岗位内容： 1.编写、执行并维护自动化测试用例，保障软件产品的质量稳定性。 2.优化和扩展持续集成与部署中的测试工具，提升整体测试效率。 3.分析测试数据并输出测试报告，推动问题定位与闭环处理。 任职要求： 1.熟练掌握至少一种编程语言，如Python、Java等。 2.了解主流自动化测试框架与工具，如Selenium、TestNG等。 3.具备较强的逻辑分析能力与自主推进工作的意识。 硬条件： 1、学信网可查的四年制统招本科学历及毕业证书。 2、计算机专业及计算机相关专业。 3、普通话标准。 4、没有遗传病，身体健康 5、民办本科要有,学位证,英语四级证.

任职资格： 1、教育程度、工作经验 全日制本科及以上学历，5年以上本行业质量相关工作经历或3年质量管理相关工作经历; 2、专业技能、素质要求 a、熟悉主流汽车行业OEM的项目管理流程，有项目管理经验优先; b、熟悉IATF16949质量管理体系标准，VDA标准及相关法律法规要求，熟悉并应用五大手册，掌握VDA6.3过程 审核、VDA6.5产品审核条款，能够进行公司内质量管理的内审工作; c、熟悉全面质量管理的要求，能够熟练运用问题解决方法(如8D，5Y原则)，质量统计及分析方法(新旧七 大工具)等分析问题; d、熟练使用计算机的Word、Excel等基础软件，可以准确的向客户表达公司的质量状况; e、具备本企业生产相关专业技术知识及质量管理知识，并拥有产品解析技能; f、具备良好的沟通能力，可以独立的与各部门及客户协调质量工作; g、英语可作为工作语言。 主要职责: 职责表述:负责体系运行的监督、完善、改进。 1、8D报告推进; 职责一 工作任务 2、监控改善措施的执行; 3、将客户抱怨原因以及措施传递至PFMEA及控制计划; 考核重点:客户质量问题关闭率 职责表述:质量保证 1、根据客户要求及内部要求保证产品质量; 2、维护量产控制计划，作为新项目的输入; 职责二 工作任务 3、准备试生产的控制计划; 4、检验和测试计划的维护; 5、评审项目文件; 考核重点:GP12如期关闭率 职责表述:产品的认证工作(如:3C) 1、参与内部量产过程; 2、监控过程能力分析并发起改善措施; 职责三 工作任务 3、发起持续改善项目降级外部质量成本; 4、执行产品和分层审核; 5、确保量产过程中需要的质量文件; 考核重点:外部质量成本降低 职责表述:Team Management 1、带领客户质量团队，监控产品质量; 2、协助质量总监确保产品和过程质量，

1. 具备两年及以上测试领域相关工作经验； 2. 掌握测试基本理论，熟悉测试全流程，可独立承担测试工作并推进任务执行； 3. 熟悉缺陷处理机制，能准确还原缺陷场景，配合开发人员完成问题排查与定位； 4. 了解常见测试工具的使用，例如 Postman、Jmeter 等； 5. 熟悉主流数据库如 Oracle、MySQL，具备编写常规 SQL 语句的能力； 6. 对 Java 等编程语言有一定了解； 7. 熟悉 Linux 操作环境，能够运用常用命令支持测试实施； 业务要求 1. 具备良好的沟通协调与组织管理能力，注重团队协作； 2. 工作责任心强，积极主动； 3. 具备良好的服务意识； 4. 思维严谨，逻辑性强，具备出色的分析与问题解决能力； 5. 观察细致，具备较强的敏感度与判断力； 6. 执行力突出，能高效完成既定任务

