
设计主管/负责人
1.5-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上年终奖餐补其他月休四天五险
岗位职责:
1、统筹管理设计团队,确保设计方向与公司战略及市场需求保持一致;
2、主导重点项目创意构思与概念设计,带领团队输出高品质设计方案;
3、对接客户,深入理解其需求并给予专业指导,保障设计成果契合客户预期;
4、把控整体设计流程,推动团队高效协作,提升工作效率与创新水平;
5、关注行业设计动态,融合先进理念与实践,持续强化团队专业能力。
任职要求:
1、具有扎实的设计管理背景,能有效组织团队推进复杂项目落地;
2、具备出色的创意策划能力,精通建筑设计,尤其在钢结构领域有深入认知;
3、擅长与客户交流,能够精准捕捉需求并提出可行性设计对策;
4、富有责任感与团队引领能力,善于激发成员潜力以实现共同目标;
5、掌握相关行业规范与标准,积极追踪设计新技术与新型材料的发展应用。
项目监理负责人
3000-5000元/月
监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师公园项目市政道路
市政道路工程总监,具备相关工作经验,熟练驾驶,薪资待遇优厚。
须持有监理工程师资格证书
总工程师
1.5-3万元/月
技术总监10年以上硕士及以上能源/化工/环保
岗位职责
1. 技术战略规划:制定工业环保节能领域技术发展长期战略与年度实施计划,密切关注行业前沿动态,为公司战略决策提供专业技术支持。
2. 技术研发与创新:带领工业环保节能技术研发团队,推进新工艺、新技术、新设备的开发与应用,突破核心技术瓶颈,促进产学研深度融合。
3. 工程设计与技术支持:审定工业环保节能项目工程设计方案,提供专业技术指导,解决项目建设过程中的技术难题,持续优化工程技术方案。
4. 技术团队管理:负责技术团队的组织建设与日常管理,提升团队专业能力与工作效率,协调跨部门协作与资源配合。
5. 技术标准与规范:建立并完善企业内部工业环保节能技术标准、操作流程及质量管理体系,确保符合国家及地方相关法规要求。
6. 客户技术服务:参与重点项目的方案交流与商务对接,妥善处理客户提出的技术问题、投诉及反馈意见。
任职要求
1. 环境工程、大气科学等相关专业硕士及以上学历;具备深厚行业背景者可放宽至本科学历。持有注册环保工程师等专业资质者优先考虑。
2. 10 年以上工业环保节能领域从业经历,其中至少 5 年技术管理经验,曾主导完成不少于 3 个大型大气污染防治工程项目。
3. 熟悉国家及地方大气污染治理相关政策法规、标准规范,掌握工艺设计、设备选型、工程预算编制等专业知识,具备较强的信息化工具应用能力。
4. 具备优秀的领导力、团队协作与沟通协调能力,富有创新意识和系统性解决问题的能力,工作态度严谨负责。
加分项
具备以下领域经验者优先:储能·环保·电力/热力/燃气/水利
美甲美睫首席技师
5000-6000元/月
技术总监经验不限学历不限美甲美睫店长接受无美甲美睫店长经验单体店
工作内容
1、负责德州市天衢新区指韵美甲中心美甲美睫项目的技术指导与日常管理。
2、监督技术团队规范操作,保障服务品质,持续提升客户满意度。
3、推动技术更新与服务优化,确保服务专业性与安全性同步提升。
任职要求
1、掌握扎实的美甲美睫专业技术,具备独立处理各类技术问题的能力。
2、具备较强的团队协作与管理能力,能有效带领团队提升整体技术水平。
3、重视客户服务细节,可提供专业的美甲美睫建议与高品质服务体验。
软装设计总监
1.5-2.4万元/月
设计总监5-10年大专及以上软装设计总监,软装设计,售楼处,样板间室内设计家居/家具设计五险五险一金带薪假期年终奖周末双休家居布艺5-8年经验
香榭蒂设计2011年成立于上海,主要服务于房地产售楼处样板间,酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司,找一位精英负责济南软装团队
工作职责:
1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作;
2、对软装设计部进行专业管理,培训,督导,负责的项目独立进行方案汇报,调整,直至方案确认;
3、对各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等)有深入的了解,能够精准把控及指导组内项目预算,确保项目成功落地;
4、配合商务部进行项目的结算事宜;
5、任职资格:
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;
