城阳上班，一、销售工程师3位 职位内容 1、负责产品销售的前期沟通及后期跟进工作； 2、承担客户培训方案的制定与实施，配合销售团队达成业绩目标； 3、与客户开展商务接洽和技术层面的交流协作； 5、完成领导安排的其他相关事务。 职位要求： 1、中专及以上学历，对塑料机械类设备（如注塑机、挤出机、橡胶机）或塑料制品生产企业有兴趣并有一定了解者优先； 2、具备销售基础知识，掌握机械制图技能者优先，性别不限； 3、欢迎应届毕业生应聘； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，性格积极热情，具备良好的服务态度、耐心与主动性； 5、具有一定市场洞察力和判断力，注重客户体验； 6、学习意愿强烈，具有超越基本薪资目标的进取心； 7、持有C2或以上驾驶证。 薪资待遇 1、签订正式劳动合同，依照国家规定办理社保及公积金； 2、薪酬结构为基本工资加绩效奖金，享有年度调薪机会； 3、因公出差所产生的交通与住宿费用按规定报销； 4、提供职业成长支持与发展空间，表现优异者将被列为重点培养对象； 5、采用大小周工作制，工作时间：8:30-17:00，法定节假日按国家规定休假，春节享受10至14天连续假期； 6、可免费提供住宿！ 给自己一个展现能力的机会！无需多言，行动见真章。期待你的加入！

薪资：锂电PACK工程师 1、负责家庭储能、UPS、动力、工商业储能系统等PACK方案设计及售前支持工作，包括客户沟通、技术交流，方案展示; 2、根据用户或公司要求进行对Pack设计方案进行优化改进; 3、负责对标同行产品，并进行产品鉴定，生产转化，作业指导书制定等工作; 4、负责电芯、BMS、线束等原材料供应商的寻找、开发。 5、培养后备技术人才； 【任职要求】 1、大专以上学历，有从事储能/动力电池Pack5年以上设计经验; 2、对电芯、BMS、保护板等原材料有深刻的理解和运用了解本行业的优秀供应商; 3、具备较强的计划、组织、沟通、创新和学习能力; 4、事业心强，善于团结同事、注重团队精神。

（1）核对商品相关信息，查验配件完整性，判定商品故障情况； （2）熟悉各大品牌厂商关于产品检测与维修的具体规范； （3）掌握手机、PC、平板等类目商品三包政策的相关规定； （4）针对无故障或存在明显人为损坏的商品，与客户沟通协商原路退回； （5）使用专业话术通过电话向客户反馈商品检测及维修结果； （6）对所用物料进行清点与检查，确保符合仓储进出标准； （7）在岗期间规范穿戴防静电服、佩戴防静电手套及手环，严格执行7S管理要求； （8）妥善处理内部文件，严守信息保密原则。

岗位职责: 1. 负责公司售后维修与维护工作，保障服务品质稳定达标 2. 快速响应客户诉求，提供专业化的维修及保养支持 3. 协同团队协作完成各项维修任务，持续提升客户体验 任职要求: 1、大专及以上学历，能源与动力工程、机械设计、制冷等相关专业，掌握暖通系统规范者优先； 2、了解空调制冷行业产品技术（有水机产品经验者优先考虑），具备工艺优化思维、跨部门沟通能力及现场问题处理能力； 3、具备较强的抗压性及良好的职业操守； 4、能适应长期外出工作安排

工作内容： 负责华硕笔记本及配件全国用户的技术咨询，及时响应并解决客户提出的问题，提供远程技术支持服务。 工作时间： 8:00-24:00，每日工作8小时，轮班制，单双休交替。入职前两个月为固定白班，年龄要求20周岁及以上。 学历要求： 大专及以上学历，计算机相关专业或具备相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 1、综合月薪5000-7000元，收入稳定可观，依法缴纳五险一金，办公环境舒适宜人 2、福利体系完善，包含员工福利、生日关怀、节日礼品等多项福利，定期开展积分兑换、月度主题活动、年度盛典等丰富团队活动 3、职业发展通道多元，公司支持员工向培训、人力资源、行政管理及管理岗位等方向拓展成长 4、应届毕业生可办理网签手续，公司鼓励持续学习，在职期间高起专、专升本学费由公司全额承担 5、提供整洁明亮的员工公寓，配备独立卫浴、客厅，空调、热水器、洗衣机等设施齐全 6、园区内设有连锁超市、社区门诊、自助银行、咖啡厅等生活配套，日常生活便捷高效

