熟读海南地理气候，精通小产权房子的销售，

福利待遇】 1.底薪：新人无责底薪5000+70%-85%高提成； 2.带薪培训＋零经验一对一师徒带教＋节日福利+国内旅游＋百万经纪人现金大奖 【岗位职责】 1.负责青年公寓的管理和出租，回复客户信息，公司提供优质房源，带客户线下去看看房子，房子都是公司提供的 2.不坐班，不加班，不穿工装，穿着随意。工作简单好上手有无经验均可，师傅一对一培训，公司都是年轻人 【任职要求】 1.男女不限，学历没有要求 2.热爱销售行业，善于沟通，有团队意识。 3.有明确发展目标，愿意挑战高薪。 【工作时间】 时间自由，上午9:00-12:00 下午14:00—19:00，月休4天自由调休，超长年假

职位描述 一、岗位要求： 1、年龄20-40周岁，不限学历，欢迎应届毕业生，专业不限，热爱销售，渴望挑战高收入； 2、性格外向，积极乐观，具备良好的沟通表达能力和逻辑分析能力； 3、踏实肯干，勤奋上进，富有工作热情，具备团队协作意识，能适应较强的工作节奏； 欢迎有同行业经验的优秀人才，高提成，资源丰富； 欢迎全职妈妈、爸爸加入，工作时间灵活； 欢迎无经验新人，提供一对一导师带教； 二、岗位职责： 1、及时更新公司房源系统中的新增房源信息； 2、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产相关咨询服务； 3、深入挖掘客户需求，协助完成一、二手房买卖或租赁交易，并跟进后续流程如过户等服务； 4、积极拓展新房源，维护现有资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系； 三、工作时间： 1. 工作时段为10:00-19:00（周二至周五），9:00-19:00（周六、周日、周一），中午休息1.5小时； 2. 每周二轮休，每周确保至少一天休息时间； 四、薪酬福利： 保底薪资4000元/月，租赁业绩提成比例高达50%； 转正后享受高额提成（34%—75%），多劳多得，上不封顶，租赁通提50%；冲刺高薪，空间无限； 五、其他福利： 1、员工内部租房、购房可享专属服务费优惠； 2、春节假期长达10天，入职满一年还可额外享带薪年假； 3、全员享有节日礼品，资深员工可获周年定制纪念礼物； 4、定期组织足球赛、羽毛球赛、篮球赛、踏青采摘、跑步登山等多样团建活动； 5、设立激励机制与荣誉评选体系，销售冠军享丰厚奖金； 6、精英社成员每年享有免费境外旅游机会； 7、优秀员工可携父母免费出席人民大会堂国宴； 8、设立企业互助基金，用于员工及直系亲属遭遇重大疾病或灾害时的帮扶； 我们寻找： 才华出众又务实进取，愿为梦想、为家庭、为生活全力以赴的你！ 我们坚信： 态度+兴趣+专业+专注=成功 职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、定期团建、带团队、多次晋升机会、团队氛围轻松活跃、无层级束缚 链家为每一位心怀理想、志在突破的年轻人提供实现价值的舞台。 诚邀您加入链家！ 只要你有目标，有信心，愿意付出，希望在青岛扎根发展，无论是否有经验，链家都愿助力成长，陪伴你圆梦，我们在此，等风也等你！

租赁岗位高提成60%-70%！！！！！！ 公司介绍 致禾地产始创于2007年，是一家为中国家庭提供新房交易、二手房交易、租赁、装修、金融等一站式服务的综合性房地产企业。公司在青岛市设有近百家门店，员工规模超千人，覆盖青岛各大区市及核心商圈，凭借高效、专业的服务品质，持续为万千家庭的房产需求保驾护航。秉持“有家的地方就有致禾”的愿景与“为千万家庭创造美好生活”的使命，致禾地产始终致力于提供安全、透明、优质的房产服务。 2019年3月，公司正式接入贝壳找房平台。贝壳找房作为技术驱动的居住服务平台，专注于聚合并赋能行业优秀服务者，构建开放协作的生态体系。依托成熟的合作机制与先进的运营系统，已成为业内领先的服务平台。 所在商圈：浮山后商圈，同德路小学学区，中高端住宅聚集区，临近山东大学齐鲁医院，周边配套齐全，涵盖佳世客、家佳源等大型商场。 招聘岗位：房产经纪人 1. 年龄20-45周岁，性别不限，大专及以上学历，经验不限； 2. 形象良好，性格积极乐观，自信务实，热爱销售工作； 3. 具备基本沟通表达能力，乐于接受挑战； 4. 具有良好的团队意识和协作精神； 5. 能适应较强的工作节奏，具备强烈进取心。 如果你满足以上条件，欢迎加入我们！ 简历投递： 公司地址：市北区劲松三路259-19号，致禾地产（国泰华府店） 加入致禾 你将获得： 1. 高底薪+高提成： 1）、新人培训：3天； 2）、实习期：底薪3000元，租赁业绩提成60%； 3）、转正后：租赁经纪人享70%提成（例如，出租一套3000元房源，提成达2100元；目前表现优异者月均成交20单以上，普通经纪人月均10单左右，新入职人员通常也能实现3-5单/月）。 2. 广阔的职业发展空间：每半年组织晋升评估，职业路径为经纪人→客户经理→商圈经理→运营总监/加盟店东。 3. 公平透明的晋升制度：依据个人业绩累计积分，按积分排名进行晋升，过程公开公正。 4. 完善的培训支持体系：依托贝壳平台资源，享受系统化、专业化的系列培训课程。 5. 强大的后台技术支持：配备A+系统、AFA、EHR、VSS等数字化管理工具。 6. 多样化科学管理方法：应用泡泡图、九宫格、等高线、ROI模型、匹配雷达图等分析工具。 7. 标准化人才培养体系：涵盖经纪人的一天、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等内容。 8. O2O运营模式：融合线上与线下服务，提升客户体验，顺应未来发展趋势。 欢迎加入致禾，共享大生态圈！

薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:7000-8000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 奖金补贴:房补、绩效奖金、工龄奖 职位详情 上海本土20年房地产中介企业，品牌影响力与资源整合能力领先，位列中国房地产经纪行业全国十强 人均市场占有率居全上海首位！人均业绩与门店平均业绩均领跑申城！ 完善的培训机制：新员工参与集中岗前培训，结合“资深员工带教”双轨模式 工作内容 1、工作时段为早九晚六，新人按要求打卡出勤即可 2、收入无上限：新人享有高保障薪资5300-8000元（本科毕业8000元；大专毕业7000元；退伍军人6000元起），培训全程免费，零经验？没问题！公司提供系统化带薪培训支持！ 3、晋升全部面向内部员工：提供公平、公正、公开的成长通道，每三个月组织一次晋升评估 4、真正贴合员工需求的福利体系：上海本地五险、带薪年假、月度绩效奖金等一应俱全 5、多元奖励机制：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项荣誉激励 6、丰富员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐及足球篮球赛事，文娱生活多姿多彩，节日常有惊喜礼品派送，优秀员工还可享家属旅游福利，营造如家般温暖氛围 我们需要这样的你！ 1、年轻就要拼：年龄在******之间 2、学历体现学习力：大专及以上学历 3、态度决定发展：做事积极踏实、能吃苦耐劳，为人团结协作、充满激情 4、理想是指引方向的灯塔：敢想敢拼，愿为家庭奋斗，有能力承担生活责任 工作职责 1、新员工到岗后，快速熟悉所在商圈环境。无需奔波往返，办公地点即商圈核心区域 2、负责接待与沟通上门客户，维护公司分配的客户资源，精准掌握客户需求，实现信息高效匹配 3、开展商务洽谈，推动买卖及租赁业务成交，从带看至签约全程由师傅或店长一对一指导 4、为客户提供温馨、专业、细致的置业服务体验，坚持客户至上理念，赢得信赖，带来持续转介绍 5、传承企业价值观，积极参与定期“义工活动”，助力提升企业社会形象 理想或许丰满，现实未必骨感。只要你愿意付出，太平洋房屋将助你在房产领域闪耀光芒。加入我们，成就未来！

干过康养项目的管理人员

·无门槛入门：游戏技术不重要，零经验也能冲！小白专属通道，专业团队一对一免费培训，助你快速上手。 •时间自由灵活：每天仅需3小时，时间自主安排，完美适配应届毕业生过渡期，兼职全职都可，学习工作两不误。 •待遇诚意满满：保底3K，月入6k-9k上不封顶！薪资场结，收入清晰透明不拖欠。 有赚钱冲劲或愿意学，时间灵活且能稳定投入。 想在闲暇时间搞钱、积累新媒体经验，这个机会绝不能错过！快加入我们。

济南各区均有门店，可就近安排，欢迎对地产行业感兴趣的朋友加入我们 工作内容： 1、负责接待客户并提供专业咨询，为客户解答房产置业相关问题； 2、分析客户实际需求，推荐匹配房源，并协助开展商务沟通； 3、陪同客户实地看房，推动新房、二手房买卖及租赁交易达成； 4、积极开发和维护房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 职位要求： 1、年龄20-45岁； 2、能承受工作压力，踏实肯干，具备强烈的成功欲望； 3、有坚持精神，善于人际交流与表达； 4、具有高度责任心和优质服务意识，执行力突出，富有团队协作能力。 薪资福利： 底薪3000元，高比例提成（40%-70%）+六险+节日福利+国内外旅游+定期激励活动，试用期3个月，平台广阔，成长空间大，晋升通道快

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的客户开发与需求匹配 2. 熟练使用贝壳找房平台进行房源录入、维护及线上推广 3. 带领客户实地看房，提供专业置业咨询与交易流程指导 4. 协助完成合同签署、贷款办理、过户等全流程服务 5. 维护老客户关系，挖掘转介绍及复购需求 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化带薪培训及师徒帮带 3. 积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 4. 遵守行业规范，诚信正直，具备服务意识 5. 能适应灵活工作时间，接受就近门店分配

干杂活

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

聊城市茌平区招工地小工，找2个长期工人，隔断吊顶

聊城月季公园附近找一个精通电的老师，后期活，电话王，非诚勿扰

招聘工人，年龄要求45至55岁。会开叉车、铲车者优先考虑。薪资为4500至6000元，提供免费工作餐。

招聘水电维修师傅。

工作内容灵活，有师傅专门带教，有无经验均可。上班时间灵活。要求人品好 岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 年龄有要求：20-45周岁 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化 6.上班时间自由，全职兼职都可。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5. 普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

招聘夜班工人，从事蔬菜加工工作。提供工作餐。工作地点位于山东聊城。

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朝城招聘替班人员，技术不熟练者请勿联系。岗位职责包括：1.班前会需准时到岗，明确当天工作任务及注意事项。2.与同事协作，完成交办的工作任务。3.按要求完成各项交办事项。4.按时出勤并完成交接，配合相关考核。5.工作结束后清理现场，做好收尾工作。

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招聘两人，可接受包点或按件计酬的工作形式，要求薪资以现金结算。

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