
行政经理/主管
5千-1万/月
行政经理1-3年学历不限流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大型活动组织经验
工作职责
1.统筹公司公共关系网络搭建与长效维护,深度对接政府主管部门、行业协会、合作方及媒体等相关主体,建立稳定顺畅的常态化沟通渠道,为工程业务拓展、项目落地推进营造良好的外部合作环境。
2.负责公司各类商务招待活动的全流程统筹与落地执行,结合工程行业业务对接场景制定标准化招待流程,根据来访对象层级、对接事项属性定制专属接待方案,全程跟进行程安排、环节衔接与服务保障,确保商务沟通高效顺畅,助力合作意向达成。
3.牵头策划并落地行业峰会、项目发布会、公益品牌活动等各类公关活动,精准传递企业经营理念与工程服务实力,持续提升公司在工程施工领域的行业美誉度与品牌影响力。
4.搭建全链路舆情监测与危机公关响应机制,针对项目施工、企业运营环节潜在的舆情风险提前制定应对预案,突发状况下快速协调内外部资源完成处置,牢牢维护企业正面声誉。5.统筹公司对外官方口径的内容输出,严格审核新闻稿、官方声明、对外宣传材料的合规性
与准确性,确保对外信息传递统一、专业、严谨。6.协同业务部门跟进重点项目的前期对接与过程沟通,协调解决项目推进中的跨主体沟通堵点,保障项目按计划顺利开展。
任职要求
1.大专及以上学历,公共关系、新闻传播、行政管理、市场营销等相关专业优先。
2.具备3年以上公关、商务接待相关工作经验,有工程施工、建筑行业相关从业经验者优先,熟悉建筑行业政策导向、商务沟通逻辑与接待规范。
3.熟悉商务招待全流程运作标准,具备较强的商务礼仪素养与细节把控能力,能够独立统筹高规格商务接待活动,拥有成熟的政企、行业协会及媒体资源储备者优先。
4.具备优秀的商务谈判与跨方资源协调能力,逻辑清晰、应变能力突出,能够在高压环境下快速响应、妥善处置突发舆情或商务沟通冲突。5.具备扎实的文字功底,可独立完成各类对外公文、宣传材料、活动方案的撰写,熟悉各类媒体传播规律与公关项目运作全流程。
6.具备极强的责任心与服务意识,作风严谨,能够严格遵守商务接待相关合规要求。
主要负责办公室日常运行、行政事务、后勤保障等
4-6千/月
行政经理5-10年学历不限
全面负责公司办公室日常行政事务的管理与协调,保障公司内部高效、有序运转。作为后勤支持与内部服务的核心,需具备极强的执行力、沟通协调能力和解决问题的能力,在有限的资源下为公司创造良好的办公环境与运营支持。
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责
1、主导装配车间的生产计划编制、任务安排及进度管控,确保装配作业按时高质量交付。
2、持续改进装配工艺流程,提升作业效率,压缩生产周期,控制制造成本。
3、对接采购、质检、仓储等相关职能,保障物料及时供应与产品顺利出库。
4、贯彻执行质量规范,监督各环节质量执行情况,有效降低产品缺陷率。
5、落实安全管理体系,定期开展安全教育与现场检查,防范安全事故发生。
6、统筹车间人员排班、技能培训、绩效评估与团队管理,增强员工专业能力与工作积极性。
7、执行公司各项管理制度,维持车间纪律及6S现场管理标准。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上装配车间生产管理经验,精通装配工艺流程。
3、有矿用设备、工程机械或机械加工行业装配管理背景者优先。
4、责任心强,具备较强的抗压能力和应急问题处理能力。
5、具备良好的沟通协调能力,能够有效带领团队达成生产目标。
车间主任1-2人1-3年中专/中技
包装公司招聘生产管理员职位介绍:1.负责车间生产流程的组织与协调,确保生产任务按时完成。2.监督生产现场管理工作,保障生产效率与产品质量。3.完成上级领导安排的其他工作任务。职位要求:1.从事过纸制品包装同行业经验者优先。2.熟练掌握生产管理技能,如成本控制、质量管理等方面。3.具有良好的沟通能力、协调能力和执行力。薪资福利:薪资:面议(根据个人经验能力定薪、薪资稳定、按时发放)福利:、公积金福利。联系人:丁女士 地址:城阳夏庄街道景安路(三小优购后面)
办公室副主管
4-6千/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 负责公文的接收、登记、传递、催办及归档等全流程事务处理。
2. 承担会议通知发布、议程编制、资料筹备、会场安排、会议记录撰写、纪要整理与下发,以及决议事项的跟踪落实工作。
3. 组织对下属员工的业务指导与培训,跟进并督办领导批示、会议决定及重点任务执行情况,及时汇报进展与存在问题。
4. 统筹监管食堂运营、清洁卫生、安全保卫、车辆调配、设备维护及日常安全管理相关事务。
