一、学员管理： 1、负责新生的交接与日常维护 2、监督听课及自习情况，组织定期测试并跟进管理 3、定期开展沟通座谈，了解学员学习动态 二、沟通协调： 1、与授课教师保持定期交流，掌握学生学习进展 2、与家长持续沟通，反馈学生在校学习表现，收集家庭端意见 三、课程进度管理： 1、制定个性化辅导方案并监督执行，依据学生成绩与测评结果适时优化调整 2、协同教师确定合理的上课时间，保障教学计划顺利推进 任职要求： 1、热爱教育行业，具备高度的责任感、耐心，拥有良好的沟通能力与组织协调能力； 2、工作有序高效，具有较强的服务意识和团队协作精神； 3、师范类或教育相关专业毕业生优先考虑

岗位职责： 1. 专注教学服务：担任英语学习陪伴者，如同英语教师或课后辅导人员，切实支持学员提升英语能力。 2. 助力个人成长：在服务中获得家长信赖，见证孩子进步过程，同步实现自身职业价值。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：监督外教一对一英语课程执行，依据系统数据及课堂表现跟进学员上课状态，定期向家长汇报学习情况并提供优化建议，提高家长认可度。 2. 续费推进支持：向家长讲解续费优惠政策，协助计算费用并生成订单，推动完成续费任务目标。 3. 活动组织运营：引导用户积极参与各类英语学习活动，包括节日主题活动、激励项目、配音竞赛及国际英文赛事等，增强用户参与积极性。 三、任职要求 1. 英语水平：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作背景：有教育领域销售、客服或班级管理相关经验者优先考虑。 3. 沟通素养：表达流畅，服务意识强，能够与家长高效互动交流。 四、福利待遇 1. 培训支持：提供涵盖教学服务流程、沟通方法等内容的系统培训，帮助新员工快速适应岗位。 2. 薪资福利：保底薪资4000元，综合收入6-10K； 3、互联网教育行业+公司提供资源+潜力朝阳行业+精锐优秀的团队+带薪的入职培训 4、英语能力培训，可享受外教一对一的免费英语培训课程； 5、五险一金 + 员工生日会（生日红包）+ 节日礼物 + 年终奖金+车补+餐补+住房补贴； 6、完善的晋升通道，出国深造培训； 7、有住宿提供，双休，月休8天。 8、如条件符合，可申请威海大学生就业补贴哦~【本科12000/年；硕士24000/年】

1、对接授课老师、管理学生、家长反馈 2、工作认真负责，有责任心，耐心细致。

一、岗位说明 1. 专注教学服务：担任英语学习陪伴者，如同课后辅导教师，协助学员提升英语能力，促进课程续报。 2. 助力个人成长：在服务中赢得家长信赖，见证学生成长，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：监督外教一对一英语课程执行，依托系统跟进学员上课状态，定期向家长反馈学习情况并提供优化建议，提高家长认可度。 2. 续费推进支持：向家长讲解续费优惠政策，计算费用并生成订单，完成续费任务指标。 3. 活动组织运营：引导用户参与各类英语学习活动，如节日主题营、激励计划、配音大赛及国际英语赛事等，增强用户粘性与活跃度。 三、任职要求 1. 英语能力：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作经验：有教育领域客服、销售或班级管理经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达流畅，服务意识强，能与家长高效互动。 四、福利待遇 1. 培训指导：提供教学服务规范与沟通技能专项培训，帮助新人快速适应岗位。 2. 薪资福利：综合收入5-8K； 3. 互联网教育行业+公司资源支持+朝阳赛道+精英团队+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可免费参与外教一对一英语课程； 5. 五险一金+生日礼卡+节日福利+年终奖+交通餐饮补贴； 6. 完善的晋升机制，享有海外培训深造机会； 7. 提供住宿，双休制，每月休息8天。 8. 符合条件者可申领威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

