
招经理,加销售
5000-20000元/月
信用卡销售包吃20人以上经验不限学历不限地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信贷客户经理信用卡团队建设及管理
岗位职责:
1. 负责信用卡产品的市场推广与客户拓展,完成月度销售目标
2. 通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销,提升发卡量及激活率
3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息,提供个性化用卡建议
4. 维护客户关系,跟进用卡情况,推动分期、消费等增值业务转化
5. 严格遵守金融监管规定及公司合规要求,确保销售过程合法、真实、透明
任职要求:
1. 对金融产品有基本认知,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 亲和力强,服务意识佳,能快速建立客户信任
3. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统
4. 诚实守信,无不良信用及从业记录
5. 学历不限,有银行、消金、保险等行业销售经验者优先
做文员不如来大地~
4000-8000元/月
文员经验不限大专客户管理关系维护五险一金法定节假日休绩效奖金带薪年假节日福利办公室内工作接受应届生沟通能力好
【岗位职责】:
公司提供客户资源,配备统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,纯办公室岗位)
【工作时间】
上午8:20上班,12:00至13:40午休,下午18:30下班。每月固定休息5.5天,第一周双休,第三周休息1.5天,第二、第四周单休(周日休息),法定节假日正常休假,每年享受5-15天带薪年假
【任职资格】
(1)大专及以上学历者优先录用
(2)具备良好沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作
(3)不接受暑假工、兼职及短期务工人员
【薪资福利待遇】
(1)带薪培训9天,每日40元,培训结束即签订正式合同,无需实习期,入职安排专人带教,团队经理直接管理,培训与工作流程体系完善
(2)入职前两个月平均薪资3500-4000元,新员工前两月额外享有1200元补贴;三个月以上员工平均收入5000-8000元;入职满一年员工月薪约8000-10000元,上不封顶
(3)缴纳五险一金,另有年终奖金、工龄奖励、节日礼品福利、大病医疗补充保障等
(4)每月开展多样化员工激励活动(含现金、实物、培训机会等);外省籍员工工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司任职
(5)工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等职位,相关岗位平均薪资8K-2W,办公环境优越(冬暖夏凉),提供持续专业培训及清晰晋升通道
(6)新员工入职前三个月额外享受200元房补+200元餐补,公司设有员工宿舍,距离较远的同事可统一安排住宿
内勤稳定办公出单专员
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限五险一金带薪培训不加班
(非中介非代招)
在办公室负责车险续保及转保业务办理
接受实习生并可提供实习证明
提供住宿补贴、餐补、年终奖、十三薪
享受正常带薪法定节假日
平均月薪稳定在7000以上
公司现有员工中35%已实现月收入过万
【岗位职责】
1. 行政类长白班工作,纯文职办公,办公环境舒适,四季恒温,无需外出,不涉及销售性质,无业绩考核压力,收入与付出成正比。
2. 入职后安排带薪培训,3–7天即可熟练上岗,零经验者、在校生均可快速适应。
【任职资格】
具备基础电脑操作能力,普通话流利,专业不限;
乐于沟通交流,性格积极向上,具有亲和力;
做事细致严谨,具备较强责任心,品行端正。
【工作时间】
1. 标准工时制(长白班),午间休息90分钟,每日工作8小时。
2. 按国家规定享受各类法定假期,含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均正常休假;
每年享有5–15天带薪年假,所有假期均为带薪假;
定期组织国内旅游及团队建设活动。
晋升通道广阔(客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……)
内勤专员/可远程办公/入职缴社保
7000-11000元/月
文员经验不限中专/中技经验不限可小白团队氛围融洽花园式办公环境
职位描述
【岗位职责】:
公司提供客户资源及标准沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户)
【任职要求】:
(1)中专及以上学历
(2)普通话表达清晰流畅,具备基本的计算机操作能力,打字速度不低于30字/分钟
【工作时间】:
固定上下班时间:上午8:30-18:30
每周固定休息,国家法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假
【薪资福利待遇】:
(1)入职享受8天带薪培训
(2)底薪1800-7300元+提成,月均收入5000-8000元,上不封顶
(3)缴纳五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)及年终奖金
(4)每月设有多种形式的员工激励方案(含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
(5)工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位
办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业培训体系,晋升通道完善
内勤办公室岗/双休/五险
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限办公室坐班无业绩要求国企直招
直接招聘(非中介非代理)
在办公室内完成车险报价相关工作
无需外出,纯内勤岗位,办公环境稳定
接受零经验人员,欢迎随时咨询了解
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,为你提供真正的职业保障。
我们能给你什么?(薪资实实在在)
* 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
月收入稳定在5000-8000元,高级员工月薪可超10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠。
* 福利齐全:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金)、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。
你每天的工作内容是什么?(操作简单)
1. 无需外出跑业务!全程在办公室内完成工作,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行寻找客户!公司提供即将车险到期的精准客户资源。
3. 主要职责:通过电话或微信联系老客户,提醒车险续保时间,并协助办理相关手续。
4. 快速上手:提供9天带薪岗前培训 + 一对一师徒带教,零经验也能快速成长。
我们期待这样的你:
1. 学历要求高中或中专及以上(能力突出者可适当放宽),普通话流利。
2. 渴望收入提升,有目标感,具备一定的抗压能力(销售岗位以业绩为导向)。
3. 掌握基础电脑打字操作即可。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适的办公环境(冬暖夏凉)+持续的专业技能提升+晋升通道畅通
立即申请,抢占岗位面试资格!