调试培训保养 学历要求：大专及以上 工作经验：具备机电设备相关背景 优先条件 具备通用设备行业从业经历者优先

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，落实并达成团队制定的业绩目标； 2.定期走访客户，开展产品介绍，推进订单协商，实现成交转化； 3.跟踪订单执行情况，协调需求计划，完成货款回收及相关售后服务； 4.整理市场动态与行业资讯，为销售方案优化提供数据支持； 5.协同公司参与市场宣传活动，提升品牌影响力与客户认知度。 招聘要求： 1.本科及以上学历，理工类专业背景，电子技术相关专业优先考虑； 2.具备自主开发客户的能力，了解储能领域销售渠道并拥有客户资源者优先； 3.工作踏实尽责，具备良好沟通能力，富有协作意识，能接受长期出差安排； 4.年龄：*****； 公司待遇： 1、健全的社保体系、各类补贴、带薪年休假、团队建设等员工福利； 2、年终绩效奖励+优秀员工股权分配机会； 3、每月组织专业培训，助力员工能力提升与职业发展；

淄博沃泰斯石化设备有限公司成立于2010年02月04日，是一家专注于阀门相关技术的高新技术企业。作为美国VAL-TEX公司全系列阀门养护产品及专用设备在中国区域的独家授权代理，公司二十多年来持续为中石油、中石化、中海油、国家管网以及全国范围内的石化与能源用户提供关键的阀门维护解决方案。 同时，公司也是一家以技术创新为核心驱动力，集研发、设计、生产、销售与服务于一体的综合性企业。目前已取得50余项专利授权，涵盖6项美国专利、2项加拿大专利，以及日本、欧洲各1项专利和超过20项中国发明专利。核心团队技术背景深厚，带头人曾任职于美国财富500强知名阀门企业并担任高级管理职务。 公司自主研发的“BRIDGEFLOW”系列DBB强制密封球阀荣获美国海洋技术大会（OTC）新技术焦点奖，体现了行业领先的技术水平。尤为突出的是，公司的核心技术成果荣获2024年度唯一的美国机械工程师协会（ASME）最佳机械工程成就创新大奖。该项原理性突破被视为阀门领域百年来最具影响力的进展之一，将对全球行业发展产生深远影响。 职位名称：销售工程师 招聘人数：2人 主要岗位职责： 1. 跟进目标客户采购项目的推进情况，推动客户完成采购决策； 2. 为公司重点客户提供产品选型支持、技术沟通及现场问题处理服务； 3. 协同内部团队开展合同洽谈，跟踪订单执行流程，协助完成款项回收，确保项目顺利交付闭环； 4. 参与现场售后技术支持相关工作； 5. 按照公司规范要求，完成工作报告撰写及相关业务资料的归档整理； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. *****，身体健康； 2. 大专及以上学历，机械类、油气储运、化学工程、炼油等相关专业优先； 3. 具备油气管道、石化装置现场工作经验者优先考虑； 4. 具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 5. 熟练掌握Office等常用办公软件操作。 薪资待遇： 1. 综合月收入5500元以上，缴纳五险； 2. 实行双休制，法定节假日正常休息； 3. 公司每年组织一次健康体检，并提供节日福利； 4. 可为员工提供单人宿舍安排。

