工作职责 1. 负责食品生产线的日常运行管理，编制并落实生产计划，保障产能目标顺利完成。 2. 主导生产流程的持续优化与工艺升级，提高作业效率，减少原材料浪费及制造成本。 3. 搭建并实施质量控制体系，全面落实HACCP、GMP等相关标准，确保产品品质与食品安全合规。 4. 组织生产团队管理，涵盖人员排班安排、技能培养、绩效评估，增强团队执行力和人员稳定性。 5. 对接设备保养、物料调配等跨部门协作事项，保证各生产环节高效衔接与运转。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学、生物工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上食品生产现场管理背景，熟知食品加工技术及生产流程。 3. 熟悉HACCP、GMP等质量管理规范，具有ISO22000认证经历者优先。 4. 具有较强的问题分析与应对能力，能够及时处置生产过程中的突发问题。 5. 具备良好的团队领导力与沟通协调能力，可有效推进多部门协同作业。

深耕冷冻净菜/速冻食品加工领域的资深管理人员，负责工厂运营，企业巩固国内供应、拓展海外市场 一、岗位职责 生产与供应链全流程管理 全面统筹冷冻净菜从“原料验收-清洗切割-速冻锁鲜-包装仓储”全链条运作，依据订单周期（重点满足欧美、日韩等海外订单交付时效）制定精细化生产排程，过往需具备主导“产线效率提升15%以上、单位能耗与物料损耗降低10%以上”的实际案例；同步构建原料可追溯体系，对接周边蔬菜种植基地，确保菠菜、芋仔、绿花菜等核心品类的持续稳定供给。 质量与出口合规管控 牵头实施ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行，建立“原料入厂检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三级质量控制标准，保障产品完全符合目标出口市场（如欧美FDA、日本JAS）的食品安全法规，过往工作期间无重大质量事故记录。 团队与成本精细化管控 管理100人以上生产团队，搭建分层级员工培训机制（涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容）及绩效考核制度，降低关键岗位人员流动率；通过优化排班模式、淘汰低效设备、严控原料损耗等方式实现生产成本压缩，具备“年度降本超50万元”经验者优先考虑。 市场与渠道协同拓展 紧密配合销售部门，结合现有海外（欧美、加拿大、日本等）及国内B端客户（连锁餐饮、食品加工厂）需求，反向优化产品规格（如定制化切割形态、小批量包装方案）；能主动调动自身渠道资源，协助开发新客户（如海外进口商、国内连锁餐饮总部），过往有推动渠道销售额增长20%以上成功案例者优先。 二、任职要求 学历与专业基础 大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业背景；持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先。 核心管理经历（硬性条件） -具备5年以上冷冻净菜加工厂（或速冻果蔬/预制菜生产企业）厂长/生产总监级别管理经验，且至少完整主导过1家年产能2万吨以上工厂的全流程运营（含旺季生产调度、设备升级、出口订单交付）。 -拥有海外订单交付管理实操经验，熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程，可独立应对目标市场的合规审查（如欧美客户验厂、日本JAS认证复审）。 -有过“生产端-渠道端”联动实践经验，能根据市场需求灵活调整生产策略（例如为餐饮客户设计小批量、多批次生产计划），不局限于内部生产管理。 渠道资源优势 -优先考虑具备冷冻净菜海外渠道资源者（如在欧美、日本、东南亚地区拥有进口商、分销商合作网络），或掌握国内B端大客户资源（连锁餐饮、团餐企业、大型食品加工厂、商超、酒店等），能助力企业快速对接订单。 -熟悉冷冻食品冷链物流协作模式（包括国际海运/空运冷链），具备协同物流供应商优化配送成本与交付时效的能力。 技能与素质要求 -熟练操作冷冻净菜加工核心设备（如隧道速冻机、自动化清洗流水线），具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。 -抗压能力强，能有效应对海外紧急订单交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等挑战。 -具备良好的跨部门沟通协调能力（采购、销售、物流、质检），推动各环节高效协同作业。

