故的调查与处置，组织编制并签发监理月报、监理工作总结，归集整理监理过程资料； 8、审核并处理工程变更事项，协调合同争议、处理索赔事宜，审批工期顺延申请； 9、持续维护项目客户关系，提升所负责项目客户的满意度； 10、配合公司开展新客户商务洽谈，及时响应并解决客户提出的问题，积极参与项目投标相关工作； 11、作为项目质量管理责任人，监督项目团队成员在实施过程中的质量履职情况，防范重大质量事故及业主投诉事件发生。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工民建、工程管理等相关专业背景； 2、掌握工程建设领域相关法律法规、政策规范，具备扎实的专业技术水平、较强的综合协调能力以及丰富的工程管理实践经验； 3、具备良好的决策判断力，应变能力强，善于化解矛盾与冲突，拥有出色的组织、沟通、协调能力及执行力，品行端正，责任感强，忠诚可靠； 4、语言表达流畅，人际交往能力突出，精通专业技术理论，熟悉项目管理与经济合同管理流程，能够独立主导协调会议，高效组织和推动监理工作全面开展； 5、持有注册监理工程师资格证书或高级工程师职称者优先考虑；

招聘输电线路专业监理工程师1名，要求： 1、品行端正，具备良好的现场组织管理能力及团队协作沟通技巧。 2、熟悉国家电网输电线路工程建设领域相关的国家与地方政策、法规及相关技术规范。 3、能够识读施工图纸，熟练编写监理日志等资料，掌握监理工作标准流程，胜任现场监理任务。 4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立完成驾车出行。 5、具备中级职称或注册类执业资格，有电力工程或工程监理相关工作经验，年龄在40周岁以下者优先考虑。 6、工作认真踏实，能吃苦耐劳，积极主动学习，具备较强的抗压能力和持续学习意识。

岗位职责： 1、全面统筹公司技术研发、技术售前及售后技术支持体系建设，提升技术能力水平，推动业务拓展，并增强公司在行业内的技术影响力； 2、主导公司整体技术管理事务，带领技术团队开展技术探索与研究工作，涵盖技术调研、信息整合、预研分析、课题立项及落地执行； 3、推动研发成果在实际业务场景中的转化应用，支撑业务持续发展，包括制定可行的技术支持策略、处理实施过程中的关键技术障碍、协同实现项目达标达产； 4、参与重大工程项目在设计、建设及运营阶段的关键技术决策，牵头解决其中复杂且重要的技术难题； 5、组织管理公司各类技术成果，推进专利申报、核心技术提炼等工作，协助争取相关技术奖项及政策资金扶持； 6、配合市场拓展需求，在行业峰会、专业论坛等场合展示公司核心技术实力，助力品牌技术形象塑造； 7、负责技术团队的组织建设与人才发展，构建合理的人才梯队，保障公司长期发展对技术人才的需求。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机类相关专业，具备10年以上工作经验； 2、深入了解医疗信息化领域，具有独立思考和判断能力，有该领域从业背景者优先； 3、拥有5年以上在医疗或物联网方向从事技术研究与管理工作的实践经验； 4、能有效组织外部专家资源，开展技术研讨并攻克企业面临的核心技术瓶颈； 5、具备出色的团队管理能力和协作意识，能够高效带领技术团队完成目标； 6、具备扎实的研究分析功底，逻辑严密、思维清晰，同时拥有良好的沟通协调与表达能力。

招聘输电线路专业监理工程师1名，要求： 1、品行端正，具备良好的现场组织管理能力及团队协作沟通技巧。 2、熟悉国家电网输电线路工程建设领域相关的国家与地方政策法规、技术标准及规范要求。 3、能够识读施工图纸，熟练编写监理日志等相关资料，掌握监理工作流程与职责要求，胜任施工现场监理任务。 4、持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶技能，可独立完成出车任务。 5、具有中级职称或注册类执业资格证书，有电力工程或工程监理相关工作经验者优先，年龄不超过40周岁者优先考虑。 6、工作认真负责，能吃苦耐劳，态度踏实积极，具备较强的学习能力和抗压能力。