一、岗位说明 1. 专注教学服务：担任英语学习陪伴者，如同课后辅导教师，协助学员提升英语能力，促进课程续报。 2. 助力个人成长：在服务中赢得家长信赖，见证学生成长，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：监督外教一对一英语课程执行，依托系统跟进学员上课状态，定期向家长汇报学习进展并提供优化建议，提高家长认可度。 2. 续费推进支持：向家长讲解续课优惠政策，计算费用并生成订单，完成续费任务指标。 3. 活动组织运营：引导用户参与各类英语学习活动，包括节日主题、激励计划、配音大赛及国际英文赛事等，增强用户粘性与活跃度。 三、任职要求 1. 英语能力：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作经验：有教育领域客服、销售或班级管理经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达流畅，服务意识强，能与家长有效沟通。 四、福利待遇 1. 培训指导：提供教学服务流程与沟通技能专项培训，帮助新人快速适应岗位。 2. 薪资福利：综合收入5-8K； 3. 互联网教育行业+公司资源支持+朝阳产业+精英团队+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可免费享受外教一对一英语课程； 5. 五险一金+生日礼卡+节日福利+年终奖+车餐补贴； 6. 完善的晋升体系，提供海外培训机会； 7. 提供住宿，双休制，每月休息8天。 8. 符合条件者可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

重点！！！仅服务+跟进学员学习进度+续费即可，不负责招生！！！ 一、岗位职责 目标：提升学员学习体验，快速响应学习需求，科学规划课程路径，加强学员互动并实现续费业绩指标。 1. 学员关系维护 1）全程跟踪学员学习进展，定期开展学习回访； 2）第一时间处理并解答学员课程相关疑问。 2. 课程匹配与推荐 1）结合学员基础、目标及实际反馈，制定专属学习计划； 2）动态掌握学员状态，推送匹配度高的课程内容。 3. 续费+新生业绩达成 1）评估学员学习成效，提前开展续费沟通，拟定个性化续费方案； 2）通过成果呈现、课程价值讲解等方式推动续费或转介绍； 3）达成每月/每季度续费率及续费任务目标。 4. 学习监督与反馈 1）参与课堂旁听并记录学员表现，及时向家长同步学习情况； 2）汇总学员对授课外教、教材使用的意见，协助优化教学适配。 二、任职要求 1. 英语能力：具备小学英语水平即可。 2. 工作经验：有教育领域客服、销售或带班管理经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达清晰，服务意识强，能与家长有效沟通。 三、福利待遇 1. 培训指导：提供教学支持、沟通方法等系统培训，帮助新人快速适应岗位。 2. 薪资福利：综合收入7-15K；双休制，每月休息8天。 3. 英语能力提升支持，可免费参加外教一对一英语培训课程； 4. 五险一金+生日礼卡+节日福利+年终奖+车餐补贴； 5. 符合政策条件者，可申领威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

1、负责一对一及班组课程的学生管理，包括手机收纳、签到和点名等工作。 2、定期与学生开展沟通交流，做好思想引导和心理关怀。 3、协助学生规划长期学习方案，明确学习目标并持续跟进。 4、定期安排一对一家长会，协助任课老师向家长反馈学生学习情况。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 提供中学生学习辅导服务，工作时间为周一至周四晚间及周末，需具备专科及以上学历，具备持续学习与自我提升的能力。性格有爱心、耐心，充满活力，能够主动识别并解决相关问题。熟练使用基础办公软件，掌握视频编辑技能者优先。

一、岗位说明 1. 专注教学服务：如同英语教师、课后辅导人员，直接支持学员英语能力提升，协助完成续费任务。 2. 助力个人成长：在服务中获得家长信赖，见证孩子进步，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：跟进外教一对一英语课程，依据系统数据及课堂表现监督学员上课状态，定期向家长汇报学习情况并提供优化建议，提高家长满意度。 2. 续费推进执行：为家长讲解续费优惠政策，计算费用并生成订单，确保顺利完成续费指标。 3. 活动运营组织：推动用户参与各类英语学习活动，如节日主题活动、激励计划、配音赛事、国际英文竞赛等，增强用户参与积极性。 三、任职要求 1. 英语水平：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作背景：有教育领域销售、客服或班级管理经验者优先考虑。 3. 沟通素养：表达清晰，服务意识强，能与家长保持良好互动。 四、福利待遇 1. 培训支持：提供教学服务流程、沟通方法等系统培训，帮助快速适应岗位。 2. 薪资福利：保底薪资4000元，综合收入5-10K； 3. 互联网教育赛道+公司资源支持+朝阳产业前景+优秀团队氛围+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可免费参与外教一对一英语课程； 5. 五险+生日津贴+节日礼品+年终奖+交通补贴+餐补+住房补贴； 6. 完善的晋升机制，提供海外培训深造机会； 7. 双休制，每月休息8天。 8. 符合条件者可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