2、5年以上相关工作经验,有美术基础,能独立设计,有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力,对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解,能够把握流行前沿的装饰风格;
4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件;
5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神;
6、善于沟通,表达能力强,有团队精神;7、富有创意及执行力,责任感强,良好的职业操守。8、为人态度诚恳,善于与业主沟通,吃苦耐劳,接受全国性出差。
产品研发负责人
1.2-1.8万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责:
1. 制定企业产品研发战略,主导一次性纸浆环保餐具与豆腐猫砂产品的技术路径、创新策略及中长期研发布局;
2. 搭建研发团队架构,统筹项目立项、资源配置、进度管理及成果评估,保障技术成果向产品转化并顺利落地;
3. 主导环保材料技术研发:提升纸浆餐具的可降解性与耐高温性能;优化豆腐猫砂的结团效果、除臭能力及低粉尘特性;
4. 改进现有产品配方与生产工艺流程,降低制造成本,提高生产效率与市场竞争力;
5. 关注全球环保材料与宠物用品领域发展趋势,洞察客户需求,驱动新产品研发进程;
6. 根据市场需求开发具有差异化的创新产品,构建专利保护体系,保持技术领先优势;
7. 跟进国际环保政策与宠物消费动向,确保产品满足FDA、ISO等国际认证要求;
8. 协同生产部门攻克规模化生产中的技术瓶颈,配合销售团队提供专业技术支持;
9. 建立健全研发质量管理体系,确保产品符合食品级安全标准及宠物用品行业规范。
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历,专业方向为材料科学、化学工程、生物工程、造纸工程、食品科学与工程等相关领域;
2. 具备8年以上环保材料、食品包装或宠物用品行业的研发工作经验,3年以上团队管理经历,有纸浆模塑/植物纤维制品或猫砂类产品开发经验者优先;
3. 精通纸浆、淀粉基、植物纤维等环保材料的改性与应用技术,掌握热压成型、模具设计等相关工艺;
4. 具备从实验室研发到批量生产的全流程管控能力,熟练运用研发项目管理工具;
5. 熟悉国内外环保法规、食品级材料标准以及宠物用品行业相关规范;
6. 具备敏锐的市场感知力与创新能力,能够快速应对行业变化;
7. 拥有出色的跨部门协作与资源整合能力,具备全球化视野。
专业监理工程师
6000-7000元/月
监理工程师1-3年大专及以上中级职称或二建优先国网电力监理经验优先驾驶证
1、大专及以上学历,电气自动化、机械、化工等相关专业,具备丰富经验者可适当放宽学历及专业要求;
2、年龄不超过40岁,需具备独立驾驶能力并持有中级职称或注册类资格证书,有电力监理背景者优先考虑;
3、熟练掌握电力监理资料的整理与归档工作;
4、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能高效推进各项相关事务,工作态度严谨、认真、细致,熟悉基本的计算机操作;
5、责任心强,能吃苦耐劳,适应监理项目现场的工作环境;
岗位职责:
1、在总监理工程师的指导下开展现场监理工作;
2、配合总监理工程师完成工程量的核实与确认;
3、负责施工现场监理任务,发现问题及时向总监理工程师汇报;
4、对承建单位的施工计划及进度执行情况进行检查与记录;
5、监督承建单位在设备安装、调试过程中的实施情况,并做好相应记录;
6、依据设计图纸及相关技术标准,对承包单位的工艺流程和施工环节进行检查与记录;
职位福利:五险一金、定期体检、包住
输电线路监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师1-3年大专及以上电力工程输变电工程线路工程
招聘输电线路专业监理工程师1名,要求:
1、品行端正,具备良好的现场组织管理能力以及较强的沟通协调与团队协作意识。
2、熟悉国家及地方关于国家电网输电线路电力建设领域的相关政策法规和技术规范。
3、能够准确识读施工图纸,熟练编写监理日志等相关资料,掌握监理工作标准与流程,胜任现场监理任务。
4、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,可独立完成驾驶任务。