处理华硕电脑的售后技术问题 工作时间：8点-24点，8小时轮班，单双休轮休 年龄:20周岁***** 学历:大专毕业及以上，计算机相关专业或有经验者优先 薪资待遇： 1、综合薪资:5000-7000，统一缴纳五险一金，办公环境优雅、舒适 2、完善的福利体系：包含员工福利、生日礼金、节日礼品及多样员工活动：积分奖励、月度主题互动、年度盛会等 3、晋升通道多元，公司支持员工向不同方向发展，如培训、人力资源、行政管理、管理储备等岗位 4、应届毕业生可办理网签，公司鼓励持续学习与成长：在职期间攻读高起专、专升本的员工，学费由公司全额承担 5、提供员工公寓，房间整洁明亮，配备独立卫浴、客厅，设施齐全，含空调、热水器、洗衣机 6、园区内设有连锁超市、社区医疗点、自助银行、咖啡厅等配套设施，生活便利无忧

岗位要求： 1、需求调研：深入沟通客户实际需求，分析并识别潜在项目需求，参与项目前期整体规划与设计； 2、方案编写：主导公司新产品解决方案的策划与制定，协同产品负责人完成方案撰写，确保产品功能与客户需求精准对接； 3、技术交流：面向客户开展技术对接，进行解决方案说明、产品演示PPT讲解及现场问题解答； 4、招投标相关：熟悉项目招标投标流程，能独立完成招/投标文件的编制，承担投标过程中的技术答疑与说明工作； 5、市场营销：定期输出行业动态、市场趋势、用户需求及竞品分析报告，为公司市场策略和产品研发提供决策支持； 6、其他：协助销售项目负责人完成售前技术支持工作，推动产品在市场的推广与落地。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上售前工作经验，熟悉医疗领域及相关政策背景； 3、有医疗信息化行业从业经历者优先考虑； 4、具备优秀的方案撰写能力、PPT制作水平、产品展示能力、投标文件编写能力，以及良好的口头表达与沟通技巧； 5、思路清晰，性格开朗，具备良好亲和力与表达能力； 6、抗压能力强，能接受出差安排。 一经录用，待遇从优，五险一金+双休+差补+饭补+项目提成，每年1-2次调薪机会

职位：酒店服务员 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：威海经济技术开发区悦海公园海草风情馆5号 月薪范围(元)：4000-5000 职位描述 ["1.？身体健康，形象干净整洁。","2.？有服务意识，热情礼貌，做事勤快。","3.？服从管理，有责任心，能配合排班。","4.？有无经验均可，有餐饮/酒店服务经验优先。","5.？无不良嗜好，无不良记录。"]

威海市荣成市招工地小工/杂工

我在山东省威海一个镇里开铁锅炖的，老家是林口的，想找个会简单炒菜，拌菜的，包吃住，工资六千。

切配两位 上什一位 冷菜一位 烧腊一位 炒锅一位 双休，五险一金，年终奖，节假日福利，联系电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1.主动开拓工业、制造、建筑等领域客户，深入挖掘机电设备、自动化系统及工程改造类需求 2. 结合公司产品与技术能力，为客户定制含技术参数、报价及实施计划的解决方案，并专业呈现 3.全程跟进招投标、合同谈判、技术协调与交付执行，确保项目顺利落地 4.定期回访客户，高效处理售后反馈，持续维护长期合作关系，推动复购与转介绍 5.跟踪机电行业技术趋势（如智能控制、节能装备）、政策动态及竞品信息，支撑销售策略优化 任职要求： 1. 机电一体化、电气工程、自动化或相关专业背景，具备扎实的机械/电气/自动化基础知识，能读懂图纸、解答技术问题 2. 具备良好的沟通表达与需求洞察力，有较强商务谈判能力和客户服务意识 3. 熟悉工程类项目运作流程，有招投标、合同执行或跨部门协同经验者优先 4.了解汽车制造、化工、建筑等行业生产特点及机电应用需求者更佳 5. 抗压能力强，接受高频出差与客户现场拜访，具备技术型销售思维