5. 高效优质完成办公室主任或上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 办公室副主任是保障办公系统顺畅运行的重要支撑角色,需兼顾行政事务管理与全局协调能力,具备承上启下、联动内外、服务整体运作的核心职能。
2. 需具备较强的组织协调能力、责任意识、执行能力、服务观念、应急处理能力、抗压素质及文字表达能力
护工
210-240元/天
护工免费培训系统培训就近分配20人以上月结经验不限初中及以下全职兼职假期工医院老年人陪护病人陪护健康证养老护理员证做饭好吃擅长营养搭配普通话标准
岗位职责:
1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护,包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等
2. 观察并记录服务对象的生命体征(如体温、血压、精神状态等),发现异常及时上报
3.协助进行基础康复训练及简单医疗辅助操作(如换药准备、器械清洁等)
4.保持照护环境整洁安全,定期消毒,预防交叉感染
5. 与家属、医护人员保持良好沟通,如实反馈照护情况
任职要求:
1.55岁以内,不限学历
2. 无经验要求,具备爱心、耐心、责任心及基本沟通能力
3. 身体健康,无传染性疾病,能适应轮班或住家照护安排
4.遵守职业操守,尊重服务对象隐私与人格尊严
5.持有养老护理员证、护士资格证或健康证者优先
车间主管
6千-1万/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验非标设备经验
车间主任
岗位职责:
1、负责生产现场管理、6S推行、生产设备维护、安全生产监督及仓储运作等日常管理工作;
2、统筹协调生产团队的人员配置与各项生产任务的执行,保障生产流程顺畅;
3、开展生产线产能评估,科学制定并优化生产计划,提升资源利用率;
4、组织实施生产任务下达,合理安排作业排程,把控生产进度;
5、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况,确保按时交付;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出改进措施;
7、参与推动生产效率提升与质量改善项目,并落实相关实施方案;
8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持现场整洁与安全作业环境;
9、牵头开展生产设备的日常巡检、维护调度及资源调配工作。
岗位要求:
1、具备5年以上机械制造领域生产现场管理经验;
2、掌握企业管理、生产运营、质量控制、设备维护等相关专业理论知识;
3、熟悉生产计划编制、生产调度、数据统计等业务流程,具有良好的沟通与协作能力;
4、拥有较强的逻辑分析、应急处理及决策能力,同时具备扎实的管理技巧与人际交往能力;
行政物业主管
8千-1万/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系接待事务后勤管理
一、工作职责
1. 负责公司办公耗材、劳保用品、工装制服、接待事务及固定资产等日常行政工作的统筹与管理;
2. 统筹公司员工宿舍、食堂运营、公务车辆调度等后勤服务,同时负责厂区绿化区域的清洁、养护、修剪及补种作业,确保厂容厂貌整洁有序;
3. 建立并优化企业安全管理体系,维护各类安全设备,定期开展安全隐患排查,组织实施环境监测、污染防控、环保项目推进,以及安全事故的调查、处置与上报;
4. 策划并执行企业文化建设相关活动,增强团队凝聚力;
5. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务;
二、岗位要求
1. 不限性别,年龄28至40周岁,具备大专及以上学历,行政管理、人力资源管理或相关专业优先;
2. 具有三年以上行政管理岗位工作经验,具备团队管理经历者优先考虑;
3. 熟悉行政事务运作流程,掌握行政管理专业知识,拥有良好的组织协调能力和沟通执行力;
【该岗位公司提供免费食宿】
车间主任5-10年本科质量管理现场管理FDAGMP
工作职责:
1、生产计划执行:依据月度生产安排下达生产指令,组织人员按规范开展生产作业;围绕车间成本控制目标,确保产品成品率达到规定标准。
2、生产现场管理:合理划分责任区域,维持现场环境满足不同洁净等级要求;严格依照工艺SOP实施生产流程,落实中控核查机制,把控关键工艺参数;按岗位需求配置人员,保障高效运转。
3、设备管理:依据设备维保规程,监督主机手按计划完成检修任务;按更换周期确保车间备品备件储备充足;根据设备设计运行速度,保障设备开机效率。
