该岗位为甲方客户提供专业咨询服务；招聘部门：社区网格部 1、【时间】严格遵守作息，早9晚6，周末固定双休，法定节假日依规休假，国家规定如何执行我们便如何安排； 2、【客户】公司提供精准客户资源，按网格化区域分配，无需自行开拓客户，节省奔波成本； 3、【薪资】行业內保底薪资具竞争力，保底部分独立于业绩考核； 4、【保障】签订正式劳动合同，依法缴纳六险一金； 5、【位置】办公地点位于市区核心地段写字楼，环境舒适，冬暖夏凉，交通便捷，通勤无忧； 6、【形式】无需重复性电话营销，不涉及陌生拜访，无出差要求，以面谈销售为主，不强制坐班，工作时间弹性自主； 7、【产品】依托综合金融集团平台，可向客户推介集团旗下全品类金融产品。 【薪资待遇】 1、保底工资4300元+提成（月均实发收入可达13000元以上），保底收入不受销售业绩影响，入职满三个月后可根据意愿选择绩优发展路径或管理发展方向； 2、签署劳动合同，六险一金齐全，earnings上不封顶！ 【客户资源】 客户来源于集团存量用户，经空中客服初步沟通筛选后，按地理区域精准派发，彻底解决新人初期无客户难题。 【工作职责】 根据员工职级匹配相应客户资源，通过线上沟通与线下见面相结合的方式开展客户维护与关系经营，包括电话联络、面对面交流等，为客户答疑解惑并提供优质服务，同时结合客户需求推荐合适产品。 【核心优势】 1、早9晚6，绝不加班！ 2、周末双休，拒绝加班！ 3、法定节假日正常休息，坚决不安排加班！

1.独立推进售电项目，主要面向具备一定用电量的工商业客户； 2.签署购售电协议，为客户配套提供综合能源服务，涵盖节能优化、设备运维、用电方案定制、微电网规划等专业建议； 3.维护与地方政府及电网单位的常态化合作关系； 4.负责辖区范围内渠道代理商的拓展，开展培训并支持其自主运营售电业务； 5.收集、整理并分析市场动态，重点追踪电网运行机制、电价政策调整、电力市场需求变化及其对营销策略的影响； 6.推广电力服务生态链相关产品，包括光伏发电、储能系统、电力运维解决方案及节能减排设备。 薪资福利： 五险一金，差旅费，油补，接待费，生日津贴，节日福利 工作区域：山东全省（地域不限） 公司总部位于北京 诚邀销售骨干加入，入职后将提供系统化业务流程培训

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专门负责全国锅炉代理商、渠道客户的对接、维护、跟进工作。 工作轻松稳定、不用外出跑业务，室内办公。 岗位职责：主要负责公司锅炉、蒸汽发生器代理商日常对接、沟通、维护，跟进渠道客户订单、报价、资料对接、售后协调，维护长期合作关系，定期回访老渠道，维护客情，促进复购、转介绍、渠道增量，整理渠道客户资料、台账，同步公司渠道政策、新品信息、活动政策，配合业务团队做好渠道赋能、资料输出、问题答疑，稳定渠道业绩。 任职要求（硬性要求）： 30–50岁，性格稳重、耐心、沟通顺畅，情商高、擅长客情维护、做事踏实稳定，有销售内勤、渠道对接、客服、工业品行业经验优先， 熟练电脑基础办公操作，责任心强，长期稳定干工作。

岗位职责 1、负责中信银行信用卡、亲情附属卡、银行权益产品的推广办理，完成基础营销指标； 2、定点驻点办公（盒马商圈、加油站、大型商超），线下合规获客，场景简单、人流量稳定； 3、协助客户整理申请资料、指导面签激活、讲解信用卡权益及使用规则； 4、维护存量客户，解答用卡问题，挖掘附属卡、二次业务机会； 5、严格遵守银行合规要求，把控进件风险，完成团队日常工作安排。 任职要求 1、全日制大专及以上、专业不限； 32周岁以下，特别优秀者放宽到35周岁 2、接受无经验、零基础，公司统一带薪培训； 3、性格开朗、沟通顺畅，想赚钱、能吃苦； 4、征信良好，无不良记录，服从团队安排； 5、想长期做金融、稳定晋升、有团队发展意愿优先。 薪资福利 1、无责底薪+高额开卡提成+亲情卡奖励+月度绩效+季度奖金，上不封顶； 2、法定节假日休息、节日福利、定期团建； 3、完整晋升体系：专员→组长→主管→团队经理（内部竞聘优先提拔老人）； 4、纯线下正规银行岗位，工作稳定、履历含金量高； 5、新人一对一带教，快速上手出业绩。 工作优势（区别普通销售） 1.不用自己瞎找客户：定点驻大流量点位，客源稳定 2.银行正规编制外包体系，合规正规 3.应届生可积累银行金融工作经验，利于长期发展 4.多劳多得，适合想踏实赚钱、想晋升管理的年轻人

