中国大地保险公司山东分公司招聘：工作时间：上午8:20-12：00，下午1:40-6:30，平时周六周日双休，法定假日全部放假！工作内容：电话销售汽车保险，无需外出奔走推销。工作环境：一人一卡座工位工作福利：准时发工资，不懂车保险的免费培训保险条款，发放培训津贴。交职工社保、生育险，带薪年假等工作学历：高中、中专以上学历。大专、本科、研究生学历者，年龄20到40周岁，公司重点培养，工作满一年可转岗。如果你是准备就业的毕业生，在家带孩子的（培训后也可以居家办公），目前没工作的人士，想跳到大公司平台发展的，都可以联系我，绝对会让你找到满意的一份工作！工作地址潍坊：山东省潍坊市高新区健康东街与志远路呼叫中心D座大地保险工作地址日照：山东省日照市东港区双创大厦12楼大地保险联系人：王经理，电话。培训期9天，每天40元补助，

中国大地保险公司山东分公司招聘：工作时间：上午8:20-12：00，下午1:40-6:30，平时周六周日双休，法定假日全部放假！工作内容：电话销售汽车保险，无需外出奔走推销。工作环境：一人一卡座工位工作福利：准时发工资，不懂车保险的免费培训保险条款，发放培训津贴。交职工社保、生育险，带薪年假等工作学历：高中、中专以上学历。大专、本科、研究生学历者，年龄20到40周岁，公司重点培养，工作满一年可转岗。如果你是准备就业的毕业生，在家带孩子的（培训后也可以居家办公），目前没工作的人士，想跳到大公司平台发展的，都可以联系我，绝对会让你找到满意的一份工作！工作地址潍坊：山东省潍坊市高新区健康东街与志远路呼叫中心D座大地保险工作地址日照：山东省日照市东港区双创大厦12楼大地保险联系人：王经理，电话。(培训期9天，培训期有补助。)

工作内容: 1、社保服务（二次保险、二次补报、异地转诊） 2、政保服务（暖心保、银龄安康等） 3、综合金融服务（保单服务、保全服务、广发卡办理、个人养老金 维护老客户，帮老客户保单整理，保单续费提醒，保单理赔，客户信息变更(银行卡，手机号，受益人，保险人)，保单年检、升级，通知客户领取礼品） 4、客养活动服务，25-45岁优秀者（可适当放宽） 5、身体健康，谈吐清晰，诚实守信，无违录，无经济债务 6、周休1.5天，节假日休息。 投递简历请拨打电话！

岗位职责： 分管售后服务中心； 确保年度售后服务目标的顺利达成； 主导售后服务手册的编写、修订与更新工作； 处理客户投诉，推动投诉问题的高效响应与闭环解决； 负责团队人员的培训及专业能力提升； 组织建立客户信息档案，维护其准确性与有效性； 牵头开展反馈产品及返修品的鉴定、分析与处置； 统筹各大区售后服务体系的搭建与管理监督运行； 塑造并维护优质的售后服务品牌形象； 策划实施全国范围的售后巡检服务，推广品牌专业服务形象，落实经销商及项目交付后的售后支持工作。 任职要求： 1、具备5年以上设备售后经理相关工作经验； 2、具备踏实、责任心强、吃苦耐劳、严谨认真、忠诚可靠的职业素养； 3、能够独立带队，具备带领团队实现业绩目标的能力；

角色定位： 售前工程师或产品直营销售将承担客户调研、技术方案呈现及售前支持工作，提升产品市场认可度，解答客户技术问题。 主要职责： 深入挖掘客户需求，提供专业技术咨询，协助客户匹配适宜的产品解决方案。 策划并开展产品演示与培训，帮助客户充分掌握产品功能与核心优势。 为销售团队提供技术支撑，配合完成产品试用及系统集成工作。 提出产品个性化配置建议，并与研发部门协同推进方案优化。 收集并跟进客户使用反馈，助力产品性能提升与解决方案完善。 能力要求： 计算机、软件工程等相关专业本科及以上学历； 具备IT软件领域工作经验（有售前支持、实施项目经理、产品经理背景者优先）； 具备较强的沟通协调能力、抗压能力、学习能力和自我推动力； 拥有软件信息化项目或CRM系统建设经验者优先考虑。 具备扎实的技术功底，能准确理解产品架构并面向客户有效传达。 具备良好的销售意识与表达能力，可通过讲解凸显产品价值。 擅长现场演示与信息传递，能简明扼要地解释复杂技术内容。 具备快速掌握新技术的能力，并能将其转化为满足客户场景的解决方案。 具备客户管理及需求定制实践经验，可精准响应并落实客户个性化需求。