岗位内容： 1. 编排生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时预判风险，动态调整方案。 3. 统筹跨部门协作，高效传递信息，解决过程问题。 任职要求： 1. 拥有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地能力。 3. 具备出色沟通协调能力，认同团队协作理念。

岗位职责 1、全面主持净菜鲜切工厂的生产运营工作，保障生产任务按时保质完成。 2、搭建并持续优化食品安全管理体系，落实HACCP与ISO22000标准要求，确保产品符合卫生及安全规范。 3、主导工厂成本管控，涵盖原材料损耗、人工支出及能源使用，推动生产效率提升。 4、负责生产团队管理，组织实施员工培训、绩效评估与团队发展，增强操作技能与安全意识。 5、联动供应链、质检及销售部门，及时应对生产过程中的突发状况，确保交付流程顺畅。 岗位要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品加工或相关专业优先考虑。 2、具备5年以上生鲜食品加工领域管理经验，其中至少3年担任厂长或类似职务。 3、精通净菜加工流程、冷链运输及相关食品安全法规要求。 4、具有出色的统筹规划、数据解读及应急事件处置能力。 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的沟通与协调能力。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产活动符合国家及公司规范要求； 4. 审核并绘制玻璃钢制品（如玻璃钢盖板、法兰、管道等）图纸，并编制相应的生产作业指导文件。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产计划顺利实施； 2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代化生产设备的操作方法； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高强度的工作环境； 4. 具备3年以上手糊、缠绕工艺玻璃钢产品生产管理及制作经历。

管理厂长：负责门窗厂日常生产运营、安装协调及人员调度等工作

【岗位职责】 1. 负责生产制造项目的整体规划与执行，确保项目按时保质交付； 2. 协调研发、生产、供应链等跨部门资源，推动项目高效运转； 3. 制定项目进度计划，监控关键节点，及时识别并解决风险问题； 【岗位要求】 1. 具备生产制造领域项目管理经验，熟悉机械或装备制造流程； 2. 良好的沟通协调能力，能有效推动跨团队协作； 3. 熟练掌握项目管理工具，具备较强的计划与执行能力； 4. 能够适应制造现场工作环境，具备较强的责任心和抗压能力；

【岗位职责】 1. 负责安排产品生产计划，盯着生产进度，确保产品能按时做好、交付。 2. 对接各个部门（生产、研发、质量等），协调解决生产中遇到的各种问题。 3. 跟进产品从试产到批量生产的全过程，保证生产出来的产品合格、符合要求。 4. 管控生产所用的物料，合理安排库存，尽量降低生产成本、减少浪费。 5. 记录生产相关数据，简单分析，提出改进办法，让生产更高效。 【岗位要求】 1. 学历大专及以上，相关专业或有相关工作经验优先。 2. 懂基本的生产流程。 3. 沟通能力强，能协调各方，遇到问题能积极解决。 4. 工作认真负责，能承受一定压力，执行力强。

工作职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、故障排查及紧急维修，确保产线高效稳定运转。 2. 组织制定设备预防性保养方案，完善设备履历与维修记录，减少停机时间。 3. 带领维修班组开展作业，合理分配工作任务，优化维修作业流程，提高整体响应效率。 4. 参与新进设备的安装、调试与验收环节，提出可行性改进建议，确保设备运行符合生产要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化、自动化或相近专业优先考虑。 2. 具备3年以上食品或制造行业设备维保工作经验，熟练掌握灌装、包装、杀菌等生产线设备的结构原理与维护要点。 3. 具有较强的设备问题诊断能力，可独立处理复杂技术故障，熟练操作焊接、机械装配与拆卸等实操技能。 4. 有团队管理背景，具备良好的协调沟通能力和突发事件应对能力。