招聘岗位：续期督导主管/专员 招聘人数：大连市内四区10人，旅顺1人，金州1人、开发区1人，普兰店1人、瓦房店1人、庄河1人 学历要求：大专及以上学历 工作年限：无要求（有相关工作经验优先） 每月薪资：1万-2万（无责底薪+服务津贴+提成） 职位描述：客户回访、客户服务、金融产品咨询、管理能力 任职要求： 一、职责 1、根据公司月度分配的客户资源，受理客户咨询、解答售后服务相关问题，记录并整理客户反馈信息，协助提升服务 2、开展团队管理，对团队人员提供培训指导 3、配合上级领导建立有效的激励体系，推动团队持续发展 4、协助客户办理合同变更、续期缴费、理赔申请等服务事项 5、定期回访客户，维护客户关系，提升服务满意度 6、确保客户信息管理合规，遵守风险防控要求 二、任职要求: 1、年龄25-45周岁，大专及以上学历（本科大专学历对应不同的收入），优秀人员可申请放宽 2、具备良好的沟通能力和服务意识 3、能够熟练使用公司匹配的工作软件 4、拥有团队合作精神，积极主动，能快速融入工作环境 5、有金融行业工作经验者优先，工作地点及区域招聘人数: 大连市内四区10人，旅顺1人，金州1人、开发区1人，普兰店1人、瓦房店1人、庄河1人 三、薪资待遇： 根据面试职级提供相应无责底薪+管理津贴+服务津贴+绩效佣金+新人专属津贴+聘才引进政策+绩优奖励等，定期培训团建，团体福利保障，具体薪资面试详谈。 职位福利：周末双休/补充医疗保险/员工旅游/绩效奖金/年终奖金/专业培训/弹性工作 职位联系人：渠道负责人 徐先生 工作地址: 大连市 中山区 中信丰悦大厦

区域销售 陌拜 地推销售 面销 电销 负责开发当地市场各类商家，推广收钱吧产品 任职要求： 1、有团队或热情持续投入； 2、熟悉互联网、020行业，餐饮、pos、聚合支付相关从业经验者优先； 3、有本地餐饮、超市、水果、美业等各行业商家资源优先； 4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力， 具有良好的团队协作精神。 你的三大收益，赚不停！ 开户奖励：开拓商户即得现金奖励，多开多赚！ 长期分润：商户终身交易，你终身拿分润，躺赚被动收入！ 高额提成：产品提成高达25%-60%，收益上不封顶！

面销/陌拜经验 金融产品 展会销售 岗位职责: 1、开发和服务客户，了解客户的投资需求 2、为客户提供投资建议和介绍平台优势，满足客户理财需求; 3、推广公司产品与服务，维护客户关系并提升客户活跃度; 4、收集市场信息与客户反馈，协助优化服务流程与业务策略; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立长期信任关系; 2、熟悉外汇黄金行业，金融行业，熟悉mt4.mt5优先，有自媒体推广，销售，营销方面经验 3、具有较强的学习能力和抗压能力，能适应市场变化与业务挑战; 4、具备团队协作精神，工作积极主动，责任心强。 5、对工作认真负责的优先，愿意服从安排的优先，工作是坐班制，上班时间10.00-19.30周末双休，五险一金，欢迎想一起搞业绩的人加入

岗位职责: 1. 负责婚礼类产品的推广及销售工作； 2. 与客户保持有效沟通，建立长期合作关系； 3. 深入了解客户需求，提供专业化的服务方案； 4. 参与婚礼项目前期的市场调研与数据分析； 5. 策划并落实各类营销活动，提升产品影响力与市场份额。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判水平； 2. 对婚庆行业有基本认知并抱有浓厚兴趣； 3. 具备较强的市场洞察力与分析判断力； 4. 能够独立完成销售活动的规划与实施； 5. 工作积极主动，具备责任心和抗压能力。

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岗位职责： 1. 负责三菱电力商用节电器的市场推广与销售工作，面向每月用电2000度以上的酒店、餐饮、网吧、超市、棋牌室、工厂等商户客户； 2. 为客户提供免费试用服务，根据使用效果推动后续转化； 3. 独立完成客户开发、需求沟通、方案介绍及签约落地全流程； 4. 维护客户关系，跟进设备使用情况，提升客户满意度与复购率； 5. 工作时间：早9:00开始，晚上自由安排，无需到公司打卡，周末休息，法定节假日休息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，有销售岗位经验者优先； 2. 能够独立开展市场拓展工作，适应灵活工作时间安排； 3. 认同节能减排行业发展前景，对新兴市场空白领域有开拓意愿