4、车间SHE、质量管理:负责所辖工段及班组的SHE与质量管理工作;协同推进SHE、GMP相关培训,提升员工意识与专业水平。
5、人才队伍建设:协助车间主任优化团队人才结构;组织开展人员技能培训与团队能力建设;传承企业价值观,营造积极协作的团队氛围。
6、创新优化:关注法规动态,跟踪行业前沿技术发展,参与外部技术交流与合作,推动新工具、新方法在本岗位的实践应用。
任职资格:
1. 药学、生物工程、化学工程等相关专业本科及以上学历,具备8年以上生物制药或无菌注射剂生产管理经验。
2. 熟悉无菌制剂生产线(如西林瓶/预充针灌装联动线、冻干机、配液系统、灭菌柜等)设备原理及实际操作。
3. 精通GMP、SHE及FDA/EMA等法规要求,深入理解无菌生产工艺;具备出色的现场管理能力与问题分析解决能力,可独立应对生产过程中的偏差情况。
4. 具有多个GMP认证或FDA检查经历者优先,具备新建厂房建设或设备确认(FAT/SAT/PQ)经验者优先,有大型生物制药企业工作经验者优先。
详图深化月结
招聘:详图工程师薪资:8000-12000元/月岗位职责: 1、负责钢结构施工图纸深化、详图分解,使用Tekla软件出构件加工详图、零件图、材料清单;2、核对原设计图纸,排查图纸矛盾、尺寸碰撞问题,做好图纸会审记录,及时对接设计及现场;3、按工厂生产要求排版,编制构件下料单、螺栓清单、辅材清单,保障车间下料、制作准确;4、跟进车间生产,解决生产过程中的图纸疑问,配合现场安装的图纸技术支持;5、做好图纸归档、版本管理,整理全套深化图纸资料。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年及以上钢结构Tekla详图分解实战经验,能独立完成钢构深化;2、熟练使用Tekla Structures,熟悉H型钢、箱型柱、管桁架、设备支架等钢结构形式;3、看懂结构施工图,熟悉钢结构焊接、抛丸、防腐、装配工艺,懂国标钢结构规范;4、细心严谨,尺寸把控能力强,出错率低,能配合项目工期安排;5、能接受短期到项目现场进行技术对接优先。
直营店-最低9k+行政综管+五险一金
8千-1.3万/月
行政经理1-3年大专汽车行政行政综管汽车行业前台国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验装修/搬迁经验
岗位职责:
1. 负责新能源汽车直营门店日常行政事务统筹与执行,包括办公物资管理、档案整理、会议组织及接待协调
2. 对接总部行政制度,落实门店合规运营、安全巡查及基础后勤保障工作
3. 协同销售与售后团队,支持门店活动执行、数据汇总及跨部门沟通协作
4. 管理门店固定资产、耗材申领及费用台账,确保账实相符、流程规范
5. 处理员工入离职手续、考勤统计及五险一金申报等基础人事支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备行政、汽车服务或相关领域工作经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,适应快节奏直营店工作环境
3. 熟练使用Office办公软件,有基本数据分析和文档处理能力
4. 责任心强,细致耐心,具备独立解决问题的能力
5. 认可新能源汽车行业发展方向,愿意长期稳定发展
行政经理3-5年大专快递行业工作经验3年以上管理岗位经验
招聘站点区域主管(有快递行业工作经验优先)熟悉南山,宝安区域
岗位职责:
1. 负责区域内各站点行政事务的统筹管理,包括办公环境维护、固定资产管控、日常行政流程执行;
2. 组织并实施人力资源相关工作,涵盖招聘、入职离职手续办理、员工档案管理及基础培训支持;
3. 协助制定和落实人事管理制度,推动企业文化建设与团队凝聚力提升;
4. 配合上级完成物流业务板块的人力资源配置与行政协调工作。
任职要求:
1. 具备3-5年快递行业及站点管理工作经验;
2. 无犯罪记录,身体健康;
3.熟悉南山区或者宝安区域。
4.年龄30-40岁;
办公室主任
5-7千/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位内容:
1. 制定并完善公司各项管理制度及流程,开展内部流程优化和标准规范制定工作,提高管理效率。
2. 负责公司日常行政工作,包括企业文化建设、办公环境建设等。
3. 组织开展各种活动和培训,促进员工成长和团队建设。
4. 分析和解决各类问题,提供解决方案,增加公司管理效益。
5. 管理并协调公司行政事务,包括文件管理、会议安排、商务出行等。
6. 负责人力资源管理,包括员工培训、福利、绩效考核等方面。
7. 管理公司资产、保障公司信息安全
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力,有良好的团队领导能力。