钢结构车间，卷板焊接的管理，人员工序安排

门面店铺前期布线管穿线，做PPR管，PVC下水管

潍坊市寒亭区招土建工地小工/杂工

招聘A2半挂司机1名，工作地点为磁窑，负责拉运化肥。要求能够独立出车，实习人员不予考虑。有意者请报名。

沙站柏村集招聘替班人员。

招聘刨姜人员40名，踏实肯干者优先。工人日薪180元，综合薪资在240-260元之间，工资日结，管吃管住。工作地点位于山东泰安。有意者可报名。

急招！水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管（天津/福州/南京/深圳/武汉/长沙） 我们要这样的你： 懂水果、懂生产、能带团队，能扛事、能落地、做出效益！ 我们是专业鲜切果切工厂，全国渠道稳定，业务高速发展，晋升空间足，诚邀靠谱负责人一起成长共赢！ 主要工作内容： 1. 管果切工厂全流程（验收→切配→冷链仓储） 2. 排生产计划，保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质，控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求： 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验，懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范，责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证，能适应工厂节奏 5. 重点招聘：天津、福州、南京、深圳、武汉、长沙，多城可就近安排 福利： - 缴纳医社保，保障齐全 - 月休4天，提供住宿 - 平台稳定，老板人好 注：招聘页面定位天津厂地址，以上城市同步急招，多地岗位均可面谈，欢迎全国外地求职者咨询！

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招钣金机架装配主管1名: 岗位职责： 1. 全面负责钣金机架装配车间的日常生产管理与人员调度，确保订单按时保质交付 2. 组织并指导20人以上装配团队开展机架组装、校准、检验等全流程作业 3. 解读机械图纸及工艺文件，优化装配流程，提升生产效率与一次合格率 4. 协调技术、品质、采购等部门，及时解决生产过程中的技术与物料问题 5. 落实安全生产规范，组织班组安全培训与现场6S管理 任职要求： 1. 三年以上钣金行业装配实操经验，具备20人以上团队管理经验 2. 熟练识读钣金结构图纸，掌握常用装配工具及检测方法 3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力 4. 责任心强，执行力高，能适应制造业生产节奏 5. 学历不限，有班组长或主管经验者优先 28天10小时，包吃住，购买社保，11000-12000元/月。

直接上级： 副总/总经理 直接下属： 车间主管、技术/拆单/质检专员（一人多岗）、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员（总团队规模16-23人） 岗位定位： 作为工厂（当前聚焦单条生产线）的全权经营者，全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下，确保代加工订单高效运营，并带头践行稻盛哲学，运用阿米巴核算思维进行精益化经营。 一、核心经营与生产管理职责 1.全盘运营： 制定生产与经营目标，统筹协调“一人多专”团队，优化流程，确保订单高效流转。 2.交付保障： 主导生产排程，灵活应对插单、改单，每日跟进复盘，确保订单准时交付。 3.精益团队管理： 负责招聘、培训与绩效管理，核心是培养多能工，根据订单灵活调配人力，控制成本，并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。 4.设备与现场： 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养，保障设备稼动率；推行5S，打造规范、安全、高效的现场。 5.安全与成本控制： 落实安全生产，排查隐患；以阿米巴思维精细管控物料与库存，优化下料，严控浪费，定期进行成本分析改善。 6.品质与体系： 建立并维护简易有效的质量管控流程，处理客诉与返工；制定并监督执行各项管理制度。 二、核心技术与管理职责 1.工艺与开发： 审核图纸与工艺，制定简易SOP；具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力，以提升订单附加值。 2.拆单与数据： 建立拆单标准，亲自审核关键订单（尤其异形复杂单），确保数据准确，支撑高效生产。 3.设备与技术支援： 根据订单调整设备参数与布局；对接客户确认特殊工艺；快速解决生产与售后技术问题。 4.质检与文件： 制定质检标准，推行首件检与终检；负责技术文件与数据的归档管理。 5.培训与协同： 组织多能工技能培训；为销售、安装提供技术支持。 三、核心考核指标（KPI） •交付： 订单交付及时率、产能达成率 •品质： 产品合格率、客诉率 •成本： 材料损耗率、人均产值 •管理： 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率 •技术： 拆单出错率、工艺优化成效 •文化： 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果 四、任职要求 1.经验匹配： 5年以上板式家居/定制类小厂（团队规模15-25人）全盘管理经验，精通从拆单到出货全流程。 2.硬核技术能力： 必须精通CAD/拆单软件，能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备；熟悉系统柜结构，具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。 3.文化与价值观： –深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学，具备利他思维与现场主义精神。 –拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿，能运用核算思维管理生产线成本与效益。 4.核心特质： 务实勤奋，结果导向，具备“既管又干”的动手能力，能在资源有限的情况下解决问题，达成目标。 我们寻找的伙伴： 您不仅是一位管理者，更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造，精通技术与生产，并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值，欢迎加入。