车队内勤
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责车队日常运营费用的系统申报工作;
2、组织实施车队任务的分配与调度安排;
3、统计并汇总车辆维修所产生的相关费用;
4、跟进共建车辆使用情况并完成对账工作;
5、统计油站自购油数据并做好台账记录;
6、组织开展驾驶员安全教育及APP操作培训;
任职要求:
1、年龄23-35周岁,具备统计类岗位工作经验,熟练掌握Excel软件操作;
2、性格积极乐观,工作细致严谨,具备较强的原则性;
3、品行良好,具有正向积极的工作态度;
上班时间:8:00-12:00 13:30-17:30
福利待遇:纯内勤岗位,无需加班,提供话费补贴、员工餐厅、餐补、五险缴纳、节日福利等
内勤2名电脑操作简易出单
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技无业绩要求法定节假日休息五险一金
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定长期发展。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长久深耕的职业生涯!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均薪资达8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向岗位任选;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业技能培训,发展空间广阔,多通道助力职业成长!
内勤2名-报价开单五险欢迎新人
4000-8000元/月
文员经验不限大专沟通能力好办公室内工作学习能力强
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。
2、协助客户填写办理所需资料,并完成材料整理与上报。
3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细致严谨,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,享有360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员积极投递~
福利待遇:
1、工作时间:8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周日休息。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资结构:基本工资(1600-7300)+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入3500-4500元,表现极差者有2700元保底工资,入职满1年员工普遍薪资在8000-10000元之间,30%员工月收入过万,薪资无上限。
3、入职即缴纳五险一金,额外享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工可轻松参与,愉快体验。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资8K-2w不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备持续的专业培训和健全的晋升机制。
保洁开荒保洁长期1-2人月结
中华路与解放街交叉口图书大厦要个长期保洁人员一名,里面条件优越冬暖夏凉四季空调开放,活简单轻松,不耽误接送孩子。工资到月就发,不拖欠。工资面议,有愿意干长期的没联系
银行客服专员-前三个月保护薪资7000-五险一金-带薪培训-接受小白
1.2-3万元/月
信用卡销售包住社保交通补助五险一金餐补20人以上经验不限高中浦发银行接受小白带薪培训无责底薪法定节假日全休电话销售基本坐班按单提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验信用卡推广及办理
浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公
以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通
工作内容
1、致电持卡人,根据其消费情况邀请升级白金,告知其可参加信用卡升级活动
2、指导客户完成信用卡升级的申请流程,主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度
3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项
工资情况:
试用期保护薪资7034元,前三个月有保护薪资
正常工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高于保护,就按照高的薪资走,如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。
工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资
团队共计70人,我们团队倒数第一的人工资每月8000元,均值工资9000元,最高工资30K
以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资
工作时间
早上九点,晚上7点,月休5天,国家法定假日全休.
