招聘：售后维修 薪资：5K~6K 1、对已售产品的维护与保养，柴油发动机维修以及电动产品的维修。 2、锂电池以及铅酸电池叉车的维修。 3、会开车，懂电气维修。 4、中专及以上学历，有一定行业工作经验的优先考虑。 5、熟悉办公软件的操作，与主机厂家进行叉车相关问题的对接。 6、公司提供以及餐补等福利。

|主营产品：工业企业管理软件 |渠道群体：全国各地区渠道代理商 |岗位职责： 1、拓展全国范围内的渠道代理合作（公司提供资源支持） 2、协助完成售前方案讲解与技术对接 3、负责渠道合作伙伴的商务沟通及回款跟进 |岗位要求： 1、具备大专及以上学历 2、具有两年以上软件行业相关工作经验 |薪资待遇： 1、月薪（面议）+绩效奖金+年度分红 2、缴纳五险一金 3、享受国家法定节假日、带薪休假 4、节日福利、生日礼品由公司统一发放

主要负责试验机电气部分的安装调试及相关售后支持工作

1、主要负责远程协助客户进行设备操作指导及日常维护 2、需熟练掌握CAD软件的使用 3、每周固定休息一天，提供社保、绩效奖金，薪资按时发放不拖欠 4、具备基础英语沟通能力，持有驾照并能熟练驾驶

会驾驶，负责产品安装及售后支持服务

1、负责已接入项目现场的日常维护与协调管理工作； 2、负责客户产品订单的提交及全流程跟踪服务； 3、及时响应并处理项目运营中出现的各类问题； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、具备售后服务或维护类岗位相关工作经验； 2、拥有较强的学习意识与沟通技巧，工作认真踏实，态度积极，富有创新意识和团队协作能力。 3、能够适应出差安排。 加分项 具备环保行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 负责山东区域（济南、青岛、烟台等）工业制造类客户（如成套厂、设备厂）的开发与长期关系维护。 通过陌生拜访、渠道推荐、客户引荐等方式拓展新客户资源，并达成既定销售目标。 深入挖掘客户需求，提供专业的软硬件集成解决方案，推进商务洽谈、合同签署及款项回收。 协同公司内部技术与实施团队高效配合，保障项目顺利执行，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 年龄25-30岁优先，大专及以上学历； 具有一年以上B2B销售工作经验，具备以下任意一项背景者更受青睐； 有电气、电力、工业自动化、机械设备等相关领域销售经历； 有面向制造业企业的软件产品（如ERP/MES）、工业设备、耗材或配件销售经验。

明天在海曲国际招聘一名小工。

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职位描述 1、配合销售团队进行客户拜访，负责产品方案讲解、技术答疑及价值传递； 2、独立完成投标文件技术部分编写及整体标书制作； 3、基于客户业务场景与需求，设计可落地的解决方案，并深度参与重点客户的成单推进； 4、负责区域销售团队的产品培训、竞品分析及客户反馈汇总，推动内部信息协同； 5、支持市场活动（如展会），负责现场产品讲解与技术咨询； 6、能接受经常出差。 备注：该岗位的出差属于不可预测，出差时长波动较大，可能存在整周在外、或连续数周无出差需求，忙季如年底阶段可能单月三周都需出差。 职位要求 1、统招本科及以上学历，理工类专业优先； 2、1年及以上售前、解决方案或相关技术支持工作经验，有TO B端行业经验者优先； 3、具备良好的沟通协作能力，能与销售、产研高效协同；具备敏锐的客户视角，善于将技术语言转化为业务价值，助力成交； 4、抗压能力强，能适应临时性拜访、方案调整及出差工作节奏； 5、自驱力强，主动对接业务需求，愿意长期发展。

岗位职责： 1、清单配置：根据客户需求，配合销售完成清单选型，配置清单及报价 2、需求挖掘与分析：配合销售团队对接客户，通过深入沟通，精准识别和分析客户的业务需求与技术痛点。这包括像在华为数通领域，需要明确客户对交换、路由、安全和无线（WLAN）等产品的具体需求。 3、方案设计与撰写：根据客户需求，设计和编写具有竞争力的技术解决方案。在华为行业感知领域，这意味着要设计出针对性的智能监控解决方案；在数通领域，则涉及网络架构的规划设计。 4、招投标支持：主导或参与项目招投标的全流程技术工作，包括撰写技术标书、制作报价、现场述标和答疑等。 5、产品与技术宣讲：向客户进行产品和解决方案的演示、讲解与技术交流。例如，清晰讲解华为数通产品（如交换机、路由器）的特性，或是行业感知解决方案的优势。 任职要求： 1、具有售前HCSA、HCSP、HCSE证书优先 2、学历要求：专科及以上学历。 3、熟练掌握WORD、EXCEL等各类办公软件，掌握CAD软件优先。