5、具有中级职称或注册类执业资格证书,有电力工程或工程监理相关工作经验者优先,年龄不超过40岁者优先考虑。
6、工作认真负责,勤奋务实,具备较强的学习能力和环境适应力,能承受一定工作压力。
7、服从安排,愿意接受省内短期出差或岗位调动。
机械设计总工程师
8000-13000元/月
技术总监10年以上学历不限制造业
职位描述
(1)根据市场及产品实际需求,开展自动化系统需求的调研与分析工作,并推动需求落地;
(2)主导跨专业技术团队,完成自动化产品线整体方案的规划、设计与执行,涵盖自动化、电气、机械结构、编程等多个技术方向;
(3)负责自动化系统软件的部署实施及各类自动化设备的功能测试与验证;
(4)构建技术体系架构,规划产品整体技术框架与结构设计;
(5)对产品设计、调试、测试等关键环节进行技术审核与过程把控;
(6)编制产品在设计、实施及运维阶段所需的技术标准与规范文件;
任职资格:
(1)本科及以上学历,专业方向为自动化、电气、电子信息工程等相关领域;
(2)具备不少于10年的电气系统设计与项目实施经验,具有团队管理背景;
(3)掌握机械原理,精通PLC编程,熟悉自动化产品的应用集成与二次开发;
(4)熟练掌握至少一种与自动化系统开发相关的编程语言;熟知电气设计国家标准及相关技术规范,具备清晰全面的技术逻辑;
(5)精通自动化设备在电气、机械、PLC及自动化装配方面的综合应用;
专职护士
3000-5000元/月
护士3-5年大专及以上全科常规护理
有3年工作经验,有责任心,待人和蔼,沟通能力强,能跟车出诊,会操作所有医疗器械的专职护士,
山东烟台开发区小饭店招聘家常菜厨师一名工资7000-7500活好干,没复杂菜,电话地址天宇
7000-7500元/月
厨师1-2人月结
开发区小饭店招聘家常菜厨师一名工资7000-7500
活好干,没复杂菜,
电话
地址天宇市场
工厂焊工厨师叉车工焊接
达能——好岗位1.开发区多个【幼儿园】招聘,保洁,保育员,厨师,面点多人。周末双休,法定节假日,福利待遇好。2.开发区【斗山】叉车(测试叉车岗),45周岁以下,持证上岗。4600/月,有全勤奖
长白班8:00-20:00(干1小时休1小时)3.古现招【货车司机】,要求C证及以上,2年以上驾龄。综合薪资4-6K长白班,干六休一,五险一金,有宿舍和班车,高温补贴.取暖补贴.半年奖.年终奖.集体旅游等各种福利。4.古现招【仓库管理员】,要求40周岁以内,中专以上学历; 综合薪资4-6K长白班,干六休一,五险一金,有宿舍和班车,高温补贴.取暖补贴.半年奖.年终奖.集体旅游等各种福利。5.古现招【装配操作工/下料工】,要求45周岁以内,中专以上学历;综合薪资5-8K长白班,干六休一,五险一金,有宿舍和班车,高温补贴.取暖补贴.半年奖.年终奖.集体旅游等各种福利。6.开发区招【水电维修工】,,50岁之内,有低压证。8:00-17:00 周末双休,节假日休息。综合薪资5000元,缴纳五险,有工作餐,过节福利。7.开发区招室外【保洁】,,50岁之内。6:00-11:30,13:00-16:00。周末双休,节假日休息。综合薪资2700元,五险,有工作餐,过节福利。8.大季家【运行巡检】上二休二,要求:年龄22-42岁,负责保障能源站的设备运行。薪资:综合工资5000-7000元/月;有食堂,有餐补,入职缴纳五险,五区班车。9.韩华海洋-【正式工】,招聘:焊工/焊工学徒/叉车/生产管理,综合薪资6000-10000。五险一金,福利丰厚,管吃管住,有班车。10.美瑞新材【正式工】操作工,35岁以内,,入职六险一金,有班车有餐补,上四休二,薪资8000+。11.金鹏矿机正式工【铆工/焊工/普车工】焊工要求药芯焊丝,主要焊接铁板的立焊。要求:45周岁以下;综合薪资8000左右,有宿舍,有食堂。12.富乐新材料,【叉车/搅拌/罐装】40周岁以下,中专及以上学历。五险一金,有班车,有工作餐,综合7-8k。以上岗位不收取任何
电话:
设计总监
1.5-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计,涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作;
2、深度项目执行团队,精准理解需求并转化为落地性强的设计方案,把控设计整体调性与细节;
3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案,能结合线下媒介/场景特性优化设计,确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配;