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泰安蓝萱钢材有限公司招聘 岗位：销售专员（数名） 岗位职责 1、负责公司产品（钢材）推广、开发新客户，完成个人销售业绩。 2、对接意向客户，沟通洽谈、跟进成交。 3、维护新老客户，做好日常客户回访。 4、跟进订单流程，配合完成签约及基础售后工作。 5、配合团队完成日常销售工作。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，零基础可学，接受应届生。 2、男女不限，优先年轻小伙伴，精力足、想学东西。 3、性格开朗活泼，爱沟通、爱交流，真心喜欢销售工作。 4、踏实肯干，有赚钱欲望，心态积极，能吃苦、敢挑战。 我们的优势 1、纯多劳多得！薪资：无责底薪+高额提成+奖金，上不封顶，努力多少、收入就多少，不画饼！ 2、公司整体氛围超级好，老板随和、团队年轻，没有上下级隔阂。 3、沟通零阻碍，没有职场套路、没有内耗，有事直接说，工作舒心。 4、公司活动超多，日常团建、团队娱乐不断，上班开心、氛围轻松。 5、新人一对一帮带，全程带薪培训，小白也能快速上手。 工作时间&地点 1、工作时间：正常上班，不内卷、不强制加班 2、工作地点：泰安满庄钢材大市场北路99号

电话邀约客户

岗位职责： 1.负责抖音关键词、百度爱采购等平台客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供定制化营销解决方案 2.协助客户完成广告投放策略制定、账户搭建、关键词优化及效果复盘 3. 定期跟进客户使用情况，提升续费率与增购率，达成个人销售目标 4. 整合行业案例与数据反馈，为产品优化和市场策略提供一线支持 5.配合运营、技术团队推进客户项目落地，确保服务响应及时、专业 任职要求： 1. 对抖音、百度等主流流量平台有基础认知，了解SEO/SEM逻辑者优先 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能独立对接企业客户 3.学习能力强，适应互联网营销节奏，有责任心和结果导向意识 4.学历不限，有互联网、SaaS、数字营销类销售经验者优先 5.工作地点灵活，可接受线上协同与阶段性客户拜访

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳

招聘电话销售 双休 试用期：1个月，无责底薪2400元 + 提成 • 转正后：底薪2200-3600元 + 提成（上不封顶，多劳多得） 工作时间 • 双休，节假日全休 • 每天工作时间：8:30 - 17:30 • 不加班、不出差，仅需坐班 岗位要求 • 年龄：20-35岁 • 有电话沟通或销售经验者优先 • 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 岗位职责 • 负责通过电话沟通与客户建立联系，促成合作 • 公司提供优质客户名单，无需自行开发 • 无时长要求，以达成合作目标为导向 有意者私信或电话联系，

岗位内容： 1。开发并维护客户，实现团队销售业绩指标； 2。成功促成订单签订，跟进订单执行及后续售后服务； 3。定期拜访客户，深入挖掘和配合客户需求 任职要求： 1。有电子元器件销售经验优先录用； 2。良好的沟通能力，商务谈判和客户服务能力； 3。工作积极主动，富于创造性，善于团队合作； 4。年龄在30岁以内，男女均可，无经验可以培养

承包片区客户通信服务问题，通过上门走访等方式办理运营商新入网、宽带、电视、全屋覆盖等业务销售及服务，同时管理片区内直销员为区域移动用户提供服务。

招聘：驻外业务经理 薪资：10000-18000元/月 滨州创棣塑胶招聘驻外业务经理1-2名， 要求 ，25-50岁，能长期驻外，自带车辆，，喜欢销售工作，善于沟通，工资及时，待遇优厚，有意联系。具体详谈。

职位描述： 1. 配合上级主管推进公司下达的核心任务与各项指标，制定个人可落地的执行路径与行动计划，并依据每日实际进展持续优化，确保目标达成。 2. 按照公司标准，高效、准确、条理清晰地完成各项工作任务 职位要求： 1. 具备2年以上销售岗位经验；有银行或消费金融领域工作经历者优先考虑； 2. 过往销售业绩表现优异，能适应互联网行业的高速节奏；积极主动，具备在高压环境下稳定发挥并完成任务的能力； 3. 有电商行业服务经历，拥有电商类客户资源者优先