岗位职责： 1、依据业务需求，统筹完成渠道端、品牌端及业务端相关物料的设计与制作，确保输出素材品质与品牌风格保持一致； 2、按照公司及品牌部门规范，设计并输出品牌标识及相关标准文件，保障品牌形象的专业性与统一性； 3、结合平台销售推广逻辑及品牌设计专业要求，建立并持续优化物料设计与出品的标准体系； 4、梳理物料从下单、排期、制作到审核、发布的全流程，提升流程合理性，高效支持业务发展； 5、组织开展团队在平面设计、包装设计、电商视觉、品牌表达、视频创作、文案撰写等方向的技能培训，提升整体执行能力； 6、与各需求方保持高效沟通，确保设计输出在时效、准确性和风格调性上满足实际需求； 7、制定部门绩效考核机制，通过科学评估保障工作质量、效率及团队满意度符合公司标准； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，品牌设计、视觉传达、广告设计、市场营销等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备5年以上品牌设计或视觉创意领域工作经验，含团队管理经历，有完整VI系统搭建及落地经验者优先，熟悉大健康行业者更佳； 3、执行力强，抗压能力佳，积极面对挑战，具备高度责任感。 加分项： 1、拥有保健品、医药、快消品等行业品牌设计背景； 2、具备成功实施品牌升级项目的实际案例； 3、了解海外市场品牌传播特点及设计流行趋势。 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系； 2、开放且富有创造力的工作氛围； 3、与品牌共同发展的成长空间。 加分项 具备以下行业经验：医疗健康·保健/养生·日化

岗位职责： 1.制定企业产品研发战略，主导一次性纸浆环保餐具与豆腐猫砂产品的技术路径、创新方向及中长期研发布局； 2.搭建研发团队，统筹项目立项、资源配置、进度管理及成果评估，保障技术成果向产品转化并顺利落地； 3.主导环保材料技术研发：提升纸浆餐具的可降解性与耐高温性能；优化豆腐猫砂的结团能力、除臭效果及低粉尘特性； 4.改进现有产品配方与生产工艺，降低制造成本，提高生产效率与市场竞争力； 5.关注全球环保材料与宠物用品领域发展趋势，洞察客户需求，驱动新产品研发； 6.根据市场需求开发具有差异化优势的产品，构建专利保护体系，保持技术领先； 7.跟进国际环保政策与宠物消费动向，确保产品满足FDA、ISO等国际认证要求； 8.协同生产部门攻克规模化生产中的技术瓶颈，配合销售团队提供技术支持与营销赋能； 9.建立健全研发质量管理体系，确保产品符合食品级安全标准及宠物用品行业规范。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，专业包括材料科学、化学工程、生物工程、造纸工程、食品科学与工程等相关方向； 2.具备8年以上环保材料、食品包装或宠物用品领域研发经验，其中至少3年团队管理经历，有纸浆模塑/植物纤维制品或猫砂产品开发经验者优先； 3.精通纸浆、淀粉基、植物纤维等环保材料的改性与应用技术，掌握热压成型、模具设计等核心工艺； 4.拥有从实验室研发到工业化生产的全流程管控能力，熟练运用研发项目管理工具； 5.熟悉国内外环保法规、食品接触材料标准及宠物用品行业相关规范； 6.具备较强的市场敏感度与创新能力，能够快速应对行业变化； 7.拥有良好的跨部门协作与资源整合能力，具备全球化视野。

核电大修招聘：打磨辅助（普工） 打磨辅助工（普工）：260+20餐补 工作内容： 1、前池鼓网打磨、油漆刷涂； 2、海水管道旧胶板割除、打磨、刮涂修补材料； 3、常规岛及核岛（需要8人）打磨，并恢复油漆。 8小时工作制，加班1:1，管住吃每天补贴20 商业保险，通勤有班车。 年龄限制50以内。

