【岗位职责】 1. 负责公司法律事务的处理与支持，确保各项业务活动符合法律法规要求； 2. 参与合同及重要文件的审核，提出法律意见并协助完善相关流程； 3. 协助开展法律风险评估与防控工作，提升公司合规管理水平； 4. 为公司内部部门提供基础法律咨询，推动法律意识在日常运营中的落实； 5. 配合法务团队完成法律法规跟踪、整理及相关资料归档工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的法律专业知识基础，熟悉企业常见法律问题及应对逻辑； 2. 具有较强的文书处理能力和法律分析能力，能独立完成文件审阅； 3. 沟通表达清晰，具备协作意识，能够与各部门有效配合推进工作； 4. 工作严谨负责，抗压能力强，适应规范性高、细节要求严的工作节奏。

在潍坊市区，维护老客户，开发新客户。 有休闲食品工作经验者优先录用。

岗位职责: 1、负责产品市场开发，对接客户，开发新客户，维护老客户。 2、跟进报价、洽谈、订单对接 任职要求: 1、年龄:18-40 2、善于沟通，诚实守信，有责任心 3、有电话销售、保险、食品销售经验有限，无经验愿意学习也可。 4、有驾照者优先 5、薪资待遇:面谈 联系电话:

岗位职责： 1.负责日常外勤工作，按时完成公司交办任务 2. 有较强的沟通能力 3.5000+提成 综合10000+ 4.本岗位含些许销售性质 老板事儿少 有下午茶 五险 法休有挣钱欲望你就来！期待你的加入！

招聘职位：汽车玻璃隔热膜涂料销售员 提供薪金：10000元 招聘人数：10 学历要求：不限 工作内容：汽车玻璃隔热膜全城推广，我们是地区总代理，底薪加提成，提成高达销售额的百分之四十！新产品好推广，发展空间大！要求爱动脑有冲劲，月入几万很正常，不要求坐班 工作地址：胶州市 公司简介：我们是一款手涂玻璃隔热膜涂料的山东省总代理，产品阻隔紫外线99%，阻隔红外线96%，透光率75%，质量使用15-25年，高隔热，耐磨耐水耐* 联系人：徐经理

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、挖掘潜在客户资源，维护新老客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场信息与客户需求，及时反馈市场动态； 4、协调内外部资源，推动项目顺利落地执行； 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力， 有良好的组织协调能力和沟通技巧； 2. 熟练操作办公软件，能够高效处理文档和数据； 3. 有责任心和团队协作意识，抗压能力强，能够在快节奏环境中保持专注；

工作职责： 1、主动联系销售区域的企业、科研院所等客户，拓展新客户； 2、负责销售区域老客户的维护和二次开发，及新客户的开发工作； 3、根据部门销售目标，完成月度、年度销售目标； 4、搜集市场信息，整理汇总有价值的信息更好的服务于客户。 岗位要求： 1、大专以上学历，具有1年及以上销售行业工作经验： 2、能适应出差 3、能够熟练的使用常用的办公软件； 4、良好的沟通和表达能力，具备亲和力合感染力； 5、工作有责任心和上进心，诚信可靠，具备协作精神。 薪资福利： 1、底薪+绩效底薪+营业额提成+奖金 2、公司为员工按时缴纳五险 3、丰富的节日礼品福利 4、业务激励机制，有晋升的空间 5、双休、国家法定假日 6、餐补+免费午餐+免费住宿/车补/班车 工作时间：8:30-17:30

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1、负责通过平台拓展客户资源，积极宣传公司产品，线上线下联系工厂、俱乐部，主要是工装订制服务，工作比较轻松。 2、与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的产品解决方案 任职要求： 1、有较强的沟通能力，能够与客户建立良好的合作关系 职位福利： 公司提供带薪年假、下午茶、话补、年终奖、免费培训、晋升空间、年度旅游，还提供电脑和手机

青岛佳品源商贸责任有限公司 招聘正式员工 一、招聘岗位：市场推广员（一个县和区只招聘五人） 二、岗位职责： 1. 市场拓展与客户开发，完成公司制定的销售目标和维护客户关系[玫瑰] 2. 产品推广与培训，有销售经验和从事大健康行业者优先[害羞] 三、任职要求： 1. 学历不限。 2. 能力素质 具备较强的沟通能力和客户关系维护能力。 3. 年龄要求 · 30-45周岁。 四、薪酬福利： · 底薪3000 + 高额提成 +五险一金， （底薪会随着业绩增加）具体面谈[玫瑰] 五· 工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 六、有完善的培训体系，退休后薪资待遇和岗位子女可传承 *解释权归公司所有

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财勇水果生鲜招聘工人两名，年龄要求在30-50岁左右，春夏秋早7点至晚七点的班，冬天早7点至晚6点30下班，管饭，月工资6000元。联系电话：