4、带领初级设计完成基础设计工作,梳理设计规范,沉淀项目设计成果,提升团队整体设计效率;
5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新,将新形式、新材料融入设计,为项目提供创意性视觉解决方案;
6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。
任职要求:
1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验,有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例,能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计;
2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件,熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范,设计方案可直接对接工厂落地;
3、具备强视觉审美与创意能力,能根据不同品牌调性定制差异化设计,兼顾创意性与实用性,把控空间视觉与平面视觉的统一性;
4、拥有良好的项目推进能力,能对接多方需求,高效完成设计任务,精准把控项目设计节点与质量。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
设计总监
1.5-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上
工作职责:
1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计,涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作;
2、深度项目执行团队,精准理解需求并转化为落地性强的设计方案,把控设计整体调性与细节;
3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案,能结合线下媒介/场景特性优化设计,确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配;
4、带领初级设计完成基础设计工作,梳理设计规范,沉淀项目设计成果,提升团队整体设计效率;
5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新,将新形式、新材料融入设计,为项目提供创意性视觉解决方案;
6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。
任职资格:
1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验,有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例,能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计;
2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件,熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范,设计方案可直接对接工厂落地;
3、具备强视觉审美与创意能力,能根据不同品牌调性定制差异化设计,兼顾创意性与实用性,把控空间视觉与平面视觉的统一性;
4、拥有良好的项目推进能力,能对接多方需求,高效完成设计任务,精准把控项目设计节点与质量。
薪资范围:
15000元-25000元
鱼泡直聘公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
服饰设计总监
8000-16000元/月
设计总监3-5年本科及以上服装/纺织设计五险周末双休服装鞋履家居布艺3-5年经验
岗位职责:
1、根据丝绸家居生活馆需求,配合主理人完成红楼梦玉SILKJOSS品牌睡衣、床品、高级定制服装的设计规划和管理运营类工作。
2、具备国际化新颖设计的概念,高级审美能力,具有主持系列设计主题能力。
3、具备面料色彩图样的总体思路和方向,能安排打样制作,监督生产质量。
4、曾为前公司立下汉马功劳品牌合伙人。
任职资格:
1、国内服装设计及服装工程专业统招大学本科学历,国外留学经历需国家专业机构认证。