岗位内容： 1.负责制定涂装方案和工艺流程，确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备，保证设备正常运行。 3.指导操作人员，控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题，保证生产进度。 任职要求： 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料，有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致，注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。

负责机加工工艺的制定与优化;负责焊机工艺的规划与实施;参与车间生产流程，提升生产效率和产品质量。要求具备相关机加工、焊接工艺及机械设计经验;能够独立完成工艺文件的编写与执行;熟悉机械加工设备及操作流程;具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。

工作职责: 1.AC资产管理：在设备工程师的指导下，完成设备的改造工作； 2.AC资产管理：承担所辖设备的大修与日常维护任务，指导操作人员正确使用设备，实施设备维护保养，开展日常巡检、周度及月度保养和大修作业，并做好现场管理，确保质量目标达成； 3.AC资产管理：负责所管设备的巡检工作，及时发现并整改问题，排除故障，处理潜在隐患，检查设备运行状态，保障设备故障率指标达标； 4.设备运行管理：管控设备维修成本，参与备品备件的申请与更换，确保单位吨产品维修费用指标实现； 5.AM设备自主维护管理：监督操作员执行设备保养工作，保障生产计划顺利推进； 6.AM设备自主维护管理：推动设备效率优化改进，助力单机效率目标达成； 7.EHS及ES管理：落实本岗位职业健康安全要求，保持责任区域环境整洁； 8.EHS管理：严格执行公司关于职业健康、安全、环保及能源管理的各项制度，按岗位安全操作规程作业。 任职资格: 教育:本科及以上学历，内部可放宽至在读，电气工程、自动化、机电一体化等设备类相关专业 经验:1年以上机械制造或设备维修相关工作经验 技能要求:掌握机械原理、工具使用、电气原理知识 个性特征：具备较强的动手能力、责任心强、能吃苦耐劳 其他技能（语言、电脑等）:熟练使用办公软件

【岗位职责】 1. 负责生产班组的日常运作管理，保障生产任务按时完成。 2. 监督生产流程执行情况，确保各环节有序衔接。 3. 组织协调人员与资源，提升生产效率与作业质量。 4. 及时处理现场异常问题，保障生产连续稳定运行。 5. 落实安全生产规范，监督员工遵守操作规程。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织管理能力，能有效推动班组工作开展。 2. 具有良好的沟通协调能力，能够与上下级顺畅交流。 3. 具备较强的问题分析与解决能力，能应对现场突发状况。 4. 有责任心和执行力，能严格贯彻生产管理制度。 5. 重视安全生产，具备基本的安全意识与防范能力。

工作职责 1. 负责饮料生产线的月度及周度生产计划编制，依据销售订单、库存状况与产能利用情况动态优化排产策略。 2. 实时监控灌装机、调配线等核心设备的运行进度，借助生产管理系统跟踪物料配套状态，保障订单按期完成交付。 3. 与供应链团队协作，合理设定原辅材料（如糖浆、瓶胚）的安全库存水平，协调采购与仓储确保生产不断料。 4. 对接销售部门预判市场需求数量变化，提前制定应急生产方案，合理调配淡旺季生产能力。 5. 参与饮料制造流程的持续改进，运用数据分析定位生产瓶颈环节，提升计划达成率与整体运营效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上饮料或快消品行业PMC岗位经验，掌握饮料加工流程（调配、灌装、杀菌）及计划排程逻辑。 3. 熟悉ERP/MES系统操作（如SAP、用友U8），具备基于数据进行计划调整的能力。 4. 有跨部门（生产、采购、销售）协作经历，能快速应对物料缺货、产能不足等突发问题。 5. 具备良好的成本控制意识和细节管理能力，可通过计划优化减少库存积压与生产损耗。