一、岗位说明 1. 专注教学服务：担任英语学习陪伴者，如同课后辅导教师，协助学员提升英语能力，促进课程续报。 2. 助力个人成长：在服务中赢得家长信赖，见证学生成长，实现职业价值与自我发展。 二、岗位职责 1. 教学过程管理：监督外教一对一英语课程执行，依据系统数据及课堂表现跟进学员学习状态，定期向家长沟通问题并提供学习优化建议，提高家长满意度。 2. 续费推进支持：为家长讲解续费优惠政策，计算费用并生成订单，协助完成续费流程，达成续费指标。 3. 活动组织运营：推动学员参与各类英语学习活动，包括节日主题、激励计划、配音大赛、国际英文赛事等，增强用户参与度与活跃性。 三、任职要求 1. 英语能力：具备小学阶段英语基础即可。 2. 工作经验：有教育领域客服、销售或班级管理相关经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达清晰，服务意识强，能与家长有效互动交流。 四、福利待遇 1. 培训指导：提供教学服务规范、沟通方法等系统培训，帮助快速适应岗位需求。 2. 薪资福利：综合收入5-10K； 3. 互联网教育赛道+公司资源支持+朝阳产业+精英团队+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可免费参与外教一对一英语课程； 5. 五险一金+生日津贴+节日福利+年终奖+交通补贴+餐食补贴； 6. 完善的晋升机制，提供海外培训机会； 7. 提供住宿，每周双休，每月休息8天。 8. 符合条件者可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

招长期大工，招长期大工 威海市成山镇果树园， 招两名杂工，夫妻也可 要求：会开柴油三轮车 会点电焊气割， 年龄要求：60岁以内 包住宿，和老板一块吃饭工资200一天， 工资每月月初发放， 不拖不欠， 联系电话

喷粉工，24一小时！ 打磨25一小时！ 叉车，22一小时！ 机械手焊接，22一小时 质检，18一小时 物流，组装18一小时！ 岗位多可选择！ 有交通补贴10+30 夜班补贴，福利多多。

威海会展中心附近酒店招聘： 自助餐厨房1名 要求： 1.本地男女不限 工资4000-4500元/月这个钱可以谈 2.月休6天+法定节假日 不会没事有人免费教 3.提供免费食宿 联系人

高区神道口中学门口饭店招聘厨师，老板人不错，具体电话联系孙老板

经区家常菜馆招聘东北厨师一名，8500 起 ，两天公休，电联韩总

【岗位职责】 1. 全程陪伴学员学习进程，及时督促作业完成进度，以专业服务确保每位学员的学习成效，推动学员持续进步； 2. 负责班级微信群的新媒体式运营，对接已报名的学员及家长，支持线上或电话沟通，无需外出拜访！重点在于通过定期回访与真诚交流，建立稳固的信任连接，收集课程体验反馈，增强家长和学员对学科内容的认可与喜爱； 3. 专注提升学员满意度与长期粘性，直接承担续费率与转化率目标，凭借优质服务成为家长信赖的教育伙伴，用实际成果体现个人价值，全力达成续报核心任务！ 【薪资福利】 1. 收入无封顶：底薪+高比例提成，综合月薪12-20k，付出越多回报越高，努力即有收获； 2. 工作时间灵活：每日13:00-22:00在岗，避开早晚高峰，轻松实现“睡到自然醒”的通勤自由； 3. 入职即保障：签订正式劳动合同，入职当月起缴纳六险一金，提供稳定职业安全感； 4. 成长体系完善：新人享有专项培训，涵盖课程讲解、专业能力提升及职业发展路径，助力快速适应岗位； 5. 福利全面覆盖：六险一金+每日餐食供应+企业滴滴打车补贴（下班可直接叫车回家，告别挤地铁）+带薪年假、产假、婚假等法定假期+定期团队建设、生日庆祝+每日下午茶点，兼顾工作与生活品质； 6. 晋升通道清晰，拒绝停滞不前： a. 纵向成长：班主任 → 储备组长 → 组长 → 储备经理 → 经理 → 城市负责人，每一步都有明确指引； b. 横向拓展：支持内部转岗至培训、运营等相关岗位，多方向挖掘个人发展潜力。 【任职要求】 1. 学历条件：大专及以上学历，应届或往届毕业生均可，不限工作经验，欢迎新人加入团队； 2. 核心能力：具备良好的理解力、表达力与沟通技巧，思维敏捷，乐于接受互联网教育行业的动态变化； 3. 行业热情：热爱在线教育领域，喜欢与学生及家长互动，能清晰传递基础知识要点（公司提供系统化培训+组内导师一对一指导），愿意通过日常答疑与细致服务，赢得家长与学员的信任与好评； 4. 个人特质：不抗拒社群微销模式，对社群管理有兴趣，拥有持续学习意识和独立思考能力，期待通过岗位锻炼全面提升自身综合素质。