2、较强的设计思维和绘稿能力,品牌定位和目标人群需求的理解力。
3、掌握服饰和床品的面料、制作工艺、印花工艺和版型车线等专业知识。
4、灵活运用各类设计软件。
5、思维活跃,具有创新意识,能把握国际时尚的色彩、面料等流行趋势,热爱传承东方贵族文化。
6、年收入目标为RMB80-100万元。
设计总监+8000起+带薪休假+灵活调休
1.4-2.8万元/月
设计总监5-10年本科及以上
岗位职责:
1、具备出色的沟通表达能力,能够清晰传达设计思路,准确理解并把握客户需求;
2、配合设计师完成客户洽谈、签约流程、合同审查,并参与提升设计师专业能力的培训工作;
3、统筹安排设计师开展方案设计、技术交底、跟单服务,协调处理客户服务过程中的各类问题;
4、带领团队推进业绩目标,分解小组任务,跟踪执行进度,监督计划完成情况及转化效果;
任职要求:
1、本科及以上学历,具有五年以上市场管理相关工作经验;
2、拥有良好的团队协作与沟通能力;
3、具有强烈的进取心和责任感,执行力强,富有开拓意识,能适应高强度工作节奏;
4、学习主动性高,具备优秀的领导才能,能快速吸收新知识并应用于实践;
5、具备较强的全局规划能力、组织协调能力以及计划管理能力。
设计总监
岗位职责:
1、负责大客户的私人订制方案设计;
2、负责团队设计方案的审核与创意表达,确保设计符合客户需求及品牌风格;
3、负责从概念设计到施工图绘制的全过程监督审核,包括平面布局、效果图审批等;
4、负责设计团队与项目团队和施工团队的部门协调、紧密合作,确保设计方案的有效实施与优化;
5、负责材料选择与供应商沟通,保证设计质量与成本控制。
任职要求:
1、三年及以上商业公司、设计公司设计工作经验;
2、精通AutoCAD、SketchUp、PhotoShop等设计工具;
3、有较强的沟通协调和团队管理能力。
我们将为您提供以下公司福利:
基本工资:实行岗位级别工资制,无差别晋升通道,只要您有能力,就有适合您的岗位待遇,为您提供广阔的职业发展空间!
补助:午餐补助、交通补助、通讯补助、出车补助、工龄补助
奖金:绩效奖金、服务提成、销售提成、奖励红包
培训:公司提供专业的技术服务培训,支持您能力的提升和发展。
其它:公司提供社保五险,享受法定节假日带薪休假,每年一次公费旅游等。长期与公司发展的优秀员工可享受新公司人力资源股份分红。
结构设计师、BIM设计工程师
4000-8000元/月
BIM工程师1-3年本科及以上Tekla核心建模BIM一级AutoCAD全国BIM等级考试BIM实操经验英语可作为工作语言结构分析
负责澳洲市场1-3层轻钢龙骨别墅项目,依据建筑设计图纸完成结构布局,运用专业软件进行建模及结构计算(由软件自动完成计算),并通过软件生成生产所需文件、安装指导文件等技术资料。建模采用的软件为Vertex、Tekla。
安全工程师
4000-7000元/月
安全工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司各类安全管理制度的制定、完善和实施,确保符合国家法律法规及行业标准要求
2.组织开展日常安全巡查、隐患排查治理工作,及时发现并整改安全隐患
3.组织实施员工安全教育培训,提升全员安全生产意识与应急处置能力
4.参与安全事故调查分析,制定防范措施并监督落实,防止类似事件再次发生
5.协调对接政府监管部门,做好安全许可、备案及相关迎检准备工作
任职要求:
1.具备较强的责任心和安全风险识别能力,能够独立开展安全管理工作
2.熟悉安全生产相关法律法规,了解建筑施工、制造、化工等相关行业安全管理特点者优先
3.具备良好的沟通协调能力和文档编写能力,能熟练使用办公软件
4.持有注册安全工程师证书或相关资格证书者优先考虑
5.能适应定期现场巡检工作,具备基本的应急处理能力
研发主管
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
工作职责
1、主导公司产品技术研发工作,推动项目在工艺与技术层面的优化升级和革新。
2、统筹研发团队日常管理,落实人才梯队搭建与人员培养发展。
3、组织编制《技术方案》,开展技术方案评审与可行性论证,参与设计难题的研究分析与解决,确保产品设计质量。
4、依据设计输入要求,规划项目实施路径,协调设计输出进度,并处理制造过程中的技术异常问题。
5、牵头对重大项目的前期技术协议进行技术评估,组织开展特殊物料的市场调研工作。
6、制定部门年度工作计划、培训安排及总结报告,并监督执行与落地实施。
7、为其他部门提供专业技术支持,配合项目负责人完成相关技术文档的编制与整理。
8、完成上级交办的其他工作任务。