岗位描述: 1.熟悉商品特性，具备较强的商品数据洞察力，有门店销售相关经验者更佳 2.依据公司整体商品策略，执行日常商品数据分析与跟踪工作，并基于分析结论提出可行性优化建议和实施方案 3.负责门店效期管理、库存状况及调拨情况的分析工作 4.通过实地巡店及时发现商品运营中存在的问题，并制定相应的整改计划 任职要求: 1.大专及以上学历，药学、统计、信息管理等相关专业优先，有采购或商品管理经验者优先考虑 2.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作 3.具备扎实的数据分析能力与成本控制意识，对市场动态保持高度敏感 4.品行端正，遵守职业操守 5.工作踏实肯干，具备良好的团队协作能力

【岗位职责】 1. 负责车间生产任务的分解，确保订单按时交付。 2. 主导生产现场及时排查设备及操作隐患，保障生产安全。 3. 监控产品质量，指导员工严格执行工艺标准，对生产过程中的质量问题进行快速响应与整改。 4. 组织班组日常培训与技能提升，提升团队整体操作水平与协作效率。 5. 记录生产数据并进行日报，针对产能瓶颈提出优化建议。

【岗位职责】 1. 全面负责机加工车间的生产管理，确保生产流程和产品质量符合标准。 2. 组织和协调生产活动，确保生产计划的顺利实施和生产任务的完成。 3. 监督生产现场的安全生产，确保所有操作符合安全规程。 4. 管理和维护生产设备，定期检查设备运行情况，及时发现并解决设备操作问题。 5. 支持质量改进措施，定期组织质量培训，提升员工技能和工作效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和领导能力，能够有效管理生产团队。 2. 熟悉机加工生产流程和设备操作，具有较强的问题解决能力。 3. 能够严格执行生产安全管理规定，具有良好的职业道德。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够激励团队达成生产目标。 5. 对技术有热情，愿意不断学习和提升自我。

1.主导生产运营管理，确保生产流程的高效运行。 2.监控生产活动，确保生产目标的达成。 3.优化生产流程，提升生产效率和产品质量。 4.协调内部资源，确保生产活动的顺畅进行。 5.负责生产现场的安全生产管理，确保无事故生产环境。 任职要求： 1.具有较强的组织协调能力和高效的执行力。 2.能够熟练掌握生产运营管理知识，有相关工作经验者优先。 3.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通。 4.具有高度的责任心和积极的工作态度。 5.能够适应生产现场的工作环境，具备良好的应急处理能力。 岗位职责：

【岗位职责】 1. 负责车间生产任务的分解与调度，合理分配人员及设备资源，确保生产计划高效落地。 2. 严格执行生产工艺标准与质量管控流程，监督产品加工过程，降低不良品率。 3. 主导生产现场的5S管理与安全规范执行，及时排查设备及操作隐患，保障生产安全。 4. 组织班组日常培训与技能提升，协调团队成员协作，解决生产过程中的突发问题。 5. 记录生产数据并进行日/周复盘，分析生产效率瓶颈，推动流程优化与成本控制。

【岗位职责】 1. 对同行业的新技术、新产品进行跟踪研究，组织研发自主新产品； 2. 日常技术评审，包括总体布局、机电和控制系统集成、加工制造和装配工艺等； 3. 成本优化控制，包括设计、工艺、制造等各环节的成本优化； 4. 负责解决产品在生产和使用过程中出现的设计问题，负责研发项目开发与管控工作； 5. 负责研发部门图纸审核和审批； 6. 组织制定研发中心管理规范及规章制度，并监督执行； 7. 负责研发中心日常工作的管控与协调。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，从事机械设计和管理经验共计5年以上； 2. 具备良好的机械类专业知识，有多年工程机械、矿用设备行业经验； 3. 熟悉机械零件、结构设计及机械机加工工艺； 4. 具有研发项目负责人经验，从事过产品技术管理，与团队交流能力强； 5. 具有创新研发精神，紧跟行业发展动态提出有效建议，责任心与奉献精神。