【任职要求】 1、大专及以上学历，往届生优先考虑； 2、具备良好的理解、表达与沟通能力，乐于接受互联网发展带来的新机遇； 3、有志于投身在线教育行业，热爱与学生及家长互动，能够清晰讲解基础知识点（提供系统入职培训及组内导师带教），通过日常服务与答疑提升家长和学生的满意度与好感度； 4、对社群微销模式持开放态度，有兴趣深入学习并持续成长，具备一定的自主思考能力，期望借助社群运营实现个人综合能力的全面提升。 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪+提成（综合收入12-20k，上不封顶，多劳多得）； 2、工作时间：13:00-22:00，无需早起，轻松避开早晚高峰； 3、正式编制：入职即签订劳动合同，并同步缴纳六险一金； 4、培训体系：包含新人培训、课程营销、专业能力提升及职业发展进阶课程； 5、员工福利：六险一金+每日免费餐食+企业滴滴打车补贴（下班后可直接用车回家）+带薪年假、产假、婚假等+定期团建、生日会+下午茶点供应； 6、晋升通道： a.纵向发展路径：班主任-储备组长-组长-储备经理-经理-城市负责人； b.横向发展机会：支持转岗至培训、运营等相关岗位。 【岗位职责】 本岗位属于销售类职位！ 1、跟进学生作业完成情况，保障学习成效； 2、运用新媒体方式运营班级微信群，通过线上或电话形式与已报名的学生及家长保持联系，按时回访，增强互动信任，收集课程反馈，提升客户对学科的认可度； 3、提升学员活跃度与归属感，承担续报率指标。

【旺季爆量】急招大量班主任 【岗位职责】 1、监督学员按时完成学习任务，保障学习成果的达成； 2、通过新媒体运营手段维护班级微信群，与已报名的学生及家长保持互动，无需陌生开拓，沟通方式灵活多样，旨在与家长建立稳定联系、定期回访、增强信任感、收集课程反馈，提升家长对学科的认可度； 3、提升学员整体满意度，增强用户粘性，对学员续报转化率负责，成为家长信赖的教育伙伴，助力长期学习规划。 【岗位要求】 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、热爱教育事业，认同销售价值，对少儿编程领域有兴趣，喜爱孩子，具备耐心与责任感； 3、目标明确，意志坚定，抗压能力强，愿意迎接更高挑战并追求突破。 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪+高额提成+免费提供两餐员工餐，综合月薪15k起，优秀者月入30K以上； 2、工作时间：13:00-22:30； 3、培训体系：入职前提供系统培训，后续涵盖课程营销、专业能力提升及职业发展进阶课程； 4、员工福利：免费营养工作餐+企业滴滴打车补贴（下班后可直接用车回家）+带薪年假、产假、婚假+团队建设、生日会+下午茶点供应。