【岗位职责】 1. 参与MES及相关工业软件（如WMS、EAP集成模块等）的需求评审，提出可测性建议； 2. 设计并执行功能测试、集成测试、回归测试及用户验收测试（UAT）； 3. 编写高质量的测试用例、测试报告和缺陷文档； 4. 使用缺陷管理工具（如JIRA、禅道等）跟踪并推动问题闭环； 5. 搭建和维护自动化测试框架，提升测试效率（如有自动化经验）； 6. 与开发、产品、实施团队紧密协作，保障项目交付质量； 7. 熟悉制造业业务流程（如生产排程、工单管理、质量管理、设备监控等），能结合实际场景设计测试方案。 【岗位要求】 1. 计算机、软件工程、自动化或相关专业专科及以上学历； 2. 3年以上软件测试经验，至少1年MES系统测试或实施经验； 3. 熟悉主流测试方法论（黑盒/白盒、边界值、等价类等）及测试流程； 4. 熟练使用SQL进行数据验证，了解常见数据库（如Oracle、SQL Server、MySQL）； 5. 具备一定的接口测试能力（如Postman、SoapUI等）； 6. 有自动化测试经验者优先（如Python + Pytest / Selenium / Robot Framework）； 7. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的跨团队沟通能力和问题分析能力； 8. 能适应制造业项目节奏，有现场支持或客户对接经验者优先。

岗位职责: 1. 全面负责APP产品的测试工作，保障软件质量达到既定标准。 2. 设计并持续优化测试用例，确保覆盖各类功能及性能使用场景。 3. 在测试执行中识别潜在风险，第一时间向上级反馈相关信息。 4. 积极参与团队会议，协同推进测试流程与方法的优化升级。 5. 负责测试团队的日常组织与指导，提升整体测试水平和效率。 任职要求： 1. 具备较强的分析与解决问题能力，能独立应对测试过程中的各类异常情况。 2. 熟练掌握多种测试工具和技术手段，具备实际操作经验。 3. 拥有良好的协作意识，可与开发、产品等多方团队顺畅沟通配合。 4. 熟悉软件测试相关知识体系，主动关注行业新技术与发展方向。 5. 抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，输出测试报告与缺陷分析 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、Charles、Appium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪Bug生命周期，推动开发及时修复并完成回归验证 5. 协同产品、研发团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1.熟悉软件测试理论与全流程，掌握黑盒/白盒测试方法 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等），能阅读代码逻辑 3. 了解数据库基本操作（SQL增删改查）及HTTP协议原理 4.责任心强，具备良好的沟通表达与问题定位能力 5. 学习意愿强，适应敏捷开发节奏，有测试经验者优先

1.计算机及相关专业(专科以上)学历,5年以上工作经验 2.了解软件生命周期、测试流程、设计方法和基本规范; 3.了解数据库,可以使用基本的sql语句辅助测试, 4.熟练使用qc、redmine、禅道等相关缺陷管理工具; 5.良好的"沟通能力和表达能力,有较强的团队合作精神; 6.熟悉掌握selenium、junit、ant、jmeter、jenkins自动化测试工.... 7.熟悉java/python/shell编程语言,具备一定代码开发能力

岗位内容： 1. 制定并实施移动端测试方案，涵盖黑盒、白盒及灰盒测试方式 2. 搭建并持续优化自动化测试框架，维护测试用例库 3. 配合进行测试结果评估，推动软件问题的定位与修复 4. 编写测试总结报告及相关技术文档，提供质量保障支持 5. 跟踪测试覆盖情况与执行进度，参与测试策略与计划制定 任职要求： 1. 具备软件测试相关工作经验 2. 掌握移动端测试的核心方法与技术要点 3. 熟悉至少一种自动化测试工具或框架 4. 具有较强的问题诊断与处理能力 5. 具备良好的团队协作与沟通组织能力

岗位内容： 1. 制定并实施测试用例，记录测试过程与结果，编写完整的测试报告。 2. 协同开发人员、项目经理及测试团队成员，保障项目进度与产品品质达标。 3. 提升测试工作的效率与覆盖范围。 4. 持续优化测试流程与技术手段，增强测试质量与执行效率。 5. 关注产品稳定性与用户需求，确保交付的软件具备可靠性、稳定性及良好的用户体验。 任职要求： 1. 掌握常用软件测试方法与测试流程。 2. 具备优秀的沟通能力和团队协作意识。