招聘：售前服务工程师 我们是阿特拉斯空压机广东区域授权代理商，为制造企业提供压缩空气系统解决方案。 招聘岗位 售前服务工程师（1名） 你要做什么 前期：配合销售去客户现场勘察、测量、画CAD布局图、做技术方案 后期：跟进安装、通电调试、培训客户操作人员、整理交付资料 我们需要你 本科，机械/电气/自动化相关专业 有电工证、C1驾照，会CAD 能出差（一般珠三角范围），动手能力强 有工程机械、空压机、机电安装经验者优先 我们提供 薪资：底薪+项目奖金（面议） 福利：五险+意外险+车补+话补+年终奖 发展：岗前培训+技术晋升通道 氛围：务实、不内卷、重交付 工作地点 广州誉山国际（需珠三角短途出差）

岗位职责: 1、技术支持：负责售前技术支撑工作，提供全面的售前咨询服务，包括但不限于图纸设计、方案选型与规划、招投标技术参数确认、客户现场投标配合及技术沟通交流等。 2、行业应用：开展分项产品在不同行业的应用研究，收集各行业中的工艺使用案例，并整理形成标准化培训资料。 3、协同管理：搜集市场竞品信息（涵盖报价、配置、投标文件、推荐方案等内容），及时向上级汇报并协助编制相关文档；针对客户现场发现的设计缺陷或故障问题，反馈至主管并联动研发部门优化产品性能，同时与售后服务中心协作跟进问题解决。 4、对销售客户管理系统中录入的信息进行真实性和有效性核查； 任职要求: 1、年龄：20-32岁，专科及以上学历，机械自动化、流体动力或相关专业优先； 2、具备售前技术支持经验或机械类销售相关背景者优先，熟练掌握基础CAD操作者更佳； 3、沟通能力强，具有良好的学习能力和钻研精神； 温馨提示：若您的学历或工作经验暂未完全匹配，但积极进取、踏实肯学，期望在公司长期稳定成长，我们也愿意适当放宽条件，并提供全程指导培养！

岗位定位 专注政企会议室、报告厅、多功能厅、指挥中心专业音视频系统， 纯售前技术+项目落地跟单岗，不用跑销售、不用拓客，主打专业清单、方案、报价、项目全程对接。 岗位职责 1、负责专业会议音视频系统售前技术支持：包含会议话筒、无线手拉手会议系统、高清投影/显示、音频扩声、中控系统、视频会议、录播系统等； 2、根据客户图纸、现场需求、招标参数，独立制作设备清单、配置方案、技术应答、预算报价； 3、配合销售对接甲方、集成商，做技术答疑、方案讲解、参数核对、需求确认； 4、项目确认后全程跟单：核对设备型号、配置、货期、发货、备货对接厂家； 5、项目现场对接跟进：进场交底、施工标准核对、设备点位确认、调试配合、验收资料整理、竣工对接； 6、整理项目技术资料、投标资料、竣工资料，完成项目归档； 7、跟进项目落地全过程，把控配置准确性，杜绝错单、漏单、配单错误。 任职要求 1、优先有会议音视频、弱电智能化、政企会议系统从业经验者； 2、熟悉常规会议音视频设备型号、功能、搭配逻辑，能独立出清单、做配置； 3、熟练Excel做清单报价，细心严谨，对数据、型号敏感； 4、沟通顺畅，能对接甲方、施工、厂家，现场沟通落地问题； 5、能接受偶尔工地现场对接（本地政企项目为主，极少出差）； 6、无经验但愿意长期深耕音视频行业、学习能力强也可培养。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等推广支持工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握产品知识 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕 电话

招5名销售专员，食品/酒水销售，有1—3年销售经验，学历不限，责任心强，诚信细心，工作踏实稳定。

岗位职责： 1.负责抖音平台外卖团购业务的推广工作。 2.与商家进行沟通，协助商家上抖音外卖。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与商家进行沟通。 2.对市场推广有浓厚的兴趣，能够快速适应不断变化的市场环境。 另：招区域负责大区经理BD，具体面聊。 做过美团，饿了么，京东BD的可详聊合作事宜。 可全职可兼职~ 岗位福利：工作时间早9:00-18:30，午间3-4小时休息，无特殊会议不用到岗打卡，入职缴纳五险，每月定期团建，不定期增加额外激励政策，每天任务指标完成可提前下班。工作简单，公司事少，不画大饼，多挣少挣全看个人努力，入职前期有老带新，2025新风口，名额有限，感兴趣可电话详细沟通。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 2. 策划并参与各类市场及音乐会活动，提升品牌影响力； 3. 跟踪分析市场变化，制定并落实市场推广方案； 4. 定期跟进项目进度，确保销售目标顺利完成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2. 具备至少1年市场推广或销售相关经验，有商务拓展经验者更佳； 3. 熟练操作办公软件，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4. 适应能力较强，能够承受一定强度的工作压力。 福利待遇： 1. 月薪5000-8000元，具体薪资可面议； 2. 设有年终奖金，依据公司业绩及个人表现发放； 3. 提供系统化培训机制，助力员工职业发展； 4. 缴纳五险，享受法定节假日及带薪年休假； 5. 办公环境舒适，配备茶水、零食等日常福利。 每月休息四天，工作时间早九晚六