一、岗位职责 1、负责7-已报名围棋学员的线上课程陪伴及学习全过程跟进，及时批改作业、提醒上课时间，准确响应家长需求，提供专业且周到的服务支持； 2、依照标准流程开展学员续报工作，跟进续费进度，维护学员与家长关系，有效提升续报率； 3、前期工作安排：学员前3天完成微信添加（工作时段9:30-10:00），开课第4天推进相关续费事宜（工作时段10:00-10:30） 二、薪酬待遇 薪资构成：底薪3300-3800元（核心档位3800元）+ 高额提成 + 企业滴滴补贴，免费提供不限量自助餐； 综合收入：月均8-15k元，核心综合薪资10-15k元，表现优异者收入可达20k以上； 发放保障：每月10日按时全额发放，履约诚信，无拖欠、无扣减。 三、福利待遇 1、完善保障：入职即缴纳六险一金，全面覆盖员工权益，保障无忧； 2、充足休假：实行上11休3制度，每月休息8天（休6天按规折薪）；法定节假日正常休息，春节假期长达12天，另享带薪年假、每月带薪病假； 3、优质环境：办公场所位于5A级写字楼，环境明亮整洁、设施齐全，工作体验舒适体面； 4、生活便利：免费提供不限量自助餐，办公区配备零食柜、冰箱、微波炉，满足日常所需； 5、团队氛围：团队成员年轻有活力，沟通直接高效，无复杂职场关系；定期开展团建活动、节日福利及年度公费旅游，平衡工作与生活，增强归属感； 6、成长支持：提供系统化带薪培训，配备专人一对一指导，零经验也可快速胜任，助力能力成长。 四、任职要求 1、学历要求：统招大专及以上学历，26届及以后毕业生均可，专业不限； 2、能力要求：具备良好的表达与沟通能力，服务意识强，性格耐心细致，责任心佳； 3、素养要求：积极乐观，心态端正，具有良好的协作精神，愿意投身教育服务领域。 五、工作时间 日常工作时间为13:00-22:30，避开早晨高峰，无需早起，作息更人性化

【岗位职责】 1. 开展学生学情评估与学科测试，结合个体情况制定个性化托管计划，推动服务协议的签署落实； 2. 负责校区在读学员数据梳理，完成生源盘点、课时消耗统计，主导续费工作及流失学员回访激活，及时处理家长与学生的日常反馈； 3. 配合教学主管或学管主管推进教务运营，协同教师团队保持高效沟通，落实课程安排及相关数据管理，按季度达成回收率考核目标； 4. 执行家长与学生定期回访任务，准确完成各类业务报表制作及客户信息归集整理； 5. 根据校区实际需要，承担学生家长关系维护、学习进度跟踪及咨询接待等日常工作。 【任职资格】 1. 具备大专及以上学历，语言表达流畅，有教育、心理学或家庭指导类服务经验者优先考虑； 2. 有任教或托管辅导经历者优先，需具备良好的家校沟通能力与用户服务意识，工作积极主动、目标明确； 3. 形象端正，性格开朗，思维清晰反应快，富有亲和力，作风认真细致，执行力强； 4. 熟悉Office办公软件操作，涉及咨询服务时需具备一定的面对面交流技巧。 【福利待遇】 1. 行业领先品牌平台，优质客户资源集中，主要对接家长与学生，人际互动简单纯粹； 2. 建立系统化培训体系，定期组织督学、咨询及综合素养类专项培训； 3. 晋升通道健全，发展路径为：学管师/班主任—教务学管主管—副校长—校区校长； 4. 试用期保底薪资面议，转正后保底4000元，享有续费、转介绍及扩科提成，前期综合月薪4-8K，后期可达1-2W，收入结构为底薪+提成+校区奖金+绩效奖励，多劳多得； 5. 集团与校区联合开展多元活动，如趣味运动会、登山、篮球赛、羽毛球赛、书法比赛、速算挑战等； 6. 入职即缴纳五险，享受超长带薪年假，提供带薪国内外团队旅游机会，不定期调薪与发放奖金； 7. 实行早中晚三班制，早班8:10-16:30，中班9:00-17:00，晚班13:00-21:00，轮岗排班，固定休息日为周一和周二； 8. 寒暑假及业务高峰期将根据实际情况调整班次与休假安排。