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

岗位职责： 1、负责市场信息的收集与分析，达成企业下达的销售业绩指标； 2、开发多元化的业务渠道，构建并持续优化客户关系网络； 3、积极维护现有客户关系，拓展新客户资源及新兴行业领域，协同公司内部各部门实现资源高效整合与利用； 4、深入理解企业营销战略方向，确保个人工作节奏与公司整体发展战略保持一致。 任职要求： 1、大专及以上学历，工业自动化或相近专业背景（特别优秀者可适当放宽条件）； 2、具备3年以上销售岗位经验，具有较强的销售敏锐度，表达清晰，善于沟通，抗压能力强； 3、有工控领域从业经历，熟悉西门子、AB、ABB、施耐德、三菱、欧姆龙等品牌PLC或变频器产品，或具备工业电气传动、伺服控制、仪表等相关技术经验者优先考虑； 4、品行端正，敬业负责，工作主动热情，富有团队精神和进取心。

岗位职责： 1.负责公司代理的电子元器件产品的市场推广与销售，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询，协同技术支持团队完成项目落地 3.开发并维护重点客户资源，建立长期稳定的合作关系，定期跟进项目进展与回款情况 4.参与行业展会、技术交流会等活动，收集市场与竞品信息，反馈至产品与市场部门 5.协助内部跨部门协作，推动售前支持、合同签订、交付验收及售后服务全流程闭环 任职要求： 1.大专以上学历，理工类专业背景（如自动化、机械、电子、测控等）优先 2. 具备电子元器件销售或技术型销售经验优先。 3.具备良好的沟通表达与方案呈现能力，能独立开展客户技术交流与商务谈判 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差与客户现场支持工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础CAD/PLC/工业通信知识者加分

公司简介 湖北中君海川科技有限公司是一家专注于智能制造与工业自动化领域的高新技术型企业。公司以“中君海川，赋能制造业智能化升级”为品牌理念，以“立足武汉，服务华中，智造工业未来”为发展目标，依托武汉高校优质技术资源，组建了一支覆盖机电工程、自动化控制、软件开发等领域的专业研发与技术服务团队，已与多家知名企业建立长期稳定合作关系。 公司主营智能制造产品代理业务，构建了全产业链产品体系，主营产品涵盖焊接切割设备、智能数控设备、工业机器人、精密仪器、自动化生产线及配套工具等，可面向机械加工、汽车制造、航空航天、新能源、核电、锅炉压力容器、桥梁工程等重点行业，提供定制化智能制造整体解决方案。核心产品包括工业机器人本体、智能焊接工作站、自动化生产线、多系列专业焊机、智能焊接装备、数控切割设备、焊接材料及电动气动工具等。 在服务保障方面，公司建立快速响应服务机制，打造“1小时响应、24小时到位”的高标准服务体系，提供设备维修改造、配件耗材供应、定制化方案设计、全生命周期运维等一站式配套服务，全面保障客户设备稳定高效运行。 未来，公司将持续布局工业互联网应用领域，秉持“海川智造，工业升级”的品牌主张，不断深耕技术研发与服务升级，致力于成为华中地区智能制造服务领域标杆企业，全力助推中国制造产业智能化、高质量发展。 岗位职责 1. 负责核电、锅炉压力容器、桥梁等高端装备领域客户开发与维护； 2. 独立跟进项目全流程，对接企业决策层，推动项目签约落地； 3. 深度理解技术方案，为客户提供专业解决方案与价值呈现； 4. 完成公司下达的销售目标，维护长期稳定客户关系。 任职要求 1. 3–5年设备销售/技术销售相关工作经验； 2. 专科及以上学历，锅炉、压力容器、核电、桥梁等相关专业优先； 3. 有成熟客户资源、大型项目成交案例者优先录用； 4. 具备商务谈判、项目统筹、客户高层对接能力； 5. 能适应出差，沟通表达优秀，责任心强。 薪资福利 • 高竞争力薪酬：底薪+高提成+年终奖金 • 五险+带薪年假+差旅补贴 • 完善培训体系+清晰职业晋升通道 工作地点：武汉（可出差） 简历投递：直接投递即可，我们会尽快与您联系！