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岗位职责： 1. 负责民商事纠纷案件全流程调解工作，包括案件审核、当事人沟通协调、调解方案拟定及调解协议确认 2. 主导合同纠纷、债权债务、物业纠纷、消费争议等高频类型案件的调处与闭环管理 3. 统筹调解小组日常运作，合理分配案件、跟踪办理进度、开展绩效评估与团队协作管理 4. 组织业务培训、典型案例复盘与调解技巧提升，持续优化调解质量与效率 5. 对接法院诉调对接中心、仲裁机构及合作单位，完成案件台账管理、数据统计与定期汇报 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证优先考虑 2. 具备3年以上民商事法律实务或专职调解工作经验，熟悉相关法律法规及调解流程 3. 有1年以上调解团队管理或项目统筹经验，具备基础人员带教与任务分解能力 4. 沟通协调与谈判能力强，能独立应对复杂矛盾、平衡多方诉求并推动实质性化解 5. 政治素质好，责任心强，认同司法辅助服务价值，适应法院调解中心工作节奏

一、基本条件 1.年龄在40周岁以下，性别不限； 2.全日制专科及以上学历，法学相关专业； 3.可接受优秀应届毕业生，具有1年以上相关工作经验者优先考虑。 二、专业能力 1.具备较好的法律专业知识，熟悉合同法、公司法、劳动法等常见法律法规； 2.具备一定的法律文书阅读和基础写作能力。 3.熟练使用Office办公软件，能够高效处理各类文档及数据整理工作。 4.工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业道德； 5.具备较强的学习能力和沟通协调能力，能够快速适应岗位需求。

招聘法务专员。薪资为8000-12000元。岗位职责包括：负责公司各类合同、协议及相关法律文件的审查、修订与风险提示，提出法律意见并跟进修改及落实情况；协助处理公司日常经营过程中发生的纠纷、争议及诉讼/仲裁事项，包括事实材料梳理、证据收集、文件准备、案件进展跟踪及与外部律师、业务部门的沟通协调；为公司日常经营管理提供法律支持，包括业务咨询、合规风险提示、授权相关事项支持，以及其他法律事务协助；参与部门日常法务相关工作，协助开展法律事项复盘、合同模板及法律文件体系优化、法律工作数据统计分析等。任职资格要求：法学本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试并取得A证；具备良好的英语能力，能够进行英文合同及法律文件的阅读、理解和基础沟通，英语优秀者优先；具备较强的沟通协调能力，能够与业务部门、外部律师及相关方保持高效、顺畅的沟通；具备良好的语言表达和文字写作能力，能够准确、清晰地进行法律意见表达及文件撰写；具备较强的逻辑思维能力、风险识别能力和问题分析能力；工作认真细致，责任心强，具备较好的抗压能力和多任务处理能力。

工作时间：早九晚六，单休（介意请勿投递）。包工作午餐不包住，介意请勿投递，谢谢~ 岗位职责： 1、熟练使用办公软件； 2、能够独立完成合同审核，并拥有大量合同审核经验，面试时会要求当场审核一到两份合同； 3、能够适应极少量的出差； 4、解答各公司、各部门关于公司运营途中遇到的各种法律咨询； 5、能够在日常的工作中发现法律风险，并提出整改意见； 6、熟悉并能够应用《民法典》（合同法内容）、《劳动法》、《劳动合同法》、《公司法》、《消费者权益保护法》、《民事诉讼法》； 7、服从领导安排的合理工作。

岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。 任职资格： 1、大专及以上学历，有一定的销售背景或法律等知识背景； 2、具有较强的执行能力、协调能力；抗压能力 3、有较好的公文写作能力和语言表达能力； 4、具备销售思维，有法务或者销售背景的优先考虑。 福利待遇： 1、基本薪资+提成+奖金+补助,综合年薪10万起，上不封顶； 2、五险一金、员工保险福利 3、层级化的培训、能力拓展、多向灵活的成长通道； 诚挚欢迎您的加入！岗位职责： 1、负责处理知识产权纠纷；负责宣传和贯彻国家在知识产权方面现有和新增政策及法律法规； 2、根据公司提供的基本数据，通过邮件、电话等方式联系目标客户，对接侵犯知识产权的公司； 3、进一步联系目标客户，详陈侵犯知识产权风险； 4、甄别、筛选优质目标客户并推动完成知识产权合规化； 5、将客户跟进情况反馈至销售团队，协助销售团队，与目标客户进行电话会谈或面谈，达成知识产权合规化。

荣成｜支付宝碰一下销售 负责餐饮/商超/零售推广安装收银设备 早8晚5、月休四天综合3000-8000，可做合伙人创业 1年内销售经验优先，能出差、抗压强

需要跟客户。沟通。产品销售。

销售专员 学历：专科及以上，专业不限。 工作经验：2年以上经验。能独立完成项目。 1、 主要负责开发新客户、维护老客户; 2、 能自我完成业务开发、跟进、签单业务流程;

岗位职责： 1、根据客户需求，为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据部门要求，完成销售指标 3、定期收集市场信息及竞争对手的分析 4、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、中专及以上学历，1年以上销售工作经验优先 2、具有较强的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 4. 及时跟进订单进展，协调内部资源确保交付与服务落地 5. 定期汇总销售数据与市场反馈，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 积极主动，目标感强，具备团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