岗位职责： 1、承担产品售后维修工作，保障客户设备稳定运转； 2、及时响应客户诉求，提供现场或远程技术协助； 3、完成设备维修后的调试作业，确保符合运行标准； 4、整理维修记录与结果，完善客户设备管理档案； 5、汇总客户意见信息，助力产品及服务持续优化。 任职要求： 1、具有机械、电子或相近专业基础，熟悉常用设备运作原理； 2、具备良好沟通技巧与服务态度，能有效应对客户问题； 3、有设备维护或相关岗位实践经验，可独立处理技术故障； 4、掌握常用维修工具与检测设备操作，动手能力较强； 5、工作认真负责，能接受弹性工作安排，必要时支持出差任务。

【中国人寿】诚聘英才 【岗位名称】综合金融服务专员/保险规划顾问 【我们希望你】 - 年龄25-45周岁，大专及以上学历 - 沟通能力强，有责任心，热爱学习 - 渴望高收入，有上进心，不甘于现状 【我们提供】 - 薪资：3000-8000 上不封顶 无责底薪 + 绩效提成 + 管理津贴，收入上不封顶！ - 时间：周末双休，法定节假日正常休息，工作时间灵活 - 福利：带薪培训、商业保险、年度旅游、节日礼品 - 发展：完善的培训体系，清晰的晋升通道（业务员-主任-经理-总监） 【工作内容】 - 负责客户保单维护、信息更新、理赔协助等售后服务 - 为客户提供保险、理财等综合金融规划服务 - 公司提供海量客户资源，无需自己拓客 【公司简介】 中国人寿，国有特大型金融保险企业，世界500强，平台稳定，实力雄厚！

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成市场推广、展会支持等协同工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基本的市场敏感度和客户服务意识 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统培训 5.学历专科及以上，25到45岁区间

1、负责设备的安装调试及日常维护保养工作； 2、承担施工监理、配电线路布设等相关作业任务； 任职资格： 1、身体健康，年龄要求在25至45周岁之间； 2、有丰富的维修或水电安装经验者优先考虑； 3、熟悉相关安全标准及操作流程规范； 4、具备良好的纪律意识、责任意识、执行力强，同时拥有较强的沟通表达与学习能力； 5、能接受因工作需要安排的出差任务； 工作时间：上午8:00至下午5:30 薪资范围：底薪3000元加绩效提成

招募平安保险康养规划师 年龄: 28岁-50岁 学历：本科及以上（面试优秀者可放宽）[胜利][胜利] 经验： [太阳]有地产、教培、保险、会计、医疗行业经验者优先。 核心能力: [太阳]认可养老产业、大健康产业是未来发展趋势； [太阳]有清晰的职业规划，人生理财观念； [太阳]自主学习能力强，认同一份付出，一份收获； [太阳]喜欢工作时间自由，愿意获取高收入的优先录取。 试用期: 2个月，出勤补贴2000/月，双休。 [玫瑰][玫瑰]每年有免费培训和旅游福利。 通过面试笔试培训合格。（一年内员工月薪5000-1万元左右.收入逐年递增。） 面试电话

海鲜店招聘！厨师一名9000—10000电话

找两个打瓦师傅预计四天，350一天，，有闲着的师傅来电

招工急需瓦工4名，高速边沟收面，工资待遇优厚，工作地点山东日照。联系电话徐先生

日照寻焊工交一用一不入系统交社保。

今天小卜家庵子社区内沿街饭店找替班一名，暑假过去了不忙，辛苦费300。

工作时间： 早8:30-12:00 下午2:00-5:00，周六日节假日全休 工作内容： 1. 续期缴费提醒 2. 保单信息变动协助 3. 生存金领取及理赔协助 4. 送达红利通知书 5. 失效保单复效协助 6. 家庭保单整理 7. 保单需求分析及方案提供 8. 投保协助及业务办理 9. 对老客户进行以上服务及完成主管下达的任务 附： 不用出去跑市场，坐班制，年龄25-40岁 客户资源公司给，不需要自己找客户（自己有资源更好） 销售岗位，介意勿扰，给你轻松的工作时间和最高的提成（如果只想坐着就想要高的收入确实给不了～）