1、严格遵守公司及所在部门的各项规章制度，服从上级工作安排； 2、负责项目性能测试方案的设计，制定测试计划，编写性能测试用例与脚本，执行压力测试及稳定性测试； 3、搭建并维护性能测试环境，完成测试环境的部署与调试，持续维护性能测试相关工具； 4、负责测试报告的编写与更新，分析测试数据，识别性能瓶颈，并推动问题整改闭环； 5、完成测试项目的总结与归档工作。 要求： 1、具备3年以上测试工作经验； 2、能够接受加班安排； 3、工作时间：8:30-17:30，休息制度：大小周，法定节假日按规定休假

主要负责看机器 打包 上料 18-50岁

【厂区薪资】 小时工：白班30/时，夜班32/时，320/天，综合工资8000-9000 正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝8000～9000 平常加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日3倍 【工作时间】 一天工作十小时，上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等 技工类：电工、焊工、维修工、叉车工、操机等岗位 工作环境，坐着上班，空调恒温车间。 【福利待遇】 宿舍4—6人间，包吃包住，五险一金，节假日福利 【应聘要求】 年龄16到55周岁 男女不限，不限学历，不限经验 注意!!!!工作地点在江苏常州武进区!在江苏省常州市武进区!

请问有安装浴室花洒的工人吗？。

找两名铲车司机也会电焊的，薪资7000-8000，工作地址：山东省东营市东营区东营区合欢路

招聘5名A2危险品油罐车夫妻驾或者司机，有工作经验优先 ️主要运输：蜡油、沥青、渣油、原油等黑货 车型: 中国重汽，一汽解放 入职一个月后可缴纳五险，提成趟结。 货源稳定，线路固定，工资发放及时 ‍♂️山东东营广饶上车 联系电话:（电话微信同号）

【南通电子厂・技术员】新增 NPI 新产品导入技术员 50 名 工种：调试 / 测试 / NPI 技术员 要求：3 年以上设备调机、装配经验；懂 PLC、会激光焊接者优先（团队半数持电工证即可，不要求人人持证） 车间禁带手机，需穿无尘服；12 小时白夜倒班（半个月 / 一个月一倒班，看部门安排） 薪资：入职首两月 38 元 / 时，次月起 35 元 / 时；每月 15 号发薪 两班倒， 月综合：约 10500–11400 元（按 26 天） 待遇：包吃，住宿可协助安排 年龄：24–37 岁 工期：4 个月以上 面试：线下面试（地址待补）

学历及岗位要求 本科（测试岗）：40元/小时，加班60元/小时，法定假日110元/小时。 负责整机硬件电源信号测试及器件设置，基础要求会看万能表，懂PLC编程 大专（质检岗）：28元/小时，加班42元/小时。 负责对整机每日问题进行解决，汇总、反馈、跟进和记录 吃住福利: 吃住免费！每月1号饭卡充1000元，月底清零（可超市消费），公寓式环境好，不住宿舍者每月补助400元。水电均摊，有免费班车。

岗位职责： 1. 负责新能源电池的性能测试、安全测试及寿命测试，执行标准作业流程 2. 使用专业仪器设备（如充放电仪、环境试验箱、BMS测试平台）进行数据采集与分析 3. 编写测试报告，及时反馈异常问题并协同研发/工艺部门优化改进 4. 参与测试方案制定与测试用例设计，持续提升测试覆盖率和有效性 5. 严格遵守实验室安全规范及EHS管理要求，确保测试过程合规可控 任职要求： 1. 学历不限，理工类专业背景优先，有电池、电子、电气或自动化相关知识更佳 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统化岗前培训 3. 工作认真细致，具备基础的数据分析能力和学习意愿 4. 能适应生产型测试工作节奏，责任心强，团队协作意识好 5. 包吃住、住宿环境良好，享有清晰的技能晋升通道与岗位发展路径