•招聘岗位：销售 •工作内容：公司提供意向客户电话资源，通过电话与客户沟通，无需外出跑业务，无电话量考核要求 综合底薪5000元，学历不限！欢迎无经验者（小白）加入，提供带薪岗前培训 •工作时间：上午9:00-12:00下午2:00-6:00 •任职要求：年龄18岁以上，身体健康、心理状态良好，具备良好的团队协作意识 •团队特色：团队氛围年轻化，工作环境轻松，无内卷现象 岗位福利：可提供住宿，办公环境优越

一、熟悉公司产品详情、行业趋势及竞争对手动态 二、开展产品推广、演示讲解、产品说明及团队协作技能培训 应届毕业生优先考虑

个人债务领域一站式解决负债难题，切实帮助负债者实现翻身上岸！万亿级蓝海市场，全国范围均可开展业务！ 主营业务： 服务各大银行信用卡、网络贷款面临逾期或已逾期的客户群体。 处理方案： 1. 提供3年期托管服务，3年内协商实现0利息减免还款，本金可延至3年后分期偿还，最长支持60期分期。0利息延长还款周期，减轻还款压力！ 2. 根据客户实际经济状况，定制专属分期与减免方案，灵活适配个人情况。 我们的优势： 1. 有效规避催收困扰、避免法律诉讼，停止罚息及违约金累积，实现仅还本金甚至本金打折清偿，助力负债人重回正轨！ 2. 挽救因债务陷入危机的家庭，守护个人身心健康与生命安全！ 3. 面向社会持续创造就业机会，推动行业健康发展

工作内容： ①负责为顾客提供产品相关的咨询解答服务； ②负责手机、平板及各类数码配件等电子产品的推介与销售； 岗位要求： 1：米粉优先，对新品发布充满热情者更佳，形象气质佳； 2：若非米粉，具备良好沟通表达能力也可报名； 3：以上条件若暂不满足，我们提供带薪岗前培训，零基础可培养； 4：欢迎应届毕业生投递简历 薪资待遇： 底薪+提成（综合收入3K-8K+），业绩优异者上不封顶 员工福利：定期参与新品内享活动，抢先体验最新科技产品（别人看直播，你直接动手拆机）；日常享有专属员工激励福利 岗位特点提醒：入职后可能频繁被亲友委托抢购新品，容易变身“人脉代购” 工作地点： 威海市区、经区、高区小米之家专卖店

教育管理系统销售精英——携手共创智慧教育新篇章！ 底薪+高提成+绩效奖金（综合薪资上不封顶）+丰厚福利 我们是谁？ 我们是一家专注于教育信息化解决方案的创新型企业，致力于为学校、培训机构及教育主管部门提供智能管理系统、教务平台及数据服务。产品已服务全国多所学校，用技术推动教育效率革新！ **岗位职责：** 开拓B端客户（学校/教育局/教培机构），挖掘管理系统需求； 精准分析客户痛点，提供定制化解决方案，完成销售目标； 跟进项目全流程（方案演示、商务谈判、合同签订、回款）； 维护客户关系，提升客户满意度，挖掘长期合作价值； 收集市场反馈，协同产品团队优化解决方案。 **我们需要这样的你：** 大专及以上学历，1年以上ToB销售经验（教育行业背景优先）； 具备优秀的沟通谈判能力，能快速建立客户信任； 目标感强，抗压能力强，享受挑战高薪的成就感； 熟悉教育行业运作模式或信息化产品者加分； 能适应短期出差（客户覆盖全国/区域根据实际情况调整）。 **为什么选择我们？** 行业风口：深耕教育科技赛道，产品竞争力强，客户刚需明确； 资源支持：成熟产品库+经典案例库+专业技术团队全程护航； 收入无上限：高提成比例（阶梯式奖励）+季度超额奖金+年度冠亚军激励； 成长体系：新人带教+定期行业培训+清晰的晋升通道（销售→主管→区域经理）； 暖心福利：五险一金、带薪年假、节日礼包、团队旅游、弹性工作时间。 **加入我们，你将获得：** 直接参与教育数字化转型浪潮，用科技改变千万师生的教学体验； 与资深教育+科技跨界团队共事，快速提升行业认知与商务能力； 收获远超同龄人的财富积累与职业发展机遇。 *我们期待有拼劲、懂教育、爱挑战的你，一起用销售力推动教育创新！*