工作职责： 1、负责月度销售预测，制定并分解销售目标，设定过程指标并监督执行情况； 2、推进团队建设，全面统筹团队成员的招聘、培训及日常管理工作； 3、拓展销售渠道，维护并优化客户关系管理； 4、配合一线销售人员开展业务洽谈，推动合同签约达成； 5、为重要客户提供定制化解决方案，持续提升公司在市场中的竞争地位； 职位要求： 1、大专或以上学历； 2、具备3年以上电话销售工作经验，其中至少1年从事代记账行业电销团队管理，每段工作经历不少于1年；有电销团队管理背景者优先； 3、拥有良好的组织协调与团队管理能力，具备主动汇报意识； 福利： 工作时间： 早九晚六，周末双休 晋升发展空间： 纵向发展：储备干部-城市经理-区域经理-大区经理 福利： 1、全薪岗前培训 2、五险保障 3、定期举办员工生日会并发放生日礼品 4、公司组织外出旅游并承担相关费用

职位详情： 客户经理3000+1000(开单奖)开单即发，不限金额大小 集团定位为银行第三方合作机构，助贷服务平台，互联网自主获客模式，主营业务涵盖房产抵押、车辆质押、个人信用贷款、企业经营贷、税信贷、发票贷等融资服务。 集团优势: 1. 依托互联网+模式实现客户引流，无需自行拓客 2. 转化路径成熟稳定，可根据客户需求匹配定制化贷款方案 薪资待遇: 1、高收入高提成：入职1-3月平均月薪1w，3-6月平均月薪1.5w+，6个月后平均月薪2w+，提成比例20%-40%，行业领先水平；（无工位费负担~） 2、福利优厚：缴纳五险一金，每月组织不定期团队活动； 3、精准客户资源：与抖音、今日头条、腾讯、小红书等主流平台建立合作，持续输送高质量客户数据，摆脱个人盲目开发； 4、晋升机制高效透明：每3-6个月开放晋升考核机会，助力冲击百万年薪目标 工作时间: 9:00-18:00，法定节假日正常休假 5、年度马尔代夫度假奖励！！！ 期待您的加入！~

一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪6000元/月； 转正后业绩达标者月薪过万； 每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 二、岗位要求： 1.年龄28-40周岁，具备高中或同等以上学历； 2.男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上； 3.性格开朗、自信大方、仪态端正，普通话流利； 4.具备良好的沟通表达能力，学习意愿强，富有团队协作意识； 5.主要从事门店产品销售工作，表现优异者可晋升为销售管理岗位； 6.形象良好、积极向上，无不良习惯，不吸烟，语言表达清晰； 7.工作时间：8:30-18:30。 符合条件者欢迎直接到店咨询面试。 联系人：张经理*********** 面试地址：东岳大街中南世纪锦城北门巧夺天工红木臻品馆

招聘：销售业务 薪资：300-500元/天 业务推广

【岗位职责】 1. 市场拓展与客户维护：负责开发并维系银行类客户（涵盖国有银行、股份制银行、城商行、农商行的科技部门、电子银行部门、对公业务部门等），深入挖掘其在营销系统、数据中台等领域的软件应用需求。 2. 销售全流程跟进：主导商机获取、项目启动、招标投标、合同签署及回款等各环节推进，确保销售目标达成与回款效率达标。 3. 高层沟通与方案输出：能够与银行中高层管理人员（如处长、总经理、副行长级别）开展专业交流，清晰传递公司产品或解决方案的核心价值，有效引导并整合客户需求。 4. 客户生态关系建设：持续构建稳定客户关系，增强客户粘性，推动后续合作及跨领域协同销售机会。 5. 行业信息收集与反馈：跟踪银行业科技发展趋势、竞争对手动态及监管政策调整，为公司产品优化与市场布局提供有效输入。 【任职要求】 1. 学历与经验： · 本科及以上学历，计算机、金融或市场营销等相关专业优先考虑。 · 具备3-5年银行软件或金融IT解决方案销售工作经验，有实际落地的银行大型项目案例者优先。 2. 行业理解： · 熟悉银行核心业务流程（如信贷、支付、风控、数据治理等）或银行技术架构体系。 · 掌握银行软件采购的招投标机制、预算规划周期及决策链条特征。 3. 资源与能力： · 拥有一定银行客户资源积累，特别是总行或一级分行层面资源者更优。 · 具备出色的抗压能力、自我驱动力以及复杂项目中的协调与公关能力。 4. 综合素质： · 形象良好，具备优秀的表达能力、协调沟通技巧及商务谈判水平。 · 能够接受高频次出差安排（依据银行总部及项目所在地分布情况而定）。