长白班大地续保车险公司招聘 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 底薪2176-4700+提成（提成点4-20%），平均工资7000+，工资过万不是梦，上不封顶 月休5天，法定节假日全放假！节日福利！ 18-40岁 一人一卡座工位，茶水间、休息室、吸烟区、会议室应有尽有。 工作福利：入职即交五险！定期旅游、人员多。（有住宿水电平摊） 工作学历：高中、中专以上学历。大专、本科、研究生学历者，公司重点培养，且有机会到上海总部深造

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广，持续拓展并维护高价值客户资源 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务竞赛，不断提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训

招聘HWP健康财富规划师。薪资范围为2200-10000。本岗位为泰康人寿官方直招的组织发展储备人才，依托大健康综合金融平台，涵盖泰康养老社区、人寿、财富三大业务板块，并非单一业务员岗位。公司重点培养可带队的储备主管，属于公司月度扩招编制。新人将统一安排免费的系统化岗前培训班。

【急招】家庭保障规划师｜收入可观、工作规范 一、招募岗位 家庭保障规划师（与公司签订《保险营销员保险代理合同》） 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 五、收入构成 1.基本法收入（以收展为例）：新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元） 六、我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！

岗位职责： 1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识，具备激光设备相关经验者优先，具有相应的专业能力与实操技能。 2、工作态度端正，责任心强，能适应加班及外派出差，性格乐观，具备良好的执行能力和团队协作意识。 福利待遇： 1、提供五险； 2、假期福利：实行5天半工作制，入职满一年可享额外带薪年休假，依法享受国家法定节假日； 3、每年提供一次免费健康体检； 4、参与部门定期聚餐及公司组织的文体活动； 5、结合公司年度经营情况与个人绩效发放年终奖金； 6、其他福利：学习培训机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等； 7、办公氛围融洽，具备广阔的职业发展空间。

岗位职责： 1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识，具备激光设备操作经验者优先，具有相应的专业技能与实操能力。 2、工作态度积极，责任心强，能适应加班及外地出差，性格乐观，具备良好的执行能力和团队协作意识。 福利待遇： 1、提供五险； 2、假期福利：实行5天半工作制，入职满一年可享额外带薪年假，并享有国家法定节假日； 3、每年提供一次免费健康体检； 4、享受部门不定期组织的聚餐及公司各类文体活动； 5、根据公司年度经营情况与个人绩效核发年终奖金； 6、其他福利：培训学习机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等； 7、公司工作氛围融洽，拥有良好的职业发展空间。

1.岗位职责： 1）负责产品的安装调试及售后支持，及时响应客户技术类问题，跟踪处理进展并反馈结果，定期进行客户回访； 2）协助终端用户掌握产品使用方法，解答常见疑问，普及相关技术知识，并系统收集客户使用体验与建议； 3）汇总客户投诉信息及市场实际反馈，向技术团队提交产品优化建议，协同制定改进措施，推动产品质量提升； 4）依据产品功能特点及操作指南，组织开展面向客户、销售及客服人员的技术培训工作。 2.岗位要求： 1）可接受长期出差安排，本科及以上学历，持有驾照者优先考虑； 2）具备电子、机械或自动化相关基础理论知识，动手能力强，逻辑分析与问题解决能力突出，自主学习意愿强； 3）能适应高强度工作环境，责任心强，具备良好的语言表达与客户沟通协调能力； 3.福利： 1）月薪5000元起，每年提供1-2次调薪机会，年终发放绩效奖金； 2）依法缴纳五险一金及商业保险； 3）享受带薪年休假、孝心津贴、购房应急借款等福利； 4）定期组织团建活动、健康体检，享有节日礼品、生日礼金、结婚贺金、生育关怀金等； 5）提供住宿安排及工作期间用餐支持

工作职责： 1、财产险业务询价、出单； 2、与客户及保险公司对接、协调等。 任职要求： 1、大学专科及以上学历，应届毕业生亦可； 2、保险专业、国际贸易或英语专业优先； 3、熟悉财产险产品，有保险中介机构、互联网保险、保险公司财险工作经验或 相关专业知识优先。 4、熟练操作办公软件，工作责任心强； 工作时间：周一至周五 8:30-11:45， 13:15-17:45 周末双休+法定假日+带薪年假。 通勤方便，地铁3号线江西路地铁口B口出来就是办公楼 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、员工旅游

岗位职责: 1. 负责设备的安装与调试工作，确保其符合既定运行要求； 2. 向客户提供产品操作指导及培训，保障客户熟练掌握使用方法； 3. 快速响应并处理客户在设备使用中出现的技术故障； 4. 汇总客户反馈的意见与需求，为产品优化提供支持依据。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与服务意识，能与客户保持顺畅交流； 2. 有团队协作精神，能适应出差安排，具备较强的环境适应与抗压能力； 3. 热爱售后技术支持工作，勇于面对挑战，持续提升自身专业水平。