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烟台招远招钢筋绑扎，钢筋工，砼工/打灰/浇筑，振捣工/打大棒

烟台市芝罘区招弱电/安防，年龄35以下，有驾照C证，计算机专业优先。

【电脑刺绣厂招刺绣熟练工/学徒工】 工厂扩建、货源充足 长白班，每天9个小时（多劳多得，15号准时发工资！待遇工资面议） ☎联系电话

岗位职责： 1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计，涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作； 2、深度项目执行团队，精准理解需求并转化为落地性强的设计方案，把控设计整体调性与细节； 3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案，能结合线下媒介/场景特性优化设计，确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配； 4、带领初级设计完成基础设计工作，梳理设计规范，沉淀项目设计成果，提升团队整体设计效率； 5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新，将新形式、新材料融入设计，为项目提供创意性视觉解决方案； 6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。 任职要求： 1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验，有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例，能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计； 2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件，熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范，设计方案可直接对接工厂落地； 3、具备强视觉审美与创意能力，能根据不同品牌调性定制差异化设计，兼顾创意性与实用性，把控空间视觉与平面视觉的统一性； 4、拥有良好的项目推进能力，能对接多方需求，高效完成设计任务，精准把控项目设计节点与质量。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计，涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作； 2、深度项目执行团队，精准理解需求并转化为落地性强的设计方案，把控设计整体调性与细节； 3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案，能结合线下媒介/场景特性优化设计，确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配； 4、带领初级设计完成基础设计工作，梳理设计规范，沉淀项目设计成果，提升团队整体设计效率； 5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新，将新形式、新材料融入设计，为项目提供创意性视觉解决方案； 6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。 任职资格： 1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验，有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例，能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计； 2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件，熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范，设计方案可直接对接工厂落地； 3、具备强视觉审美与创意能力，能根据不同品牌调性定制差异化设计，兼顾创意性与实用性，把控空间视觉与平面视觉的统一性； 4、拥有良好的项目推进能力，能对接多方需求，高效完成设计任务，精准把控项目设计节点与质量。 薪资范围： 15000元-25000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、根据丝绸家居生活馆需求，配合主理人完成红楼梦玉SILKJOSS品牌睡衣、床品、高级定制服装的设计规划和管理运营类工作。 2、具备国际化新颖设计的概念，高级审美能力，具有主持系列设计主题能力。 3、具备面料色彩图样的总体思路和方向，能安排打样制作，监督生产质量。 4、曾为前公司立下汉马功劳品牌合伙人。 任职资格： 1、国内服装设计及服装工程专业统招大学本科学历，国外留学经历需国家专业机构认证。 2、较强的设计思维和绘稿能力，品牌定位和目标人群需求的理解力。 3、掌握服饰和床品的面料、制作工艺、印花工艺和版型车线等专业知识。 4、灵活运用各类设计软件。 5、思维活跃，具有创新意识，能把握国际时尚的色彩、面料等流行趋势，热爱传承东方贵族文化。 6、年收入目标为RMB80-100万元。

岗位职责： 1、具备出色的沟通表达能力，能够清晰传达设计思路，准确理解并把握客户需求； 2、配合设计师完成客户洽谈、签约流程、合同审查，并参与提升设计师专业能力的培训工作； 3、统筹安排设计师开展方案设计、技术交底、跟单服务，协调处理客户服务过程中的各类问题； 4、带领团队推进业绩目标，分解小组任务，跟踪执行进度，监督计划完成情况及转化效果； 任职要求： 1、本科及以上学历，具有五年以上市场管理相关工作经验； 2、拥有良好的团队协作与沟通能力； 3、具有强烈的进取心和责任感，执行力强，富有开拓意识，能适应高强度工作节奏； 4、学习主动性高，具备优秀的领导才能，能快速吸收新知识并应用于实践； 5、具备较强的全局规划能力、组织协调能力以及计划管理能力。

