招A1替班司机家住小观附近，一早一晚拉厂子班车本月27号到30号十月份8号开始到20号左右有宿舍管吃住电话

【招聘观光车司机】岗位职责：负责场内观光车驾驶，做好车辆日常检查，保障乘车安全。任职要求：1、持有有效N2特种设备作业人员证优先录取；2、驾驶技术熟练，做事细心，责任心强；条件特别优秀人员，可适当放宽要求，薪资面议。工作时间：早8:30—下午17:00薪资待遇：4000-4500元工作地点：晒字旅游景点联系电话：

山东威海招聘班车大巴司机的岗位空缺待填补。

岗位职责： 1、开展案件调解工作，促成双方协商并达成和解协议。 2、通过电话、线上或线下形式，与相关当事人进行有效沟通。 3、制作调解笔录及其他相关文书材料。 4、负责调解数据的整理与统计工作。 聘用条件： 1、遵纪守法，品行端正，具备良好政治素养，自觉贯彻党的路线、方针和政策； 2、形象端正，身体健康，具备正常履行职责所需的身体素质； 3、年龄要求：28岁–45岁； 4、须具备本科及以上学历，专业不限，法律类专业优先考虑； 5、有调解或相关领域工作经验者优先； 6、具备良好的沟通协调能力和服务意识，能熟练运用办公软件，学习能力强，工作细致认真； 7、录用后可按单位要求按时到岗履职。

岗位职责： 1、负责公司各类合同及相关法律文书的拟定与审核，确保内容符合法律法规要求； 2、为公司日常经营管理提供法律支持，涵盖合同把关、法律问题解答、风险识别与评估等方面； 3、参与处理公司涉及的法律争议事项，协助开展诉讼、仲裁等司法或准司法程序； 4、协助构建并优化企业风险防控机制，提升公司合规运营水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先考虑； 2、具有一年以上法务岗位工作经验，了解食品行业法规政策者更优； 3、具备扎实的法律文本写作功底，逻辑清晰，具备良好的分析判断能力； 4、具备较强的人际沟通能力，富有团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

无需找客户！无需加班！1.工作内容：处理售后客户问题，和银行打电话对接2.要求：有销售经验3.底薪三千，早八晚六，周末固定休息，法定节假日带薪休假

威海市乳山市招消防水、消防电工人工资日结

威海地区招聘会安装肯德基地弹簧门的师傅，共有十七套肯德基地弹簧双开门需要安装。工作地点位于威海。

张村招聘占板1名5000——6000两天假，老板人好，活好干，还有单间宿舍，电话

招聘管道工和焊工数名。工作地点在威海荣成。每天工作8小时，加班费另算。

威海市里，神道口长期用住家保姆白班。谁想干，联系电话，

长兴岛诚聘A1驾驶员1名要有从业资格证大客驾龄5年以上人品好长兴岛本地能长期干的优先长兴岛发班车外地的可以安排食宿待遇优厚详情电话

招一个47座大客车司机北京河北工作，基本上每天一个来回接送工人上下班，管吃管住，工资6000一月补助五百，有意者电话详聊，

来一个A1通勤车司机活轻松工作5小时电话

驾驶员岗位，工作地址位于六奉公路五丰路，薪资为6500元，根据工作表现可调整工资。主要职责为开车送人，同时需参与油烟清洗工作。年龄要求五十岁左右。

招聘1名班车司机A1本（南六环外（马驹桥附近）一国贸），不要超过55岁。驾驶技术娴熟，熟悉北京路况套活，盘短，六日加班单算。有意电联

律师助理 【岗位要求】 1. 具有大学法学本科以上学历；有律师执业证或通过国家司法考试；语言表达能力好，具备良好的沟通、组织及协调能力，逻辑思维清晰。 2. 勤奋好学、接受指导律师的工作安排、有责任感、文书写作能力强；具有较强的工作责任心及团队协作精神，做事认真严谨，作风正派。 3. 能够很好地运用办公软件，工作能力较强并能够很好完成其他交办工作。 4. 认同盈科律师事务所发展理念、适应盈科所创新发展模式。

威海诚聘代驾司机，要求30岁以内，持C1及以上驾照，负责乘客接送服务。待遇6400-10400元/月，缴纳五险，计件结算，多劳多得。

招聘白班，夜班，出租车司机6至8人年龄25至60周岁男女不限可以既时上班无开出租车经验者可既时办理巡游证件培训上岗希望为没有工作没有收入且上工厂打工受年龄限制的朋友们提供一份工作本招聘常年有效中介勿扰 原标题：《招聘白班出租车司机》

【岗位职责】 1. 负责公司法律事务的处理与支持，确保各项业务活动符合法律法规要求； 2. 参与合同及重要文件的审核，提出法律意见并协助完善相关流程； 3. 协助开展法律风险评估与防控工作，提升公司合规管理水平； 4. 为公司内部部门提供基础法律咨询，推动法律意识在日常运营中的落实； 5. 配合法务团队完成法律法规跟踪、整理及相关资料归档工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的法律专业知识基础，熟悉企业常见法律问题及应对逻辑； 2. 具有较强的文书处理能力和法律分析能力，能独立完成文件审阅； 3. 沟通表达清晰，具备协作意识，能够与各部门有效配合推进工作； 4. 工作严谨负责，抗压能力强，适应规范性高、细节要求严的工作节奏。