2. 能够正确把握公司战略目标,注重细节和服务质量。
3. 具备一定的创新意识和市场洞察力,对行业发展趋势有敏锐的观察力。
4. 本科及以上学历,至少3年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。
入职缴纳五险
后勤管理
1.2-1.5万/月
行政经理1-3年大专五险,包吃住,加班费行政费用预算/控制供应商管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政经理/主管双休五险一金
1-1.6万/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及会务等模块的规范化运营
3. 组织协调跨部门行政支持工作,保障公司高效有序运转
4. 负责供应商管理、采购流程监督及行政费用预算控制
5. 协助企业文化建设与员工活动策划,提升组织凝聚力
任职要求:
1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2. 具有良好的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
4. 责任心强,细致严谨,具备较强的执行力与服务意识
5. 为人正直,具备良好的职业素养与保密意识
生产设备管理员
6千-1万/月
生产设备管理员3-5年高中生产管理人员
有管理经验,懂生产设备,3~5年工作经验从事过水泥、化工、白灰行业经验包吃住,保险、白班
经理助理
3-5千/月
经理助理3-5年学历不限熟练驾驶车辆3年以上秘书/助理经验日常行程安排应急处置经验丰富活动/会议组织接待/外联
岗位职责:负责人事及内勤事务管理
任职要求:完成人事内勤及总经理交办的日常事务,协助财务与库管进行物品出入库、签单及报销工作,配合总经理处理公司内部餐厅及外出客户接待相关事宜
生产主管/车间经理
4-5千/月
车间主任月结经验不限本科
岗位职责:
1、负责公司生产现场的日常管理,包括6S执行、生产设备维护及生产安全监督等工作;
2、统筹协调生产团队的人员配置与各项生产运作,确保流程高效运行;
3、制定并下达生产任务计划,合理安排生产排程,把控作业进度;
4、实时跟进生产进度、物料需求及制程状况,保障生产目标如期达成;
5、针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出改进措施;
6、监督操作规程的合规执行,落实6S管理制度,维持生产环境的安全与整洁;
任职要求:
1、本科及以上学历,化工、生物制药、植物提取、发酵、食品等相关专业,优秀应往届毕业生亦可考虑;(有相关经验者优先)
2、具备明确的职业发展方向,有志于从事生产管理类工作,愿为实现个人目标积极奋斗;
3、拥有强烈的成长意愿,能够适应快速发展带来的挑战与压力;
4、责任心强,敢于担当岗位职责,并主动提升自身能力以胜任相应责任;
机械厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中
1. 全面负责工厂生产运营管理,制定生产计划,保障订单按时交付;
2. 抓好车间现场管理、安全工艺流程、质量管控与安全生产;
3. 管理生产团队,优化效率、降低成本、提升产能;
4. 协调技术、采购、质检等环节,保障生产顺畅;
5. 落实安全生产与环保合规,现场6S管理,监督设备维护、隐患排查,确保符合行业标准。
【岗位要求】
有工程机械/机械制造车间管理经验,熟悉整机装配、机加工或焊接优先;懂生产管理、质量控制。
仿真分析工程师
1.2-1.7万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责
1. 负责金属制品及机加工零部件在结构强度、热传导、流体力学等方面的多物理场仿真分析,提交准确的技术评估报告。
2. 深度参与产品开发全周期,依据仿真数据提供结构优化与工艺改进方案,助力设计快速迭代与验证。
3. 建立并持续完善仿真分析的标准体系,编制相关规范与操作流程,提高团队整体仿真效率。
4. 联动研发、工艺及生产部门,协同攻克生产过程中的关键技术问题,保障产品性能与质量符合标准。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、材料科学等相关专业背景。
护工月结
济宁市人民医院肿瘤医院,护工招聘——————————————12小时班次,月薪5500+24小时的7000左右病人好照顾,事少压力小长期固定岗位,男女护工活多稳定不失业——————————————郭老师:,抓紧咨询
主管助理
3-8千/月
经理助理5-10年大专
岗位要求:
1. 大专及以上学历,形象良好,无不良习惯,欢迎应届毕业生投递!