海安船舶电气服务有限公司 招聘业务员2名，年龄不限 招聘业务员1名，年龄不限 工资待遇：五险一金 底薪+奖金+绩效工资+本部门整体3%提成 月薪15000元左右 注：提成当天发放（外地出差） 地址：石岛天都大酒店斜对面 联系电话

岗位要求: 1、本科及以上学历，能源、电气、经济、市场营销、工商管理等相关专业优先 2、1-3年及以上电力能源行业工作经验，有售电公司从业经验优先 4、具备优秀的市场分析和判断能力，能够准确把握客户需求和市场动态 4、有较强的沟通学习能力、营销水平和服务意识 5、要求客户资源和渠道资源丰富，可快速转化为销售业绩;有电力大用户(厂矿企业、工业园区等)资源者优先;有发电厂、国网、电力用户销售服务经验者优先考虑 岗位职责:1、完成个人负责地区的客户开发及储备工作;完成个人年度签约任务，达成公司整体销售目标2、持续跟踪电力市场化交易实时政策，掌握相关规则;精确把握客户需求和市场动态，完成客户电价方案编写、解读说明、投标、购售合同签订及售后服务 3、定期客户拜访，持续做好履约服务跟踪，及时解决客户问题 4、开拓电厂资源、助力公司达成多方合作

岗位要求： 1.年龄40周岁以下，有销售工作经验优先，男女不限； 2.身体健康，具备较强的学习能力和沟通能力； 3.普通话流利标准，开朗自信，有较强的语言表达能力； 4.有一定的电脑基础 5.责任心强，有良好的执行力和团队协作精神 岗位职责： 1.销售维护车险客户，依托公司原有客户资源，通过电话方式与客户沟通，为客户提供快速、准确和专业的车险续保服务。 2.每日通话时长2小时以上，通话次数55个以上 薪资： 1.试用期时间：3个月 2.试用期底薪2400+提成，试用期后底薪1600-3200不等，工资上不封顶。 3.薪资结构：底薪＋绩效＋提成 福利待遇： 1.社保： 2.公积金：入职6个月后缴纳 3.作息时间及休假情况：8：20-17：30，午休1.5小时，周末基本双休（月底和年底个别周末单休），法定节假日休假，有带薪年假； 4.工作地点：威海市经开区智慧谷以及文登阳光红绿灯西50米 路南 人保 5.食宿：无宿舍，有食堂，午餐15，公司补助10元，个人承担5元 6.班车：无 7.加班情况：存在加班情况 办公室电话沟通客户，无须外跑，无须自已找客户资源 上岗之前有10-15天培训，每天50元培训补贴

岗位职责： 1.负责开拓新客户资源，建立并维护与企业、渠道、平台等关键合作伙伴的长期合作关系 2. 深入理解行业及客户需求，制定并执行BD策略，推动业务规模增长与市场占有率提升 3. 主导商务谈判、合同签署及后续落地协调，确保合作项目高效推进与闭环交付 4.收集市场信息与竞品动态，定期输出分析报告，为产品优化与战略决策提供支持 5. 联动产品、运营、技术等部门，协同推进联合营销、资源整合及创新合作模式落地 任职要求： 1. 具备BD、商务拓展、战略合作等相关岗位工作经验 2.熟悉目标行业生态，具备较强的市场洞察力与商业敏感度 3. 优秀的沟通协调能力、谈判能力及跨部门协作意识 4.目标导向，抗压能力强，能独立推动复杂项目落地 5. 学历不限，有成功案例或优质资源者优先

岗位亮点： 1. 【无需外拓，资源保障】公司提供海量优质客户资源，依托先进呼叫系统开展电话续保服务，告别传统销售模式，专注客户维护与专业服务。 2.【底薪+提成+奖金】前三个月 3000，平均薪资4000+，比较稳定，在职时间长收入较高，优秀者月薪可达1万以上 【新人激励】入职首月享新人奖励200-600元，季度竞赛奖金、旅游福利等多样化激励。 3. 【工作稳定，环境舒适】 固定坐班制，法定节假日休息，调休。 4.工作时间：上午8：20-12：00 下午13：30-17：30 岗位职责 ： 1. 通过电话/线.上工具维护公司车险客户关系，提供续保方案咨询、报价出单服务。 2. 处理客户投诉及售后服务需求，提升客户满意度与续保率。 3. 引导客户使用线上平台（如微信公众号、企业微信），推动服务数字化转型。 4. 参与市场调研与数据分析，为业务优化提供支持。 任职要求 1. 【学历经验】高中/中专及以上学历（优秀者可放宽），有电话销售、客服或车险经验优先。 2.【能力素质】 - 普通话标准，沟通表达能力强，具备抗压能力与服务意识。 - 熟练操作办公软件，适应系统化数据管理。 【福利体系】 - **五险一金、带薪年假、免费体检、节日福利。** - **职业成长**： - 系统化培训：岗前培训+技能提升课程+一对一培训指导。 有意者请直接电话联系，联系我时，请说是在【求职网】看到的，谢谢！