岗位职责: 1、负责大客户的私人订制方案设计； 2、负责团队设计方案的审核与创意表达，确保设计符合客户需求及品牌风格; 3、负责从概念设计到施工图绘制的全过程监督审核，包括平面布局、效果图审批等; 4、负责设计团队与项目团队和施工团队的部门协调、紧密合作，确保设计方案的有效实施与优化; 5、负责材料选择与供应商沟通，保证设计质量与成本控制。 任职要求: 1、三年及以上商业公司、设计公司设计工作经验； 2、精通AutoCAD、SketchUp、PhotoShop等设计工具； 3、有较强的沟通协调和团队管理能力。 我们将为您提供以下公司福利：     基本工资：实行岗位级别工资制，无差别晋升通道，只要您有能力，就有适合您的岗位待遇，为您提供广阔的职业发展空间！     补助：午餐补助、交通补助、通讯补助、出车补助、工龄补助     奖金：绩效奖金、服务提成、销售提成、奖励红包     培训：公司提供专业的技术服务培训，支持您能力的提升和发展。     其它：公司提供社保五险，享受法定节假日带薪休假，每年一次公费旅游等。长期与公司发展的优秀员工可享受新公司人力资源股份分红。

岗位职责： 1.负责公司各类安全管理制度的制定、完善和实施，确保符合国家法律法规及行业标准要求 2.组织开展日常安全巡查、隐患排查治理工作，及时发现并整改安全隐患 3.组织实施员工安全教育培训，提升全员安全生产意识与应急处置能力 4.参与安全事故调查分析，制定防范措施并监督落实，防止类似事件再次发生 5.协调对接政府监管部门，做好安全许可、备案及相关迎检准备工作 任职要求： 1.具备较强的责任心和安全风险识别能力，能够独立开展安全管理工作 2.熟悉安全生产相关法律法规，了解建筑施工、制造、化工等相关行业安全管理特点者优先 3.具备良好的沟通协调能力和文档编写能力，能熟练使用办公软件 4.持有注册安全工程师证书或相关资格证书者优先考虑 5.能适应定期现场巡检工作，具备基本的应急处理能力

岗位职责： 1、负责装饰工程图纸的绘制与调整，包含平面布局、立面展示及剖面结构图； 2、对接项目各方人员，如设计人员、施工班组、材料供应商等，保障装修施工有序推进； 3、承担施工现场管理工作，涵盖安全监督、工期把控、物料调配等方面； 4、与客户保持顺畅交流，及时处理装修实施中的各类问题及设计变更； 5、对施工成果进行质量核查与验收，提出整改建议并跟踪落实完善； 6、配合项目经理开展成本核算与费用管控，确保装饰工程实现预期收益； 岗位要求： 1、年龄在25至40周岁之间，具备相关工作经验者优先考虑； 2、拥有3年以上建筑装饰或室内装修现场管理经历，熟知施工流程及质量标准； 3、具备较强的沟通协作能力，能有效应对施工过程中的突发情况与方案调整； 4、具备较强的心理承受力和问题解决能力； 5、需具备依据图纸核算工程量的能力，熟练操作CAD、Word、Excel等制图及办公工具。

工作职责 1、主导公司产品技术研发工作，推动项目在工艺与技术层面的优化升级和革新。 2、统筹研发团队日常管理，落实人才梯队搭建与人员培养发展。 3、组织编制《技术方案》，开展技术方案评审与可行性论证，参与设计难题的研究分析与解决，确保产品设计质量。 4、依据设计输入要求，规划项目实施路径，协调设计输出进度，并处理制造过程中的技术异常问题。 5、牵头对重大项目的前期技术协议进行技术评估，组织开展特殊物料的市场调研工作。 6、制定部门年度工作计划、培训安排及总结报告，并监督执行与落地实施。 7、为其他部门提供专业技术支持，配合项目负责人完成相关技术文档的编制与整理。 8、完成上级交办的其他工作任务。