2. 具备良好的沟通与表达能力,工作条理清晰,细致认真,责任心强,处事稳重严谨;
3. 熟悉计算机操作及Office办公软件,掌握基础网络应用知识;
4. 拥有较强的文字写作能力以及良好的沟通协调与语言表达水平。
岗位职责:
1. 协助总经理开展部门间的协调工作及日常事务处理,负责会议记录与重要事项的整理归档;
2. 组织并实施公司层级会议,涵盖流程安排、会前准备及会中管理工作;
3. 深入理解总经理管理思路与企业文化内涵,推动企业文化的传播与落实;
4. 负责督办上级文件批示内容,跟踪落实总经理交办的各项任务;
5. 高效、及时地完成领导交办的各类专项工作任务。
上班时间:早上8:00~17:00,每周单休,节假日按国家规定执行。
待遇:基本工资+餐补+全勤奖+奖金+福利+社保,综合收入2500~5000元之间。
任职要求:年龄21~38周岁,婚姻状况不限。
护工免费培训月结
【】长期招聘医疗护理员/养老护理员岗位要求:58周岁以下,初中及以上文化,身体健康;持健康证、无犯罪记录证明,有经验者优先。专业培训:公司统一安排专业人员免费岗前培训,培训合格即可上岗,零经验也能上手。薪酬待遇:满勤4000—6000元/月。报名方式:长期招聘,招满为止,线下报名。报名地址:济宁市任城区红星中路27号咨询电话:
高存硅铁厂长
3-5万/月
厂长主管5-10年本科有生产管理经验新能源经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1. 全面负责高存硅铁厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与安全目标达成
2. 制定并落实生产计划、工艺优化及成本管控方案,提升冶炼效率与资源利用率
3. 组织设备维护保养与技改升级,保障生产线稳定高效运行
4. 带队开展安全生产管理,落实环保合规要求,杜绝重大安全环保事故
5. 负责团队建设与绩效管理,指导培养技术骨干与一线管理人员
任职要求:
1. 具备硅铁冶炼或同类冶金行业5年以上生产管理经验,有厂长/主管实绩者优先
2. 熟悉硅铁生产工艺、炉型结构、原料配比及质量控制要点
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队领导力
4. 安全意识强,熟悉国家安全生产、职业健康及环保相关法规
5. 学历不限,持中级以上冶金类职称或安全管理人员资格证者更佳
办公室内勤人员
2-7千/月
后勤经验不限学历不限年龄20-40岁区间每周单休一天工作环境好空调房 轻松坐班中午管饭 早八晚五
负责在运满满平台查找货源,对接货主沟通事宜,操作以手机为主,无需电脑操作
口齿清晰,工作积极主动,性格外向乐观,具备良好的沟通、协调与执行能力
无经验者可入职,安排老员工带教,提供带薪培训,不看学历与过往经历
非销售岗位,完成当日找货任务即可,工作内容简单轻松
办公环境配备空调,中午提供工作餐
双休行政伙伴
5千-1万/月
行政经理/主管经验不限大专
主要工作:负责在招聘平台与求职者沟通,介绍岗位基本信息
上班时间:朝九晚六,双休,加法定节假日,周六周日固定休息
休息安排:按国家规定执行
工作地点:兰山区昌隆国际写字楼
任职要求:年龄20至38岁,有1年以上相关工作经验者优先,平均在职时长稳定在1年以上的候选人更受青睐。统招大专及以上学历,沟通表达能力突出者可适当放宽条件。需自备笔记本电脑,介意者请勿投递
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济宁最新护理部主任招聘信息在线招聘信息,主要招聘济宁行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。