岗位职责： 1、为客户提供建设性的技术咨询服务，攻克技术瓶颈，输出符合行业特性的解决方案； 2、开展技术咨询项目的需求收集与评估工作，设计切实可行的咨询实施计划； 3、关注国内外技术发展动态，向客户传递最新技术资讯及战略发展建议； 4、与客户维持高效互动，保障技术咨询成果的落地执行与持续优化。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，主修计算机、信息技术及相关专业方向； 2、拥有3年以上IT领域从业经历，具备技术咨询或售前技术支持背景者优先考虑； 3、具有出色的技术研判与问题处理能力，能迅速把握客户实际需求； 4、具备较强的沟通协调能力与协作意识，可高效组织并推动项目进展。

岗位职责: 1.负责支持济南光纤激光切割设备的现场安装、调试、培训、维修等技术类工作，完成产品交付: 2.现场解决客户疑问，定期回访客户；远程线上指导客户解决问题 岗位要求: 1、具备高功率激光切割设备相关工作经验1-2年以 2、良好的工作态度，熟练的机器调试技能，动手能力强； 3、善于总结分析，服从安排和管理；

用人要求： 1、工作踏实肯干，品行端正，具备责任意识与进取精神。 2、拥有良好的沟通技巧、服务意识及职业操守。 3、熟悉壁挂炉、厨房电器、热泵等产品的安装与售后维护流程。 4、不限年龄，以实际能力为录用首要标准。 岗位职责： 1、全面负责区域内各类产品线的安装、调试及售后维修任务； 2、对接区域客户，及时响应需求，增强客户满意度与品牌口碑； 3、落实并监督区域售后服务标准的执行，组织相关培训，提升整体服务水平； 4、规范完成各项服务记录与数据统计，协同产品团队推动产品优化升级。

1、主导方案的全流程落地，从需求调研到技术方案制定与实施，实现端到端的管理，具备整合内外部方案资源的实际经验与能力。 2、能与客户开展高效沟通，准确挖掘并提炼客户需求，形成可执行的技术解决方案，并协同销售完成商务谈判支持工作。 3、配合销售团队开展客户需求对接，完成项目需求的梳理与归纳，负责方案汇报材料、技术文档及PPT的撰写，确保方案设计高度契合客户实际需要。 4、承担项目整体方案设计工作，跟进招投标全过程，主导技术层面的支持任务，包括技术讲解、产品选型、竞标测试等环节，保障项目成功中标并持续跟进后续进展。 5、协助销售开展行业解决方案宣讲、产品演示及系统介绍等工作，提升客户对产品的理解与应用效果，助力公司树立良好市场声誉。 任职要求： 1、电子、通信、计算机等相关专业背景优先考虑； 2、五年以上售前或解决方案相关工作经验，具有较强的方案设计、整合及创新能力； 3、有项目建设方案、投资概算、大集成方案、立项报告等文件编制经验者优先； 4、熟悉政企类项目售前咨询与方案设计流程，掌握招投标运作机制，能结合客户预算与业务目标提供定制化产品与技术解决思路； 5、具备优秀的沟通表达能力与服务意识，擅长形势分析及方案推介； 6、具备良好的职业操守与综合素质，工作认真负责，富有敬业精神，具备创新思维和团队协作能力。

工作职责： 1.负责现场设备的安装、调试及性能测试，准确填写相关实施报告与技术文档； 2.面向客户开展设备操作培训，指导并配合客户完成设备调试工作； 3.对项目交付过程中出现的问题进行分析与归纳，结合实际使用反馈提出产品优化建议，助力产品质量持续改进； 4.响应现场客户需求，提供技术支持与培训服务。 5.根据部门年度工作计划，协助维修与售后服务部副总监统筹调度售后服务工程师的外勤任务，保障工作高效有序推进；同时具备基础售后实操能力，作为后备力量支持售后服务体系运作，提升客户满意度，维护公司外部品牌形象。 6.承担售后服务团队的日常管理、技能培养及公司所需各类管理数据的整理与输出工作。 任职要求： 1.机械、电气等相关专业本科及以上学历，能力优秀者可放宽至大专； 2.具备扎实的机械设备维修与检测经验，动手能力强，能适应频繁出差； 3.具有良好的现场组织协调能力和沟通技巧，工作认真负责，富有团队协作意识和职业精神。 加分项 具备专用设备行业相关工作经验者优先。