岗位内容： 1.负责公司已售产品的现场安装、调试，或指导客户完成安装与调试工作。 2.为公司已售产品提供维护保养及现场技术支撑服务。 3.面向客户提供相关技术讲解和操作技能的培训支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电一体化或电气自动化相关专业。 2.具备扎实的技术基础，良好的服务意识和专业能力。 3.具有较强的沟通协调能力及团队协作精神。 4.工作积极主动，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力。

一、岗位职责 1、深入学习公司产品与服务体系，理解各行业解决方案，协同营销团队规划市场推广方向及销售目标。 2、开展客户需求调研与分析工作，准确识别客户业务痛点与应用场景，设计个性化解决方案。 3、牵头售前技术沟通、方案展示及产品介绍，以专业化的表达增强客户信赖感与合作意向。 二、任职要求 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生（毕业3年内）报名，专业不限。 2、具备良好的学习与适应能力，能迅速掌握新知识与技能，胜任多样化岗位任务。 3、拥有出色的沟通技巧和团队合作意识，可与各部门高效协作，推动项目顺利执行。 4、逻辑思维清晰，问题解决能力强，能够独立应对并处理工作中的各类挑战。 三、培养与发展 1、实行导师制培养模式，为每位管培生匹配资深导师，提供全程一对一辅导与成长支持。 2、构建系统化培训体系，涵盖入职集训、岗位能力提升课程、职业发展指导等内容，助力快速融入与进阶。 4、提供多元化晋升通道，优秀管培生可成长为产品经理、营销经理、交付项目经理等关键岗位，深度参与公司重点项目与战略决策。

工作容易： 1.推广品牌活动 2.配合讲解员去销售 3.对品牌客户维护 岗位要求: 1.学历不限(有过沟通类或销售类工作经验者可优先)，专业不限。 2.有无经验小白都可，前期一对一辅导，工作简单好上手 3.性格外向，喜欢沟通善于沟通或想改变自己内向性格的。 1.薪资制度：无责底薪4000 2.提成制度：高于行业的提点 3.绩效制度：高于行业的高额绩效 4.司龄制度： 司龄津贴 5.保险制度： 五险 这里没有什么宫斗戏，职场战，大家和谐相处的工作氛围，且还能把工作处理好的可爱同事、好相处的领导（只要用心做，还有上升的空间等着你，公司气氛好，都是年轻人）

开车送货，驾驶4.2米箱货，主营产品挂面。面粉，大米

岗位职责： 1、负责商务洽谈与报价，参与招投标工作 2、依据客户需求制定相应技术方案 3、开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售区域 4、策划并执行销售区域内的各类销售活动，达成销售目标 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备1-2年销售领域工作经验，业绩优异者可优先考虑 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力

薪资详情 薪资范围：4000-5000元/月 底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按利润提成 职位描述 1、主要通过电话添加微信，利用微信平台回复客户的在线咨询，解答客户问题，主动推进成交流程 2、客户资源公司提供，无需自行开发，不安排夜间班次 3、掌握产品相关信息，实时跟进并反馈库存情况及咨询过程中出现的各类问题 要求： 1、对电商领域有热情 2、具备良好的沟通技巧与亲和力，思维敏捷，应变能力强 3、学习能力突出，善于分析与归纳，能主动形成总结与记录的工作模式 4、入职后有专人带教，成长空间取决于个人态度与付出 5、有销售从业经历者优先考虑 时间： 早九晚六，每周休息一天半

工作内容 1、依据需求完成产品筛选，负责商品的上架与下架对接 2、维护微信端客户关系，确保沟通顺畅 3、掌握产品相关知识，实时跟进库存情况，及时处理咨询过程中出现的各类问题 应聘要求 1、具备销售或客服相关经验 2、态度积极，具备正向思维 3、能适应一定强度的工作压力

招聘截至日期：2026年1月10日 短期内招聘 中国大地是一家，从事私家车车险行业，随着电商行业快速发展，逐渐替代传统业务人员模式，员工薪资逐步大幅度上升，现公司扩展办公区域，特招车险客户经理！ 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月第一周双休，其他时间休周天，节假日全休；国家规定节假日正常休息（元旦、清明、五一、端午节、国庆等），每年享有5-15天带薪年假；（入职前六个月享受双休） 工作内容： 1. 针对公司已投保或车险即将到期的汽车用户，通过电话联系客户，协助其完成本年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成功率较高，工作内容相对轻松，类似客服类岗位。 招聘要求： 1. 年龄20-39周岁（超出范围请勿投递）； 2. 中专及以上学历（条件优异者可放宽至高中，无毕业证者不接受）； 3. 具备基本的语言表达与沟通能力。 福利待遇： 1. 无责任底薪1800-7300元+奖金+3%-20%提成，综合收入约7000至8000元，25%员工税后月薪过万，签订正式劳动合同后即缴纳五险一金； 2. 享受国家法定节假日、带薪休假，另有年终奖、节日福利、集体旅游等福利； 3. 入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资8K~2w不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供系统化专业培训及完善的晋升通道。

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