高薪诚聘学习管理师1名，要求积极进取、富有责任感与担当精神，年龄不限，具备教育行业经验或心理学专业背景者优先。 新飞洋教育坚守育人使命，推行“咨询+教学+管理”三位一体服务模式，针对学生个体差异实施个性化辅导，动态调整教学策略，增强学生学习信心与潜力，激发内在学习动力，助力学生高效提分。 工作内容：负责学员签到点名及手机收缴、课后疑问解答、定期开展心理疏导与思想引导工作。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯和思维方法 3. 定期与家长沟通学习进展，反馈学习效果并调整教学策略 4. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 5. 配合机构或家长需求，完成阶段性学习评估与报告 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础，能清晰讲解知识点 3.普通话标准，表达能力强，善于与学生及家长沟通 4. 有家教经验者优先，师范类专业或在校大学生优先 5.学历不限，具备相应学科辅导能力即可

一、学员管理： 1、负责新生的交接与日常维护 2、监督课堂学习及自习情况，组织阶段性测试管理 3、定期开展交流座谈，了解学生需求 二、沟通协调： 1、与授课教师保持定期联系，掌握学生学习进展 2、与家长持续沟通，反馈学生在校表现，同步学习动态 三、课耗管理： 1、制定个性化辅导方案并跟进执行，结合学生成绩与测评结果动态优化 2、协调教师安排适宜上课时间，保障教学计划顺利推进 任职要求：1、热爱教育行业，具备高度责任心与耐心，拥有良好的沟通能力与组织协调能力；2、工作有序高效，具有服务意识和团队协作精神；3、师范类或教育相关专业毕业生优先

文登聚能托管招聘两位小学老师，负责午托、晚托，有经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-21 周一至周五下午辅导小学生完成作业，周末负责中小学英语课程教学。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教师资格证，持证上岗 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递 5.具备团队协作精神，能适应学校教育教学工作安排

一、岗位职责 目标：提升学员学习体验，高效处理学习疑问，科学规划课程路径，维系学员长期关系并实现续费业绩指标。 1. 学员关系维护 1）全程跟踪学员学习进程，定期开展学习回访； 2）快速响应并妥善处理学员课程相关问题。 2. 课程匹配与推荐 1）结合学员基础、学习需求及反馈意见，制定个性化学习计划； 2）动态掌握学员状态，推荐合适的进阶课程。 3. 续费目标达成 1）评估学员学习成效，提前开展续费沟通，拟定续费方案； 2）通过成果呈现、课程价值讲解等方式推动续费或转介绍行为； 3）完成每月/每季度的续费率及续费金额目标。 4. 学习监督与反馈 1）参与课堂旁听并记录学员表现，及时向家长同步学习进展； 2）汇总学员对授课外教及教材使用的反馈，协助优化教学适配。 三、任职要求 1. 英语能力：具备小学英语水平即可。 2. 工作经验：有教育领域销售、客服或带班教师经验者优先考虑。 3. 沟通能力：表达流畅，服务意识强，能与家长有效互动。 四、福利待遇 1. 培训支持：提供教学服务流程、沟通方法等系统培训，帮助新人快速适应工作节奏。 2. 薪资福利：保底薪资4000元，综合收入4-7K； 3. 互联网教育赛道+公司资源赋能+高成长性行业+专业高效的团队+带薪岗前培训 4. 提供英语能力提升机会，可享外教一对一免费英语课程； 5. 五险一金+生日补贴+节日福利+年终奖+交通补助+餐食补助； 6. 健全的职业发展通道，提供海外培训机会； 7. 提供住宿安排，双休制度，每月休息8天。 8. 符合条件者，可申请威海市大学生就业补贴【本科12000元/年；硕士24000元/年】

工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：自由安排 工作时段：周末及节假日 结算方式：按月结算 招聘截止日期：2025-09-06 招聘兼职高中数学教师，具备高三带班经验，教学经验丰富者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-25 初中数学老师 根据学生实际学习情况，进行个性化备课，制定匹配的教学计划，提供专业且高效的教学服务 课程结束后及时反馈上课表现，与学生及家长保持良好沟通，跟进学习进展 热爱教育事业，具备清晰的逻辑思维，善于主动交流与协作

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：18:00-21:30 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-22 负责艺考生晚间自习的辅导与答疑，采用一对一或小班教学形式，需熟悉高中各学科知识点及考试重点，具备准确解答学生疑问的能力，要求有较强的责任心和耐心