债务规划师。协助身边诚信但陷入困境的负债人群走出债务危机， 为负债者全面梳理抵押贷、信用卡、网贷、信用贷等各类债务， 制定科学合理的债务整合方案，提升还款能力，恢复正常生活，最终实现顺利上岸。 无需经验，公司提供免费系统培训。 在全民负债的时代背景下，债务规划师正处行业风口，期待你的加入。

一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的名单开展电话邀约工作，完成初步客户预约；及时记录并维护客户信息，确保数据真实、完整、准确； 2、客户沟通：与潜在客户进行首次接洽，挖掘其学习需求，清晰介绍公司英语培训产品，解答基础疑问，消除初期顾虑，推动后续转化流程； 3、团队协作：与销售部门保持高效联动，保障客户信息顺畅交接与持续跟进，积极参与团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业素养。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，客户服务类相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备1年以上电销或客服岗位经验，有教育培训行业从业经历者优先； 3、技能要求： 1）具备优秀的语言表达能力，能通过电话建立有效客户关系； 2）责任心强，耐心细致，能适应快节奏的工作环境； 4、个人素质： 1）积极进取，具备较强的自我驱动力和环境适应力； 2）具有良好的团队意识，能够与同事及其他职能部门协同配合。 三、福利待遇： 1、薪资：4-10K； 2、其他福利： 1) 提供英语能力提升支持，可参与外教一对一免费英语课程； 2) 五险一金+生日礼金+节日福利+年终奖+交通补贴+餐费补贴； 3) 健全的职业发展体系，提供海外培训机会。 四、工作时间： 13:00-22:00（8小时工作制），每周双休，五险一金。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1.【优厚的薪资待遇】：试用期6325元，入职半年内保底+按运费核算提成，工作满6个月享入职半年奖，一次性发放，综合月收入7-15K； 2.【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，提供为期10天的带薪新人培训，并持续安排老员工一对一指导； 3.【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升：销售助理→销售专员→销售经理→销售总监； 4.【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团层面发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，同时享有入职半年奖； 5.【轻松的工作氛围】：团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6.【齐全的办公配置】：公司配备全部办公所需设备，包括手机卡、笔记本电脑，外出工作可使用公司配车。 您的岗位职责： 1.协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2.开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3.实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4.负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5.通过与客户沟通深入了解需求，挖掘潜在合作机会； 6.积极落实并配合完成公司下达的各项任务安排。 【职位要求】 1.熟练掌握常用办公软件操作； 2.年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3.热爱销售工作，具备大专及以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的朋友欢迎了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超9万人，年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看页面公司信息了解~

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效 5. 建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达、谈判协调及抗压能力，有客户服务意识和结果导向思维 2.熟悉所在行业基本业务逻辑，有客户经理或销售类岗位经验者优先 3. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，能适应阶段性出差 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神与职业操守

岗位职责： 1.工作时间为公司早9∶00至晚17：30，中午12∶00至13：30休息，月休四天 2.主要工作内容为：公司提供意向客户，通过电话进行沟通，邀请客户到访，与组内经理谈论合同事宜，不需要自己谈，组内经理谈成自己拿提成即可 任职要求： 1.对旅游旅居行业感兴趣，有较强的沟通能力和服务意识； 2.能够高效完成公司提供的工作任务，有责任心； 3.良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 薪资福利： 无责3000加上提成和现金奖，综合薪资5000—8000