工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼
正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,都有
信用卡驻点专员
7000-18000元/月
信用卡销售社保五险一金3-5人经验不限高中门店销售基本坐班阶梯式提成TOC银行拥有销售经验信用卡推广及办理
高薪驻点员|三方直签 银行信用卡专员
工作地点:商场,超市,汉服类馆,加油站等
岗位职责:协助客户参与活动,现场推广信用卡,合规办卡、讲解出行权益
应聘条件:18-35周岁,高中及以上,谈吐大方,有无经验均可,带薪岗前培训
薪资福利
无责底薪+高额开卡提成+激活奖金+餐补话补,月薪7000–18000,多劳多得上不封顶
入职缴五险一金、室内办公不用风吹日晒
用工说明:和正规人力资源三方公司签劳动合同,派驻场景驻点,岗位稳定靠谱
报名热线:名额有限、招满截止
高级白金客户经理,渠道客户经理,营销专员
8000-28000元/月
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘
编制:客户经理5人
【专项场景驻点:景区/盒马/加油站/收件】
福利如下
每月1100元饭补
每月100元话补
国家法定节假日,每个过节费1500元
生日卡每年生日370元
基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。
防暑降温补贴
五险一金,入职即缴。
综合工资8000~30000元
致富️ :吕亮
信用卡销售专员
600-610元/天
信用卡销售20人以上周结经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOC互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡推广及办理信贷客户经理信用卡团队建设及管理
一、岗位职责
1、负责银行信用卡产品推广、客户开发与拓展,通过线下地推、商户合作、个人渠道、线上获客等多种方式完成信用卡开卡、激活、首刷任务。
2、主动挖掘个人、小微企业客户需求,为客户讲解信用卡权益、优惠活动、分期、信贷等相关产品政策,提供专业的咨询服务。
3、维护新老客户关系,跟进客户激活、使用、后续业务转化,保障客户留存率,提升个人业绩产出。
4、完成团队每日、每周、每月既定销售指标,按时上报客户数据、工作台账及业务进度。
5、配合银行及公司合规要求,规范开展业务,杜绝违规办卡、虚假进件,保证所有业务真实合规。
二、任职要求
1、年龄18–40周岁,学历不限,有无销售经验均可,应届生、求职者、转行新手均可应聘。
2、性格开朗外向,沟通表达能力良好,敢于开口、乐于交流,具备较强的客户服务意识和抗压能力。
3、热爱销售工作,目标感强,执行力高,愿意主动跑市场、开发客户,能接受户外地推、外出作业。
4、工作认真踏实、诚实守信,无不良从业记录、无征信不良、无违法犯罪记录,遵守行业合规制度。
5、有地推、金融、保险、房产、快消、业务员经验者优先;有本地商户资源、人脉资源者优先录取。
银行内部工作人员-长白班-缴纳社保
5000-6000元/月
信用卡销售社保保险年终奖高温补贴五险3-5人经验不限学历不限可双休车险保险市场推广电销销售经验电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售销售额提成互联网金融/消费金融银行擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信贷客户经理信用卡团队建设及管理
【岗位内容】
针对中行信用卡客户,进行分期业务的告知与咨询解答;
纯室内办公,无需外出跑业务、无需地推,直接分配资
源
【薪酬福利】
1、无责底薪+高提成奖励,薪资4k-8k最低4200;
2、五险;
3、丰富团建活动+节假日福利;
4、上班时间固定9.00-18:00,午休1h,月休6天;
5、免费培训。
【岗位要求】
1、统招大专及以上学历优先(入职需要毕业证,故不接受实习生),条件合适可放宽标准;
2、普通话标准,有电销或者同行业分期经验优先。
3、接受小白,学习能力强,性格开朗
兼职
[庆祝][庆祝]中医视力养护[庆祝][庆祝][庆祝]99元3次近视调理,提升50—80度,调理近视、散光、弱视、斜视、眼干涩疲劳、迎风流泪、飞蚊症[庆祝]99元5次减肥,包减5—8斤,(无任何隐形消费)。[庆祝]招聘人员兼职全职工资日结[太阳][庆祝]99纹眉(原价599数量有限)[庆祝]99美睫(原价399数量有限)
临时工1-2人
明天在鄄城招聘一名替班人员,技术不熟练者请勿联系。岗位职责包括:按要求完成交办事项;按时出勤交接并配合考核;工作完成后清理现场并收尾;交接给下一道工序时需说明注意事项;需要记录的资料应记录,需要提交的资料应提交。
办公专员+社保+五险双休
5000-8000元/月
文员经验不限大专客户管理沟通能力好接受无经验 会有岗前培训稳定长期工作
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息,并对材料进行整理上报。
3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业方向不限。
2、工作细心踏实,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,享有360元培训补贴,培训完成后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员放心投递~
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资结构:基本工资+新人保护期薪资+业绩提成+年终奖+激励奖金+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,体现多劳多得原则,整体平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入在3500-4500元之间,且前两个月额外享受1200元新人奖励;入职满一年员工月收入普遍达8000-10000元,30%员工月薪超过万元,薪资增长空间广阔。
3、入职即缴纳五险一金,还可享有年终奖、司龄奖励、节日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需参与放松,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,晋升后平均月薪8K~2w,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备持续的专业培训与清晰的晋升通道。
兼职1-2人
招聘兼职外宣人员一名。工作内容为宣传鼻炎调理服务,该服务针对儿童及成人的各类鼻炎问题(如打喷嚏、流鼻涕、鼻塞、鼻出血、打呼噜、头晕头疼等),无需打针、吃药或使用激素,并专攻疑难性鼻炎。地址位于牡丹区中山路与育才路交叉口往东150米路北鼻舒馆。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供菏泽中信银行信用卡招聘在线招聘信息,主要招聘菏泽信用卡销售相关人才。作为信用卡销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解信用卡销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。