岗位职责： 1. 负责新能源电池产品的功能、性能及安全性测试，执行测试用例并记录结果 2. 编写测试计划、测试报告及缺陷分析文档，推动问题闭环管理 3. 参与产品需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 4. 搭建和维护基础测试环境，配合研发团队完成集成与系统测试 5. 严格遵守质量管理体系要求，确保测试过程合规、数据真实可追溯 任职要求： 1. 熟悉电池基本原理及常见测试标准（如GB/T、IEC等），有新能源行业经验者优先 2. 具备基础电子/电气知识，能看懂电路图及技术规格书 3. 工作认真细致，具备良好的逻辑分析与沟通协调能力 4. 能适应坐班工作节奏，服从安排，责任心强 5. 学历不限，接受应届生及转岗人员，公司提供系统化带教培训

合资企业，小电器组装，打螺丝。测试，能接受流水线。 上班时间:8:00-20:00 年龄18-42岁内，不用体检 包吃包住， 长白班，上下班有厂车到宿舍

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，输出测试报告与缺陷分析 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、Charles、Appium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪Bug生命周期，推动开发及时修复并完成回归验证 5. 协同产品、研发团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1.熟悉软件测试理论与全流程，掌握黑盒/白盒测试方法 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等），能阅读代码逻辑 3. 了解数据库基本操作（SQL增删改查）及HTTP协议原理 4.责任心强，具备良好的沟通表达与问题定位能力 5. 学习意愿强，适应敏捷开发节奏，有测试经验者优先

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

岗位职责： 1、主导工厂体系认证工作，包括IATF16949等相关标准的推进与维护； 2、负责集团公司内部管控体系的建设、持续优化及执行成效评估； 3、统筹第二方、第三方审核接待工作，针对审核发现的不符合项组织整改并跟进闭环，协调向客户及认证机构提交整改报告； 4、每月对各部门体系运行状况进行监督审查，并完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、机电类相关专业优先； 2、具备IATF16949或类似体系工作经验者优先考虑； 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识。

岗位职责： 1、主导工厂体系认证工作，包括IATF16949等标准的推进与维护； 2、参与集团公司内部管控体系的建设、持续优化及执行成效评估； 3、统筹第二方、第三方审核接待工作，针对审核发现的不符合项组织整改并跟进闭环，协调向客户及认证机构提交整改报告； 4、每月开展各部门体系运行情况的监督与检查，并完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、机械电子类相关专业； 2、具备IATF16949或类似体系工作经验者优先； 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识。

1、整理优化现有制度、流程及标准，负责编制与更新公司层面的管理制度及核心业务运作规范文件；搭建流程文档归档机制，确保各职能部门及时获取并使用最新版本文件，杜绝版本混淆现象； 2、深度参与集团各类信息化系统实施项目，承担系统内流程执行的监督职责，保障业务流程在系统中有效落地运行； 3、定期开展对各部门制度、流程及标准执行情况的稽核工作，发现执行偏差或不合规情形，形成检查结果报告，并跟进整改落实。 岗位要求： 1、年龄28-35岁，本科及以上学历，财务管理、企业管理等相关专业优先考虑，具备良好的沟通协调能力、执行力和团队协作精神，能够高效推进跨部门协作任务； 2、具有三年以上企业内部流程管理、制度体系建设或管理体系运营相关工作经验。

岗位职责: 1.制定并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司规范要求。 2.按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理能力及产品品质进行综合评估。 3.识别供应商存在的质量问题，主导推动其开展根本原因分析并落实改善措施。 4.建立与供应商的高效沟通机制，确保质量标准与期望能够及时准确传递。 5.协同参与新供应商的评审与引入工作，确保其质量体系及产品水准达到公司准入标准。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业背景，具备3年以上汽车行业质量管理经验；熟悉汽车相关技术法规，掌握整车开发、制造流程及质量管理体系，了解核心零部件的生产工艺与技术规范。