工作职责： 1. 构建并推进研发体系的实施与落地； 2. 配合部门负责人开展团队搭建，制定本部门管理制度及工作流程，强化研发人才梯队建设； 3. 跟进、督导公司重点研发项目的执行情况，把控部门整体工作节奏与进度； 4. 组织研发团队内部的沟通协作，保障研发工作的进度与质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科类专业优先考虑； 2. 具备5年以上研发领域工作经验，其中至少2年研发管理经历，熟悉研发项目管理流程； 3. 拥有IPD实践经验者优先； 4. 具备优秀的沟通能力、书面表达能力以及人际协调能力。

1、参与或组织本单位安全生产教育与培训工作，监督落实重大危险源安全管理措施，参与或开展应急救援演练； 2、巡查本单位安全生产状况，及时发现事故隐患，提出优化安全生产管理的建议； 3、组织特种设备日常巡检，监督作业人员到岗履职及巡检执行情况，制止违章操作行为，指导并监督电梯的规范使用； 4、制定特种设备定期检验计划，组织实施锅炉燃烧器年度检查，推动落实电梯自检、特种设备定期检验及相关整改工作； 5、配合市场监督管理部门开展监督检查和事故调查，如实提交相关资料； 6、具备生产制造行业工作经验者优先，持有注册安全工程师证书者更优； 7、完成部门职责范围内的其他工作任务。

工作职责 1、主导公司产品技术的研发实施，推动项目在工艺与技术层面的优化升级及革新改造。 2、统筹研发团队的日常管理，落实人才梯队构建与核心人员培养机制。 3、组织编制《技术方案》，开展技术方案评审与可行性论证，深度参与设计难题的技术研讨与决策，确保产品设计质量。 4、依据设计输入要求，规划项目实施路径，统筹设计成果输出，并协调解决制造过程中的技术异常问题。 5、针对重大项目的前期技术协议，组织开展评估工作，并牵头完成特殊物料的市场调研分析。 6、制定部门年度工作计划、培训安排及相关总结报告，并监督执行落地。 7、为各职能部门提供专业技术支持，协助项目负责人完成相关技术文档的编制与归档。 8、完成上级交办的其他工作任务。

市政道路桥梁施工现场监理

负责澳洲市场1-3层轻钢龙骨别墅项目，依据建筑设计图纸完成结构布局，运用专业软件进行建模及结构计算（由软件自动完成计算），并通过软件生成生产所需文件、安装指导文件等技术资料。建模采用的软件为Vertex、Tekla。

岗位职责： 1. 参与重点新产品项目或技术研究课题的部分工作； 2. 协同解决产品开发或科研过程中遇到的复杂技术难题； 3. 与团队成员交流技术经验，组织内部培训，助力团队能力提升； 4. 针对压缩机在生产及测试环节出现的问题提出解决方案，并指导现场完成异常处置。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计及其自动化、过程装备与控制、热能或相关专业； 2. 具备10年以上隔膜压缩机或往复式压缩机设计工作经验； 3. 具有良好的团队协作、资源协调能力及研发项目管理能力。

岗位职责： 1.参与重点新产品项目或技术研究课题的部分工作； 2.协助解决产品开发或课题推进过程中遇到的复杂技术难题； 3.与团队成员交流实践经验，组织技术培训，助力团队能力提升； 4.针对压缩机生产及测试环节出现的问题提出解决方案，并指导现场完成异常处置。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计及其自动化、过程装备与控制、热能或相关专业； 2.具备10年以上隔膜压缩机或往复式压缩机设计工作经验； 3.具有良好的团队协作、资源协调能力以及研发项目管理能力。