安全工程师
4000-6000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责企业安全体系的规划与实施,制定并完善安全管理制度和操作流程
2.开展日常安全巡查、隐患排查治理工作,及时发现并整改各类安全隐患
3.组织开展员工安全教育培训,提升全员安全意识和应急处置能力
4.参与安全事故调查分析,提出改进措施并监督落实,防止类似事件再次发生
5.协调配合相关部门完成安全验收、检查及迎检工作,确保符合监管要求
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和责任心,能够独立开展安全管理工作
2.熟悉安全生产相关法律法规及行业标准,了解常见安全风险防控方法
3.能够熟练使用办公软件进行文档处理和数据统计分析
4.持有安全相关资格证书者或有实际安全工作经验者优先考虑
5.学历不限,专业背景不限,愿意长期在安全领域发展
畜禽养殖技术员
4000-6000元/月
技术经理经验不限大专及以上农/林/牧/渔
肉种鸡养殖场技术员,需具备畜牧兽医相关专业背景,大专及以上学历,能接受驻场工作安排。
精装工程师
8000-9000元/月
装修工程师3-5年大专及以上工业建筑经验园林景观经验国内派遣水利工程经验房屋建筑经验构筑物工程经验建设单位
岗位职责:
1、负责装饰工程图纸的绘制与调整,包含平面布局、立面展示及剖面结构图;
2、对接项目各方人员,如设计人员、施工班组、材料供应商等,保障装修施工有序推进;
3、承担施工现场管理工作,涵盖安全监督、工期把控、物料调配等方面;
4、与客户保持顺畅交流,及时处理装修实施中的各类问题及设计变更;
5、对施工成果进行质量核查与验收,提出整改建议并跟踪落实完善;
6、配合项目经理开展成本核算与费用管控,确保装饰工程实现预期收益;
岗位要求:
1、年龄在25至40周岁之间,具备相关工作经验者优先考虑;
2、拥有3年以上建筑装饰或室内装修现场管理经历,熟知施工流程及质量标准;
3、具备较强的沟通协作能力,能有效应对施工过程中的突发情况与方案调整;
4、具备较强的心理承受力和问题解决能力;
5、需具备依据图纸核算工程量的能力,熟练操作CAD、Word、Excel等制图及办公工具。
技术专家(可考虑返聘)
1.2-2.4万元/月
技术经理5-10年本科及以上制造业压缩机设计机械设计
岗位职责:
1.参与重点新产品项目或技术研究课题的部分工作;
2.协助解决产品开发或课题推进过程中遇到的复杂技术难题;
3.与团队成员交流实践经验,组织技术培训,助力团队能力提升;
4.针对压缩机生产及测试环节出现的问题提出解决方案,并指导现场完成异常处置。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械设计及其自动化、过程装备与控制、热能或相关专业;
2.具备10年以上隔膜压缩机或往复式压缩机设计工作经验;
3.具有良好的团队协作、资源协调能力以及研发项目管理能力。
安全工程师
6000-8000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
1、参与或组织本单位安全生产教育与培训工作,监督落实重大危险源安全管理措施,参与或开展应急救援演练;
2、巡查本单位安全生产状况,及时发现事故隐患,提出优化安全生产管理的建议;
3、组织特种设备日常巡检,监督作业人员到岗履职及巡检执行情况,制止违章操作行为,指导并监督电梯的规范使用;
4、制定特种设备定期检验计划,组织实施锅炉燃烧器年度检查,推动落实电梯自检、特种设备定期检验及相关整改工作;
5、配合市场监督管理部门开展监督检查和事故调查,如实提交相关资料;
6、具备生产制造行业工作经验者优先,持有注册安全工程师证书者更优;
7、完成部门职责范围内的其他工作任务。
BIM三维工程师
6000-8000元/月
BIM工程师1-3年本科及以上3ds MAX
1、具备管道设计相关专业背景,能准确识读图纸,具备一定的审核校对能力
2、熟练掌握Revit、Plant3D、PDMS、Navisworks等建模软件的操作应用
3、可根据项目需求完成模型搭建,实施管线综合布局优化,并输出管道轴测图
4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够高效整合内外部资源,确保项目质量与进度推进
5、具备较强的抗压能力,工作态度严谨细致,责任心强
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