职责： 1. 策划并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司标准与规范。 2. 按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理能力及产品品质进行评估，并提出优化建议。 3. 跟进供应商质量问题的处理过程，推动其开展根本原因分析并落实整改措施。 4. 与供应商保持高效沟通，及时传达公司质量政策、要求及相关期望。 5. 参与新供方的筛选与评价工作，对其质量体系和产品实物质量实施审查。 6. 协助制定及修订公司级供应商质量标准，促进供应链质量水平不断提升。 7. 为内部相关职能部门提供供应商质量管理方面的技术支持与培训指导。 8. 验证供应商改进措施的执行成效，确保整改结果达到预期目标。 9. 定期汇总供应商质量表现并向管理层汇报，为管理决策提供数据支持。 10. 参与客户投诉的调查处理，识别涉及供应商的质量缺陷，推动其持续改善。 任职资格： 1、大专及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业背景，具备3年以上汽车行业质量管理工作经历； 2、掌握汽车技术法规、整车开发流程、制造工艺及质量管理体系，熟悉关键零部件的生产技术与质量要求； 3、具备较强的组织协调、沟通表达及抗压能力，同时具有良好的书面表达能力； 4、有整车项目管理或质量体系管理经验者优先考虑。

工作内容： 1. 负责组织并指导相关人员高质量完成试验室、计量室、理化室及精测室的检测任务； 2. 主导实验室ISO17025管理体系的运行与维护工作； 3. 全面指导检测中心各实验室人员依据CNAS规范开展试验室、计量室、理化室及精测室的管理作业； 4. 负责检测中心日常运营管理工作； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电类相关专业； 2. 具备10年以上实验室检测与认证领域工作经验，其中至少五年从事实验室管理岗位； 3. 精通ISO/IEC17025实验室管理体系及IATF16949质量管理体系要求，掌握相关产品的工作原理、结构特性与性能指标，熟悉产品开发流程与生产工艺，了解产品标准、测试方法及检测设备，熟知五大工具书，具备搭建产品测试体系与测试平台的能力； 4. 持有ISO/IEC17025内审员资格证书，通过大学英语四级或以上水平。

职责： 1.策划并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司标准。 2.按计划开展供应商质量体系审核，评估其体系运行情况与产品品质，并提出优化建议。 3.跟进供应商质量问题，组织根本原因分析，推动纠正与预防措施落地。 4.建立高效沟通渠道，及时传达公司质量规范与期望，促进双方协作。 5.参与新供应商开发过程，对其质量管理体系及产品质量进行评审。 6.协助制定和修订公司供应商质量标准，推动供应链质量水平不断提升。 7.为内部团队提供供应商质量管理相关的技术支持与培训服务。 8.验证供应商改进措施的实施成效，确保问题闭环并防止重复发生。 9.定期汇总供应商质量表现，向管理层提交报告，支持管理决策。 10.协同处理客户反馈的质量投诉，识别供应商端问题，督促整改落实。 任职资格： 1、大专及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业，具备3年以上汽车行业质量管理工作经验； 2、掌握汽车技术法规及整车研发、制造流程，熟悉质量管理体系，了解核心零部件生产工艺与技术要求； 3、具备较强的组织协调、沟通表达和抗压能力，同时具有良好的书面表达能力； 4、有整车项目管理或系统性质量管理经验者优先考虑。

1. 需根据项目安排前往全国各地驻场，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，需服从公司工作安排，积极参与培训培养计划，能接受跨区域外派者优先； 福利待遇： 上市公司平台，公司统一安排住宿，缴纳五险一金； 欢迎满足条件的求职者积极投递~