招聘：代驾师傅利用空闲4个**赚个百八生活费，工作轻松，跑单都是车接车送。

经区蒿泊附近找个电车替班有证有需要找替班的师傅私聊。

一、日常工作： 1、依据国家相关法律法规，结合企业实际运营情况，制定并优化企业纠纷处理管理机制，完善各项业务流程与管理制度； 2、针对公司及各职能部门提出的法律咨询事项，提供专业法律意见，参与重大合同的谈判、签署等相关工作； 3、负责公司各类合同、协议等涉及知识产权、版权等内容的法律文件起草与修订，开展合同审查、日常管理及执行监督，有效识别、评估和防控合同法律风险； 4、对公司合同管理实务进行指导与监督，及时发现管理薄弱环节并提出可行性改进建议； 5、推进公司合同管理体系的建设与优化，定期完成合同分类整理、归档保管等工作； 6、处理公司日常涉及的诉讼及争议解决事务。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，主要从现有资源中进行开发，无需自行寻找客户； 2、通过电话沟通，必要时配合面谈等方式，与客户建立有效联系，准确把握客户需求； 3、深入理解客户需求，全面讲解公司产品的优势与特性，提供专业服务，推动合作达成； 4、定期跟进客户关系及业务进展，挖掘客户的潜在需求，维护长期稳定的合作； 5、入职后提供系统的职业培训、管理能力提升课程及专业指导，拥有广阔的发展平台。 任职要求： 1、表达清晰，具备较强的销售意识和沟通能力，普通话标准流利； 2、性格沉稳，反应迅速，具有良好的抗压能力和应变水平； 3、学习态度积极，主动性强，具备团队协作精神，工作有计划性与条理性； 4、年龄在24-38岁之间（有相关经验者可适当放宽条件）。 工作时间： 早8:40-晚18:00，中午休息时间为12:00-13:30，法定节假日正常休假。 公司为未来的你提供： 1、完善的岗前培训体系，零基础也可快速上手，无需行业经验； 2、涵盖管理技能与专业能力的持续培训，助力职业成长与发展； 3、入职首月即缴纳五险一金，享受节日福利、绩效奖金及带薪休假等权益。 薪酬福利： 底薪+绩效+提成，业绩优异者收入上不封顶。 福利待遇： 五险+公积金+团队建设+带薪年假+节日关怀+员工培训+晋升空间等多项福利

底薪4000+提成+年终奖+五险 12-20K 经验不限 招聘10人 公司是做法律咨询的，主要对接客户济南及附近中小型企业负责人，合同纠纷劳动纠纷，个人诉讼业务 不是贷款，不是催收！！！ 综合薪资10000+ 工作氛围轻松，开开心心赚钱。 员工生日会各种下午茶都有

【多多代驾】招聘：白天代驾司机，12.30到4点。夜班代驾司机，7点到11点，工资**。要求：1、年龄25-50岁，3年以上驾驶经验，对手动挡，自动挡汽车驾驶技术熟练2、对文登各大新旧小区路线基本熟悉。3、无违法犯罪记录，无不良嗜好，要服从安排，认真肯干，文明待人，时间必须稳定。善于沟通具体事宜面谈。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为个人及企业提供法律咨询服务，保障客户行为符合法律法规要求。 2.准确把握客户实际需求，制定并提供专业化的法律解决方案，协助处理各类法律事项。 3.持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，保持优质的服务沟通与响应。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和逻辑分析能力，能清晰传递法律意见。 2.可独立开展法律问题的研判与应对，自主完成事务处理。 3.对法律服务行业有高度热情，愿意持续投入并提供专业支持。

将我们的联系方式推荐给您身边有法律需求的人 将您身边遭遇工伤的工友的联系方式告知给我们，我们将提供免费的法律服务

岗位职责： 1、公司提供客户资源，主要从现有资源中进行开发，无需自行寻找客户； 2、通过电话沟通，必要时配合面谈等方式与客户建立联系，深入了解客户需求； 3、准确把握客户需求，全面介绍公司产品的优势与特性，提供专业服务，推动合作达成； 4、定期跟进维护客户关系，持续挖掘客户的潜在需求，巩固长期稳定的合作； 5、入职后提供系统化的职业培训、管理能力提升课程及多元化的晋升通道。 任职要求： 1、表达清晰，具备较强的销售意识和沟通能力，普通话标准流利； 2、性格积极乐观，思维灵活，具有良好的抗压能力和应变水平； 3、学习意愿强，主动性强，具备团队协作精神，工作有计划性且条理分明； 4、年龄要求24-38岁（有相关经验者可适当放宽）。 工作时间： 早8:40-晚18:00，中午休息时间为12:00-13:30，法定节假日正常休假。 公司为未来的你提供： 1、完善的岗前培训体系，零基础也可快速上手，无需行业经验； 2、涵盖管理技能与专业能力的进阶培训，以及广阔的职业成长空间； 3、入职当月即办理五险一金，享受节日福利、绩效奖金及带薪休假等待遇。 薪酬福利： 底薪+绩效+提成，业绩优异者收入无上限。入职即缴纳五险一金。 福利待遇：五险+公积金+团队建设+带薪年假+节日关怀+员工培训+发展平台等

岗位职责: 1.负责公司各类法律事务的处理，保障日常运营符合法律法规要求 2.参与公司法务流程及管理制度的制定与持续优化 3.协助完成法律相关工作，涵盖合同拟定、审查及商务谈判等环节 任职要求： 1.具备系统的法律专业知识，拥有良好的语言表达与沟通技巧 2.能够独立开展法律事务工作，具备较强的逻辑分析与问题解决能力 3.具有团队协作意识，可与各部门保持高效协同配合